field_remote_option

field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

<p>Kinder möchten schwimmen lernen!</p><p>Möchten Sie mithelfen?</p><p>Wir suchen</p><p><br></p><h2>Mitarbeiter/Lehrkraft (m/w/d)</h2><p>für Kinderschwimmunterricht in Ulm-Senden</p><p><br></p><p>Voraussetzung: Rettungsschwimmpass Bronze</p><p>kann erworben werden</p><p><br></p><p>Sehr gutes Honorar</p><p>Unterrichtszeit: 2 — 3 Std. wöchentlich</p><p><br></p><p>Frau Ertle gibt Ihnen gerne Auskunft</p><p>Telefon: 08226 / 868693</p><p><br></p><p><strong>Delphin-Kinderschwimmschule e. V.</strong></p><p>E-Mail: <a href="mailto:info@delphin-ksv.de" target="_blank">info@delphin-ksv.de</a></p><p>www-delphin-ksv.de</p>

Mitarbeiter/Lehrkraft (m/w/d)

<p>bilden und arbeiten</p><p><br></p><p>Wir begleiten Menschen mit und ohne Behinderung – von der Geburt bis ins hohe Alter. In über 30 Einrichtungen in Stadt und Landkreis Ansbach setzen sich rund 800 Kolleg:innen gemeinsam für Teilhabe, Miteinander und Menschlichkeit ein.</p><p><br></p><h2>Sozialdienst (m/w/d)</h2><p><br></p><p>WestWerk Dinkelsbühl, 20 Wochenstunden, unbefristet</p><p>Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit oder vergleichbarer Abschluss, strukturiert, selbstständig, teamorientiert – mit Freude an Verantwortung und Offenheit für neue Herausforderungen.</p><p><br></p><p>Jetzt informieren und bewerben: <a href="http://www.lebenshilfe-ansbach.de/jobs" target="_blank">www.lebenshilfe-ansbach.de/jobs</a></p><p><br></p><p><strong>Westmittelfränkische Lebenshilfe Werkstätten GmbH</strong></p><p>Hardtstraße 1</p><p>91522 Ansbach</p>

Sozialdienst (m/w/d)

<p> Als Landratsamt bieten wir kommunale und staatliche Leistungen aus einer Hand. Bildungsorientiert, kulturbegeistert, wirtschaftsnah und menschlich gestalten wir die Heimat von 80.000 Bürgerinnen und Bürgern. Werden Sie Teil unseres Teams, damit wir auch weiterhin für jede Aufgabe gerüstet sind.</p><p> Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist folgende Stelle im Landratsamt Lindau (Bodensee) befristet als Elternzeitvertretung zu besetzen:</p><h1> Sozialarbeit / Sozialpädagogik für den Sozialdienst <br> in Teilzeit (55 %)</h1><h3> Ihre Aufgaben – vielseitig und verantwortungsvoll</h3><ul> <li>  Eigenverantwortliche Erledigung aller Sozialdienstaufgaben des Jugendamtes gemäß dem Achten Sozialgesetzbuch (SGB VIII) in einem Teilbereich / Sozialbezirk des Landkreises Lindau (Bodensee) </li> <li>  Förderung von jungen Menschen in ihrer individuellen und sozialen Entwicklung, um Benachteiligungen zu vermeiden oder abzubauen </li> <li>  Wahrnehmung des Wächteramtes im Sinne des Schutzauftrages bei Kindeswohlgefährdung, auch und besonders im Rahmen der Rufbereitschaft </li> <li>  Beratung und Unterstützung von Eltern und anderen Erziehungsberechtigten bei der Erziehung und/oder bei Familienkonflikten </li> <li>  Mitwirkung in den Verfahren vor den Familiengerichten („Lindauer Weg“) </li></ul><h3> Ihr Profil – qualifiziert und motiviert</h3><ul> <li>  Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit oder der Sozialpädagogik (FH-Diplom / Bachelor) </li> <li>  Sie besitzen gute Kenntnisse der gesetzlichen Grundlagen des SGB VIII </li> <li>  Sie kennen sich mit Methoden der Gesprächsführung und Strategien der Jugendhilfe aus </li> <li>  Zielorientiertes Handeln, Verhandlungsgeschick, Überzeugungskraft, Taktgefühl und Belastbarkeit zeichnen Sie aus </li> <li>  Teamgeist, Hilfsbereitschaft sowie eigenständiges und sorgfältiges Arbeiten sind für Sie selbstverständlich </li> <li>  Sie sind konfliktfähig und wirken in Konfliktsituationen deeskalierend </li> <li>  Sie sind dienstleistungsorientiert und haben Freude am Umgang mit Menschen </li></ul><h3> Wir bieten Ihnen – attraktiv und lukrativ</h3><ul> <li>  Eine im Rahmen einer Elternzeitvertretung befristete Teilzeitstelle (55 %) </li> <li>  Eine Vergütung nach Entgeltgruppe S 14 TVöD-SuE </li> <li>  Fachspezifische Fortbildungsmöglichkeiten und Supervision </li> <li>  Die Möglichkeit zur Teilnahme an einer Weiterbildung im Bereich Systemische Beratung </li> <li>  Vielseitige interne Fortbildungsmöglichkeiten und Firmenfitness </li> <li>  Ein abwechslungsreiches und vielfältiges Aufgabengebiet mit interdisziplinären Kooperationspartnern sowie einer ausgewogenen Mischung aus Bürotätigkeit und Außenterminen </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit, mobil zu arbeiten </li> <li>  Eine aufgeschlossene, unterstützende und sehr gute Teamatmosphäre </li></ul><p> Die Integration auch von Menschen mit Beeinträchtigung ist für uns dabei selbstverständlich. Ihre abwechslungsreichen Aufgaben können Sie im Rahmen flexibler Arbeitszeiten erledigen, um Beruf, Familie und Freizeit perfekt zu verbinden – all das in einem lebenswerten, vielfältigen Landkreis in einer der landschaftlich schönsten Regionen Bayerns.</p><h3> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</h3><p> Bei Interesse bewerben Sie sich bitte mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bis spätestens 7. September 2025 online unter <a href="http://www.landkreis-lindau.de/karriere" target="_blank">www.landkreis-lindau.de/karriere</a>.</p><p> Für Informationen stehen Ihnen Frau Monika Falkenbach, Teamleitung Sozialdienst, unter Tel. 08382 270-190 und Herr Christian Ohneseit, stellv. Fachbereichsleitung Personal und Organisation, unter Tel. 08382 270-118 gerne zur Verfügung.</p><p> Landratsamt Lindau (Bodensee) • Fachbereich Personal und Organisation <br> Postfach 33 22 • 88115 Lindau (Bodensee) • <a href="http://www.landkreis-lindau.de" target="_blank">www.landkreis-lindau.de</a></p>

Sozialarbeit / Sozialpädagogik für den Sozialdienst in Teilzeit (55 %)

<h3> Stellenangebot Nr. 2470</h3><p> Willkommen im kbo-Isar-Amper-Klinikum, Ihrem Innovationspartner für psychische und neurologische Gesundheit. An acht Standorten in und um München - einschließlich Haar, München und Taufkirchen (Vils) - setzen wir Standards in der psychiatrischen/neurologischen Versorgung. Unsere Leistungen reichen von ambulanter über tagesklinischer bis hin zur stationären Betreuung. <br> Bei uns sind Ärztinnen und Ärzte, Psychologen*innen,Therapeuten*innen und Sozialpädagogen*innen;Teil einer engagierten Gemeinschaft von Fachexperten*innen. Wir fördern Ihre berufliche Entwicklung durch umfangreiche Fortbildungsmöglichkeit. Bei uns tragen Sie maßgeblich zur Förderung der psychischen und physischen Gesundheit unserer Patienten*innen in München und Umgebung bei. Bereit, die Zukunft unserer Klinik mit zu gestalten? Bewerben Sie sich jetzt.</p><p> Wir freuen uns auf Ihre baldige Bewerbung!</p><p> Wir suchen Sie für kbo-Klinik für Forensische Psychiatrie und Psychotherapie | Taufkirchen (Vils) | Station F8 / FPA als</p><h1> Sozialpädagoge (m/w/d)</h1><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Sozialpädagogische und sozialadministrative Betreuung forensisch untergebrachter Patientinnen </li> <li>  Kostenerklärung im Rahmen des Gesamtplanverfahrens </li> <li>  Mitwirkung bei Sozialanamnese und Befunderhebung </li> <li>  Kooperation mit Leistungsträgern und weiterführenden Einrichtungen, gesetzlichen Betreuern und Bewährungshilfen </li> <li>  Planung und Einleitung von Maßnahmen im med./soz./berufl. Bereich </li> <li>  Sozialpädagogische Gruppen und sozialpädagogische Einzelarbeit </li> <li>  Einrichtungssuche </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossenes Studium Sozialpädagogik (mit deutscher Anerkennung) </li> <li>  Kompetenz und Erfahrung im Umgang mit Menschen, die an einer Abhängigkeitserkrankung oder/und psychischen Erkrankungen leiden </li> <li>  Freude an und Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit einem multiprofessionellen Team </li> <li>  Identifikation mit den Zielen und dem Leitbild unseres Krankenhauses </li> <li>  Bereitschaft zur Mitwirkung bei der Durchführung therapeutischer Gruppenangebote </li> <li>  Führerschein Klasse B </li> <li>  Gute Deutschkenntnisse </li></ul><h3> Unser Angebot</h3><ul> <li>  Teilnahme an Sportkursen, Fitnessstudio-Kooperation (Wellpass), an kbo-weiten Turnieren, am Münchner Firmenlauf sowie ein betriebsärztliches Vorsorgeprogramm </li> <li>  Arbeitgeberfinanzierte fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li>  Möglichkeit des günstigen "Fahrradleasings”: klimaneutral, staufrei und fit durch den Tag </li> <li>  Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege </li> <li>  Gerne bieten wir Ihnen die Möglichkeit unsere Klinik und Ihr neues Team im Rahmen eines Hospitationstages näher kennenzulernen </li></ul><h3> Arbeitszeit</h3><p> Teilzeit: 19,5 Std./Woche</p><h3> Eintrittsdatum</h3><p> 01.10.2025</p><h3> Befristung</h3><p> Unbefristet</p><h3> Bewerbungsfrist</h3><p> 26.09.2025</p><h3> Veröffentlichung ab</h3><p> 28.07.2025</p><h3> Ihre Bewerbung</h3><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihres möglichen Eintrittsdatums und mit folgenden Unterlagen:</p><ul> <li>  Lebenslauf </li> <li>  Zeugnisse </li></ul><p> Für die sichere Übertragung per E-Mail nutzen Sie bitte das Formular unter "  “.</p><p> Wir verpflichten uns zur Einhaltung der Bestimmungen des Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetzes (AGG).</p><p> Für die sichere Übertragung per E-Mail nutzen Sie bitte das Formular unter   kbo-karriere.de  , Rubrik Ihre Ansprechpartner.</p><h3> Kontakt</h3><p> kbo-Isar-Amper-Klinikum gemeinnützige GmbH <br> Dr. Madeleine Kassar <br> T: 08084/934-1308</p>

Sozialpädagoge (m/w/d)

<h1> Bildungsmanagerin (m/w/d) Schwerpunkt Gesundheit und Pflege</h1><p> Katholische Stiftungshochschule München, Campus München</p><p> Publiziert: 01.08.2025</p><p> Bewerbungsfrist: 30.09.2025</p><p> Sie suchen ein Arbeitsumfeld, in dem Sie als Mensch wahrgenommen und Ihre Fähigkeiten erkannt werden? Sie wollen sich einbringen und im Team etwas erreichen? Dann kommen Sie zu uns.</p><p> Die Katholische Stiftungshochschule München (KSH) sucht für den Bereich des Instituts für Fort- und Weiterbildung am Campus München zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet bis 31.12.2029 eine/einen</p><h2> Bildungsmanagerin / Bildungsmanager (m/w/d)</h2><h3> mit Schwerpunkt Gesundheit und Pflege</h3><h3> (in Teilzeit, 50 % - 20 Std./Woche)</h3><h4> Diese Aufgaben warten auf Sie:</h4><ul> <li>  Entwicklung innovativer Bildungsangebote, wissenschaftlich fundiert, lebendig und praxisnah </li> <li>  Gestaltung und Weiterentwicklung der Fort- und Weiterbildungsangebote des Instituts in den Schwerpunktthemen Gesundheit, Pflege und Hebammenkunde </li> <li>  Leitung des Portfoliomanagements in den genannten Themenbereichen mit Fokus auf Bedarfsanalyse, Marktbeobachtung, Entwicklung und Programmoptimierung </li> <li>  Planung und Steuerung der Umsetzung der Weiterbildungsformate, Tagungen und Programme </li> <li>  Digitalisierung und Weiterentwicklung der Prozesse und Strukturen des Institus </li> <li>  Sicherstellung und Koordinierung effektiver Marketing- und Vertriebsmaßnahmen </li> <li>  Netzwerkarbeit mit internen und externen Stakeholdern </li></ul><h4> Das bringen Sie mit:</h4><ul> <li>  Abgeschlossenes Hochschulstudium als Gesundheitspädgogin/Gesundheitspädagoge, Pädagogin/Pädagoge, Sozialmanagerin/Sozialmanager, Gesundheitsmanagerin/ Gesundheitsmanager, Sozialwissenschaftlerin/Sozialwissenschaftler, Pflegemanagerin/ Pflegemanager, Betriebswirtin/Betriebswirt o.ä. </li> <li>  Nachweisbare Erfahrung in der Konzeption, Entwicklung und Steuerung von Bildungsangeboten in den Schwerpunktthemen oder in der Personalentwicklung </li> <li>  Fundierte Kenntnisse und/oder Berufserfahrung im Gesundheits- und Pflegebereich </li> <li>  Kenntnisse und/oder Berufserfahrung im Portfoliomanagement </li> <li>  Fundierte betriebswirtschaftliche Kenntnisse </li> <li>  Erfahrung und Freude im Umgang mit der Digitalisierung, Prozessoptimierung sowie in der Netzwerkpflege </li> <li>  Hohe Kundenorientierung, sehr gutes Einfühlungsvermögen </li> <li>  Sehr gutes Verhandlungs- und Kommunikationsgeschick sowie Freude an Innovation </li> <li>  Fundierte Präsentations- und Projektmanagementfähigkeiten und konzeptionelle Kompetenzen </li> <li>  Identifikation mit den Zielen und Werten der Katholischen Kirche </li></ul><h4> Und das bieten wir Ihnen:</h4><ul> <li>  Eine interessante, abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten Team </li> <li>  Flexibles und familienfreundliches Arbeiten </li> <li>  Zielgerichtete und begleitete Einarbeitung </li> <li>  Umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Zusatzversorgung (Berufsunfähigkeits-, Erwerbsunfähigkeits- sowie Alters- und Hinterbliebenenversorgung) und Beihilfeversicherung (Geburt, Krankheit und Todesfall) </li> <li>  Vergünstigtes Jobticket </li></ul><p> Die Vergütung erfolgt entsprechend nachgewiesener Qualifikation nach den tariflichen Bestimmungen des TV-L, Entgeltgruppe 12. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p><h4> Ihre Bewerbung:</h4><p> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Nachweise über Ihren beruflichen Werdegang) bis 30.09.2025. Bitte nutzen Sie hierfür ausschließlich unser Online-Bewerbungsportal.</p><p> Für organisatorische Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Herr Wolfram von Haxthausen, Kanzler der Katholischen Stiftungshochschule München, per E-Mail unter kanzler[at]ksh-m.de, zur Verfügung.</p><p> Herr Wolfram von Haxthausen <br> Kanzler</p><p> Datenschutz Impressum Presse Alumni</p>

Bildungsmanagerin (m/w/d) Schwerpunkt Gesundheit und Pflege in Teilzeit

<p> Willkommen im Team Starnberg! <br> Lebensqualität bei der Stadt Starnberg.</p><p> Sind Ihnen bei der Arbeit die gleichen drei Dinge wichtig wie uns?</p><ul> <li>  Der Job macht Spaß. </li> <li>  Ihr Team ist super. </li> <li>  Sie haben viel Freiraum, um Ihre Arbeit sinnvoll zu gestalten. </li></ul><p> Und wenn Ihnen dann auch noch wichtig ist, einen auch in Krisenzeiten sicheren Arbeitsplatz zu haben, dann sollten Sie zu uns ins Team Starnberg kommen.</p><p> Wir sind bei der Stadt Starnberg ein Team von rund 380 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern für die Kreisstadt am Starnberger See, rund 30 km südlich von München. Und wir verstehen uns als Teammitglied der großen Gemeinschaft aller Menschen, für die wir arbeiten. Unser Beitrag: dafür zu sorgen, dass alles rund läuft und sicher ist.</p><h4> Die Stadt Starnberg sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet bis 31.08.2026 mit der Option auf Entfristung in Vollzeit oder Teilzeit eine</h4><h1> Mobile heilpädagogische Fachberatung (w/m/d) für unsere Kindergärten</h1><p> Die Stadt Starnberg ist Trägerin von fünf Kindertageseinrichtungen und Sachaufwandsträgerin der städtischen Schulen. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die täglich die Schul- und Kindergartenkinder mit viel Engagement und Freude auf dem Weg zu einer selbstbestimmten Persönlichkeit begleiten, sind unser wichtigstes Gut. Nun suchen wir Verstärkung für unsere motivierten und praxiserfahrenen Teams.</p><p> Schwerpunkte Ihrer pädagogischen Arbeit sind die Beratung der Eltern und die Unterstützung unserer Erzieherinnen und Erzieher bzw. Kinderpflegerinnen und Kinderpfleger in den städtischen Kindertageseinrichtungen im Hinblick auf die Entwicklung von Förderkonzepten, Individualförderung der Kindergartenkinder sowie kollegiale Beratung. Sie nehmen hierbei eine Koordinationsfunktion zwischen unseren städtischen Einrichtungen und anderen Institutionen ein und begleiten die Übergänge / Transitionen von Kindergarten und Grundschule. Sie sind Teil eines heilpädagogischen Fachteams, in dem im Zusammenwirken mit der Teamleitung die heilpädagogische Begleitung unserer Kinder stetig konzeptionell weiterentwickelt wird. Zudem übernehmen Sie die Förderung unserer Integrationskinder im heilpädagogischen Fachdienst.</p><ul> <li>  Spaß, ein tolles Team und viele Teamevents </li> <li>  Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgaben </li> <li>  Eine leistungsgerechte Vergütung bei entsprechender Qualifikation bis zur Entgeltgruppe S 11b TVöD-SuE </li> <li>  Sozialleistungen des öffentlichen Diensts wie Zusatzversorgung, Leistungsentgelt und Jahressonderzahlung </li> <li>  Großraumzulage München in Höhe von 270,00 Euro brutto monatlich mit ggf. einem Kinderbetrag in Höhe von 50,00 Euro pro Kind </li> <li>  Unterstützung bei der Wohnungssuche </li> <li>  Umfassende freiwillige soziale Leistungen zur Gesundheitserhaltung und -förderung, u. a. mit dem EGYM Wellpass </li></ul><h3> Was wir uns von Ihnen wünschen:</h3><ul> <li>  Eine abgeschlossene heilpädagogische oder sozialpädagogische Ausbildung </li> <li>  Gute pädagogische Fachkenntnisse </li> <li>  Einschlägige Berufserfahrung </li> <li>  Ein freundliches, aufgeschlossenes und engagiertes Wesen mit einem hohen Maß an Flexibilität </li> <li>  Einen achtsamen Umgang mit Menschen, eine wertschätzende Haltung, die sich auch in der Team- und Elternarbeit widerspiegelt, sowie eine ausgeprägte Empathiefähigkeit </li> <li>  Ein sicheres Auftreten und eigenverantwortliches Arbeiten </li> <li>  Führerschein der Klasse B </li></ul><h5> Auf ins Team Starnberg! <br> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung:</h5><p> Ins Team Starnberg kommen Sie am einfachsten, indem Sie Ihre Bewerbung online auf unserer Homepage <a href="https://www.starnberg.de/buergerservice-verwaltung/karriere/" target="_blank">https://www.starnberg.de/buergerservice-verwaltung/karriere/</a> hochladen. Dies gewährleistet eine zügige und datenschutzkonforme Bearbeitung Ihrer Bewerbung.</p><p> Sie können unsere Personalabteilung auch per WhatsApp (bitte beachten Sie hierzu die datenschutzrechtlichen Hinweise unter dem Link zur Homepage) sowie auf Signal unter +49 173 4678789 erreichen.</p><p> Für Rückfragen steht Ihnen unsere Amtsleiterin für Bildung, Generationen, Sport und Soziales, Frau Christina Rommel (Tel. 08151 772-172), gerne zur Verfügung.</p><p> Wir begrüßen Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Schwerbehinderte Bewerber (w/m/d) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt.</p><p> Unsere Hinweise zum Bewerberdatenschutz finden Sie hier.</p>

Mobile heilpädagogische Fachberatung (w/m/d) für unsere Kindergärten

<h1> Sozialpädagoge (m/w/d) mit Führungsambition</h1><p> Der Landkreis Dachau sucht ab sofort Verstärkung! Gesucht wird ein</p><h2> Sozialpädagoge (m/w/d) mit Führungsambition</h2><h3> Unbefristet – Vollzeit – Entgeltgruppe S17 TVöD-SuE</h3><p> Sie haben genug davon, im Halbstundentakt zu beraten? Statt immer neue Einzelfälle zu lösen, wollen Sie lieber Prozesse verbessern, Strukturen schaffen und ein Team führen? Dann sind Sie bei uns richtig.</p><p> Als Leitung der Unterkunftsverwaltung für Geflüchtete im Landkreis Dachau entwickeln Sie Konzepte, gestalten Abläufe und bringen Ihre Erfahrung dort ein, wo sie wirklich etwas bewirken kann. Sie führen ein motiviertes Team und schaffen gemeinsam Rahmenbedingungen für ein funktionierendes Miteinander.</p><h4> Was Sie erwartet</h4><ul> <li>  Eine Führungsposition mit Gestaltungsspielraum und Verantwortung </li> <li>  Ein Team, das Ihre Impulse schätzt und mit Ihnen wachsen will </li> <li>  Ein krisensicherer Arbeitsplatz mit sozialem Auftrag </li> <li>  Die Chance, systemische Lösungen statt Einzelfallhilfe zu entwickeln </li> <li>  Ein Arbeitsfeld, in dem Ihre sozialpädagogische Expertise auf Managementebene wirkt </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten für die optimale Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben </li></ul><h4> Ihre Aufgaben</h4><ul> <li>  Strategische Führung eines multiprofessionellen Teams von 14 Mitarbeitenden </li> <li>  Organisation und Koordination der Unterkunftsbetriebe vor Ort </li> <li>  Pragmatische Lösungsfindung bei alltäglichen Herausforderungen </li> <li>  Steuerung von Belegungsprozessen </li> <li>  Praxisnahe Umsetzung von Verwaltungsvorgaben mit menschlichem Augenmaß </li></ul><h4> Ihr Profil</h4><ul> <li>  Abgeschlossenes Hochschulstudium „Soziale Arbeit“ (Diplom (FH) / Bachelor / Master) bzw. vergleichbarer Studienabschluss mit staatlicher Anerkennung </li> <li>  Ausgeprägte konzeptionelle Fähigkeiten und systemisches Denken </li> <li>  Führungserfahrung oder -potenzial und Freude an Teamarbeit </li> <li>  Organisationstalent und praxisorientierte Arbeitsweise </li> <li>  Hohes Maß an Eigenverantwortung und Durchsetzungsvermögen </li> <li>  Sicherer Umgang mit MS Office </li> <li>  Führerschein Klasse B (unverzichtbar für Ihre Mobilität im Landkreis) </li></ul><h4> Noch Fragen? Sehr gerne!</h4><ul> <li>  Fachliche Fragen: Frau Tschirge, Telefon 08131 / 74-175, Herr Feig, Telefon 08131 / 74-2134 </li> <li>  Fragen zum Bewerbungsverfahren: Frau Käßl, Telefon 08131 / 74-2262 </li></ul><p> Bewerben können Sie sich bis zum 21.09.2025. Bitte nutzen Sie hierfür die Möglichkeit zur Online-Bewerbung und klicken Sie nachfolgend auf die Schaltfläche "Jetzt hier bewerben".</p><p> Standort: Landratsamt Dachau</p><h5> Kontakt</h5><h6> Stellenangebote</h6><p> Frau Annika Ecker <br> 08131 / 74 -272</p><h6> Stellenangebote &amp; Studium</h6><p> Frau Melanie Käßl <br> 08131 / 74 -2262</p><h6> Stellenangebote, Ausbildung &amp; Praktikum</h6><p> Herr Tobias Wanner <br> 08131 / 74 -1942</p><h6> Ausbildung, Studium &amp; Praktika</h6><p> Frau Verena Strobl <br> 08131 / 74 -1940</p><p> Impressum Datenschutz Barrierefreiheit Kontakte</p>

Sozialpädagoge (m/w/d) mit Führungsambition

<p> Die Stadt Ansbach ist eine leistungsfähige, moderne, aktive und aufstrebende Kommune im Herzen der Metropolregion Nürnberg. Eine hohe Lebensqualität, eine gesunde wirtschaftliche Struktur und attraktive Kultur- und Freizeitangebote zeichnen unsere Stadt aus. Wir setzen auf Bürgerfreundlichkeit, Serviceorientierung und Leistung.</p><p> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unser Amt für Familie und Jugend zwei</p><h1> sozialpädagogische Fachkräfte (m/w/d) <br> für den Bereich <br> Pflegekinderfachdienst/?Adoptionsvermittlungsstelle</h1><h3> unbefristet und in Teilzeit (19,5 Std./Woche) <br> sowie <br> zunächst bis 28.02.2027 befristet und in Teilzeit (19,5 Std./Woche), <br> Stellenwert: EG S 14 TVöD</h3><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Werbung, Gewinnung, Beratung und Überprüfung von Pflegeeltern und Bereitschaftspflegestellen </li> <li>  Qualifizierung von Pflegeeltern </li> <li>  Mitwirkung in Hilfekonferenzen und Erstellung von Hilfeplänen i.S.d. § 33 SGB VIII i.V. m. § 36 SGB VIII </li> <li>  Beratung und Begleitung von Pflegeeltern, -kindern und -familien (Vermittlung und Integration von Rückkehroptionen in die Herkunftsfamilie sowie Hilfen zur Verselbständigung) </li> <li>  Einleitung weiterer Hilfen bei Beendigung des Pflegeverhältnisses </li> <li>  Wechsel von Vollzeitpflege nach § 33 SGB VIII zu § 34 SGB VIII durchführen (in Zusammenarbeit mit dem Bezirkssozialdienst) </li> <li>  Ausarbeitung von Schutzkonzepten mit den Pflegeeltern und den Pflegekindern </li> <li>  Mitwirkung in Verfahren vor dem Familiengericht gem. § 50 SGB VIII </li> <li>  Sicherstellung des Kinderschutzes nach § 8a SGB VIII </li> <li>  Durchführung von Inobhutnahmen nach § 42 SGB VIII (in Zusammenarbeit mit dem Bezirkssozialdienst) </li> <li>  Adoptionsvermittlung </li> <li>  Eignungsprüfung der Adoptionsbewerber </li> <li>  Beratung und Betreuung der Herkunftsfamilien </li> <li>  Auswahl und Vermittlung von Adoptivkindern (Mitwirkung in familiengerichtlichen Verfahren) </li> <li>  Erstellen von Sozialberichten </li> <li>  Auslandsadoptionen </li> <li>  Suche nach der Herkunftsfamilie von adoptierten Kindern </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Dipl.-Sozialpädagoge/Dipl.-Sozialpädagogin (FH) (m/w/d) bzw. B.A. in Sozialer Arbeit (m/w/d), B.A. Sozialpädagogik (m/w/d) oder B.A. Heilpädagogik (m/w/d) jeweils mit staatlicher Anerkennung </li> <li>  idealerweise mehrjährige Berufserfahrung im gleichen Arbeitsfeld oder in Spezialdiensten der Kinder- und Jugendhilfe </li> <li>  Team-, Kritik-, Konflikt- und Empathiefähigkeit, Beratungskompetenz </li> <li>  Prioritätensetzung, Zeitmanagement, Kostenbewusstsein </li> <li>  Zuverlässigkeit, Belastbarkeit, selbstständige Arbeitsweise, Eigeninitiative </li> <li>  Problemlösungsvermögen, strategisches Denken, Vorbild sein </li> <li>  Visionär/in (m/w/d) </li></ul><h2> Unser Angebot:</h2><p> Wir bieten Ihnen eine unbefristete (Teilzeit-)Beschäftigung (19,5 Std./Woche) sowie eine bis zunächst 28.02.2027 befristete (Teilzeit-)Beschäftigung (19,5 Std./Woche), die sich nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für die Beschäftigten des öffentlichen Dienstes –TVöD / VKA-Fassung richtet und bei Vorliegen der entsprechenden Voraussetzungen mit Entgeltgruppe S 14 TVöD bewertet ist.</p><p> Gleichstellung und Inklusion sowie Vereinbarkeit von Beruf und Familie sind ebenso Bestandteil unserer Personalarbeit wie die Förderung von Bewerberinnen und Bewerbern (m/w/d) mit Migrationshintergrund. Ihren Wünschen zur Ausgestaltung der Arbeitszeit kommen wir, soweit organisatorisch möglich, gerne entgegen. Für Rückfragen stehen wir Ihnen telefonisch unter 0981/51-261 (Amt für Familie und Jugend) bzw. 0981/51-5962 (SG Personal- und Organisationsentwicklung) gerne zur Verfügung.</p><p> Ihre aussagekräftige Bewerbung können Sie mit den üblichen Unterlagen bis spätestens 05. Oktober 2025 online über unser Stellenportal einreichen.</p><p> Nähere Informationen hierzu finden Sie auch unter <a href="http://www.ansbach.de/karriere" target="_blank">www.ansbach.de/karriere</a>.</p><h4> Ihre Stadt. Ihr Job. Ihre Chance</h4>

8 Bildung / Pädagogik / Lehre jobs in Bayern