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<p> </p><h2>  Hydrotechnik GmbH </h2> <h1>  Business Development Manager Südwestdeutschland </h1> <p>  Baden-Württemberg </p> Vollzeit Festanstellung<p> Während viele Unternehmen in der aktuellen Konjunkturlage zögern, investiert die Hydrotechnik GmbH gezielt in Wachstum, Marktausbau und leistungsfähige Strukturen.</p><p> Mit rund 150 Mitarbeitenden, einem Jahresumsatz von ca. 40 Mio. EUR und Sitz in Limburg an der Lahn entwickeln und fertigen wir seit über 60 Jahren hochpräzise Lösungen zur Analyse und Optimierung von Fluidsystemen.</p><p> Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ein</p><h1> Business Development Manager Südwestdeutschland</h1><ul> <li>  Zeitpunkt: ab sofort </li> <li>  Art der Anstellung: Vollzeit / unbefristet </li> <li>  Standort: Baden-Württemberg </li></ul><h2> Ihre Aufgaben</h2><p> Sie entwickeln anspruchsvolle Industriekunden in einer der innovationsstärksten Regionen Deutschlands.</p><ul> <li>  Aufbau und Entwicklung von Kunden im Maschinen- und Anlagenbau </li> <li>  Technisch-beratender Vertrieb erklärungsbedürftiger Lösungen </li> <li>  Identifikation von Serien- und Projektpotenzialen </li> <li>  Verantwortung für Umsatz und Marktausbau </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><ul> <li>  Erfahrung im beratenden technischen Vertrieb </li> <li>  Kenntnisse Hydraulik und/oder Sensorik </li> <li>  Sehr gutes technisches Verständnis </li> <li>  Strukturierte, leistungsorientierte Arbeitsweise </li> <li>  Hohe Eigenmotivation </li></ul><h2> Wir bieten – mehr als nur einen Job</h2><ul> <li>  Arbeiten an technisch anspruchsvollen Kundenprojekten </li> <li>  Klare Wachstumsagenda </li> <li>  Attraktives Vergütungspaket </li> <li>  Perspektive in einem expandierenden Unternehmen </li></ul><h2> Ihre Chance</h2><p> Während andere bremsen, investieren wir.</p><p> Wenn Sie Leistung bringen wollen, Verantwortung suchen und aktiv an Wachstum mitarbeiten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.</p><p> <a href="mailto:karriere@hydrotechnik.com" target="_blank">karriere@hydrotechnik.com</a></p><p> Ihr Ansprechpartner bei der Hydrotechnik ist Elisa Heuser +49 6431 4004-727.</p><p> Hydrotechnik GmbH • Holzheimer Straße 94-96 • 65549 Limburg • 06431 4004 0 • <a href="http://www.hydrotechnik.com" target="_blank">www.hydrotechnik.com</a></p>

Business Development Manager Südwestdeutschland

<p> Bei uns dreht sich alles um die Küche…</p><p> denn die Küche ist für uns der Mittelpunkt des Lebens. Die Küche ist der Ort, an dem die besten Partys enden, an dem man redet, kocht und lacht. Wir bei Häcker Küchen haben eine Mission: Wir versorgen den gesamten Globus mit Küchen, die erstklassig sind - in Funktion, Technik und Design. Ein Team von 2.000 Kolleginnen und Kollegen wartet auf dich. Gestalte mit uns Qualität, die begeistert, und unterstütze uns als</p><h1> Salesforce Solution Engineer | Inhouse Consultant (m/w/d)</h1><br><h4> Diese Aufgaben erwarten Sie bei uns:</h4><ul> <li>  In enger Zusammenarbeit mit unserem Business Analyst (m/w/d) verantworten Sie die Analyse der funktionalen Anforderungen und erstellen technische Designs </li> <li>  Sie erarbeiten eine für Häcker Küchen zielführende Salesforce Architektur und beraten bezüglich der Integration und Best Practices </li> <li>  Sie behalten den Überblick über unsere Salesforce-Entwicklungen und stellen deren technische Umsetzung sicher </li> <li>  Sie führen Machbarkeitsanalysen durch und nehmen Performance-Optimierungen vor </li> <li>  Sie unterstützen beim Deployment und dem Release-Management </li></ul><h4> Damit überzeugen Sie uns:</h4><ul> <li>  Sie haben ein tiefgreifendes Verständnis der Salesforce-Architektur, Apex, Lightning Web Components sowie API-Integrationen </li> <li>  Sie haben Erfahrung mit CI/CD und DevOps für Salesforce </li> <li>  Sie verfügen über Kenntnisse in der Datenmodellierung und Sicherheitskonzepten </li> <li>  Mit ausgeprägtem Kommunikationsgeschick können Sie auch stark technische Konzepte an unterschiedliche Zielgruppen kommunizieren </li></ul><h4> Das bieten wir Ihnen:</h4><ul> <li>  30 Tage Urlaub </li> <li>  Arbeitszeitkonten für Ihre zeitliche Flexibilität </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten inkl. Homeoffice-Möglichkeiten </li> <li>  Ein gesundes und sicheres Familienunternehmen, das in die Entwicklung seiner Mitarbeitenden investiert </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen als Bausteine für Ihre finanzielle Absicherung auch während der Rente </li> <li>  Freiraum, fachliche und persönliche Kompetenzen einzubringen und eigene Ideen zu verwirklichen </li> <li>  Hansefit </li> <li>  Mitarbeiterrabatte – kaufen Sie Ihre Küche und E-Geräte in unserem Hause zu vergünstigten Konditionen </li> <li>  Viele Vorteile durch z.B. Corporate Benefits und das JobRad-Leasing </li> <li>  Möglichkeit auf ein Lebensarbeitszeitkonto </li> <li>  Mitarbeiterevents wie Sommerfest, Weihnachtsfeier und Mitarbeitertag für gemeinsame Aktivitäten </li> <li>  Häcker Academy – Qualifizierung, Entwicklung und individuelle Trainingsangebote für unsere Mitarbeitenden </li> <li>  Diverse Angebote an Sportgruppen, wie z.B. Fitnessgruppe, Fußball, Laufen, Tennis, … </li></ul><h4> Ihr direkter Draht zu uns:</h4><p> Frau Laura Dyck, HR Business Partner, steht Ihnen bei Rückfragen unter der Telefonnummer 00495746/940-6540 gerne zur Verfügung.</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Onlineformular.</p><p> Häcker Küchen GmbH &amp; Co. KG <br> Werkstr. 3 <br> 32289 Rödinghausen</p>

Salesforce Solution Engineer | Inhouse Consultant (m/w/d)

<p> </p><h2>  Hydrotechnik GmbH </h2> <h1>  Business Development Manager Westdeutschland </h1> <p>  Nordrhein-Westfalen , Rheinland-Pfalz </p> Vollzeit Festanstellung<p> Während viele Unternehmen in der aktuellen Konjunkturlage zögern, investiert die Hydrotechnik GmbH gezielt in Wachstum, Marktausbau und leistungsfähige Strukturen.</p><p> Mit rund 150 Mitarbeitenden, einem Jahresumsatz von ca. 40 Mio. EUR und Sitz in Limburg an der Lahn entwickeln und fertigen wir seit über 60 Jahren hochpräzise Lösungen zur Analyse und Optimierung von Fluidsystemen.</p><p> Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ein</p><h1> Business Development Manager Westdeutschland</h1><ul> <li>  Zeitpunkt: ab sofort </li> <li>  Art der Anstellung: Vollzeit / unbefristet </li> <li>  Standort: NRW / Rheinland / Ruhrgebiet </li></ul><h2> Ihre Aufgaben</h2><p> Sie erschließen und entwickeln eine der industriell stärksten Regionen Europas – konsequent, strukturiert und ergebnisorientiert. <br></p><ul> <li>  Ausbau bestehender Kunden und systematische Neukundengewinnung </li> <li>  Positionierung von Hydrotechnik als Lösungspartner </li> <li>  Verantwortung für Angebotsqualität, Abschlussquote und Umsatz </li> <li>  Markt- und Wettbewerbsbeobachtung </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><ul> <li>  Nachweisbare Vertriebserfolge im industriellen Umfeld </li> <li>  Kenntnisse Hydraulik und/oder Sensorik </li> <li>  Ausgeprägte Abschlussstärke </li> <li>  Kommunikationssicher auf Entscheider-Ebene </li> <li>  Unternehmerisches Denken </li></ul><h2> Wir bieten – mehr als nur einen Job</h2><ul> <li>  Hohe Freiheitsgrade bei klaren Zielen </li> <li>  Sichtbarkeit und Einfluss im Unternehmen </li> <li>  Leistungsbezogene Vergütung </li> <li>  Stabilität eines etablierten Mittelstandsunternehmens </li></ul><h2> Ihre Chance</h2><p> Während andere bremsen, investieren wir.</p><p> Wenn Sie Leistung bringen wollen, Verantwortung suchen und aktiv an Wachstum mitarbeiten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.</p><p> <a href="mailto:karriere@hydrotechnik.com" target="_blank">karriere@hydrotechnik.com</a></p><p> Ihr Ansprechpartner bei der Hydrotechnik ist Elisa Heuser +49 6431 4004-727.</p><p> Hydrotechnik GmbH • Holzheimer Straße 94-96 • 65549 Limburg • 06431 4004 0 • <a href="http://www.hydrotechnik.com" target="_blank">www.hydrotechnik.com</a></p>

Business Development Manager Westdeutschland

<p> </p><h2>  Hydrotechnik GmbH </h2> <h1>  ERP Manager / ERP Process &amp; Systems Excellence </h1> <p>  Limburg an der Lahn </p> Vollzeit Festanstellung<p> Während viele Unternehmen in der aktuellen Konjunkturlage vorsichtig agieren, investiert die Hydrotechnik GmbH gezielt in Organisation, Prozesse und Systeme, um langfristig effizient, skalierbar und wettbewerbsfähig zu bleiben.</p><p> Mit rund 150 Mitarbeitenden, einem Jahresumsatz von ca. 40 Mio. EUR und über 60 Jahren Erfahrung entwickeln und fertigen wir maßgeschneiderte Produkte und Lösungen zur Analyse und Optimierung von Fluidsystemen. Unsere Kunden kommen aus Maschinenbau, Anlagenbau, Hydraulik, Fluidtechnik, Sensorik und Messtechnik – national wie international. <br> <br></p><p> Für unsere nächste Entwicklungsstufe bauen wir unser ERP-System konsequent zur zentralen Steuerungsplattform des Unternehmens aus. Dafür suchen wir eine Persönlichkeit, die ERP nicht nur betreibt, sondern als Hebel für Performance, Transparenz und Wachstum versteht.</p><p> Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine/n</p><h1> ERP Manager / ERP Process &amp; Systems Excellence</h1><ul> <li>  Zeitpunkt: ab sofort </li> <li>  Art der Anstellung: Vollzeit / unbefristet </li> <li>  Standort: Limburg a. d. Lahn </li></ul><h2> Ihre Aufgaben</h2><p> Sicherstellung eines stabilen, performanten und zukunftsfähigen ERP-Systems sowie aktive Weiterentwicklung der ERP-gestützten Geschäftsprozesse über alle Unternehmensbereiche hinweg. <br> Sie verbinden IT, Prozesse und Business – pragmatisch, lösungsorientiert und umsetzungsstark. <br></p><p> ERP-Betrieb &amp; Systemverantwortung</p><ul> <li>  Ganzheitliche Betreuung, Administration und Weiterentwicklung des ERP-Systems </li> <li>  Sicherstellung von Verfügbarkeit, Performance, Datenqualität und Systemsicherheit </li> <li>  Benutzer-, Rollen- und Berechtigungsmanagement </li> <li>  Analyse, Priorisierung und nachhaltige Behebung von Störungen (2nd-Level-Support) </li></ul><p> <br> Prozess- &amp; Business-Support</p><ul> <li>  Enge Zusammenarbeit mit Fachabteilungen (Einkauf, Vertrieb, Produktion, Logistik, Finance) </li> <li>  Aufnahme, Analyse und strukturierte Umsetzung fachlicher Anforderungen </li> <li>  Aktive Identifikation von Medienbrüchen, Ineffizienzen und manuellen Workarounds </li> <li>  Digitalisierung, Standardisierung und Skalierung von Geschäftsprozessen </li> <li>  Erstellung von Auswertungen, Reports und Entscheidungsgrundlagen </li></ul><p> <br> Projekte &amp; Weiterentwicklung</p><ul> <li>  Verantwortung und Mitarbeit bei ERP-Updates, Releases und Modulerweiterungen </li> <li>  Steuerung externer Dienstleister und Softwarepartner </li> <li>  Mitarbeit bei Schnittstellen-, Migrations- und Integrationsprojekten </li> <li>  Planung, Durchführung und Dokumentation von Tests (Customizing, Updates, neue Funktionen) </li></ul><p> <br> Dokumentation &amp; Enablement</p><ul> <li>  Pflege von System-, Prozess- und Architektur-Dokumentationen </li> <li>  Erstellung verständlicher Anwender- und Key-User-Dokumentationen </li> <li>  Schulung und Befähigung von Key-Usern und Endanwendern </li> <li>  Beitrag zum Aufbau einer nachhaltigen, prozessgetriebenen ERP-Kultur </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><p> Must-have</p><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im IT-, kaufmännischen oder technischen Umfeld (z. B. Fachinformatik, Wirtschaftsinformatik, IT-Kaufmann, Industriekaufmann mit IT-Fokus) </li> <li>  Mehrjährige Erfahrung in der Betreuung, Administration oder intensiven Nutzung eines ERP-Systems </li> <li>  Sehr gutes Verständnis betriebswirtschaftlicher Prozesse (Einkauf, Verkauf, Produktion, Lager, Finanzwesen) </li> <li>  Analytische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise </li> <li>  Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li></ul><p> <br> Nice-to-have</p><ul> <li>  Erfahrung mit proALPHA ERP </li> <li>  Kenntnisse in Modulen wie Warenwirtschaft, PPS, Finanzbuchhaltung oder Controlling </li> <li>  Erfahrung mit Schnittstellen (z. B. SQL, APIs, EDI) </li> <li>  Grundkenntnisse in Datenbanken (z. B. MS SQL) </li> <li>  Erfahrung mit Ticket- oder Anforderungsmanagement-Systemen </li></ul><p> Persönlichkeit &amp; Mindset</p><ul> <li>  Sie denken prozessual, nicht nur technisch </li> <li>  Sie scheuen sich nicht, bestehende Abläufe zu hinterfragen </li> <li>  Sie treffen Entscheidungen, priorisieren sauber und setzen um </li> <li>  Sie kommunizieren klar mit Fachabteilungen – auf Augenhöhe </li> <li>  Sie wollen nicht „verwalten“, sondern gestalten und verbessern </li></ul><h2> Wir bieten</h2><ul> <li>  Eine Schlüsselrolle im organisatorischen und digitalen Ausbau des Unternehmens </li> <li>  Hohe Eigenverantwortung und echter Gestaltungsspielraum </li> <li>  Kurze Entscheidungswege und direkter Zugang zu den relevanten Stakeholdern </li> <li>  Modernes Arbeitsumfeld mit klarer Wachstumsagenda </li> <li>  Attraktives Gesamtpaket und langfristige Perspektive </li></ul><p> Diese Position ist kein klassischer ERP-Administrator.</p><p> Sie ist ein Enabler für Effizienz, Skalierung und unternehmerische Exzellenz.</p><p> Wenn Sie ERP als Rückgrat eines leistungsfähigen Unternehmens verstehen und Lust haben, Strukturen aktiv zu formen, dann finden Sie hier ein Umfeld, in dem Ihre Wirkung sichtbar und relevant ist.</p><h2> Ihre chance</h2><p> Während andere bremsen, investieren wir.</p><p> Wenn Sie Leistung bringen wollen, Verantwortung suchen und aktiv an Wachstum mitarbeiten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.</p><p> <a href="mailto:karriere@hydrotechnik.com" target="_blank">karriere@hydrotechnik.com</a></p><p> Ihr Ansprechpartner bei der Hydrotechnik ist Elisa Heuser +49 6431 4004-727.</p><p> Hydrotechnik GmbH • Holzheimer Straße 94-96 • 65549 Limburg • 06431 4004 0 • <a href="http://www.hydrotechnik.com" target="_blank">www.hydrotechnik.com</a></p>

ERP Manager / ERP Process & Systems Excellence

<h4> Sicherheit. Made in Germany.</h4><p> Die MUNK Group ist ein familiengeführtes Unternehmen und zählt mit den Geschäftsbereichen MUNK Günzburger Steigtechnik, MUNK Rettungstechnik, MUNK Profiltechnik und MUNK Service zu den bedeutendsten Anbietern von Steig- und Rettungstechnik sowie passenden Servicelösungen. Als Technologie- und Innovationsführer steht der Name MUNK seit über 125 Jahren für "Sicherheit. Made in Germany.“ bei Leitern, Rollgerüsten, Sonderkonstruktionen sowie Rettungstechnik. Mit über 450 engagierten Mitarbeitenden entwickeln wir in einem familiären und wertschätzenden Umfeld professionelle und intelligente Lösungen für höchste Sicherheit bei der Arbeit. Denn Menschen brauchen Sicherheit. </p><p>  Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Standort in Günzburg einen </p> <h1>  ERP-Administrator (m/w/d) </h1> <p>  Als Teil eines kleinen ERP-Teams innerhalb der Group IT arbeiten Sie Hand in Hand mit den ERP-Prozessspezialisten aus den Fachabteilungen zusammen. </p><h3> IHRE AUFGABEN:</h3><ul> <li>  Betreuung und Optimierung unseres modernen, cloudbasierten ERP-Systems INFOR CloudSuite </li> <li>  Prozessanalyse und -verbesserung in enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen </li> <li>  Wissenstransfer und interner Support </li> <li>  Einbringen eigener Ideen zur Weiterentwicklung  <br> </li></ul><h3> IHR PROFIL:</h3><ul> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position </li> <li>  Erfahrung mit ERP-Systemen, INFOR-Kenntnisse von Vorteil </li> <li>  Gutes Prozessverständnis </li> <li>  Offen für neue und spannende Themen </li> <li>  Eigenständiges Arbeiten  <br> </li></ul><h3> UNSER ANGEBOT:</h3><ul> <li>  Eine berufliche Perspektive mit langfristiger Entwicklung in einem spannenden und wachsenden Unternehmen </li> <li>  Ein modernes ERP-System mit Fokus auf Standardprozesse  <br> </li> <li>  Die Möglichkeit das System durch Eigeninitiative zu formen und weiterzuentwickeln </li> <li>  Arbeiten in einem dynamischen Team mit viel Gestaltungsspielraum </li> <li>  Eine spannende und vielseitige Tätigkeit in einem innovativen IT-Umfeld </li></ul><h2> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</h2><h3> IHR ANSPRECHPARTNER:</h3><p> MUNK Group <br> Herr Harald Gruber <br> Rudolf-Diesel-Straße 23 <br> D-89312 Günzburg <br> Phone +49 (0) 82 21 / 36 16-561</p><p> Online-Bewerbung</p><p> <a href="http://www.munk-group.com" target="_blank">www.munk-group.com</a></p>

ERP-Administrator (m/w/d)

<h1> SAP Integration Engineer (m/w/d)*</h1><h2> Weiterkommen mit Eigen-Sinn - wir suchen Sie</h2><p> Sie haben Ihren eigenen Kopf, sind leistungsbereit und stellen hohe Ansprüche an sich und Ihre Arbeit? Sie sind Teamplayer, wollen gestalten, etwas bewegen und Ihre Ideen verwirklichen?</p><p> Dann sind Sie bei uns genau richtig: Verstärken Sie unser Team Konzernsysteme.</p><p> Als Bankhaus mit Eigen-Sinn leben wir seit 1674 konsequent unsere eigenen Werte: Unabhängigkeit, Unternehmergeist, Menschlichkeit – und richten uns konsequent für die Zukunft aus. Dabei verbinden wir Tradition mit Innovation und schaffen die Grundlage für moderne, zukunftsorientierte Lösungen.</p><h2> Ihre neue Herausforderung</h2><ul> <li>  Sie agieren als Key-Player bei dem Aufbau, der Betreuung und der Erweiterung der Integrationen für unsere SAP-Landschaft (u.a. SAP S/4 HANA Public Cloud (FI/CO), SAP Business Technology Plattform (BTP), SAP Integration Suite, SAP Analytics Cloud (SAC), SAP Datasphere, SAP Success Factors, SAP Signavio) </li> <li>  Sie unterstützen bei der Digitalisierung und Optimierung von fachlichen Prozessen durch die Nutzung von Best Practices und Standardlösungen sowie bei der Übersetzung von Geschäftsanforderungen in technische Spezifikationen und Konfigurationslösungen </li> <li>  Sie haben neue Entwicklungen und Best Practices im SAP-Umfeld im Blick und identifizieren proaktiv Optimierungsmöglichkeiten und innovative Ansätze zur Weiterentwicklung unserer SAP-Landschaft </li> <li>  Sie nutzen Standard-Connectoren und vordefinierte Integrationslösungen, um Schnittstellen effizient zu implementieren </li> <li>  Sie verantworten die Durchführung von Tests (z. B. Unit-Tests, Integrationstests) zur Sicherstellung der Qualität der Konfigurationen und Schnittstellen auf Basis SAP Cloud ALM </li></ul><h2> Ihr Eigen-Profil</h2><ul> <li>  Sie verfügen über nachweisbare Erfahrung mit S/4HANA Public Cloud-Integrationen und Public-Cloud-typischen Restriktionen </li> <li>  Sie besitzen fundierte Kenntnisse aus der Praxis mit der Arbeit rund um SAP BTP (Public Cloud), SAP Integration Suite, etc. </li> <li>  Sie überzeugen durch umfangreiche Erfahrung in der CPI iFlow-Entwicklung (Adapter wie HTTP/OData/SFTP/IDoc/JMS, Groovy/JS, Error Handling/Retry) </li> <li>  Sie bringen sehr gute Kenntnisse in Authentifizierung/Autorisierung (OAuth2, SAML, JWT), Zertifikatsmanagement, API-Design und -Governance in der BTP Public Cloud mit </li> <li>  Sie haben starke Analyse- und Kommunikationsfähigkeiten und beherrschen Deutsch und Englisch sicher in Wort und Schrift </li></ul><h2> Ihre Vorteile bei Metzler</h2><ul> <li>  Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, einen Mehrwert zu schaffen </li> <li>  Eine positive Arbeitskultur </li> <li>  Strukturiertes und mehrtägiges Onboarding durch das Metzler Patenkonzept </li> <li>  Möglichkeit zum mobilen Arbeiten auch im EU-Ausland </li> <li>  Wertvolle Benefits und individuelle Weiterbildung </li></ul><h2> Sind Sie bereit, mit Eigen-Sinn weiterzukommen?</h2><p> Wir suchen Persönlichkeiten, die Verantwortung übernehmen und mit Leidenschaft an der Weiterentwicklung unseres Bankhauses mitwirken möchten. Wir bieten Entfaltungsfreiheit und unterstützen Ihr Weiterkommen.</p><p> Bewerben Sie sich gleich   online  , und lassen Sie uns wissen, wann Sie bei uns starten können. Sie haben noch Fragen? Kontaktieren Sie Julien Wisbar unter <a href="mailto:recruiting@metzler.com" target="_blank">recruiting@metzler.com</a>. Wir freuen uns auf Sie.</p><p> * Vielfalt ist uns wichtig. Wir legen Wert darauf und betonen ausdrücklich, dass wir mit unseren Stellenanzeigen alle Menschen gleichberechtigt ansprechen. Daher begrüßen wir alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.</p><p> Zum Bewerbungsformular</p>

SAP Integration Engineer (m/w/d)

<h1> (Junior) Consultant ERP Systeme &amp; Prozesse</h1><ul> <li>  Standort: Neckarsulm </li> <li>  Abteilung / Bereich: </li> <li>  Level: Berufserfahrene </li> <li>  Referenznummer: 1380 </li> <li>  Die Mischung macht’s: Du bist kein "Paragraphen-Reiter" (m/w/d), sondern ein Prozess-Enthusiast (m/w/d) mit Verständnis für Außenwirtschafts-, Supply Chain- und Logistik-Prozesse. </li> <li>  IT-Affinität: Du hast eine Leidenschaft für Digitalisierung. Einschlägige ERP-Erfahrung (idealerweise SAP GTS (Global Trade Services)) ist dein Ticket zu uns. </li> <li>  Berufserfahrung: Du bringst erste oder mehrjährige Erfahrung aus der Logistik, dem Supply Chain, dem Zollwesen oder dem IT-Consulting mit. </li> <li>  Mindset: Du arbeitest eigenverantwortlich, denkst in Lösungen statt Problemen und kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch. </li></ul><h3> Einleitungstext</h3><p> Du hast Lust auf eine neue Herausforderung? Im #TeamSCOS beraten wir die Unternehmen der Schwarz Gruppe bei der Abwicklung administrativer Themen und organisatorischer Veränderungsvorhaben. Bei uns kannst du Verantwortung übernehmen und mit uns gemeinsam effiziente sowie nachhaltige Lösungen entwickeln. <br> <br> Gestalte die digitale Zukunft im Welthandel bei einem der größten Handelsunternehmen Europas. Werde Teil des Teams, das dafür sorgt, dass Warenströme keine Grenzen kennen – unterstützt durch modernste SAP-Systeme. <br> Du bist die Brücke zwischen Gesetzestext und Software-Code. Als Consultant (m/w/d) übersetzt du komplexe Außenwirtschaftsanforderungen in effiziente IT-Prozesse. <br> #WhereExcellenceWorks</p><h3> Deine Aufgaben</h3><ul> <li>  Prozess-Architektur: Du analysierst und optimierst End-to-End-Prozesse mit Schwerpunkt Außenwirtschaft und implementierst diese in globalen SAP-Systemlösungen. </li> <li>  Anforderungsmanagement: Du nimmst Fachbereiche an die Hand, definierst technische Requirements und begleitest diese bis zum erfolgreichen Rollout. </li> <li>  System-Consulting: Du agierst als Key-Interface zur Schwarz IT und stellst sicher, dass Außenwirtschafts-relevante Features reibungslos laufen. </li> <li>  Projektsteuerung: Von der ersten Idee über das Testing bis zum Go-Live behältst du die Fäden in der Hand und kommunizierst transparent an alle Stakeholder. </li></ul>

(Junior) Consultant ERP Systeme & Prozesse (m/w/d)

<h3> KARRIERE BEI SORTIMO: <br> MEINE ZUKUNFT IN BESTER ORDNUNG!</h3><p> Werden Sie Teil der Sortimo Familie und damit ein Baustein unseres Erfolgs! Wir sind Markt- und Technologieführer für Fahrzeugeinrichtungen, mobile Transportlösungen, Regal- und Koffersysteme. Seit 1973 sind wir mit unseren Produkten „Made in Germany“ am Markt und sorgen bei Handwerk, Handel und Industrie für Ordnung und Effizienz. Unser Firmensitz liegt im bayerischen Zusmarshausen und doch sind wir in über 40 Ländern zu finden: Weltweit sind wir rund 1.300 Talente und wir wachsen weiter hoch hinaus. Dafür suchen wir Menschen, die Sortimo mit Können und Köpfchen voranbringen wollen. Machen Sie gemeinsam mit uns den Unterschied!</p><p> Es erwartet Sie ein einzigartiges Team, das trotz aller Internationalität nie seine Wurzeln als Familienunternehmen vergessen hat. Werden Sie Teil der Sortimo Familie und gestalten Sie die Zukunft des digitalen Lernens bei Sortimo! Verstärken Sie uns als</p><br><h1> Digital Platform Manager (m/w/d)</h1><p> Vollzeit; Gemeinsam 100% vor Ort</p><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Plattformmanagement: Operative Verantwortung für die digitale Plattform mysortimo.de, sowie deren Pflege und Weiterentwicklung auf nationaler und internationaler Ebene. </li> <li>  User Experience / Usability: Optimierung und Testing der Plattform mit Fokus auf Benutzerfreundlichkeit. </li> <li>  Digitalisierung &amp; KI: Aktive Mitgestaltung und Führung von Digitalisierungsprojekten, einschließlich der Integration von künstlicher Intelligenz (AI) zur Weiterentwicklung der Plattform. </li> <li>  Anforderungsmanagement: Analyse und Priorisierung von Anforderungen unter Berücksichtigung von Geschäftszielen, Budget und Ressourcen. </li> <li>  Projektsteuerung: Erstellung und Betreuung einer Entwicklungs-Roadmap sowie Abstimmung mit internen und externen Partnern. </li> <li>  Support &amp; Training: Second-Level-Support, Durchführung von Trainings und Sicherstellung der Dokumentation. </li> <li>  Stakeholder Management / Team Collaboration: Beratung und Zusammenarbeit mit internen Teams und Fachabteilungen. </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Informatik, Digital Business oder Ähnliches </li> <li>  Technisches Verständnis insbesondere für Systemarchitektur und Schnittstellen </li> <li>  Erfahrung mit etablierten Shopsystemen, wie Sylius, Shopware und ähnlichen, von Vorteil </li> <li>  Erste Kenntnisse über digitale Geschäftsmodelle und Affinität für digitale Trends (z. B. AI) </li> <li>  Versierter Umgang mit MS Office und Ticketing-Systemen sowie Grundkenntnisse im Projektmanagement </li> <li>  Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern </li> <li>  Fließende Deutsch- und sehr gute Englischsprachkenntnisse in Wort und Schrift </li></ul><h2> Ihre Vorteile:</h2><ul> <li>  Verantwortung &amp; Vielfalt – Spannende Aufgaben bei einem innovativen Marktführer </li> <li>  Attraktive Sonderzahlungen – Sie erhalten zusätzlich ein 13. Gehalt als Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li>  Zeit für sich – Freuen Sie sich auf 30 Tage Urlaub plus zusätzliche Sonderurlaubstage </li> <li>  Gemeinsam vor Ort – Für mehr Zusammenarbeit und kreative Lösungen </li> <li>  Flexibilität, die zu Ihnen passt – Unser Gleitzeitmodell sorgt für die individuelle Gestaltung Ihres Arbeitstages </li> <li>  Sicher in die Zukunft – Nutzen Sie die betriebliche Altersvorsorge mit attraktivem Arbeitgeberzuschuss </li> <li>  Ihr perfekter Start – Eine strukturierte Einarbeitung mit Onboarding-Woche wartet auf Sie </li> <li>  Mitarbeitervorteile, die sich lohnen – Exklusive Produktrabatte und ein kostenloses Gehaltskonto mit Startguthaben </li> <li>  Sportlich unterwegs – Mit unserem Bikeleasing-Angebot bleiben Sie mobil </li> <li>  Teamgeist, der verbindet – Regelmäßige Firmenevents und ein motiviertes Team, das sich gegenseitig unterstützt </li> <li>  Entspannt ankommen – Kostenlose Parkplätze direkt vor Ort in unmittelbarer Nähe zur A8 </li></ul><h2> Sie denken, Sie passen zu uns? Dann wird es Zeit, dass wir uns kennenlernen!</h2><br><p> Bewerben Sie sich ganz einfach online, gerne mit Angaben zu Ihrer Gehaltsvorstellung und zu Ihrem frühestmöglichen Eintrittstermin. Haben Sie noch Fragen oder benötigen weitere Informationen?Alina Gösch freut sich auf Ihren Anruf: +49 8291 850-3421.</p><p> Sortimo International GmbH, Dreilindenstraße 5, 86441 Zusmarshausen</p>

Digital Platform Manager (m/w/d)

<h1> Senior SAP Entwickler (m/w/d)</h1><p> München / Mobile Working möglich</p><p> unbefristet</p><p> Vollzeit</p><h3> Bei uns bist DU Mensch: Starte deine Karriere bei BRUNATA-METRONA München</h3><p> Seit Generationen kümmern wir uns um die Erfassung und Abrechnung von Heizenergie, Wasser und Strom in den verschiedensten Immobilienarten. Dank unserer digitalen Messtechniken können wir Kundinnen und Kunden verlässliche Daten über ihren Energieverbrauch zur Verfügung stellen und machen damit Einsparungspotenziale sichtbar. Somit leistet unser Team aus rund 800 Mitarbeitenden einen entscheidenden Beitrag zur Energieeinsparung und Reduktion des CO2-Ausstoßes in Gebäuden. Oder kurz: Sie machen die Zukunft jeden Tag ein bisschen smarter. Unser wertschätzendes Miteinander macht uns dabei nicht nur zu einem erfolgreichen Familienunternehmen, sondern auch zu einem ausgezeichneten Arbeitgeber, bei dem man als Mensch mit allen Facetten willkommen ist. Du hast Interesse? Wir suchen neue Kolleginnen und Kollegen, die unsere Vision teilen!</p><h3> Auf diese Abteilung kannst du dich freuen</h3><p> In unserem IT-Bereich – eine unserer größten Abteilungen – gestaltest du die digitale Zukunft der Immobilienbranche aktiv mit. In unserem innovativen Umfeld, ausgestattet mit eigenen Rechenzentren und modernsten SAP-Systemen, die täglich mehr als eine Million Daten verarbeiten, kannst du dich in deiner digitalen Vorreiterrolle voll entfalten.</p><h3> Bewirke Großes – deine Aufgaben als Senior SAP Entwickler (m/w/d)</h3><ul> <li>  Du entwickelst maßgeschneiderte, skalierbare SAP-Anwendungen auf Basis von SAPUI5, OData, JavaScript und ABAP – sowohl im Frontend als auch Backend </li> <li>  Du gestaltest aktiv unsere Systemarchitektur und übernimmst End-to-End-Verantwortung für zentrale Applikationen </li> <li>  Du bist technische Sparringspartnerin bzw. technischer Sparringspartner für unsere Fachbereiche – von der Anforderungsanalyse bis zur technischen Umsetzung </li> <li>  Du bringst dich in Code Reviews, Architektur-Entscheidungen und Performance-Optimierungen ein </li> <li>  Du kümmerst dich um Dokumentation und Wartung und behältst dabei stets den Blick auf Codequalität und Nachhaltigkeit </li> <li>  Du coachst und begleitest unsere jüngeren Kollegen und Kolleginnen, gibst dein Wissen weiter und entwickelst Standards mit </li></ul><h3> Mit Kompetenz ans Ziel – dein Profil</h3><p> Fachkenntnisse</p><ul> <li>  Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Tiefe Kenntnisse in SAPUI5, JavaScript, CSS sowie sicherer Umgang mit OData Services </li> <li>  Fundierte Erfahrung mit ABAP </li></ul><p> Expertise</p><ul> <li>  Du arbeitest strukturiert, denkst analytisch und agierst lösungsorientiert </li> <li>  Du hast Lust, Verantwortung zu übernehmen und gestaltest gerne mit – statt nur umzusetzen </li> <li>  Du treibst technologische Entscheidungen mit und hast Freude daran, bestehende Systeme weiterzuentwickeln </li></ul><p> Motivation &amp; Teamspirit</p><ul> <li>  Du bist Teamplayer durch und durch – und hast Freude daran, dein Know-how zu teilen </li> <li>  Dein Lebenslauf zeigt nicht nur IT – er lebt sie: Technologie ist für dich mehr als ein Job – es ist deine Leidenschaft </li></ul><h3> Unsere Top-Benefits auf einen Blick</h3><p> Firmen- und Team-Events sowie regelmäßige Social Days für Mitarbeitende.</p><p> Zuschuss zum Deutschlandticket und zahlreiche Corporate Benefits.</p><p> Mitgliedschaft im Urban Sports Club und vergünstigte Massagen.</p><p> Seminare und Weiterbildungen, sowohl intern durch unsere eigene Lernplattform, als auch extern.</p><h3> Darauf kannst du dich verlassen – deine Benefits</h3><p> Work-Life-Balance:</p><p> Unsere geregelten Arbeitszeiten sowie vielfältige Vertragsmodelle bieten dir großen Handlungsspielraum im Arbeitsalltag. Es erwartet dich in der Regel ein unbefristeter Vertrag mit 30 Tagen Urlaub sowie der Möglichkeit – je nach Stelle – mobil und flexibel zu arbeiten.</p><p> Gesundheit:</p><p> Dein Wohlbefinden liegt uns am Herzen. Deshalb bieten wir dir vergünstigte Fitnessangebote, Massagen vor Ort und regelmäßige Sport-Events. Da zu einem gesunden Körper jedoch auch ein gesunder Geist gehört, stehen dir zudem Beratungen zur mentalen Gesundheit, zur Pflege von Angehörigen sowie zur Kinderbetreuung zur Verfügung.</p><p> Mobilität:</p><p> Damit du gut und umweltfreundlich zur Arbeit kommen kannst, erhältst du von uns einen Zuschuss zum Deutschlandticket. Wer lieber mit dem Rad anreisen möchte, kann aber auch das tun: Mit JobRad kannst du zu Top-Konditionen dein Traum-Bike leasen.</p><p> Weiterentwicklung:</p><p> Wir wollen, dass du dich von Anfang an bei uns wohlfühlst. Dafür haben wir ein intensives Onboarding, das BRUNATA-METRONA Basecamp, vorbereitet, das dich fit für den Job macht. Solltest du dennoch Fragen, Sorgen oder Wünsche haben, steht dir eine persönliche Patenschaft zur Seite und hilft dir weiter. Selbstverständlich sorgen wir mit regelmäßigen Trainings, z.B. auf unserer eigens konzipierten Lernplattform, Workshops und anderen Angeboten dafür, dass du wissenstechnisch immer up to date bleibst.</p><h3> Unsere Vielfalt macht uns stärker</h3><p> Wir arbeiten nicht nur an einer smarten, sondern auch an einer vielfältigen Zukunft. Deshalb schätzen und fördern wir alle unsere Mitarbeitende gleichermaßen – ganz unabhängig von ihrer Nationalität, ethnischen oder sozialen Herkunft, Geschlecht, Alter, sexuellen Orientierung oder Religion. Dazu bekennen und verpflichten wir uns – in unserer täglichen Arbeit und der Unterzeichnung der Charta der Vielfalt.</p><h3> Dein Weg zu uns – der Bewerbungsprozess</h3><p> 1</p><p> Online-Bewerbung:</p><p> Du bewirbst dich unkompliziert über unser einfach und kurzgehaltenes Online-Bewerbungsformular. So können wir deine Unterlagen datenschutzkonform, schnell und effizient an den entsprechenden Fachbereich weiterleiten – und du erhältst schnellstmöglich Rückmeldung zu deiner Bewerbung.</p><p> 2</p><p> Persönliches Gespräch:</p><p> In enger Abstimmung mit der Fachabteilung laden wir passende Bewerbende meist zu einem ersten Video-Interview ein. Sind sowohl wir als auch du voneinander überzeugt, findet im Anschluss ein persönliches Gespräch statt.</p><p> 3</p><p> Vertragsabschluss:</p><p> Wenn alles passt und du dich für uns entschieden hast, fehlt nur noch eines: der Vertragsabschluss! Bis du bei uns startest, bereiten wir und dein zukünftiges Team uns intensiv auf deinen Einstieg vor. Und dann heißt es auch schon bald „Willkommen bei BRUNATA-METRONA München!“</p><h3> Du willst bei uns durchstarten? – Dein Kontakt zu uns</h3><p> Ansprechpartner:in</p><p> Michaela Galler <br> HR Business Partner <br> <a href="https://www.brunata-metrona.de" target="_blank">https://www.brunata-metrona.de</a></p><h3> Lerne uns noch besser kennen</h3><p> Folge unseren Social Media Kanälen und erfahre mehr über den Alltag bei BRUNATA-METRONA München!</p><h3> Was uns auszeichnet</h3>