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<p>donau-iller-bank.de/ausbildung</p><p><br></p><p>Der Mensch steht im Mittelpunkt.</p><p><br></p><h2>Wir bieten jungen Menschen eine abwechslungsreiche Ausbildung.</h2><p><br></p><p><strong>EV Donau-Iller Bank eG</strong></p>

Ausbildung m/w/d

<p> Grünbeck ist ein mittelständisch geprägtes Unternehmen im Bereich der Wasseraufbereitung. Wir entwickeln, fertigen und vertreiben innovative, technisch und qualitativ hochwertige und umweltschonende Produkte. Dank hervorragender Experten in unserem Grünbeck-Team können wir uns den komplexer werdenden Aufgaben in der Wasseraufbereitung auch in Zukunft erfolgreich stellen.</p><p> Für den Bereich Administration suchen wir ab sofort einen</p><h1> Gruppenleiter IT Operations (m/w/d)</h1><h3> Darum geht es konkret</h3><ul> <li>  fachliches und disziplinarisches Führen sowie Entwickeln der Gruppe IT Operations </li> <li>  strategisches Weiterentwickeln der IT-Infrastruktur abgeleitet von den Anforderungen des Unternehmens </li> <li>  Beraten von Fach- und Führungskräften in allen Fragen rund um die IT-Infrastruktur </li> <li>  Sicherstellen eines stabilen Systembetriebs, u.a. durch das Gewährleisten der IT-Sicherheit </li> <li>  Initiieren, Definieren und Leiten von IT-Projekten inkl. der Auswahl und Steuerung von IT-Dienstleistern </li> <li>  Betreuen des IT-Servicedesks </li></ul><h3> Das wünschen wir uns</h3><ul> <li>  erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder Ausbildung Fachinformatiker </li> <li>  fundierte Berufs- und Führungserfahrung in vergleichbarer Funktion </li> <li>  breite Kenntnisse innerhalb der IT-Infrastruktur </li> <li>  Vertrautheit im Umgang mit Hardware- und Virtualisierungsarchitektur sowie Netzwerktechnik </li> <li>  Erfahrung in der Administration und Konzeptionierung von Azure Umgebungen </li> <li>  Kenntnisse mit der technischen und organisatorischen IT Security </li> <li>  selbstständige Arbeitsweise, analytische Denkweise sowie Organisationskompetenz </li> <li>  ausgeprägte Kommunikationsstärke in Verbindung mit Durchsetzungsfähigkeit sowie gute Teamfähigkeit </li></ul><h3> Das erwartet Sie bei uns</h3><ul> <li>  30 Tage Jahresurlaub </li> <li>  Zahlung von Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li>  Mobiles Arbeiten </li> <li>  Betriebliche Altersversorgung </li></ul><p> <br> Grünbeck AG | Josef-Grünbeck-Straße 1 | 89420 Höchstädt a. d. Donau | <a href="http://www.gruenbeck.de" target="_blank">www.gruenbeck.de</a></p>

Gruppenleiter IT Operations (m/w/d)

<h3> We DOMore for security</h3><p> 1936 als produzierendes Unternehmen industrieller Metallwaren gegründet, zählt DOM Sicherheitstechnik heute zu den weltweit führenden Herstellern innovativer Schließtechnik und digitaler Zutrittssysteme. Die Produktpalette reicht von praktischen Sicherheitslösungen für Einfamilienhäuser bis hin zu modernsten digitalen Zutrittskontrollsystemen für Großobjekte. Ein umfassendes Netz aus Vertrieb und Fachhändlern stellt sicher, dass für jeden Privatnutzer, öffentliche Einrichtungen sowie Kunden aus dem Bereich Gewerbe/Industrie die optimale Sicherheitslösung gefunden wird.</p><p> Seit 2005 ist DOM Sicherheitstechnik Teil der französischen DOM Security S.A.S, einer unabhängigen europäischen Industriegruppe mit Sitz in Paris, die sich auf Schließsysteme und Türtechnik spezialisiert hat. DOM Security ist mit mehr als 1.500 Mitarbeitern in 20 Niederlassungen in ganz Europa vertreten und eines der größten Unternehmen im Bereich der Schließtechnik.</p><p> Zum nächstmöglichen Termin suchen wir einen</p><h1> IT-Leiter (m/w/d)</h1><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Gesamtverantwortung für die IT-Abteilung – Sie steuern sowohl den operativen Betrieb als auch die strategische Weiterentwicklung und Entwicklung innovativer Lösungen </li> <li>  SAP-Expertise einbringen: Sie verstehen die Anforderungen unserer SAP-Systeme und stellen deren optimale Nutzung sicher </li> <li>  Projektmanagement mit Weitblick – Sie übernehmen die Leitung vielfältiger IT-Projekte in enger Abstimmung mit den Fachbereichen und koordinieren externe Dienstleister </li> <li>  Budget im Blick: Sie verantworten das IT-Budget und optimieren Kosten und Effizienz </li> <li>  Sicherheit gewährleisten: Sie setzen Cybersicherheitsstandards wie NIS2 und ISO27001 um </li> <li>  Strategische Weiterentwicklung der IT-Systeme und -Architektur – Sie treiben die Digitalisierung und Modernisierung unserer IT-Landschaft voran </li> <li>  Sicherstellung von Stabilität, Sicherheit und Performance – inklusive Betreuung von Schnittstellen, Reports sowie der gesamten Infrastruktur </li> <li>  Führung und Entwicklung des IT-Teams – Sie übernehmen die fachliche und disziplinarische Leitung und fördern die Weiterentwicklung Ihrer Mitarbeitenden </li></ul><h3> Ihr Profil:</h3><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare IT-Ausbildung und bringen mehrere Jahre Erfahrung im IT-Management mit </li> <li>  Leadership mit Wirkung: Sie führen ein 10-köpfiges Team ergebnisorientiert und motivierend – durch klare Kommunikation, Planung, Entscheidung und Coaching </li> <li>  Technisches Know-how: Sie besitzen ein tiefes SAP-Verständnis und sind vertraut mit Programmiersprachen sowie modernen Methoden </li> <li>  Projektmanagement: Sie haben Erfahrung in der Planung und Umsetzung von Digitalisierungs- und Automatisierungsprojekten – inklusive Budget- und Ressourcensteuerung </li> <li>  Sprachkompetenz: Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  Persönliche Stärken: Ausgeprägte Führungsqualität, Kommunikationsfähigkeit und unternehmerisches Denken kombiniert mit Durchsetzungsvermögen, Organisationsstärke und Hands-on-Mentalität </li></ul><h3> Wir bieten:</h3><ul> <li>  Interessante Aufgaben in einem sympathischen Team </li> <li>  Ein gutes Betriebsklima </li> <li>  Eine attraktive Vergütung samt umfangreichen Sozialleistungen, z. B. vermögenswirksame Leistungen, Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersversorgung, Zuzahlungen zu Arztrechnungen über ein Sozialwerk </li> <li>  30 Tage Urlaub </li> <li>  Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  JobRad </li> <li>  Kantine </li> <li>  Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr sowie Parkplätze </li></ul><h3> Kontakt</h3><p> Bewerbungen bitte online an: <br> Heike Naujokat <br> <a href="mailto:heike.naujokat@dom-group.de" target="_blank">heike.naujokat@dom-group.de</a></p><p> DOM Sicherheitstechnik GmbH &amp; Co. KG <br> Wesselinger Str. 10–16 <br> D-50321 Brühl / Köln</p><p> Weitere Informationen zu unserem Unternehmen und unseren Produkten finden Sie auf unserer Homepage:   <a href="http://www.dom-security.com" target="_blank">www.dom-security.com</a> </p>

IT-Leiter (m/w/d)

<h1> Platform Architect ServiceNow</h1><ul> <li>  Standort: Neckarsulm </li> <li>  Abteilung / Bereich: </li> <li>  Level: Berufserfahrene </li> <li>  Referenznummer: 765 </li></ul><p> Die Schwarz IT betreut die gesamte digitale Infrastruktur und alle Softwarelösungen der Unternehmen der Schwarz Gruppe. Sie ist somit für Auswahl, Bereitstellung und Betrieb sowie Weiterentwicklung von IT-Infrastrukturen, IT-Plattformen und Business-Anwendungen zuständig. Um die Fachbereiche durch IT-Lösungen optimal bei deren Geschäftsprozessen zu unterstützen, nimmt die Schwarz IT die Anforderungen der Fachbereiche in Beratungsgesprächen auf und erarbeitet gemeinsam mit diesen professionelle und leistungsfähige IT-Lösungen.</p><h4> Deine Aufgaben</h4><ul> <li>  Als ServiceNow Platform Architect (w/m/d) erstellst du die Lösungsarchitektur für die ServiceNow Plattform übergreifend </li> <li>  Du kannst idealerweise den CSA sowie CTA und weitere ServiceNow Implementer Zertifizierungen nachweisen </li> <li>  Du gestaltest die technische Plattformvision zur Realisierung effizienter, updatefähiger und erweiterbarer Implementierungskonzepte </li> <li>  Kundenberatung hinsichtlich funktionaler Abdeckung, technischer Lösungen, strategischer Roadmaps und möglicher Aufwände und Nutzen beim Einsatz von ServiceNow </li> <li>  Du bist zentrale Ansprechperson (m/w/d) für unsere Solution Owner für die Einbettung von ServiceNow in unsere Enterprise Architecture </li> <li>  Zudem wirkst du bei der Etablierung eines langfristigen Betriebsmodells auf der Basis von ServiceNow-Standards mit </li> <li>  Du erstellst funktionale und technische Governance- und Designdokumente und wirkst bei der Konzeption von Business Cases und Entscheidungsvorlagen für die Einführung weiterer Module mit </li> <li>  Als PA bist du ebenfalls für die Überprüfung der Umsetzung der Entwicklung entlang definierter Guidelines verantwortlich, um eine zukunftssichere Plattform zu gewährleisten </li></ul><h4> Dein Profil</h4><ul> <li>  Du verfügst über fundiertes Verständnis des ServiceNow-Portfolios, der Plattformarchitektur sowie der damit im Zusammenhang stehenden Technologien und Abhängigkeiten </li> <li>  Von Vorteil sind Kenntnisse in JavaScript, XML, HTML, CSS, Angular JS, REST / SOAP </li> <li>  Erfahrung in der Konzeption von ServiceNow-Architekturen </li> <li>  Du besitzt einen stark ausgeprägten Teamgedanken </li> <li>  Du weist eine Lösungs- und prozessorientierte Denkweise auf und besitzt analytische und kommunikative Stärken </li> <li>  Du bringst idealerweise Kenntnisse über ITIL-basierte ITSM-Prozesse mit </li> <li>  Deine guten Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab </li></ul>

Platform Architect ServiceNow (m/w/d)

<h1> IT-Koordinator (m/w/d)</h1><h2> Das sind wir</h2><p> Wir verändern die Versicherungswelt – und suchen dich, um die Zukunft mitzugestalten. Als einer der größten deutschen Versicherer und Finanzdienstleister mit Hauptsitz in Hamburg und Dortmund haben wir uns in den letzten Jahren grundlegend transformiert. Unsere moderne und agile Arbeitswelt, in der wir nutzenzentriert arbeiten, ist von Offenheit und Mut geprägt. Dabei legen wir viel Wert auf gegenseitige Wertschätzung und Vertrauen. Wir heißen Vielfalt in all ihren Facetten willkommen und glauben, dass unterschiedliche Perspektiven und Erfahrungen entscheidend für Innovation sind. Werde Teil unseres Teams, bring deine Ideen ein und verändere mit uns das Jetzt.</p><p> Als IT-Koordinator arbeitest du eng mit dem Chapter Leads und dem POs der IT Area zusammen. Du wirst bei der Modernisierung der Komposit Anwendungslandschaft eine zentrale Rolle übernehmen und auch bei Steuerungs- und Organisationsaufgaben unterstützen. Diese Rolle bietet viel Spielraum, dich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln als Vorbereitung auf weiterführende Aufgaben. Dein Aufgabenspektrum umfasst die folgenden Themen, deren Umsetzung du selbstständig gestalten kannst.</p><h2> Dein Aufgabengebiet</h2><ul> <li>  Mitarbeit in den Squad's der IT Area Komposit </li> <li>  Unterstützung bei Initiativen im Bereich der Komposit Anwendungslandschaft </li> <li>  Erstellung von Präsentationen für das Management </li> <li>  Mitarbeit an fachlichen Themen sowie an Organisationsthemen auf Initiativeneben </li> <li>  Bei Eignung Leitungsübernahme eines INI-Streams </li> <li>  Übergreifende Interaktion mit Fachbereich und Zentralstellen </li></ul><h2> Du</h2><ul> <li>  besitzt ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium - ein betriebswirtschaftlicher Schwerpunkt ist wünschenswert, wobei auch andere Inhalte für diese Rolle in Betracht kommen </li> <li>  hast Berufserfahrung in einer Unternehmensberatung gesammelt und kennst dich mit der Steuerung von Initiativen / Projekten aus </li> <li>  fühlst dich in einem von inhaltlichen Unsicherheiten gekennzeichneten Umfeld wohl und kannst hier deine Stärke in konzeptioneller Arbeit einbringen </li> <li>  arbeitest eigenverantwortlich und selbstständig sowie hast Interesse, neue Themen und Inhalte selbstständig zu erlernen </li> <li>  hast Freude an der Übernahme von Verantwortung und Interesse, auch unbekannte Themen anzufassen </li> <li>  hast stark ausgeprägte analytische Fähigkeiten </li> <li>  zeichnest dich durch Beratungskompetenz und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten aus </li> <li>  besitzt gute bis sehr gute Fähigkeiten im Umgang mit MS-Office (insb. PowerPoint und Excel) </li> <li>  hast ein hohes Maß an Kunden-, Handlungs- und Lösungsorientierung </li></ul><h2> Bei uns</h2><ul> <li>  bekommst du Mitarbeiterkonditionen (Versicherungen, Corporate Benefits) </li> <li>  helfen wir dir bei der Weiterentwicklung der persönlichen und fachlichen Kompetenzen </li> <li>  gibt es ein freundschaftliches Arbeitsklima in einem motivierten Team </li> <li>  gibt es die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten </li> <li>  bekommst du Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 30 Tage Urlaub im Jahr </li> <li>  hast du großen Gestaltungsfreiraum </li></ul><h2> Haben wir dein Interesse geweckt?</h2><p> Dienstsitz/Einsatzort <br> Der gewöhnliche Einsatzort wäre Dortmund. Bitte sende uns deine vollständigen Bewerbungsunterlagen und gib deine Gehaltsvorstellung an.</p><p> Hinweis zur Bewerbung <br> Bitte lade deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (inkl. Zeugnisse und Zertifikate) über unser Bewerbermanagementsystem hoch. Nutze dazu gerne das Anschreiben-Feld und füge die Unterlagen in ein PDF zusammen. Alternativ kannst du auch erst dein Bewerberprofil anlegen und in einem zweiten Schritt weitere Dokumente hochladen.</p><p> Die gesetzlich vorgesehenen Informationen im Zusammenhang mit der Verarbeitung von personenbezogenen Daten sowie die daraus resultierenden Rechte können unter <a href="https://www.signal-iduna.de/datenschutzinfo" target="_blank">https://www.signal-iduna.de/datenschutzinfo</a> eingesehen werden.</p><p> SIGNAL IDUNA Gruppe <br> Joseph-Scherer-Straße 3, 44139 Dortmund</p><p> Ansprechpartner: Aaron Luithle <br> (Bewerbungen per E-Mail können leider nicht berücksichtigt werden.)</p><p> Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit wurde darauf verzichtet, die Formulierung jeweils geschlechtsspezifisch auszurichten. Die vollständige Gleichbehandlung aller Bewerber unabhängig von ihrer individuellen geschlechtlichen Zuordnung ist gewährleistet.</p><p> Hinweis für Personalvermittler <br> Bitte beachten Sie, dass die SIGNAL IDUNA Gruppe keine unaufgefordert durch Personalvermittler zugesandten Profile akzeptiert. Kommt es zur Berücksichtigung oder Einstellung von Kandidaten, deren Profile durch Personalvermittler mit denen kein Vertragsverhältnis besteht, übersandt wurden, besteht daher kein Vergütungsanspruch.</p><h2> Kontakt</h2><p> Aaron Luithle</p><h2> Einsatzort</h2><p> Dortmund</p><p> SIGNAL IDUNA Gruppe <br> Joseph-Scherer-Straße 3, 44139 Dortmund <br> Neue Rabenstraße 15-19, 20354 Hamburg</p>

IT-Koordinator (m/w/d)

<h1> Unternehmenskundenberaterin / Unternehmenskundenberater (m/w/d)</h1><p> Wir sind der größte Finanzdienstleister im Kreis Herford. Wir sind in der Region aktiv und haben Erfahrung darin, Menschen Sicherheit in einer sich ständig wandelnden Welt zu geben. Als Finanz-Experten stehen wir unseren Kundinnen und Kunden zur Seite, wenn es darum geht, gemeinsam Träume zu verfolgen und umzusetzen. Wir befähigen sie, sich finanziell stark aufzustellen. Bei uns treffen Sie ständig auf neue Menschen, neue Themen, neue Herausforderungen.</p> <p>  Als Sparkasse begleiten wir seit vielen Jahren erfolgreich Unternehmen, Bauträger, Projektentwickler und professionelle Bestandshalter bei der Umsetzung ihrer Immobilienvorhaben. Im Rahmen einer Nachfolgeregelung suchen wir für unseren Bereich Firmenkunden </p> <h2>  eine Unternehmenskundenberaterin /  <br>  einen Unternehmenskundenberater (m/w/d)  <br>  (Schwerpunkt: gewerbliche Immobilieninvestoren, Bauträger- und Projektfinanzierungen) </h2> <h2>  Ihre Aufgaben </h2> <ul>  <li>   Sie betreuen professionelle Immobilieninvestoren und begleiten diese beim Aufbau und der Entwicklung wohnwirtschaftlicher und gewerblicher Immobilienportfolios.  </li>  <li>   Sie strukturieren und verantworten maßgeschneiderte Finanzierungen, insbesondere für Bauträger- und Projektentwicklungen, und begleiten Ihre Kundinnen und Kunden über den gesamten Projektzyklus.  </li>  <li>   Sie repräsentieren unsere Sparkasse im regionalen Immobilienmarkt, pflegen Ihr Netzwerk und gewinnen aktiv neue Kunden.  </li>  <li>   Sie arbeiten eng mit Ihrer Assistenz sowie internen Spezialistinnen und Spezialisten zusammen, um optimale Lösungen zu entwickeln.  </li> </ul> <h2>  Ihr Profil </h2> <ul>  <li>   Sie verfügen über eine Bankausbildung mit betriebswirtschaftlichem Studium oder eine vergleichbare Qualifikation.  </li>  <li>   Sie bringen mehrjährige Erfahrung im Umgang mit anspruchsvollen Gesprächspartnerinnen und -partnern mit – idealerweise im Immobilien- oder Projektfinanzierungsgeschäft.  </li>  <li>   Sie verfügen über eine ausgeprägte Verhandlungskompetenz sowie ein souveränes Auftreten und beraten Ihre Kundinnen und Kunden auf Augenhöhe.  </li>  <li>   Sie haben Freude daran, anspruchsvolle Projekte eigenverantwortlich voranzutreiben und schätzen gleichzeitig die Zusammenarbeit im Team.  </li>  <li>   Sie interessieren sich für finanzierungsrelevante Themen (z.B. Standortanalyse, Baurecht, MaBV) und verfolgen Entwicklungen im Immobilienmarkt mit großem Interesse.  </li> </ul> <h2>  Unser Angebot </h2> <ul>  <li>   Eine verantwortungsvolle Position und ein anspruchsvolles, abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem erfolgreichen Unternehmen  </li>  <li>   Die Chance, mit Ihrer Arbeit die regionale Immobilienentwicklung aktiv mitzugestalten  </li>  <li>   Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten  </li>  <li>   Eine unbefristete Beschäftigung mit attraktiver, tariflich geregelter Vergütung, einer außertariflichen variablen Gehaltskomponente und betrieblicher Altersvorsorge  </li>  <li>   Vereinbarkeit von Freizeit und Beruf, z.B. durch flexible Arbeitszeitmodelle, 32 Urlaubstage, Zeitwertkonto  </li>  <li>   weitere Benefits: z.B. Jobticket, JobRad Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebssport, besondere Mitarbeiterkonditionen  </li> </ul> <p>  Sind Sie an der Aufgabe interessiert? </p> <p>  Dann bewerben Sie sich bitte online, mit Angaben über Ihre Vergütungserwartungen und möglichem Eintritt. </p> <p>  Die zu besetzende Stelle ist in gleicher Weise für Menschen jeden Geschlechts geeignet. Die Sparkasse Herford ist um die berufliche Förderung von Frauen bemüht und möchte deshalb ausdrücklich Frauen ermutigen, sich zu bewerben. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sind erwünscht. </p> Über Ihre aussagefähige Online-Bewerbung, die Sie bitte mit Ihren Vergütungserwartungen sowie dem möglichen Eintrittstermin versehen, freuen wir uns. <p>  Fragen beantworten Ihnen gerne Michael Tiemann (Abteilungsleiter Unternehmenskunden 05221 140-24400) und Annika Leimbrock (Personalmanagement 05221 140-12312). </p>

Unternehmenskundenberaterin / Unternehmenskundenberater (m/w/d)

<h1> Wirtschaftsinformatiker (m/w/d) als Manager IT Financial Management</h1><p> DG Nexolution gestaltet und entwickelt innovative Lösungen für Unternehmen aus dem genossenschaftlichen Verbund und darüber hinaus. Ob Payment-, Procurement- oder Marketing-Lösung, Onlineshops, digitale Plattformen oder wenn es darum geht, Nachhaltigkeit wirkungsvoll umzusetzen – wir sind Wegbereiter für erstklassige Lösungen. Und das seit mehr als 100 Jahren. <br> <br> Unser Team, das sind rund 400 Expertinnen und Experten auf ihrem Gebiet, die mit großer Expertise und einer klaren Vision zum Erfolg unseres Unternehmens beitragen. Ganz nach unserem Motto: Gemeinsam vorn. <br> <br> Jetzt brauchen wir Deine Unterstützung und suchen Dich für unseren Bereich IT Governance, Architecture &amp; Organization.</p><h3> Deine Aufgaben</h3><ul> <li>  Du konzipierst und entwickelst Themen rund um das IT-Financial Management und die IT-Steuerung weiter – von der strategischen Planung bis zum Controlling. </li> <li>  Gemeinsam mit internen und externen Stakeholdern schaffst du Transparenz über IT-Kosten, KPIs und identifizierst Optimierungspotenziale. </li> <li>  Du stellst sicher, dass die IT-Systeme unserer Fachbereiche optimal unterstützt werden – dabei behältst du Betriebskosten und Effizienz stets im Blick. </li> <li>  Du erstellst aussagekräftige IT-Reports und KPI-Analysen, wertest Kennzahlen aus und bereitest sie adressatengerecht für Management und Fachbereiche auf. </li> <li>  Du sorgst für die Umsetzung von IT-Compliance- und Qualitätsvorgaben und treibst Transparenz, Effizienz und Standardisierung aktiv voran. </li> <li>  Du entwickelst das IT-Financial Management mit Fokus auf Total-Cost-of-Ownership (TCO) kontinuierlich weiter. </li></ul><h3> Wir bieten dir</h3><ul> <li>  Ein professionelles mittelständisches Unternehmen mit einem sicheren Arbeitsplatz sowie unbefristeten Anstellungsverträgen (tariflich/außertariflich), mit 30 Tagen Urlaub. </li> <li>  Ein flexibles sowie hybrides Arbeitsmodell mit Gleitzeitkonto, das sowohl mobiles Arbeiten als auch ein modernes Büro vor Ort beinhaltet. </li> <li>  Fachliche sowie persönliche Weiterentwicklung u.a. in Form von diversen Karrieremöglichkeiten bis hin zu verantwortungsvollen Führungsrollen. </li> <li>  Eine Unternehmenskultur, die neben regelmäßigen Firmenevents auf Gesundheit, Sport und Ernährung setzt, u.a. mit Yogastunden nach Feierabend, Massagedienstleistungen, Kooperation mit JobRad, Firmeneigene Kantine für unterschiedliche Geschmäcker (u.a. auch vegetarisch/vegan). </li></ul><h3> Dein Profil</h3><ul> <li>  Fundierte Berufspraxis im Management von Themen rund um das IT-Financial Management und die IT-Steuerung. </li> <li>  Erfahrung im IT-, Banken- und/oder Beratungsumfeld oder in anderen Sparten, z.B. im Vertriebsmanagement, sind von Vorteil. </li> <li>  Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik bzw. Informatik oder alternativ eine erfolgreich abgeschlossene IT-Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation sind von Vorteil. </li> <li>  Im besten Fall bist du vertraut mit allen aktuellen Themenstellungen des IT-Financial Managements / Total-Cost-of-Ownership (TCO). </li> <li>  Du kennst die ITIL-Prozesse nach ITIL v3 oder 4. </li> <li>  Du hast bereits erste Erfahrungen in Projektrollen gesammelt (PMO, TPL, PL) und Management-Meetings strukturiert vorbereitet. </li> <li>  Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse. </li></ul><h3> Ready for the Next step?</h3><p> Bist du bereit für neue Herausforderungen? Dann mach den nächsten Schritt in Richtung Zukunft und lad deine Bewerbungsunterlagen über den Button hoch. Bei Fragen steht dir Frau Anke Kremper unter der Telefonnummer 0611-5066-1446 gerne zur Verfügung.</p><p> Anke Kremper <br> Personalreferentin <br> Leipziger Str. 35 <br> 65191 Wiesbaden</p><p> T. 0611/5066-1446 <br> Mail: <a href="mailto:anke.kremper@dg-nexolution.de" target="_blank">anke.kremper@dg-nexolution.de</a></p><p> Mit der Abgabe Ihrer Bewerbung willigen Sie in eine Speicherung der personenbezogenen Daten während des Bewerbungsverfahrens ein. Ein Widerruf dieser Einwilligung ist jederzeit möglich.</p>

Wirtschaftsinformatiker (m/w/d) als Manager IT Financial Management

<h1> (Junior) Professional SAP Berechtigungs- &amp; Prozessmanagement</h1><ul> <li>  Standort: Neckarsulm </li> <li>  Abteilung / Bereich: </li> <li>  Level: Berufseinsteiger </li> <li>  Referenznummer: 1979 </li></ul><p> Die Schwarz IT betreut die gesamte digitale Infrastruktur und alle Softwarelösungen der Unternehmen der Schwarz Gruppe. Sie ist somit für Auswahl, Bereitstellung und Betrieb sowie Weiterentwicklung von IT-Infrastrukturen, IT-Plattformen und Business-Anwendungen zuständig. Um die Fachbereiche durch IT-Lösungen optimal bei deren Geschäftsprozessen zu unterstützen, nimmt die Schwarz IT die Anforderungen der Fachbereiche in Beratungsgesprächen auf und erarbeitet gemeinsam mit diesen professionelle und leistungsfähige IT-Lösungen.</p><p> Du übernimmst Verantwortung für das Benutzer- und Berechtigungsmanagement innerhalb der Schwarz Gruppe. Du bist unser Experte und treibst die folgenden Themen proaktiv voran.</p><h4> Deine Aufgaben</h4><ul> <li>  Berechtigungskonzepte: Du bist verantwortlich für die Analyse, Beratung, Konzeption und Implementierung von Berechtigungskonzepten in unserer SAP-Systemlandschaft. </li> <li>  Projektarbeit: Du begleitest zukunftsweisende Projekte wie S/4HANA Conversions und SAP RISE Migrationen aus Sicht der SAP-Berechtigungen. </li> <li>  Prozessoptimierung: Du analysierst unsere bestehenden Prozesse und bringst aktiv eigene Ideen zur Optimierung und Automatisierung ein. Wir zählen auf deine Vorschläge, um uns kontinuierlich zu verbessern. </li> <li>  Sicherheit &amp; SoD: Du definierst und überwachst kritische Berechtigungen und Konflikte im Rahmen der Funktionstrennung (SoD). </li></ul><h4> Dein Profil</h4><ul> <li>  Erfahrung im SAP-Berechtigungsmanagement: Du hast bereits Erfahrung im SAP-Benutzer- und Berechtigungsmanagement gesammelt und der SAP-Rollenbau ist für dich kein Fremdwort. </li> <li>  Lernbereitschaft &amp; Eigeninitiative: Du hast ein sehr großes Interesse am SAP Berechtigungsmanagement und zu Grunde liegenden Prozessen. Du bist motiviert, Themen selbstständig voranzutreiben und aktiv mitzugestalten. </li> <li>  Ausbildung: Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare IT-Ausbildung. </li> <li>  Programmierkenntnisse (Nice-to-have): Kenntnisse in Python oder anderen Programmiersprachen sind von Vorteil, aber kein Muss. </li> <li>  Kommunikation: Du bist ein Teamplayer mit sehr guten Kommunikationsfähigkeiten. </li> <li>  Sprachen: Du sprichst sehr gut Englisch und gut Deutsch. </li></ul>

(Junior) Professional SAP Berechtigungs- & Prozessmanagement (m/w/d)

<h1> BI Platform (Junior-) Engineer (SAP BW/4HANA)</h1><ul> <li>  Standort: Heilbronn </li> <li>  Abteilung / Bereich: </li> <li>  Level: Berufserfahrene </li> <li>  Referenznummer: 748 </li></ul><p> Die Schwarz IT betreut die gesamte digitale Infrastruktur und alle Softwarelösungen der Unternehmen der Schwarz Gruppe. Sie ist somit für Auswahl, Bereitstellung und Betrieb sowie Weiterentwicklung von IT-Infrastrukturen, IT-Plattformen und Business-Anwendungen zuständig. Um die Fachbereiche durch IT-Lösungen optimal bei deren Geschäftsprozessen zu unterstützen, nimmt die Schwarz IT die Anforderungen der Fachbereiche in Beratungsgesprächen auf und erarbeitet gemeinsam mit diesen professionelle und leistungsfähige IT-Lösungen.</p><h4> Deine Aufgaben</h4><ul> <li>  Unterstützung bei der Erhebung und Bereitstellung geschäftsrelevanter Daten im zentralen Data Store der SCHWARZ IT. </li> <li>  Sicherstellung des reibungslosen Betriebs der BI-Plattform, inklusive Fehler- und Ursachenanalyse sowie Umsetzung von Korrekturen und präventiven Maßnahmen im Störungsfall. Kommunikation mit betroffenen Kunden. </li> <li>  Kontinuierliche Optimierung und Automatisierung der BI-Plattformen sowie Schließung von Sicherheitslücken. </li> <li>  Ansprechpartner für neue IT-Anforderungen und Schnittstelle zwischen den Teams des Business Consulting und der Infrastruktur (national/international). </li> <li>  Unterstützung bei der technischen Bewertung von Anforderungen hinsichtlich Kosten, Nutzen und Dringlichkeit sowie Beratung der Kunden. </li> <li>  Regelmäßiger Austausch mit Kunden der BI-Plattformen über den aktuellen Stand der Anforderungen. </li> <li>  Unterstützung bei der Planung und Durchführung jährlicher Releases zur Modernisierung der BI-Plattform sowie Veröffentlichung und Kommunikation von „Release Notes“. </li> <li>  Mitwirkung bei der Schaffung einheitlicher, standardisierter IT-Lösungen und Unterstützung beim internationalen Rollout. </li> <li>  Unterstützung des ganzjährigen Kostenplanungsprozesses für die BI-Plattformen (Sachkosten-, Ressourcen- und Mengenplanung). </li> <li>  Erstellung und Ausbau der zentralen Wissensdokumentation. </li></ul><h4> Dein Profil</h4><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation. </li> <li>  Erste Erfahrungen im Bereich Business Intelligence oder künstliche Intelligenz. </li> <li>  Grundkenntnisse im technischen Betrieb eines Data Warehouse SAP BW/4HANA oder SAP BW on HANA. </li> <li>  Basiswissen in einer Programmiersprache wie SQL und ABAP. </li> <li>  Technische Affinität. </li> <li>  Kommunikationsstärke und Freude an der Teamarbeit. </li> <li>  Gute Deutsch- und Englischkenntnisse. </li></ul>

BI Platform (Junior-) Engineer (SAP BW/4HANA) (m/w/d)

<p> Tauchen Sie ein in eine lebendige Stadt zwischen Köln und Bonn, die mit rund 79.000 Einwohner*innen das Herz des Rhein-Sieg-Kreises bildet.</p><p> Troisdorf ist nicht nur ein Ort mit hoher Lebensqualität und vielfältigen Freizeitmöglichkeiten, sondern auch ein dynamischer Wirtschafts- und Bildungsstandort, der ständig wächst und sich weiterentwickelt.</p><p> Als Teil unseres engagierten Teams im Amt für Informations- und Kommunikationstechnik (IuK) haben Sie die Chance, die digitale Infrastruktur unserer Stadt maßgeblich mitzugestalten und die Zukunft aktiv mitzubestimmen.</p><p> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n:</p><h1> Sachgebietsleiter/in (m/w/d) für die Informations- und Kommunikationstechnik - Benutzerservice und Systemverwaltung <br>   EG 12 TVöD </h1><p> Die Besetzung der Vollzeitstelle mit sich ergänzenden Teilzeitkräften ist möglich.</p><h2> Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  Fachliche und organisatorische Leitung der Sachgebiete Benutzerservice und Systemverwaltung </li> <li>  Sicherstellung eines reibungslosen IT-Betriebs und der Einsatzbereitschaft aller Fachanwendungen, um die Verwaltung effizient zu unterstützen </li> <li>  Verantwortung für IT-Sicherheit, Datenschutz, Datensicherung und eine leistungsfähige IT-Infrastruktur zur Gewährleistung der Resilienz der Stadtverwaltung </li> <li>  Steuerung und Priorisierung von Projekten und Tagesgeschäft zur optimalen Balance zwischen kontinuierlicher IT-Verbesserung und täglicher Aufgabenbearbeitung </li> <li>  Planung, Steuerung und Überwachung von IT-Projekten (klassisch, agil, hybrid) </li> <li>  Erstellung und Prüfung von Dienstanweisungen, Fachkonzepten und Vergabeunterlagen. </li> <li>  Verantwortung für Lizenz- und Vertragsmanagement sowie fachliche Prüfung und Freigabe von Rechnungen </li> <li>  Enge Zusammenarbeit mit Informationssicherheits- und Datenschutzbeauftragten </li> <li>  Beratung der Amtsleitung in strategischen IT-Fragen und Unterstützung der Digitalisierung der Verwaltung </li> <li>  Verantwortliche Umsetzung von Ausschreibungen und Vergaben nach öffentlichem Vergaberecht für IT-Beschaffungen </li> <li>  Abnahme und Qualitätssicherung der IT-Dokumentation sowie Sicherstellung von Standards in Infrastruktur, Prozessen und IT- Assets </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation sowie mindestens dreijährige einschlägige Berufserfahrung in leitender IT-Funktion </li> <li>  Mehrjährige Führungserfahrung in IT-Organisationen, idealerweise im öffentlichen Dienst </li> <li>  Fundierte Kenntnisse in IT-Infrastrukturen, Administration von Windows- und Linux-Servern sowie VM Ware Horizon View </li> <li>  Erfahrung in IT-Sicherheitsstandards, Informationssicherheits-Managementsystemen (z. B. BSI-Grundschutz, ISO 27001) und Monitoring von Systemen/Netzwerken </li> <li>  Sehr gute Kenntnisse in Projektmanagementmethoden (klassisch, agil, hybrid); idealerweise IPMA- oder PMI-Zertifizierung </li> <li>  Kenntnisse moderner IT-Technologien, insbesondere Cyber-Security, Cloud-Lösungen und IT-Systemadministration </li> <li>  Erfahrung in Administration von MS-Exchange, MS-SQL-Datenbanken, Softwareverteilung (z. B. ThinApp) sowie Installation und Wartung von Anwendungen </li> <li>  Sicherstellung der Datenverfügbarkeit, Pflege von Active Directory und Führung des Datenträgerarchivs </li> <li>  Sehr gute Ausdrucksfähigkeit, kalkulatorisches Geschick und Erfahrung im Haushalts- und Finanzwesen der öffentlichen Verwaltung </li> <li>  Kommunikationsstärke, Teamorientierung, Belastbarkeit, Organisationstalent und Fähigkeit zur Priorisierung in komplexen Umgebungen </li></ul><h2> Unserem Motto „Troisdorf - Eine Familien-Angelegenheit“ getreu bieten wir Ihnen:</h2><ul> <li>  Eine Leitungsfunktion mit hoher Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum </li> <li>  abwechslungsreiche Tätigkeit mit gesellschaftlicher Bedeutung in einem engagierten Team </li> <li>  Ein modernes Arbeitsumfeld mit modernstem Arbeitsmittel und die strategische Mitgestaltung der Digitalisierung der Stadt </li> <li>  Zukunftssicherer Arbeitsplatz, verkehrsgünstig gelegen </li> <li>  Flexible Arbeitszeitgestaltung und Homeoffice </li> <li>  Persönliche Entwicklung durch Führungs- und Fachweiterbildungen </li> <li>  Zugang zu Kinderbetreuungsangeboten </li> <li>  Günstiges Jobticket für alle Mitarbeitenden und Jobrad </li> <li>  Betriebliche Altersversorgung mit Zusatzversorgung für Tarifbeschäftigte sowie Zuschuss zur privaten Altersvorsorge im Projekt „Extra Rente" </li> <li>  Zertifiziertes und mehrfach prämiertes Gesundheitsmanagement </li></ul><p> Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Schwerbehinderte bevorzugt berücksichtigt. Die Stadt Troisdorf sieht im Rahmen des bestehenden Gleichstellungsplans besonders den Bewerbungen von qualifizierten Frauen mit großem Interesse entgegen. Ihre Bewerbungen werden nach den Maßgaben des Landesgleichstellungsgesetztes bevorzugt berücksichtigt.</p><h2> Haben Sie noch Fragen?</h2><p> Diese beantwortet Ihnen gerne Herr Yildiz, Leiter der IUK, Telefon: 02241-900123, <a href="mailto:YildizI@Troisdorf.de" target="_blank">YildizI@Troisdorf.de</a>.</p><p> Sind Sie interessiert?</p><p> Dann reichen Sie Ihre Bewerbung bis zum 27.01.2026 über unser Online-Bewerberportal ein.</p><p> Weitere Informationen über die Stadt Troisdorf finden sie unter <a href="http://www.troisdorf.de" target="_blank">www.troisdorf.de</a>.</p>

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