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<p> Volksbank Göppingen eG <br> Poststraße 4 <br> 73033 Göppingen</p><h2> Ihre Ansprechpartnerin</h2><ul> <li>  Stellenangebote </li> <li>  Anika Brandt </li> <li>  Personalabteilung </li> <li>  07161 620-229 </li> <li>  E-Mail senden </li> <li>  Ausbildung </li> <li>  Sandra Heundl </li> <li>  Personalabteilung </li> <li>  07161 620-232 </li> <li>  E-Mail senden </li> <li>  Ausbildung </li> <li>  Jasmin Eberhard </li> <li>  Personalabteilung </li> <li>  07161 620-231 </li> <li>  E-Mail senden </li> <li>  Ausbildung </li> <li>  Stefanie Ritter </li> <li>  Personalabteilung </li> <li>  07161 620-233 </li> <li>  E-Mail senden </li></ul><p> Volksbank Göppingen eG</p><h1> Spezialist für Unternehmenskommunikation (m/w/d)</h1><p> Als unabhängige Volksbank mit einer Bilanzsumme von 2,8 Mrd. Euro nehmen wir unsere Zukunft selbst in die Hand. Genau wie unsere Kundschaft und unsere Mitglieder, die wir beim Umsetzen ihrer Pläne fair, respektvoll und partnerschaftlich unterstützen – und so die gesamte Region voranbringen.</p><p> Dafür brauchen wir Mitarbeitende, die unsere Werte genauso teilen wie unsere Vision. Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als kreativen</p><p> Spezialisten für Unternehmenskommunikation (m/w/d)</p><p> Sie bewirken bei uns</p><ul> <li>  Sie entwickeln und koordinieren kanalübergreifende Kommunikationskampagnen, die unsere Unternehmensziele und die Mitarbeiterbindung fördern. </li> <li>  Sie sind verantwortlich für die Erstellung hochwertiger und ansprechender Inhalte für alle Kanäle der Unternehmenskommunikation. Dies umfasst u.a. die Produktion von Bewegtbildmaterial (z.B. Videos) sowie die Erstellung von Content für Social-Media-Plattformen (z.B. LinkedIn), Unternehmensnewsletter, das Intranet und weitere Formate. </li> <li>  Sie begleiten und gestalten kommunikativ Projekte und Veränderungsprozesse in der Bank, indem Sie interne und externe Zielgruppen zielgerecht informieren und Veränderungen aktiv mitgestalten. </li> <li>  Sie greifen Trends sowie Entwicklungen in der Unternehmenskommunikation aktiv auf und entwickeln geeignete Instrumente kontinuierlich weiter, um die Effektivität, Qualität und Reichweite unserer internen und externen Kommunikation zu steigern. </li> <li>  Sie verstehen sich als Sparringspartner für interne Bereiche, um die Ausgestaltung der Kommunikationsinhalte und Wirksamkeit zu optimieren. </li> <li>  Sie unterstützen die Planung, Durchführung und dokumentative Begleitung interner und externer Veranstaltungen – von Mitarbeiterveranstaltungen bis hin zu PR-Events – und tragen durch kreative Ideen und professionelle Mitwirkung zum Erfolg dieser Veranstaltungen bei. </li> <li>  In Zusammenarbeit mit dem Pressekoordinator entwickeln Sie die Pressearbeit stetig weiter. </li></ul><p> Das bringen Sie mit</p><ul> <li>  Ihre Ausbildung bzw. abgeschlossenes Studium in den Bereichen Kommunikation, Medien oder vergleichbare Qualifikation bildet die perfekte Grundlage für Ihre neue Tätigkeit. </li> <li>  Sie haben bereits Berufserfahrung in der Unternehmenskommunikation, idealerweise in einem Dienstleistungsunternehmen oder im journalistischen Bereich. </li> <li>  Sie bringen eine Begeisterung für Kommunikation und digitale Medien sowie ein Interesse an aktuellen Trends (z.B. Künstlicher Intelligenz) in diesem Bereich mit. </li> <li>  Sie haben ein Bewusstsein für kommunikatives Reputationsmanagement und Erfahrung in der einfachen Aufbereitung komplexer Sachverhalte. </li> <li>  Durch Ihre ausgeprägte Kommunikationsstärke und Ihre sehr gute Ausdrucksweise treten Sie sowohl intern als auch extern souverän auf. </li> <li>  Sie sind teamfähig und bringen eine Networking-Kompetenz mit. </li> <li>  Sie arbeiten gerne kreativ und eigenverantwortlich mit einem hohen Maß an Eigeninitiative. </li></ul><p> Wir bieten Ihnen</p><ul> <li>  Eine vielseitige Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung. </li> <li>  Eine kollegiale Arbeitsatmosphäre mit kurzen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien liegt uns am Herzen. </li> <li>  Damit Sie sich jederzeit wohlfühlen, haben Sie die Möglichkeit, in einem schönen Büro oder mobil zu arbeiten. </li> <li>  Sie wollen sich weiterentwickeln? Wir auch! Wir unterstützen Sie durch gezielte Förderung sowie individuelle Weiterbildung und Coaching. </li> <li>  Work-Life-Balance ist Ihnen ein Herzensthema? Wir helfen Ihnen mit 30 Tagen Jahresurlaub + 2 Bankfeiertage (24.12. und 31.12.) dabei, Familie und Beruf miteinander vereinbaren zu können. </li> <li>  Damit Sie sich sowohl jetzt als auch in Zukunft sicher und gesund fühlen, bieten wir Ihnen ein betriebliches Gesundheitsmanagement und eine betriebliche Altersversorgung sowie eine Vielzahl weiterer Sozialleistungen. </li> <li>  Der Mensch steht bei uns im Mittelpunkt! </li></ul><p> Wir möchten Sie im Team! Sie uns auch? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins über unser Online-Bewerbungsformular auf unserer Homepage.</p><p> Als Ansprechpartner aus dem Bereich Personal steht Ihnen Frau Anika Brandt, Tel. 07161 620-229 zur Verfügung. Bei Fachfragen wenden Sie sich bitte an unseren Ressortleiter, Herrn Dirk Schubert, Tel. 07161 620-166.</p><p> Online Bewerbung</p><p> Für diese Stelle empfehlen wir Ihnen die Bewerbung über Ihren PC oder Laptop. Damit Sie bequem das Gerät wechseln können, merken Sie sich die Stelle hier.</p><ul> <li>  Impressum </li> <li>  Datenschutz </li> <li>  Barrierefreiheit </li> <li>  Kontakte </li></ul>

Spezialist für Unternehmenskommunikation (m/w/d)

<p> Regional gut versorgt.</p><p> Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen</p><h1> Operator in der Leitwarte / <br> Meldestelle (m/w/d)</h1><p> in Vollzeit, im Dreischichtbetrieb (24/7)</p><h2> Ihr Aufgabengebiet</h2><ul> <li>  Sie stellen eine zuverlässige Betriebsführung unserer Versorgungsnetze (Strom, Gas, Wasser, Wärme) sicher. Hierzu zählen die Überwachung, Bedienung und Steuerung der betriebstechnischen Anlagen in unserem Leitsystem </li> <li>  Sie nehmen Störungsmeldungen entgegen und leiten die notwendigen Maßnahmen zur Weiterbearbeitung ein </li> <li>  Sie dokumentieren und koordinieren Arbeiten an unseren Versorgungsnetzen insbesondere bei störungsbedingten Versorgungsunterbrechungen entsprechend der geltenden Vorschriften </li> <li>  Sie führen die Prozesse mit unseren Marktpartnern im Rahmen der Krisenvorsorge Gas und Strom durch </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><ul> <li>  erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung (von Vorteil: Elektroniker oder vergleichbar) </li> <li>  selbstständiges Arbeiten, Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein </li> <li>  Souveränität auch in Belastungssituationen </li> <li>  fundierter Umgang mit dem PC und der Standardsoftware </li> <li>  Bereitschaft zum Schichtdienst </li></ul><h2> Wer sind wir</h2><p> Die Energieversorgung Filstal GmbH &amp; Co. KG ist ein modernes und kommunales Versorgungs- und Dienstleistungsunternehmen mit Sitz in Göppingen. Mit rund 250 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern gewähren wir unseren Kunden rund um die Uhr Versorgungssicherheit in den Bereichen Energie, Wasser, Telekommunikation und vieles mehr.</p><h2> Wir bieten Ihnen</h2><p> eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit in einem zukunftsorientierten Unternehmen sowie eine Vergütung nach dem TV-V. Attraktive betriebliche Zusatzleistungen, vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten gehören ebenfalls dazu. <br> Für weitere Auskünfte steht Ihnen Herr Stiegler (Durchwahl 07161 - 6101-165) gerne zur Verfügung.</p><h2> Fühlen Sie sich angesprochen?</h2><p> Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung. <br> Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen als PDF-Datei zu.</p><p>  Energieversorgung Filstal GmbH &amp; Co. KG  <br>  Großeislinger Straße 30, 73033 Göppingen  <br>  E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@evf.de" target="_blank">bewerbung@evf.de</a> </p> karriere.evf.de

Operator in der Leitwarte / Meldestelle (m/w/d)

<h1> Qualitätsmanager (m/w/d)</h1><p> Respekt, Wertschätzung und Erfolg reizen dich? Dann bist du bei uns richtig. Bewirb dich bei uns!</p><p> <br> Vertragsarten </p><p>  Vollzeit </p><p> <br> Eintrittsdatum </p><p>  ab sofort </p><p> <br> Einsatzort </p><p>  Stuttgart, München, Eislingen </p><p> <br> Bereich </p><p>  Qualitätsmanagement </p><p> Die Salvia Gebäudetechnik ist ein mittelständisches und familiengeführtes Unternehmen mit deutschlandweit mehr als 1800 Mitarbeitern. Als professioneller Multidienstleister bildet die Gruppe, an 29 Standorten in ganz Deutschland, den kompletten technischen Lebenszyklus von Gebäuden ab. Von der Planung bis zum Betrieb.</p><h2> Deine Aufgaben:</h2><ul> <li>  Qualitätskontrollen &amp; Audits: Du führst selbstständig Baustellenaudits durch und stellst die Qualität im Hinblick auf Ausführungsqualität, Baustellenorganisation, Termintreue und Prozesseinhaltung sicher. </li> <li>  Projektbegleitung: Du erarbeitest und entwickelst kontinuierlich unsere Prozessvorgaben und Checklisten im Bereich der Baustellenabwicklung weiter. </li> <li>  Nachbereitung: Du bereitest aufgetretene Probleme in unserer Baustellen- und Projektabwicklung im Rahmen von Lessons Learned-Prozessen auf. </li> <li>  Schnittstellenarbeit: Du bist Ansprechpartner für deine Kollegen in Fragen der Anwendung von Arbeitsmitteln und Tools im Qualitätsmanagement. </li></ul><h2> Du bringst mit:</h2><ul> <li>  Bildungshintergrund: Du hast vertiefte Erfahrungen in der Abwicklung von HLSK oder ELT-Gewerken und Baustellen im Allgemeinen einbringen. </li> <li>  Auge für Optimierungspotentiale: Du behältst den Durchblick in unseren Unternehmensprozessen und möchtest unsere Prozesse im Qualitätsmanagement fortlaufend weiterentwickeln und optimieren. </li> <li>  Arbeitsweise: Du zeigst Teamgeist sowie eine analytische und strukturierte selbstständige Arbeitsweise. </li> <li>  Kommunikationsfähigkeit: Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. </li> <li>  IT-Kenntnisse: Du bist sicher im Umgang mit den gängigen MS Office Produkten. </li></ul><h2> Wir bieten Dir:</h2><ul> <li>  Karriere &amp; Entwicklung: Nach Deiner umfangreichen Onboarding- und Einarbeitungsphase gestalten wir Deine Weiterentwicklung in unserer Salvia Akademie – in der Du fachlich und persönlich weiterentwickelt wirst. Du kannst Karrierechancen in der gesamten Unternehmensgruppe wahrnehmen, </li> <li>  Verdienst &amp; Vorsorge: Du kannst die Bereitschaft der übertariflichen Bezahlung erwarten, verknüpft mit weiteren geldwerten Vorteilen und geförderter betrieblicher Altersvorsorge, die über den vorgeschriebenen Rahmen hinaus geht. Gerne kannst Du auch deine vermögenswirksamen Leistungen in die Altersvorsorge einfließen lassen, </li> <li>  Wachstum &amp; Markt: Die Salvia Gruppe konnte innerhalb von 15 Jahren zu einer festen Größe der technischen Gebäudeausrüstung und Service heranwachsen. Mit Expertise und vollen Auftragsbüchern bieten wir nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz, sondern auch eine perspektivisch wachsende Unternehmung, in der Du die Möglichkeit hast, mitzuwachsen und teilzuhaben, </li> <li>  Unternehmenskultur &amp; Umgang: Du wirst in ein familiäres Arbeitsumfeld integriert, in welchem Du neben einem dynamischen Team eine kurze und offene Leitung zu Deiner Führung hältst. Natürlich lassen wir uns auch die Möglichkeit eines alljährlichen Sommerfestes nicht entgehen. Zur Weihnachtszeit kannst Du dann unser Betriebswichteln miterleben, um bei Waffeln, Glühwein in festlicher Atmosphäre, andere und Dich selbst überraschen zu lassen, </li> <li>  Coaching &amp; Kurse: Wir als Unternehmen müssen natürlich fordern, aber wollen auch fördern. Dies geschieht mit Angeboten zur Ausbildung, Weiter- oder Fortbildung aus unserer Salvia Akademie heraus. Dort kannst Du Dein Wissen in verschiedenen Anwendungen und Bereichen vertiefen, Konfliktmanagement oder andere Softskills erlernen, als auch Dein Wissen in Erste-Hilfe-Kursen, VOB-Schulungen und anderen essenziellen Bereichen auffrischen, </li> <li>  Equipment &amp; Wellbeing: Moderne Werkzeuge, neuste Ausstattung, gute Arbeitskleidung als auch digitale Unterstützung durch effektive Software stellen wir unseren Mitarbeitern ebenso zur Verfügung wie performante Hardware, die zur Erledigung des Jobs benötigt wird. Offene Bürokonzepte, Gleitzeitregelungen und ein Auge für die Bedürfnisse unserer Mitarbeiter sind uns wichtig, </li> <li>  Gesundheit &amp; Fitness: Die körperliche und geistige Gesunderhaltung unserer Mitarbeiter ist ein wichtiges Ziel. Dafür bieten wir Dir nicht nur bis zu zwei Jobräder mit Übernahme der Versicherung, Service und Inspektion, sowie Beteiligung an der Rate, sondern auch unseren Gesundheitsbonus der Quartalsweise ausgezahlt wird. Ebenso fördern wir Die Mitgliedschaft im Sportverein oder Fitnessstudio mit einem Zuschuss, </li></ul><p> DU HAST NOCH FRAGEN? STEPHAN HAT ANTWORTEN.</p><p> MELDE DICH EINFACH! <br> TELEFON: +49 7161 6520-215 <br> <a href="mailto:jobs@salvia-gbt.com" target="_blank">jobs@salvia-gbt.com</a> <br> <a href="http://www.salvia-gebäudetechnik.de" target="_blank">www.salvia-gebäudetechnik.de</a></p><p> <a href="http://www.salvia-gebäudetechnik.de" target="_blank">www.salvia-gebäudetechnik.de</a></p>

Qualitätsmanager (m/w/d)

<p> Volksbank Göppingen eG <br> Poststraße 4 <br> 73033 Göppingen</p><h2> Ihre Ansprechpartnerin</h2><ul> <li>  Stellenangebote </li> <li>  Anika Brandt </li> <li>  Personalabteilung </li> <li>  07161 620-229 </li> <li>  E-Mail senden </li> <li>  Ausbildung </li> <li>  Sandra Heundl </li> <li>  Personalabteilung </li> <li>  07161 620-232 </li> <li>  E-Mail senden </li> <li>  Ausbildung </li> <li>  Jasmin Eberhard </li> <li>  Personalabteilung </li> <li>  07161 620-231 </li> <li>  E-Mail senden </li> <li>  Ausbildung </li> <li>  Stefanie Ritter </li> <li>  Personalabteilung </li> <li>  07161 620-233 </li> <li>  E-Mail senden </li></ul><p> Volksbank Göppingen eG</p><h1> Mitarbeiter DialogCenter (m/w/d)</h1><p> Als unabhängige Volksbank mit einer Bilanzsumme von 2,8 Mrd. € nehmen wir unsere Zukunft selbst in die Hand. Genau wie unsere Kundschaft und unsere Mitglieder, die wir beim Anpacken ihrer Pläne fair, respektvoll und partnerschaftlich unterstützen – und so die gesamte Region voranbringen.</p><p> Dafür brauchen wir Mitarbeitende, die unsere Werte genauso teilen wie unsere Vision. Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als:</p><p> Mitarbeiter in unserem DialogCenter (m/w/d) <br> in Teilzeit (70-80%)</p><p> Sie bewirken bei uns <br> Mit Ihrer kompetenten Art sind Sie Erstansprechpartner (m/w/d) für Kundenanliegen und verstehen sich als Dienstleister für Kunden und Bankberater.</p><ul> <li>  Sie kümmern sich mit großer Freude um die Abdeckung des Bringgeschäfts am Telefon inklusive alternativer Vertriebswege für Kunden (Inbound). </li> <li>  Ihre Zielstrebigkeit hilft Ihnen bei der fallabschließenden Abwicklung von Serviceanfragen der Kunden (First Level Support). </li> <li>  Durch Ihr feinfühliges Gespür erkennen Sie Kundenbedürfnisse und Signale zur Selbstbearbeitung und zur Weiterleitung (Cross-Selling). </li> <li>  Als Teamplayer unterstützen Sie die Marktmitarbeiter durch Kampagnenunterstützung und Terminierung von Beratungen (Outbound). </li></ul><p> Das bringen Sie mit</p><ul> <li>  Ihre abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung ist die perfekte Grundlage für die neue Tätigkeit. </li> <li>  Sie besitzen ein gutes fachliches Knowhow über Bankprodukte und Bankdienstleistungen (breites Basiswissen). </li> <li>  Sie beschreiben Ihre Kenntnisse in der Online-Banking-Beratung als gut und haben idealerweise bereits Erfahrung mit Agree. </li> <li>  Sie haben Freude am Umgang mit Menschen und Spaß am Telefonieren (In- und Outbound). </li> <li>  Ihre gute sprachliche Ausdrucksfähigkeit und Kommunikationsstärke bringen Sie super in Ihre neue Tätigkeit ein. </li> <li>  Ihre freundliche und empathische Art kommt gut bei den Kunden an. </li> <li>  Sie geben nicht sofort auf und zählen Belastbarkeit auch in Zeiten erhöhten Arbeitsanfalls zu Ihren Stärken. </li> <li>  Durch Ihre soziale Einstellung bringen Sie sich perfekt in unser Team ein. </li></ul><p> Wir bieten Ihnen</p><ul> <li>  Eine vielseitige Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung. </li> <li>  Eine kollegiale Arbeitsatmosphäre mit kurzen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien liegt uns am Herzen. </li> <li>  Damit Sie sich jederzeit wohlfühlen, haben Sie die Möglichkeit, in einem schönen Büro oder mobil zu arbeiten. </li> <li>  Sie wollen sich weiterentwickeln? Wir auch! Wir unterstützen Sie durch gezielte Förderung sowie individuelle Weiterbildung und Coaching. </li> <li>  Work-Life-Balance ist Ihnen ein Herzensthema? Wir helfen Ihnen mit 30 Tagen Jahresurlaub + 2 Bankfeiertage (24.12. und 31.12.) dabei, Familie und Beruf miteinander vereinbaren zu können. </li> <li>  Damit Sie sich sowohl jetzt als auch in Zukunft sicher und gesund fühlen, bieten wir Ihnen ein betriebliches Gesundheitsmanagement und eine betriebliche Altersversorgung sowie eine Vielzahl weiterer Sozialleistungen. </li> <li>  Der Mensch steht bei uns im Mittelpunkt! </li></ul><p> Wir möchten Sie im Team! Sie uns auch? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins über unser Online-Bewerbungsformular auf unserer Homepage.</p><p> Online Bewerbung</p><p> Für diese Stelle empfehlen wir Ihnen die Bewerbung über Ihren PC oder Laptop. Damit Sie bequem das Gerät wechseln können, merken Sie sich die Stelle hier.</p><ul> <li>  Impressum </li> <li>  Datenschutz </li> <li>  Barrierefreiheit </li> <li>  Kontakte </li></ul>

Mitarbeiter DialogCenter (m/w/d)

<h1> sachbearbeiter mietpark   (m/w/d) </h1><h2> merklingen / deutschland <br>   reference no.: fa-hrmes-77 </h2><h3> deine benefits</h3><p> stabiles, langfristiges, inhabergeführtes familienunternehmen</p><p> urlaubs- und weihnachtsgeld, gewinnbeteiligung</p><p> 30 tage urlaub</p><p> altersvorsorge und vwl</p><p> moderne arbeitsplätze</p><p> du-kultur</p><p> gratis heißgetränke</p><p> jobrad</p><p> autowerkstatt privatnutzung</p><p> autowaschanlage privatnutzung</p><p> mitarbeiterrabatte, z.b. vw neufahrzeug</p><p> firmeneigenes fitnessstudio</p><h3> deine mission</h3><ul> <li>  europaweite angebots- und rechnungserstellung für unsere mietanlagen </li> <li>  klärung der logistik- und frachtkosten für den versand </li> <li>  pflege von mietpreis-, reservations- und zubehörlisten </li> <li>  zuständig für das vertragswesen unserer externen mietstützpunkte </li> <li>  artikelpflege in unserem erp system microsoft navision </li> <li>  zuständig für die organisation im bezug auf austausch, rückholung und neuauslieferung von mietanlagen </li></ul><h3> dein talent</h3><ul> <li>  abgeschlossene ausbildung im kaufmännischen oder technischen bereich </li> <li>  berufserfahrung in der administrativen unterstützung eines technischen bereichs </li> <li>  kenntnisse in den oben genannten aufgaben </li> <li>  erfahrung in einem erp-system, wünschenswert microsoft dynamics </li> <li>  fließend deutsch- und sehr gute englischkenntnisse notwendig  <br>  #joinfalch </li></ul><h3> über uns</h3><p> falch ist seit der gründung 1986 zu einem der weltweit führenden hersteller von komplettlösungen im wasserstrahlen gewachsen. wir sind experten für innovative pumpentechnologie bis 3000 bar, durchdachte automatisierungslösungen, perfekt abgestimmtes zubehör und unschlagbaren kundenservice. dabei legen wir wert auf nachhaltigkeit und qualität. als inhabergeführtes familienunternehmen mit 2 hauptstandorten in blaubeuren und merklingen gehören inzwischen 16 vertriebs- &amp; serviceniederlassungen in 10 ländern, sowie über 270 mitarbeiter und auszubildende zur falch family.</p><h3> dein ansprechpartner</h3><p> christian glöggler</p><p> tel.: +49 (0)7344 9244 - 8102 <br> e-mail: <a href="mailto:my-chance@falch.com" target="_blank">my-chance@falch.com</a></p><h3> interesse geweckt?</h3><p> falch gmbh ? street of water jetting 1 ? 89143 blaubeuren-seissen (germany) ? +49 7344 9244-0 ? <a href="mailto:info@falch.com" target="_blank">info@falch.com</a></p><p> impressum datenschutzerklärung</p>

sachbearbeiter mietpark (m/w/d)

<h1> Tischler, Lackierer oder Maler (m/w/d)</h1><br><h2> Tischler, Lackierer oder Maler   (m|w|d)  <br>  Servicestützpunkt Dornstadt | Otto-Lilienthal-Straße 5 </h2><p> Farb.Familie. Wir sind ein eigentümergeführtes Familienunternehmen. <br> Farb.Stark gehen wir seit jeher unseren Weg und sind in ganz Europa erfolgreich. <br> Farb.Treu stehen unsere Mitarbeiter/-innen dabei hinter uns – und wir hinter ihnen. <br> Farb.Vertiefend suchen wir nun Verstärkung: Farb.Echte Profis, die zu uns passen!</p><h3> IHRE AUFGABEN</h3><ul> <li>  Rezeptieren, Ausmustern und Abtönen von Sonderfarbtönen von Lacken, Farben, Beizen und Lasuren nach unterschiedlichen Farbtonsystemen &amp; Mustervorlagen </li> <li>  Anfertigung von Mustern </li> <li>  Kompetenter Ansprechpartner für alle Themen rund um Farbe, Lack und Holzschutz </li> <li>  Bedienung des EDV-gesteuerten Farbmischsystems </li> <li>  Unterstützung in der logistischen Abwicklung </li></ul><h3> IHR PROFIL</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung als Lackierer, Tischler oder Maler mit einschlägiger Berufserfahrung </li> <li>  Begeisterung für Holzoberflächengestaltung </li> <li>  Geschultes Auge für Farben, Lacke, Beizen und Lasuren </li> <li>  Kunden- und Serviceorientierung </li> <li>  Zuverlässige und genaue Arbeitsweise </li> <li>  Gute EDV-Anwenderkenntnisse </li></ul><h3> WIR BIETEN</h3><ul> <li>  Ein innovatives und attraktives Familien unternehmen </li> <li>  Kollegiales und teamorientiertes Arbeitsumfeld </li> <li>  Zielgerichtete und umfangreiche Einschulung </li> <li>  Fachliche und persönliche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  MitarbeiterInnen-Benefits: flexible Arbeitszeiten, Fahrtkostenzuschuss, Bike-Leasing </li></ul><br><p> Klingt nach einem interessanten Job? Ist einer! <br> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung inklusive Foto, Lebenslauf, Zeugniskopien und Referenzen.</p><br><p> ADLER-LACKE.COM <br> <a href="mailto:personal@adler-lacke.com" target="_blank">personal@adler-lacke.com</a> <br></p><p> <br> ADLER-Deutschland GmbH <br> Kunstmühlstraße 14, 83026 Rosenheim <br> Bereichsleiter Personal Mag. Dietmar Rosanelli <br> Bergwerkstraße 22, 6130 Schwaz <br></p>

Tischler, Lackierer oder Maler (m/w/d)

<p> Volksbank Göppingen eG <br> Poststraße 4 <br> 73033 Göppingen</p><h2> Ihre Ansprechpartnerin</h2><ul> <li>  Stellenangebote </li> <li>  Anika Brandt </li> <li>  Personalabteilung </li> <li>  07161 620-229 </li> <li>  E-Mail senden </li> <li>  Ausbildung </li> <li>  Sandra Heundl </li> <li>  Personalabteilung </li> <li>  07161 620-232 </li> <li>  E-Mail senden </li> <li>  Ausbildung </li> <li>  Jasmin Eberhard </li> <li>  Personalabteilung </li> <li>  07161 620-231 </li> <li>  E-Mail senden </li> <li>  Ausbildung </li> <li>  Stefanie Ritter </li> <li>  Personalabteilung </li> <li>  07161 620-233 </li> <li>  E-Mail senden </li></ul><p> Volksbank Göppingen eG</p><h1> Privatkundenberater (m/w/d)</h1><p> Als unabhängige Volksbank mit einer Bilanzsumme von 2,8 Mrd. € nehmen wir unsere Zukunft selbst in die Hand. Genau wie unsere Kundschaft und unsere Mitglieder, die wir beim Anpacken ihrer Pläne fair, respektvoll und partnerschaftlich unterstützen – und so die gesamte Region voranbringen.</p><p> Dafür brauchen wir Mitarbeitende, die unsere Werte genauso teilen wie unsere Vision. Im Zuge einer Nachfolgeregelung suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als</p><p> Privatkundenberater (m/w/d)</p><p> in Voll- oder Teilzeit</p><br>Sie bewegen bei uns<ul> <li>  In dieser Position sind Sie verantwortlich für die aktive und systematische Marktbearbeitung und Betreuung der zugeordneten Privatkunden </li> <li>  Sie übernehmen die bedarfsorientierte Beratung der Kunden und den Verkauf der entsprechenden Standardprodukte </li> <li>  Bei zugeordneten Kunden nutzen Sie unsere zentralen Vertriebskampagnen und setzen diese zielgerichtet um </li> <li>  Durch Ihre ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sprechen Sie Kunden aktiv an und entwickeln bzw. intensivieren eine nachhaltige Kundenbindung </li> <li>  Ihre analytischen Fähigkeiten lassen Sie Kundenbedürfnisse schnell erkennen. Bei weitergehendem Bedarf leiten Sie unsere Kunden aktiv an unsere Spezialisten weiter </li> <li>  Sie haben Freude an der Akquisition von Neukunden und an der Umsetzung der Geschäftsstellenziele und Abwicklung des Privatkundengeschäfts </li></ul><p> Das bringen Sie mit</p><ul> <li>  Ihre Bankausbildung mit weiterführender Qualifikation oder eine vergleichbare Ausbildung mit Berufserfahrung bildet die perfekte Grundlage für Ihre neue Tätigkeit </li> <li>  Sie haben bereits die Qualifikation für Beratungskompetenz gem. RK 3 </li> <li>  Durch Ihre hohe Kunden- bzw. Serviceorientierung kommen Sie gut bei Ihren Kunden an </li> <li>  Sie haben Freude am Vertrieb und am aktiven, ertragsorientierten Beraten und Verkaufen </li> <li>  Durch Ihre Teamfähigkeit und Ihr hohes Maß an Einsatzbereitschaft und Motivation integrieren Sie sich super in Ihr neues Team </li></ul><p> Wir bieten Ihnen</p><ul> <li>  Eine vielseitige Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung </li> <li>  Eine kollegiale Arbeitsatmosphäre mit kurzen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien liegt uns am Herzen </li> <li>  Damit Sie sich jederzeit wohlfühlen, haben Sie die Möglichkeit, in einem schönen Büro oder mobil zu arbeiten </li> <li>  Der Mensch steht bei uns im Mittelpunkt! </li> <li>  Sie wollen sich weiterentwickeln? Wir auch! Durch gezielte Förderung sowie individuelle Weiterbildung und Coaching helfen wir Ihnen dabei </li> <li>  Work-Life-Balance ist Ihnen ein Herzensthema? Wir helfen Ihnen mit variablen Arbeitszeiten und 30 Tagen Jahresurlaub + 2 Bankfeiertage (24.12. und 31.12.) dabei, Familie und Beruf miteinander vereinbaren zu können </li> <li>  Damit Sie sich sowohl jetzt als auch in Zukunft sicher und gesund fühlen, bieten wir Ihnen ein betriebliches Gesundheitsmanagement und eine betriebliche Altersversorgung sowie eine Vielzahl weiterer Sozialleistungen </li></ul><p> Wir möchten Sie im Team! Sie uns auch? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins über unser Online-Bewerbungsformular auf unserer Homepage. Sie sind Quereinsteiger (m/w/d)? Kein Problem! Wir freuen uns auf eine gemeinsame Entwicklung.</p><p> Online Bewerbung</p><p> Für diese Stelle empfehlen wir Ihnen die Bewerbung über Ihren PC oder Laptop. Damit Sie bequem das Gerät wechseln können, merken Sie sich die Stelle hier.</p><ul> <li>  Impressum </li> <li>  Datenschutz </li> <li>  Barrierefreiheit </li> <li>  Kontakte </li></ul>

Privatkundenberater (m/w/d)

<h3> Anthroposophische Bildung im Sozialwesen</h3><h4> Mutig neue Wege gehen – <br> wir freuen uns auf Ihre <br> Bewerbung!</h4><h1> Heilerziehungspfleger*in</h1><p> Fachschulausbildung mit staatlicher Anerkennung Drei Jahre praxisintegriert oder Schulfremdenprüfung</p><p> Karl-Schubert-Seminar: Schulstraße 22, 72649 Wolfschlugen · Telefon 07022-602810 · E-Mail <a href="mailto:info-kss@ksg-ev.eu" target="_blank">info-kss@ksg-ev.eu</a> <br> Rudolf-Steiner-Seminar: Michael-Hörauf-Weg 6, 73087 Bad Boll · Telefon 07164-94020 · E-Mail <a href="mailto:info-rss@ksg-ev.eu" target="_blank">info-rss@ksg-ev.eu</a> <br> Träger: Karl-Schubert-Gemeinschaft e.V. – Weitere Infos und Angebote finden Sie unter <a href="http://www.akademie-anthroposozial.de" target="_blank">www.akademie-anthroposozial.de</a></p>

Ausbildung Heilerziehungspfleger*in

<h1> Vertriebsleiter (m/w/d) für strategische Geschäftsentwicklung</h1> <p>  Vertrieb ist Ihre Passion.  <br>  Sie lieben es Menschen zu begeistern und übernehmen gerne Verantwortung.  <br>  Erwecken und gestalten Sie Ihre Karriere in unserer wertschätzenden Unternehmenskultur. </p> <p>  Wir suchen </p> <p>  Vertriebsleiter (m/w/d)  <br>  für strategische Geschäftsentwicklung  <br> </p> IHRE VERANTWORTLICHKEITEN: <ul>  <li>   Sie sind verantwortlich für die Neustrukturierung und die nachhaltige Weiterentwicklung unseres Vertriebsteams, inklusive der Pflege und Weiterentwicklung bestehender Kundenbeziehungen sowie der Gewinnung von Neukunden.  </li>  <li>   Sie bauen ein agiles und leistungsstarkes Vertriebsteam auf, das Sie mit Ihrer Führungskompetenz und Motivation zu Höchstleistungen bringen.  </li>  <li>   Sie entwickeln und implementieren maßgeschneiderte Geschäftsstrategien, um neue Märkte, Kunden und Partnerschaften zu erschließen. Dabei beobachten Sie kontinuierlich die Marktentwicklung und setzen wichtige Impulse für die Wachstumsstrategie.  </li>  <li>   Sie übernehmen sowohl strategisch als auch operativ die Betreuung unserer Schlüsselkunden und verantworten die Akquise, Marktanalyse und Pflege der relevanten Netzwerke.  </li>  <li>   Durch aktive Zusammenarbeit mit Schlüsselpartnern und Stakeholdern tragen Sie zur Erweiterung unseres Produkt- und Serviceportfolios bei und schaffen Mehrwert für unsere Kunden.  </li>  <li>   Sie tragen die Verantwortung für das Umsatzwachstum und die Profitabilität der Vertriebsaktivitäten, indem Sie Verkaufsziele definieren und Maßnahmen zu deren Erreichung entwickeln.  </li>  <li>   Gemeinsam mit der Geschäftsführung entwickeln Sie Marketingstrategien und setzen die daraus resultierenden Initiativen im Vertriebsbereich um.  </li> </ul> IHR PROFIL: <ul>  <li>   Technische Ausbildung, idealerweise mit einschlägiger Weiterbildung oder gleichwertige Qualifikation  </li>  <li>   Mindestens 5 Jahre relevante Berufserfahrung im Vertrieb, idealerweise mit Führungsverantwortung  </li>  <li>   Sie kommen aus einer der folgenden Branchen: Elektronik, Gebäudeautomatisation oder technischer Vertrieb, vorzugsweise im Bereich Steuerungssysteme in der Gebäudeautomation  </li>  <li>   Erfahrung in der Entwicklung sowie Implementierung von Geschäftsprozessen und Wachstumsstrategien  </li>  <li>   Wünschenswert ist ein bereits bestehendes Netzwerk aus dem Bereich der Gebäudeautomation / Automatisierungstechnik oder ähnliches  </li>  <li>   Hohe Belastbarkeit in einer dynamischen Umgebung  </li>  <li>   Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift  </li> </ul> WIR BIETEN IHNEN: <p>  Zu alledem, was man normalerweise so auflistet an dieser Stelle zusätzlich  <br>  - eine Chance Ihre Karriere aktiv zu gestalten in einem positiven Unternehmensumfeld. </p> <p>  <br>  Normal kann jeder – jeder sind wir nicht. </p> BEREIT FÜR VERÄNDERUNGEN? <p>  Wir suchen eine dynamische und erfahrene Persönlichkeit, die es versteht, Vertriebserfolge zu erzielen und langfristige Kundenbeziehungen aufzubauen. Wenn Sie eine unternehmerisch denkende Führungskraft sind, die Spaß daran hat, kreative Vertriebsstrategien zu entwickeln und diese erfolgreich umzusetzen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! </p> <p>  Für Fragen steht Ihnen Herr Storz unter der Telefonnummer 07161 9584-750 gerne zur Verfügung.  <br>  <br> </p> <p>  Wir bitten von Kontaktaufnahmen durch Personalvermittler abzusehen. Wir berücksichtigen nur direkte Bewerbungen. </p> ÜBER UNS: <p>  FläktGroup ist führend in der Raumlufttechnik und liefert erstklassige, innovative und energieeffiziente Raumluftlösungen, um Komfort, Sicherheit und Anlagenleistung zu gewährleisten und gleichzeitig den ökologischen Fußabdruck zu reduzieren. </p> <p>  Das Unternehmen vertreibt seine Produkte in 65 Ländern mit 13 Produktionsstätten in Europa, Asien und den USA. FläktGroup beschäftigt über 3.500 Mitarbeiter und erwirtschaftet einen Gesamtumsatz von rund 700 Millionen Euro. </p> <p>  SE-Elektronic als Tochter der FläktGroup Deutschland GmbH ist ein dynamisches mittelständisches Unternehmen mit Standort in Göppingen . Wir entwickeln und produzieren seit über 40 Jahren regelungstechnische Geräte und Komponenten der Lüftungs- und Klimatechnik. Kundespezifische innovative Lösungen zeichnen uns aus. Unsere Mitarbeiter mit ihrem gelebten Teamspirit sind die Säulen unseres Erfolges. Werden Sie ein Teil dieses erfolgreichen Teams und seien Sie mit uns „ Always a step ahead “. </p> <p>  Unsere Steuerungstechnik ist in fast allen Anwendungsbereichen zu finden, von Bürogebäuden, dem Einzelhandel, Hotel- und Gastronomiebetrieben über Bildungszentren bis hin zu Produktionsstätten, Krankenhäusern und Rechenzentren. </p> <p>  Mehr Informationen unter: <a href="http://www.se-elektronic.de" target="_blank">www.se-elektronic.de</a> </p>

Vertriebsleiter (m/w/d) für strategische Geschäftsentwicklung

<p> Für unseren Stammsitz in 73271 Holzmaden suchen wir ab Januar einen:</p><h1> Verantwortlichen für Gebäudemanagement und Arbeitssicherheit</h1><h2> Deine Aufgaben umfassen im Wesentlichen:</h2><h3> Gebäudemanagement:</h3><ul> <li>  Planung, Organisation und Umsetzung von Projekten </li> <li>  Durchführung sowie Koordination von Reparaturen und Umbauten </li> <li>  Überwachung und Sicherstellung der termingerechten Fertigstellung </li> <li>  Verantwortung für die Wartung und Instandhaltung von Gebäuden und Betriebseinrichtungen –eigenständig und/oder in Zusammenarbeit mit Dienstleistern </li></ul><h3> Arbeitssicherheit:</h3><ul> <li>  Organisation, Kommunikation und Überwachung der Arbeitsschutzmaßnahmen </li> <li>  Zusammenarbeit mit externen Funktionsträgern </li> <li>  Durchführung von Unterweisungen unter Berücksichtigung von § 6 des Arbeitssicherheitsgesetzes undder Vorgaben der DGUV </li></ul><h2> Folgende Kompetenzen und Qualifikationen bringst du mit:</h2><ul> <li>  Eine abgeschlossene Ausbildung zum Elektriker oder eine vergleichbare Ausbildung in diesem Bereich </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung sowie handwerkliches Geschick </li> <li>  Erfahrung im Bereich Arbeitssicherheit ist von Vorteil, jedoch keine Voraussetzung. Bei Bedarf werdenentsprechende Weiterbildungsmaßnahmen angeboten </li> <li>  Ein sicheres Auftreten, ausgeprägte Kommunikationsstärke und Organisationstalent </li> <li>  Pro aktiver Arbeitsstil, der durch Eigeninitiative und Umsetzungsstärke gekennzeichnet ist </li></ul><h2> Das kannst du erwarten:</h2><ul> <li>  Eine sichere Vollzeitanstellung mit 35-Stunden-Woche in einem innovativen, familiengeführtenMittelstandsunternehmen </li> <li>  Eine attraktive Vergütung, sowie Erfolgsprämien / Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li>  Eine kollegiale, angenehme Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien </li> <li>  30 Tage Urlaub </li> <li>  Kostenlose Getränke / Corporate Benefits / Mitarbeiter-Rabatte </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge / VL-Zulage </li></ul><p> Du bist neugierig geworden? Dann sende deine vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe deiner Gehaltsvorstellungen und deines frühestmöglichen Eintrittstermins bitte an Steffen Ernst an folgende Mailadresse: <a href="mailto:bewerbungen@lang-technik.de" target="_blank">bewerbungen@lang-technik.de</a>.</p><p> Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!</p><p> Wir, die LANG Technik GmbH, sind ein schwäbisches Familienunternehmen mit aktuell ca. 150 Mitarbeitern und dank unserer patentierten und zukunftsweisenden Produkte einer der weltweit führenden Hersteller im Bereich der Spann- und Automatisierungstechnik. Kunden jeglicher Betriebsgröße, vom 1-Mann-Unternehmen bis zum Weltkonzern, aus unterschiedlichsten Branchen wie bspw. Maschinenbau, Medizintechnik, Luft- und Raumfahrt, Automobil, Motorsport, u.v.m. vertrauen auf unsere Innovationskraft und über 40-jährige Erfahrung in der zerspanenden Fertigung. Als Mitarbeiter/-in bei LANG Technik profitierst du von der Sicherheit und Beständigkeit eines Unternehmens, das kontinuierlich und erfolgreich wächst.</p><p> LANG Technik GmbH <br> Albstraße 1 - 6 • D - 73271 Holzmaden <br> <a href="mailto:info@lang-technik.de" target="_blank">info@lang-technik.de</a> • <a href="http://www.lang-technik.de" target="_blank">www.lang-technik.de</a> <br> Tel.: +49 (0)7023 / 95 85- 0</p><p> LANG Technik GmbH <br> Albstraße 1 - 6 • D - 73271 Holzmaden <br> <a href="mailto:info@lang-technik.de" target="_blank">info@lang-technik.de</a> • <a href="http://www.lang-technik.de" target="_blank">www.lang-technik.de</a> <br> Tel.: +49 (0)7023 / 95 85- 0</p>