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<p><a href="http://www.landkreis-goeppingen.de/check-in" target="_blank">www.landkreis-goeppingen.de/check-in</a></p><p><br></p><p>Wir sind ein attraktiver und innovativer Arbeitgeber in der Region Stuttgart und suchen Sie als:</p><p><br></p><h2>Psychologe*in (m/w/d)</h2><p><br></p><p>Alle Informationen zu Ihrer Karriere bei uns sowie zu unseren Stellenangeboten finden Sie unter <a href="http://www.landkreis-goeppingen.de/check-in" target="_blank">www.landkreis-goeppingen.de/check-in</a>.</p><p><br></p><p>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Portal bis zum 13.07.2025.</p><p><br></p><p><strong>Landratsamt Göppingen</strong></p><p>Hauptamt</p><p>Lorcher Straße 6</p><p>73033 Göppingen</p>

Psychologe*in (m/w/d)

<p>Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt zwei</p><p><br></p><h2>FACHINFORMATIKER (m/w/d)</h2><p><br></p><p>– Vollzeit, unbefristet –</p><p><br></p><p>Plane, betreue und pflege die IT-Infrastruktur der Stadtverwaltung und unserer 11 Schulen und sorge für einen reibungslosen digitalen Betrieb. Von der Einrichtung sicherer Netzwerke über die Wartung von Servern bis hin zur Installation moderner Software – du stellst sicher, dass alles zuverlässig funktioniert. Dabei überwachst du die Systemstabilität, führst regelmäßige Updates durch und sorgst für die Sicherheit der Systeme. Im Rahmen des IT-Supports bist du die erste Anlaufstelle für technische Fragen, analysierst Störungen und löst Probleme schnell und kompetent – sowohl vor Ort als auch remote.</p><p><br></p><p>Den vollständigen Ausschreibungstext findest Du unter „Stellenangebote” auf der Startseite unserer Homepage <a href="http://www.geislingen.de" target="_blank">www.geislingen.de</a></p><p><br></p><p>Hast Du Interesse? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung bis 13. Juli 2025, die Du uns bitte über das Bewerberportal zukommen lässt (siehe über unsere Homepage <a href="http://www.geislingen.de" target="_blank">www.geislingen.de</a> – Stellenangebote).</p>

FACHINFORMATIKER (m/w/d)

<h1> Fachkraft für Abwassertechnik (m/w/d) / Fachkraft für Rohr-, Kanal- und Industrieservice (m/w/d)</h1><h2> Ihre Aufgaben</h2><p> Als Fachkraft für Abwassertechnik (m/w/d) / Fachkraft für Rohr-, Kanal- und Industrieservice (m/w/d) sorgen Sie dafür, dass das Wasser unserer Region sauber wird und auch bleibt. Hierzu zählen:</p><ul> <li>  Kontrolle, Wartung und Reinigung der Außenstationen (Pumpwerke, Regenüberlaufbecken, Regenüberläufe, etc.) und zweckverbandseigenen Kanälen unter besonderer Berücksichtigung des Arbeits- und Umweltschutzes </li> <li>  Ausführung von Reparaturarbeiten an den technischen Anlagen, insbesondere Pumpentechnik </li> <li>  planen, überwachen, steuern und dokumentieren technischer Abläufe </li> <li>  selbständige und eigenverantwortliche Durchführung aller Wartungsaufgaben gemäß den gesetzlichen Vorgaben </li> <li>  Unterstützung bei der betrieblichen Optimierung des Reinigungsprozesses </li> <li>  Begleitung von Fremdfirmen bei Wartungs- und Reinigungsarbeiten </li> <li>  Teilnahme am Bereitschafts- und Wochenenddienst nach entsprechender Einarbeitung </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><ul> <li>  erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zur Fachkraft für Abwassertechnik (m/w/d), Fachkraft für Rohr-, Kanal- und Industrieservice (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation, auch engagierte Quereinsteiger werden von uns gerne eingearbeitet (bspw. Schlosser, Anlagenmechaniker, technische Fachkräfte) </li> <li>  eigenverantwortliche und selbständige Arbeitsweise </li> <li>  mehrjährige selbständige Instandhaltungspraxis von Vorteil </li> <li>  Flexibilität und gute Teamfähigkeit </li> <li>  Bereitschaft zur Teilnahme an Wochenenddienst und Rufbereitschaft </li> <li>  Führerschein der Klasse B, vorteilhaft BE </li></ul><h2> Unser Angebot</h2><ul> <li>  leistungsgerechte Vergütung entsprechend den persönlichen Voraussetzungen bis zur EG 6 TVöD-E/VKA </li> <li>  ein abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld in einem engagierten und kollegialen Team </li> <li>  eine umfassende Einarbeitung </li> <li>  Personalentwicklung durch regelmäßige Fort- und Weiterbildungen </li> <li>  betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Zuzahlung zum Fahrrad, Corporate Benefits </li> <li>  flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitmodell (Rahmenarbeitszeit von 6 bis 18 Uhr) ermöglichen die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben </li></ul><p> Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen.</p><h2> Kontakt</h2><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung über das untenstehende Bewerbungsformular!</p><p> Zur ersten telefonischen Kontaktaufnahme steht Ihnen Herr Pascal Hartwig (Betriebsleiter) unter 0163 3613054 oder Herr Gregor Bartos (Personalleiter) unter 07024 4055-15 gerne zur Verfügung.</p><h2> Wir freuen uns auf Sie!</h2><h2> Kontakt</h2><p> Herr Pascal Hartwig <br> (Betriebsleiter) <br> 0163 3613054 <br> Herr Gregor Bartos <br> (Personalleiter) <br> 07024 4055-15</p><h2> Einsatzort</h2><p> Wendlingen</p><p> Zweckverband Gruppenklärwerk Wendlingen am Neckar <br> Vorstadtstraße 101 <br> 73240 <br> <a href="http://www.gkw-wendlingen.de" target="_blank">www.gkw-wendlingen.de</a></p>

Fachkraft für Abwassertechnik (m/w/d) / Fachkraft für Rohr-, Kanal- und Industrieservice (m/w/d)

<p> Die Stiftung Tragwerk ist eine diakonische Einrichtung mit einem breiten Angebot im Bereich der Kinder-, Jugend- und Altenhilfe. Mit unseren 660 Mitarbeitenden begleiten wir Menschen in allen Lebensphasen an 46 Standorten in den Landkreisen Esslingen und Göppingen. Wir unterstützen Kinder, Jugendliche, Erwachsene und Senior*innen dabei, positive Erfahrungen zu machen und Krisen zu bewältigen. Unser Ziel ist es, gemeinsam mit den Betroffenen und deren Angehörigen Lösungswege zu finden und Selbsthilfeprozesse zu fördern.</p><p> Zur Entlastung der Wirtschaftlichen Vorständin und zur Sicherstellung eines leistungsfähigen Verwaltungsbereichs suchen wir eine erfahrene und engagierte</p><h1> Verwaltungsleitung (m/w/d)</h1><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Sie haben Dienst- und Fachaufsicht über insgesamt ca. 15 Mitarbeitende der Verwaltung und verantworten im Besonderen die Ihnen zugeordneten Abteilungen Rechnungswesen, Abrechnung, EDV, Organisation und Hausverwaltung sowie das Sekretariat. </li> <li>  Sie tragen die Verantwortung für das Finanzmanagement – von der Erstellung des Wirtschaftsplans, der Bilanz und des Jahresabschlusses bis hin zu Steuerung der Liquidität, Zuschussverwaltung und betriebsinternem Controlling. </li> <li>  Sie sind der Personalleitung überstellt. Mit ihr gemeinsam und dem 5-köpfigen Team sorgen Sie für eine sichere und transparente Personalverwaltung, insbesondere in den Bereichen Arbeitsrecht, Tarifwesen und Vertragsgestaltung. </li> <li>  Sie sind verantwortlich für das Immobilien- und Mietmanagement, einschließlich der Berechnung, Abrechnung und Anpassung von Mieten und Nebenkosten für angemietete, eigene und vermietete Objekte. </li> <li>  Sie begleiten Digitalisierungsprojekte und optimieren Verwaltungsprozesse, um Effizienz und Transparenz zu steigern. </li> <li>  Sie sind erste Ansprechperson für die fachlichen Leitungskräfte und externen Partner und Dienstleister, darunter Banken, Versicherungen, Energieberater und Behörden. </li></ul><h3> Das bringen Sie mit:</h3><ul> <li>  Relevante Qualifikation und Erfahrung – Sie verfügen über ein Studium im betriebs- oder verwaltungswissenschaftlichen Bereich sowie über mehrjährige Führungs- und Leitungserfahrung, idealerweise im sozialen Bereich. </li> <li>  Fachliche Expertise im Finanzmanagement und idealerweise auch im Personalmanagement – Sie haben Erfahrung mit Jahresabschlussarbeiten, Wirtschaftsplanung und Controlling und kennen sich im Tarifrecht und mit arbeitsrechtlichen Rahmenbedingungen aus. </li> <li>  Führungskompetenz und Sozialkompetenz – Sie arbeiten beziehungsorientiert, schätzen die Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen und begegnen Ihrem Team mit Empathie, Geduld und einem lösungsorientierten Blick. </li> <li>  Analytische Denkweise und lösungsorientiertes Handeln – Sie behalten auch in komplexen Situationen den Überblick, arbeiten strukturiert und effizient, treffen fundierte Entscheidungen und entwickeln Verwaltungsprozesse pragmatisch weiter. </li> <li>  Sicherer Umgang mit digitalen Systemen – Sie bringen Erfahrung mit SAP, Office 365 und vor allem Excel mit und sind offen für neue digitale Lösungen. </li> <li>  Verantwortungsbewusstsein und Eigeninitiative – Sie arbeiten sich gerne in neue Themen ein und bringen die Bereitschaft mit, externe Expertise (z. B. Steuerberater oder Juristen) gezielt einzubeziehen. </li> <li>  Verankerung in der christlichen Wertegemeinschaft – Sie sind Mitglied einer Kirche, die der ACK (Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen) angehört. </li></ul><h3> Das bieten wir Ihnen:</h3><ul> <li>  Ein wertschätzendes und kollegiales Arbeitsumfeld, in dem der Mensch im Mittelpunkt steht, geprägt von offener Kommunikation, gegenseitigem Vertrauen und einer engen Zusammenarbeit mit Vorstand, Führungskräften und Teams. </li> <li>  Die Möglichkeit, aktiv die Zukunft der Stiftung mitzugestalten und sinnstiftende Arbeit zu leisten, die den reibungslosen Ablauf der pädagogischen Arbeit unterstützt. </li> <li>  Eine strukturierte und umfassende Einarbeitung durch die Wirtschaftliche Vorständin sowie erfahrene Kolleg*innen, um Ihnen einen optimalen Einstieg in Ihre neue Rolle zu ermöglichen. </li> <li>  Effiziente und gut organisierte Verwaltungsstrukturen, die schnelle Entscheidungsfindungen und zügige Umsetzungen ermöglichen. </li> <li>  Attraktive Vergütung nach AVR-Württemberg sowie zusätzliche Sozialleistungen. </li> <li>  Flexible Arbeitszeitgestaltung, um eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie zu ermöglichen. </li> <li>  Moderne und ergonomische Arbeitsplätze, die gesundes und produktives Arbeiten unterstützen. </li></ul><p> So geht es weiter: <br> Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über das Online-Bewerbungsportal in unserer Stellenanzeige. Selbstverständlich behandeln wir Ihre Bewerbung vertraulich.</p><p> Unsicher, ob die Stelle für Sie passt? Wenden Sie sich gerne an die von uns mit dem Bewerbungsverfahren beauftragte Sonja Finn Personal- und Karriereberatung. Sie kennt unser Unternehmen und das Aufgabenfeld und kann Ihre Fragen sicher beantworten.</p><p> ANSCHRIFT Badstraße 40 · 75365 Calw <br> TELEFON +49 (0)7051 9657-94 <br> INTERNET <a href="http://www.finn-consulting.de" target="_blank">www.finn-consulting.de</a> <br> E-MAIL <a href="mailto:info@finn-consulting.de" target="_blank">info@finn-consulting.de</a></p>

Verwaltungsleitung (m/w/d)

<p> In Baden-Württemberg bietet die Habila in 22 Städten und Gemeinden für ca. 1600 Menschen mit Behinderung ein vielfältiges Dienstleistungsangebot in den Bereichen Wohnen, Arbeiten, Bildung und Freizeit an. </p><h1>  Leitung Wohn.Haus Goethestraße (m/w/d) - Laichingen </h1><p> Für das Wohn.Haus Goethestraße in Laichingen suchen wir zum 01.11.2025 eine Leitung des Hauses (m/w/d) in befristeter Vollzeitanstellung.</p><p> Das erwartet Sie:</p><ul> <li>  Fachliche und organisatorische Leitung des Hauses mit 18 Wohnplätzen </li> <li>  Pädagogische und wirtschaftliche Verantwortung des Hauses </li> <li>  Die Assistenz, Betreuung, Förderung und Pflege der Menschen mit Behinderung </li> <li>  Die Umsetzung der Leitideen Selbstbestimmung und Empowerment sowie den Aufbau von Netzwerken im Sozialraum </li> <li>  Erstellung von Entwicklungsberichten sowie die Teilnahme von Gesamtplangesprächen </li> <li>  Dienstplanung und Verantwortung der Dokumentation der erbrachten Leistungen anhand des Dokumentationssystems Vivendi </li> <li>  Leitung von Teamsitzungen und Führung des Personals </li> <li>  Zusammenarbeit mit Angehörigen, Betreuer*innen und allen Bereichen der Habila </li></ul><p> Das bringen Sie mit:</p><ul> <li>  Eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Heilerziehungspfleger (m/w/d) mit einer Zusatzqualifikation und mehrjährigen Berufserfahrungen oder ein abgeschlossenes Studium der sozialen Arbeit auf Basis Bachelor </li> <li>  Kompetenz im Umgang mit dem Bundesteilhabegesetz und dem ICF </li> <li>  Organisationsgeschick und Motivation, Strukturen und Abläufen kontinuierlich zu verbessern </li> <li>  Teamfähigkeit, Konfliktfähigkeit und Reflexionsvermögen </li> <li>  Klares Führungsverständnis und Kommunikationskompetenz </li> <li>  Gute PC-Kenntnisse (Microsoft Office und evtl. EDV-gestützte Dokumentationssysteme) </li> <li>  Führerschein Klasse B von Vorteil </li></ul><p> Davon profitieren Sie:</p><ul> <li>  Verantwortungsvolle Aufgaben und berufliche Fortbildung sowie Coaching </li> <li>  Vergütung nach TVöD-B/VKA mit Zulagen, Zeitzuschlägen, Sonderzahlung Juni/ November </li> <li>  Eine arbeitgebergeförderte Altersvorsorge (Betriebsrente ZVK) </li> <li>  Betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li>  externe Mitarbeiterberatung </li> <li>  JobRad-Angebot und Corporate-Benefits-Programm </li> <li>  Langfristige Perspektiven und Aufstiegsmöglichkeiten eines wachsenden Unternehmens </li></ul><p> Für weitere Informationen steht Ihnen Frau Sabina Kreutle unter der Rufnummer 0160 90140590 gerne zur Verfügung.</p><p> Bitte bewerben Sie sich über unser Online-Bewerberportal.</p><p> Impressum | Datenschutz</p><p> Unternehmenssitz: <br> Habila GmbH <br> Bismarckstraße 72 <br> 72072 Tübingen</p><p> <br> Ein Unternehmen des: <br></p><p> <br> Besuchen Sie unsere OnlineShops</p>

Leitung Wohn.Haus Goethestraße (m/w/d) - Laichingen

<h1> Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in Kinderbereich Zentrale Notaufnahme (m/w/d)</h1><h2> Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in (m/w/d) für den Kinderbereich unserer Zentralen Notaufnahme</h2><p> Standort <br> Esslingen am Neckar</p><p> Arbeitsbereiche <br> Pflegedienst</p><p> Einstieg als <br> Berufseinsteiger</p><p> Startdatum <br> sofort</p><p> Arbeitszeit <br> Voll- und Teilzeit</p><p> Rechtseinheit <br> Klinikum Esslingen GmbH</p><p> "Hier ist anders“ ist Motto und gleichzeitig Anspruch unseres Klinikums. Das Klinikum Esslingen ist ein Krankenhaus der Zentralversorgung, das von und durch die Vielfalt seiner Mitarbeitenden lebt, auf moderne Medizin und kollegiale Atmosphäre besonderen Wert legt und tief mit der Stadt Esslingen am Neckar und seinen Menschen verwurzelt ist.</p><h3> Das ist Dein Arbeitstag</h3><ul> <li>  Administrative Aufnahme und Datenerfassung </li> <li>  Methodische Ersteinschätzung nach dem Manchester Triage System </li> <li>  Koordination und Organisation der Arbeitsabläufe des patientenbezogenen Versorgungsprozesses </li> <li>  Versorgung der kleinen Patienten in enger Zusammenarbeit mit den Ärzten </li> <li>  Interdisziplinäre und Interprofessionelle Zusammenarbeit mit allen an der Behandlung beteiligten Abteilungen </li> <li>  Verantwortungsvolle Dokumentation durchgeführter Maßnahmen </li> <li>  Erstversorgung von schwerstkranken und polytraumatisierten Patienten </li> <li>  Außertarifliche Vergütungsbestandteile </li></ul><h3> Das bringst Du mit</h3><ul> <li>  Berufserfahrung ist wünschenswert aber keine Voraussetzung </li> <li>  Ausbildung als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) bzw. Kinderkrankenschwester / -pfleger oder Pflegefachmann / Pflegefachfrau (m/w/d) </li> <li>  Soziale Kompetenz, Teamfähigkeit und Organisationsvermögen </li> <li>  Interdisziplinärer Denkansatz </li> <li>  Freude am Umgang mit Kindern </li> <li>  Fachweiterbildung Notfallpflege wünschenswert </li></ul><h3> Chancengleichheit</h3><p> Wir stehen für Chancengleichheit. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung vorrangig eingestellt.</p><h3> Deine Benefits</h3><ul> <li>  Zuschuss Bus und Bahn </li> <li>  Zahlreiche Mitarbeiterrabatte bei verschiedenen Unternehmen </li> <li>  Jobrad </li> <li>  Fitnessangebote für Mitarbeitende (z.B. Gerätetraining) </li> <li>  Familienunterstützung (Zertifikat Beruf und Familie) </li> <li>  Attraktives Ideenmanagement </li></ul><h3> Chancengleichheit</h3><p> Wir stehen für Chancengleichheit. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung vorrangig eingestellt.</p><h3> Deine Benefits</h3><ul> <li>  Zuschuss Bus und Bahn </li> <li>  Zahlreiche Mitarbeiterrabatte bei verschiedenen Unternehmen </li> <li>  Jobrad </li> <li>  Fitnessangebote für Mitarbeitende (z.B. Gerätetraining) </li> <li>  Familienunterstützung (Zertifikat Beruf und Familie) </li> <li>  Attraktives Ideenmanagement </li></ul><h3> Kontakt für fachliche Fragen</h3><p> Katja Märker</p><p> Abteilungsleitung</p><p> Tel.: 0711 3103 86524</p>

Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in Kinderbereich Zentrale Notaufnahme (m/w/d)

<p> Für ein Tochterunternehmen, welches sich auf Energiedienstleistungen spezialisiert hat – unter anderem auch auf die Planung und den Bau von Photovoltaikanlagen – suchen die Stadtwerke Gmünd zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p><h1> Dachdecker für Photovoltaikanlagen (m/w/d)</h1><p> Festanstellung, Vollzeit</p><p> Die Stadtwerke Gmünd versorgen die Region zuverlässig mit Strom, Gas, Wasser, Wärme und Telekommunikation. Wir übernehmen Verantwortung für unsere Heimat und treiben den Ausbau erneuerbarer Energien voran. Als kompetenter Energiepartner bieten wir unseren Kunden intelligente Lösungen sowie Dienstleistungen für die umweltfreundliche, dezentrale und vernetzte Energiewelt von morgen.</p><p> Wir bringen Gmünd voran – dafür brauchen wir Sie.</p><h2> Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  Installation von Photovoltaikanlagen auf verschiedensten Dächern </li> <li>  Fachgerechte Verlegung von Leitungen der DC &amp; AC Montage </li> <li>  Vorbereitung und Montage von Wechselrichtern und Komponenten </li> <li>  Aufbau und Demontage von Arbeits- und Schutzgeräten </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Dachdecker idealerweise mit der Weiterbildung zum Dachdeckermeister </li> <li>  Selbstständige, genaue und zuverlässige Arbeitsweise </li> <li>  Freundliches und kundenorientiertes Auftreten </li> <li>  Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit </li> <li>  Freude an der Bewältigung neuer Herausforderungen </li> <li>  Kein Problem mit der Arbeit in der Höhe </li> <li>  Führerschein der Klasse B </li></ul><h2> Wir bieten</h2><ul> <li>  Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem zukunftsorientierten, dynamischen Arbeitsumfeld </li> <li>  Einen unbefristeten Arbeitsvertrag </li> <li>  Eine faire und leistungsorientierte Bezahlung </li> <li>  Urlaubsgeld </li> <li>  Weihnachtsgeld </li> <li>  Zusätzlich zu 30 Tagen Urlaubsanspruch 24.12. und 31.12. komplett frei </li> <li>  Zentrale Lage im Stadtzentrum mit kostenlosem Mitarbeiterparkplatz </li> <li>  Reduzierte Eintrittspreise für die Bäder in Schwäbisch Gmünd </li> <li>  Verschiedene Weiterbildungsmöglichkeiten </li></ul><h2> Wir haben Sie überzeugt?</h2><p> Dann freuen wir uns, Sie kennenzulernen! Schicken Sie Ihre Bewerbung mit Angaben zum möglichen Eintrittstermin und Gehaltsvorstellungen an <a href="mailto:bewerbung@stwgd.de" target="_blank">bewerbung@stwgd.de</a> oder bewerben sich über unser Bewerberportal bewerbung.stwgd.de.</p><p> Stadtwerke Schwäbisch Gmünd GmbH <br> Bürgerstraße 5 <br> 73525 Schwäbisch Gmünd</p>

Dachdecker für Photovoltaikanlagen (m/w/d)

<h1> Projektleiter Planung (m/w/d)</h1><h2> Verbinde die Welt von morgen.</h2><p> Du hast Spaß daran, Projekte zu steuern und die Zukunft des Mobilfunks mitzugestalten? Wir suchen einen Projektleiter (m/w/d) der mit fundiertem Wissen und Leidenschaft die Planung innovativer Mobilfunkprojekte vorantreibt!</p><p> Cteam wirkt vom süddeutschen Ummendorf aus und ist mit zehn weiteren Standorten in ganz Deutschland, sowie Tochtergesellschaften in Österreich, Frankreich und Luxemburg vertreten. In der Unternehmensgruppe arbeiten rund 1.600 Menschen aus über 61 Nationen.</p><h2> Das erwartet Dich</h2><ul> <li>  Steuerung und Überwachung der Projekte im Planungsbereich </li> <li>  Technische Beratung und Betreuung der Kunden </li> <li>  Durchführung der fristgerechten Abrechnung inkl. Nachkalkulation </li> <li>  Übergabe der Projektleistung an den Kunden </li> <li>  Durchführung der Bewertungen mit dem Controlling </li> <li>  Vollständige termin- und fachgerechte Steuerung und Überwachung delegierter Planungsleistungen sowie des Gesamtprojekts </li> <li>  Einhaltung der Normen und Kundenvorgaben , sowie der Arbeitssicherheitsvorschriften </li> <li>  Umsetzung der Qualitätsanforderungen </li> <li>  Angebotsaufbereitung inkl. Bedarfsplanung und Festlegung zur internen oder externen Leistungserbringung </li> <li>  Leistungs-, Kosten- und Preisermittlung </li></ul><h2> Deine Voraussetzungen</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium im Ingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikationen </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Mobilfunk, Infrastruktur und Technik von Vorteil </li> <li>  Fundierte Kenntnisse von Kundenvorgaben </li> <li>  Sicherer Umgang mit MS Office, SAP und ELO </li> <li>  Führungsstärke, Teamkoordination und eigenständige Ressourcenplanung </li> <li>  Ausgeprägte Kundenorientierung, hoher Qualitätsanspruch und verantwortungsbewusstes Projektmanagement </li> <li>  Belastbarkeit und hohes Verantwortungsbewusstsein </li> <li>  Führerschein Klasse 3/B </li></ul><h2> Wir bieten Dir</h2><ul> <li>  Sicheren Arbeitsplatz in einer zukunftsorientierten Branche und einem sehr erfolgreichem Unternehmen </li> <li>  Strukturierte Einarbeitung durch ein bewährtes Patensystem </li> <li>  Positive Arbeitsatmosphäre in einem wertschätzendem Team mit flachen Hierarchien </li> <li>  Modern ausgestatteter Arbeitsplatz mit hochwertiger technischer Ausstattung </li> <li>  Verdopplung des gesetzlichen Spesensatzes </li> <li>  13. Monatsgehalt , Bonusregelungen und Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Gesundheitsangebote wie Krankenzusatzversicherung oder Firmenfitness (EGYM Wellpass) </li> <li>  Firmenevents in Form von Weihnachtsfeier, Sommerfeste, After-Work-Abende </li></ul><h2> Competence die verbindet.</h2> <p>  Cteam SE  <br>  HR  <br>  Im Stocken 6  <br>  88444 Ummendorf  <br>  Telefon +49 7351 44098 854 </p> <a href="http://www.cteam.de" target="_blank">www.cteam.de</a>

Projektleiter Planung (m/w/d)

<p> Wir bieten Ihnen keinen Job, sondern vielmehr einen Arbeitsplatz, an dem Sie sich bei Greiner Bio-One wie zu Hause fühlen werden.</p><h1> Globaler Produktmanager (m/w/d)</h1><p> Dienstgeber: Greiner Bio-One GmbH <br> Standort: Frickenhausen, DE, 72636 <br> Reiseausmaß: 20-30% <br> Stellentyp: unbefristet <br> Arbeitsform: hybrid</p><p> Aufgaben</p><ul> <li>  Lebenszyklusmanagement für Laborartikel im Bereich Zellkultur und Liquid Handling </li> <li>  Zentraler Ansprechpartner für alle produktbezogenen Aspekte des verantworteten Produktbereichs </li> <li>  Planung, Umsetzung und Erfolgskontrolle internationaler Vermarktungskampagnen und zielgruppenspezifischer Marketingkonzepte und -medien </li> <li>  Aktive Begleitung der Entwicklung neuer Produkte für verschiedene Zellkulturtechnologien </li> <li>  Internationale Markteinführung innovativer Zellkulturprodukte und -systeme </li> <li>  Absatzprognosen, Zielüberwachung und Umsatz-Monitoring </li> <li>  Konzeption und Durchführung von Produktpräsentationen und -schulungen </li> <li>  Pflege und strategischer Ausbau von Kunden- und Partnernetzwerken </li> <li>  Repräsentation des Unternehmens auf Messen, Kongressen und in Innovationskreisen </li></ul><p> Anforderungen</p><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium der Lebenswissenschaften (z.B. Biologie, Biochemie, technische Biologie) bzw. verwandter Fachrichtungen oder langjährige positionsrelevante Berufserfahrung, Promotion von Vorteill </li> <li>  Ausgeprägtes wirtschaftliches Verständnis und Business Acumen </li> <li>  Strategisch-analytisches Denken, Verantwortungsbewusstsein und Kundenorientierung </li> <li>  Hohe Eigeninitiative, Einsatzbereitschaft und Flexibilität </li> <li>  Sehr gute Kommunikations-, Verhandlungs- und Präsentationsfähigkeiten </li> <li>  Interkulturelle Kompetenz und ausgeprägte Teamfähigkeit </li> <li>  Reisebereitschaft </li> <li>  Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrif </li> <li>  Hybrides Arbeiten mit mindestens 50 % Präsenzzeit am Standort </li></ul><p> <br> <br> Benefits</p><p> Aus- und Weiterbildung</p><p> Altersvorsorge</p><p> Betriebsarzt</p><br><p> Kaffee, Tee, Wasserspender*</p><p> Vergünstigungen</p><p> Mitarbeitergeschenke</p><p> Parkplatz</p><p> Variable Vergütung*</p><p> Firmenevents</p><p> Verkehrsmittelzuschuss</p><p> Flexible Arbeitszeiten*</p><p> Mobiles Arbeiten*</p><p> Essenszuschuss</p><p> * Standort- und/oder Positionsabhängig</p><h3> Über Greiner <br> Bio-One</h3><p> <br> Greiner Bio-One ist ein Zuhause.</p><p> Für Visionäre, die sich mit Power und Ideen einbringen, für Team-Player, die Wissen teilen und neue Denkweisen zulassen, für Menschen, die nach Exzellenz streben. Greiner Bio-One hat offene Türen für Könner, Macher und verborgene Talente, die in der Gesundheit Großes bewegen wollen.</p><p> <br> Wir haben Zukunft im Blut! <br></p><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt? <br> Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung (einschließlich Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse). Nutzen Sie hierzu unser Online-Portal unter <a href="http://www.gbo.com/jobs" target="_blank">www.gbo.com/jobs</a>, bitte unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Ihre Bewerbung können wir nur berücksichtigen, wenn Sie mit der Speicherung Ihrer Daten einverstanden sind. Bei Fragen steht Ihnen Frau Angela Stark jederzeit gerne zur Verfügung.</p><p> Kontakt</p><p> Angela Stark <br> +49 7022 948 310 <br> <a href="http://www.gbo.com/bioscience" target="_blank">http://www.gbo.com/bioscience</a></p><p> <br> <br> Wir bieten gleiche Chancen für alle und sehen Vielfalt als unsere Stärke. Daher begrüßen wir Bewerbungen von allen Menschen – unabhängig von Merkmalen wie Geschlecht, Alter, Hintergrund, sozialem Status, sexueller Orientierung, Religion sowie geistigen und körperlichen Fähigkeiten. Es ist unser Ziel, Frauen im Unternehmen zu stärken und den Anteil an weiblichen Führungskräften zu erhöhen. Wir fördern eine inklusive Arbeitsumgebung und ermutigen alle Personen, sich zu bewerben.</p>

Globaler Produktmanager (m/w/d)

<br><p> Wer wir sind</p><p> Gemeinsam mit über 1.700 verlässlichen Helfern, die mit Herz, Leidenschaft und Wissen Menschen entlang der Lebenslinie von der Prävention über die Akutbehandlung bis zur Nachsorge begleiten. <br> <br> Zur 1852 gegründeten Klinikgruppe Christophsbad gehören heute neun chefärztlich geleitete Kliniken und Bereiche, sechs Tageskliniken, Institutsambulanzen und Ermächtigungsambulanzen sowie ergotherapeutische, physiotherapeutische und logopädische Praxen und Ambulanzen, die sich den vielfältigen Herausforderungen der Gesundheit widmen und ihren Patienten bestmögliche Genesung bieten. <br> <br> Die Arbeitstherapie Freihof befindet sich seit 1987 in einem ehemaligen Gutshof, eingebettet in ländlich-idyllischer Umgebung und bietet Menschen mit einer psychischen Erkrankung zwischen 16-75 Jahren ein betätigungsorientiertes Therapieprogramm im Bereich Montage und Holzwerkstatt sowie in Zukunft im Förder- und Betreuungsbereich.</p><p> Unsere Klinikgruppe wächst - deshalb suchen wir Verstärkung! <br> <br></p><h1> Ergotherapeut (m/w/d) <br> für den Bereich der Arbeitstherapie</h1><p> <br> Göppingen | Vollzeit, Teilzeit | ab sofort oder nach Vereinbarung</p><br><br><p> Was wir vorhaben</p><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung in der Ergotherapie oder vergleichbarer Abschluss </li> <li>  z.B. Arbeitserzieher, Ergotherapeuten, Heilerzieher oder Erzieher (m/w/d) </li> <li>  Berufserfahrung im Bereich der Psychiatrie (wünschenswert) </li> <li>  Engagement, Kommunikationsfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein </li> <li>  Belastbarkeit und Flexibilität </li> <li>  Freude am Umgang mit Menschen von jung bis alt </li> <li>  Begeisterungsfähigkeit und Kreativität </li> <li>  Verantwortungsvolle am Klienten orientierte Arbeitsweise </li> <li>  Selbstständiges Arbeiten sowie Teamfähigkeit </li></ul><p> Wir bieten Ihnen</p><ul> <li>  Wir planen gemeinsam mit Ihnen Ihre langfristige Beschäftigung sowie Ihre individuelle, fachliche Weiterentwicklung in einer krisensicheren Branche </li> <li>  Fort- und Weiterbildung </li> <li>  günstige Fitness- und Gesundheitsangebote (Betriebliche Gesundheitsförderung) </li> <li>  Arbeiten in einer familiären und wertschätzenden Arbeitsatmosphäre </li> <li>  verkehrsgünstige Lage (B10, ÖPNV) </li> <li>  Zuschuss zu VVS und Corporate Benefits, günstiger Eintritt in die MineralTherme Bad Boll </li> <li>  kostenfreie Getränke (Wasser, Kaffee) </li> <li>  tarifliche Vergütung und Leistungen </li></ul><p> Ihre Aufgaben</p><ul> <li>  Behandlung von stationären Rehabilitanden in Einzel- und Gruppentherapie </li> <li>  Vorbereitung und Durchführung von Gruppenangeboten in den Bereichen Arbeit und Beschäftigung </li> <li>  Mithilfe im Aufbau sowie Mitarbeit im Förder- und Betreuungsbereich </li> <li>  Planung und Durchführung von alltagsbegleitenden Angeboten im Schwerpunkt Holz/Montage </li> <li>  Handwerkliches Geschick </li> <li>  Selbstständiges Arbeiten sowie Teamfähigkeit </li> <li>  Planung, Durchführung und Dokumentation arbeitstherapeutischer Behandlungen sowie alltagspraktischer Trainings im Einzel- und Gruppensetting (klinisch, ambulant und auf Rezept) </li> <li>  Hilfe bei der Wiedergewinnung ihrer Selbstständigkeit im beruflichen Alltag sowie im sozialen Umfeld </li> <li>  Dokumentation und Terminierung </li> <li>  Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen </li></ul><p> <br> Im Montagebereich des Freihofes werden Lohnaufträge für Firmen aus der Umgebung bearbeitet, die v.a. Verpackung, Konfektionierung, Teil- und Fertigmontage betreffen. Im Holzbereich stehen Bearbeitungstechniken und der Umgang mit Holz, Werkzeugen, Geräten und Maschinen im Vordergrund. In der Kreativwerkstatt entstehen z. B. Werkstücke für den Eigengebrauch, Lohnaufträge oder den internen Verkauf. Außerdem bietet die Schreinerei individuelle Teile-, Möbelfertigung oder Holzmontage an. Ein erfahrenes Team aus Ergotherapeuten und Arbeitserziehern begleitet, unterstützt und leitet Interessierte individuell in Theorie, Praxis und beim Erarbeiten und Finden von Zielen an, um sie zu einer verbesserten Teilhabe und Handlungsperformanz im gewünschten Betätigungsbereich zu befähigen.</p><p>  Ihre Ansprechperson </p> Nadine Kleinmann <br> <br> Personalreferentin <br> Tel.: 07161 - 601 9343 <br> <br> Weitere fachliche Auskünfte erteilt Ihnen gerne unsere Geschäftsbereichsleitung Freihof, Frau Jungblut-Rassl, <br> unter Tel.: 07161 - 601 8506. <br> <br> Sind Sie interessiert? Bewerben Sie sich direkt über unsere Karriere-Webseite und untenstehenden QR-Code!<br><p> Wir freuen uns, Sie kennenzulernen.</p><p> Bewerben Sie sich online in unserem Bewerberportal. <br> <br> Christophsbad Göppingen <br> Faurndauer Straße 6-28 <br> 73035 Göppingen</p>