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Safety Manager/in (m/w/d) - Dezernat 26 in Vollzeit / Teilzeit

Safety Manager/in (m/w/d) - Dezernat 26 in Vollzeit / Teilzeit

Bezirksregierung Düsseldorf
locationDüsseldorf, Deutschland
remoteteilweise Home-Office | 100% Home-Office
VeröffentlichtVeröffentlicht: 7.11.2025
Wir
suchen!

Safety Manager/in (m/w/d)

im Dezernat 26 Luftverkehr

EG 11/12 TV-L

Teilzeit und Vollzeit

Unbefristet

Düsseldorf

ÜBER UNS

Das Land Nordrhein-Westfalen ist in fünf Regierungsbezirke eingeteilt.
Die Bezirksregierung Düsseldorf koordiniert und verwaltet den einwohnerstärksten Bezirk in ganz Deutschland.
Als Mittelbehörde verstehen wir uns als „Dolmetscherin“ und „Moderatorin“ zwischen Land und Kommunen.
Wir sind mehr als 2.400 Mitarbeitende und in den unterschiedlichsten Themenbereichen
mit herausfordernden und für das Gemeinwohl bedeutsamen Aufgaben betraut.
Weitere Informationen über die Bezirksregierung Düsseldorf finden Sie unter www.brd.nrw.de

SIE SIND ZUSTÄNDIG FÜR

  • die Betreuung und Entwicklung des internen Managementsystems sowie des Safety Management Systems (einschließlich Safety-Risk-Management mit der Durchführung von Risk-Assessments) im Dezernat Luftverkehr
  • die Durchführung und Bewertung interner und externer Quality- und Safety-Audits
  • die Bewertung und Steuerung von internen und externen Ereignismeldungen (einschl. Sicherheitsmeldungen) im Luftverkehr
  • die Behördenvertretung in Gremien auf Landes- und Bundesebene im Bereich Safety Management der Luftfahrtbehörden

IHR PROFIL

  • Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium in den Fachrichtungen Luft- und Raumfahrttechnik, Luftfahrt-Management, Aviation Business und Piloting (Bachelor oder Diplom-FH) oder vergleichbare Studienabschlüsse und Qualifikationen oder
  • nachgewiesene gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen durch entsprechende Tätigkeiten mit mindestens sechsjähriger Luftfahrt-Berufserfahrung an verantwortlicher Stelle, z. B. im Bereich Qualitätsmanagement, Sicherheitsmanagement, Flugsicherheit, die zum Eintritt in die Laufbahngruppe 2.1 des technischen Dienstes berechtigen

Sie verfügen über

  • gute Kenntnisse im Safety-Management oder Qualitätsmanagement durch eine einschlägige Hochschulausbildung, entsprechende Zusatzqualifikationen und den Aufgaben entsprechende Berufserfahrung im Bereich von Qualitäts- und Safety-Managementsystemen in der Luftfahrt
  • Kenntnisse der Qualitätswerkzeuge und -methoden
  • gute Kenntnisse der einschlägigen europäischen luftrechtlichen Vorgaben (Verordnungen (EU) No. 2018/1139 und (EU) No. 376/2014 ) sowie des internationalen und nationalen Luftrechts
  • fundierte EDV-Kenntnisse, einschl. der wichtigsten MS-Office-Anwendungen
  • nachgewiesene Englischkenntnisse (ICAO Level 4 oder vergleichbar)
  • Auditerfahrung (ist von Vorteil)

WIR BIETEN

einen sicheren Arbeitsplatz

flexible Arbeitszeitmodelle/ Homeoffice

Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie

Weiterbildungsangebot

Betriebliches Gesundheitsmanagement

festes Monatsgehalt nach TV-L

moderne, ergonomische Büroausstattung

betriebliche Zusatzversorgung

Fotos: © Marina April, Farknot Architect, udra11 - stock.adobe.com

DAS IST UNS WICHTIG

Gleichstellung und Vielfalt liegen uns am Herzen und sind für uns eine Selbstverständlichkeit.
All genders are welcome! Weitere Informationen finden Sie hier .

Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen sind erwünscht. Die Ausschreibung wendet sich ausdrücklich auch an Menschen mit internationaler Familiengeschichte.

NEUGIERIG GEWORDEN?

Bewerben Sie sich über unser Onlineportal bis zum 03.12.2025 unter folgendem Link:
https://bewerbung.nrw/BVPlus/?stellenID=100535009

Alle datenschutzrechtlichen Informationen können Sie unserer Internetseite entnehmen.

WERDEN SIE TEIL UNSERER SPANNENDEN BEHÖRDE!

MÖCHTEN SIE MEHR ERFAHREN? RUFEN SIE UNS EINFACH AN:

Fragen zum Arbeitsplatz beantwortet Ihnen
Eva Feix, Tel. 0211/475-2600 aus dem Fachdezernat und
bei Fragen zum Bewerbungsverfahren wenden Sie sich bitte an Vera Bleckmann, Tel. 0211/475-2721

KONDITIONEN

Das Beschäftigungsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L). Die Eingruppierung erfolgt auf dem Arbeitsplatz in die Entgeltgruppe 11 oder 12 TV-L, je nachdem, ob Sie die entsprechenden personenbezogenen Tarifmerkmale erfüllen. Grundlage für die Stufenzuordnung ist Ihre spezifische Berufserfahrung.
Weitere Informationen zur Vergütung finden Sie u.a. unter www.finanzverwaltung.nrw.de/bezuegetabellen.