Unsere Mission:
Wir digitalisieren den Betrieb von Energie- und Wassersystemen und machen Daten intelligent nutzbar.

Wir übernehmen Verantwortung für das nachhaltige Management von Energie und Wasser und leisten damit unseren Beitrag zur Energiewende. Durch Data Science machen wir Daten zu nutzbaren Informationen und helfen unseren Kunden neue, zukunftsfähige Geschäftsfelder in der Energiebranche zu erschließen. Für unsere Mission brauchen wir tatkräftige Pioniere mit Teamgeist, Kompetenz und Weitsicht.

Der Bereich Operations stellt den operativen Kern unserer Geschäftsprozesse dar. Hier bearbeiten wir Projektaufträge, liefern unsere Produkte aus, erbringen die notwendigen Dienstleistungen und stellen darüber hinaus den Serviceprozess für unsere Kunden sicher.

Für unser Team am Standort Ettlingen / Berlin / Bochum / Koblenz suchen wir Sie als

Projektleiter (m/w/d) Angebotsmanagement

Vollzeit | Unbefristete Festanstellung

Ihre Aufgabe:

• Sie leiten als fachliche/r Projektleiter/in den gesamten Prozess von der Vorkalkulation, der Angebotserstellung bis zur Beauftragung durch den Kunden
• Sie agieren als Schnittstelle zwischen den technischen Fachabteilungen und dem Vertriebsaußendienst und führen die kommerziellen und technischen Klärungsgespräche
• Sie erstellen die notwendigen Angebotsdokumente inklusive aller technischen Beschreibungen
• Sie übernehmen die vollständige Angebotskalkulation und präsentieren ausgewählte Angebote der Geschäftsführung

Ihre Qualifikation:

• Sie haben ein Studium im Bereich des Wirtschaftsingenieurwesens, der Automatisierungs- oder Energietechnik oder eine technische Berufsausbildung abgeschlossen
• Sie zeichnen sich durch eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit aus
• Sie haben praktische Erfahrung im Vertrieb
• Sie hatten bereits Berührungspunkte mit Visualisierungs- / SCADA-Systeme oder EVU-Prozessen im Bereich Netzbetrieb
• Sie haben Deutschkenntnisse auf dem Niveau C2 sowie Englischkenntnisse auf Niveau B2

Unser Angebot:

• 6-monatiges Onboarding-Programm unter Begleitung eines/einer Mentors/Mentorin
• Flexible Arbeitszeitgestaltung für eine gute Work-Life-Balance und 30 Tage Urlaub
• Mobiles Arbeiten an bis zu 2 Tagen pro Woche (je nach Position)
• Jährliche Mitarbeitergespräche
• Förderung Ihrer persönlichen Entwicklung durch externe und digitale Weiterbildungsmöglichkeiten sowie der Teilnahme an Produkttrainings in unserem hauseigenen Schulungszentrum
• Freiwillige Vorsorgeuntersuchungen im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung
• Kostenlose Unfallversicherung
• Bike-Leasing für bis zu 2 Fahrräder/E-Bikes
• Betriebliche Altersvorsorge
• Regelmäßige Online-Mitarbeiterversammlungen mit aktuellen Themen aus dem Unternehmen
• Zahlreiche Vergünstigungen und Sonderkonditionen beim Kauf von Produkten und Dienstleistungen über Corporate Benefits
• Je nach Standort: Elektroladesäulen

Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Ihre Ansprechpartnerin
Juliane Hofmann
Recruiting

VIVAVIS AG
Nobelstraße 18 • 76275 Ettlingen
Besuchen Sie uns auch im Internet: www.vivavis.com