Stellenausschreibung Nr. 2025-044

Lebensmittelkontrolleur/-in (m/w/d)

Die Stadt Rosenheim, Ordnungsamt, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/-n Lebensmittelkontrolleur/-in (m/w/d) möglichst in Vollzeit.

Bei geeigneter Besetzung ist Teilzeit möglich.

Stellenbewertung: Besoldungsgruppe A9 BayBesG.

Die Einstellung erfolgt nach den beamtenrechtlichen Bestimmungen.

Sie bringen mit

• Erfolgreich abgelegte Qualifikationsprüfung in der Fachlaufbahn Naturwissenschaft und Technik mit dem Schwerpunkt Technischer Überwachungsdienst zum Schutz der Verbraucher
• Idealerweise Verwaltungs- und Berufserfahrung
• Führerschein der Klasse B bzw. 3
• Sichere PC-Anwenderkenntnisse (MS-Office)
• Belastbarkeit
• Freude am Umgang mit Menschen
• Durchsetzungsfähigkeit
• Eigenverantwortliche Arbeitsweise

Das erwartet Sie

• Überwachung und Kontrolle im Sinne des Verbraucherschutzes
• Technischer Vollzug des Lebensmittel- und Futtermittelgesetzbuches (LFGB)
• Vollzug der Lebensmittelhygiene
• Kontrolle von Betrieben im Bereich des Lebensmittelrechts mit Probenahmen
• Bearbeitung von Verbraucherbeschwerden sowie Überwachung von Rückrufen

Die Stadt Rosenheim fördert die berufliche Gleichstellung aller Menschen. Sie verfolgt eine Politik der Chancengleichheit gegenüber Menschen mit Behinderung; diese werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Als Arbeitgeber bieten wir

• Sinnstiftende und verantwortungsvolle Aufgabe
  Eine ebenso sinnstiftende wie verantwortungsvolle Aufgabe im öffentlichen Dienst.
• Unbefristete Stellen
  Grundsätzlich unbefristete Stellen.
• Flexible Gleitzeitregelungen und Arbeitsformen
  Flexible Gleitzeitregelungen und Arbeitsformen mit Möglichkeiten des Homeoffice.
• Urlaub
  30 Tage Urlaub.
• Kollegiales und respektvolles Team
  Kollegiale, respektvolle Führungskultur in einer Verwaltung, in der wir uns als Mannschaft verstehen.
• Arbeiten in Toplage
  Arbeiten in einer der schönsten Städte in Bayern in Toplage.
• Fitnessprogramm und Gesundheitsangebote
  Firmenfitnessprogramm (EGYM Wellpass) und weitere Gesundheitsangebote.
• Fortbildungsmöglichkeiten
  Regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten.
• Tarifvertrag
  Vorteile des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst.
• Moderne Arbeitsplätze
  Gut ausgestattete, moderne Arbeitsplätze, auch im Homeoffice.
• Faire Bezahlung
  Die faire Bezahlung erfolgt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) inklusive einer attraktiven Zusatzversorgung zur gesetzlichen Rentenversicherung.
• Mitarbeiterangebote
  Monatlich wechselnde Mitarbeiterangebote sowie Sonderkonditionen und vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten bei regionalen Firmen.

Wir nehmen Ihre Bewerbung gerne online über www.rosenheim/stellenangebote oder per Mail bewerbung@rosenheim.de entgegen.

Die Einstellung erfolgt zu den im öffentlichen Dienst üblichen Bedingungen nach dem TVöD bzw. den beamtenrechtlichen Bestimmungen.

Die Stadt Rosenheim fördert die berufliche Gleichstellung aller Menschen. Sie verfolgt eine Politik der Chancengleichheit gegenüber Menschen mit Behinderung; diese werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Ihr/-e Ansprechpartner/-in für personelle Fragen
Herr O. Horner
Tel. 08031/365-1310
E-Mail:

Ihr/-e Ansprechpartner/-in für fachliche Fragen
Frau Lisa Geißinger
Tel. 08031 365/1129
E-Mail: bewerbung@rosenheim.de

Stadt Rosenheim | Königstraße 24 | 83022 Rosenheim | bewerbung@rosenheim.de