Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) für Personalsachbearbeitung

Wir sind Brandenburgs größtes Medienhaus und ein digitaler Top-Player in der Hauptstadtregion. Unsere journalistischen Inhalte erreichen täglich mehr als zwei Drittel der Brandenburger*innen über Online-Plattformen, Social Media und Print. Doch wir sind weit mehr als nur ein Nachrichtenanbieter - wir sind Wegweiser, Meinungsbildner und ein integraler Bestandteil des Alltags unserer Region.

IHRE AUFGABEN IM ÜBERBLICK:

• Sie tragen die Verantwortung für die Personalverwaltung und -administration eines Teils unserer Zusteller im Verbreitungsgebiet
• Sie unterstützen bei der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung unserer Zusteller
• Sie übernehmen operative sowie allgemeine administrative Aufgaben im Personalbereich der Zusteller
• Sie sind an der Vorbereitung der Bruttoentgeltabrechnung für unsere Zusteller beteiligt
• Sie fungieren als Ansprechperson und Schnittstelle für Themen der Personalabrechnung; vorgelagert zu unserer externen Nettolohnabrechnung
• Sie arbeiten aktiv an Projektaufgaben mit

DAS BRINGEN SIE MIT:

• Sie haben eine kaufmännische Ausbildung und Berufserfahrung im Personalwesen oder in der Personalabrechnung
• Sie sind versiert im Umgang mit EDV-Systemen (Excel, Word, Outlook, optional SAP)
• Sie sind zahlenaffin und besitzen sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Sie verfügen über gute Grundkenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht
• Sie denken analytisch, arbeiten sich erfolgreich in kaufmännische Sachverhalte ein und suchen Lösungen
• Sie arbeiten eigenständig und haben Freude daran, Neues zu erlernen
• Sie bewahren Ruhe und Souveränität, auch in stressigen Situationen

DAS BIETEN WIR IHNEN:

• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Vollzeit (Möglichkeit zur Teilzeit verhandelbar)
• Leistungsgerechte Entlohnung
• Ein anspruchsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit Raum für Gestaltung und Neuerungen
• Ein aufgeschlossenes, engagiertes und erfahrenes Team, mit dem es Spaß macht, unser Medienhaus voranzutreiben
• Ein wertschätzendes Miteinander auf Augenhöhe, Vertrauen und Transparenz

Benefits:

• Zahlreiche Vergünstigungen über unser Corporate Benefits-Portal
• Zuschuss zur Betrieblichen Altersvorsorge
• Kostenloses digitales Mitarbeiterabo
• Subventionierte Sportmöglichkeiten
• Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten
• Regelmäßige Firmenevents
• Rabattiertes Jobticket
• Firmenrad Leasing

So geht es weiter:

Bewerben Sie sich bitte direkt online an personal.recht@lr.de. Bei Fragen steht Ihnen gerne Frau Alena Warmschmidt (Tel.: 0355 481-611) zur Verfügung. Für weitere Informationen besuchen Sie gerne auch unsere Webseite: neue-pressegesellschaft.de.

Klingt gut?

Dann bewerben Sie sich jetzt! Wir freuen uns auf Sie!

Ihre Ansprechpartnerin

Frau Simone Kersting

Kontakt

LR Medienverlag GmbH
Straße der Jugend 54
03050 Cottbus

personal.recht@lr.de