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<p> Lust auf eine neue Herausforderung? Dann verstärken Sie unser Team als</p><h1> Individualkundenberater (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit</h1><h2> Das sind wir:</h2><p> Mit einer Bilanzsumme von 5,9 Mrd. Euro, rund 800 Mitarbeitern und einem weit verzweigten Geschäftsstellennetz sind wir eine der größten Sparkassen in Rheinland-Pfalz und Marktführer im Geschäftsgebiet. Wir stehen unseren Kunden für persönliche, individuelle und nachhaltige Finanzlösungen als Partner zur Seite.</p><h2> Das erwartet Sie bei uns:</h2><ul> <li>  Sie beraten aktiv und ganzheitlich Privatkunden auf Basis Ihrer Zielvereinbarungen und unter Einbindung des Sparkassen-Finanzkonzepts. </li> <li>  Sie übernehmen die volle Verantwortung für die Erreichung Ihrer Vertriebsziele. </li> <li>  Sie akquirieren Neukunden, schaffen Verkaufsanlässe und vereinbaren eigenständig Ihre Beratungstermine. </li></ul><h2> Das bringen Sie mit:</h2><ul> <li>  Sie haben eine Weiterbildung zum Bankfachwirt bzw. Sparkassenfachwirt oder eine vergleichbare Ausbildung absolviert. </li> <li>  Sie bringen eine fachliche Weiterbildung im Privatkundenbereich mit (z.B. Bauspar-, Vorsorge- und Wertpapierprodukte). </li> <li>  Sie verfügen über erste Berufserfahrungen als Privatkundenberater. </li> <li>  Sie sind vertriebs- und serviceorientiert, kommunikativ und teamfähig. </li></ul><h2> Darauf können Sie sich freuen:</h2><ul> <li>  Es erwartet Sie ein unbefristeter Arbeitsvertrag an einem modernen und zukunftssicheren Arbeitsplatz. </li> <li>  Neben einem attraktiven Gehalt nach dem TVöD-S (je nach Berufserfahrung zwischen 55.000 und 67.000 Euro Jahresbrutto) samt Sparkassensonderzahlungen und Leistungsvergütung bieten wir Ihnen weitere soziale und freiwillige Leistungen wie variable Arbeitszeiten, Arbeitgeberzahlungen in die Zusatzversorgungskasse, Betriebliche Krankenversicherung, ein vergünstigtes Ticket für den Nahverkehr, Fahrradleasing, ein ausgeprägtes Gesundheitsmanagement, kostenfreie Getränke, Betriebsfeste, Mitarbeiterveranstaltungen und vieles mehr. </li> <li>  Für Ihre fachliche und persönliche Entwicklung ist durch unser breites Spektrum an Weiterbildungsmöglichkeiten gesorgt. Ihre Perspektive bei uns ist vielfältig. Wir eröffnen Ihnen gerne passende Optionen, um gemeinsam erfolgreich zu sein. </li></ul><h2> Unser Arbeitgeberversprechen:</h2><h2> Arbeiten bei der Sparkasse Vorderpfalz macht Sinn – für Sie, für uns, für unsere Kunden</h2><p> Sie arbeiten gerne mit Menschen und empfinden ein gutes Beratungsgespräch als sinnstiftend? Dann finden Sie bei uns eine berufliche Heimat, heute und in Zukunft. Gemeinsam treten wir für die wirtschaftliche Stärke der Vorderpfalz ein und begleiten unsere Kunden durch finanzielle Veränderungen. Wertschätzend und auf Augenhöhe. Noch etwas ist uns wichtig: und das sind die Menschen, die Teil unseres Teams sind. Wer bei der Sparkasse Vorderpfalz arbeitet, spürt den Unterschied. Denn unser Arbeitsalltag ist getragen vom menschlichen Miteinander und von gegenseitiger Unterstützung – in allen Bereichen, auf allen Ebenen. Unsere Ziele? Erreichen wir zusammen.</p><h2> Sie sind interessiert an einem attraktiven Arbeitgeber im Herzen der Metropolregion Rhein-Neckar?</h2><p> Ergreifen Sie jetzt Ihre Chance und bewerben Sie sich unter <a href="http://www.sparkasse-vorderpfalz.de/stellenangebote" target="_blank">www.sparkasse-vorderpfalz.de/stellenangebote</a></p><p> Bei gleicher Eignung werden schwerbehinderte Beweberinnen und Bewerber bevorzugt berücksichtigt.</p><p> Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!</p>

Individualkundenberater (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit

<h2> Ab sofort: <br> <h1>  Hausmeister (m/w/d) für unsere Niederlassungen in Mainz &amp; Worms </h1> <br> in Vollzeit (40 Wochenstunden)</h2><br><p> Hast Du schon einmal versucht, einen Aufzug zu nutzen, der einfach nicht funktioniert? Oder war eine Tür beschädigt, sodass diese nicht richtig schließt? Oder war der Eingangsbereich nicht sauber und einladend?</p><p> Bei den Sparkassen passiert Dir das nicht, denn dort kümmern wir uns von PROSERVICE als Dienstleister um all diese Themen. Das ist wichtig, denn ein gut gepflegtes Umfeld ist für viele Menschen ein bedeutendes Thema. Sei es die saubere Filiale oder die reibungslose Funktionalität der Einrichtungen – es geht immer um Vertrauen.</p><p> Und genau für dieses Vertrauen sind wir von PROSERVICE verantwortlich. Wir entlasten die Sparkassen in verschiedenen Bereichen unter anderem der Immobilienpflege, technischen Instandhaltung, bei allgemeinen Verwaltungsaufgaben und im Facility Management, damit sie die Beziehung zu ihrer Kundschaft stärken können.</p><p> Auf diesen Gebieten macht unseren 350 Mitarbeitenden übrigens seit über 20 Jahren keiner was vor. Wir sind die Nr. 1. Deshalb werden wir auch jährlich als TOP-Arbeitgeber ausgezeichnet und bieten ein Arbeitsumfeld, in dem sich unsere Mitarbeitenden rundum wohlfühlen. Das ist für uns selbstverständlich.</p><p> Unsere Mission ist es, gemeinsam mit den Sparkassen den Menschen das Vertrauen in das Finanzsystem zu stärken. Sind Sie an Board?</p><p> Ab sofort suchen wir einen Hausmeister / eine Hausmeisterin (m/w/d) in Vollzeit (40 Wochenstunden) für unsere Standorte in Mainz und Worms.</p><p> Was sind meine Aufgaben?</p><ul> <li>  Die Steuerung und Koordination von Fremdfirmen bei Reparatur-, Umbau- und Sanierungsmaßnahmen gehören zu Deinem Verantwortungsbereich. </li> <li>  Neben kleineren Hausmeistertätigkeiten führst Du auch regelmäßige Sichtkontrollen durch und stellst die ordnungsgemäße Pflege der Gebäude und Außenanlagen sicher. </li> <li>  Du sorgst für einen reibungslosen Ablauf bei Veranstaltungen, indem Du den Auf- und Abbau sicherstellst und begleitest sowie für eine ordnungsgemäße Beschilderung und Wegweisung sorgst. </li> <li>  Dein Aufgabengebiet wird abgerundet durch die Unterstützung der Kolleginnen und Kollegen im Postservice (Waren- und Paketannahme, interne Botengänge) und im Fuhrparkmanagement, etwa bei Terminen für Reifenwechsel oder Inspektionen. </li></ul><p> Was bringe ich mit?</p><ul> <li>  Du hast eine abgeschlossene technische Ausbildung und verfügst über Berufserfahrung in einen vergleichbaren Aufgabengebiet. </li> <li>  Im operativen Tagesgeschäft überzeugst Du durch ein sicheres, freundliches Auftreten, Teamfähigkeit sowie handwerkliches Geschick. </li> <li>  Eine spürbare Service- und Dienstleistungsorientierung und ausgeprägte Hands-On-Mentalität zeichnen Dich aus. </li> <li>  Du besitzt einen PKW-Führerschein (mind. der Klasse B), um beispielsweise die Objekt-Fahrzeuge sicher zu führen. </li></ul><p> Wir bieten</p><ul> <li>  Fundament: Sicherer Job in einer zukunftsweisenden Branche, faires Gehalt, vermögenswirksame Leistungen, super Anbindung </li> <li>  Start: Persönliche Einarbeitung mit regelmäßigem Feedback und Einblick in alle relevanten Schnittstellen </li> <li>  Zusammenhalt: Regelmäßige Events, Betriebsfeiern und gemeinsame Mittagessen </li> <li>  Gehaltsumwandlung: Hole Dir Dein Smartphone, Tablet, Laptop oder E-Bike auf Raten </li> <li>  Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und Teilzeitmodelle </li> <li>  Perspektive: Vielfältige Karrieremöglichkeiten in einem stark wachsenden Unternehmen, Interne und externe Fortbildungsangebote, eigene Seminarreihe mit jährlichen Fokusthemen, Förderung berufsbegleitender Studiengänge </li></ul><p> Der freie Platz in unserem Team könnte Deiner sein – bewirb Dich jetzt: <br> <a href="https://sparkasse.mein-check-in.de/proservice/position-102952" target="_blank">https://sparkasse.mein-check-in.de/proservice/position-102952</a></p><p> <br> Das individuelle Gehaltsangebot richtet sich nach Deinen fachlichen und persönlichen Qualifikationen und der bisher erworbenen Berufserfahrung.</p><p> <br> PROSERV!CE Dienstleistungsgesellschaft mbH</p><p> Einsteinstraße 11 <br> 53757 St. Augustin</p><p> <a href="http://www.proservice.de" target="_blank">www.proservice.de</a></p>

Hausmeister (m/w/d) für unsere Niederlassungen in Mainz & Worms

<h1> Ab sofort: <br> Haustechniker (m/w/d) für unsere Niederlassungen in Mainz &amp; Worms <br> in Vollzeit (40 Wochenstunden)</h1><br><p> Hast Du schon einmal versucht, einen Aufzug zu nutzen, der einfach nicht funktioniert? Oder war eine Tür beschädigt, sodass diese nicht richtig schließt? Oder war der Eingangsbereich nicht sauber und einladend?</p><p> Bei den Sparkassen passiert Dir das nicht, denn dort kümmern wir uns von PROSERVICE als Dienstleister um all diese Themen. Das ist wichtig, denn ein gut gepflegtes Umfeld ist für viele Menschen ein bedeutendes Thema. Sei es die saubere Filiale oder die reibungslose Funktionalität der Einrichtungen – es geht immer um Vertrauen.</p><p> Und genau für dieses Vertrauen sind wir von PROSERVICE verantwortlich. Wir entlasten die Sparkassen in verschiedenen Bereichen unter anderem der Immobilienpflege, technischen Instandhaltung, bei allgemeinen Verwaltungsaufgaben und im Facility Management, damit sie die Beziehung zu ihrer Kundschaft stärken können.</p><p> Auf diesen Gebieten macht unseren 350 Mitarbeitenden übrigens seit über 20 Jahren keiner was vor. Wir sind die Nr. 1. Deshalb werden wir auch jährlich als TOP-Arbeitgeber ausgezeichnet und bieten ein Arbeitsumfeld, in dem sich unsere Mitarbeitenden rundum wohlfühlen. Das ist für uns selbstverständlich.</p><p> Unsere Mission ist es, gemeinsam mit den Sparkassen den Menschen das Vertrauen in das Finanzsystem zu stärken. Sind Sie an Board?</p><p> Ab sofort suchen wir einen Haustechniker / eine Haustechnikerin (m/w/d) in Vollzeit (40 Wochenstunden) für unsere Standorte in Mainz und Worms.</p><p> Was sind meine Aufgaben?</p><ul> <li>  Die Steuerung und Begleitung unserer Fremdfirmen bei größeren Instandhaltungsmaßnahmen, inklusive dem Einholen und Gegenüberstellen von Angeboten sowie der anschließenden Qualitätsprüfung der durchgeführten Dienstleistungen, liegt in Deinem Verantwortungsbereich. </li> <li>  Du führst regelmäßige Sichtkontrollen an Gebäuden und technischen Anlagen durch, um deren ordnungsgemäßen Zustand sicherzustellen und unterstützt bei der Einhaltung der Betreiberverantwortung. </li> <li>  Die Gebäudeleittechnik überwachst und kontrollierst Du regelmäßig, um einen einwandfreien Betrieb sicherzustellen. </li> <li>  Die Unterstützung unserer Hausmeister und Hausmeisterinnen und das Durchführen kleinerer Reparaturen runden Dein Aufgabengebiet ab. </li></ul><p> Was bringe ich mit?</p><ul> <li>  Du hast eine abgeschlossene technische Ausbildung beispielsweise in der Elektrotechnik, Elektroinstallation oder im Bereich Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik und verfügst über mehrjährige Berufserfahrung in einen vergleichbaren Aufgabengebiet. </li> <li>  Im operativen Tagesgeschäft überzeugst Du durch ein ausgeprägtes technisches Verständnis (inklusive der Gebäudeleittechnik) sowie handwerkliches Geschick. </li> <li>  Eine spürbare Service- und Dienstleistungsorientierung, eine strukturierte und eigenständige Arbeitsweise, sowie ein freundliches und aufgeschlossenes Auftreten zeichnen Dich aus. </li> <li>  Du besitzt einen PKW-Führerschein (mind. der Klasse B), um beispielsweise die Objekt-Fahrzeuge sicher zu führen. </li></ul><p> Wir bieten</p><ul> <li>  Fundament: Sicherer Job in einer zukunftsweisenden Branche, faires Gehalt, vermögenswirksame Leistungen, super Anbindung </li> <li>  Start: Persönliche Einarbeitung mit regelmäßigem Feedback und Einblick in alle relevanten Schnittstellen </li> <li>  Zusammenhalt: Regelmäßige Events, Betriebsfeiern und gemeinsame Mittagessen </li> <li>  Gehaltsumwandlung: Hole Dir Dein Smartphone, Tablet, Laptop oder E-Bike auf Raten </li> <li>  Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und Teilzeitmodelle </li> <li>  Perspektive: Vielfältige Karrieremöglichkeiten in einem stark wachsenden Unternehmen, Interne und externe Fortbildungsangebote, eigene Seminarreihe mit jährlichen Fokusthemen, Förderung berufsbegleitender Studiengänge </li></ul><p> Der freie Platz in unserem Team könnte Deiner sein – bewirb Dich jetzt: <br> <a href="https://sparkasse.mein-check-in.de/proservice/position-123526" target="_blank">https://sparkasse.mein-check-in.de/proservice/position-123526</a></p><p> <br> Das individuelle Gehaltsangebot richtet sich nach Deinen fachlichen und persönlichen Qualifikationen und der bisher erworbenen Berufserfahrung.</p><p> <br> PROSERV!CE Dienstleistungsgesellschaft mbH</p><p> Einsteinstraße 11 <br> 53757 St. Augustin</p><p> <a href="http://www.proservice.de" target="_blank">www.proservice.de</a></p>

Haustechniker (m/w/d) für unsere Niederlassungen in Mainz & Worms in Vollzeit (40 Wochenstunden)

<p> Die Stiftung Nieder-Ramstädter Diakonie (NRD) mit mehr als 2.700 Mitarbeitenden, bietet u.a. ein breites Spektrum an Unterstützungsformen für Kinder, Jugendliche und Erwachsene mit Unterstützungsbedarf.</p><p> An über 50 Orten in Süd- und Rheinhessen stehen vielfältige, vernetzte Angebote zur Verfügung.</p><p> Der Geschäftsbereich Kinder, Jugendliche und Familie steht für ein breites Spektrum an ambulanten und stationären Hilfen, inklusiven Bildungs- und Betreuungsangeboten sowie sozialräumlicher Arbeit. Rund 600 Mitarbeitende engagieren sich in mehreren Landkreisen für Kinder, Jugendliche und Familien in unterschiedlichen Lebenslagen.</p><p> Im Zuge einer geplanten Nachfolge suchen wir zum 1. Februar 2026 eine engagierte und strategisch denkende Führungspersönlichkeit als</p><h1> Geschäftsbereichsleitung in der Kinder-, Jugend-, Familien- und Erziehungshilfe (m/w/d)</h1><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Strategische und operative Leitung des Geschäftsbereichs </li> <li>  Sicherstellung fachlich hochwertiger, inklusiver und wirtschaftlich tragfähiger Angebote </li> <li>  Verantwortung für ambulante und (teil-)stationäre Hilfen zur Erziehung und der Teilhabe für Kinder und Jugendliche, Frühförderung, Kindertagesstätten, Jugendsozialarbeit und Soziale Arbeit an Schulen </li> <li>  Weiterentwicklung der Angebote im Sinne einer nachhaltigen, sozialraumorientierten Arbeit sowie auf Grundlage der UN-Kinderrechts- und UN-Behindertenrechtskonvention </li> <li>  Führung und Entwicklung eines engagierten Teams mit flachen Hierarchien und dezentralen Strukturen </li> <li>  Strategische Mitgestaltung der Gesamtorganisation und Kooperation mit allen anderen Bereichen innerhalb der Stiftung NRD (insbesondere mit der Wichernschule und dem Geschäftsbereich Teilhabe), externen Partnern, Interessensvertretungen und Behörden </li></ul><h3> Wir bieten Ihnen:</h3><ul> <li>  Eine verantwortungsvolle Führungsaufgabe mit großem Gestaltungsspielraum in einer offenen, wertschätzenden und werteorientierten Organisation </li> <li>  Eine sorgfältige Übergabe durch die bisherige Stelleninhaberin sowie eine strukturierte Einarbeitung durch den Vorstand und die Leitungskräfte des Geschäftsbereichs </li> <li>  Ein kollegiales, interdisziplinäres Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen und lebendiger Zusammenarbeit </li> <li>  Die Möglichkeit zur Mitgestaltung der Transformation unseres Unternehmens in einem engagierten Team </li> <li>  Attraktive Vergütung zwischen 90.000 € und 110.000 € p.a. (je nach Erfahrung und Qualifikation), Dienstwagen oder Mobilitätspauschale, umfangreiche Sozialleistungen, betriebliche Altersversorgung und Sonderzahlungen zur Unterstützung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf </li> <li>  Vielfältige Zusatzleistungen wie Gesundheitsförderung, JobRad, bezuschusstes Deutschland Ticket, Mitarbeiterrabatte und Vergünstigungen </li> <li>  Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie persönliche und fachliche Entwicklungsperspektiven innerhalb der Stiftung </li></ul><h3> Ihr Profil:</h3><ul> <li>  Sie haben ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Master, Diplom oder vergleichbar) in Sozialpädagogik, Sozialmanagement, Sozialwirtschaft, Pädagogik, Psychologie, Gesundheits- oder Verwaltungswissenschaften </li> <li>  Sie bringen mehrjährige Leitungserfahrung in Einrichtungen oder Diensten des Sozial- oder Gesundheitswesens mit, insbesondere in der Kinder-, Jugend-, Familien- oder Erziehungshilfe </li> <li>  Sie verfügen über fundierte sozialrechtliche, sozialwissenschaftliche und betriebswirtschaftliche Kenntnisse – insbesondere im Kontext des SGB VIII, IX und XII </li> <li>  Sie haben Erfahrung in strategischer und operativer Steuerung komplexer Organisationsstrukturen sowie in Organisationsentwicklung, Qualitätsmanagement und Change Management </li> <li>  Sie sind eine souveräne Führungspersönlichkeit mit Empathie, Entscheidungsstärke und der Fähigkeit, Teams wertschätzend und entwicklungsorientiert zu führen </li> <li>  Sie haben Innovationskraft, können strategisch denken und haben Erfahrung in Digitalisierungs- und Modernisierungsprozessen </li> <li>  Sie haben Freude an der Gestaltung von sozialen Dienstleistungen in einem Unternehmen der Sozialwirtschaft </li> <li>  Sie bringen Humor und Resilienz für die gemeinsame Arbeit in einem umfassenden Transformationsprozess mit </li> <li>  Sie stehen aktiv dafür ein, die diakonische und werteorientierte Ausrichtung der Stiftung aktiv mitzugestalten und in Gremien- und Netzwerkstrukturen mitzuwirken </li></ul><h3> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3><p> Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühesten Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung unter der ID 4419 an <a href="mailto:bewerbung@nrd.de" target="_blank">bewerbung@nrd.de</a></p><p> Rückfragen zur Stelle beantworten Ihnen gerne:</p><p> Dr. Thorsten Hinz (Vorstand NRD) <br> +49 6151 / 149 1690 <br> <a href="mailto:thorsten.hinz@nrd.de" target="_blank">thorsten.hinz@nrd.de</a></p><p> Holger Wisch (Leitung Personal) <br> +49 6151 / 149 2290 <br> <a href="mailto:holger.wisch@nrd.de" target="_blank">holger.wisch@nrd.de</a></p><p> Wenn Sie gerade keine Bewerbungsunterlagen zur Hand haben, schicken Sie uns gerne eine kurze Rückrufbitte oder melden sich direkt bei uns unter den genannten Kontaktdaten.</p><p> Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen.</p><p> Weitere Informationen unter <a href="http://www.nrd.de" target="_blank">www.nrd.de</a></p><p> Unser Unternehmen bildet aus und ist als FSJ/BFD-Stelle anerkannt.</p>

Geschäftsbereichsleitung Kinder-, Jugend-, Familien- und Erziehungshilfe (m/w/d)

<h1> Leitung Private Banking Mannheim (m/w/d)</h1><p> Referenznummer: 16687 - Einsatzort: Mannheim/Biberach - Unternehmen: BW Bank - Funktionsbereich: Private Banking Baden-Württemberg - Vollzeit / Teilzeit: 100</p><p> Die LBBW zählt zu den führenden Banken Deutschlands und ist ein innovatives, internationales und nachhaltiges Unternehmen im Finanzsektor. Wir sind eine verlässliche Bank und wissen, was es heißt, sich zu verändern. Digitalisierung, Agilität und Effizienz sind für uns nicht nur Schlagworte, sondern ständige Begleiter unserer eigenen Entwicklung. Denn nur wer sich selbst wandelt, versteht, was es dafür braucht. Wir bieten ein Umfeld, das persönliche und berufliche Entwicklung fördert. Mit über 10.000 Mitarbeitenden gestalten wir die Zukunft der Finanzwelt – Gemeinsam #NeuesSchaffen</p><h2> Aufgaben:</h2><ul> <li>  Führung/Coaching sowie aktive Begleitung von Mitarbeitenden </li> <li>  Umsetzung, Operationalisierung und Weiterentwicklung der neuen Dimension von Private Banking anhand unserer KPI </li> <li>  Begleitung der Kundschaft in die neue digitale Prozesswelt </li> <li>  Akquisition von Neukunden in der Zielgruppe PB sowie der Next Generation </li> <li>  Systematische Umsetzung der ganzheitlichen Beratungs- und Betreuungsstrategie und Ausbau der Servicequalität </li> <li>  Steigerung der Marktdurchdringung und der Erlöse nach vereinbarten qualitativen und quantitativen Zielen </li> <li>  Kontrolle und Erreichung definierter Vertriebsziele, Entwicklung und Definition von erforderlichen Prozessen zur Vertriebszielerreichung </li> <li>  Aufbau, Pflege und Einbringen von eigenen Netzwerken in der Region, Repräsentation der Bank bei geeigneten Anlässen </li> <li>  Repräsentation der Standorte und aktive Marktbearbeitung </li> <li>  Unterstützung bei Projekten im Private Banking </li> <li>  Nachwuchsförderung als Ausbildungsstätte (z.B. DH-Studierende und Trainees) </li></ul><h2> Profil:</h2><ul> <li>  Studium oder vergleichbare Weiterbildung, Financial Consultant </li> <li>  Umfassende Kenntnisse und Erfahrungen/Erfolge in allen Bereichen des Geschäfts mit PB Kunden inkl. des individuellen Kreditgeschäfts </li> <li>  Akquisitionsbereitschaft und ausgeprägtes Akquisitionsgeschick </li> <li>  Regionale Marktkenntnisse und Netzwerkkontakte </li> <li>  Kundenorientiertes und unternehmerisches Handeln </li> <li>  Durchsetzungsvermögen und Überzeugungskraft </li> <li>  Fähigkeit, Mitarbeitende zu fördern und für Ziele sowie Veränderungen zu motivieren </li> <li>  Gelebtes Selbstverständnis der Zusammenarbeit z.B. mit Unternehmenskunden und Kooperationspartnern </li> <li>  Begeisterung für digitale Prozesse/Veränderungen </li> <li>  Gute kommunikative und verkäuferische Fähigkeiten </li> <li>  Hohes Maß an Engagement und Motivation </li> <li>  Erfolgreich absolviertes PEP 4 (Führungseignung) </li></ul><p> Fragen zur Bewerbung beantworten wir gerne unter: <a href="mailto:recruiting@LBBW.de" target="_blank">recruiting@LBBW.de</a> <br> Bereit für #NeuesSchaffen? Jetzt bei Deutschlands größter Landesbank bewerben und die Chance ergreifen. Wir freuen uns auf die Bewerbung!</p><h3> Unsere Vorteile:</h3><p> Sportangebot</p><p> Karriereförderung</p><p> Sabbatical</p><p> Gesundheitsmanagement</p><p> hybrides Arbeiten</p><p> zentrale Lage</p><p> betriebliche <br> Altersversorgung</p><p> Lunch- <br> Angebote</p><p> flexible <br> Arbeitszeiten</p><p> Kinderbetreuung</p><p> Social Events</p><p> Jobrad</p>

Leitung Private Banking (m/w/d)

<h1> Filialleiter (m/w/d)</h1><ul> <li>  Teppich Kibek </li> <li>  Weinheim </li> <li>  Präsenz </li> <li>  Management </li> <li>  Verkauf, Einzelhandel </li></ul><p> Wie wird aus einem Wohnraum ein Zuhause?</p><p> Ob Heimtextilien und Wohnaccessoires, Bodenbeläge oder – unser Herzstück – Teppiche: Mithilfe unserer Produkte verwandeln sich Wohnräume im Handumdrehen in stylische Wohlfühl-Oasen. Wir sind Kibek, ein seit mehr als 75 Jahren erfolgreiches Familienunternehmen, mit großer Begeisterung für Interior und Liebe fürs Detail. Das spüren nicht nur unsere Kundinnen und Kunden, denen wir mit unseren Produkten ein modernes Zuhause zaubern, sondern auch unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Ob in der Verwaltung, im Verkauf oder im handwerklichen Bereich: Bei uns haben Sie die Möglichkeit, sich von der Leidenschaft für unsere Arbeit und Produkte mitreißen zu lassen und eigene Ideen einzubringen. Darüber hinaus profitieren Sie von einem starken Teamzusammenhalt und vielem mehr!</p><p> Für unseren Standort in Weinheim suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als:</p><h2> Filialleiter (m/w/d)</h2><h3> Ihre Aufgaben: Die tägliche Vielfalt macht den Unterschied.</h3><ul> <li>  Sie übernehmen die verantwortungsvolle Aufgabe der Leitung einer unserer 16 Kibek-Filialen </li> <li>  Dabei verantworten Sie den wirtschaftlichen Erfolg Ihrer Filiale </li> <li>  Zudem führen und motivieren Sie Ihr Team und gehen immer als positives Vorbild voran </li> <li>  Als Filialleitung übernehmen Sie die konzeptionelle Umsetzung unserer Kibek-Strategie in allen Abteilungen Ihrer Filiale </li> <li>  Sie arbeiten eng mit dem Vertriebsleiter und allen zentralen Abteilungen zusammen </li> <li>  Ihr Arbeitstag ist abwechslungsreich, da sowohl administrative, strategische als auch operative Aufgaben in Ihren Bereich fallen </li></ul><h3> Ihr Profil: Offener Menschenfreund mit Stil.</h3><ul> <li>  Sie sind ausgebildeter Handelsfachwirt (m/w/d) oder haben ein kaufmännisches Studium erfolgreich abgeschlossen (z.B. BWL) </li> <li>  Alternativ haben Sie vergleichbare Qualifikationen - auch gut ausgebildete Quereinsteiger*innen sind herzlich willkommen </li> <li>  Sie begeistern sich für den Handel und haben idealerweise bereits Erfahrung in diesem spannenden Feld </li> <li>  Unternehmerisches Denken und Handeln ist für Sie selbstverständlich </li> <li>  Sie sind bereit, Verantwortung zu übernehmen </li> <li>  Mit Ihrer positiven Art, fällt es Ihnen leicht, Mitarbeiter*innen und Kund*innen gleichermaßen zu begeistern </li> <li>  Sie sind ein*e Teamplayer*in mit der Fähigkeit, auch in stressigen Situationen ruhig, kompetent sowie fair handeln und führen zu können </li> <li>  Sich selbst würden Sie als Organisationstalent beschreiben </li> <li>  Die Einrichtungsbranche mit den Schwerpunkten Teppiche, Bodenbeläge und Wohntextilien begeistert Sie </li></ul><h3> Ihre Vorteile: Für Sie rollen wir den Teppich aus.</h3><ul> <li>  Freuen Sie sich auf 30 Tage Urlaub im Jahr sowie Sonderurlaub für besondere Anlässe </li> <li>  Sie haben bei uns überdurchschnittliche Verdienstmöglichkeiten dank unseres ungedeckelten provisionsbasierten Gehaltsmodels </li> <li>  Wir zahlen Ihnen eine Gesundheitsprämie </li> <li>  Bei uns erhalten Sie attraktive Mitarbeiterrabatte (von bis zu 60%) in allen Kibek Filialen sowie weitere Vergünstigungen bei vielen anderen Marken durch das Corporate-Benefits-Programm </li> <li>  Wir bieten Ihnen ein attraktives Rad-Leasing mit JobRad </li> <li>  Bei besonderem Engagement können Sie gemeinsam mit Kolleg*innen aus dem Einkauf mehrwöchig verschiedene Länder bereisen </li> <li>  Feiern Sie gemeinsam mit Ihren Kolleg*innen Betriebsfeiern wie Weihnachts- oder Sommerfeste </li> <li>  Bei uns haben Sie einen sicheren Arbeitsplatz in einem stark aufgestellten Unternehmen </li> <li>  Es erwarten Sie flache Hierarchien und schnelle Kommunikationswege </li> <li>  Parkmöglichkeiten stehen Ihnen ausreichend direkt vor der Tür zur Verfügung </li> <li>  Obst und Kaffeespezialitäten sind bei uns selbstverständlich kostenlos </li></ul><p> Klingt als könnten wir zusammenpassen? Dann bewerben Sie sich schnell und unkompliziert online und werden Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte!</p><p> Bei Fragen zum Stellenangebot wenden Sie sich gerne an Manuel Colpo.</p><p> Manuel Colpo <br> Vertriebsleiter</p>

Filialleiter (m/w/d)

<br><h1> Werkstattmitarbeiter / Mechaniker (w/m/d) für den technischen Service im Innendienst</h1><p>  Sie haben ein Herz für Maschinen? Dann sind Sie bei HANSA-FLEX genau richtig! Unsere Mission ist es, Maschinen mit modernster Hydraulik (wieder) zum Laufen zu bringen. Ob Schläuche, Rohre, Pumpen oder Zylinder: Unsere hohen Qualitätsansprüche und unser unermüdlicher Einsatz für den Kunden haben uns zu einem der international führenden Unternehmen für hydraulische Verbindungstechnik gemacht. Das höchste Gut unseres Familienunternehmens sind dabei unsere 5.000 Mitarbeiter*innen. </p> Leben Sie Ihre Leidenschaft für Technik und verstärken Sie unser Werkstatt-Team in 68219 Mannheim als Werkstattmitarbeiter / Mechaniker / Quereinsteiger (m/w/d) für den technischen Service im Innendienst. <br> <br> Sie wissen genau, was den hydraulischen Anlagen und Maschinen unserer Kunden fehlt: Produkte und Ersatzteile von HANSA-FLEX!<h3> Hier packen Sie mit an:</h3><ul> <li>  Mit Ihrem technischen Know-how führen Sie kompetent Beratungsgespräche und wissen auf alle hydrauliktechnischen Fragen unserer Kunden eine Antwort. </li> <li>  Sie kennen die Bedürfnisse unserer Kunden und nutzen die Verkaufspotenziale unserer Produkte. </li> <li>  Eigenhändig konfektionieren Sie Schlauchleitungen und schreiben Lieferscheine. </li> <li>  Für einen optimalen Lieferprozess organisieren Sie verantwortungsvoll die Abläufe in der Werkstatt und behalten stets das Lager sowie die Bestände im Auge. </li></ul><h3> Das haben Sie auf Lager:</h3><ul> <li>  Sie bringen eine abgeschlossene technische Ausbildung mit, z. B. zum Land- und Baumaschinenmechaniker oder Industriemechaniker (m/w/d) - bewerben Sie sich auch wenn Ihnen diese Ausbildung fehlt, denn technisch versierte Quereinsteiger sind gern gesehen. </li> <li>  Idealerweise haben Sie bereits Berufserfahrung in der Hydraulikbranche gesammelt. </li> <li>  Sie sind ein zuverlässiger, technisch versierter Teamplayer, der im Kundenkontakt mit Verkaufsgeschick, Beratungskompetenz und Serviceorientierung überzeugt. </li></ul><h3> Darauf können Sie sich freuen:</h3><p> Berufsunfähigkeitsversicherung: <br> HANSA-FLEX AG bietet mit der Allianz AG allen in Deutschland beschäftigten Mitarbeitenden einen günstigen Rahmenvertrag für eine Berufsunfähigkeitsversicherung an.</p><p> Betriebliche Altersvorsorge <br> Wir bieten mit der Allianz AG allen in Deutschland beschäftigten Mitarbeitenden einen Rahmenvertrag zur betrieblichen Altersvorsorge in Form der Direktversicherung an.</p><p> Langzeitkonto: <br> Führen Sie ein Langzeitkonto im Rahmen einer Entgeltumwandlung und sparen Sie regelmäßig (Brutto-) Entgeltbestände an.</p><p> Kindergartenzuschuss: <br> HANSA-FLEX unterstützt Mitarbeitende, deren Kinder eine Kindertagesstätte besuchen, mit einem Zuschuss zum Gehalt</p><p> Angebote für Mitarbeitende: <br> Mitarbeitende von HANSA-FLEX profitieren bei Corporate Benefits von Sonderkonditionen und Preisnachlässen für eine Vielzahl an Angeboten!</p><p> Fit bei HANSA-FLEX: <br> Egym Wellpass ist ein Firmenfitnessprogramm, mit dem Sie unbegrenzt bei allen Verbundpartnern deutschlandweit trainieren können – auch im Urlaub oder unterwegs. Mit einem Eigenbetrag von 20 Euro mit Monat erwarten Sie viele Vorteile</p><h3> Das klingt nach der perfekten Stelle für Sie?</h3><p> Dann ergreifen Sie Ihre Chance und machen Sie unsere Kunden und ihre Maschinen glücklich! Senden Sie uns Ihre Unterlagen (ohne Anschreiben) bitte über unser Online-Bewerbungsformular</p><p> HANSA-FLEX AG <br> Recruiting <br> Artur Makarov <br> +49-421-48907-277 <br> <a href="http://www.hansa-flex.com" target="_blank">www.hansa-flex.com</a></p>

Werkstattmitarbeiter / Mechaniker (w/m/d) für den technischen Service im Innendienst

<h3> Mach was dein Herz dir sagt!</h3><p> EDEKA Röss ist ein erfolgreiches und inhabergeführtes Unternehmen mit zwei Märkten in Kirchheimbolanden und Albisheim. Wir pflegen einen familiären Umgang und bieten unseren Mitarbeitenden einen modernen Arbeitsplatz auf höchstem Niveau. Mit einem breiten Sortiment an lokalen und regionalen Produkten, bieten wir unserer Kundschaft ein unvergessliches Einkaufserlebnis, welches keine Wünsche offen lässt.</p><p> Für unseren Markt in Kirchheimbolanden suchen wir Sie als</p><h1> Teamleiter / Abteilungsleiter - Bedientheke / Metzger / Fleischer (m/w/d)</h1><p> Referenznummer: 36580</p><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Führung mit Herz: Sie führen die Frischetheke und Ihre Mitarbeiter und organisieren die Abläufe hinter den Theken </li> <li>  Kundenservice: Sie bedienen und beraten unsere Kunden an der Frischetheke </li> <li>  Kreative Warenpräsentation: Sie präsentieren die Ware ansprechend in der Frischetheke </li> <li>  Disposition: Sie führen die Warenbestellungen bedarfsgerecht durch und haben ein Auge für neue Produkte und Trends </li></ul><h3> Ihre Voraussetzungen</h3><ul> <li>  Ausbildung: Idealerweise besitzen Sie eine Ausbildung zum Fachverkäufer, Verkäufer, Fleischer, Metzger, Koch oder Vergleichbares </li> <li>  Erfahrungen: Vorzugsweise verfügen Sie über Erfahrung an einer Bedientheke (Fleisch, Wurst, Käse oder Fisch) </li> <li>  Quereinsteiger: Sind herzlich willkommen - Wir lernen Sie ein und bereiten einen guten Start </li> <li>  Zuverlässigkeit: Sie sind ein Organisationstalent, agieren verantwortungsbewusst und besitzen Teamgeist </li></ul><h3> Ihre Vorteile</h3><ul> <li>  Attraktiver Arbeitsplatz: Wir bieten Ihnen einen sicheren und attraktiven Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Unternehmen </li> <li>  Mitarbeiterrabatt: Als Teil des Teams erhalten Sie Mitarbeiterrabatt auf unsere Einkäufe </li> <li>  Geschenke: An Weihnachten und zu Ihrem Geburtstag erhalten Sie Präsente </li> <li>  Sonderleistungen: Wir unterstützen Sie durch eine betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  Zeiterfassung: Überstunden werden erfasst und durch Freizeit ausgeglichen oder vergütet </li> <li>  Erholung: Bei uns erhalten Sie 5 Wochen Urlaub im Jahr </li></ul><h3> Interessiert?</h3><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.</p><h5> Aus Gründen der besseren Lesbarkeit unserer Stellenanzeigen wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten selbstverständlich für alle Geschlechter.</h5><h3> Ihre Ansprechperson</h3><p> Loraine Eich</p><h3> Mehr über EDEKA Südwest:</h3><p> <a href="https://karriere-edeka.de/" target="_blank">https://karriere-edeka.de/</a></p>

Teamleiter / Abteilungsleiter - Bedientheke / Metzger / Fleischer (m/w/d)

<h2> Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir:</h2><h1> Ingenieur (m/w/d) <br> Künstliche Intelligenz und Wertanalyse</h1><p> Die JOSEPH VÖGELE AG ist ein Unternehmen der WIRTGEN GROUP, einem global tätigen Unternehmensverbund der Baumaschinenindustrie mit 5 Stammwerken in Deutschland, lokalen Produktionsstätten in Brasilien, China und Indien sowie einem weltweiten Vertriebs- und Servicenetz. Innerhalb der WIRTGEN GROUP ist die JOSEPH VÖGELE AG der Spezialist für Straßenfertiger und weltweiter Marktführer.</p><h2> AUFGABEN</h2><ul> <li>  Anwendung moderner KI-Methoden und Tools (z. B. Data Analytics, generative KI) zur Unterstützung bestehender Wertanalysen </li> <li>  Entwicklung, Priorisierung und Umsetzung neuer KI-basierter Ansätze, insbesondere zur Kostenoptimierung von Serien- und Neuentwicklungsprodukten </li> <li>  Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Konstruktion, Fertigung, Supply Chain, Qualitätsmanagement und IT sowie externen Partnern </li> <li>  Erstellung von Wirtschaftlichkeitsanalysen und Handlungsempfehlungen und deren nachhaltige Umsetzung </li> <li>  Koordination und Priorisierung verschiedenster Anforderungen an KI-Tools und deren Begleitung bis zur Umsetzung und Implementierung </li></ul><h2> ANFORDERUNGSPROFIL</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen, Data Science oder vergleichbar </li> <li>  Kenntnisse in der Wertanalyse, Verständnis für Fertigungsprozesse in Klein- und Mittelserienproduktion </li> <li>  Erfahrungen im Einsatz von KI-Methoden und -Tools (z. B. Data Mining, neuronale Netze) </li> <li>  Kenntnisse in CAD/CAM und SAP sind von Vorteil </li> <li>  Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse </li> <li>  Hohe Problemlösungskompetenz, Innovationsfähigkeit sowie die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich darzustellen </li> <li>  Kommunikationsstärke, Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit, sehr gute analytische Fähigkeiten und eine strukturierte Arbeitsweise </li></ul><h2> ANGEBOT</h2><ul> <li>  Spannende Projekte an der Schnittstelle zwischen klassischen Ingenieurstätigkeiten und Zukunftstechnologien </li> <li>  Weiterbildungsmöglichkeiten im Bereich KI, Wertanalyse und Digitalisierung </li> <li>  Ein motiviertes Team in einem modernen Arbeitsumfeld </li> <li>  Attraktive Vergütung und flexible Arbeitszeitmodelle </li> <li>  Gestaltungsspielraum beim Aufbau von KI-basierten Wertanalyse-Methoden </li> <li>  Mitarbeit in internationalen und interdisziplinären Teams </li></ul><p> Fühlen Sie sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf ein Kennenlernen und auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.</p> JOSEPH VÖGELE AG <br> Personalabteilung <br>  Joseph-Vögele-Str. 1  <br>  67075 Ludwigshafen <br> <br> T: +49 621 / 81 05-379 <br> <a href="http://www.voegele.info" target="_blank">www.voegele.info</a> <br> Schicken Sie uns Ihre Online-Bewerbung über unser Karriereportal auf <a href="http://www.voegele.info" target="_blank">www.voegele.info</a>.

Ingenieur (m/w/d) Künstliche Intelligenz und Wertanalyse

<p> Die Klinik für Geriatrie und Innere Medizin – unter der Leitung von Dr. Christine Weis – verfügt über 70 Betten, inklusive einer Intensivstation sowie einer internistisch-geriatrischen Notfallaufnahme. Wir sind Ansprechpartner für Patient:innen mit internistisch-geriatrischen Erkrankungen aus dem gesamten Bereich der Medizin mit Schwerpunkt Altersmedizin. Durch unser geriatrisch fokussiertes Behandlungskonzept bemühen wir uns zur Verbesserung der Selbsthilfefähigkeit, Autonomie und Lebensqualität der Patient:innen beizutragen. Es besteht eine enge interdisziplinäre Zusammenarbeit mit der Klinik für Psychiatrie und Psychotherapie, insbesondere im gerontopsychiatrischen Bereich.</p><p> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit (50 %–75 %) eine:</p><h1> Pflegefachkraft (m/w/d) in Dauernachtschicht</h1><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Pflegerische Versorgung und Betreuung der Patient:innen sicherstellen </li> <li>  Pausenablösung von Kolleg:innen auf den geriatrisch-internistischen Stationen </li> <li>  Aufnahme von neuen Patient:innen </li> <li>  Unterstützung der Kolleg:innen auf den Stationen </li></ul><h3> Wir wünschen uns:</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Erste Berufserfahrung ist wünschenswert </li> <li>  Empathie und Freude an der Arbeit mit älteren und multimorbiden Patient:innen </li> <li>  Teamorientiertes Arbeiten, Zuverlässigkeit und eine selbstständige Arbeitsweise </li> <li>  Bereitschaft zur Arbeit in Dauernachtschicht </li></ul><h3> Wir bieten:</h3><ul> <li>  Tarifliche Vergütung mit attraktiven Zusatzleistungen </li> <li>  Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  BusinessBike (Dienstrad-Leasing) </li> <li>  Betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li>  Vergünstigungen bei Speisen und Getränken in der hauseigenen Cafeteria </li> <li>  Gezielte Weiterbildung (fachliche Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten) für den Beruf und die eigene Gesundheit </li> <li>  Eine offene Unternehmenskultur – wir schätzen Fairness und Teamgeist </li> <li>  Flache Hierarchien stehen bei uns für kurze Entscheidungswege </li> <li>  Raum für eigene Ideen und Projekte – Vertrauensbonus inklusive </li> <li>  Gute Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel sowie kostenlose Parkmöglichkeiten </li></ul><h3> Unser Krankenhaus:</h3><p> Das Krankenhaus Zum Guten Hirten ist ein Krankenhaus der Grundversorgung mit 204 voll- und teilstationären Behandlungsplätzen und zwei Kliniken. Träger unseres Hauses ist die Krankenhaus-Stiftung der Niederbronner Schwestern. In den Klinken der Geriatrie und Inneren Medizin sowie der Psychiatrie und Psychotherapie versorgen mehr als 250 Mitarbeitende unsere Patient:innen. Wir sind ein Haus der kurzen Wege, mit einem kollegialen, wertschätzenden Miteinander und flachen Hierarchien. Es ist unser Anspruch, fachlich hochwertige Medizin zu erbringen und dabei den Menschen als Ganzes nicht aus dem Blick zu verlieren. Auf diesem Wege arbeiten wir täglich daran, eine Atmosphäre zu schaffen, in der fachliche Professionalität und menschliche Zuwendung ihren Platz finden. Gerne arbeiten wir Hand in Hand zusammen, über Arbeitsbereiche und Fachgebiete hinweg – immer zum Wohle unserer Patient:innen.</p><p> Interessiert an einem Miteinander?</p><p> Dann lernen Sie unser Team und die besondere Atmosphäre in unserem Krankenhaus kennen. Wir nehmen uns gerne Zeit für Sie und Ihre Fragen.</p>