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<h1> Administrative Assistant Sales &amp; Marketing (m/w/d)</h1><h2> in Teilzeit (20–30 Std. / Woche), ab sofort in Wörth am Main</h2><p> R+W ist mit über 300 Mitarbeitern Marktführer im Bereich Präzisionskupplungen sowie führender Hersteller von Industriekupplungen. Wir entwickeln und produzieren individuelle Antriebselemente für unsere Kunden aus dem Maschinenbau. Tochterunternehmen in den USA, China, Italien und der Slowakei bestätigen unsere nachhaltige Erfolgsgeschichte.</p><h3> Was Sie erwartet</h3><p> Als Administrative Assistant Sales &amp; Marketing (m/w/d) sind Sie die verlässliche rechte Hand der Geschäftsführung Sales &amp; Marketing und Sparringspartner für die Teams aus Vertrieb und Marketing. Mit Ihrem organisatorischen Talent halten Sie Prozesse, Termine und Unterlagen zuverlässig im Griff, bringen strategische Themen in die Umsetzung, sorgen für reibungslose Meetings und Veranstaltungen und unterstützen eine professionelle Kommunikation, sodass Kunden, Partner und Besucher uns als bestens organisiert und serviceorientiert erleben.</p><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Unterstützung der Geschäftsführung sowie der Bereiche Sales &amp; Marketing im Tagesgeschäft (Vor- und Nachbereitung von Meetings inkl. Erstellung von Präsentationen und Protokollen, Unterstützung von internen Projekten, etc.) </li> <li>  Schnittstelle zwischen strategischen Themen und operativer Umsetzung, Nachhalten von Maßnahmen und Deadlines </li> <li>  Organisation und Umsetzung interner Veranstaltungen inkl. Teilnehmermanagement und Reporting </li> <li>  Interne und externe Kommunikation mit nationalen und internationalen Kunden bzw. Partnern </li> <li>  Unterstützung des Front-Office bei Empfang und Betreuung von Besuchern </li></ul><h3> Ihre Qualifikation</h3><ul> <li>  Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Mehrjährige Erfahrung in einer Assistenzfunktion, idealerweise im Sales- oder Marketingumfeld </li> <li>  Ausgeprägte Organisations- und Planungskompetenz sowie eine strukturierte, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise </li> <li>  Teamfähigkeit, Diskretion und eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität </li> <li>  Sicherer Umgang mit MS Office, Erfahrung mit CRM-/ERP-Systemen von Vorteil </li> <li>  Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li></ul><h3> Wir bieten</h3><p> Motivation: Intensive Einarbeitung, Moderne klimatisierte Arbeitsplätze mit höhenverstellbaren Schreibtischen, Gute Verkehrsanbindung (B469)</p><p> Sicherheit</p><p> Stabilität und Sicherheit eines international agierenden mittelständischen Marktführers</p><p> Veranstaltungen</p><p> Regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen (Mittagspause mit Essen vom Foodtruck, Weihnachtsfest)</p><p> Work-Life-Balance</p><p> 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeit (Gleitzeit), Betriebliche Gesundheitsvorsorge, Vergünstigungen für ausgewählte sportliche Aktivitäten (Fitnessstudio), Homeofficevereinbarung</p><p> Verpflegung</p><p> Bezuschusste Kantine, kostenfreie Getränke (Kaffee, Wasser), Bio-Obst</p><p> Benefits</p><p> Finanzieller Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Businessbike Leasing im Rahmen der Entgeltumwandlung, Mitarbeiterparkplatz mit Ladesäulen für Elektrofahrzeuge, Bezuschussung Jobticket (öffentliche Verkehrsmittel), Vergünstigungen / Mitarbeiterrabatte, Mitarbeiter W-LAN</p><h3> Ihre Bewerbung</h3><p> Sollten wir Ihr Interesse geweckt haben, senden Sie Ihre vollständigen und aussagefähigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins bitte an unsere Personalabteilung.</p><p> Unser Ansprechpartner für Fragen zu Ihrer Bewerbung</p><p> Lea Stenger <br> +49 9372 9864-0 <br> <a href="mailto:jobs@rw-kupplungen.de" target="_blank">jobs@rw-kupplungen.de</a></p><p> Viktoria Maibach <br> +49 9372 9864-0 <br> <a href="mailto:jobs@rw-kupplungen.de" target="_blank">jobs@rw-kupplungen.de</a></p>

Administrative Assistant Sales & Marketing (m/w/d)

<h1> Digital Project Manager (m/w/d)</h1><h2> in Vollzeit, ab sofort in Wörth am Main</h2><p> R+W ist mit über 300 Mitarbeitern Marktführer im Bereich Präzisionskupplungen sowie führender Hersteller von Industriekupplungen. Wir entwickeln und produzieren individuelle Antriebselemente für unsere Kunden aus dem Maschinenbau. Tochterunternehmen in den USA, China, Italien und der Slowakei bestätigen unsere nachhaltige Erfolgsgeschichte.</p><h3> Was Sie erwartet</h3><p> Als Digital Project Manager (m/w/d) steuern Sie die Neugestaltung der R+W-Website und führen vier zentrale Module – Online-Shop, Produktkonfigurator, digitale Beratungs- und Auswahltools sowie die User-Experience – zu einer integrierten, modernen digitalen Plattform zusammen. Dabei fungieren Sie als Bindeglied zwischen internen Fachbereichen und externen Agenturen bzw. IT-Dienstleistern und verbinden technisches Verständnis mit professionellem Projektmanagement.</p><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Steuerung und Weiterentwicklung der Online-Experience über alle digitalen Plattformen – mit besonderem Fokus auf das Zusammenspiel von Website, Webshop, Konfigurator und digitalen Beratungstools </li> <li>  Sicherstellung einer modernen, intuitiven und leistungsfähigen Website in Zusammenarbeit mit Agenturen, Entwicklern und internem Content-Manager </li> <li>  Definition und Optimierung von UX-Flows, Navigation und Informationsarchitektur </li> <li>  Weiterentwicklung digitaler Beratungs- und Auswahltools für Kunden mit Fokus auf Benutzerführung, technischer Datenanbindung, UX-Flows und Ergebnisqualität </li> <li>  Erweiterung der Funktionen, Datenpflege-Schnittstellen, 3D-Visualisierungen und technischen Integrationen des Konfigurators </li> <li>  Optimierung und Ausbau der E-Commerce-Funktionen im Webshop, Gestaltung und Verbesserung von Prozessabläufen, Systemupdates und Schnittstellen zu ERP-, CRM- und Produktdaten </li> <li>  Schnittstellenmanagement für Produktabhängigkeiten von SAP zu PDM sowie CRM-Integration, Sicherstellung reibungsloser Datenflüsse und eines konsistenten Datenmodells über alle Systeme hinweg (ERP, PDM, CRM, Webshop), enge Zusammenarbeit mit IT und Technik zur Abstimmung von Datenobjekten und technischen Anforderungen </li> <li>  Aufbau der technischen und prozessualen Grundlage für Marketing-Kampagnen inkl. Definition von Automation-Flows und Kontaktlogiken, Double-Opt-In-Prozessen sowie Steuerung der Schnittstellen zwischen Website, Shop, Tools und CRM </li> <li>  Schulung und Unterstützung von Marketing-, Vertriebs- und Technikteams zur Anwendung der Systeme, Prozesse und Kontaktlogiken </li></ul><h3> Ihre Qualifikation</h3><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium im Bereich Medien-/ bzw. Wirtschaftsinformatik, E-Business, Online-Marketing oder vergleichbar mit starkem Digitalfokus </li> <li>  Mehrjährige Erfahrung im digitalen Projektmanagement, idealerweise im B2B-Umfeld (Maschinenbau / Industrie von Vorteil) </li> <li>  Sicherer Umgang mit Web-Technologien und digitalen Plattformen (CMS, Webshop, Tracking / Analytics) sowie Erfahrung in der Steuerung externer Dienstleister und in der Zusammenarbeit mit Marketing, Vertrieb, IT und Technik </li> <li>  Gute Kenntnisse in der Anbindung und Koordination von Systemen (ERP, PDM, CRM, Webshop) sowie gutes Verständnis für Datenmodelle und -qualität </li> <li>  Ausgeprägte Expertise für User Experience, Conversion-Optimierung und digitale Customer Journeys </li> <li>  Strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie organisatorische Stärke </li> <li>  Kommunikationsstarke und teamorientierte Persönlichkeit mit Freude an Schnittstellenarbeit und Veränderungsprozessen </li> <li>  Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li></ul><h3> Wir bieten</h3><p> Motivation</p><p> Intensive Einarbeitung, moderne klimatisierte Arbeitsplätze mit höhenverstellbaren Schreibtischen, gute Verkehrsanbindung (B469)</p><p> Sicherheit</p><p> Stabilität und Sicherheit eines international agierenden mittelständischen Marktführers</p><p> Veranstaltungen</p><p> Regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen (Mittagspause mit Essen vom Food Truck, Weihnachtsfest)</p><p> Work-Life-Balance</p><p> 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeit (Gleitzeit), betriebliche Gesundheitsvorsorge, Vergünstigungen für ausgewählte sportliche Aktivitäten (Fitnessstudio), Homeofficevereinbarung</p><p> Verpflegung</p><p> Bezuschusste Kantine, kostenfreie Getränke (Kaffee, Wasser), Bio-Obst</p><p> Benefits</p><p> Finanzieller Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Businessbike Leasing im Rahmen der Entgeltumwandlung, Mitarbeiterparkplatz mit Ladesäulen für Elektrofahrzeuge, Bezuschussung Jobticket (öffentliche Verkehrsmittel), Vergünstigungen / Mitarbeiterrabatte, Mitarbeiter W-LAN</p><h3> Ihre Bewerbung bei R+W</h3><p> Sollten wir Ihr Interesse geweckt haben, senden Sie Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins bitte an unsere Personalabteilung.</p><p> Unsere Ansprechpartner für Fragen zu Ihrer Bewerbung</p><p> Lea Stenger <br> +49 9372 9864-0 <br> <a href="mailto:jobs@rw-kupplungen.de" target="_blank">jobs@rw-kupplungen.de</a></p><p> Viktoria Maibach <br> +49 9372 9864-0 <br> <a href="mailto:jobs@rw-kupplungen.de" target="_blank">jobs@rw-kupplungen.de</a></p>

Digital Project Manager (m/w/d)

<p> SCHWIND eye-tech-solutions entwickelt, produziert und vertreibt ein hochentwickeltes Produktportfolio zur Behandlung von Fehlsichtigkeit und Hornhauterkrankungen. Das mittelständische Unternehmen mit mehr als 200 Mitarbeitern gehört zu den Technologieführern für Augenlaser für die refraktive und therapeutische Hornhautchirurgie und ist mit seinen Produkten in mehr als 100 Ländern präsent.</p><p> Zum nächstmöglichen Termin suchen wir in Vollzeit einen</p><h1> Marketing Performance Manager (m/w/d)</h1><h3> Ihr Tätigkeitsgebiet</h3><ul> <li>  Strategische Kampagnenführung: Konzeption, Durchführung und Optimierung von Performance-Marketing-Kampagnen über digitale Kanäle (Google Ads, Facebook, LinkedIn, Display u.a.) </li> <li>  Leadgenerierung &amp; Conversion: Entwicklung von Kampagnen zur gezielten Ansprache, Gewinnung und Bindung von Kunden im B2B-Bereich </li> <li>  Datengetriebenes Arbeiten: Nutzung von Tools wie Google Analytics &amp; Salesforce zur Analyse von Kampagnen, Nutzerverhalten und Conversion-Rates </li> <li>  Conversion-Optimierung (CRO): A/B-Tests, Landingpage-Optimierung und Funnel-Analysen zur Steigerung der Performance </li> <li>  Crossfunktionale Zusammenarbeit: Enge Abstimmung mit den Teams für Vertrieb, Produkt und Content zur Entwicklung wirkungsvoller Inhalte und Strategien </li> <li>  CRM-Integration: Einsatz der Salesforce Marketing Cloud zur Automatisierung und Personalisierung der Customer Journey, Erstellung aussagekräftiger Dashboards und Reports </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich digitales Marketing, Wirtschaftsinformatik, o. ä. oder eine vergleichbare Ausbildung (z. B. Kaufmann/-frau im Groß- u. Außenhandel, Kaufmann/-frau für Marketingkommunikation) mit einschlägiger Berufserfahrung </li> <li>  Nachweisliche Erfahrung in der Planung, Umsetzung und Optimierung digitaler Kampagnen (Google Ads, Meta, LinkedIn, Programmatic usw.) </li> <li>  Ausgeprägte analytische Fähigkeiten mit Erfahrung in ROI-getriebenen Kampagnen, Attributionsmodellen und der Optimierung von Conversion-Funnels </li> <li>  Vertrautheit mit regulatorischen und Compliance-Richtlinien im Zusammenhang mit dem Marketing für Medizinprodukte (z. B. FDA, MDR, HIPAA bei US-Marktbezug) </li> <li>  Erfahrung in der Medizintechnik- oder Gesundheitsbranche ist erforderlich, Kenntnisse im Bereich Ophthalmologie sind von großem Vorteil </li> <li>  Lead-Generierung und Konversionsmanagement: Erfahrung in der Entwicklung von Lead-Generierungsstrategien, Fähigkeit zur Verwaltung des gesamten Lead-to-Sale-Prozesses zur Maximierung der Konversionsrate </li> <li>  Konzeptionell-strategisches Denken, selbstständiger, proaktiver und ergebnisorientierter Arbeitsstil, ausgeprägte Teamfähigkeit </li> <li>  Sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse </li> <li>  Sehr gute Kenntnisse in Microsoft 365, ERP (proalpha) und CRM (Salesforce) </li></ul><h3> Unsere Benefits</h3><ul> <li>  Flexible Arbeitszeiten &amp; 30 Tage Urlaub </li> <li>  Vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  Kindergartenzuschuss </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Bike-Leasing </li> <li>  Monatliche Sachbezugskarte </li> <li>  Jubiläumsvergütung </li></ul><ul> <li>  Kostenlose Getränke, wöchentlich frisches Obst, Kantinennutzung </li> <li>  Betrieblicher Fitnesskurs </li> <li>  Förderung von Fort- und Weiterbildungen </li> <li>  Exklusive Mitarbeiterrabatte bei SCHWIND SEHEN &amp; HÖREN </li></ul><p> Wir bieten Ihnen einen interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz in einem stetig wachsenden internationalen Umfeld, eine verantwortungsvolle Aufgabe, vielfältige Möglichkeiten, Ihre Fähigkeiten kreativ einzusetzen und weiterzuentwickeln sowie attraktive Sozialleistungen.</p><p> Fühlen Sie sich angesprochen? Dann senden Sie bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin an:</p><p> SCHWIND eye-tech-solutions GmbH <br> Frau Meike Arnold-Raab</p><p> Mainparkstraße 6–10 <br> 63801 Kleinostheim</p>

Marketing Performance Manager (m/w/d)

<h3> Mach was dein Herz dir sagt!</h3><p> EDEKA Löwe ist ein mittelständisches, familiengeführtes Unternehmen in Bad König. In unserem Markt bieten wir 50 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern einen attraktiven und krisensicheren Arbeitsplatz. Diese gewährleisten täglich die Versorgung unserer Kunden mit frischen und qualitativ hochwertigen Lebensmitteln.</p><p> Für unseren Standort Bad König suchen wir Sie in Vollzeit oder Teilzeit als</p><h1> Verkäuferin / Quereinsteiger Frischetheke (m/w/d)</h1><p> Referenznummer: 37611</p><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Kundenservice: Sie führen Beratungsgespräche und fördern mit Ihrer Expertise die Kaufbereitschaft der Kunden </li> <li>  Qualitätsprüfung: Ob Wurst, Fleisch, Käse oder Fisch – Ihr geschultes Auge achtet stets auf Qualität und Frische </li> <li>  Thekengestaltung: Sie sind zuständig für eine verkaufsfördernde Warenpräsentation und gestalten die Frischetheke entsprechend </li> <li>  Bestellungen: Sie haben die Frischetheke immer im Blick und ein Gefühl für die richtige Bestandsmenge </li></ul><h3> Ihre Voraussetzungen</h3><ul> <li>  Ausbildung: Sie verfügen über eine Ausbildung als Fachverkäufer, Metzger, Fleischer, Koch oder Vergleichbares </li> <li>  Quereinsteiger: Auch Quereinsteiger sind willkommen und werden gerne von uns eingelernt </li> <li>  Kenntnisse: Idealerweise verfügen Sie über Erfahrung an der Frischetheke (Fleisch, Wurst, Käse, Fisch oder Bäckerei) </li> <li>  Kundenorientiertes Auftreten: Sie haben Freude am Umgang mit Menschen und eine Leidenschaft für frische Lebensmittel </li></ul><h3> Ihre Vorteile</h3><ul> <li>  Sicherer Arbeitsplatz: Wir bieten Ihnen eine krisensichere und unbefristete Anstellung in einem erfolgreichen Unternehmen </li> <li>  Mitarbeiterrabatt: Von uns erhalten Sie 10 % Mitarbeiterrabatt auf Ihre Einkäufe </li> <li>  Faire Entlohnung: Wir bezahlen leistungsgerecht und attraktiv </li> <li>  Jobrad: Sie haben die Möglichkeit, sich E-Bikes über uns zu leasen </li> <li>  Sonderzahlungen: Sie erhalten Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li>  Zusatzleistungen: Wir unterstützen Sie durch freiwillige soziale und vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  Zeiterfassung: Überstunden werden erfasst und vergütet </li> <li>  Weiterbildung: Weiterbildung ist für Sie ein wichtiger Faktor? Wir bieten Seminare, Fortbildungen und Aufstiegsprogramme </li> <li>  Urlaub: Bei uns erhalten Sie 6 Wochen Urlaub im Jahr </li></ul><h3> Interessiert?</h3><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.</p><h5> Aus Gründen der besseren Lesbarkeit unserer Stellenanzeigen wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten selbstverständlich für alle Geschlechter.</h5><h3> Ihre Ansprechperson</h3><p> Sven Löwe</p><h3> Mehr über EDEKA Südwest:</h3><p> <a href="https://karriere-edeka.de/" target="_blank">https://karriere-edeka.de/</a></p>

Verkäuferin / Quereinsteiger Frischetheke (m/w/d)

<h2> Deine Zukunft startet hier!</h2><p> Sie wollen etwas bewegen? Die Zukunft bei einem führenden Logistik-Dienstleister mitgestalten – und dabei persönlich wertgeschätzt und gefördert werden?</p><p> Starte Dein duales Studium in unserer Zentrale in Großostheim.</p><h1> Duales Studium: Bachelor of Arts (w/m/d) – Spedition, Transport und Logistik</h1><p> Start: 2026 <br> Dauer: 3 Jahre</p><p> Mit 3.800 Mitarbeitenden an über 190 Standorten in 40 Ländern bieten wir Ihnen dafür das ideale Netzwerk – und gleichzeitig ein kollegiales, familiär-freundschaftliches Miteinander. Stets nah am Kunden mit umfassendem Leistungsportfolio und starkem Qualitätsbewusstsein: Ob zu Wasser, zu Land und in der Luft im Geschäftsbereich „Air + Ocean“ oder im flächendeckenden Logistiknetz des Geschäftsbereichs „Solutions“.</p><p> <br> Neugierig? Sehen Sie hier, was uns ausmacht: <br> „Stolz. Menschen bei Logwin“ <br> <br></p><h2> Das hast Du vor:</h2><ul> <li>  In Deinem dualen Studium verbindest Du die Vorteile eines breit ausgerichteten betriebswirtschaftlichen Studiums mit der erfrischenden Praxis in unserem internationalen Unternehmen </li> <li>  Im dreimontigen Wechsel tauchst Du tief in unsere Logistikprozesse ein und besuchst die Duale Hochschule in Mannheim </li> <li>  Weltweite Fertigungsprozesse und Vernetzung, Logistik, die Organisation des gesamten Versands - zukünftig ist Dir keine dieser Aufgaben zu groß </li></ul><h2> Das hast Du im Gepäck:</h2><ul> <li>  Allgemeine Hochschulreife </li> <li>  Interesse an wirtschaftlichen Zusammenhängen </li> <li>  Gutes Englisch und eine offene, kommunikative Art </li> <li>  Teamplayerqualitäten, Organisationstalent und Einsatzfreude </li> <li>  Ein Plus, aber kein Muss: ein Pkw-Führerschein (Klasse B) </li></ul><h2> So entwickelst Du Dich weiter:</h2><ul> <li>  Während Deiner Ausbildung profitierst Du von Exkursionen, vielfältigen Trainingsangeboten, Mentorship und der Möglichkeit zu einem Auslandsaufenthalt </li> <li>  Und danach? Du kannst bei uns vielfältige Wege einschlagen: direkt in einem Team durchstarten oder Dich berufsbegleitend weiterqualifizieren </li> <li>  Du willst Teamverantwortung übernehmen oder im Ausland arbeiten? Auch dabei unterstützen wir Dich </li></ul><h2> Das bieten wir Dir:</h2><ul> <li>  Spannende Einblicke in den abwechslungsreichen Alltag eines internationalen Logistik-Konzerns </li> <li>  Eine Unternehmenskultur, die auf gegenseitigem Respekt, Vertrauen und partnerschaftlichem Miteinander beruht </li> <li>  Von Beginn an viel Eigenverantwortung und die Möglichkeit, sich aktiv einzubringen und eigene Stärken zu entfalten </li></ul><p> Erfahren Sie mehr auf unserer Website.</p><h2> Bist Du dabei?</h2><p> Dann bewirb Dich schnell und einfach über unser Jobportal.</p><p> Logwin Holding Aschaffenburg GmbH <br> Human Resources | Stockstädter Straße 12 | 63762 Großostheim | Deutschland | <a href="http://www.logwin-logistics.com" target="_blank">www.logwin-logistics.com</a></p>

5 jobs in 63939 Wörth am Main, Deutschland