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<h1> Klärwärter / Abwassermeister <br> (m/w/d)</h1><h2> Für die Stadtverwaltung Bad Schussenried</h2><h3> Stadtverwaltung Bad Schussenried</h3><p> Die Stadtverwaltung Bad Schussenried arbeitet bürgernah und serviceorientiert und legt Wert auf transparente Kommunikation. Sie setzt sich aktiv für nachhaltige Entwicklung und Umweltschutz ein und unterstützt lokale Unternehmen und fördert die wirtschaftliche Entwicklung.</p><p> Die Kläranlage Bad Schussenried ist ein Paradebeispiel für moderne Umwelttechnologie, da sie durch die Installation von Photovoltaik-Anlagen nicht nur das Klärwasser kühlt, sondern auch ihren eigenen Strombedarf deckt und somit energieautark ist.</p><p> Vielfältige Aufgaben</p><p> Technische Vielfalt</p><p> Teamarbeit</p><h4> Klärwärter / Abwassermeister / Fachkraft für <br> Abwassertechnik (m/w/d)</h4><h3> Was wir Ihnen bieten!</h3><ul> <li>  Anstellung und Vergütung nach TVöD und den im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen </li> <li>  eine verantwortungsvolle und interessante Tätigkeit in einer modernen Verwaltung </li> <li>  ein gutes kollegiales Arbeitsklima </li> <li>  stetige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Jobrad </li></ul><p> Das perfekte Leistungspaket!</p><p> ... bewerben Sie sich mit einem Klick!</p><h3> So spannend ist Ihr Job!</h3><ul> <li>  Betrieb, Überwachung, Sanierung und Neubauten im Bereich der städtischen Kläranlage mit 16.000 EW-Gleichwerten und deren Außenstationen. </li> <li>  Mithilfe bei der technischen Betriebsführung der Kläranlage Muttensweiler des Zweckverbands Federbach </li> <li>  Behebung von Störungen </li> <li>  Labortätigkeiten und Dokumentation </li> <li>  Wartung der Messtechnik </li> <li>  Organisation und aktive Teilnahme am Bereitschaftsdienst </li> <li>  Betreuung der externen Fachfirmen </li></ul><p> ...werden Sie Teil unseres Teams! Interesse?</p><h3> Wie Sie uns überzeugen!</h3><ul> <li>  Eine Ausbildung als geprüfter Abwassermeister, Fachkraft für Abwassertechnik oder vergleichbare Qualifikationen </li> <li>  Berufserfahrung, fundierte Fachkenntnisse, Engagement, Teamfähigkeit, Flexibilität und Durchsetzungsfähigkeit </li> <li>  Uneingeschränkte Einsetzbarkeit im Innen- und Außendienst </li> <li>  Kostenbewusstsein </li> <li>  Führerschein Klasse B </li> <li>  Fundierte EDV-Kenntnisse </li> <li>  Bereitschaft zur Fortbildung und Weiterqualifizierung </li></ul><p> ... hinterlassen Sie Ihre Kontaktdaten und wir melden uns bei Ihnen!</p><h5> Sie sind interessiert?</h5><p> Finden Sie diese Stellenbeschreibung interessant? Eine kurze Nachricht genügt und wir setzen uns schnellstmöglich mit Ihnen in Verbindung.</p><p> Ihr direkter Kontakt zu uns:</p><p> 0711 4004 6498</p>

Klärwärter / Abwassermeister (m/w/d)

<br> <br> <p>  Friedrichshafen sucht Sie! Eine dynamische Stadt mit vielen Möglichkeiten – Friedrichshafen ist das wirtschaftliche Zentrum einer attraktiven Region direkt am Bodensee. Wir sind eine moderne Stadtverwaltung, die gesellschaftliche Vielfalt im Alltag lebt und eine Unternehmenskultur der gegenseitigen Wertschätzung pflegt. Rund 1.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter unserer Stadtverwaltung sorgen täglich für die Lebensqualität von rund 62.000 Einwohnern.  <br>  Unterstützen Sie uns dabei.  <br>  </p><p>   Wir haben im Amt für Kunst und Kultur zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle (m/w/d) zu besetzen:  </p>  <h1>   Leitung Amt für Kunst und Kultur  </h1>  <p>  Friedrichshafen verfügt über eine äußerst vielfältige und lebendige Kulturlandschaft: Neben zahlreichen städtischen Einrichtungen, wie Museen von nationaler Bedeutung, dem Medienhaus am See, Kleinkunstbühnen und einem Kultur- und Kongresszentrum mit einem hochwertigen Programm mit über 300 Veranstaltungen prägt auch eine vielfältige aktive freie Kulturszene das kulturelle Leben der Stadt. </p> <p>  Zur Stärkung von Friedrichshafen als Kulturstadt sollen alle Einrichtungen und Aktivitäten von Stadt und Zeppelin-Stiftung im Bereich Kultur und Kunst künftig in einem neu aufzubauenden Amt für Kunst und Kultur gebündelt und aus einer Hand gesteuert und vorangetrieben werden. Das neu geschaffene Amt für Kunst und Kultur umfasst bei Gründung folgende Einrichtungen und Aufgabenbereiche: </p> <ul>  <li>   Kulturbüro  </li>  <li>   Kultur- und Kongresszentrum Graf-Zeppelin-Haus sowie die Veranstaltungsstätten Kiesel im K42 und Bahnhof Fischbach  </li>  <li>   Stadtbibliothek Medienhaus am See mit den Zweigstellen Kluftern, Fischbach und Ettenkirch  </li>  <li>   Schulmuseum sowie Stadtarchiv mit Bodenseebibliothek  </li>  <li>   Stadtorchester Friedrichshafen  </li> </ul> <h4>  Ihre Aufgaben </h4> <ul>  <li>   Aufbau und Leitung des Amts für Kunst und Kultur mit ca. 240 Beschäftigten inklusive der Personal- und Budgetverantwortung für den gesamten Zuständigkeitsbereich  </li>  <li>   Gesamtverantwortung für die Kulturentwicklung und Ausgestaltung der Kulturlandschaft und kulturellen Angebote in Friedrichshafen einschließlich der Klärung von Grundsatzfragen  </li>  <li>   Sicherstellung der reibungslosen, effizienten und effektiven Erfüllung der Aufgaben des Amts  </li>  <li>   Steuerung des Amts einschließlich der strategischen, organisatorischen und fachlichen Ausrichtung  </li>  <li>   Entwicklung von neuen Angeboten und Formaten für eine vielfältige Kulturlandschaft sowie Identifikation, proaktives Aufgreifen und Gestalten von künftigen Herausforderungen im Bereich Kultur sowie eigenständige Entwicklung von Lösungsansätzen für aufkommende Herausforderungen und Problemstellungen  </li>  <li>   Vertretung der Aufgaben, Interessen und Ziele des Amts für Kunst und Kultur innerhalb der Stadtverwaltung, in politischen Gremien wie auch nach außen gegenüber der Öffentlichkeit, Institutionen, Kulturakteuren, Kommunen, Verbänden, Unternehmen und Drittmittelgebenden sowie in interkommunalen Netzwerken  </li>  <li>   Vermittlung der Aufgaben, Ziele und Inhalte des Amts in den politischen Raum und die Stadtgesellschaft hinein  </li> </ul> <p>  Eine Anpassung des Aufgabengebiets des künftigen Amts für Kunst und Kultur im Zuge der weiteren Kulturentwicklung der Stadt behalten wir uns vor. </p> <h4>  Ihr Profil </h4> <ul>  <li>   Ein auf den Tätigkeitsbereich bezogenes abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium gemäß TVöD-V (Master/Magister/Diplom), vorrangig im Bereich Kulturmanagement oder Kulturwissenschaft oder einer vergleichbaren Studienrichtung  </li>  <li>   Mehrjährige erfolgreiche einschlägige Berufs- und Führungserfahrung im genannten Aufgabenbereich, vorrangig in einer Kommunalverwaltung  </li>  <li>   Umfangreiche Kenntnisse und Erfahrungen in den genannten Aufgabengebieten sowie in der Zusammenarbeit mit Kulturschaffenden, politischen Gremien, anderen Behörden, Kommunen und Organisationen  </li>  <li>   Souveräne Führungspersönlichkeit mit sehr ausgeprägten fachlichen und sozialen Kompetenzen und Erfahrung im Bereich der Strukturentwicklung sowie in der positiven Gestaltung von Veränderungsprozessen  </li>  <li>   Hohes Maß an Initiative und Innovationskraft, Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit, Belastbarkeit sowie Kreativität  </li>  <li>   Organisationsgeschick, Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen, Entscheidungsfreudigkeit und Offenheit für Kooperationen sowie die Fähigkeit gesellschaftliche und künstlerische Entwicklungen in der Gesellschaft zu erkennen und zu beurteilen  </li>  <li>   Bereitschaft zur Arbeit außerhalb der gewöhnlichen Dienstzeiten (Abend-, Wochenend- und Feiertagsarbeit bei vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten)  </li> </ul> <h4>  Wir bieten Ihnen </h4> <ul>  <li>   Einen (krisen-)sicheren modernen Arbeitsplatz mit einer unbefristeten Tätigkeit in Vollzeit  </li>  <li>   Für Beschäftigte: Eine leistungsgerechte Vergütung nach TVöD-V inklusive Zusatzrente (ZVK), Leistungsentgelt, Jahressonderzahlung und Vermögenswirksame Leistungen  </li>  <li>   Für verbeamtete Personen: Bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen eine Anstellung im Beamtenverhältnis bis Besoldungsgruppe A 16 LBesGBW  </li>  <li>   Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet sowie eine Einbindung in ein leistungsstarkes Team und ein freundliches Arbeitsklima  </li>  <li>   Vielseitige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten  </li>  <li>   Fahrtkostenzuschüsse für den ÖPNV und ein zinsloses Darlehen für einen Fahrradkauf  </li>  <li>   Angebote zur Gesundheitsförderung u.a. eine finanziell geförderte Firmenfitness-Mitgliedschaft  </li>  <li>   Mitarbeitendenrabatte zahlreicher Anbietender (Corporate benefits)  </li> </ul> <p>  Unter jobs.friedrichshafen.deerfahren Sie mehr über unsere vielfältigen Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten und unsere Angebote für Mitarbeitende. </p> <h4>   Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!  </h4>  Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung bis 03.07.2025 auf dem Bewerberportal der Stadt Friedrichshafen unter jobs.friedrichshafen.de ein.  <br>  <br>  Für weitere Auskünfte zum Stelleninhalt stehen Ihnen Herr Andreas Hein, Bürgermeister Dezernat III, unter der Telefonnummer 07541 203-52000 und für sonstige Auskünfte Herr Steffen Lebherz, Leitung Abteilung Personaldienste, unter der Telefonnummer 07541 203-51120 gerne zur Verfügung.  <br> <p>  Hinweise zum Datenschutz finden Sie hier. </p> <br> Fühlen Sie sich angesprochen? <br> <br> <br> <p>  Zurück zu den Stellenangeboten </p>

Leitung Amt für Kunst und Kultur

<p> WILLKOMMEN BEI UNS ALS</p><h1> Krankenpflegehelfer (w/m/d) / Altenpflegehelfer (w/m/d) mit Serviceaufgaben</h1><h2>  im St. Elisabethen-Klinikum Ravensburg zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit (75 %). </h2> Sie möchten einen wichtigen Beitrag zur serviceorientierten Patientenversorgung leisten und unsere Pflegefachpersonen auf den Stationen tatkräftig unterstützen? Dann sind Sie bei uns im Team genau richtig! Es erwartet sie ein abwechslungsreiches Aufgabenfeld, bei dem sie ihre pflegerischen Vorerfahrungen, hauswirtschaftliche Tätigkeiten und Serviceorientierung kombinieren können.<h3>  Ihre Aufgaben </h3> Als Mitglied in einem größeren Team unterstützen sie die Stationen bei der Versorgung der Patienten durch die Kombination von pflegenahen Tätigkeiten und hauswirtschaftlichen Aufgabenstellungen. <br> Dazu gehört z. B. die Erfassung der Menüwünsche der Patienten und Organisation der Speisen- und Getränkeversorgung, das Verteilung und Einsammeln von Geschirr sowie Pflege der Getränkestationen, die tägliche Aufbereitung der Bettplätze, inklusive Wechsel von Bettwäsche, die Reinigung und Desinfektion von Medizingeräten sowie Versorgung von Wägen, das Auffüllen von Pflege- und Verbrauchsmaterialien in den Patientenzimmern, die Beobachtung des Patientenstatus und Weiterleitung relevanter Informationen an Pflegefachkräfte, Unterstützung der Pflegefachpersonen bei der Versorgung der Patienten auf Station.<h3> Sie bringen mit</h3><ul> <li>  Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung in der Krankenpflegehilfe (KPH), Altenpflegehilfe (APH) </li> <li>  Sollten Sie auch über Vorerfahrungen in der Hotellerie oder Gastronomie verfügen, dann würden wir uns darüber natürlich sehr freuen </li> <li>  Sie bringen Einfühlungsvermögen, Organisationstalent und Teamfähigkeit mit </li></ul><h3> Unsere Leistungen</h3><ul> <li>  Vergütung nach Haustarifvertrag, 38,5 h/Woche und mindestens 30 Tage Urlaub </li> <li>  Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und online-Schulungsprogramme im „OSK Lerncampus“ </li> <li>  Zeitwertkonto, betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  EGYM Wellpass, JobRad, JobTicket und zahlreiche Rabatte über Corporate Benefits </li> <li>  Mitarbeiterkantine mit vergünstigten Preisen </li> <li>  Sommerfest, Weihnachtsfeier und Jubilarfeier </li></ul><p> Ravensburg (50.000 Einwohner) liegt inmitten der landschaftlich reizvollen und wirtschaftlich starken Region Oberschwaben nahe Bodensee und Alpen. Alle Schul- und viele Hochschulangebote sind am Ort.</p><p> Fragen beantwortet gern Christopher de Silva, Leitung Pflege- und Prozessmanagement, Tel. 0751/87-47160.</p><p> Bewerbungen unter der Kennziffer RV 280 ausschließlich über unser Bewerbungsportal.</p><p> <a href="http://www.oberschwabenklinik.de" target="_blank">www.oberschwabenklinik.de</a></p>

Krankenpflegehelfer / Altenpflegehelfer (w/m/d) mit Serviceaufgaben

<p> WILLKOMMEN BEI UNS ALS</p><h1> Diätassistent (w/m/d)</h1><h2>  im St. Elisabethen-Klinikum Ravensburg zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit. </h2> Die Zentralküche produziert im Cook &amp; Chill Verfahren jährlich 250.000 BKT und regenerierte einen zusätzlichen Umsatz von über 1 Mio.<h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Aufgaben in der Administration </li> <li>  Mitarbeit in der Herstellung von diätetischen Speisen </li> <li>  Speisenkontrolle in der Ausgabe </li> <li>  Diätberatungen </li></ul><h3> Sie bringen mit</h3><ul> <li>  abgeschlossene Ausbildung als Diätassistentin (w/m/d) </li> <li>  eigenverantwortliches Handeln und Teamfähigkeit </li> <li>  Fähigkeit zum angemessenen Umgang mit Patienten und Patientinnen </li> <li>  leistungsorientiertes Arbeitsverhalten </li> <li>  Qualitätsbewusstsein </li> <li>  Bereitschaft zu Wochenenddiensten </li></ul><h3> Unsere Leistungen</h3><ul> <li>  Vergütung nach Haustarifvertrag, 38,5 h/Woche und mindestens 30 Tage Urlaub </li> <li>  Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und online-Schulungsprogramme im „OSK Lerncampus“ </li> <li>  Zeitwertkonto, betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  EGYM Wellpass, JobRad, JobTicket und zahlreiche Rabatte über Corporate Benefits </li> <li>  Mitarbeiterkantine mit vergünstigten Preisen </li> <li>  Sommerfest, Weihnachtsfeier und Jubilarfeier </li></ul><p> Ravensburg (50.000 Einwohner) liegt inmitten der landschaftlich reizvollen und wirtschaftlich starken Region Oberschwaben nahe Bodensee und Alpen. Alle Schul- und viele Hochschulangebote sind am Ort.</p><p> Fragen beantwortet gern Volker Jung, Betriebsleiter Gastronomie, Tel. 0751/87-2128.</p><p> Bewerbungen unter der Kennziffer RV 275 ausschließlich über unser Bewerbungsportal.</p><p> <a href="http://www.oberschwabenklinik.de" target="_blank">www.oberschwabenklinik.de</a></p>

Diätassistent (w/m/d)

View job here <p>  Die RAFI ELTEC GmbH ist ein Unternehmen der RAFI-Gruppe, welche mit ca. 2.500 Mitarbeitern zu den international führenden Herstellern für elektromechanische und elektronische HMI Systeme zählt. Der Standort Überlingen ist mit ca. 320 Mitarbeiter das Kompetenzzentrum für Elektronik der RAFI Gruppe und ist als Industrialisierungs- und Fertigungspartner vieler namhafter Unternehmen tätig. Wir fokussieren uns hierbei auf die Märkte der wichtigen Megatrends, die unsere Gesellschaft bewegen, wie z.B. Green Technologies, Digital Health, Communication, Industrial Automatisation oder auch e-Mobility. Hier finden Sie ein dynamisches Arbeitsumfeld, in einem Unternehmen mit langjähriger Erfahrung und dem Spirit, Neues auszutesten und Innovationen mit unseren Kunden zu gestalten. </p> <h1>  Business Development- / Sales Manager (m/w/d) </h1> <ul>  <li>   Vollzeit  </li>  <li>   Hybrid  </li>  <li>   Überlingen, Deutschland  </li>  <li>   Mit Berufserfahrung  </li>  <li>   06.05.25  </li> </ul> <h2>  Ihr Aufgabengebiet </h2> <ul>  <li>   Identifizierung neuer Kunden und Begleitung bis zur Serienreife  </li>  <li>   Unternehmensstrategie im Blick behalten und Kunden gemäß unseren Schwerpunkten wählen: New Mobility, New Energy, Digital Health and Medical, Artificial Itelligence, Digitalisierung &amp; Connectivity (IoT)  </li>  <li>   Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen um Wachstumsstrategien zu entwickeln  </li>  <li>   Erstellung und Präsentation technische Angebote  </li>  <li>   Enge Zusammenarbeit mit unseren Entwicklungsteams um Kundenlösungen zu realisieren  </li>  <li>   Teilnahme an Messen und Veranstaltungen zur Repräsentation der RAFI Eltec GmbH  </li>  <li>   Aufbau persönlicher Kundenbeziehungen um Vertrauen zu schaffen und Bedürfnisse besser zu verstehen  </li> </ul> <h2>  Ihr Profil </h2> <ul>  <li>   Abgeschlossenes Studium in den Bereichen Wirtschaftsingenieurwesen, Elektro- und Informationstechnik, Automatisierungstechnik oder vergleichbaren Abschluss  </li>  <li>   Erfahrung in der Neukundenakquise und Kundenbetreuung sowie mehrjährige Erfahrung im Vertrieb von technischen Produkten  </li>  <li>   Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie die Nutzung gängiger Projektmanagement-Tools und CRM-Systeme setzen wir voraus  </li>  <li>   Reisebereitschaft und Flexibilität um unsere Kunden persönlich zu treffen  </li>  <li>   Verhandlungsgeschick, Überzeugungs- und Durchsetzungsfähigkeit sowie gute Umgangsformen  </li>  <li>   Freude an neuen Herausforderungen, agieren flexibel, zielorientiert und haben Organisationstalent  </li> </ul> <h2>  Wir bieten </h2> <ul>  <li>   Einen Arbeitsplatz in einem modernen und wachstumsorientierten Unternehmen  </li>  <li>   Flache Hierarchien sowie flexible Arbeitszeiten zur Vereinbarung von Beruf und Privatleben  </li>  <li>   Leistungsgerechte Vergütung und sowie erfolgsabhängige Unternehmenszulage  </li>  <li>   Bike-Leasing sowie eine betrieblich bezuschusste Kantine  </li>  <li>   Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge  </li>  <li>   Kinderbetreuungszuschuss und ein attraktives Firmenfitnessangebot  </li> </ul> <p>   Impressum | Datenschutzerklärung  </p>  Powered by softgarden

Business Development- / Sales Manager (m/w/d)

<h3> Mach was dein Herz dir sagt!</h3><p> Die BAG-Raiffeisen eG liegt im Dreieck von Friedrichshafen, Markdorf und Ravensburg. In diesem wirtschaftlich starken Gebiet betreibt die BAG-Raiffeisen eG einen EDEKA-Markt mit 1.400 qm. Die gesamten Geschäftsfelder EDEKA-Markt, Raiffeisenmarkt, AVIA-Tankstellen und der Handel von landwirtschaftlichen Bedarfsartikeln ist von einer starken Kundenbindung und zur Bodenseeregion geprägt.</p><p> Für unseren BAG-Raiffeisen eG in Oberteuringen suchen wir Sie in Vollzeit oder Teilzeit als</p><h1> Verkaufsberater Agrar - Innendienst / Außendienst (m/w/d)</h1><p> Referenznummer: 33516</p><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Kundenberatung: Sie sind kompetenter Ansprechpartner bei allen Fragen rund um die Landwirtschaft und sorgen durch fachkundige Beratung für ein positives Einkaufserlebnis </li> <li>  Warenannahme &amp; -ausgabe: Zu Ihrem Aufgabenbereich zählt die Steuerung der Warenannahme und -ausgabe </li> <li>  Disposition: Sie bestellen die Waren bedarfsgerecht und stellen so die reibungslose Versorgung von landwirtschaftlichen Betriebsmitteln sicher </li> <li>  Zusammenarbeit: Sie unterstützen Ihre Kollegen im Raiffeisenmarkt sowie in der Post- und Lottoannahmestelle </li></ul><h3> Ihre Voraussetzungen</h3><ul> <li>  Ausbildung: Idealerweise haben Sie eine abgeschlossene kaufmännische oder landwirtschaftliche Ausbildung </li> <li>  Erfahrungen und Kenntnisse: Sie haben erste Berufserfahrung im Umgang mit landwirtschaftlichen Produkten </li> <li>  MS-Office: Sie sind geübt im Umgang mit den gängigen MS-Office Anwendungen </li> <li>  Organisationstalent: Eine engagierte, eigenverantwortliche und selbstständige Arbeitsweise runden Ihr Profil ab </li></ul><h3> Ihre Vorteile</h3><ul> <li>  Unbefristeter Arbeitsplatz: Wir bieten Ihnen einen attraktiven und krisensicheren Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Unternehmen </li> <li>  Faire Entlohnung: Wir bezahlen leistungsgerecht und attraktiv </li> <li>  Sonderzahlungen: Bei uns erhalten Sie freiwillige Sonderzahlungen </li> <li>  Rabatt: Als Teil des Teams erhalten Sie Mitarbeiterrabatt auf Ihre Einkäufe </li> <li>  Unterstützung: Wir bezuschussen Ihre betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Erholung: Bei uns erhalten Sie 6 Wochen Urlaub im Jahr </li> <li>  Weiterbildung: Ist für Sie ein wichtiger Faktor? Wir bieten verschiedene Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li>  Selbstständigkeit: Bei uns haben Sie die Möglichkeit Ihre Ideen einzubringen und selbstständig zu handeln </li></ul><h3> Interessiert?</h3><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.</p><h5> Aus Gründen der besseren Lesbarkeit unserer Stellenanzeigen wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten selbstverständlich für alle Geschlechter.</h5><h3> Ihre Ansprechperson</h3><p> Robert Bucher</p><h3> Mehr über BAG Raiffeisen</h3><p> <a href="http://www.bag-oberteuringen.de/aktuelles" target="_blank">www.bag-oberteuringen.de/aktuelles</a></p>

Verkaufsberater Agrar - Innendienst / Außendienst (m/w/d)

<p> Landkreis Sigmaringen</p><p> Die Stadt Pfullendorf sucht für ihren kommunalen Forstbetrieb zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p><h1> Forstwirt <br> (m/w/d)</h1><p> Mit einem Team von 6 Forstwirten bewirtschaften wir ca. 2.000 ha Wald in der Umgebung von Pfullendorf. Der jährliche Hiebsatz liegt bei ca. 31.000 Festmeter vorwiegend Nadelholz in meist ebenem Gelände.</p><p> Das Aufgabengebiet umfasst neben der motormanuellen und kombinierten Holzernte die Bestandesbegründung, Kultursicherung, Bestandespflege sowie Betreuung der Erholungseinrichtungen im Stadtwald.</p><h2> Wir erwarten von Ihnen:</h2><ul> <li>  eine abgeschlossene Ausbildung als Forstwirt </li> <li>  Führerschein Klasse BE, Klasse T ist von Vorteil </li> <li>  Körperliche Fitness und Belastbarkeit </li> <li>  Kommunikations- und Teamfähigkeit </li> <li>  Bereitschaft zur Weiterbildung </li></ul><h2> Wir bieten Ihnen:</h2><ul> <li>  einen sicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Forstbetrieb mit einem wertschätzenden Arbeitsumfeld </li> <li>  eine unbefristete Vollzeitstelle mit 39 Stunden-Woche </li> <li>  tarifliche Leistungen nach dem TVöD-Wald-BW mit Bezahlung nach Monatslohn. </li> <li>  eine Zusatzversorgung zum Aufbau einer Betriebsrente </li> <li>  eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten Team im Wald und der freien Natur </li> <li>  gute Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Dienstfahrzeuge im Betrieb </li> <li>  hochwertige persönliche Schutzausrüstung und moderne Kommunikationsmittel </li> <li>  die Möglichkeit zum Fahrradleasing/Jobrad </li></ul><p> Haben Sie Interesse? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung an die Stadt Pfullendorf, Kirchplatz 1, 88630 Pfullendorf, bevorzugt per Mail an <a href="mailto:annette.weber@stadt-pfullendorf.de" target="_blank">annette.weber@stadt-pfullendorf.de</a>. Telefonische Auskünfte erhalten Sie im Personalamt bei Frau Annette Weber, 07552/25-1141 oder bei Herrn Revierleiter Dieter Manz, 0170/9689944.</p><p> Informationen zu unser Stadt finden Sie unter <a href="http://www.pfullendorf.de" target="_blank">www.pfullendorf.de</a></p>

Forstwirt (m/w/d)

<p> Landkreis Sigmaringen</p><p> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten und motivierten</p><h1> Mitarbeiter Baumpflege <br> für die Technischen Betriebe (m/w/d)</h1><p> Der Schwerpunkt Ihrer Tätigkeit in der Grünpflege liegt auf der Baum- und Gehölzpflege im gesamten Stadtgebiet. Allgemeine Tätigkeiten im Bauhof sowie die Teilnahme am Winterdienst runden das Stellenprofil ab.</p><h2> Wir wünschen uns von Ihnen:</h2><ul> <li>  eine abgeschlossene handwerkliche Ausbildung, bevorzugt als Landschaftsgärtner oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Ausdrucksfähigkeit in der deutschen Sprache </li> <li>  die Bereitschaft zur Arbeit im Freien </li> <li>  Führerschein Klasse B, von Vorteil wäre C/CE </li> <li>  hohe Dienstleistungsorientierung sowie ein freundliches und zuvorkommendes Auftreten </li> <li>  eigenverantwortliches Arbeiten, Einsatzfreude und Verantwortungsbewusstsein </li></ul><h2> Wir bieten Ihnen:</h2><ul> <li>  eine unbefristete und zukunftssichere Stelle in Voll- oder Teilzeit </li> <li>  Leistungen nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) </li> <li>  eine interessante, verantwortungs- und anspruchsvolle sowie abwechslungsreiche Tätigkeit </li> <li>  fachliche Einarbeitung sowie Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung </li> <li>  eine Zusatzversorgung zum Aufbau einer Betriebsrente </li> <li>  die Möglichkeit zum Fahrradleasing/Jobrad </li></ul><p> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis 23. Mai 2025 an die Stadt Pfullendorf, Kirchplatz 1, 88630 Pfullendorf, vorzugsweise per Email: <a href="mailto:annette.weber@stadt-pfullendorf.de" target="_blank">annette.weber@stadt-pfullendorf.de</a>. Telefonische Auskünfte erhalten Sie beim Fachbereichsleiter Herrn Jörg-Steffen Peter, 07552/25-1601 oder in der Personalabteilung bei Frau Annette Weber, 07552/25-1141.</p><p> Informationen zu unser unserer Stadt finden Sie unter <a href="http://www.pfullendorf.de" target="_blank">www.pfullendorf.de</a></p>

Mitarbeiter Baumpflege für die Technischen Betriebe (m/w/d)

<br> <br> <p>  Friedrichshafen sucht Sie! Eine dynamische Stadt mit vielen Möglichkeiten – Friedrichshafen ist das wirtschaftliche Zentrum einer attraktiven Region direkt am Bodensee. Wir sind eine moderne Stadtverwaltung, die gesellschaftliche Vielfalt im Alltag lebt und eine Unternehmenskultur der gegenseitigen Wertschätzung pflegt. Rund 1.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter unserer Stadtverwaltung sorgen täglich für die Lebensqualität von rund 62.000 Einwohnern.  <br>  Unterstützen Sie uns dabei.  <br>  </p><p>   Wir haben im Tiefbau- und Grünamt zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle (m/w/d) zu besetzen:  </p>  <h1>   Leitung Tiefbau- und Grünamt  </h1>  <p>  Friedrichshafen wächst – und mit der Stadt auch die Anforderungen an eine leistungsfähige, nachhaltige und zukunftsorientierte Infrastruktur. Um den vielfältigen Aufgaben in den Bereichen Tiefbau, Stadtgrün und Friedhöfe, Abwasserreinigung/Klärwerk sowie städtische Baubetriebe (Bauhof) gerecht zu werden, bündelt die Stadt Friedrichshafen ihre technischen Kompetenzen künftig in einem neu geschaffenen Amt: dem Tiefbau- und Grünamt. </p> <p>  Ziel ist es, die städtische Infrastruktur strategisch weiterzuentwickeln, ökologische Standards zu stärken und technische Abläufe effizient und aus einer Hand zu steuern. Das neue Amt wird dabei eine zentrale Rolle bei der nachhaltigen Gestaltung und dem Erhalt lebenswerter städtischer Räume übernehmen. Zur verantwortungsvollen und engagierten Leitung dieses neu gegründeten Amtes suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine qualifizierte und führungserfahrene Persönlichkeit, die den Aufbau des Amtes aktiv mitgestaltet und maßgeblich zur zukunftsfähigen Ausrichtung der städtischen Infrastruktur beiträgt. </p> <h4>  Ihre Aufgaben </h4> <ul>  <li>   Entwicklung und Umsetzung strategischer Ziele für die nachhaltige Gestaltung der städtischen Infrastruktur in den Abteilungen Tiefbau, Stadtgrün und Friedhöfe, Städtische Baubetriebe (Bauhof), Abwasserreinigung/Klärwerk  </li>  <li>   Konzeption effizienter Organisationsstrukturen und Prozesse zur Leistungsstärkung des neu gegründeten Amtes – einschließlich Neustrukturierung der städtischen Baubetriebe  </li>  <li>   Übergeordnete Steuerung und Gesamtverantwortung für komplexe Infrastrukturprojekte – inklusive technischer Planung, Vergabeprozesse und Koordination interner sowie externer Projektbeteiligter  </li>  <li>   Verantwortung für die fachliche Leitung und Personalführung mit Schwerpunkt auf Personalentwicklung, moderner Teamorganisation und der Gestaltung reibungsloser Abläufe zwischen den Abteilungen  </li>  <li>   Gesamtverantwortung für den technischen Betrieb des Eigenbetriebs Stadtentwässerung gemäß Eigenbetriebsgesetz – einschließlich Infrastrukturerhalt, Umweltschutz, Investitionsplanung und Organisation effizienter Betriebsabläufe  </li>  <li>   Vertretung des Amtes in politischen Gremien, der Öffentlichkeit und interkommunalen Netzwerken – einschließlich Koordination von Sitzungsvorlagen, Teilnahme an Verbandssitzungen und Zusammenarbeit mit übergeordneten Behörden  </li> </ul> <p>  Eine Anpassung des Aufgabengebiets behalten wir uns vor. </p> <h4>  Ihr Profil </h4> <ul>  <li>   Eine auf den Tätigkeitsbereich bezogene abgeschlossene wissenschaftliche Hochschulbildung (Magister/Diplom/Master), vorrangig im Bereich Bauingenieurwesen, Tiefbau, Landespflege, Landschaftsarchitektur oder vergleichbar  </li>  <li>   Mehrjährige erfolgreiche einschlägige Berufs- und Führungserfahrung im genannten Aufgabenbereich  </li>  <li>   Fundierte fachplanerische Kenntnisse sowie Erfahrung in der Projektumsetzung und Bauleitung sind von Vorteil  </li>  <li>   Betriebswirtschaftliche Kenntnisse sind von Vorteil  </li>  <li>   Souveräne Führungspersönlichkeit mit sehr ausgeprägten fachlichen und sozialen Kompetenzen  </li>  <li>   Hohes Maß an Eigeninitiative, Organisationsfähigkeit, Belastbarkeit sowie Entscheidungs- und Kommunikationsfähigkeit  </li>  <li>   Strategisches/Visionäres/Konzeptionelles Denken und Handeln sowie Stärke in der Führung und Motivation von Mitarbeitenden  </li>  <li>   Kritik- und Konfliktfähigkeit, Durchsetzungsvermögen sowie Team- und Konsensfähigkeit  </li> </ul> <h4>  Wir bieten Ihnen </h4> <ul>  <li>   Einen (krisen-)sicheren modernen Arbeitsplatz mit einer unbefristeten Tätigkeit in Vollzeit (39 Wochenstunden)  </li>  <li>   Für Beschäftigte: Eine leistungsgerechte Vergütung bei Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 15 TVöDinklusive Zusatzrente (ZVK), Leistungsentgelt, Jahressonderzahlung und Vermögenswirksame Leistungen  </li>  <li>   Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet sowie eine Einbindung in ein leistungsstarkes Team und ein freundliches Arbeitsklima  </li>  <li>   Vielseitige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten  </li>  <li>   Fahrtkostenzuschüsse für den ÖPNV und ein zinsloses Darlehen für einen Fahrradkauf  </li>  <li>   Angebote zur Gesundheitsförderung u.a. eine finanziell geförderte Firmenfitness-Mitgliedschaft  </li>  <li>   Mitarbeitendenrabatte zahlreicher Anbietender (Corporate benefits)  </li> </ul> <p>  Unter jobs.friedrichshafen.de erfahren Sie mehr über unsere vielfältigen Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten und unsere Angebote für Mitarbeitende. </p> <h4>   Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!  </h4>  Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung bis 27.06.2025 auf dem Bewerberportal der Stadt Friedrichshafen unter jobs.friedrichshafen.de ein.  <br>  <br>  Für weitere Auskünfte zum Stelleninhalt stehen Ihnen Herr Fabian Müller, Erster Bürgermeister, unter der Telefonnummer 07541 203-54000 und für sonstige Auskünfte Herr Steffen Lebherz, Leitung Abteilung Personaldienste, unter der Telefonnummer 07541 203-51120 gerne zur Verfügung.  <br> <p>  Hinweise zum Datenschutz finden Sie hier. </p> <br> Fühlen Sie sich angesprochen? <br> <br> <br> <p>  Zurück zu den Stellenangeboten </p>

Leitung Tiefbau- und Grünamt

<h3> Think pure.</h3><p> Wir sind einer der führenden europäischen Hersteller von Dämm-, Konstruktions- und Funktionswerkstoffen aus Polyurethan-Hartschaum mit Stammsitz in Überlingen und mehreren Produktionsstätten und Verkaufsbüros. Unsere innovativen Produkte zum Energiesparen und für den Umweltschutz finden Anwendung im Bauwesen und der Industrie.</p><h3> Haben wir Ihr <br> Interesse geweckt?</h3><p> Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse und Bewerbungsfoto) sowie die Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung unter Bezug auf o.g. Referenznummern entweder über unser Online-Bewerbungsformular unter</p><p> oder per Post oder E-Mail an:</p><p> puren gmbh <br> Personalwesen <br> Rengoldshauser Straße 4 <br> 88662 Überlingen <br> Tel.: +49 7551-8099-417 <br> E-Mail: <a href="mailto:personal@puren.com" target="_blank">personal@puren.com</a></p><p> Zur Verstärkung unserer Instandhaltungsteams an unseren beiden Standorten Überlingen und Obermarchtal suchen wir ab sofort und langfristig einen</p><h1> Mechatroniker / Industriemechaniker(m/w/d) <br> für die Instandhaltung</h1><h2> Ref.-Nr. 05250MIH</h2><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Verantwortlich für die Wartung und Störungsbeseitigung von Anlagen und Maschinen </li> <li>  Inspektion, Optimierung und technische Betreuung verschiedener Produktionsanlagen </li> <li>  Optimierung laufender Prozesse und kontinuierliche Verbesserung der Fertigungsanlagen </li> <li>  Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur Störungsvermeidung </li> <li>  Beachtung der Betriebssicherheit und der gegebenen Umweltauflagen </li></ul><h3> Ihr Profil:</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Berufsausbildung als Industriemechaniker, Landmaschinenmechatroniker oder eine vergleichbare Ausbildung </li> <li>  Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis </li> <li>  Gute Kenntnisse über Maschinen, Fertigungsabläufe sowie Sicherheits- und Unfallverhütungsvorschriften </li> <li>  Teilnahme an Rufbereitschaft </li> <li>  Selbständiges und verantwortungsbewusstes Arbeiten </li> <li>  Hohes Maß an Belastbarkeit und Zuverlässigkeit </li></ul><h3> Wir bieten:</h3><ul> <li>  Einen sicheren, vielfältigen und verantwortungsvollen Arbeitsplatz </li> <li>  Arbeiten im Team sowie eine angenehme Arbeitsatmosphäre </li> <li>  Ein gutes Betriebsklima mit flachen Hierarchien </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge und Vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  Gute Verkehrsanbindung und kostenfreier Parkplatz </li> <li>  Freiwillige Sonderzahlungen (z.B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld) </li> <li>  Job-Bike-Leasing </li> <li>  Fahrtkostenzuschuss </li> <li>  Betriebsarzt </li></ul>