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<p> Mit unserem Team von rund 100 Beschäftigten setzen wir bei EGS-plan mit unseren Projekten Impulse für den Klimaschutz und für nachhaltiges Bauen. Die Leidenschaft für unseren Beruf und die Vision einer 100 % erneuerbaren Zukunft sind unsere Motivation. Wir verstehen uns als Wegbereiter und Gestalter der Energiewende. Zusammen mit unseren Kunden arbeiten unsere fachübergreifenden Teams an der Umsetzung von innovativen Energie- und Technikkonzepten, die begeistern, und beraten zur Nachhaltigkeit und Zertifizierung. Ein Pilot-Projekt ist die Esslinger Weststadt. Das Portfolio unseres Ingenieurbüros reicht von der Energie- und Gebäudesimulation über die Planung von Gebäudetechnik und Bauphysik bis hin zur Betriebsoptimierung. Wir kooperieren eng mit Hochschulen und Universitäten und beteiligen uns regelmäßig an Forschungsprojekten.</p><p> Sie wollen nicht nur über den „Green Deal“ reden, sondern ihn aktiv in der Region Stuttgart gestalten? Dann werden Sie Teil unseres engagierten Teams als</p><h1> Fachplaner (m/w/d) Elektrotechnik</h1><h2> Vollzeit oder Teilzeit</h2><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Sie planen die Stark- und Schwachstromanlagen nah HOAI im Bereich der Elektrotechnik </li> <li>  Sie erstellen Berechnungen von elektrotechnischen Anlagen mit branchenüblicher Software </li> <li>  Sie wirken bei der Planung von Fotovoltaik-Anlagen oder E-Mobilität mit </li> <li>  Sie überwachen Projekte in der Bauphase </li></ul><h3> Ihre Kompetenzen</h3><ul> <li>  Ingenieur / Techniker (m/w/d) Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation im Bereich Elektrotechnik </li> <li>  Kenntnisse der Planungs- und Bauprozesse der TGA </li> <li>  Kenntnisse in branchenspezifischer Software sind von Vorteil (z. B. SIMARIS, DIALux) </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung ist von Vorteil </li> <li>  Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit und Selbstständigkeit </li></ul><h3> Unser Angebot</h3><ul> <li>  Die Möglichkeit, einen eigenen Beitrag zur Klimaneutralität zu leisten </li> <li>  Strukturierte Einarbeitung mit einer Patin / einem Paten </li> <li>  Interne und externe Weiterbildungsangebote </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten mit der Option des hybriden Arbeitens und Überstunden auszugleichen </li> <li>  S-Bahn-Station in Laufnähe oder kostenloses Parkhaus mit E-Ladestationen (eigener PV-Strom) </li> <li>  35 Tage Urlaub, großzügige betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Deutschlandticket, Jobrad, Urban-Sports-Club-Mitgliedschaft, Edenred u. v. m. </li></ul><h3> Um es kurz zu machen</h3><p> Wir sind sehr an Ihnen interessiert! Nicole Baier freut sich auf einen ersten Kontakt über die 0711 99007-797 oder <a href="mailto:bewerbung@egs-plan.de" target="_blank">bewerbung@egs-plan.de</a> – ganz unkompliziert und offen.</p><p> Noch fachliche Fragen? Unsere Elektrotechnik-Abteilungsleiterin, Shighaf Kazma, beantwortet sie gerne: <a href="mailto:shighaf.kazma@egs-plan.de" target="_blank">shighaf.kazma@egs-plan.de</a> oder 0711 99007-655.</p><p> EGS-plan Ingenieurgesellschaft für Energie-, Gebäude- und Solartechnik mbH <br> Gropiusplatz 10 | D-70563 Stuttgart | <a href="http://www.egs-plan.de" target="_blank">www.egs-plan.de</a></p>

Fachplaner (m/w/d) Elektrotechnik

<p> Zur Verstärkung unseres Verkaufsteams in Fellbach suchen wir ab sofort einen</p><h1> Sales Area Manager <br> (m/w/d) im Außendienst (DE,CH,F) in Vollzeit</h1><p> Jäger Gummi und Kunststoff GmbH gehört zur JÄGER Group, einem Verbund mittelständischer Zulieferunternehmen mit mehr als 1200 Mitarbeiter:innen an über 22 Standorten in Deutschland, den Niederlanden, Polen, den USA, Kanada und China. Als zertifizierter Zulieferer für alle Branchen der weiterverarbeitenden Industrie, entwickeln und liefern wir Konstruktionsteile aus allen elastischen und thermoplastischen Werkstoffen. <br> <a href="http://www.jaegergroup.com" target="_blank">www.jaegergroup.com</a></p><h3> DEINE AUFGABEN</h3><ul> <li>  Du bist für den Aufbau von neuen als auch für die Pflege von bestehenden Kundenbeziehungen sowohl remote als auch bei Kund:innen vor Ort innerhalb des Dreiländerecks (DE,CH,F) verantwortlich </li> <li>  Die technische Beratung unserer kundenspezifischen Gummi- und Kunststoffprodukte ist Teil deines täglichen Aufgabenspektrums, wobei du eng mit deinen Vertriebskolleg:innen und unserem Entwicklungsteam zusammenarbeitest </li> <li>  Du erstellst eigenständige Produkt- und Projektkalkulationen und bist dafür verantwortlich, die sich daraus ergebenden Produkte beim Kunden zu präsentieren </li> <li>  Genauso bist du für die Verhandlung und anschließende Verfolgung der Angebote zuständig </li> <li>  Du übernimmst die kaufmännische Prüfung von Verträgen und Vereinbarungen </li> <li>  In Zusammenarbeit mit der Qualitätssicherung fällt auch die Reklamationsbearbeitung in deinen Verantwortungsbereich </li></ul><h3> DEIN PROFIL</h3><ul> <li>  Abgeschlossene kaufmännische und/oder technische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Gutes technisches Verständnis als auch eine aufgeschlossene teamfähige Persönlichkeit </li> <li>  Starke Eigenmotivation zur Kundenakquise </li> <li>  Branchenkenntnisse aus dem Bereich der Gummi- und Kunststoffbranche sind wünschenswert </li> <li>  Eine Ziel- und ergebnisorientierte Arbeitsweise sowie ein sicheres und kundenorientiertes Auftreten </li> <li>  Bereitschaft von bis zu 40% nationalen als auch internationalen Dienstreisen </li> <li>  Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, zusätzliche Französischkenntnisse sind von Vorteil </li> <li>  Eine ausgeprägte Hunter-Mentalität zur proaktiven Erarbeitung von neuen Geschäftsmöglichkeiten runden dein Profil ab </li></ul><h3> UNSER ANGEBOT</h3><ul> <li>  Umfeld: Du bist ein wichtiger Teil eines erfolgreich in der vierten Generation geführten internationalen Familienunternehmen </li> <li>  Startklar: Du wirst als Teil der JÄGER Familie willkommen geheißen und zu Beginn deiner Tätigkeit durch ein strukturiertes Onboarding in allen technischen und kaufmännischen Inhalten geführt </li> <li>  Aufgabenfeld: Freue dich auf eine interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit </li> <li>  Zusammenhalt: Neben tollen Kolleg:innen warten auch regelmäßige Unternehmens- und Team-Events auf dich </li> <li>  Lebenslanges Lernen: Wir unterstützen dich durch einen Mix an unterschiedlichen Weiterbildungsmaßnahmen, sodass du stets am Puls der Zeit bleibst </li> <li>  Rahmenwerk: Attraktive Vergütung inkl. Urlaubsgeld, Jahresleistungsprämie und betriebliche Altersvorsorge, etc. sowie ein Firmenwagen auch zur privaten Nutzung sind ebenfalls mit an Bord </li> <li>  Weitblick: Wir können dir als dynamische Unternehmensgruppe mit internationaler Ausrichtung auch langfristig Perspektive bieten </li></ul><p> HABEN WIR DEIN INTERESSE GEWECKT? Dann bewirb dich bitte mit Angabe deiner Gehaltsvorstellung sowie dem frühestmöglichen Eintrittstermin über unser Stellenportal. Wir freuen uns, bald etwas von dir zu hören!</p><p> Jäger Gummi und Kunststoff GmbH <br> Ansprechpartner: <br> Alexander Walter</p>

Sales Area Manager (m/w/d) im Außendienst (m/w/d) in Vollzeit

<h2> Die Stadt Nürtingen stellt zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</h2><h1> HANDWERKER (m/w/d) FÜR DIE SPIELPLATZUNTERHALTUNG</h1><h2> beim städtischen Bauhof in Vollzeit ein.</h2><h3> IHRE KERNAUFGABEN</h3><ul> <li>  Wartung, Instandsetzung und (Auf-)Bau von Spielgeräten auf öffentlichen Kinderspielplätzen sowie Spielplätze der Kitas und Schulen </li> <li>  Kontrolle und Prüfung von Spielgeräten, Anlagenbänke, Zäune und Tore auf sicherheitstechnische Mängel </li> <li>  Unterhaltung von Brunnen und Wasserstellen im Stadtgebiet, auf Spielplätzen und in den Kitas </li> <li>  Einsatz im Winterdienst über die Wintermonate mit Rufbereitschaft </li></ul><h3> IHRE QUALIFIKATION</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Berufsausbildung im Handwerk im Bereich Holzbau </li> <li>  Professioneller Umgang mit handgeführten und stationären Maschinen </li> <li>  Selbständigkeit, Zuverlässigkeit, Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit </li> <li>  Körperliche Belastbarkeit, handwerkliches Geschick </li> <li>  Führerschein der Klasse B ist Einstellungsvoraussetzung, BE oder C1 wäre wünschenswert </li></ul><h3> WIR BIETEN IHNEN</h3><ul> <li>  Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten Bauhofteam mit einem guten Betriebsklima sowie einen Betrieb mit modern ausgestatteten Maschinen und Geräten </li> <li>  Eine unbefristete Vollzeitstelle mit einer Vergütung in der Entgeltgruppe 5 TVöD sowie weitere Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (Weihnachtsgeld, Leistungszulage, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge) </li> <li>  Bei Nutzung des ÖPNV einen Zuschuss in Höhe von 75 %, wenn Sie mit dem Rad/E-Bike zur Arbeit kommen, zahlen wir Ihnen einen Zuschuss in Höhe von 10 Cent je gefahrenen Kilometer </li> <li>  Umfassende Angebote zur betrieblichen Gesundheitsförderung </li></ul><p> Für weitere Auskünfte steht Ihnen der Leiter des Bauhofes, Herr Haußmann, unter der Telefonnummer 07022 75-861 gerne zur Verfügung.</p><h3>  HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT? </h3> Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung über unsere Karriereseite unter <a href="https://www.jobs-nuertingen.de/startseite" target="_blank">https://www.jobs-nuertingen.de/startseite</a> bis zum 13. April 2025.

Handwerker (m/w/d) für die Spielplatzunterhaltung beim städtischen Bauhof

<h1> Objektbetreuer im Gebäudemanagement - Hochbau und Haustechnik im Bereich Bauprojekt- und technisches Gebäudemanagement</h1><h2> Bei der Stadt Nürtingen ist nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle der</h2><h2> OBJEKTBETREUUNG IM GEBÄUDEMANAGEMENT – <br> HOCHBAU UND HAUSTECHNIK</h2><h2> in Vollzeit im Bereich Bauprojekt- und technisches Gebäudemanagement befristet für 2 Jahre zu besetzen.</h2><h3> IHRE KERNAUFGABEN</h3><ul> <li>  Sie betreuen und koordinieren Bauunterhaltsmaßnahmen wie Instandhaltungs- und Instandsetzungsmaßnahmen sowie kleine Sanierungsprojekte in den Wohn- und Gewerbebauten der Stadt Nürtingen </li> <li>  Sie sind Ansprechperson für die Nutzer und Sie begleiten die Maßnahmen an Gebäuden, Haustechnik, Außenanlagen und Ausstattung über die Planung, Ausschreibung und Vergabe bis hin zur Bauleitung und Abrechnung </li> <li>  Sie erarbeiten gemeinsam mit Ihrem Vorgesetzten Budget- und Terminpläne und sorgen für deren Einhaltung </li></ul><h3> IHRE QUALIFIKATION</h3><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Baugewerbe oder Haustechnik, optimalerweise mit abgeschlossener Weiterbildung zum staatlich geprüften Bautechniker, Meister oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Sie besitzen gute EDV-Kenntnisse (MS-Office, Grundkenntnisse CAD, AVA) und die Fähigkeit, Baumaßnahmen in Ihrem Verantwortungsbereich selbständig zu betreuen </li> <li>  Zu Ihrem Fachwissen und Ihrer Begeisterung für die Instandhaltung von Gebäuden gesellen sich eine wirtschaftliche Denkweise und die Freude am Umgang mit Menschen </li> <li>  Sie arbeiten selbstorganisiert und denken in Lösungen </li></ul><h3> WIR BIETEN IHNEN</h3><ul> <li>  Ein interessantes Aufgabengebiet in einem engagierten Team </li> <li>  Eine auf 2 Jahre befristete Vollzeitstelle mit einer Vergütung nach Entgeltgruppe 9a TVöD </li> <li>  Weitere Leistungen des öffentlichen Dienstes (Weihnachtsgeld, Leistungszulage, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge) </li> <li>  Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten zur Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf </li> <li>  Bei Nutzung des ÖPNV einen Zuschuss in Höhe von 75% auf das Deutschlandticket. Wenn Sie mit dem Rad/E-Bike zur Arbeit kommen, erhalten Sie einen Zuschuss in Höhe von 10 Cent je gefahrenen Kilometer </li> <li>  JobRad Bike-Leasing </li> <li>  Ein vielseitiges Fortbildungsprogramm zur gezielten fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung sowie umfassende Angebote zur betrieblichen Gesundheitsförderung </li></ul><p> Für weitere Auskünfte steht Ihnen Herr Funke unter der Telefonnummer 07022/2080-112 gerne zur Verfügung.</p><h3>  HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT? </h3> Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung über unsere Karriereseite unter <a href="https://www.jobs-nuertingen.de/startseite" target="_blank">https://www.jobs-nuertingen.de/startseite</a> bis zum 13. April 2025.

Objektbetreuer im Gebäudemanagement - Hochbau und Haustechnik im Bereich Bauprojekt- und technisches Gebäudemanagement

<h2> Die Stadt Nürtingen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine</h2><h1> ASSISTENZ KLIMA- UND UMWELTSCHUTZ (m/w/d)</h1><h2> in Teilzeit 50 % für die Stabstelle Klima- und Umweltschutz</h2><h3> IHRE KERNAUFGABEN</h3><ul> <li>  Unterstützung bei Anliegen und Anfragen rund um das Thema Klima- und Umweltschutz </li> <li>  Unterstützung bei der Planung und Umsetzung von kommunalen Klima- und Umweltschutzprojekten </li> <li>  Gestaltung der Öffentlichkeitsarbeit (z.B. Pflege der Homepage, Informationsmaterialien) </li> <li>  Planung und Organisation von Veranstaltungen, Workshops und Bürgersprechstunden </li> <li>  Abwicklung von Fördermittelbeantragungen und -abrechnungen </li> <li>  Recherche und Aufbereitung von Informationen zu Klima- und Umweltschutzthemen </li> <li>  Rechnungsworkflow, Koordination von Terminen und Zusammenarbeit mit internen und externen Akteuren </li></ul><h3> IHRE QUALIFIKATION</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Verwaltungsausbildung oder eine abgeschlossene Ausbildung im Umweltbereich </li> <li>  Ausgeprägte Kommunikations- und Kontaktfähigkeiten </li> <li>  Lösungsorientierte Arbeitsweise </li> <li>  Interesse an Klimaschutz, Nachhaltigkeit und Umwelt </li> <li>  Sicherer Umgang mit EDV insbesondere MS Office </li> <li>  Souveränes Auftreten und schnelle Auffassungsgabe </li></ul><h3> WIR BIETEN IHNEN</h3><ul> <li>  Einen sicheren Arbeitsplatz mit einem interessanten Aufgabengebiet </li> <li>  Eine unbefristete Teilzeitstelle (50 %) mit einer Vergütung nach Entgeltgruppe 8 TVöD sowie weitere Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (Weihnachtsgeld, Leistungszulage, betriebliche Altersvorsorge) </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten zur Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf </li> <li>  Bei Nutzung des ÖPNV einen Zuschuss in Höhe von 75% auf das Deutschlandticket. Wenn Sie mit dem Rad/E-Bike zur Arbeit kommen, erhalten Sie einen Zuschuss in Höhe von 10 Cent je gefahrenen Kilometer </li> <li>  JobRad Bike-Leasing </li> <li>  Ein vielseitiges Fortbildungsprogramm zur gezielten fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung sowie umfassende Angebote zur betrieblichen Gesundheitsförderung </li></ul><p> Für weitere Auskünfte steht Ihnen Herr Waldner unter der Telefonnummer 07022 75-427 oder <a href="mailto:s.waldner@nuertingen.de" target="_blank">s.waldner@nuertingen.de</a> gerne zur Verfügung.</p><h3>  HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT? </h3> Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung über unsere Karriereseite unter <a href="https://www.jobs-nuertingen.de/startseite" target="_blank">https://www.jobs-nuertingen.de/startseite</a> bis zum 13. April 2025.

Assistenz Klima- und Umweltschutz (m/w/d) für die Stabstelle Klima- und Umweltschutz Teilzeit

<p> Mit unserem Team von rund 100 Beschäftigten setzen wir bei EGS-plan mit unseren Projekten Impulse für den Klimaschutz und für nachhaltiges Bauen. Die Leidenschaft für unseren Beruf und die Vision einer 100 % erneuerbaren Zukunft sind unsere Motivation. Wir verstehen uns als Wegbereiter und Gestalter der Energiewende. Zusammen mit unseren Kunden arbeiten unsere fachübergreifenden Teams an der Umsetzung von innovativen Energie- und Technikkonzepten, die begeistern, und beraten zur Nachhaltigkeit und Zertifizierung. Ein Pilot-Projekt ist die Esslinger Weststadt. Das Portfolio unseres Ingenieurbüros reicht von der Energie- und Gebäudesimulation über die Planung von Gebäudetechnik und Bauphysik bis hin zur Betriebsoptimierung. Wir kooperieren eng mit Hochschulen und Universitäten und beteiligen uns regelmäßig an Forschungsprojekten.</p><p> Sie wollen nicht nur über den „Green Deal“ reden, sondern ihn aktiv in der Region Stuttgart gestalten? Dann werden Sie Teil unseres engagierten kaufmännischen Teams als:</p><h1> Referent (m/w/d) Marketing</h1><h2> Vollzeit oder Teilzeit</h2><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Sie setzen unsere Kommunikations-, Marketing- und Social-Media-Strategie um </li> <li>  Sie betreuen unsere Homepage und konzeptionieren neue Landingpages in Craft CMS </li> <li>  Sie tragen zu einem erfolgreichen Employer Branding mit zielgruppenspezifischen Marketingaktionen bei </li> <li>  Sie sind der zentrale Ansprechpartner (m/w/d) für Marketingthemen innerhalb des Unternehmens </li></ul><h3> Ihre Kompetenzen</h3><ul> <li>  Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung, z. B. Kaufmann (m/w/d) für Marketingkommunikation </li> <li>  Sie bringen ein sehr gutes sprachliches Ausdrucksvermögen mit und sind geübt darin, komplexe Sachverhalte verständlich in Wort und Schrift darzustellen </li> <li>  Sie sind versiert im Umgang mit Adobe Cloud und Microsoft PowerPoint </li> <li>  Sie sind ein Teamplayer (m/w/d) mit ausgeprägter Kommunikationsfähigkeit und besitzen eine Hands-on-Mentalität </li></ul><h3> Unser Angebot</h3><ul> <li>  Arbeit mit Sinn und gelebter Nachhaltigkeit </li> <li>  Strukturierte Einarbeitung mit einer Patin / einem Paten </li> <li>  Interne und externe Weiterbildungsangebote </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten mit der Option, hybrid zu arbeiten und Überstunden auszugleichen </li> <li>  S-Bahn-Station in Laufnähe oder kostenloses Parkhaus mit E-Ladestationen (eigener PV-Strom) </li> <li>  35 Tage Urlaub, großzügige betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Deutschlandticket, Jobrad, Urban-Sports-Club-Mitgliedschaft, Edenred u. v. m. </li></ul><h3> Um es kurz zu machen</h3><p> Wir sind sehr an Ihnen interessiert! Nicole Baier freut sich auf einen ersten Kontakt über die 0711 99007-797 oder <a href="mailto:bewerbung@egs-plan.de" target="_blank">bewerbung@egs-plan.de</a> – ganz unkompliziert und offen.</p><p> Noch Fragen? Unsere kaufmännische Abteilungsleiterin, Sibylle Bednorz, beantwortet sie gern: <a href="mailto:sibylle.bednorz@egs-plan.de" target="_blank">sibylle.bednorz@egs-plan.de</a> oder 0711 99007-665.</p><p> EGS-plan Ingenieurgesellschaft für Energie-, Gebäude- und Solartechnik mbH <br> Gropiusplatz 10 | D-70563 Stuttgart | <a href="http://www.egs-plan.de" target="_blank">www.egs-plan.de</a></p>

Referent (m/w/d) Marketing

<h3> MEHR VOM LEBEN – FÜR ALLE</h3><p> Sehen und gesehen werden – Deutschland und die Welt. Unterstützen Sie das #TeamApollo als</p><h1> Regionalleiter (m/w/d) Akustik im Verkaufsgebiet Süd</h1><p> Tätigkeitsbereich: Vertrieb <br> Beschäftigungsart: Vollzeit <br> Standort: Baden-Württemberg, Bayern</p><p> Noch größer, noch besser – Apollo als Teil von EssilorLuxottica: <br> Wir haben die Vision, die Linsen- und Brillentechnologie gemeinsam auf ein neues Level zu heben sowie global zu etablieren. Unser Sortiment aus eigenen Modellen und internationalen Top-Marken wie Persol, Ray-Ban, Oakley usw. besticht durch exzellente Qualität, ansprechendes Design sowie erstklassigen Tragekomfort. Durch kontinuierliche Innovationen gestalten wir wegweisende Lösungen für den Markt und setzen uns damit an die Spitze. Unser Antrieb? Die Menschen und ihre individuellen Bedürfnisse! Dafür engagieren sich unsere rund 190.000 Mitarbeiterinnen sowie Mitarbeiter täglich in über 150 Ländern und verbessern mit ihrer Arbeit die Lebensqualität von Millionen von Menschen. Gemeinsam leisten wir Großes!</p><h3> Sie genießen viel Abwechslung.</h3><ul> <li>  Verantwortung für die Steuerung und Erreichung der Umsatz- und Ergebnisziele </li> <li>  Übernahme von Personal-Recruiting, Personalförderung und Talententwicklung für unsere Akustik-Standorte </li> <li>  Personaladministration wie z. B. Personaleinsatz- oder Urlaubsplanung </li> <li>  Intensive Betreuung der Akustikstudios im Verkaufsgebiet inklusive regelmäßiger Filialbesuche </li> <li>  Umsetzung des Vertriebskonzeptes und Entwicklung neuer Vertriebsstrategien </li> <li>  Unterstützung bei der Gestaltung der Sortimente und der Absatzpolitik </li> <li>  Markt- und Wettbewerbsbeobachtung im Verantwortungsbereich </li> <li>  Planung und Durchführung von Tagungen, Workshops und Schulungsmaßnahmen </li></ul><h3> Sie nehmen alle Vorteile mit.</h3><p> Betriebliche Altersvorsorge: Unser Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung sichert Ihre Zukunft ab. <br> Großzügige Mitarbeiterrabatte: Sie erhalten eine kostenlose Mitarbeiterbrille pro Jahr. Außerdem Mitarbeiterrabatt auf das gesamte Sortiment – für sich und Ihre Familie. <br> Umfassende Gesundheitsvorsorge: Unser betriebliches Gesundheitsmanagement sorgt dafür, dass Sie immer fit bleiben. Eine Gruppenunfallversicherung sichert Sie ab. <br> Regelmäßige Weiterbildung: Vielfältige Seminare und Workshops ergänzt durch unseren Apollo Online Campus sorgen dafür, dass Sie Ihre Kompetenzen stetig ausbauen. <br> Ausgezeichnete Aufstiegsmöglichkeiten: Sie werden bei uns ganz individuell gefördert und weiterentwickelt. <br> Flexible Arbeitszeiten: Teilzeit, Vollzeit, mobil, im Büro oder im Homeoffice, wir machen alles möglich, damit Ihre Work-Life-Balance stimmt.</p><h3> Sie begeistern mit Ihrem Können.</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Aus- bzw. Weiterbildung zum Hörakustikmeister*, zum Handelsfachwirt* oder ähnliche Qualifikation </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position mit Führungserfahrung, idealerweise im filialisierten Handelsumfeld </li> <li>  Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit sowie analytisches und strategisches Denkvermögen </li> <li>  Hohes Maß an Engagement und Flexibilität sowie Reisebereitschaft </li></ul><h3> Jetzt bewerben!</h3><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Portal.</p><p> *Bei Apollo sind alle willkommen.</p><p> Unser Bewerbungsprozess ist so unkompliziert wie wir … einfach online bewerben, fertig. So landet die Bewerbung direkt bei der Person, die sie sehen soll. Hier warten auch keine ellenlangen Fragebögen, sondern nur das Wichtigste – versprochen! Falls Sie Fragen zu einem unserer Jobangebote haben, hilft Ihnen unser HR-Team gerne weiter.</p><h3> Tobias Pletz</h3><p> Personalbetreuung <br> Apollo-Optik Holding GmbH &amp; Co. KG <br> <a href="mailto:bewerberteam@apollo-optik.com" target="_blank">bewerberteam@apollo-optik.com</a></p>

Regionalleiter (m/w/d) Akustik im Verkaufsgebiet Süd

<h1> Service-Desk Spezialist/-in (m/w/d)</h1><p> Wir suchen Sie für das Schulverwaltungsamt der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stellen sind unbefristet zu besetzen.</p><p> Das Schulverwaltungsamt erfüllt mit über 1.000 Mitarbeitenden sämtliche Schulträgeraufgaben für die rund 150 städtischen Schulen aller Arten. Wir schaffen die Rahmenbedingungen für eine zukunftsfähige Stuttgarter Schullandschaft und sorgen für ein qualitativ hochwertiges Schulangebot. Das IT-Competence Center Schulen ist Betreiber der pädagogischen Schul-IT und zentraler IT-Dienstleister für die städtischen Schulen. In den kommenden Jahren soll die flächendeckende Digitalisierung aller Stuttgarter Schulen umfassend vorangetrieben werden. Eine wichtige Rolle spielt hierbei die Betreuung der Hard- und Software der Schulen sowie der Innenverwaltung des Schulverwaltungsamts durch den Service Desk.</p><h3> Ein Job, der Sie begeistert</h3><ul> <li>  Annahme (Telefon, Mail, Fax), Bearbeitung und Weiterleitung von Incidents und Serviceanfragen mit ARS Remedy und BMC Helix </li> <li>  Erstlösung und Management von Incidents (1st- und 2nd-Level) für Hardware und Software im Windows- und MS-Office-Umfeld, ASV-BW und IBM Notes durch Remotesupport im Verwaltungsnetz </li> <li>  Erstlösung und Bearbeitung von Incidents und Anfragen (1st- und 2nd-Level) im Bereich Apple Management Lösung Jamf Pro und Apple School Manager </li> <li>  Administration und Datenpflege in ARS Remedy, BMC Helix, IBM Notes, Windows-Active Directory </li> <li>  Unterstützung bei der Entwicklung, Dokumentation und Pflege interner Prozesse </li></ul><p> Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten.</p><h3> Ihr Profil, das zu uns passt</h3><ul> <li>  abgeschlossener Hochschulabschluss im Bereich Informatik oder in einem vergleichbaren Studiengang </li> <li>  in Betracht kommen grundsätzlich auch Bewerbende mit einer abgeschlossenen Ausbildung im IT-Bereich (z. B. Fachinformatiker/-in oder vergleichbar) sowie einschlägiger Berufserfahrung </li> <li>  gute Kenntnisse im Bereich Hard- und Software sowie Netzwerktechnik </li> <li>  wünschenswert sind Kenntnisse und Berufserfahrung im Service Desk, u. a. mit Windows Server Active Directory, in der Verwaltung von mobilen Geräten in einem MDM sowie Kenntnisse in ITIL </li> <li>  eigenverantwortliches und ergebnisorientiertes Arbeiten sowie die Fähigkeit und das Interesse, sich in wechselnde Aufgabenstellungen mit IT-Bezug einzuarbeiten </li> <li>  Empathie für die Anliegen des Anwenderkreises, Kommunikationsstärke, rhetorisches Geschick und Teamfähigkeit </li> <li>  sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li></ul><h3> Freuen Sie sich auf</h3><ul> <li>  einen modernen Arbeitsplatz mitten in Stuttgart </li> <li>  Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten </li> <li>  persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus </li> <li>  Gesundheitsmanagement und Sportangebote </li> <li>  ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV </li> <li>  das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad" </li> <li>  betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung </li> <li>  Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte – bis zu 150 €monatlich </li> <li>  attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart </li> <li>  vergünstigtes Mittagessen </li></ul><p> Wir bieten Ihnen eine Stelle der Entgeltgruppe 10 TVöD.</p><h3> Noch Fragen?</h3><p> Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Giuseppe Rubino unter 0711 216-82823 oder <a href="mailto:giuseppe.rubino@stuttgart.de" target="_blank">giuseppe.rubino@stuttgart.de</a> gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Samira Götz unter 0711 216-82808 oder <a href="mailto:samira.goetz@stuttgart.de" target="_blank">samira.goetz@stuttgart.de</a>. Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter <a href="http://www.stuttgart.de/karriere" target="_blank">www.stuttgart.de/karriere</a>.</p><p> Bewerbungen richten Sie bitte an unser Online-Bewerbungsportal. Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl 40I/0007/2025 an das Schulverwaltungsamt der Landeshauptstadt Stuttgart, Hauptstätter Str. 79, 70178 Stuttgart senden.</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.</p><p> Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten, diese werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Teilzeitarbeit ist bei allen Stellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist.</p><p> <a href="http://www.stuttgart.de/jobs" target="_blank">www.stuttgart.de/jobs</a></p>

Service-Desk Spezialist/-in (m/w/d)

<p> In der täglichen Arbeit gestalten unsere Mitarbeiter*innen als Kolleg*innen die Rahmenbedingungen einer modernen Labordiagnostik. Ein innovatives und vielseitiges Aufgabenspektrum eröffnet die Möglichkeit, Dinge wirklich bewegen zu können. In einem familienfreundlichen Arbeitsumfeld leisten wir mit unserer Arbeit jeden Tag einen sinnvollen Beitrag zum Wohle der Menschen. Werden auch Sie ein Teil unseres Teams!</p><p> Für unser MVZ Leinfelden-Echterdingen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p><h2> <h1>  Lean Manager (m/w/d) </h1> <br> für die Region Süd-West (Leinfelden-Echterdingen, Eppelheim, Ettlingen, Neustadt)</h2><h3> Das sind Ihre Aufgaben:</h3><p> In Ihrer Funktion als Lean Manager (m/w/d) leisten Sie durch die Optimierung der Produktionsprozesse in den Laboren der Region Süd-West (Leinfelden-Echterdingen, Eppelheim, Ettlingen, Neustadt) einen entscheidenden Beitrag, um unsere moderne Labordiagnostik mitzugestalten. Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:</p><ul> <li>  In enger Zusammenarbeit mit der Leitungsebene am Standort und der Region stellen Sie ein effizientes Labormanagement innerhalb der erforderlichen medizinischen und kundenbezogenen Parameter sicher. Dabei sensibilisieren Sie alle Leitungsebenen in den Laboren für die kontinuierliche Optimierung der Produktions- und Service-Kennzahlen zur Erreichung definierter Ziele. </li> <li>  Sie realisieren Optimierungspotenziale, bspw. durch die Übertragung von Best Practices, die Identifizierung und Umsetzung innovativer Ansätze oder die Verbesserung der technischen Ausstattung. Dabei organisieren Sie die notwendigen Ressourcen unter Einhaltung hoher Sicherheitsstandards. </li> <li>  Sie planen langfristige Maßnahmen und kontinuierliche Verbesserungsprojekte, stellen sie im Budget dar, unterstützen bei ihrer Umsetzung an den Standorten und halten sie nach. </li> <li>  Sie tragen zu einer aktiven Veränderungskultur im Unternehmen bei, indem Sie den funktions- und regionsübergreifenden Austausch und die Zusammenarbeit bei der Verbesserung unserer Laborabläufe fördern. </li> <li>  Die Identifikation und Entwicklung von Lean-Spezialist*innen in den Laboren als Teil Ihres Teams runden Ihr verantwortungsvolles Aufgabengebiet ab. </li></ul><h3> Das bringen Sie mit:</h3><p> Als Teamplayer (m/w/d) zeichnen Sie sich durch eine proaktive und lösungsorientierte Arbeitsweise aus und haben dabei das Wohl unserer Kunden stets im Fokus. Darüber hinaus zeichnen Sie sich durch folgende Erfahrungen und Fähigkeiten aus:</p><ul> <li>  Sie können einen Black Belt oder eine ähnliche Qualifikation vorweisen. </li> <li>  Dank Ihrer mehrjährigen Berufserfahrung in Umgebungen mit unterschiedlichem Automatisierungsgrad (manuell bis stark automatisiert) verfügen Sie über umfassendes Know-how in der Anwendung kontinuierlicher Verbesserungs- und Prozessoptimierungsmethoden. </li> <li>  Sie sind es gewohnt, kennzahlenbasiert zu arbeiten und daraus geeignete Verbesserungsmaßnahmen abzuleiten und umzusetzen. </li> <li>  Ihre Change-Management-Erfahrungen haben Sie bevorzugt in Unternehmen mit einer Matrix-Struktur gesammelt </li> <li>  Neben einem versierten Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen kommunizieren Sie sicher und souverän in deutscher und englischer Sprache. </li></ul><h3> Das können Sie von uns erwarten:</h3><ul> <li>  Interessante, abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgaben in einem innovativen und dynamischen Umfeld </li> <li>  Zusammenarbeit in einem netten und engagierten Team mit gutem Arbeitsklima </li> <li>  Eine gezielte und intensive Einarbeitung, jährliche Mitarbeitergespräche, vielfältige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung sowie Entwicklungsmöglichkeiten in internationalen Konzernstrukturen </li> <li>  Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit, 30 Urlaubstage und die Möglichkeit zur mobilen Arbeit </li> <li>  Betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li>  Attraktive Benefits, wie u. a. Unfallversicherung, Familienservice, Mitarbeiterempfehlungsprogramm, Mitarbeiterrabatte im Rahmen unseres Corporate-Benefits-Programms </li></ul><h3> Starten Sie durch …</h3><p> in eine Karriere mit Zukunft und bewerben Sie sich noch heute mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittsdatums sowie Ihrer Gehaltsvorstellung bitte über unser Online-Bewerbungsformular.</p><p> Für Fragen zum Aufgabengebiet steht Ihnen Frau Tuch (Talent Acquisition) gerne zur Verfügung.</p><p> Wir freuen uns auf Sie!</p><p> SYNLAB Holding Deutschland GmbH <br> Gubener Strasse 39 | 86156 Augsburg | <a href="http://www.synlab.de" target="_blank">www.synlab.de</a></p><p> Die SYNLAB-Gruppe ist der führende Anbieter von Labordienstleistungen in Europa. Das Unternehmen bietet die gesamte Bandbreite innovativer und zuverlässiger medizinischer Diagnostik für Patient*innen, niedergelassene Ärzt*innen, medizinische Versorgungszentren sowie Krankenhäuser an. SYNLAB ist dabei in über 30 Ländern auf vier Kontinenten aktiv und nimmt in den meisten Märkten eine führende Position ein. Zum Erfolg der Unternehmensgruppe tragen täglich über 28.000 Mitarbeitende bei.</p>

Lean Manager (m/w/d)

<h1> Stellvertretende Kantinenleitung (m/w/d)</h1><p> Wir suchen Sie für die Abfallwirtschaft Stuttgart (AWS) der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist unbefristet zu besetzen.</p><p> Die AWS beschäftigt rund 1.000 Mitarbeitende in der Zentrale am Stöckach und an verschiedenen Betriebsstandorten im gesamten Stadtgebiet. In unseren sieben Kantinen bieten wir den städtischen Mitarbeitenden ein vielfältiges und individuell gestaltetes Angebot an Frühstück, Vesper und Mittagessen. Die Kantinenleitung und ihre Stellvertretung plant, organisiert und verwaltet alle Kantinen. Sie ist zuständig für 20 Kantinenmitarbeitende.</p><h3> Ein Job, der Sie begeistert</h3><ul> <li>  als stellvertretende Kantinenleitung tragen Sie die Verantwortung für die fachliche Betreuung und Anleitung des Kantinenpersonals </li> <li>  Sie setzen die arbeits- und gesundheitsrechtlichen Vorschriften um und erstellen die Gefährdungsbeurteilungen </li> <li>  Sie programmieren, kontrollieren und überwachen die Kantinenkassen, die Geldbestände und verwalten die bargeldlosen Bezahlsysteme </li> <li>  Sie übernehmen die Bestellung der Kantinenwaren, prüfen die Rechnungen und organisieren die Warenverteilung an die verschiedenen Standorte </li> <li>  Sie tragen aktiv zur Verbesserung und Erweiterung des Kantinenangebotes bei und überwachen die Preisgestaltung </li> <li>  zu Ihren Aufgaben gehört die Planung, Organisation und Umsetzung von Sonderveranstaltungen </li> <li>  zudem sind Sie verantwortlich für die Instandhaltung und Erneuerung der Kantineneinrichtung sowie die Planung neuer Verkaufsstellen </li></ul><h3> Ihr Profil, das zu uns passt</h3><ul> <li>  abgeschlossene Ausbildung im Lebensmittelbereich, z.B. als Koch/Köchin, Fachmann/Fachfrau für Systemgastronomie oder eine vergleichbare Qualifikation (Vorlage einer staatlichen Anerkennung bei ausländischen Abschlüssen erforderlich) </li> <li>  Weiterbildung als Küchenmeister/-in, Hauswirtschaftliche/-r Betriebsleiter/-in oder Ähnliches ist wünschenswert </li> <li>  mind. erste Berufserfahrung in der Gemeinschaftsverpflegung und entsprechendes Fachwissen rund um Waren- und Betriebswirtschaft </li> <li>  guter Umgang mit MS-Office-Programmen </li> <li>  Fach- und Sozialkompetenz, Konfliktfähigkeit, Organisationstalent und Innovationsfähigkeit </li></ul><p> Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten.</p><h3> Freuen Sie sich auf</h3><ul> <li>  einen zukunftssicheren Arbeitsplatz </li> <li>  persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus </li> <li>  Gesundheitsmanagement und Sportangebote </li> <li>  ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV </li> <li>  das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad" </li> <li>  betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung </li> <li>  Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte – bis zu 150 €monatlich </li> <li>  attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart </li> <li>  Rabatte und Angebote über Corporate Benefits </li></ul><p> Wir bieten Ihnen eine Stelle der Entgeltgruppe 8TVöD.</p><h3> Noch Fragen?</h3><p> Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Christine Keck-Dubrau unter 0711 216-65414 oder <a href="mailto:christine.keck-dubrau@stuttgart.de" target="_blank">christine.keck-dubrau@stuttgart.de</a> gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Valeriia Kudinova unter 0711 216-65481 oder Cornelia Lauster unter 0711 216-65419 oder unter <a href="mailto:aws-recruiting@stuttgart.de" target="_blank">aws-recruiting@stuttgart.de</a>. Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter <a href="http://www.stuttgart.de/karriere" target="_blank">www.stuttgart.de/karriere</a>.</p><p> Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 08.05.2025 an unser Online-Bewerbungsportal unter <a href="http://www.stuttgart.de/jobs" target="_blank">www.stuttgart.de/jobs</a>. Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl AWS/0022/2025 an die AWS Abfallwirtschaft Stuttgart, Eigenbetrieb der Landeshauptstadt Stuttgart, Heinrich-Baumann-Str. 4, 70190 Stuttgart senden.</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.</p><p> Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten, diese werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Teilzeitarbeit ist bei allen Stellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist.</p><p> <a href="http://www.stuttgart.de/jobs" target="_blank">www.stuttgart.de/jobs</a></p>