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<h1> Personalmanager/in (m/w/d)</h1><p> Du denkst einen Zug voraus, möchtest zur Weiterentwicklung der Stadtverwaltung als attraktiver Arbeitgeber beitragen und als PUZZLETEILFINDER unsere neuen Kolleginnen und Kollegen für uns gewinnen? Dann bist Du bei uns richtig und wir freuen uns auf Deine Bewerbung!Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für die Fachgruppe Personal eine/n</p><h2> Personalmanager/in.</h2><h2> Deine Aufgaben</h2><ul> <li>  Du berätst, unterstützt und betreust die Mitarbeitenden vom Recruiting über die gesamte Arbeitsphase bis hin zum Offboarding </li> <li>  Du steuerst den gesamten Onboarding-Prozess </li> <li>  Du unterstützt bei der Erstellung des Stellenplans und der Personalkostenhochrechnung </li> <li>  Du arbeitest an abwechslungsreichen Projekten rund um die Themen Personalentwicklung und Digitalisierung mit </li></ul><h2> Dein Profil</h2><ul> <li>  Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst oder </li> <li>  Die Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r mit erfolgreichem Abschluss des Angestelltenlehrgangs II (Verwaltungsfachwirt/in) oder </li> <li>  Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienst mit erfolgreichem Abschluss eines Aufstiegslehrgangs oder </li> <li>  Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienst oder als Verwaltungsfachangestellte/r mit der Bereitschaft eine Aufstiegsqualifikation zu absolvieren </li> <li>  Teamfähigkeit und selbstständiges Arbeiten </li> <li>  MS-Office-Kenntnisse </li></ul><h2> Deine Perspektive</h2><ul> <li>  Die Stelle kann im Beamten- oder Beschäftigtenverhältnis besetzt werden </li> <li>  Je nach den persönlichen Voraussetzungen ist eine Besoldung bis A 11 oder Eingruppierung bis Entgeltgruppe 10 TVöD möglich </li> <li>  Arbeiten an einem modernen und technisch gut ausgestatteten Arbeitsplatz in einem neuen Rathaus </li> <li>  Nach Absprache mit dem Team flexible Arbeitszeiten, attraktive Gleitzeitregelung und Möglichkeit zur mobilen Arbeit </li> <li>  Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten inklusive Inhouse-Seminare </li> <li>  Attraktive Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie die Möglichkeit des Dienstfahrrad-Leasings </li> <li>  Übernahme der Fahrtkosten für öffentliche Verkehrsmittel zu 100% (Jobticket) </li> <li>  Kilometergeld bei Nutzung eines Fahrrads auf dem Weg zur Arbeit </li> <li>  Kostenloses Obst und Getränke </li> <li>  Einen kostenlosen Mediathek-Ausweis </li> <li>  Leistungsorientierte Bezahlung, Jahressonderzahlung sowie Beitragszahlung zur Rentenversicherung im Rahmen der Zusatzversorgung gemäß den tariflichen Regelungen </li></ul><p> Fachliche und personalrechtliche Auskünfte: Herr Robin Slawig, Leitung Fachgruppe Personal <br> 07146 2809-3110 <br> </p><p>  <br>  Bewerbungsschluss ist der 23. Mai 2025. </p><h3>  Stadtverwaltung  <br>  Remseck am Neckar </h3> <p>  Marktplatz 1  <br>  71686 Remseck am Neckar </p> <p>  07146 2809-0  <br>  info(at)remseck.de </p> <a href="http://www.stadt-remseck.de" target="_blank">www.stadt-remseck.de</a>

Personalmanager/in (m/w/d)

<h3> Wir suchen Sie.</h3><p> Sie haben Interesse an einer spannenden Tätigkeit in einer Justizvollzugsanstalt? <br> Dann kommen Sie zu uns! Wir freuen uns über Ihre Verstärkung als</p><h1> Vollzugshelfer (w/m/d)</h1><p> Wir sind das zentrale Krankenhaus für den Justizvollzug in Baden-Württemberg mit über 121 Betten in den Abteilungen für Psychiatrie und Psychotherapie, Innere Medizin und Chirurgie. Im Bereich der Chirurgie besteht eine Kooperation mit einem externen Krankenhaus.</p><h3> Ihre Aufgabenschwerpunkte sind</h3><ul> <li>  Videoüberwachung psychisch kranker Gefangener </li> <li>  Meldung von Auffälligkeiten an das Pflegepersonal </li> <li>  Unterstützung der Mitarbeiter/-innen des mittleren Vollzugsdienstes im Justizvollzug bei deren Aufgabenerfüllung innerhalb der Justizvollzugsanstalt </li></ul><h3> Wir bieten</h3><ul> <li>  Einen interessanten Beruf in einem spannenden Arbeitsumfeld </li> <li>  Vergütung nach Entgeltgruppe E 4 TV-L </li> <li>  Sportkurse im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements </li> <li>  Verpflegungsmöglichkeiten in der Betriebskantine </li> <li>  Unterstützung Ihrer Mobilität mit dem „JobTicket BW“ und „JobBike BW“ </li></ul><h3> Wir erwarten</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung oder Realschulabschluss </li> <li>  Mindestalter 18 Jahre </li> <li>  Keine Einschränkungen für den Einsatz im Nacht- und Wochenenddienst </li> <li>  Sehr gute Konzentrations- und Beobachtungsfähigkeit </li> <li>  Eigenständige Arbeitsweise </li> <li>  Zuverlässigkeit und Pünktlichkeit </li> <li>  Professioneller Umgang mit Straftätern und psychisch kranken Menschen </li> <li>  Interesse &amp; Spaß an der Arbeit in multiprofessionellen Teams in einem spannenden Umfeld </li> <li>  Gute deutsche Sprachkenntnisse </li></ul><p> Bei Fragen steht Ihnen Frau Kremling, Verwaltungsleiterin, Tel.: 07141 669-105, gerne zur Verfügung.</p><p> Interessiert? <br> Dann bewerben Sie sich unter Nennung unseres Aktenzeichens „2440 E - 22/25“</p><p> Per E-Mail*: <br> <a href="mailto:Bewerbung@jvkasperg.justiz.bwl.de" target="_blank">Bewerbung@jvkasperg.justiz.bwl.de</a></p><p> Oder postalisch: <br> Justizvollzugskrankenhaus Hohenasperg <br> -Personalabteilung- <br> Schubartstraße 20 <br> 71679 Asperg</p><p> Schwerbehinderte werden bei entsprechender Eignung bevorzugt eingestellt. Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht. Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar.</p><p> Benötigte Unterlagen: <br> Anschreiben, ausführlicher Lebenslauf, Schulabschlusszeugnisse, Zeugnisse und Nachweise über Ausbildungszeiten sowie Zeugnisse über Beschäftigungen</p><p> *Bitte beachten Sie, dass wir Bewerbungsunterlagen per E-Mail nur als PDF akzeptieren können. <br> Die PDF-Dokumente dürfen keine klickbaren Links enthalten.</p><p> Besuchen Sie uns auf unserer Homepage unter: <a href="http://www.jvkh-hohenasperg.de" target="_blank">www.jvkh-hohenasperg.de</a></p><p> Datenschutzrechtliche Hinweise finden Sie unter <a href="http://www.justizvollzug-bw.de" target="_blank">www.justizvollzug-bw.de</a> und unter <a href="http://www.jvkh-hohenasperg.de" target="_blank">www.jvkh-hohenasperg.de</a>.</p>

Vollzugshelfer (w/m/d) im Justizvollzugskrankenhaus

<h3> Bist du bereit für Deinen Sprung in ein neues Abenteuer?</h3><p> Du bist Erzieher:in oder Kinderpfleger:in und bist bereit, Dich als Kindertagespflegeperson weiter zu qualifizieren? Oder Du bist bereits qualifizierte Kindertagespflegeperson? Du willst in einer kleinen Gruppe arbeiten, mit hoher pädagogischer Qualität und viel Zeit für jedes Kind? Außerdem hast du Lust aktiv bei der Gestaltung Deines neuen Arbeitsplatzes mitzuwirken? Dann komm zu sira!</p><p> Für unsere Großtagespflegen in Stuttgart suchen wir in unbefristeter Festanstellung in Voll- od. Teilzeit</p><h1> Erzieher, Kinderpfleger od. Kindertagespflegepersonen (m/w/d)</h1><h2> Wer sind wir?</h2><p> Wir sind Träger für Kinderbetreuung mit festangestellten Pädagog:innen (m/w/d) und betreiben deutschlandweit über 40 Großtagespflegen und Mini-Kitas in Kooperation mit Arbeitger:innen und Gemeinden. Uns zeichnen selbstorganisiertes und eigenverantwortliches Arbeiten sowie hierachiefreie Zusammenarbeit auf Augenhöhe mit allen Beteiligten aus.</p><p> In unseren Großtagespflegen in Stuttgart werden 10 Kinder von 2 Pädagog:innen in Vollzeit betreut. Die Betreuungsteams werden zudem von einer dritten Kindertagespflegeperson in Teilzeit im pädagogischen Alltag und bei der Pausenzeit- und Krankheitsvertretung unterstützt.</p><h2> Was bieten wir Dir?</h2><ul> <li>  faires und leistungsgerechtes Gehalt mit jährlicher Erhöhung </li> <li>  30 Tage Urlaub ohne feste Vorgaben und Schließzeiten </li> <li>  ein monatlicher Zuschuss zu Deinen Fahrtkosten </li> <li>  steuerfreie monatliche Sachbezüge über eine Visa Prepaid Card </li> <li>  die Möglichkeit einer Urban Sports Club-Mitgliedschaft </li> <li>  ein jährlicher Zuschuss zu Deinen Erholungskosten </li> <li>  „Guten Freund:innen gibt man einen guten Job“ (Kolleg:in wirbt Kolleg:in-Bonus) </li> <li>  5 Tage bezahlter Vaterschaftsurlaub zur Geburt Deines Kindes </li></ul><h2> Bist Du bereit für Deinen Sprung ins Abenteuer…</h2><p> …und Du hast noch weitere Fragen? <br> Wirf gern einen Blick auf unsere Website unter <a href="http://www.sira-kinderbetreuung.de" target="_blank">www.sira-kinderbetreuung.de</a></p><p> …oder möchtest Du Dich direkt bei uns bewerben? <br> Sende Deine Bewerbung mit aktuellem Lebenslauf und kurzem formlosen Anschreiben direkt per E-Mail an <a href="mailto:entfaltung@sira-kinderbetreuung.de" target="_blank">entfaltung@sira-kinderbetreuung.de</a>. <br> Deine Ansprechpartnerin bei uns ist Anne Essner.</p><p> sira Kinderbetreuung gGmbH <br> Bechergasse 2 <br> 50667 Köln</p>

Erzieher, Kinderpfleger od. Kindertagespflegepersonen (m/w/d)

<p> Die SCHOLPP Unternehmensgruppe ist der Spezialist für hochwertige technische Dienstleistungen und Marktführer bei weltweiten Industriemontagen. Entwickeln Sie gemeinsam mit uns für die Champions League der Industrieunternehmen logistische Lösungen für die Verlagerungen von Maschinen und Produktionsanlagen ins In- und Ausland. Erfahrung, Knowhow und Engagement unserer über 700 Mitarbeiter weltweit sind dafür maßgebliche Erfolgsfaktoren. <br> <br> Zur Verstärkung unseres Teams in der SCHOLPP GmbH suchen wir Sie an unserem Standort Dietzenbach (Rhein-Main-Gebiet) als</p><h2> <h1>  Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) </h1> <br> - zukünftige Teamleitung -</h2><p> Ihre Herausforderung:</p><p> Unsere Dienstleistung ist außergewöhnlich. Kreative und engagierte Menschen aus verschiedenen Bereichen sind bei uns eng vernetzt und finden gemeinsam die bestmögliche Lösung für unsere Kunden.</p><p> In unserer internen Lohn- und Gehaltsabteilung sind Sie als engagierte Persönlichkeit für die Erstellung der Lohnabrechnung unserer Mitarbeiter verantwortlich, wobei Sie nicht nur stupide Daten eingegeben, sondern mitdenken, neue Ideen einbringen und bereit sind, Verantwortung zu übernehmen. Zu Ihren Aufgaben gehören dabei:</p><ul> <li>  die Vorbereitung und Durchführung der monatlichen Lohn- bzw. Gehaltsabrechnung für einen fest definierten Mitarbeiterkreis. </li> <li>  Stamm- und Bewegungsdaten unserer Mitarbeiter zu pflegen und auf dem aktuellen Stand zu halten. </li> <li>  die Abrechnung der Reisekosten einschließlich der Prüfung nach inhaltlichen, firmenspezifischen und steuerrechtlichen Vorschriften. </li> <li>  das Erstellen von Personalauswertungen und Statistiken. </li> <li>  Fragen unserer Mitarbeiter zu abrechnungsrelevanten Themen zu beantworten. Aber Sie sind auch vertrauensvoller Ansprechpartner für Sozialversicherungsträger und Behörden zu lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen. </li> <li>  das Bescheinigungs- und Meldewesen einschließlich der Erledigung anfallender Korrespondenz und entsprechende Dokumentation. </li> <li>  vollständige und nachvollziehbare Ablage (analog und digital) </li> <li>  Übernahme der Teamleitung im Zuge einer Nachfolgeregelung Ende 2025 </li></ul><p> Ihre Qualifikation:</p><p> Kurze Wege und offene Türe geben Ihnen in unserer mittelständischen Unternehmensgruppe die Möglichkeit, Ihre Ideen einzubringen, gemeinsam mit einem zuverlässigen Team umzusetzen und unsere Zukunft aktiv mitzugestalten. Bei uns sind Sie richtig, wenn Sie:</p><ul> <li>  über erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung als Bürokaufmann / - frau, Personalkaufmann / -frau oder sowie mehrjährige Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung verfügen. </li> <li>  ergänzend über fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht verfügen und aktiv rechtliche Änderungen in diesem Bereich verfolgen, auch um gemeinsam mit dem Lohn- und Gehaltsteam eventuelle Auswirkungen auf die firmenspezifische Reisekostenregelung zu bewerten. </li> <li>  eine hohe Eigeninitiative sowie eine zuverlässige und diskrete Arbeitsweise Ihr Profil abrunden. </li></ul><p> Was Sie erwarten können:</p><p> Unser Erfolg basiert auf Teamarbeit und Begeisterung für das, was wir tun. Damit Sie verstehen, wie unser Unternehmen funktioniert und den SCHOLPP-Spirit weitertragen können, sind für uns folgende Punkte selbstverständlich:</p><ul> <li>  ein hoch motiviertes und zuverlässiges Team, das engagiert einen wichtigen Teil zum Unternehmenserfolg beiträgt. </li> <li>  die systematische und individuelle Einarbeitung in die vielfältigen Aufgaben in unserer Abteilung Lohn &amp; Gehalt. </li> <li>  eine langfristige und sichere Jobperspektive in einem wachsenden mittelständischen Unternehmen. </li> <li>  moderne Arbeits- und Kommunikationsmittel. </li> <li>  individuelle Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten. </li></ul><p> Sie interessieren sich für diese Tätigkeit und alle Punkte treffen auf Sie zu? <br> Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung – bevorzugt per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@scholpp.de" target="_blank">bewerbung@scholpp.de</a> – unter Angabe der Stellenbezeichnung und des Standortes, Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung.</p><p> SCHOLPP GmbH, Lars Gerlach, Geschäftsführer, Waldstraße 57, 63128 Dietzenbach</p>

Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d)

<h1> Sachbearbeiter (m/w/d) in der Buchhaltung Teilzeit</h1><h2> Wir suchen Sie als</h2><h2> Sachbearbeiter (m/w/d) <br> in der Buchhaltung <br> in Teilzeit   (Vorzugsweise Nachmittags) </h2><p> Sie haben eine Leidenschaft für Zahlen <br> und ein Auge fürs Detail? Sie finden Freude <br> daran, komplexe finanzielle Vorgänge zu <br> durchdringen? Kreditoren- und Debitorenbuchungen <br> sind für Sie mehr als nur Routine?</p><p> Dann rechnen wir mit Ihnen! Werden Sie Teil <br> eines engagierten Unternehmens, das Wert <br> auf Genauigkeit und Effizienz legt.</p><p> Lassen Sie uns gemeinsam das Wesentliche <br> im Blick behalten.</p><h2> Bewerben Sie sich jetzt!</h2><p> Ihr Kontakt <br> Werner Ruf <br> 07142 9566-65 <br> <a href="mailto:bewerbung@baer-schuhe.de" target="_blank">bewerbung@baer-schuhe.de</a></p>

Sachbearbeiter (m/w/d) in der Buchhaltung Teilzeit

<h1> Außendienstmitarbeiter (m/w/d)</h1><h2> Das Schnaki-Team braucht Unterstützung!</h2><p> Wir sind ein familiengeführtes, mittelständisches Unternehmen im Zukunftsmarkt Insektenschutz. Unser langjähriger Kollege im Außendienst verabschiedet sich zum Jahresende in den Ruhestand. Daher suchen zum nächstmöglichen Termin einen</p><h2> Außendienstmitarbeiter (m/w/d) – Region Hohenlohe, Odenwald, <br> Tauberfranken, Rems-Murr-Kreis &amp; <br> Ostalb-Kreis</h2><h3> Dein Einsatzgebiet</h3><p> Du betreust unsere Kunden im Gebiet von Backnang über Schorndorf bis nach Schwäbisch Gmünd, Aalen, Ellwangen, Crailsheim, Schwäbisch Hall, Öhringen, Künzelsau, Bad Mergentheim, Tauberbischofsheim, Wertheim, Buchen, Mosbach – und allem dazwischen.</p><h3> Deine Aufgaben</h3><ul> <li>  Betreuung und Ausbau unseres bestehenden Kundenstamms </li> <li>  Vertriebsunterstützung inklusive Aufmaßhilfe vor Ort beim Endkunden </li> <li>  Repräsentation unserer hochwertigen Insektenschutzlösungen </li></ul><h3> Was Du mitbringen solltest</h3><ul> <li>  Freude am Umgang mit Menschen und ein sicheres Auftreten </li> <li>  Selbstständige, genaue und zuverlässige Arbeitsweise </li> <li>  Grundlegende EDV-Kenntnisse und sicherer Umgang mit Smartphone &amp; Co. </li> <li>  Zielstrebigkeit und Organisationstalent </li></ul><h3> Wer wir sind</h3><p> Wir sind einer der führenden Hersteller von maßgefertigten Insektenschutzgittern – als Partner des Marktführers Neher Systeme. Unsere Produkte stehen für Qualität und Langlebigkeit – genau wie unsere Beziehungen zu Kunden und Mitarbeitenden.</p><h3> Was wir Dir bieten</h3><ul> <li>  Einen gepflegten Kundenstamm und zukunftssichere Produkte </li> <li>  Eigenverantwortliches Arbeiten in einem motivierten Vertriebsteam </li> <li>  Firmenwagen, Smartphone und Tablet </li> <li>  Attraktive Vergütung und eine umfassende Einarbeitung – vor Ort in unserer Zentrale in Ilsfeld sowie gemeinsam mit Deinem Vorgänger </li> <li>  Zahlreiche Benefits wie zum Beispiel: </li></ul><p> Edenred</p><p> Betriebliche Altersvorsorge</p><p> Betriebliche Krankenversicherung</p><p> Mobile Pause</p><p> Eis</p><p> Wasser</p><p> Kaffee</p><p> Obst</p><p> Wenn Du Lust auf eine langfristige Perspektive mit Sinn und Struktur hast, freuen wir uns auf Deine Bewerbung!</p><p> Riegelbachstraße 18 • 74360 Ilsfeld <br> Tel.: +49 7062 9543-0 <br> Ansprechpartner: Matthias Gessler</p><p>   <a href="https://www.gessler-bolch.de/" target="_blank">https://www.gessler-bolch.de/</a>  <br> <a href="mailto:info@gessler-bolch.de" target="_blank">info@gessler-bolch.de</a></p><h4> Die Nummer 1 im Insektenschutz!</h4>

Außendienstmitarbeiter (m/w/d)

<p> Wir sind die Württembergische, der verlässliche Fels in der Brandung für unsere Kunden. Diese Leitidee begleitet uns in allem, was wir tun. Und dafür suchen wir Menschen, Mitstreiter und Macher. Die Württembergische Lebensversicherung AG - mit Standort in Kornwestheim im Großraum Stuttgart - gehört zu den größten Lebensversicherern Deutschlands. Diese Stärke nutzen wir für den Aufbruch, für die Veränderung, für die Zukunft. Wir sind Teil der W&amp;W-Gruppe, einem Finanzdienstleister mit über 13.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.</p><h1> Jurist (m/w/d) für rechtliche Grundsatzthemen Bereich Lebensversicherung</h1><p> Kennziffer: 33303 | Standort: Kornwestheim</p><p> Sind Sie auf der Suche nach einer herausfordernden und abwechslungsreichen Position im Bereich Lebensversicherung? Möchten Sie Ihre juristische Expertise in einem dynamischen Umfeld einbringen und aktiv an der Gestaltung rechtlicher Grundsatzthemen mitwirken? Dann ist diese Stelle genau das Richtige für Sie!</p><h2> Aufgaben</h2><ul> <li>  Prüfung: Sie prüfen Rechtsfragen zur privaten Altersversorgung und angrenzenden Rechtsgebieten. </li> <li>  Analyse: Sie analysieren neue gesetzliche Anforderungen und leiten Handlungsempfehlungen ab. </li> <li>  Gestaltung: Sie gestalten transparente und rechtssichere Prozesse und Unterlagen. </li> <li>  Projektmitarbeit: Sie bringen Ihre juristische Expertise in die Konzeption von Lebensversicherungsprodukten ein. </li> <li>  Schnittstelle: Sie fungieren als Schnittstelle zur Zusammenarbeit mit Partnerabteilungen. </li> <li>  Unterstützung: Sie unterstützen das Management bei rechtlichen Themen und erstellen Entscheidungsvorlagen. </li></ul><h2> Erwartungen</h2><ul> <li>  Rechtsprofi (m/w/d): Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften und sind Volljurist (m/w/d). </li> <li>  Denker und Macher (m/w/d): Unternehmerisches Denken und selbstständiges Handeln sind Ihre Stärken. </li> <li>  Lösungsfinder (m/w/d): Sie lieben komplexe Herausforderungen und finden kreative Wege, diese zu meistern. </li> <li>  Teamgeist: Sie sind ein empathischer Teamplayer (m/w/d), der gerne mit Kollegen und externen Partnern zusammenarbeitet. </li> <li>  Kommunikationsstärke: Sie zeigen Feingefühl im Umgang mit internen Kolleginnen und Kollegen sowie externen Partnern. </li></ul><p> Möchten Sie Teil eines engagierten Teams werden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Gestalten wir gemeinsam die Zukunft der Lebensversicherung!</p><h2> Unser Angebot</h2><h3> Flexibilität</h3><ul> <li>  Mobiles Arbeiten </li> <li>  Individuelle Teilzeitmodelle </li></ul><h3> Gesundheit</h3><ul> <li>  Vielseitige Sportangebote </li> <li>  Gesundes Essen im Betriebsrestaurant </li></ul><h3> Familie</h3><ul> <li>  Kita Kooperation &amp; Kindernotfallbetreuung </li> <li>  Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen </li></ul><h3> Extras</h3><ul> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Vergünstigungen auf W&amp;W-Produkte </li></ul><h3> Entwicklung</h3><ul> <li>  Laufbahnmodelle </li> <li>  Persönliche &amp; fachliche Weiterbildung </li></ul><h3> Mobilität</h3><ul> <li>  Jobrad &amp; Jobticket </li> <li>  Ladestationen für E-Bikes und E-Autos </li></ul><p> Michael Kunszt</p><p> 07141 16-754117 <br></p>

Jurist (m/w/d) für rechtliche Grundsatzthemen Bereich Lebensversicherung

<p> <a href="http://www.elk-leonberg.de" target="_blank">www.elk-leonberg.de</a> | <a href="mailto:M.Fischer@elk-leonberg.de" target="_blank">M.Fischer@elk-leonberg.de</a></p><p> Unternehmen mit familiärer <br> Unternehmensstruktur und <br> einem sympathischen Team sucht dich</p><h1> Elektroniker (m/w/d)</h1><p> FR Energie- &amp; Gebäudetechnik</p><p> Abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit leistungsgerechter Entlohnung bei 30 Tagen Urlaub und Beteiligung am Unternehmenserfolg erwarten dich.</p><p> Telefon 07152-939740</p>

Elektroniker (m/w/d) FR Energie- & Gebäudetechnik

<h1> Bauzeichner / Techischer Zeichner (m/w/d)</h1><h3> BAV-Ingenieure GmbH</h3><p> Brandschutz • Arbeitsschutz • Veranstaltungssicherheit</p><h2> Bauzeichner / Tech. Zeichner (M/W/D) Teilzeit am Standort Filderstadt-Sielmingen</h2><h2> Gemeinsam Erfolgreich!</h2><p> Mit Ihrem Know-how erstellen Sie Feuerwehrpläne sowie Flucht- und Rettungspläne auf Grundlage der zuvor durchgeführten Aufnahme vor Ort und unterstützen unsere Projektleiter am Standort Filderstadt-Sielmingen bei der Erstellung von Brandschutzplänen.</p><h2> Bei uns gibt es:</h2><p> Unbefristeter Arbeitsvertrag</p><p> Flexible Arbeits- und Urlaubszeiten</p><p> Jährliche Fortbildungen</p><p> Umfangreiche Benefits <br> frei wählbar</p><h2> Interesse geweckt?</h2><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! <br> <a href="mailto:karriere@bav-ingenieure.de" target="_blank">karriere@bav-ingenieure.de</a> <br> oder direkt über den QR-Code</p>

Bauzeichner / Techischer Zeichner (m/w/d)

<h1> Mitarbeiter (m/w/d) für den Zentralen Abteilungsdienst</h1><p> Als erfolgreiche und moderne Versicherungsgruppe bieten wir unseren Kundinnen und Kunden attraktive Produkte und umfassenden Kundenservice. Unsere Mitarbeiter:innen sind unsere Stärke. Gemeinsam und innovativ gestalten wir die Zukunft. Mit Sicherheit.</p><p> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p><h1> Mitarbeiter (m/w/d) für den Zentralen Abteilungsdienst <br></h1><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Registraturtätigkeiten </li> <li>  Aktenvorlage und -archivierung </li> <li>  Zuordnung von Dokumenten in ICIS </li> <li>  Vertretungsaufgaben </li> <li>  Teilzeitarbeitsverhältnis mit einem Arbeitszeitdeputat von 60 % (Montag bis Freitag) </li></ul><h3> Ihr Profil:</h3><ul> <li>  Sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise </li> <li>  Flexibilität, Engagement und Mobilität </li> <li>  Sicherer Umgang mit IT-Anwendungen </li> <li>  Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li></ul><h3> Ihre Perspektive:</h3><ul> <li>  Moderner und zukunftssicherer Arbeitsplatz </li> <li>  Eigenverantwortliches Arbeiten in einem motivierten Team </li> <li>  Individuelle und umfassende Einarbeitung </li> <li>  Flexible Arbeitszeit, 30 Urlaubstage, 24.12. und 31.12. zusätzlich arbeitsfrei </li> <li>  Attraktives Gehaltspaket </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Bezuschussung unserer Betriebsgastronomie </li> <li>  Betriebssportangebote sowie Gesundheits- und Vorsorgeuntersuchungen </li> <li>  Zentrale Lage in Stuttgart mit sehr guter öffentlicher Verkehrsanbindung </li></ul><p> Freuen Sie sich auf einen sicheren Arbeitsplatz mit angenehmer Atmosphäre, geprägt von Respekt, Fairness und Wertschätzung. Alle Informationen zum Bewerbungsverfahren finden Sie auf unserer Karriereseite unter karriere.wgv.de.</p><p> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung (Anlage 1 PDF-Datei mit max. 8 MB) inklusive Gehaltswunsch über unser Online-Bewerbungsportal.</p><p> Ihr Kontakt bei der WGV: <br> Mareike Vidovic, +49 (711) 1695 2462</p><p> Württembergische Gemeinde-Versicherung a.G. • Tübinger Straße 55 • 70178 Stuttgart • <a href="http://www.wgv.de" target="_blank">www.wgv.de</a></p>