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<h1> Reporter (m/w/d) Region und Baden-Württemberg</h1><p> flexibler Beginn</p><p> Konstanz</p><p> unbefristet</p><p> Teilzeit / Vollzeit</p><p> flexibler Beginn</p><p> Konstanz</p><p> unbefristet</p><p> Teilzeit / Vollzeit</p><p> IHRE AUFGABEN BEI UNS</p><ul> <li>  Als mutiger Reporter dreht sich Ihr Arbeitsalltag um politische und gesellschaftliche Themen mit hohem Leserinteresse. Sie können die Welt erklären und bei Recherchen immer wieder hartnäckig nachfassen. </li> <li>  Als Autor entwickeln Sie eigene Themen für unsere Zielgruppen und Leser auf SÜDKURIER Online und in der Tageszeitung. Dabei suchen Sie stets die Geschichte hinter der Geschichte, die Sie auch visuell in Fotos und Videos erzählen. </li> <li>  Mit allen journalistischen Stilformen brennen Sie zugleich darauf, neue Erzählformen auszuprobieren, die Sie mithilfe einer ausgezeichneten Daten-Infrastruktur überprüfen. </li></ul><p> IHR PROFIL</p><ul> <li>  Abgeschlossene journalistische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation, Erfahrung in redaktioneller Arbeit von Vorteil </li> <li>  Hohe Kontaktfreudigkeit: Sie lieben es, andere Menschen kennenzulernen, ihre Bedürfnisse zu erfahren und Netzwerke zu knüpfen; Sie sind ernsthaft mit dem beschäftigt, was sie zu erzählen haben. </li> <li>  Guter journalistischer Instinkt, der Ihre Storys erfolgreich werden lässt. Gerne lassen Sie sich dabei auch von Nutzer- und Artikeldaten unterstützen. </li> <li>  Sie haben Ihr Handwerk drauf und beherrschen nicht nur die journalistischen Darstellungsformen, sondern auch die multimediale Aufbereitung von Themen. </li> <li>  Sie sind mobil und besitzen einen Führerschein. </li> <li>  Und, was uns besonders wichtig ist: Sie sind ein Teamplayer, der Freude an einer klaren Kommunikation hat und auf den man sich verlassen kann. </li></ul><p> DARAUF KÖNNEN SIE SICH FREUEN</p><ul> <li>  Uns ist es wichtig, dass Sie Ihr Talent und Ihre Stärken einbringen können. Das geht am besten mit einem hochmotivierten und aufgeschlossenen Team aus Redakteuren, Content-Strategen und Digital-Experten, das wir Ihnen zur Seite stellen. </li> <li>  Wir predigen nicht „print-first“ oder „online-first". Bei uns steht die gute Story im Mittelpunkt. </li> <li>  Damit Sie von jedem Ort aus arbeiten können, gehören Laptop und Handy, das Sie auch privat nutzen können, zur Grundausstattung. </li> <li>  Wir unterstützen die Vereinbarkeit von Karriere und Privatleben durch flexible und planbare Arbeitszeiten, Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und individuelle Arbeitsmodelle, die wir gemeinsam gemäß Ihrer aktuellen Lebensphase gestalten. Auch auf eine Unterstützung beim Wiedereinstieg nach der Elternzeit können Sie zählen. </li> <li>  Wir bieten Ihnen ein faires und attraktives Vergütungspaket. Neben Ihrem monatlichen Gehalt und 30 Tagen Urlaub unterstützen wir Sie finanziell bei Ihrer Altersvorsorge (Presseversorgungswerk) mit einem Zuschuss von 5% vom Brutto-Monatsgehalt. </li> <li>  Wir fördern Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung. Sie können an Schulungen und Workshops teilnehmen, unsere E-Learning-Plattformen nutzen und sich professionell und individuell von unserem Editorial Development Team begleiten lassen. </li> <li>  Ihre Gesundheit ist uns wichtig. Alle Mitarbeiter haben die Möglichkeit, ein Jobrad zu leasen und z.B. einen Zuschuss für eine Bildschirmarbeitsplatzbrille zu erhalten. </li> <li>  Finanzielle Entlastungen durch zahlreiche Mitarbeiter-Vorteile und Rabatte (corporate benefits) erwarten Sie. </li> <li>  Wir unterstützen Sie auch bei einem Umzug in unsere Region: durch kostenlose Anzeigenschaltungen und einer Beteiligung an Ihren Umzugskosten. </li> <li>  Uns ist der Teamgeist wichtig – durch sorgsam geplante Events kommt der Spaß bei uns nicht zu kurz. </li> <li>  Wir bieten Ihnen das gute Gefühl, Teil eines verantwortungsvollen Medienunternehmens zu sein, das auf eine 80-jährige Erfolgsgeschichte zurückblicken kann und die digitale Transformation mit einem breiten journalistischen Angebot aktiv angeht. </li></ul><p> Für uns zählt der Mensch, nicht das Geschlecht! <br> Wir sind überzeugt, dass Vielfalt eine Bereicherung ist und lehnen jede Form von Diskriminierung ab.</p><p> IHRE PERSÖNLICHE ANSPRECHPARTNERIN</p><p> Natascha Ostrowski <br> HR Referentin <br> <br> </p><p>  +49 (0)7531/999-1333 </p> <p>  0175-8427031 </p><p> IHR WEG ZU UNS</p><h3> #1 IHRE BEWERBUNG</h3><ul> <li>  Bewerben Sie sich online bei uns. </li> <li>  Ob Anschreiben oder ein kurzes Video - entscheiden Sie, wie Sie sich gerne präsentieren möchten. </li> <li>  Ergänzen Sie noch Ihren Lebenslauf und Ihre Zeugnisse, so können wir uns ein erstes Bild von Ihnen machen. </li></ul><br><h3> #2 UNSER FEEDBACK</h3><ul> <li>  Sie erhalten umgehend eine Eingangsbestätigung. </li> <li>  Innerhalb von einer Woche melden wir uns per E-Mail oder telefonisch bei Ihnen mit unserem Feedback. </li></ul><br><h3> #3 UNSER KENNENLERNEN</h3><ul> <li>  Passt der erste Eindruck, findet ein erstes Gespräch - meist per Video - in der Regel schon innerhalb einer Woche statt. </li> <li>  Sind wir überzeugt, laden wir Sie zu einem zweiten Termin vor Ort ein, bei dem Sie das Team und Ihre Arbeitsumgebung kennen lernen können. </li></ul><br><h3> #4 IHR ONBOARDING</h3><ul> <li>  Haben Sie und wir festgestellt, dass es passt, erhalten Sie Ihren Arbeitsvertrag. </li> <li>  4 Wochen vor Arbeitsbeginn erhalten Sie eine Welcome Mail mit allen Infos zu Ihrem 1. Arbeitstag. </li> <li>  Ihr 1. Arbeitstag beginnt mit einem Welcome Meeting. Anschließend lernen Sie alles Wichtige im Rahmen eines Onboarding Plans kennen. </li></ul><br><p> MEHR ÜBER DAS SÜDKURIER MEDIENHAUS</p><p> Das SÜDKURIER Medienhaus gehört als zukunftsorientiertes Medien- und Dienstleistungsunternehmen mit über 800 Mitarbeitern sowie unseren Zustellern zu einer der Top 10 Mediengruppen in Deutschland. Wir gestalten den digitalen Wandel in der Medienbranche aktiv mit und eröffnen durch stetige Produktinnovationen spannende Perspektiven im gesamten Medienhaus.</p><p> <a href="http://www.suedkurier-medienhaus.de" target="_blank">www.suedkurier-medienhaus.de</a></p><p> Das SÜDKURIER Medienhaus gehört als zukunftsorientiertes Medien- und Dienstleistungsunternehmen mit über 800 Mitarbeitern sowie unseren Zustellern zu einer der Top 10 Mediengruppen in Deutschland. Wir gestalten den digitalen Wandel in der Medienbranche aktiv mit und eröffnen durch stetige Produktinnovationen spannende Perspektiven im gesamten Medienhaus.</p><p> <a href="http://www.suedkurier-medienhaus.de" target="_blank">www.suedkurier-medienhaus.de</a></p>

Reporter (m/w/d) Region und Baden-Württemberg

<h1> Pflegefachkraft für den Beratungseinsatz (m/w/d)</h1><h2> Ihre Aufgabe:</h2><p> Als Pflegeberater*in für die Beratung nach § 37.3 SGB XI besuchen Sie Empfänger*innen von Pflegegeld zu Hause und machen sich ein Bild von der Pflegesituation. Durch Ihre pflegefachliche Beratung und praktischen Tipps stärken Sie die Qualität der häuslichen Pflege. Außerdem sind Sie kompetente*r Ansprechpartner*in für Fragen der Pflegebedürftigen und ihrer Pflegepersonen und prüfen die Sicherstellung der Pflege. Ihre Beratungen führen Sie als Hausbesuch oder per Videogespräch durch.</p><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Sie sind examinierte Pflegefachkraft (w/m/d) und bringen Berufserfahrung idealerweise in der ambulanten Pflege mit. </li> <li>  Sie sind gerne in Ihrer Region unterwegs und besitzen den Führerschein Klasse B. </li> <li>  Sie sind empathisch und verbindlich in Ihrem Auftreten und verstehen es, die Klient*innen mit ihren Bedürfnissen in den Mittelpunkt Ihrer Gesprächsführung zu stellen. </li> <li>  Sie sind vertraut im Umgang mit digitalen Anwendungen. </li> <li>  Sie suchen eine sinnvolle Arbeit mit gesellschaftlicher Relevanz. </li></ul><h2> Unser Angebot:</h2><ul> <li>  Sie erhalten bei uns eine intensive Einarbeitung inklusive einer auf Ihre zukünftige Tätigkeit zugeschnittenen Weiterbildung. Außerdem halten wir Sie durch ständige Fortbildungen immer auf dem Laufenden. </li> <li>  Sie arbeiten von zu Hause aus, können Ihre Arbeitszeiten flexibel organisieren und somit Familie und Beruf sehr gut vereinbaren. </li> <li>  Wir statten Ihr Homeoffice mit dem nötigen IT-Equipment aus. </li> <li>  Ab einem Stellenumfang von 80% erhalten Sie von uns einen Dienstwagen, den Sie auch privat nutzen können. Außerdem bietet compass Ihnen Fahrrad-Leasing an. </li> <li>  Zusätzlich zu Vermögenswirksamen Leistungen zahlen wir auch noch einen Zuschuss zur Betrieblichen Altersvorsorge. </li></ul><h2> Über uns:</h2><p> Als Pflegeberatungsunternehmen bewegen wir uns in einem Umfeld, das bereits heute jede fünfte Familie in Deutschland berührt: die Versorgung Pflegebedürftiger und ihrer Angehörigen. Mit unserer Tätigkeit unterstützen wir in individuellen und oftmals herausfordernden Pflegesituationen. compass private pflegeberatung ist eine Tochter des Verbandes der Privaten Krankenversicherung und Qualitätsführerin in der Pflegeberatung. Als eigenständiges Unternehmen mit rund 800 Mitarbeiter*innen bietet compass die Pflegeberatung bundesweit kostenfrei, unabhängig und kompetent an. compass wurde als Arbeitgeberin bereits mehrfach ausgezeichnet.</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über unser <br> Bewerbungsportal <a href="http://www.compass-pflegeberatung.de/arbeiten-bei-compass/stellenangebote" target="_blank">www.compass-pflegeberatung.de/arbeiten-bei-compass/stellenangebote</a> <br> unter Angabe der Kennziffer PB37.3_022025_88</p><p> Kontakt: Frau Theresa Koppisch, <a href="mailto:anfrage.personal@compass-pflegeberatung.de" target="_blank">anfrage.personal@compass-pflegeberatung.de</a>, compass private pflegeberatung GmbH, Gustav-Heinemann-Ufer 74C, 50968 Köln</p>

Pflegefachkraft für den Beratungseinsatz (m/w/d)

<p> Für unser Gesundheitszentrum in Friedrichshafen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet, in Voll- oder Teilzeittätigkeit (mind. 28 Std./Woche), einen</p><h1> Arbeitsmediziner oder Arzt in Weiterbildung (m/w/d)</h1><p> Starte mit uns durch in eine gesunde Zukunft!</p><p> Wir sind Vordenker, Marktführer und deutschlandweit an unseren 152 Standorten mit über 3.800 Fachkräften in der Arbeitsmedizin, Arbeitssicherheit und im Gesundheitsmanagement im Einsatz. Wir unterstützen und beraten unsere Kunden bei der Gestaltung gesunder und sicherer Arbeitsplätze.</p><p> Unser Antrieb: Wir fördern und leben Gesundheit – auf allen Ebenen.</p><h3> Das bieten wir Dir</h3><ul> <li>  Du profitierst von der erstklassigen Weiterbildungsmöglichkeit zum Facharzt für Arbeitsmedizin bei Deutschlands größten Ausbilder in der Arbeitsmedizin </li> <li>  Du erhältst eine vollständige Kostenübernahme deiner Ausbildungskosten und beziehst dabei eine attraktive Tarifgebundene Vergütung mit regemäßiger finanzieller Entwicklung </li> <li>  Dich erwarten vielfältige und erfüllende Aufgaben in einem gesunden Umfeld </li> <li>  Du kannst ausgezeichnete Aufstiegschancen nutzen </li> <li>  Du genießt eine gute Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeitmodellen </li> <li>  Du erhältst eine attraktive Vergütung und zahlreiche Benefits </li></ul><h3> LEBEN UND ARBEITEN</h3><ul> <li>  Du bist ausschließlich präventiv tätig und führst Untersuchungen von Mitarbeitenden unterschiedlichster Unternehmen durch </li> <li>  Du genießt deine flexible Arbeitswelt, indem du während deiner geregelten Arbeitszeiten sowohl im Gesundheitszentrum als auch im Außendienst tätig bist </li> <li>  Du erkennst arbeitsbedingte Erkrankungen frühzeitig und hilfst diese zu verhindern </li></ul><h3> IHRE EXPERTISE IM BEREICH GESUNDHEIT</h3><ul> <li>  Mindestens 24 Monate absolvierte Weiterbildungszeit in anderen Gebieten  <br>  der unmittelbaren Patientenversorgung, um nun bei uns den Facharzttitel in  <br>  der Arbeitsmedizin erlangen zu können </li> <li>  Du bist alternativ bereits Facharzt für Arbeitsmedizin oder Arzt mit Zusatzbezeichnung Betriebsmedizin und steigst direkt als Experte (m/w/d) bei uns ein </li> <li>  Freude an der Arbeit im Team und am kollegialen Austausch, auch mit unseren anderen Fachbereichen </li> <li>  Führerschein und eigener Pkw </li></ul><p> Interessiert?</p><p> Werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns die Zukunft der Arbeitsmedizin!</p><p> Sende uns noch heute Deine Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Qualifikationen und Zeugnisse) und lass uns gemeinsam einen positiven Beitrag zur Gesundheitsvorsorge leisten.</p><p> Wir wertschätzen Vielfalt und alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung.</p><p> Wir unterstützen flexible Arbeitsmodelle und Teilzeitoptionen.</p><h3> INTERESSIERT?</h3><p> Nicole Kienast <br> (Tel.: 0228/40072-413) <br> freut sich auf Ihre Bewerbung!</p><p> Bitte nutzen Sie <br> ausschließlich den <br> folgenden Link, um sich <br> direkt zu bewerben: <br> Friedrichshafen</p><p> Folgen Sie uns auf:</p><p> wir-leben-gesundheit.com</p>

Arbeitsmediziner oder Arzt in Weiterbildung (m/w/d)

<br> <br> <p>  Friedrichshafen sucht Sie! Eine dynamische Stadt mit vielen Möglichkeiten – Friedrichshafen ist das wirtschaftliche Zentrum einer attraktiven Region direkt am Bodensee. Wir sind eine moderne Stadtverwaltung, die gesellschaftliche Vielfalt im Alltag lebt und eine Unternehmenskultur der gegenseitigen Wertschätzung pflegt. Rund 1.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter unserer Stadtverwaltung sorgen täglich für die Lebensqualität von rund 62.000 Einwohnern.  <br>  Unterstützen Sie uns dabei.  <br>  </p><p>   Wir haben im Stadtbauamt - Abteilung Abwasserreinigung/Klärwerk – zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle (m/w/d) zu besetzen:  </p>  <h1>   Elektronikerin oder Elektroniker für Betriebstechnik  </h1>  <p>  Im Auftrag des Eigenbetriebs Stadtentwässerung baut und unterhält das Stadtbauamt die öffentlichen Abwasseranlagen inklusive Betrieb der Kläranlage. Die Mitarbeitenden des Klärwerks Friedrichshafen sind verantwortlich für die fachgerechte Reinigung von rund 10 Millionen Kubikmeter Abwasser pro Jahr und dessen wasserrechtlich korrekten Einleitung als sauberes, klares Wasser in den Bodensee. Hierzu gehört auch die ordnungsgemäße Entsorgung und Verwertung der bei dem Reinigungsprozess anfallenden Schlämme und Reststoffe. </p> <h4>  Ihre Aufgaben </h4> <ul>  <li>   Installation und Instandhaltung: Sie führen die Installation, Wartung und Reparatur von elektrischen Anlagen, Maschinen und Geräten in unserem Klärwerk durch und sorgen für eine zuverlässige elektrische Infrastruktur im Betrieb  </li>  <li>   Anlagenüberwachung und -betrieb: Sie sind verantwortlich für die Überwachung, Inbetriebnahme und Wartung von Anlagen der Energietechnik sowie der Mess-, Steuer- und Regelungstechnik. Zudem kümmern Sie sich um die Kommunikations- und Meldetechnik, um einen reibungslosen Betrieb sicherzustellen  </li>  <li>   Effiziente Störungsbehebung: Sie diagnostizieren und beheben elektrotechnische sowie elektromechanische Störungen schnell und effizient, sowohl im Klärwerk als auch an den Außenbauwerken. Ihre Aufgaben umfassen auch die Durchführung elektrischer Messungen und Diagnosen  </li>  <li>   Programmierung, Automatisierung und Dokumentation: Sie programmieren und richten speicherprogrammierbare Steuerungen (SPS) sowie Prozessleittechnik ein. Darüber hinaus optimieren Sie die Automatisierungstechnik, projektieren Hardware und Software und erstellen Schaltpläne sowie technische Dokumentationen  </li>  <li>   Arbeiten in Schaltschränken: Sie arbeiten in Schaltschränken, wechseln Komponenten aus, führen Verdrahtungsarbeiten durch und montieren Schaltanlagen.  </li>  <li>   Digitalisierung und Innovation: Sie unterstützen unsere Digitalisierungsprojekte und setzen Maßnahmen zur Steigerung der Energieeffizienz um, indem Sie moderne Technologien und innovative Lösungen einbringen.  </li>  <li>   Rufbereitschaftsdienst: Sie sind Teil des Rufbereitschaftsdienstes und tragen so auch außerhalb der regulären Arbeitszeiten zur Betriebssicherheit bei.  </li> </ul> <p>  Eine Anpassung des Aufgabengebiets behalten wir uns vor. </p> <h4>  Ihr Profil </h4> <ul>  <li>   Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik, z.B. als Elektroniker/in für Automatisierungs- oder Betriebstechnik (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation  </li>  <li>   Sie bringen fundierte Kenntnisse in der Installation und Wartung elektrischer Betriebseinrichtungen mit  </li>  <li>   Idealerweise bringen Sie Erfahrung in der Elektrotechnik mit, vorzugsweise in einem Klärwerk oder ähnlichen industriellen Umgebungen  </li>  <li>   Sie haben Erfahrung in der Störungssuche sowie -behebung und in der Instandhaltung industrieller Anlagen  </li>  <li>   Kenntnisse in SPS-Programmierung und Prozessleittechnik sind von Vorteil; alternativ bringen Sie die Bereitschaft mit, sich diese anzueignen  </li>  <li>   Sie verfügen über die Fähigkeit zur selbstständigen Arbeit sowie zur Lösung komplexer technischer Herausforderungen  </li>  <li>   Gute kommunikative Fähigkeiten sowie Teamgeist zeichnen Sie aus  </li>  <li>   Sie haben Kenntnisse der relevanten Sicherheitsvorschriften  </li>  <li>   Ihre Bereitschaft zu Fortbildungen und zur Erlangung von Zusatzqualifikationen ist gegeben  </li>  <li>   Eine gültige Fahrerlaubnis der Klasse B liegt vor  </li>  <li>   Sie bringen eine Bereitschaft zu Einsätzen im Rahmen der Rufbereitschaft auch außerhalb der regulären Arbeitszeit und an Wochenenden mit  </li>  <li>   Sie sprechen fließend bis verhandlungssicher Deutsch (mindestens Niveau C1)  </li>  <li>   Sie sind bereit zur Arbeit in abwassertechnischen Anlagen  </li> </ul> <h4>  Wir bieten Ihnen </h4> <ul>  <li>   Arbeiten im Team: Sie werden Teil eines engagierten Teams von Elektronikern, das unter der Leitung eines erfahrenen Sachgebietsleiters arbeitet - hier profitieren Sie von kollegialer Unterstützung und einem klaren Ansprechpartner  </li>  <li>   Einen (krisen-)sicheren, modernen Arbeitsplatz mit einer unbefristeten Tätigkeit in Vollzeit (39 Wochenstunden); die Stelle ist grundsätzlich teilbar, bitte geben Sie den von Ihnen gewünschten Beschäftigungsumfang in der Bewerbung an.  </li>  <li>   Eine leistungsgerechte Vergütung nach TVöD inklusive Zusatzrente (ZVK), Leistungsentgelt, Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen; Erschwerniszuschläge sowie 3 Tage Sonderurlaub, Rufbereitschaftsvergütung für den aktiven Rufbereitschaftszeitraum  </li>  <li>   Ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet sowie eine fundierte Einarbeitung  </li>  <li>   Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch Gleitzeit  </li>  <li>   Die Möglichkeit, eine Werkmietwohnung in der Nähe des Arbeitsplatzes zu mieten  </li>  <li>   Möglichkeiten für bezahlte Freistellungen zur Ermöglichung persönlicher Auszeiten sowie Jubiläumszuwendungen  </li>  <li>   Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten  </li>  <li>   Fahrtkostenzuschüsse für den öffentlichen Personennahverkehr (ÖPNV) sowie ein zinsloses Darlehen für den Fahrradkauf  </li>  <li>   Angebote zur Gesundheitsförderung, u.a. eine finanziell geförderte Firmenfitness-Mitgliedschaft  </li>  <li>   Zuschuss zur Notfallbetreuung im Kindernest  </li>  <li>   Mitarbeitendenrabatte bei zahlreichen Anbietern (Corporate Benefits)  </li> </ul> <p>  Unter jobs.friedrichshafen.deerfahren Sie mehr über unsere vielfältigen Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten und unsere Angebote für Mitarbeitende </p> <h4>   Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!  </h4>  Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung auf dem Bewerberportal der Stadt Friedrichshafen unter jobs.friedrichshafen.de ein. Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung Ihre Gehaltsvorstellung an.  <br>  <br>  Für weitere Auskünfte zum Stelleninhalt stehen Ihnen Herr Grob, Leitung der Abteilung Abwasserreinigung/Klärwerk unter der Telefonnummer 07541 203-55004 und für sonstige Auskünfte Frau Nispel, Personalreferentin, unter der Telefonnummer 07541 203-51144 gerne zur Verfügung.  <br> <p>  Hinweise zum Datenschutz finden Sie hier. </p> <br> Fühlen Sie sich angesprochen? <br> <br> <br> <p>  Zurück zu den Stellenangeboten </p>

Elektronikerin oder Elektroniker (m/w/d) für Betriebstechnik

<h4> GEMEINDE-VERWALTUNGS-VERBAND ›› HÖRI ‹‹</h4><p> Gestalten Sie Zukunft –</p><p> übernehmen Sie Verantwortung</p><h2> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Persönlichkeit als</h2><h1> Teamleiter / Sachbearbeiter Abgaben (m/w/d)</h1><p> beim Gemeindeverwaltungsverband Höri mit Sitz in Gaienhofen.</p><p> Für unsere Mitgliedsgemeinden Gaienhofen, Moos und Öhningen mit rund 10.000 Einwohnern übernehmen wir die Aufgaben der Finanzverwaltung. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie die Zukunft unserer Kommunen aktiv mit!</p><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Bearbeitung gemeindlicher Steuer-, Gebühren- und Beitragssatzungen </li> <li>  Gebührenkalkulationen u. a. Wasser / Abwasser / Abfall / Friedhof / Musikschule </li> <li>  Mitwirkung bei der Veranlagung der Grund- und Gewerbesteuern sowie Veranlagung und Verbrauchsabrechnung von Wasser- und Abwassergebühren </li> <li>  Abschluss und Abwicklung von Erschließungs- und Ablöseverträgen </li> <li>  Kalkulation, Abrechnung und Veranlagung von Beiträgen nach KAG einschl. Bearbeitung von Widersprüchen </li> <li>  Änderungen in der Geschäftsverteilung bleiben vorbehalten </li></ul><h3> Ihr Profil:</h3><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium als Diplom-Verwaltungswirt (m/w/d) oder Bachelor of Arts – Public Management oder vergleichbare Ausbildung (u. a. Angestelltenprüfung 2) </li> <li>  Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise </li> <li>  Sehr gute EDV-Kenntnisse und Bereitschaft zur Einarbeitung in neue Systeme </li> <li>  Berufserfahrung, insbesondere im Bereich Beiträge, Gebühren, Steuern und Abgaben, ist von Vorteil. </li></ul><h3> Wir bieten Ihnen:</h3><ul> <li>  Eine interessante, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem teamorientierten Arbeitsumfeld </li> <li>  Modern ausgestatteter Arbeitsplatz in einem engagierten Team </li> <li>  Gleitende Arbeitszeit und Mitsprache bei Ihrer Arbeitszeitgestaltung </li> <li>  Eine Vergütung nach Besoldungsgruppe A11 oder EG 10 TVöD in einem sicheren, unbefristeten Beschäftigungsverhältnis </li> <li>  Attraktive Zusatzleistungen, wie betriebliche Altersvorsorge, E-Bike-Leasing, Jahressonderzahlungen und leistungsorientierte Bezahlung (TVöD) </li></ul><h3> Interesse geweckt?</h3><p> Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis spätestens am 30.05.2025.</p><p> Bitte senden Sie Ihre Unterlagen an: <br> Gemeindeverwaltungsverband „Höri“, z.Hd. Frau Melanie Grundler (Personal), Im Kohlgarten 1, 78343 Gaienhofen oder gerne per E-Mail an: <a href="mailto:m.grundler@gvv-hoeri.de" target="_blank">m.grundler@gvv-hoeri.de</a>.</p><p> Nähere Auskünfte erhalten Sie gerne unter 07735 818-42.</p>

Teamleiter / Sachbearbeiter Abgaben (m/w/d)

<h4> GEMEINDE-VERWALTUNGS-VERBAND ›› HÖRI ‹‹</h4><p> Gestalten Sie Zukunft –</p><p> übernehmen Sie Verantwortung</p><h2> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Persönlichkeit als</h2><h1> Stellvertretung des <br> Geschäftsführers / Kämmerers (m/w/d)</h1><p> beim Gemeindeverwaltungsverband Höri mit Sitz in Gaienhofen.</p><p> Für unsere Mitgliedsgemeinden Gaienhofen, Moos und Öhningen mit rund 10.000 Einwohnern übernehmen wir die Aufgaben der Finanzverwaltung. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie die Zukunft unserer Kommunen aktiv mit!</p><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Finanzwesen  <ul>   <li>    Verantwortliche Mitarbeit bei der Haushaltsplanung und Erstellung der Jahresabschlüsse   </li>   <li>    Bearbeitung des Zuschusswesen   </li>   <li>    Überwachung / Anordnung von Abschlags-/Schlusszahlungen   </li>  </ul> </li> <li>  Kommunale Steuerschuldnerschaft  <ul>   <li>    Sachbearbeitung im Bereich Umsatz- und Körperschaftsteuer   </li>   <li>    Anfertigung steuerlicher Jahresabschlüsse für die Betriebe gewerblicher Art.   </li>   <li>    Erstellung von Jahreserklärungen und E-Bilanzen   </li>  </ul> </li> <li>  Bearbeitung verkehrsrechtlicher Vorgänge in der Straßenverkehrsbehörde </li> <li>  Änderungen in der Geschäftsverteilung bleiben vorbehalten </li></ul><h3> Ihr Profil:</h3><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium als Diplom-Verwaltungswirt (m/w/d) oder Bachelor of Arts – Public Management oder vergleichbarer Abschluss </li> <li>  Berufserfahrung im Finanzwesen </li> <li>  Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise </li> <li>  Sehr gute EDV-Kenntnisse und Bereitschaft zur Einarbeitung in neue Systeme </li></ul><h3> Wir bieten Ihnen:</h3><ul> <li>  Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum </li> <li>  Modern ausgestatteter Arbeitsplatz in einem engagierten Team </li> <li>  Gleitende Arbeitszeit und Mitsprache bei Ihrer Arbeitszeitgestaltung </li> <li>  Eine Vergütung bis Besoldungsgruppe A12 oder EG 11 TVöD in einem sicheren, unbefristeten Beschäftigungsverhältnis </li> <li>  Attraktive Zusatzleistungen, wie betriebliche Altersvorsorge, E-Bike-Leasing </li> <li>  Jahressonderzahlungen und leistungsorientierte Bezahlung (TVöD) </li></ul><h3> Interesse geweckt?</h3><p> Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis spätestens am 30.05.2025.</p><p> Bitte senden Sie Ihre Unterlagen an: <br> Gemeindeverwaltungsverband „Höri“, z.Hd. Frau Melanie Grundler (Personal), Im Kohlgarten 1, 78343 Gaienhofen oder gerne per E-Mail an: <a href="mailto:m.grundler@gvv-hoeri.de" target="_blank">m.grundler@gvv-hoeri.de</a>.</p><p> Nähere Auskünfte erhalten Sie gerne unter 07735 818-42.</p>

Stellvertretung des Geschäftsführers / Kämmerers (m/w/d)

<h1> Praktikum (m/w/d) im Online-Marketing von bodenseeferien.de</h1><p> ab 01.09.2025</p><p> Konstanz</p><p> befristet</p><p> Pflichtpraktikum</p><p> ab 01.09.2025</p><p> Konstanz</p><p> befristet</p><p> Pflichtpraktikum</p><p> WIR BIETEN DIR</p><ul> <li>  Einblicke in die Durchführung von Vermarktungsstrategien im Online-Tourismus und aktive Mitarbeit </li> <li>  Aneignung von Grundlagen im Umgang mit SAP und dem CRM-System </li> <li>  Erlernung von strategischen Entscheidungen im Online-Marketing und Umgangsformen mit Kunden </li> <li>  Kontakt zu sämtlichen Stakeholdern der Projekte </li> <li>  Eine Praktikumsvergütung (750 EUR brutto / Monat), Urlaubsanspruch (10 Tage), flexible Arbeitszeitgestaltung inkl. mobiles Arbeiten und vielfältige Weiterbildungsangebote </li> <li>  Werde Teil einer Community von Praktikanten und nutze die Möglichkeit des Networkings während und nach dem Praktikum </li></ul><p> DEINE AUFGABEN BEI UNS</p><ul> <li>  Unterstützung bei Marketingaktionen (u.a. Newsletter, Social Media) </li> <li>  Zusammenarbeit mit verschiedenen Bereichen des Medienhauses wie beispielsweise dem Marketingteam oder der Grafikabteilung </li> <li>  Verwaltung und Weiterentwicklung von Website-Projekten mit CMS </li> <li>  Abwechslungsreiche Aufträge aus dem Tagesgeschäft, zum Beispiel auftragsbezogene Content-Erstellung für die Social-Media-Kanäle oder das Onlineportal </li> <li>  Telefonischer und schriftlicher Kontakt mit Gastgebern und touristischen Akteuren zur Beratung und Auftragsabwicklung </li> <li>  Telefonische oder schriftliche Betreuung der Gästeanliegen </li></ul><p> DEIN PROFIL</p><ul> <li>  Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Marketing, Online-Medien, Medienwissenschaften oder ein vergleichbarer Studiengang </li> <li>  Hohe Online-Affinität und gute MS-Office-Kenntnisse </li> <li>  Teamplayer mit starker Eigenmotivation und einer selbständigen, zuverlässigen sowie sorgfältigen Arbeitsweise </li></ul><p> Für uns zählt der Mensch, nicht das Geschlecht! <br> Wir sind überzeugt, dass Vielfalt eine Bereicherung ist und lehnen jede Form von Diskriminierung ab.</p><p> DEINE PERSÖNLICHE ANSPRECHPARTNERIN</p><p> Sevde Cetin <br> HR Assistenz <br> <br> </p><p>  075319991325 </p> <p>  0175-8427031 </p><p> ERFAHRE MEHR</p><p> Dein Praktikum im SÜDKURIER Medienhaus</p><p> Dein Praktikum im SÜDKURIER Medienhaus</p><p> ERFAHRE MEHR</p><p> Dein Praktikum im SÜDKURIER Medienhaus</p><p> Dein Praktikum im SÜDKURIER Medienhaus</p><p> DEIN WEG ZU UNS</p><h3> #1 DEINE BEWERBUNG</h3><ul> <li>  Bewirb Dich online bei uns. </li> <li>  Ob Anschreiben oder ein kurzes Video - entscheide wie Du Dich gerne präsentieren möchtest. </li> <li>  Ergänze noch Deinen Lebenslauf und Deine Zeugnisse, so können wir uns ein erstes Bild von Dir machen. </li></ul><br><h3> #2 UNSER FEEDBACK</h3><ul> <li>  Du erhältst umgehend eine Eingangsbestätigung. </li> <li>  Innerhalb von einer Woche melden wir uns per E-Mail oder telefonisch bei Dir mit unserem Feedback. </li></ul><br><h3> #3 UNSER KENNENLERNEN</h3><ul> <li>  Passt der erste Eindruck, findet ein erstes Gespräch - meist per Video - in der Regel schon innerhalb einer Woche statt. </li> <li>  Sind wir überzeugt, laden wir Dich zu einem zweiten Termin vor Ort ein, bei dem Du das Team und die Arbeitsumgebung kennen lernen kannst. </li></ul><br><h3> #4 DEIN ONBOARDING</h3><ul> <li>  Haben Du und wir festgestellt, dass es passt, erhältst Du Deinen Praktikumsvertrag. </li> <li>  4 Wochen vor Arbeitsbeginn erhältst Du eine Welcome Mail mit allen Infos zu Deinem 1. Arbeitstag. </li> <li>  An Deinem 1. Arbeitstag wirst Du von Deiner Führungskraft willkommen geheißen. Anschließend lernst Du alles Wichtige im Rahmen eines Onboarding Plans kennen. </li></ul><br><p> MEHR ÜBER DAS SÜDKURIER MEDIENHAUS</p><p> Das SÜDKURIER Medienhaus gehört als zukunftsorientiertes Medien- und Dienstleistungsunternehmen mit über 800 Mitarbeitern sowie unseren Zustellern zu einer der Top 10 Mediengruppen in Deutschland. Wir gestalten den digitalen Wandel in der Medienbranche aktiv mit und eröffnen durch stetige Produktinnovationen spannende Perspektiven im gesamten Medienhaus.</p><p> <a href="http://www.suedkurier-medienhaus.de" target="_blank">www.suedkurier-medienhaus.de</a></p><p> Die SK ONE GmbH ist die agile und kompetente Vermarktungsorganisation aus dem SÜDKURIER Medienhaus für individuellen Kundenerfolg – zielgruppenspezifisch, transparent und kanalunabhängig. Wir verstehen uns als der bevorzugte Ansprechpartner für jedes Marketingvorhaben in der Region.</p><p> <a href="http://www.sk-one.de" target="_blank">www.sk-one.de</a></p>

Praktikum (m/w/d) im Online-Marketing von bodenseeferien.de

<br> <br> <p>  Friedrichshafen sucht Sie! Eine dynamische Stadt mit vielen Möglichkeiten – Friedrichshafen ist das wirtschaftliche Zentrum einer attraktiven Region direkt am Bodensee. Wir sind eine moderne Stadtverwaltung, die gesellschaftliche Vielfalt im Alltag lebt und eine Unternehmenskultur der gegenseitigen Wertschätzung pflegt. Rund 1.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter unserer Stadtverwaltung sorgen täglich für die Lebensqualität von rund 62.000 Einwohnern.  <br>  Unterstützen Sie uns dabei.  <br>  </p><p>   Wir haben im Amt für Bildung, Betreuung und Sport – Abteilung Schulen – zum 01.09.2025 folgende Stelle (m/w/d) zu besetzen:  </p>  <h1>   Schulsekretär/in für die Gemeinschaftsschule Schreienesch  </h1>  <p>  Die Abteilung Schulen umfasst die Gesamtheit aller Aufgaben im Rahmen der Schulträgerschaft für 14 öffentliche Schulen. Die Schulsekretariate sind ein Teil des Aufgabengebietes. Sie sind erste Ansprechperson für Schülerinnen und Schüler, Eltern und Lehrerinnen und Lehrer in allen Fragen des Schulbetriebs und der Ganztagsbetreuung von Schulkindern und nehmen somit eine zentrale Rolle im Schulgeschehen ein. </p> <h4>  Ihre Aufgaben </h4> <ul>  <li>   Erledigung der typischen Verwaltungsaufgaben eines Schulsekretariats, wie z.B. die allgemeine Korrespondenz mit den schulischen Partnern, Terminkoordination für die gesamte Schule, Ausstellen von Bescheinigungen, Telefondienst  </li>  <li>   Unterstützung und Assistenz der Schulleitung  </li>  <li>   Kommunikation mit Eltern, Schülerinnen und Schülern, dem Lehrerkollegium, Betrieben und Behörden  </li>  <li>   Bearbeitung von Schülerangelegenheiten, wie z.B. Fahrkartenbearbeitung und -abrechnung, Schüler – Unfallmeldungen  </li>  <li>   Mitarbeit bei der Schüleraufnahme und Abwicklung der Schülerverwaltung  </li>  <li>   Dateneingabe und statistische Auswertung  </li>  <li>   Überwachung des Schulhaushaltes, Bearbeitung von Rechnungen, Führen des Schuletats und der Handkasse  </li> </ul> <p>  Eine Anpassung des Aufgabengebiets behalten wir uns vor. </p> <h4>  Ihr Profil </h4> <ul>  <li>   Eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten oder zur/zum Fachangestellten für Bürokommunikation oder eine vergleichbare Ausbildung  </li>  <li>   Einschlägige Erfahrung im Schulsekretariatsbereich ist von Vorteil  </li>  <li>   Kenntnisse in MS Office, Grundkenntnisse in SAP und in gängigen Schulverwaltungsprogrammen sind von Vorteil  </li>  <li>   Kommunikations- und Konfliktfähigkeit  </li>  <li>   Kundenorientiertes Denken und Handeln  </li>  <li>   Freude am Umgang mit unterschiedlichsten Personengruppen sowie Teamfähigkeit  </li>  <li>   Fähigkeit zur (Selbst-)Organisation und Koordination  </li> </ul> <h4>  Wir bieten Ihnen </h4> <ul>  <li>   Einen (krisen-)sicheren modernen Arbeitsplatz mit einer unbefristeten Tätigkeit in Teilzeit und einem Beschäftigungsumfang von 10 Wochenstunden (ca. 12 Wochenstunden inkl. Ferienstundenregelung)  </li>  <li>   Eine leistungsgerechte Vergütung bei Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 6 TVöD inklusive Zusatzrente (ZVK), Leistungsentgelt, Jahressonderzahlung und Vermögenswirksame Leistungen  </li>  <li>   Flexible Arbeitszeiten, Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch Gleitzeit  </li>  <li>   Möglichkeiten für bezahlte Freistellungen zur Ermöglichung einer persönlichen Auszeit, Jubiläumszuwendungen, Heiligabend und Silvester dienstfrei  </li>  <li>   Vielseitige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten  </li>  <li>   Fahrtkostenzuschüsse für den ÖPNV und ein zinsloses Darlehen für einen Fahrradkauf  </li>  <li>   Angebote zur Gesundheitsförderung u.a. eine finanziell geförderte Firmenfitness-Mitgliedschaft  </li>  <li>   Zuschuss zur Notfallbetreuung im Kindernest  </li>  <li>   Mitarbeitendenrabatte zahlreicher Anbietender (Corporate benefits)  </li> </ul> <p>  Unter jobs.friedrichshafen.deerfahren Sie mehr über unsere vielfältigen Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten und unsere Angebote für Mitarbeitende. </p> <h4>   Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!  </h4>  Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung bis 03.06.2025 auf dem Bewerberportal der Stadt Friedrichshafen unter jobs.friedrichshafen.de ein.  <br>  <br>  Für weitere Auskünfte zum Stelleninhalt stehen Ihnen Herr Schneider, Abteilungsleitung Schulen, unter der Telefonnummer 07541 203-53204 und für sonstige Auskünfte Frau Steisel, Personalreferentin, unter der Telefonnummer 07541 203-51139 gerne zur Verfügung.  <br> <p>  Hinweise zum Datenschutz finden Sie hier. </p> <br> Fühlen Sie sich angesprochen? <br> <br> <br> <p>  Zurück zu den Stellenangeboten </p>

Schulsekretär/in für die Gemeinschaftsschule Schreienesch

<p> 05.05.2025</p><p> Unser Herz schlägt für Menschen, die Naturkost anbauen, veredeln, handeln und genießen. Als Öko-Großhändler transportieren wir nicht nur ihre Waren. Wir sind auch Werte-Botschafter und Entwicklungspartner – seit über 35 Jahren. Unser Vollsortiment umfasst mehr als 12.000 Bio-Artikel. Mit moderner Logistik sorgen wir dafür, dass die Ware täglich frisch in die Bio-Läden kommt – an über 550 Orten Süddeutschlands. Gelingen kann das nur mit einem engagierten Team.</p><h2> Wir suchen in Vollzeit einen/e</h2><h1> Haustechniker:in / Hausmeister:in (m/w/d)</h1><h3> Ihr Aufgabengebiet</h3><ul> <li>  Instandhaltung, Wartung und Überwachung von technischen Anlagen, Gebäuden und Außenanlagen, sowie Kontrolle auf Ordnung, Sicherheit und Sauberkeit </li> <li>  Einweisung und Überwachung von externen Handwerkern und Fremdfirmen am Standort – im Bedarfsfall auch am Wochenende </li> <li>  Wöchentliche Mitarbeit bei der Grünpflege, inklusive Flachdach </li> <li>  Abarbeiten von Checklisten </li> <li>  Rufbereitschaft und Urlaubsvertretung </li></ul><h3> Das sollten Sie mitbringen</h3><ul> <li>  Handwerkliches Geschick und Organisationstalent </li> <li>  Auch fachlich versierten und motivierten Quereinsteigern (m/w/d) mit gutem technischem Verständnis geben wir gerne eine Chance </li> <li>  Verantwortungsbewusstsein, Sorgfalt, vertrauensvoller Umgang mit Daten und Diskretion </li> <li>  Fähigkeit zur zuverlässigen Dokumentation von Arbeiten und Aufträgen </li> <li>  Teamfähigkeit und Vertrautheit im Umgang mit MS-Office </li> <li>  „Hands On“ Mentalität </li></ul><h3> Das erwartet Sie bei BODAN</h3><ul> <li>  Eigenverantwortliches und abwechslungsreiches Arbeiten </li> <li>  Attraktives Einkommen mit erfolgsorientierten Komponenten </li> <li>  Umfassende soziale Zusatzleistungen – von Fahrgeld bis zum Kindergarten-Zuschuss </li> <li>  Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit und mobiles Arbeiten </li> <li>  Gesundheitsorientierte Extras wie z. B. Jobrad-Leasing, Hansefit </li> <li>  Betriebseigene Kantine mit täglich frisch zubereitetem Bio-Frühstück und -Mittagstisch </li> <li>  Personaleinkauf zu attraktiven Konditionen </li> <li>  Ein angenehmes Arbeitsumfeld mitten in einem Team, das sich auf Sie freut! </li></ul><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und darauf, Sie kennenzulernen! Bewerben Sie sich über: <br>   <a href="https://www.bodan.de/bodan/stellenangebote/" target="_blank">https://www.bodan.de/bodan/stellenangebote/</a>  <br> Oder senden Sie Ihre Bewerbung an:   <a href="mailto:bewerbung@bodan.de" target="_blank">bewerbung@bodan.de</a>  oder an Michael Enderle, BODAN Großhandel für Naturkost GmbH, Zum Degenhardt 26, 88662 Überlingen.</p><p> Sie wollen mehr Details? Bei Fragen wenden Sie sich gerne an: Michael Enderle <br> Tel. 07551 9479-146</p>