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<h3> Über Wolman</h3><p> Bauen Sie mit Ihrem Innovationsgeist unseren Qualitätsanspruch weiter aus! Wolman entwickelt, produziert und vertreibt Hochleistungsmittel für den Holz- und Feuerschutz für die industrielle Anwendung. Unsere Holzschutzmittel schützen z. B. Terrassendielen oder auch stark beanspruchte Konstruktionen wie Holzachterbahnen vor holzzerstörenden Pilzen und Insekten. Die Produkte verlängern die Lebensdauer des Holzes und erhöhen so dessen nachhaltigen Nutzen. Dadurch tragen wir zum Schutz der Wälder bei. Durch den Einsatz unserer Feuerschutzprodukte erhalten Bauteile und Holz einen wirkungsvollen Schutz vor der Einwirkung von Feuer, indem sie die Schutzdauer entscheidend verlängern. Das schützt Leben und Sachwerte.</p><p> Wolman gehört jetzt zu Sika. Gemeinsam bauen wir einen Champion für Innovation und Nachhaltigkeit im Bereich der Bauchemie. Sika hat Tochtergesellschaften in über 100 Ländern der Welt und beschäftigt mehr als 33.000 Mitarbeitende.</p><p> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p><h1> HR-Leiter (m/w/d)</h1><h3> Stellenbeschreibung</h3><ul> <li>  Strategische und operative Leitung des Personalbereichs (ca. 150 Kollegen (m/w/d)) im Einklang mit der Sika-Philosophie </li> <li>  Entwicklung und Umsetzung moderner HR-Strategien zur Unterstützung der Unternehmensziele </li> <li>  Enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat in allen mitbestimmungspflichtigen Angelegenheiten </li> <li>  Verantwortung für arbeitsrechtliche Themen sowie Verhandlungen und Umsetzung von Betriebsvereinbarungen </li> <li>  Weiterentwicklung und Umsetzung von Personalentwicklungs- und Talentmanagementprogrammen </li> <li>  Rekrutierung, Personalplanung und Retention Management </li> <li>  Optimierung und Digitalisierung von HR-Prozessen </li> <li>  Beratung der Geschäftsführung und Führungskräfte in allen personalrelevanten Themen </li> <li>  Durchführung organisatorischer Veränderungen und von Maßnahmen zur Organisationsentwicklung </li> <li>  Mitwirkung in nationalen und gruppenübergreifenden Projekten, bis hin zur Leitung eigener Projekte </li> <li>  Führung von HR-Teams </li></ul><h3> Qualifikationen</h3><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Wirtschaftsrecht, Arbeitsrecht oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Mehrjährige Erfahrung im HR-Management, fundiertes Fachwissen zu HR-Prozessen und arbeitsrechtlichen sowie tarifrechtlichen Grundlagen, idealerweise der Chemiebranche </li> <li>  Fundierte Kenntnisse im Umgang mit HR-IT-Systemen (SAP HR, SuccessFactors etc.) </li> <li>  Souveränes Auftreten, Resilienz, hohe Dienstleistungsorientierung und ein großes Maß an Empathie </li> <li>  Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  Hands-on-Mentalität, strategisches Denken und hohe Sozialkompetenz </li></ul><h3> Wir bieten</h3><ul> <li>  Ein anspruchsvolles Aufgabengebiet mit hoher Eigenverantwortung </li> <li>  Ihre Einarbeitung erfolgt „on the Job“ in einem engagierten, kompetenten Team </li> <li>  Unterstützung unserer Mitarbeitenden mit unterschiedlichen Maßnahmen bei der Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben </li> <li>  Attraktive Vergütung mit betrieblichen Sozialleistungen sowie hervorragende Entwicklungschancen in einem internationalen Unternehmen </li></ul><h3> Ihr Kontakt bei Fragen</h3><p> Carolina Senekovic, Officer HR <br> Telefon: +49 7221 800-345 <br> E-Mail: <a href="mailto:senekovic.carolina@de.sika.com" target="_blank">senekovic.carolina@de.sika.com</a></p><h3> Zusätzliche Informationen</h3><p> Für uns sind Personalentwicklung und lebenslanges Lernen sehr wichtig. Wenn Sie sich bewerben wollen, aber das Stellenprofil noch nicht ganz erfüllen, möchten wir Sie trotzdem zur Bewerbung ermuntern. Denn im Auswahlverfahren achten wir neben den Fähigkeiten auch auf die Haltung aller Kandidaten (m/w/d). Als menschlich, familiär und oft auch überraschend unkompliziert beschreiben viele unserer Mitarbeitenden die Zusammenarbeit bei Sika. Sie nennen dieses Gefühl den Sika-Spirit. Wir achten darauf, dass über Hierarchien, Abteilungen und Länder hinweg ein respektvoller Umgang gepflegt wird. Werden Sie Teil unseres Teams.</p><p> Wir bevorzugen Online-Bewerbungen. Ist es Ihnen nicht möglich, sich online zu bewerben, können Sie uns Ihre Bewerbung auf dem Postweg zukommen lassen. Senden Sie bitte nur Kopien Ihrer Unterlagen ohne Mappen oder Heftung.</p><p> Wolman Wood and Fire Protection GmbH <br> Dr.-Wolman-Str. 31—33 <br> 76547 Sinzheim</p><p> Tel. +49 7221 800-0 <br> Fax +49 7221 800-290 <br> <a href="http://www.wolman.de" target="_blank">www.wolman.de</a></p>

HR-Leiter (m/w/d)

<br><h1> Verkaufsberater/in in Voll- und Teilzeit (m/w/d) <br> <br></h1><h2> Schweizer <br> Familienunternehmen</h2><h2> Über uns</h2><p> Die kybun Joya Shop's gehören zur kybun Joya Gruppe, welche Komfortschuhe und weitere Gesundheitslösungen in der Schweiz entwickelt, produziert und in mehr als 40 Ländern vertreibt. Ziel ist es, den Menschen durch kompetente Beratung im Shop schmerzfreie Bewegung zu ermöglichen.</p><p> <br> Für unsere kybun Joya Filialen in Konstanz, Ulm und Karlsruhe suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine verkaufsstarke sowie teamfähige Persönlichkeit.</p><p> Deine Aufgaben</p><ul> <li>  Verkaufs- und Beratungsgespräche mit unseren Kunden im kybun Joya Shop </li> <li>  Kundendatenerfassung im Shop </li> <li>  Verkaufsaktionen / Promotion durchführen </li> <li>  Diverse administrative Arbeiten im Shop </li> <li>  Reklamations- und Retourenmanagement </li></ul><p> Deine Qualifikationen:</p><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung als Einzelhandelsfachfrau/-mann, vorzugsweise im Bereich Schuhe </li> <li>  Ausgeprägtes Bewusstsein für Gesundheit und Bewegung </li> <li>  Freude am direkten Kundenkontakt </li> <li>  Verantwortungsbewusst und zuverlässig </li> <li>  Selbstständige, sorgfältige Arbeitsweise und Flexibilität (Samstagarbeit) </li> <li>  Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li></ul><p> Was wir dir bieten:</p><ul> <li>  Abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem motivierten Team </li> <li>  Transparente Kommunikation sowie eine familiäre Unternehmenskultur </li> <li>  Attraktives Gehalt und Bonuszahlungen </li> <li>  Attraktive Mitarbeiterkonditionen und Rabatte </li> <li>  6 Wochen Urlaub </li> <li>  Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li></ul><h2>  Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! </h2> Wenn Du Teil des kybun Joya Teams werden möchtest, freuen wir uns auf Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen an Frau Jasmin Eigenmann, <a href="mailto:hr@kybunjoya.swiss" target="_blank">hr@kybunjoya.swiss</a>. <br> <br> Weitere Auskünfte erteilt gerne Sören Wiegratz unter <a href="mailto:soeren.wiegratz@kybunjoya.swiss" target="_blank">soeren.wiegratz@kybunjoya.swiss</a>. <br> <br><p> kybun Joya Retail GmbH | August-Borsig-Str. 13 | DE-78467 Konstanz</p>

Verkaufsberater/in in Voll- und Teilzeit (m/w/d)

<h2> <h1>  Finanzbuchhalter (m/w/d) </h1> <br> am Hauptsitz Sinzheim</h2><p> Sie suchen eine neue Herausforderung? <br> Dann verwirklichen Sie sich in einer Schlüsselposition bei der bau + grün AG und wachsen Sie gemeinsam mit uns.</p><p> REIF für KARRIERE! <br> <br> Werden Sie Teil von bau + grün, einem seit fast 80 Jahren sehr erfolgreichen und modernen Garten- und Landschaftsbauunternehmen mit hoher Innovationskraft, familiären Werten und einem Team aus über 100 eigenen sowie fast 1.000 Mitarbeitenden in der gesamten REIF GRUPPE.</p><p> Profitieren Sie von einer außergewöhnlichen Arbeitsplatzsicherheit durch ein unbefristetes Arbeitsverhältnis bei einer finanziell unabhängigen Unternehmensgruppe mit Kerngeschäft im öffentlichen und privaten Infrastrukturbau.</p><p> Durch die Anknüpfung an Bauprojekte sind die Arbeitsergebnisse greifbar und können unter Nutzung modernster Ausstattung und Arbeitsstrukturen erreicht werden.</p><p> Ihr neuer Arbeitgeber in 3 Worten? Verantwortungsvoll, fair und sorgfältig.</p><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Erstellung von Jahresabschlüssen nach HGB </li> <li>  Bearbeitung und Buchungen aller laufenden Geschäftsvorfälle sowie Abstimmung der Konten </li> <li>  Durchführung von Steuermeldungen </li> <li>  Erstellung von Auswertungen und Reports </li> <li>  Zusammenarbeit mit externen und internen Schnittstellen (Ämter, Anwälte, Wirtschaftsprüfer, Geschäftsleitung) </li></ul><h3> Ihr Profil:</h3><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossene, kaufmännische Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Finanzen/Rechnungswesen </li> <li>  Erste Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung / Bilanzbuchhaltung </li> <li>  Kenntnisse im Umgang mit fachspezifischen ERP Systemen, idealerweise BRZ </li> <li>  Selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise sowie eine hohe Diskretion und Loyalität </li> <li>  Optional Interesse an der geförderten Weiterbildung zum zertifizierten Bilanzbuchhalter (IHK) </li></ul><h3> Ihre Benefits:</h3><ul> <li>  Vergütung &amp; Vorteile | z.B. attraktive und leistungsgerechte Bezahlung; Weihnachts- und Urlaubsgeld; betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen; Prämien und Sonderzahlungen zu besonderen Anlässen; Rabattportal für Mitarbeitende; JobRad Leasing; Betriebstankstelle mit Tankrabatt; Ladestation für Elektrofahrzeuge </li> <li>  Förderung &amp; Entwicklung | z.B. umfassende Einarbeitungsphase, zentrale Personalentwicklung durch die REIF GRUPPE AKADEMIE; jährlich konzipiertes, internes Fort- und Weiterbildungsprogramm; stetiger Entwicklungsaustausch anhand von Jahres-, Entwicklungs- und Feedbackgesprächen; digitale Lernplattform für flexibles und eigenverantwortliches Lernen mit über 100 professionellen Angeboten </li> <li>  Gesundheit &amp; Wohlbefinden | z.B. professionelle Angebote zu den Themen Gesundheit, Ernährung und Bewegung, z.B. Sportgruppen, digitale Fitnessangebote, Vorsorgeangebote, Gesundheitscheckups; 30 Tage Jahresurlaub; kostenfreie Bereitstellung von Kaffee und Wasser </li> <li>  Werte &amp; Zusammenarbeit | z.B. bodenständige Unternehmenskultur; gemeinschaftliche Zusammenarbeit; fest definierte Führungsleitlinien; Mitarbeiterevents, After-Work-Veranstaltungen und Teamworkshops; flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege; Nachhaltigkeitsbewusstsein zertifiziert durch unser Umweltmanagementsystem; Wissenstransfer durch regelmäßige Inforeihen </li> <li>  Arbeitsumgebung &amp; Strukturen | z.B. moderne Strukturen für individuelle Freiräume und Eigenverantwortung; persönliches Technikpaket, z.B. Laptop, Tablet, Smartphone (auch zur Privatnutzung), höhenverstellbarer Schreibtisch; moderne Bürogebäude mit kleinen Büroräumen; sehr gute IT-Infrastruktur mit hauseigenem Customer Service </li> <li>  Der REIF-Faktor | z.B. außergewöhnliche Arbeitsplatzsicherheit; Digitalisierung und Innovation aus Motivation - mit eigenem BIM-Team zur Abwicklung unserer digitalen Baustellen; Zusammenarbeit und Respekt aus Tradition - mit familiärem Wertebild sowie offener, ehrlicher und vertraulicher Kommunikation </li></ul><h3> Interesse?</h3><p> Sie interessieren sich für dieses Stellenangebot? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!</p>

Finanzbuchhalter (m/w/d)

<h2> Über uns:</h2><p> Wir sind ein innovatives Dienstleistungszentrum für die Gesundheit. Unser gemeinsames Ziel ist es, Menschen mit Handicap das Leben im Alltag zu erleichtern. Mit über 290 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an verschiedenen Standorten in den Bereichen Orthopädie-Technik, Orthopädie-Schuhtechnik, Arm- und Silikontechnik, Rehabilitations-Technik, Home-Care und Sanitätsfachhandel arbeiten wir täglich an diesem Ziel.</p><p> Für unsere Kinder-Homecare-Abteilung suchen wir ab Oktober 2025 Unterstützung in der Hilfsmittelberatung (m/w/d).</p><p> Das Außendienstgebiet, in dem Sie idealerweise wohnen, umfasst die Regionen Ludwigsburg/Heilbronn/Pforzheim/Karlsruhe und Leonberg.</p><h1> Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger in der Hilfsmittelberatung im Kinder-Homecare-Außendienst (m/w/d)</h1><h2> Festanstellung (100%) ab Oktober 2025.</h2><h2> Aufgaben:</h2><ul> <li>  Sie beraten Kinder, Eltern und Pflegepersonal zu Hause oder in Einrichtungen zu unseren Hilfsmitteln aus den Versorgungsbereichen enterale Ernährung, Stoma, Tracheostoma sowie Inkontinenzversorgung für Blase und Darm. </li> <li>  Durch Ihre professionelle Anleitung sorgen Sie für eine bestmögliche Unterstützung unserer Kunden und deren Angehörigen. </li> <li>  Sie pflegen eine vertrauensvolle und wertschätzende Zusammenarbeit mit den Kindern, ihren Eltern, Kinderärzten, Pflegediensten und Therapeuten und sehen sich als Teil des Versorgungsnetzwerks rund um das Kind. </li></ul><h2> Anforderungen:</h2><ul> <li>  Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zur examinierten Gesundheits- und Kinderkrankenpflegerin (m/w/d) oder einer vergleichbaren Ausbildung. </li> <li>  Idealerweise bringen Sie Erfahrungen in den Bereichen enterale Ernährung, Stoma, Tracheostoma, Inkontinenzversorgung, sowie in der Wundversorgung mit. </li> <li>  Es fällt Ihnen leicht, Ihre Außendiensttermine eigenverantwortlich zu planen und im Homeoffice strukturiert und selbstständig zu arbeiten. </li> <li>  Dank Ihres Organisationstalents behalten Sie auch in stressigen Situationen den Überblick. </li> <li>  Sie verfügen über ein sympathisches und sicheres Auftreten gegenüber Kindern, Eltern sowie medizinischem und therapeutischem Fachpersonal. </li> <li>  Empathie, Einfühlungsvermögen, Flexibilität und Teamfähigkeit, sowie eine ausgeprägte Motivation sich weiterzuentwickeln, zeichnen Sie aus. </li> <li>  Die Einarbeitung in unsere Produktvielfalt und in die Arbeitsabläufe unserer Branchensoftware erfolgt durch das Team, sowie durch interne und externe Weiterbildungsmaßnahmen. </li> <li>  Sie arbeiten mit einem qualifizierten und motivierten Team und erhalten gleichzeitig viel Freiraum, um Ihren Arbeitsalltag zu gestalten. Wir freuen uns über Ihre Ideen und Vorschläge und schätzen es, wenn Sie über Ihre Aufgaben hinaus Eigeninitiative zeigen. </li></ul><h2> Darauf können Sie sich freuen:</h2><ul> <li>  Sie erhalten einen Firmenwagen zur privaten Nutzung – inklusive kompletter Kostenübernahme für Kraftstoff, Wartung und Reparaturen </li> <li>  Genießen Sie 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche, freie Wochenenden und eine Anstellung ohne Schichtdienst </li> <li>  Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einer krisensicheren Branche </li> <li>  Nach der Probezeit erhalten Sie einen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge in Höhe von 30,00€, sowie eine Gutscheinkarte mit einer monatlichen Aufladung in Höhe von 40,00€ und die Möglichkeit ein Fahrrad zu leasen </li> <li>  Ein individuelles Einarbeitungskonzept </li> <li>  Weiterbildungen durch diverse Schulungsangebote </li> <li>  Preisnachlässe auf Produkte des Unternehmens </li> <li>  Firmenevents für unsere Mitarbeiter </li></ul><h2> Das ist uns wichtig:</h2><p> Viele unserer Kunden erlitten schwere Schicksale. Sie helfen ihnen mit Ihrer Arbeit dabei den Alltag zu bestreiten. Sie sollten daher mit oftmals belastenden Diagnosen umgehen können.</p><h2> Soll ich mich bewerben?</h2><p> Sie sind sich nicht sicher, ob die Stelle zu Ihnen passt, weil Sie vielleicht noch nicht in diesem Bereich tätig waren? Auch wenn nur ein Teil der Stellenausschreibung auf Sie zutrifft, profitiert Ihr Team von Ihrem Wissen – Sie sind die Ergänzung zum Team.</p><p> Ist die Stelle noch zu besetzen? Solange Sie die Stellenausschreibung noch auf unserer Homepage finden, können Sie sich darauf bewerben.</p><h2> So geht es weiter...</h2><p> Bewerben Sie sich bitte direkt online über unser Bewerberportal, indem Sie nach unten scrollen und Ihre Daten unter „Jetzt Bewerben“ eintragen und Ihre Unterlagen hochladen.</p><p> Nutzen Sie für Fragen vorab die Kontaktdaten von Lena Bender: <a href="mailto:Bewerbungen@brillinger.de" target="_blank">Bewerbungen@brillinger.de</a> oder 07071/4104-310.</p><p> Nachdem wir eine Vorauswahl getroffen haben, führen wir mit Ihnen ein kurzes Telefoninterview. Anschließend lernen wir uns bei einem persönlichen Gespräch kennen und vereinbaren einen Termin zu einem Schnuppertag.</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p>

Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger in der Hilfsmittelberatung im Homecare-Außendienst (m/w/d)

<p> Konecranes <br> Moves what matters.™</p><p> Konecranes bewegt die Welt – und setzt dabei neue Maßstäbe im Materialumschlag. <br> Mit über 16.000 Fachleuten in mehr als 50 Ländern sind wir ein global führender Partner für unterschiedlichste Industrien. Unsere Lösungen verbinden Innovation, Effizienz und Nachhaltigkeit – von der Optimierung alltäglicher Abläufe bis hin zu bahnbrechenden Technologien. <br> <br> Gemeinsam gestalten wir die Zukunft. <br> Unsere Mitarbeitenden treiben uns mit ihrer Leidenschaft und ihrem Engagement voran. Sie wachsen mit uns – und wir wachsen durch sie. Jeden Tag schenken uns Kunden auf der ganzen Welt ihr Vertrauen, um das zu bewegen, was wirklich zählt.</p><h1> Vertriebsmitarbeiter*in im Außendienst Serviceleistungen und Modernisierungen für Krananlagen</h1><p> Das gibt's bei uns zu tun:</p><ul> <li>  Du entwickelst Modernisierungskonzepte für Hebezeuge und Leichtkrane unserer Kunden aus allen Bereichen der Industrie </li> <li>  Du baust dabei auf langjährige Partnerschaften und erhälst zusätzliche Leads aus unserem technischen Service </li> <li>  Du überzeugst als technische*r Berater*in mit individuell zugeschnittenen Angeboten </li> <li>  Du planst und organisierst dich und deine Termine im Süden Deutschlands zwischen Karlsruhe, Heidelberg, Mannheim, Kaiserslautern, Darmstadt, Saarbrücken </li> <li>  Du berichtest über Kundenbedürfnisse, Interessen und Wettbewerbsaktivitäten </li></ul><p> Das bringst du mit:</p><ul> <li>  Du hast eine abgeschlossene technische, kaufmännische Ausbildung oder ein Studium im Maschinenbau bzw. einen vergleichbaren Abschluss </li> <li>  Du konntest (erste) Erfahrungen im technischen Vertrieb oder der Beratung sammeln </li> <li>  Du besitzt ein gutes technisches Verständnis und kannst dieses auch vermitteln </li> <li>  Du verfügst über verhandlungssichere Deutschkenntnisse </li> <li>  Du bist höhentauglich und in Besitz einer gültigen PKW-Fahrerlaubnis </li> <li>  Du bist geübt im Umgang mit MS-Office, Smartphone Apps und CRM-Systemen </li> <li>  Du wohnst idealerweise im Vertriebsgebiet </li></ul><p> Das bieten wir dir:</p><ul> <li>  Unbefristete Anstellung bei einem zukunftssicheren Arbeitgeber </li> <li>  Umfassende Einarbeitung </li> <li>  Tarifgebundene Vergütung mit hohem Fixanteil plus Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li>  30 Tage Urlaub + tarifliche Sonderurlaubstage </li> <li>  Homeoffice und flexible Arbeitszeitgestaltung </li> <li>  Aktiensparprogramm </li> <li>  Dienstwagen - auch zur privaten Nutzung </li> <li>  E-Bike Leasing </li> <li>  Vielseitige Unterstützungsprogramme für Mitarbeitende (Familienversicherung, Gesundheits- &amp; Vorsorgeleistungen, Hilfestellung bei Verbraucher-Themen, rechtlichen Fragestellungen oder psycho-sozialen Anliegen durch eine externe Beratung) </li> <li>  Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits) </li> <li>  Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li></ul><p> Der erste Schritt ist ganz einfach: <br> Schick uns deinen Lebenslauf – ein Anschreiben ist nicht notwendig! Bewirb dich direkt hier online. Wir freuen uns auf dich! <br> <br> Erste Fragen beantwortet dir Anika Braun unter +49 2335 92 3249</p><p> Personaldienstleister und Vermittler möchten wir bitten, von der Kontaktaufnahme abzusehen.</p><p> Erfahre mehr über Konecranes als Arbeitgeber: <a href="https://www.konecranes.com/de-de/karriere/lernen-sie-uns-kennen" target="_blank">https://www.konecranes.com/de-de/karriere/lernen-sie-uns-kennen</a></p><p> Konecranes verpflichtet sich, für einen fairen Umgang mit allen Mitarbeitenden und Stellenbewerbenden zu sorgen und ein Umfeld zu schaffen, das frei von jeglicher Form von Diskriminierung ist.</p><p> Wir begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Gemeinsam fördern und befürworten wir eine inklusive Kultur, in der faire Behandlung und ethische Arbeitsweisen Teil unseres täglichen Lebens sind.</p>

Vertriebsmitarbeiter*in im Außendienst Serviceleistungen und Modernisierungen für Krananlagen

<h1> STARTE DEINE <br> AUSBILDUNG <br> BEI UNS! Kaufmann/-frau <br> für Groß- und Außenhandelsmanagement</h1><p> Kruppstr. 6 <br> 76344 Eggenstein-Leopoldshafen <br> <a href="mailto:denise.schmid@decor-technik.de" target="_blank">denise.schmid@decor-technik.de</a></p>

Ausbildung Kaufmann/-frau für Groß- und Außenhandelsmanagement

<h2> Bewirb dich jetzt in Waldbronn!</h2><h1> Zerspanungsmechaniker (m/w/d)</h1><p> Ausgezeichnete Ausbildung <br> 2020/2021/2023</p><p> <a href="http://www.polytec.com" target="_blank">www.polytec.com</a></p>

Ausbildung Zerspanungsmechaniker (m/w/d)

<h1> Ausbildung Erzieher*in</h1> <a href="http://www.agneshaus.de" target="_blank">www.agneshaus.de</a><h2> Erzieher*in werden!</h2><p> Jetzt bewerben!</p>

Ausbildung Erzieher*in

<h1> Staplerfahrer (a) im 3-schichtmodell</h1><h2> staplerfahrer (a) standort rheinmünster im 3-schichtmodell</h2><h2> karldischinger-gruppe</h2><p> karldischinger logistikdienstleister baden airpark, 77836 rheinmünster</p><p> Stellenangebot, Vollzeit</p><p> Startdatum: ab sofort</p><h2> dabei unterstützen sie uns</h2><ul> <li>  bedienen verschiedener flurförderzeuge </li> <li>  be- und entladen von lkws anhand von frachtpapieren </li> <li>  sie stehen in direktem kontakt zu fahrern und subunternehmern </li> <li>  ein- auslagern und kommissionieren von waren </li></ul><p> der einsatz erfolgt in einem 3-schichtmodell (früh-spät-nacht).</p><h2> das bringen sie mit</h2><ul> <li>  staplerschein und sicherer umgang mit flurförderzeugen </li> <li>  erfahrung im umgamg mit scanner </li> <li>  evv-grundkenntnisse </li> <li>  pkw führerschein von vorteil </li> <li>  bereitschaft zur schichtarbeit </li> <li>  kenntnisse über die abläufe im lager </li> <li>  teamfähigkeit, zuverlässigkeit, flexibilität </li></ul><h2> das sind wir</h2><p> wir sind ein mittelständisches und inhabergeführtes logistikunternehmen bestehend aus rund 1.000 kolleginnen und kollegen. für die güter unserer kundenunternehmen aus den bereichen markenartikel, lebensmittelverbrauchsgüter, pharma und automotive setzen wir über 100 ziehende einheiten in bewegung. zusätzlich bieten wir ihnen innovative logistische services und dienstleistungen an.</p><p> wir als unternehmensgruppe setzen auf vielfalt, lehnen jegliche form von diskriminierung ab und denken nicht in kategorien wie geschlecht, ethnische herkunft, religion, alter oder sexuelle identität.</p><p> wir freuen uns auf alle (a) bewerbungen!</p><h2> damit sie sich bei uns wohl fühlen, bieten wir ihnen folgendes an:</h2><ul> <li>  eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche tätigkeit </li> <li>  berufliche perspektiven in einer stetig wachsenden branche, </li> <li>  individuelle weiterbildungsmöglichkeiten </li></ul><h3> unsere extras für sie</h3><ul> <li>  corporate benefits/mitarbeiterangebote </li> <li>  belonio shopping-gutscheine </li> <li>  gesundheitsbudget </li> <li>  betriebliche altersvorsorge </li> <li>  lease-a-bike </li></ul><h2> Kontakt</h2><p> karldischinger-gruppe <br> marina sorrentino</p><p> calgary avenue a100 <br> 77836 rheinmünster</p><p> tel. +49 152 56726703</p><p> wir haben für unsere bewerber/innen eine hinweisgeberplattform zur verfügung gestellt, welche sie hier erreichen:</p><p> hinweisgeberplattform</p><p> Stellenangebot jetzt teilen:</p><p> Dieses Stellenangebot auf Facebook teilen</p><p> Dieses Stellenangebot auf X twittern</p><p> Dieses Stellenangebot auf XING teilen</p><p> Dieses Stellenangebot per E-Mail weiterleiten</p><p> Dieses Stellenangebot per WhatsApp teilen</p>

Staplerfahrer (a) im 3-schichtmodell

<h1> Servicetechniker im Außendienst (m/w/d) - Karlsruhe</h1><p> Belimed ist ein führender Anbieter für Produkt- und Servicelösungen zur Reinigung, Desinfektion und Sterilisation von Medizinprodukten.</p><p> Die ausgeschriebene Stelle ist in der deutschen Vertriebs- und Servicegesellschaft angesiedelt. Die Belimed GmbH, mit Sitz in Mühldorf am Inn, ist eine Tochtergesellschaft der Belimed AG, mit Hauptsitz in Zug (Schweiz) und hat Niederlassungen in weltweit 9 Ländern und ist dank einem starken Vertriebsnetzwerk in über 80 Ländern vertreten. <br> Bei Belimed arbeiten Sie in einem aufgeschlossenen hands-on Team in einer wachsenden, systemrelevanten Branche, die zur Verbesserung der Gesundheit unserer Gesellschaft beiträgt.</p><h2> Wie Sie dazu beitragen</h2><p> Der Service montiert, wartet, repariert, validiert und revalidiert Wasch- und Desinfektionsanlagen/Sterilisatoren im Bereich Medical und Pharma. <br> Ausgehend von Ihrem Wohnsitz bearbeiten Sie eigenverantwortlich Serviceaufträge vor Ort bei unseren Kunden.</p><p> Zu den Hauptaufgaben gehören:</p><ul> <li>  Servicetätigkeiten im elektrischen Bereich </li> <li>  Wartung, Umbau und Inbetriebnahme von Maschinen und Anlagen </li> <li>  Selbständige Störungssuche und Behebung </li> <li>  Maschineninspektion und Ersatzteilverkauf </li></ul><h2> Das benötigen Sie</h2><ul> <li>  Erfolgreich Abgeschlossene Ausbildung im Elektrohandwerk / Mechatroniker </li> <li>  1-3 Jahre Berufserfahrung </li> <li>  Schnelle Auffassungsgabe und eigenverantwortliche Arbeitsweise </li> <li>  Teamfähigkeit &amp; Flexibilität </li> <li>  Führerschein der Klasse B sowie Reisebereitschaft mit möglichen Übernachtungen </li></ul><h2> Was wir bieten</h2><ul> <li>  Eine Ausbildung zum Spezialisten im Bereich Medizintechnik durch intensive Produktschulungen in unserer Akademie </li> <li>  Ein zukunftsorientiertes Umfeld in einer sicheren Branche die von konjunkturellen Schwankungen unabhängig ist </li> <li>  Ein eigenes Betreuungsgebiet mit meist täglichen Heimfahrten </li> <li>  Einen Firmenwagen (mit der Möglichkeit der Privatnutzung) sowie Laptop, Handy und Arbeitskleidung </li> <li>  Eine faire, leistungsgerechte Vergütung mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Zulagen, Sozialleistungen sowie 30 Tage Urlaub </li> <li>  Attraktiven Mitarbeiterangebote wie z. B. Edenred City Card, Mitarbeiterangebote via Corporate Benefits , betriebliche Altersvorsorge, Dienstrad/ Bike-Leasing via EURORAD, Firmenfitness mit EGYM Wellpass uvm. </li> <li>  Entwicklungsmöglichkeiten zum Field Spezialisten, Arbeitsgruppenverantwortlichen </li> <li>  Eine Kultur der Befähigung und Eigenverantwortung, die es Ihnen ermöglicht, einen echten Beitrag zum Unternehmenserfolg zu leisten </li></ul><p> Wenn Sie sich in diesem Karriereangebot wiedererkennen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Motivationsschreiben).</p><p> Werden Sie Teil unseres erfolgreichen Teams und bringen Sie Ihre Karriere voran.</p><p> Die Belimed GmbH bearbeitet personenbezogene Daten unter Einhaltung der Belimed-Datenschutzerklärung, verfügbar unter: <a href="https://www.belimed.com/de/privacy-statement" target="_blank">https://www.belimed.com/de/privacy-statement</a>.</p><p> Belimed GmbH <br> Ramona Gehringer <br> Personalabteilung <br> Edisonstrasse 7a <br> 84453 Mühldorf am Inn</p>