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<h1> Mitarbeiter (m/w/d) Vertriebsinnendienst</h1><h2> Mitarbeiter (m/w/d) Vertriebsinnendienst</h2><p> Fischer Kälte-Klima ist eines der führenden deutschen Großhandelsunternehmen im Bereich Kälte- und Klimatechnik mit 15 Niederlassungen in Deutschland, sechs Niederlassungen in der Schweiz sowie zwei Niederlassungen in Dänemark. Wir vertreiben ein umfangreiches Sortiment an kältetechnischen Komponenten namhafter Hersteller sowie komplexe Kältesysteme aus eigener Fertigung. <br> <br> Weil wir die Anforderungen sowie Herausforderungen unserer Kunden verstehen und immer einen kühlen Kopf bewahren, expandieren wir erfolgreich weiter. Wenn auch Sie Spaß an exzellentem Kundenservice haben, suchen wir genau Sie zur Verstärkung unseres Teams in Ketsch als Mitarbeiter (m/w/d) Vertriebsinnendienst.</p><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Pflege eines Kundenstammes in enger Zusammenarbeit mit dem Außendienst </li> <li>  Telefonische sowie persönliche Betreuung und Beratung unserer Bestandskunden aus dem Kälte-Klima Handwerk </li> <li>  Annahme von Kundenanfragen und Erstellung von Angeboten Anfertigung von Auftragsbestätigungen sowie Lieferterminabstimmungen mit unseren Kunden und Partnern </li> <li>  Selbstständige Nachverfolgung der Angebote </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Abgeschlossene technische oder kaufmännische Berufsausbildung, vorzugsweise im Bereich Großhandel, Sanitär oder Kältetechnik </li> <li>  Idealerweise bringen Sie bereits Berufserfahrung im Vertrieb von technischen Produkten und kältetechnisches Wissen mit </li> <li>  Kommunikatives Geschick und lösungsorientiertes Denken </li> <li>  Ausgeprägte Beratungs- und Dienstleistungskompetenz </li> <li>  Selbstständige, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise </li></ul><h2> Unser Angebot:</h2><ul> <li>  Werteorientiertes Familienunternehmen mit respektvollem Umgang, offener Kommunikation und einem modernen Arbeitsumfeld </li> <li>  Vollumfängliche Einarbeitung und ein unbefristetes Arbeitsverhältnis </li> <li>  Interessantes Vergütungspaket, das neben dem Gehalt vermögenswirksame Leistungen sowie Weihnachts- und Urlaubsgeld beinhaltet </li> <li>  38 Stunden/Woche </li> <li>  Mitarbeiter Benefits (u. a. betriebliche Krankenversicherung, betriebliche Altersvorsorge, freiwillige Sozialleistungen, kostenfreie Mitarbeitergetränke und Bikeleasing) </li></ul><h2> Wir haben Ihr Interesse geweckt?</h2><p> Dann steigen Sie jetzt ein in ein erfolgreiches mittelständisches Unternehmen, das solide aufgestellt ist und eine langfristige Perspektive bietet. <br> <br> Bewerbungsprozess zu kompliziert oder Sie haben noch Fragen? Rufen Sie uns gerne an! Ihr Ansprechpartner bei uns ist Frau Lena Iseler. Tel.: +49 711 30502 1510</p><br>

Mitarbeiter (m/w/d) Vertriebsinnendienst

<p> Arbeiten mit Wissen und Gewissen: Bei uns geht das! Wir bieten Ihnen mit guten Arbeitsbedingungen, reizvollen Karriereperspektiven und einer fairen Bezahlung den richtigen Rahmen, in dem Sie langfristig ihr Bestes geben können. Getragen von einem starken Teamgeist und motiviert von der Tatsache, dass Sie bei den Johannitern wirklich etwas bewirken können. Miteinander, füreinander.</p><h1> Personalsachbearbeiter (m/w/d)</h1><p> in Teilzeit (20 - 25 Wochenstunden), zunächst befristet</p><h2> Das bieten wir Ihnen</h2><h4> 13. Monatsgehalt</h4><h4> 30 Tage Urlaub (5 Tage Woche)</h4><h4> Anerkennung von Vordienstzeiten</h4><h4> Attraktive Vergütung</h4><h4> Betriebliches Gesundheitsmanagement</h4><h4> Flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitkonten</h4><h4> Fort- und Weiterbildungen</h4><h4> Mitarbeitendenvorteilsprogramm</h4><h4> Vertrauensvolle Ansprechpartner</h4><h4> Zusätzlicher freier Tag an Heiligabend und Silvester</h4><h2> Das erwartet Sie</h2><p> In Ihrem Arbeitsalltag:</p><p> Sie unterstützen</p><ul> <li>  bei der Vorbereitung und Erstellung von Arbeitsverträgen und Einstellungsunterlagen nach Vorlagen, </li> <li>  beim sorgfältigen Führen und Pflegen der elektronischen Personalakten einschließlich der Sicherstellung des Rücklaufs angeforderter Unterlagen, </li> <li>  bei der Stammdatenerfassung und -pflege in unseren HR-Systemen, </li> <li>  im Bewerbermanagement/Recruiting (bspw. Sichtung und erste Analyse der Bewerbungen, Einfordern fehlender Unterlagen, Weiterleitung an die Fachbereiche), </li> <li>  bei allgemeinen administrativen Tätigkeiten im Personalbereich. </li></ul><p> Bei uns als Arbeitgeber:</p><ul> <li>  Karrierechancen: Entwickeln Sie sich in einem wachsenden Unternehmen weiter. </li> <li>  Weiterbildungsmöglichkeiten: Absolvieren Sie nach Absprache Schulungen, um Ihre fachlichen Kompetenzen zu erweitern. </li> <li>  Sinnstiftende Arbeit: Werden Sie Teil unserer Organisation, die durch ihre Tätigkeit einen positiven Beitrag zur Gesellschaft leistet. Ihre Arbeit trägt dazu bei, unsere Mission nachhaltig zu unterstützen. </li></ul><h2> Das zeichnet Sie aus</h2><ul> <li>  Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation. </li> <li>  Idealerweise haben Sie erste Erfahrung in der allgemeinen Personalsachbearbeitung. </li> <li>  Sie überzeugen durch eine eigenverantwortliche und zuverlässige Arbeitsweise sowie durch Ihr strukturiertes und gewissenhaftes Handeln. </li> <li>  Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. </li> <li>  Sie beherrschen den souveränen Umgang mit MS-Office-Programmen. </li> <li>  Sie können sich leicht in neue EDV-Systeme einarbeiten. </li> <li>  Eine wertschätzende Kommunikation ist Ihnen wichtig. </li> <li>  Sie haben Freude an der Zusammenarbeit mit Menschen und eine serviceorientierte Einstellung. </li> <li>  Ein hoher Qualitätsanspruch, das Einhalten von Arbeitsrichtlinien und eine diskrete Arbeitsweise im Umgang mit vertraulichen Daten runden Ihr Profil ab. </li></ul><h2>  Das sollten Sie noch wissen </h2> <p>  Im Sinne der Gleichstellung und Chancengleichheit aller Mitarbeitenden begrüßen wir alle Bewerbungen von Interessierten, unabhängig von deren kultureller, religiöser und sozialer Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinderung oder sexueller Identität. </p> Über WhatsApp zu unserem Arbeitgeberprofil<h3> Kontakt</h3><p> Waltraud Maierhofer <br> 0621 48303 56</p><h3> Standort</h3><p> Johanniter-Unfall-Hilfe e.V. <br> Regionalverband Baden <br> Saarburger Ring 61 <br> 68229 Mannheim <br> <a href="http://www.johanniter.de/baden" target="_blank">www.johanniter.de/baden</a></p><h2> Wer wir sind</h2><p> Johanniter-Unfall-Hilfe</p><p> Wir sind eine große Hilfsorganisation mit Hauptsitz in Berlin. Zu unseren Aufgaben zählen u. a. Rettungs- und Sanitätsdienst, Pflegeangebote, Katastrophenschutz, soziale Dienste sowie die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Weitere Informationen zu Einstiegsmöglichkeiten, Perspektiven und wie wir arbeiten: johanniter.de/karriere</p><p> Geschäftsstelle Mannheim</p><p> Am Standort Mannheim befindet sich die Regionalgeschäftsstelle des Regionalverbands Baden. Von hier aus bieten die Johanniter zahlreiche Dienstleistungen an: Hausnotruf, Ambulante Pflege und Haushaltshilfe, Fahrdienst für Menschen mit Beeinträchtigungen, Rettungsdienst und Krankentransport, Sanitätsdienst bei Veranstaltungen, Jugendarbeit und Schulsanitätsdienst. In der eigenen Bildungseinrichtung bieten die Johanniter ein vielfältiges Seminarangebot an: von Erste-Hilfe-Kursen und -Trainings für Führerscheinbewerber und Ersthelfer in Betrieben bis hin zu Kursen für beruflich Pflegende und pflegende Angehörige. Berufliche Aus- und Weiterbildungen rund um die Notfallrettung bietet die Johanniter-Rettungsdienstschule am Standort. Das Ehrenamt ist im Ortsverband Mannheim und der Johanniter-Jugend sehr aktiv und bringt sich tatkräftig ein, beispielsweise als Erste-Hilfe-Ausbilder, Sanitäter, Katastrophenschützer, Betreuungshelfer, Jugendgruppenleiter oder Schulsanitäter.</p>

Personalsachbearbeiter (m/w/d) Teilzeit

<h2> Sichere Energie für Mannheim und die Region</h2><p> Im Herzen der Metropolregion Rhein-Neckar produziert das GKM Strom für über 2,5 Millionen Menschen, Gewerbe und Industrie sowie Fernwärme für rund 165 000 Haushalte, 365 Tage im Jahr, sicher und effizient.</p><p> Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen engagierten</p><h1> Ingenieur/Techniker (m / w / d) für Hochspannung und Schaltanlagentechnik</h1><h2> Ihr Aufgabengebiet</h2><ul> <li>  Mitwirken, Festlegen und Umsetzen von Maßnahmen im Bereich Hochspannung und Schaltanlagentechnik, insbesondere bei  <ul>   <li>    der Steuerung von Instandhaltungsmaßnahmen, Reparaturen und Revisionen   </li>   <li>    der technischen Planung von Um- und Neubauten   </li>   <li>    der Bearbeitung und Analyse von Störungen im Bereich E-Warte   </li>   <li>    der Absprache und Festlegungen bei GKM-internen und externen Freischaltungen im Bereich der E-Warte mit den ÜNB's und VNB's   </li>   <li>    der Analyse von technischen Verbesserungen und   </li>   <li>    der Analyse von geänderten Anforderungen (z. B. Änderung der gesetzlichen Vorschriften, Fahrweise von Grund- und Mittellast sowie Schaltungszustände).   </li>  </ul> </li> <li>  Arbeits- und Betriebsanweisungen für den Bereich Hochspannung und Schaltanlagentechnik erstellen, insbesondere zur Fahrweise der Anlage sowie Zusammenarbeit mit den technischen Überwachungsstellen. </li> <li>  Stellvertreter des Fachvorgesetzten für Mitarbeiter Elektroschaltwarte. </li> <li>  Mitarbeit in internen und externen Projekten, Ausschüssen und Verbänden. </li> <li>  Langfristig:  <ul>   <li>    Verantwortliche Elektrofachkraft (VEFK) und Fachvorgesetzter für Mitarbeiter Elektroschaltwarte.   </li>   <li>    Anlagen- und Kostenverantwortung (Systemzuständigkeit) für sämtliche Eigenbedarfs-, Mittelspannungs-, Hoch- und Höchstspannungsschaltanlagen, Generatoren und Transformatoren sowie der Sekundär- undNetzleittechnik.   </li>  </ul> </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium Fachrichtung Elektrotechnik (TU / FH ? Bachelor / Master). </li> <li>  Abgeschlossene Meister- oder Technikerausbildung im Bereich Elektrotechnik. </li> <li>  Umfangreiches verfahrenstechnisches Verständnis (Projektumsetzung, Optimierung der Betriebsweise). </li> <li>  Einschlägige Berufserfahrung im Bereich Kraftwerksanlagen, Hochspannungstechnik. </li> <li>  Erfahrung in der Projektabwicklung, speziell Anlagenbau. </li> <li>  Erfahrung im Umgang mit 3D-Planungstools. </li> <li>  Gutes sprachliches und schriftliches Ausdrucksvermögen. </li> <li>  Englischer Fachwortschatz in Wort und Schrift. </li> <li>  Sicherer Umgang mit MS-Office, MS-Project und SAP. </li> <li>  Verantwortungsbewusstsein, schnelle Auffassungsgabe, sehr gute Teamfähigkeit. </li> <li>  Bereitschaft zur Teilnahme am Bereitschaftsdienst. </li></ul><h2> Ihr Vorteil</h2><ul> <li>  Ein leistungsgerechtes Gehalt mit attraktiven Sozialleistungen und Sonderzahlungen </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten mit Zeitkonten im Gleitzeitrahmen </li> <li>  Mobiles Arbeiten </li> <li>  Weiterbildungsmöglichkeiten mit Kostenübernahme </li> <li>  30 Tage Urlaub und zusätzlich 13 übertarifliche Arbeitszeitverkürzungstage im Jahr </li> <li>  Sonderfreistellungen (z. B. Heiligabend, Silvester, …) </li> <li>  Möglichkeiten zur betrieblichen Altersvorsorge (Entgeltumwandlung) und Betriebsrente in Abhängigkeit des Alters und der Dienstjahre </li> <li>  Unternehmenseigene Kantine und Betriebsarzt </li> <li>  Kostengünstige Betriebstankstelle zur privaten Nutzung </li> <li>  Verkehrsgünstige Lage mit kostenlosen Parkplätzen </li> <li>  Ferienhäuser in ganz Deutschland zur kostengünstigen Nutzung </li> <li>  Bezuschusste Krankenzusatzversicherung </li></ul><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Das Bewerberformular finden Sie auf unserer Website unter <a href="http://www.gkm.de/karriere/" target="_blank">www.gkm.de/karriere/</a>.</p><h3> Kontakt</h3><p> Bereich Personal <br> David Johann <br> Telefon 0621 868-4803</p><h3> Einsatzort</h3><p> Mannheim</p><p> Grosskraftwerk Mannheim Aktiengesellschaft <br> Marguerrestraße 1 <br> 68199 Mannheim <br> <a href="http://www.gkm.de" target="_blank">www.gkm.de</a></p>

Ingenieur/Techniker (m / w / d) für Hochspannung und Schaltanlagentechnik

<p> Landratsamt Rhein-Neckar-Kreis <br> Mit 27 Ämtern &amp; Stabsstellen an über 10 Standorten sind wir einer <br> der größten kommunalen Arbeitgeber der Region. <br> Ob sozial, technisch oder in der Verwaltung – wir übernehmen gemeinsam Verantwortung und gehen große Themen an. <br> Bewirb dich jetzt.</p><p> Wir suchen für unser Jugendamt in Heidelberg eine</p><h1> Stellvertretende Referatsleitung <br> (w/m/d) Besondere Soziale Dienste <br> und Sachgebietsleitung (w/m/d) <br> Jugendhilfe im Strafverfahren</h1><ul> <li>  Vollzeit (39 Stunden/Woche) </li> <li>  Entgeltgruppe S17 TVöD (monatliche Verdienstmöglichkeiten von 4.110 € bis 6.027 € brutto je nach entsprechender Berufserfahrung) </li></ul><p> Bewerbungsfrist bis: 29. April 2025</p><h2> Deine Aufgaben</h2><ul> <li>  Sachgebietsleitung (w/m/d) inkl. Leitung einer Gruppe der Jugendhilfe im Strafverfahren (JuHiS) mit Dienst- und Fachaufsicht, Personalführung, Organisation und Sicherstellung des Dienstbetriebes, Beratung und Unterstützung der Mitarbeitenden in schwierigen Fällen, Beschwerdemanagement </li> <li>  Fachliche Weiterentwicklung und Qualitätssicherung in enger Zusammenarbeit mit der Referatsleitung bei inhaltlichen und organisatorischen Fragen im Sachgebiet und zum Haus des Jugendrechts </li> <li>  Koordination der Kooperation mit internen und externen Partnern (Fachabteilungen, freie Träger für ambulante Angebote, Jugendstrafgerichte, Staatsanwaltschaften, Polizei, Bewährungshilfe, Beratungsstellen) insbesondere Unterstützung der Referatsleitung als koordinierende Hausleitung im behördenübergreifenden Haus des Jugendrechts </li> <li>  Abwesenheitsvertretung der Referatsleitung Besondere Soziale Dienste mit den Bereichen koordinierende Hausleitung im Haus des Jugendrechts, Fachstelle Jugendarbeit/Jugendschutz sowie Fachstelle Übergang Schule und Beruf/Jugendberufshilfe </li> <li>  Sachbearbeitung im Rahmen von Jugendstrafverfahren </li></ul><h2> Dein Profil</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit oder der Sozialpädagogik mit Bachelor bzw. Diplom sowie staatlicher Anerkennung </li> <li>  Berufs- und Führungserfahrung </li> <li>  Hohes Maß an Führungskompetenzen im Sinne unserer Grundsätze zu Zusammenarbeit und Führung, insbesondere in Bezug auf die Kompetenzen Personal, Kommunikation, Steuerung und Verhalten </li> <li>  Kenntnisse in rechtlichen Grundlagen der Jugendhilfe </li> <li>  Vorliegen von erweiterten EDV-Kenntnissen in den einschlägigen MS-Office-Programmen </li> <li>  Besitz eines Führerscheins der Klasse B und die Bereitschaft, das private Kfz gegen Kostenerstattung dienstlich zu nutzen </li></ul><h2> Das bieten wir</h2><p> Sicherer Arbeitsplatz</p><p> Fortbildung <br> &amp; Karriere</p><p> Vereinbarkeit von Familie &amp; Beruf</p><p> Flexible Arbeitszeiten</p><p> Deutschlandticket</p><p> zu allen Benefits</p><h2> Keine Stellenangebote verpassen</h2><p> Mit deiner Anmeldung beim „JobAgent“ wirst du automatisch per E-Mail über unsere neuen Stellenausschreibungen informiert</p><p> Jetzt beim Jobagent anmelden</p><h2> Noch Fragen?</h2><p> Weitere Informationen zum Aufgabengebiet: <br> Annett Heiß-Ritter, Jugendamt <br> <a href="mailto:a.heiss-ritter@rhein-neckar-kreis.de" target="_blank">a.heiss-ritter@rhein-neckar-kreis.de</a> <br> 06221/522-1551</p><p> Fragen zum Bewerbungsverfahren: <br> Nicole Mittendorf, Haupt- und Personalamt <br> <a href="mailto:N.Mittendorf@Rhein-Neckar-Kreis.de" target="_blank">N.Mittendorf@Rhein-Neckar-Kreis.de</a> <br> 06221/522-1451</p><p> Wir leben Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen <br> von Menschen unabhängig von Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Nationalität, Herkunft, Alter, Weltanschauung oder Religion. Unsere Stellen sind grundsätzlich teilbar.</p><p> wir-der-kreis.de</p>

Stellvertretende Referatsleitung Besondere Soziale Dienste und Sachgebietsleitung (w/m/d) Jugendhilfe im Strafverfahren

<h1> Promoter als Quereinsteiger (m/w/d)</h1><h2> Mannheim Wiesbaden Stuttgart Frankfurt/Main Karlsruhe</h2><p> Erderwärmung, Klimaschutz, Flüchtlingshilfe, unsere Welt retten...alle reden darüber – bei uns steckst du mittendrin! Denn wir arbeiten für die bedeutendsten und erfolgreichsten Hilfs- und Umweltschutzorganisationen weltweit. Mit unserer Leidenschaft sind wir die größte Fundraising Agentur Deutschlands geworden und sorgen dafür, dass Eure Stimme gehört wird und aktuelle Ziele langfristige Förderer finden!</p><p> Du kannst die Welt verändern. Verdiene gutes Geld und tue gleichzeitig etwas für deinen Lebenslauf. Dein Job mit Sinn als Social Promoter für die besten Hilfs- und Umweltschutzorganisationen wie z.B. dem Naturschutzbund Deutschland e.V. oder der Johanniter Unfallhilfe e.V.</p><h3> Worauf du dich freuen kannst?</h3><ul> <li>  Ein überdurchschnittliches Gehalt von 3.000€ - 3.600€ (fixer Grundlohn von 2400€/Monat) </li> <li>  kostenlose Unterkunft </li> <li>  Lerne zahlreiche interessante Menschen kennen, habe eine unvergessliche Zeit und sammle einzigartige Erfahrungen </li> <li>  Rette mit uns die Welt dadurch, dass du Förder/-innen gewinnst und so den NGO's ihre wertvolle Arbeit erst ermöglichst </li> <li>  Kostenlose und professionelle Kommunikations- und Rhetorikschulungen </li> <li>  Ein qualifiziertes Arbeits- oder Praktikumszeugnis </li> <li>  Die Möglichkeit zum/r Teamleiter/-in aufzusteigen – dein Einstieg in die NGO-Welt &amp; der Beginn einer Karriere mit Sinn </li></ul><h3> Wir suchen DICH, wenn</h3><ul> <li>  du Spaß an der Arbeit im Team und im Umgang mit Menschen hast </li> <li>  du für deinen 1. Einsatz mind. 2 Wochen am Stück Zeit hast </li> <li>  du die Welt, in der wir leben, verändern möchtest </li> <li>  du Lust hast, offen und aktiv auf Leute zuzugehen </li> <li>  du lieber anpackst als zuzuschauen </li></ul><h4> Du willst auch mit dabei sein? Dann los und direkt bewerben!</h4><p> Impressum Datenschutz</p><h3> KONTAKT</h3><p> Wesser GmbH <br> Königstraße 30 <br> 70173 Stuttgart</p><p> 0711 162 66 40</p><p> <a href="mailto:job.portal@wesser.de" target="_blank">job.portal@wesser.de</a></p><h3> ÜBER UNS</h3><p> Die Wesser GmbH ist seit über 50 Jahren der Vertriebspartner von den bekanntesten Hilfs- und Umweltschutzoragnisationen Deutschlands.</p><p> International ist die Wesser Gruppe in 4 Ländern mit mehr als 5.000 Mitarbeitern tätig.</p>

Promoter als Quereinsteiger (m/w/d)

<p> Ja, manchmal sind Taten wichtiger als Worte. Sie können beides: entschlossen eingreifen und Entscheidungen treffen, wenn es die Situation erfordert, aber auch in aller Ruhe und Klarheit kommunizieren, worum es geht. Kommen Sie doch in unser Team! Wir suchen engagierte, verantwortungsbewusste Menschen, die unsere Kunden mit Rat und Tat unterstützen. Was Sie bekommen: einen Job mit Perspektive in einem kollegialen Umfeld, das Hilfsbereitschaft groß schreibt und in dem es Freude macht, an neuen Herausforderungen zu wachsen.</p><h1> Einsatzdienstmitarbeiter (m/w/d) im Bereich Notrufdienste / Hausnotruf</h1><p> in Voll- oder Teilzeit, unbefristet</p><h2> Das bieten wir Ihnen</h2><h4> 13. Monatsgehalt</h4><h4> 30 Tage Urlaub (5 Tage Woche)</h4><h4> Betriebliche Altersvorsorge</h4><h4> Betriebliches Gesundheitsmanagement</h4><h4> Dienstwagen für die Erledigung der Touren</h4><h4> Fort- und Weiterbildungen</h4><h4> Mitarbeitendenvorteilsprogramm</h4><h4> Vertrauensvolle Ansprechpartner</h4><h4> Zuschläge für Arbeit an Sonn- und Feiertagen</h4><h4> Anerkennung von Vordienstzeiten</h4><h2> Das erwartet Sie</h2><ul> <li>  Fachgerechte Betreuung von Kunden im Rahmen von nicht-/medizinischen Notfällen </li> <li>  Bedienung technischer Hilfsmittel, wie Hebehilfen zur sicheren Stützung der Kunden </li> <li>  Einfühlsame Kommunikation und Beruhigung der Kunden in Stresssituationen </li> <li>  Einschätzung der Situation und Entscheidung über weitere Maßnahmen (z. B. Kontakierung von Angehörigen, Notdiensten oder Ärzten) </li> <li>  Dokumentation der Einsätze gemäß interner Vorgaben </li> <li>  Pflege und Wartung von Einsatzmaterialien und -fahrzeugen </li></ul><h2> Das zeichnet Sie aus</h2><ul> <li>  Erfahrung in der Betreuung von älteren oder hilfsbedürftigen Menschen ist von Vorteil </li> <li>  Idealerweise eine sanitätsdienstliche, pflegerische oder vergleichbare medizinische Qualifikation (mind. Sanitäts-/Rettungshelfer)(m/w/d) bzw. die Bereitschaft zur Teilnahme an Kursen zur Erlangung der geforderten Qualifikation </li> <li>  Körperliche Fitness, um Kunden bei Mobilitätsproblemen aktiv zu unterstützen </li> <li>  Empathisches und professionelles Auftreten auch in stressigen Situationen </li> <li>  Sie zeichnen sich aus durch eine kundenorientierte Arbeitsweise und einen ausgeprägten Teamgeist </li> <li>  Bereitschaft zu Schicht-, Wochenend- und Feiertagsarbeit im Bereitschaftsdienst </li> <li>  Führerschein der Klasse B, bzw. 3 </li></ul><h2>  Das sollten Sie noch wissen </h2> <p>  Im Sinne der Gleichstellung und Chancengleichheit aller Mitarbeitenden begrüßen wir alle Bewerbungen von Interessierten, unabhängig von deren kultureller, religiöser und sozialer Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinderung oder sexueller Identität. </p> zu unserem Arbeitgeberprofil<h3> Kontakt</h3><p> Jochen Ricker <br> 0621 48303 445</p><h3> Standort</h3><p> Johanniter-Unfall-Hilfe e.V. <br> Dienststelle Freiburg <br> Schwarzwaldstraße 63 <br> 79117 Freiburg im Breisgau</p><h2> Wer wir sind</h2><p> Johanniter-Unfall-Hilfe</p><p> Wir sind eine große Hilfsorganisation mit Hauptsitz in Berlin. Zu unseren Aufgaben zählen u. a. Rettungs- und Sanitätsdienst, Pflegeangebote, Katastrophenschutz, soziale Dienste sowie die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Weitere Informationen zu Einstiegsmöglichkeiten, Perspektiven und wie wir arbeiten: johanniter.de/karriere</p><p> Dienststelle Freiburg</p><p> Die Dienststelle Freiburg ist der südlichste Standort im Regionalverband Baden. Von hier aus bieten die Johanniter zahlreiche Dienstleistungen an: Notrufdienste, Krankentransport, Sanitätsdienst bei Veranstaltungen, Jugendarbeit und Schulsanitätsdienst. In unserem Ausbildungszentrum bieten wir ein vielfältiges Seminarangebot an: von Erste-Hilfe-Kursen und -Trainings für Führerscheinbewerber und Ersthelfer in Betrieben über Spezialseminaren wie die Erste Hilfe bei Kindernotfällen bis hin zu Aus- und Weiterbildungen für beruflich Pflegende und Betreuungskräfte von demenzerkrankten Menschen. Das Ehrenamt ist im Ortsverband Freiburg und der Johanniter-Jugend sehr aktiv und bringt sich tatkräftig ein, beispielsweise als Erste-Hilfe-Ausbilder, Sanitäter, Jugendgruppenleiter oder Schulsanitäter.</p>

Einsatzdienstmitarbeiter (m/w/d) im Bereich Notrufdienste / Hausnotruf Vollzeit / Teilzeit

<h2> Gesucht:</h2><h1> Amtsleiter Ordnungsamt (m|w|d)</h1><p> in Vollzeit.</p><p> Als Leitung unseres Ordnungsamtes behalten Sie den Überblick: von Gefahrenabwehr bis Gewerberecht. Sie führen ein engagiertes Team, treffen Entscheidungen mit Augenmaß und behalten Recht und Ordnung im Blick. Gestalten Sie Leimen sicher und lebenswert.</p><p> LUST? Dann kommen sie ins „Team Stadt Leimen“.</p><p> Die ausführliche Stellenbeschreibung sowie Infos zum <br> Bewerbungsverfahren finden Sie online unter: <br> <a href="http://www.leimen.de" target="_blank">www.leimen.de</a></p>

Amtsleiter Ordnungsamt (m/w/d)

<p> Was Sinnvolles machen. Über 200.000 Menschen mit sauberem Wasser, nachhaltiger Energie und Lebensqualität versorgen, die Energiewende voranbringen und abends mit einem guten Gefühl nach Hause gehen. Und das bei besten Arbeitsbedingungen. <br> Wollen Sie so arbeiten? Dann sind Sie bei uns richtig.</p><p> Für die Stadtwerke Heidelberg GmbH im Bereich »Bau und Betrieb« suchen wir einen</p><h1> Elektroniker (m/w/i) für das Gebäudemanagement</h1><ul> <li>  Heidelberg </li> <li>  ab sofort </li> <li>  Vollzeit </li> <li>  befristet für 2 Jahre </li></ul><h2> Ihre Aufgaben bei uns</h2><ul> <li>  Überwachung und Abnahme von Elektroinstallations- und Elektronikarbeiten in allen Gebäuden des Stadtwerkekonzerns, schwerpunktmäßig in den Bädern. Unterstützung bei der Planung </li> <li>  Veranlassung und Durchführung von Wartungen, Instandhaltungen und erforderlichen Dokumentationen an unterschiedlichsten elektrischen Anlagen. Abnahme der Leistungen externer Dienstleister </li> <li>  Eigenständige Störungsbehebung in Gebäuden des Stadtwerkekonzerns, schwerpunktmäßig Bäder, in Verbindung mit Rufbereitschaft </li> <li>  Eigenständige Durchführung von Programmierungsarbeiten, Installationen und Messprüfungen von IT-Anlagen, SPS, Gebäudeleittechnik, Beleuchtungsanlagen und MSR </li> <li>  Rufbereitschaft, soweit die Befähigungen vorhanden </li> <li>  Option Bestellung „stellvertretende verantwortliche Elektrofachkraft“ nach VDE 1000-10 </li></ul><h2> Wen wir suchen</h2><ul> <li>  Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Elektronik als Techniker oder Meister mit Berufserfahrung </li> <li>  Bereitschaft zur Weiterbildung als sachkundige Person für Brandmeldeanlagen, befähigte Person – Aufzugswärter, Sprinklerwärter, SPS-Technik, MSR, KNX und Lichtplaner </li> <li>  Gründliche Kenntnisse der einschlägigen Gesetze, Normen und Regelwerke </li> <li>  Gute MS-Office-Kenntnisse </li> <li>  Kenntnisse in Stadtwerke-Heidelberg-Netzwerk-Architektur sind erwünscht </li> <li>  Selbstständiges Arbeiten, besonderes Sorgfalts- und Verantwortungsbewusstsein, Motivation, Engagement und Durchsetzungsvermögen, Team- und Kommunikationsfähigkeit </li> <li>  Führerschein Klasse B </li></ul><h2> Was wir bieten</h2><ul> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Fortbildungs- und Personalentwicklungsangebote </li> <li>  Gesundheitsmanagement </li> <li>  Gute Verkehrsanbindung / vergünstigtes Deutschlandticket </li> <li>  Digitale Arbeitsmittel </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten </li> <li>  Mobiles Arbeiten </li> <li>  Work-Life-Balance </li> <li>  Sport- und Freizeitangebote </li> <li>  JobRad </li> <li>  Klare Gehaltsstruktur nach attraktivem Tarif </li> <li>  Betriebsrestaurant </li></ul><h2> Lust auf einen ausgezeichneten Arbeitgeber?</h2><p> Möchten Sie bei einem verlässlichen Unternehmen mit klaren Gehaltsstrukturen und vielen sozialen Zusatzleistungen arbeiten? Der unter den 5 Prozent der besten Arbeitgeber liegt – laut Feedback echter Beschäftigter, die im Unternehmen arbeiten oder gearbeitet haben?</p><p> Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung inklusive Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin über unser Online-Tool. Einfach unten auf „BEWERBEN“ klicken.</p><p> Fragen zur ausgeschriebenen Position beantwortet Ihnen gerne Andrea Balogh (Personalreferentin) unter der Telefonnummer +49 6221 513-4570.</p><p> Stadtwerke Heidelberg GmbH | Kurfürsten-Anlage 42–50 | 69115 Heidelberg | <a href="http://www.swhd.de" target="_blank">www.swhd.de</a></p>

Elektroniker (m/w/i) für das Gebäudemanagement

<p> Susanne, Teamleiterin Garten &amp; Haus</p><h3> "Hier können meine Ideen reifen und Früchte tragen."</h3><h2> Ein berufliches Zuhause für 5.500 Kolleginnen und Kollegen – und es werden täglich mehr!</h2><p> Durch Qualität, Vielfalt und Kompetenz zum europäischen Marktführer der Garten-Center-Branche. In über 75 Jahren haben wir uns als modernes Familienunternehmen mit kontinuierlichem Expansionskurs zum marktführenden Unternehmen mit über 135 Garten-Centern in Deutschland und Österreich entwickelt. Von unseren rund 5.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sind etwa 4.300 in unseren Gartencentern beschäftigt.</p><p> Verstärken Sie die Dehner-Familie mit Ihren Erfahrungen und Ihrer Persönlichkeit als</p><h1> Verkäufer Garten &amp; Haus (m/w/d)</h1><br><h2> Das blüht Ihnen bei uns – Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Freundliche und zuvorkommende Beratung unserer Kundinnen und Kunden </li> <li>  Emotional ansprechende und verkaufsfördernde Präsentation unserer Produkte </li> <li>  Mithilfe bei der Warendisposition </li> <li>  Regelmäßige Produkt-/Regalpflege </li> <li>  Durchführung der Preisauszeichnung </li></ul><br><h2> Der Nährboden Ihrer Arbeit – Das bieten wir:</h2><ul> <li>  Energie tanken: Ihr Engagement ist unser Antrieb. Mit 30 Tagen Urlaub im Jahr bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Träume zu verwirklichen, Abenteuer zu erleben und die Seele baumeln zu lassen. </li> <li>  Eine 2. Familie: Bei Dehner sind Sie ab Tag 1 Teil eines familiären Teams, das zusammenhält. In Ihrer Anfangszeit erleben Sie durch den Onboarding-Prozess unsere starke Willkommenskultur. Und auch danach leben wir eine Kultur des Miteinanders – gegenseitige Unterstützung und Zusammenhalt gehören bei uns einfach dazu. </li> <li>  Gesund miteinander: Ihre Gesundheit steht bei uns an erster Stelle. Deshalb bieten wir Ihnen umfassende Maßnahmen im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements. Leasen Sie kostengünstig Ihr Wunschrad oder fördern Sie Ihre Gesundheit mit unserem Firmenfitness-Programm. Für mehr Wohlbefinden und Balance im Alltag. </li> <li>  Wachstum garantiert: Wir bringen nicht nur Pflanzen zum Wachsen – auch Ihre berufliche Entwicklung liegt uns am Herzen. Mit gezielter Unterstützung und individuellen Entwicklungsprogrammen sorgen wir dafür, dass Sie beruflich aufblühen und Ihre Talente voll entfalten können. </li> <li>  Vielseitig profitieren: Bei Dehner wissen wir, dass Leistung fair belohnt werden muss. Deshalb bieten wir Ihnen eine attraktive Bezahlung über Branchenniveau, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, eine betriebliche Altersvorsorge und exklusive Mitarbeiterrabatte bei Top-Marken. Zusätzlich profitieren Sie von einem Personalrabatt von 20 %. So bleibt auch finanziell mehr Spielraum für die schönen Dinge im Leben. </li> <li>  Fußabdrücke hinterlassen: Sie wollen etwas bewegen – Sie dürfen etwas bewegen! Wir sind gespannt auf Ihre Ideen und sind immer bereit, neue Wege zu beschreiten. </li></ul><br><h2> Mehr als ein grüner Daumen – Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Sie verfügen über eine branchen- bzw. fachbezogene Ausbildung </li> <li>  Sie überzeugen durch Sortimentskenntnisse in den Bereichen Großkeramik, Erde und Gartenaccessoires, Gartentechnik, Pflanzenschutz, Sämereien </li> <li>  Sie haben Leidenschaft in der Beratung von Kundinnen und Kunden sowie im Verkauf von Produkten </li> <li>  Sie treten freundlich und verbindlich auf </li> <li>  Sie sind ein echter Teamplayer, auf den sich Ihre Kolleginnen und Kollegen verlassen können </li></ul><br><h2> Kontakt:</h2><p> Bewerben Sie sich direkt über den Bewerben-Button und teilen Sie uns bitte Ihre Verfügbarkeit sowie Gehaltsvorstellung mit.</p><p> Ansprechpartner/-in <br> Kevin Junglewitz <br> HR Business Partner</p><p> (+49) 9090. 77-7274</p><p> <a href="mailto:karriere@dehner.de" target="_blank">karriere@dehner.de</a></p><p> Eintrittsdatum <br> Ab sofort</p><p> Tätigkeitsbereich <br> Verkauf / Vertrieb / Marktleitung</p><p> Beschäftigungsart <br> Teilzeit: <br> 20-25 Std./Woche</p><p> Befristung <br> Befristet bis 31.12.2025</p><p> Standort <br> Dehner Gartencenter GmbH &amp; Co. KG <br> Eppelheimer Str. 76 <br> 69123 Heidelberg <br> Deutschland</p><h2> dehner.de/jobs</h2>

Verkäufer Garten & Haus (m/w/d)

<p> Jasmin, Gruppenleiterin Blumen &amp; Pflanzen</p><h3> "Ein Blumenstrauß an Aufgaben – kein Tag ist wie der andere."</h3><h2> Ein berufliches Zuhause für 5.500 Kolleginnen und Kollegen – und es werden täglich mehr!</h2><p> Durch Qualität, Vielfalt und Kompetenz zum europäischen Marktführer der Garten-Center-Branche. In über 75 Jahren haben wir uns als modernes Familienunternehmen mit kontinuierlichem Expansionskurs zum marktführenden Unternehmen mit über 135 Garten-Centern in Deutschland und Österreich entwickelt. Von unseren rund 5.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sind etwa 4.300 in unseren Gartencentern beschäftigt.</p><p> Verstärken Sie die Dehner-Familie mit Ihren Erfahrungen und Ihrer Persönlichkeit als</p><h1> Verkäufer Blumen &amp; Pflanzen (m/w/d)</h1><br><h2> Das blüht Ihnen bei uns – Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Freundliche und zuvorkommende Beratung unserer Kundinnen und Kunden </li> <li>  Emotional ansprechende und verkaufsfördernde Präsentation unserer Pflanzen </li> <li>  Mithilfe bei der Warendisposition </li> <li>  Regelmäßige Pflanzen-/Regalpflege </li> <li>  Durchführung der Preisauszeichnung </li></ul><br><h2> Der Nährboden Ihrer Arbeit – Das bieten wir:</h2><ul> <li>  Energie tanken: Ihr Engagement ist unser Antrieb. Mit 30 Tagen Urlaub im Jahr bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Träume zu verwirklichen, Abenteuer zu erleben und die Seele baumeln zu lassen. </li> <li>  Eine 2. Familie: Bei Dehner sind Sie ab Tag 1 Teil eines familiären Teams, das zusammenhält. In Ihrer Anfangszeit erleben Sie durch den Onboarding-Prozess unsere starke Willkommenskultur. Und auch danach leben wir eine Kultur des Miteinanders – gegenseitige Unterstützung und Zusammenhalt gehören bei uns einfach dazu. </li> <li>  Gesund miteinander: Ihre Gesundheit steht bei uns an erster Stelle. Deshalb bieten wir Ihnen umfassende Maßnahmen im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements. Leasen Sie kostengünstig Ihr Wunschrad oder fördern Sie Ihre Gesundheit mit unserem Firmenfitness-Programm. Für mehr Wohlbefinden und Balance im Alltag. </li> <li>  Wachstum garantiert: Wir bringen nicht nur Pflanzen zum Wachsen – auch Ihre berufliche Entwicklung liegt uns am Herzen. Mit gezielter Unterstützung und individuellen Entwicklungsprogrammen sorgen wir dafür, dass Sie beruflich aufblühen und Ihre Talente voll entfalten können. </li> <li>  Vielseitig profitieren: Bei Dehner wissen wir, dass Leistung fair belohnt werden muss. Deshalb bieten wir Ihnen eine attraktive Bezahlung über Branchenniveau, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, eine betriebliche Altersvorsorge und exklusive Mitarbeiterrabatte bei Top-Marken. Zusätzlich profitieren Sie von einem Personalrabatt von 20 %. So bleibt auch finanziell mehr Spielraum für die schönen Dinge im Leben. </li> <li>  Fußabdrücke hinterlassen: Sie wollen etwas bewegen – Sie dürfen etwas bewegen! Wir sind gespannt auf Ihre Ideen und sind immer bereit, neue Wege zu beschreiten. </li></ul><br><h2> Mehr als ein grüner Daumen – Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Sie verfügen über eine branchen- bzw. fachbezogene Ausbildung </li> <li>  Sie überzeugen durch Sortimentskenntnisse im Bereich Topf- bzw. Freilandpflanzen </li> <li>  Sie haben Leidenschaft in der Beratung von Kundinnen und Kunden sowie im Verkauf von Pflanzen </li> <li>  Sie treten freundlich und verbindlich auf </li> <li>  Sie sind ein echter Teamplayer, auf den sich Ihre Kolleginnen und Kollegen verlassen können </li></ul><br><h2> Kontakt:</h2><p> Bewerben Sie sich direkt über den Bewerben-Button und teilen Sie uns bitte Ihre Verfügbarkeit sowie Gehaltsvorstellung mit.</p><p> Ansprechpartner/-in <br> Kevin Junglewitz <br> HR Business Partner</p><p> (+49) 9090. 77-7274</p><p> <a href="mailto:karriere@dehner.de" target="_blank">karriere@dehner.de</a></p><p> Eintrittsdatum <br> Ab sofort</p><p> Tätigkeitsbereich <br> Verkauf / Vertrieb / Marktleitung</p><p> Beschäftigungsart <br> Teil- oder Vollzeit: <br> ab 25 Std./Woche</p><p> Standort <br> Dehner Gartencenter GmbH &amp; Co. KG <br> Eppelheimer Str. 76 <br> 69123 Heidelberg <br> Deutschland</p><h2> dehner.de/jobs</h2>