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<h1> Ausbildung Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) - Fachrichtung Kommunalpolitik</h1><h2> Neuenstadt am Kocher – Wir bilden aus!</h2><h2> Ausbildungsplatz zum/zur Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) <ul>  <li>   Fachrichtung Kommunalpolitik - zum 01.09.2026  </li> </ul></h2><p> Die ausführlichen <br> Stellenausschreibungen <br> findest Du über den <br> QR-Code oder unter: <br> <a href="http://www.neuenstadt.de" target="_blank">www.neuenstadt.de</a></p><h3> Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!</h3>

Ausbildung Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) - Fachrichtung Kommunalpolitik

<h2> Verstärke unser Team am Standort in Bretzfeld oder Ingelfingen!</h2><p> Wir sind eine vertriebsorientierte Bank mit einer Bilanzsumme von rund 1,5 Mrd. Euro. Bei uns arbeiten 217 Mitarbeiter/-innen, davon 23 Auszubildende und Studierende, die das Ziel haben, unseren Kunden qualifizierte und bedarfsgerechte Finanzdienstleistungen zu bieten.</p><p>   Zum nächstmöglichen Zeitpunkt  suchen wir zur Verstärkung unseres Teams einen:</p><h1> Gewerbekundenberater (m/w/d)</h1><h2> So sieht Ihre neue Tätigkeit aus</h2><ul> <li>  Aktive und umfassende Beratung und Betreuung der zugeordneten Gewerbekunden </li> <li>  Ausbau und Intensivierung bestehender Kundenverbindungen sowie Akquirierung von Neukunden und Entwicklung einer langfristigen Geschäftsbeziehung </li> <li>  Ihre Fachkenntnisse sowie Ihre analytischen und verkäuferischen Fähigkeiten stellen Sie im Anlage-, Finanzierungs- und Vermittlungsgeschäft unter Beweis </li> <li>  Sie erkennen Cross-Selling-Signale und ziehen bei Bedarf unsere Spezialisten hinzu </li></ul><h2> Was wir uns vorstellen</h2><ul> <li>  Abgeschlossene Bankausbildung, z. B. Bankkauffrau / Bankkaufmann (m/w/d), sowie Weiterbildung zum Bankfachwirt oder Bankbetriebswirt (m/w/d) </li> <li>  Mindestens Grundkenntnisse im Kreditgeschäft und in Betriebswirtschaft </li> <li>  Mit ausgeprägter Kunden- und Vertriebsorientierung erarbeiten Sie kundenindividuelle Lösungen im Rahmen unseres genossenschaftlichen Beratungskonzeptes </li> <li>  Selbstständiges, eigenverantwortliches und strukturiertes Arbeiten verbunden mit einer hohen Eigenmotivation </li></ul><h2> Was wir Ihnen dafür bieten</h2><ul> <li>  Sicherheit: Eine unbefristete Festanstellung mit hohem Grad an Eigenverantwortung </li> <li>  Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten, um Privates und Berufliches besser zu koordinieren </li> <li>  13tes Gehalt &amp; Bonuszahlungen: All unsere Mitarbeiter, auch unsere Azubis und Dualen Studierenden erhalten von uns ein 13tes Gehalt sowie Bonuszahlungen bei guter Leistung </li> <li>  Urlaub + Bonustage: 30 Tage Erholungsurlaub + arbeitsfrei an Heiligabend und Silvester </li> <li>  Moderne Räumlichkeiten und Technik: Mobile Arbeitsplätze und höhenverstellbare Schreibtische gehören in vielen Bereichen zum Standard </li> <li>  Weiterbildung: Individuelle Einarbeitungsphase, ausgehend von Ihrer bisherigen Tätigkeit und fachliche und persönliche Weiterentwicklung bei voller Kostenübernahme im Rahmen des Personalentwicklungskonzepts </li> <li>  Sonderkonditionen: Attraktive Mitarbeiterkonditionen im Bank- und Verbundgeschäft </li> <li>  Mitarbeiterevents: Ein familiäres Umfeld mit regelmäßigen Teamevents und Gesamtbankveranstaltungen (wie Sommerfest/Weihnachtsfeier) </li> <li>  Moderne Kultur: Offene und kommunikative Firmenkultur mit regelmäßigem Austausch und Feedbacks </li> <li>  Private Absicherung: Über eine betriebliche Altersvorsorge, eine Unfallversicherung und auf Wunsch eine kostengünstige Krankenzusatzversicherung </li> <li>  Vergünstigter Wohnraum: Unsere Mitarbeiter erhalten Rabatte auf firmeneigenen Wohnraum. </li> <li>  Sonderleistungen: Viele weitere Benefits wie Fahrradleasing, Lebensarbeitszeitkonto und betriebliches Gesundheitsmanagement und zu guter Letzt – kostenloser Kaffee </li></ul><h2> Haben Sie Interesse, diese verantwortungsvolle Tätigkeit zu übernehmen,</h2><p> dann bewerben Sie sich online mit Angabe des möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung online über unser Karriereportal.</p><p> Bei Fragen vorab können Sie sich gerne an Herrn Christian Muth (+49 7940 9294-1030) wenden.</p><p> Raiffeisenbank Hohenloher Land eG <br> Mariannenstr. 18 <br> 74653 Ingelfingen <br> <a href="http://www.rb-hl.de" target="_blank">www.rb-hl.de</a></p>

Gewerbekundenberater (m/w/d)

<h1> Handwerker (m/w/d) mit Erfahrung als Schreiner, Monteur</h1><p> Türen Holp GmbH <br> Stuttgarter Str. 70, <br> 71554 Weissach im Tal, <br> Deutschland <br> Installation, Reparatur <br> und Wartung</p><h2> Handwerker (m/w/d) mit Erfahrung als <br> Schreiner, Monteur (m/w/d) o. Ä. gesucht</h2><p> Du bist Schreiner oder handwerklich geschickt? <br> Dann bist Du hier genau richtig! <br> Bewirb Dich, wenn Du mich und mein Team bei Montagearbeiten im Türen- und Fertigteilbereich unterstützen möchtest. Das gute Gefühl zu haben, unseren Kunden ein bisschen Licht und Glanz in ihre Häuser zu bringen. Die Möglichkeit zu haben, so schnell den Wohlfühlfaktor unserer Kunden positiv zu verändern und individuelle Wünsche zu erfüllen.</p><h2> Das kannst Du erwarten:</h2><ul> <li>  Einen unbefristeten Arbeitsvertrag und überdurchschnittliche Bezahlung </li> <li>  Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit </li> <li>  Einen fairen und offenen Umgang </li> <li>  Kostenlose Getränke und Arbeitskleidung </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Eigenverantwortliches Arbeiten </li></ul><h2> Das bringst Du mit:</h2><ul> <li>  Körperliche Belastbarkeit, Zuverlässigkeit und Teamspirit. </li> <li>  Erfahrung als Schreiner, Monteur (m/w/d) o. Ä. wäre klasse. </li> <li>  Du bist kontaktstark, zielstrebig und kannst nach der Einarbeitung eigenverantwortlich arbeiten. </li> <li>  Du verfügst über einen Führerschein Klasse B. </li> <li>  Du überzeugst durch Kundennähe und gute Kommunikationsfähigkeiten. </li></ul><h2> Weitere Zusatzleistungen:</h2><ul> <li>  Fortbildung / Weiterbildung </li> <li>  Mitarbeiterevents </li> <li>  Belegschaftsrabatt </li></ul><ul> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Entfernungspauschale </li> <li>  Berufsbekleidung </li></ul><ul> <li>  Parkplatz </li> <li>  Gute Verkehrsanbindung </li></ul><h2> Dann stellt sich nur noch eine Frage:</h2><p> Hast Du den richtigen Durchblick und willst auch mal mit dem Kopf durch die Wand? Dann lass uns vorher gemeinsam Türen und Fenster einbauen.</p><p> Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!</p>

Handwerker (m/w/d) mit Erfahrung als Schreiner, Monteur

<h3> Mach was dein Herz dir sagt!</h3><p> Möller’s Märkte – Ein Familienunternehmen mit Qualität und Tradition. In unseren vier EDEKA Märkten legen wir großen Wert auf Loyalität und einen respektvollen sowie ehrlichen Umgang miteinander. Um unserer Kundschaft ein stets positives Einkaufserlebnis zu bieten, liegt der Fokus auf der Zufriedenheit der Mitarbeitenden.</p><p> Für unseren Markt in in Gaildorf suchen wir Sie in Vollzeit oder Teilzeit als</p><h1> Verkäufer / Quereinsteiger - Bedientheke / Metzgerei (m/w/d)</h1><p> Referenznummer: 36603</p><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Kundenbetreuung: Durch professionelle Kundengespräche überzeugen Sie die Kunden von unseren Produkten </li> <li>  Warenqualität: Durch Ihre Qualitätskontrolle kommen nur frische und qualitativ hochwertige Produkte in die Bedientheke </li> <li>  Warenverfügbarkeit: Sie gestalten die Bedientheke ansprechend und präsentieren unsere Waren in all ihrer Vielfalt und Frische </li> <li>  HACCP: Hygiene ist Ihr ständiger Begleiter – Sie sorgen für Ordnung und Sauberkeit an der Bedientheke </li></ul><h3> Ihre Voraussetzungen</h3><ul> <li>  Ausbildung: Idealerweise haben Sie eine Ausbildung zum Fachverkäufer, Verkäufer, Einzelhandelskaufmann oder Vergleichbares </li> <li>  Erfahrungen und Kenntnisse: Sie verfügen über Erfahrung im Bedienbereich (Metzgerei, Bäckerei, Imbiss oder Kantine) </li> <li>  Quereinsteiger: Auch Quereinsteiger wie Köche oder Servicekräfte aus der Gastronomie oder Hotellerie sind willkommen und werden gerne von uns eingelernt </li> <li>  Kundenorientiertes Auftreten: Zu Ihren Stärken zählen Kreativität, Freundlichkeit, Qualitätsbewusstsein und Kommunikationsfähigkeit </li></ul><h3> Ihre Vorteile</h3><ul> <li>  Unbefristeter Arbeitsplatz: Wir bieten Ihnen einen krisensicheren und unbefristeten Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Familienunternehmen </li> <li>  Sonderzahlungen: Bei uns erhalten Sie Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li>  Sonderleistung: Wir bezuschussen Ihre betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Zeiterfassung: Ihre Überstunden werden erfasst und durch Freizeit ausgeglichen oder vergütet </li> <li>  Erholung: Bei uns erhalten Sie 5 Wochen Urlaub im Jahr </li> <li>  Veranstaltungen: Freuen Sie sich auf unsere gemeinsamen Mitarbeiterevents </li> <li>  Entwicklung: Weiterbildung ist für Sie ein wichtiger Faktor? Wir bieten Ihnen verschiedene Fortbildungsmöglichkeiten </li></ul><h3> Interessiert?</h3><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.</p><h5> Aus Gründen der besseren Lesbarkeit unserer Stellenanzeigen wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten selbstverständlich für alle Geschlechter.</h5><h3> Ihre Ansprechperson</h3><p> Christoph Möller</p><h3> Mehr über Möller's Märkte:</h3><p> <a href="http://www.moellers-maerkte.de" target="_blank">www.moellers-maerkte.de</a></p>

Verkäufer / Quereinsteiger - Bedientheke / Metzgerei (m/w/d)

<h1> Heilerziehungspfleger (m/w/d)</h1><p> Willkommen bei den Theo-Lorch-Werkstätten - Starten Sie Ihre berufliche Zukunft in einem sinnstiftenden Umfeld, in dem wir gemeinsam Talente fördern, individuelle Arbeitsmöglichkeiten und inklusive Angebote für Menschen mit geistiger, körperlicher und seelischer Behinderung schaffen.</p><h2> Heilerziehungspfleger (m/w/d)</h2><p> Festanstellung Vollzeit - 100 %</p><h3> Aufgaben</h3><p> Werden Sie Teil des Teams am Standort Großbottwar um den Betreuten unserer Fördergruppen die bestmögliche Unterstützung bei der Teilhabe am Leben in der Gemeinschaft zukommen zu lassen. Dabei haben Sie folgende Aufgaben:</p><ul> <li>  Anleitung, Betreuung und ganzheitliche Förderung von Menschen mit schweren Behinderungen </li> <li>  Individuelle Hilfestellung und Unterstützung im pflegerischen Bereich </li> <li>  Organisation und Durchführung von gruppenübergreifenden Angeboten (bspw. Singkreis, Sitzgymnastik, basale Angebote) </li> <li>  Erstellung der Begleitplanung und die tägliche Dokumentation für die Betreuten Ihrer Gruppe </li> <li>  Kontakt zu Angehörigen und kooperierenden Diensten (bspw. Wohnheime, Fahrdienste, Sozialdienst) </li></ul><h3> Profil</h3><ul> <li>  Ausbildung in der Heilerziehungspflege oder gleichwertige dreijährige sozialpädagogische/ pflegerische Berufsausbildung </li> <li>  Erfahrungen in der Arbeit mit Menschen mit Behinderungen </li> <li>  Wertschätzender Umgang mit Menschen </li> <li>  Offenheit für die Arbeit am PC (Teilhabeplanung) </li> <li>  Identifikation mit unserem diakonischen Leitbild </li></ul><h3> Angebot</h3><p> Beruf und Freizeit:</p><ul> <li>  Flexible Gleitzeit </li> <li>  Keine Schicht-/Wochenenddienste </li> <li>  30 Tage Erholungsurlaub, zusätzlich sind der 24.12. und der 31.12. frei </li> <li>  Brückentage sind Schließtage </li> <li>  private Raum- und Fuhrparknutzung </li></ul><p> Tarifliche Rahmenbedingungen nach AVR-Württemberg:</p><ul> <li>  39h Woche </li> <li>  Vergütung in Anlehnung an den TVöD (SuE) </li> <li>  Jahressonderzahlungen </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Bezahlte Freistellungsansprüche für verschiedene Anlässe </li></ul><p> Entwicklungsmöglichkeiten:</p><ul> <li>  Umfassende Einarbeitung </li> <li>  interne und externe Qualifizierungsangebote </li> <li>  individuelle Personalentwicklungsangebote </li> <li>  attraktive Aufstiegsmöglichkeiten </li></ul><p> Betriebliches Gesundheitsmanagement:</p><ul> <li>  Individuell nutzbares Gesundheitsbudget </li> <li>  EGYM Wellpass </li> <li>  Teilnahme an Lauf-Events und Stadtradeln </li> <li>  medizinische Vorsorgeangebot </li></ul><p> Zusammenhalt:</p><ul> <li>  Willkommenstag </li> <li>  Weihnachtsfeier </li> <li>  Betriebsausflüge </li></ul><p> Mobilität:</p><ul> <li>  Fahrrad-Leasing </li> <li>  Zuschuss zum ÖPNV Deutschland-Ticket </li></ul><p> Corporate Benefits:</p><ul> <li>  Vergünstigungen bei namenhaften Anbietern </li></ul><p> Stellenspezifische Vorteile:</p><ul> <li>  2 Regenerationstage zusätzlich zum Erholungsurlaub </li> <li>  SuE-Zulage </li></ul><p> Ihre Chance auf eine erfüllende berufliche Zukunft beginnt hier. Nutzen Sie die Gelegenheit und bereichern Sie unser Team mit Ihren Fähigkeiten! Bewerben Sie sich jetzt über den Bewerben-Button – wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Wir bitten Sie von Bewerbungen per Mail abzusehen. Wir freuen uns über Ihren Lebenslauf sowie ein kurzes Anschreiben mir Ihrer Motivation für die Stelle sowie Ihren Gehaltsvorstellungen.</p><p> Hier finden Sie die Kontaktdaten für Rückfragen und weitere Informationen.</p><p> Ihre Theo-Lorch-Werkstätten gGmbH</p>

Heilerziehungspfleger (m/w/d)

<h1> Mendix-Entwickler SelfEDI Portal (EDI-Onboarding)</h1><ul> <li>  Standort: Weinsberg </li> <li>  Abteilung / Bereich: IT - Consulting </li> <li>  Level: Berufserfahrene </li> <li>  Referenznummer: 47735-de_DE </li></ul><p> Die Schwarz IT betreut die gesamte digitale Infrastruktur und alle Softwarelösungen der Unternehmen der Schwarz Gruppe. Sie ist somit für Auswahl, Bereitstellung und Betrieb sowie Weiterentwicklung von IT-Infrastrukturen, IT-Plattformen und Business-Anwendungen zuständig. Um die Fachbereiche durch IT-Lösungen optimal bei deren Geschäftsprozessen zu unterstützen, nimmt die Schwarz IT die Anforderungen der Fachbereiche in Beratungsgesprächen auf und erarbeitet gemeinsam mit diesen professionelle und leistungsfähige IT-Lösungen. <br> <br> Hallo! Mein Name ist Daniel und ich arbeite bei der Schwarz IT im Bereich Business Partner Integration – Portal Services. <br> Ich verantworte unter anderem das SelfEDI Portal, ein auf Mendix als low-code eigenentwickeltes Web-Portal, welches den Onboarding-Prozess für EDI-Partner unterstützt. Workflowbasiert werden alle involvierten Stakeholder zum richtigen Zeitpunkt über ihre anstehenden Aufgaben informiert, welche sie nach Abschluss bestätigen müssen. So wird der Onboarding-Prozess vereinfacht und Onboarding-Zeiten werden reduziert. Aktuell nutzen wir das SelfEDI Portal für unsere Handelssparten Lidl und Kaufland, werden dies aber weiter in der Schwarz Gruppe ausrollen. <br> <br> Das Portal läuft auf der Schwarz eigenen STACKIT Cloud und nutzt dort entsprechende Services. <br> <br> Unser selbstgestecktes Ziel ist es, das SelfEDI Portal als das führende System in all unseren EDI-Prozessen zu etablieren, da es die zentrale Abfrage und Verwaltung EDI-bezogener Stammdaten wie Kommunikationsparameter und Ansprechpartner ermöglicht. Der Schritt von der Teilautomatisierung der Prozesse hin zu einem vollautomatisierten Onboarding-Prozess ist bei uns in Planung und wird in naher Zukunft angegangen. <br> <br> Du willst mit uns gemeinsam unser SelfEDI Portal auf die nächste Ebene heben? Du besitzt sowohl technisches als auch prozessuales Verständnis und hast Lust, dich genau in diesem Umfeld zu entwickeln? Dann bewirb dich direkt über unser Recruiting.</p><h4> Deine Aufgaben</h4><ul> <li>  Du übernimmst die Entwicklung von Anforderungen unserer Kunden auf der Entwicklungsplattform Mendix, dabei entstehen die Anforderungen sowohl aus übergeordneten Projekten als auch aus dem Tagesgeschäft </li> <li>  Du tauscht dich dabei mit deinen direkten Kollegen im Produktteam aus, um die Anforderungen bestmöglich zu verstehen </li> <li>  Du bewertest und priorisierst gemeinsam im Produktteam aktuelle Implementierungen </li> <li>  Du entwickelst agil und teilst deine Arbeitsstände in abgestimmten Terminen (z.B. Dailies) </li> <li>  Du bist als Knowhow-Träger sowohl Ansprechpartner für deine Kollegen, als auch für deine Kunden bei Fragen hinsichtlich technischer Machbarkeit. </li></ul><h4> Dein Profil</h4><ul> <li>  Du konntest bereits fundierte Entwicklungserfahrung auf der low-code Plattform Mendix sammeln und arbeitest heute schon mit einer DevOps-Toolchain wie Azure DevOps? </li> <li>  Du bringst die Bereitschaft und auch die Kenntnisse mit, um mit high-code komplexere Ergänzungen umzusetzen? </li> <li>  Du verfügst über ein sehr gutes technisches Verständnis, eine schnelle Auffassungsgabe sowie eine eigenständige Arbeitsweise? </li> <li>  Du möchtest dich für ein Produkt verantwortlich fühlen, anstatt für Dritte zu coden? </li> <li>  Du bist offen im Umgang mit Kollegen aus deinem Team und kommunizierst selbstsicher mit den Ansprechpartnern der Fachbereiche? </li></ul><h3> Dein Ansprechpartner</h3><p> Wir freuen uns auf deine Bewerbung!</p><p> Laura Ehlbeck · Referenz-Nr. 47735 <br> Stiftsbergstraße 1 · 74172 Neckarsulm</p>

Mendix-Entwickler SelfEDI Portal (EDI-Onboarding) (m/w/d)

<h1> IT Consultant CRM Marketing &amp; Personalisierung</h1><ul> <li>  Standort: Weinsberg </li> <li>  Abteilung / Bereich: IT - Consulting </li> <li>  Level: Berufserfahrene </li> <li>  Referenznummer: 47299-de_DE </li></ul><p> Die Schwarz IT betreut die gesamte digitale Infrastruktur und alle Softwarelösungen der Unternehmen der Schwarz Gruppe. Sie ist somit für Auswahl, Bereitstellung und Betrieb sowie Weiterentwicklung von IT-Infrastrukturen, IT-Plattformen und Business-Anwendungen zuständig. Um die Fachbereiche durch IT-Lösungen optimal bei deren Geschäftsprozessen zu unterstützen, nimmt die Schwarz IT die Anforderungen der Fachbereiche in Beratungsgesprächen auf und erarbeitet gemeinsam mit diesen professionelle und leistungsfähige IT-Lösungen.</p><h4> Deine Aufgaben</h4><ul> <li>  Verantwortung: Du planst und steuerst, in Zusammenarbeit mit unseren Entwicklern, die Aktivitäten innerhalb der Gruppe für unsere Microsoft Dynamics - Customer Insights Lösung </li> <li>  Beratung: Du stehst dem Fachbereich von Kaufland hinsichtlich unserer IT-Lösungen von der Anbahnung über Beratung bis zur operativen Überführung unterstützend zur Seite </li> <li>  Kommunikation: Im Rahmen unserer internationalen Rollouts stimmst du dich mit den verschiedenen Fachbereichen der Landesgesellschaften ab </li> <li>  Analyse: Für unser internationales Projekt der "Kaufland Card" spezifizierst du neue Anforderungen und stehst beratend zur Seite von der technischen Umsetzung bis zur Durchführung von Funktionstests </li> <li>  Betreuung: Du bedienst die gesamte Cloud-Lösung von der Analyse über die Implementierung bis zum Betrieb </li></ul><h4> Dein Profil</h4><ul> <li>  Leidenschaft: Du bringst eine Begeisterung für Customer-Relationship-Management (CRM) (für Marketing- Customer Insights) mit und hast Interesse an AI/KI-Erweiterungen </li> <li>  Erfahrung: Du hast idealerweise bereits Erfahrung mit Microsoft Dynamics 365 im Kontext CRM sammeln können </li> <li>  Analytisches Denkvermögen: Du findest dich in einem komplexen Systemarchitekturumfeld schnell zurecht </li> <li>  Hands-on-Mentalität: Eigeninitiative und Entscheidungsvermögen zeichnen dich aus </li> <li>  Teamplayer: Hohe Kommunikationskompetenz und Dienstleistungsorientierung sind eine deiner Stärken </li> <li>  Qualifikation: Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation kannst Du nachweisen </li> <li>  Kommunikation: Du kannst dich gut in Deutsch und Englisch (in Wort und Schrift) verständigen </li></ul><h3> Dein Ansprechpartner</h3><p> Wir freuen uns auf deine Bewerbung!</p><p> Schwarz Dienstleistung KG · Laura Ehlbeck · Referenz-Nr. 47299 <br> Stiftsbergstraße 1 · 74172 Neckarsulm <br> <a href="http://www.it.schwarz" target="_blank">www.it.schwarz</a></p>

IT Consultant CRM Marketing & Personalisierung (m/w/d)

<p> zuverlässig. <br> fachlich. <br> patientenorientiert.</p><p> Wir-Gefühl.</p><h2> Firmenportrait</h2><p> Machen Sie das Klinikum am Weissenhof, Zentrum für Psychiatrie, in Weinsberg auch zu Ihrem Ding und starten Sie bei uns voll durch!</p><p> In unserem psychiatrischen Krankenhaus werden in sieben eigenständigen Kliniken verschiedener Fachrichtungen an sieben Standorten jährlich rund 17.000 Patient*innen stationär, tagesklinisch und ambulant behandelt. Mit rund 1.850 Mitarbeitenden ist das Klinikum einer der größten Arbeitgeber der Region Heilbronn-Franken. Das Klinikum am Weissenhof ist als Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Heidelberg anerkannt und in die Lehre im Fach Psychiatrie und Psychotherapie der Medizinischen Fakultät eingebunden.</p><p> Die Klinik für Forensische Psychiatrie und Psychotherapie umfasst derzeit sechs Stationen für die Behandlung von Patient*innen, die nach §§ 63 und 64 StGB untergebracht sind, wobei 100 Planbetten sowie eine Außenwohngruppe zur Verfügung stehen. Unsere Forensische Fachambulanz betreut viele der Patient*innen nach der Entlassung aus dem Maßregelvollzug weiter.</p><p> Zur Verstärkung unseres Teams der Klinik für Forensische Psychiatrie und Psychotherapie und speziell im §-63-StGB-Bereich suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als</p><h1> Sozialarbeiter*in (w/m/d) <br></h1><h2> Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  fachliche Mitarbeit in einem multiprofessionellen Team (Therapieplanung, Visite und Teambesprechungen) </li> <li>  Erstellung von Sozialanamnesen </li> <li>  Beratung, Unterstützung und Vermittlung bei der Erschließung persönlicher, sozialer und wirtschaftlicher Hilfen </li> <li>  Förderung von Problemlösungs- und Bewältigungsstrategien </li> <li>  sozialtherapeutische Gruppenarbeiten und Mitwirkung bei der Hinführung zur Wiedereingliederung </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><ul> <li>  abgeschlossenes Studium im Bereich der Sozialen Arbeit (Diplom, B. A., M. A.) </li> <li>  Interesse an der forensischen Psychiatrie und Psychotherapie und der Betreuung und Behandlung von nach § 63 StGB untergebrachten Patient*innen </li> <li>  therapeutische Vorerfahrung und Erfahrung in Gruppentherapie sind wünschenswert </li> <li>  möglichst Erfahrung mit forensischen Fragestellungen </li> <li>  Interesse an der Weiterentwicklung vorhandener stationärer, teilstationärer und ambulanter Therapiekonzepte </li> <li>  Kenntnisse über das Rechts- und Sozialhilfesystem </li> <li>  Einsatzfreude und Teamfähigkeit </li> <li>  Besitz des Führerscheins der Klasse B </li></ul><h2> Unser Angebot</h2><ul> <li>  ein interessantes und entwicklungsfähiges Betätigungsfeld in einem aufgeschlossenen Team </li> <li>  Freiräume für selbstständiges und verantwortliches Arbeiten </li> <li>  vielfältige, umfassende interne und externe Weiterbildungs- und Ausbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Unterstützung bei notwendigen Qualifikationen </li> <li>  verschiedenste und ständig aktuelle Benefits und Rabattaktionen durch unsere „Corporate Benefits“ </li> <li>  Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch unsere klinikeigene Kita und viele verschiedene Arbeitszeit- und Teilzeitmodelle </li> <li>  Mobilität, gesichert durch JobRad und Jobticket </li> <li>  Gesundheitsförderung durch Kurse unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements, unsere Betriebssportgruppen oder unseren klinikeigenen Fitnessraum </li></ul><p> Ein wertschätzender Austausch und Angebote zur individuellen Work-Life-Balance sowie zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf sind bei uns wichtiger Bestandteil. Ob betriebliches Gesundheitsmanagement, die klinikeigene Kita oder die schöne Arbeitsumgebung - bei uns können Sie die täglichen Herausforderungen gelassen meistern.</p><ul> <li>  Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung! </li></ul><h2> Zusatzinfos:</h2><ul> <li>  Nähere Auskünfte erteilt Ihnen gerne der Chefarzt unserer Klinik für Forensische Psychiatrie und Psychotherapie, Herr Dr. Brenig, Tel. 07134 75-7100. </li> <li>  Ebenso können Sie für nähere Auskünfte unsere leitende Sozialarbeiterin, Frau Tina Viljoen-Fritzsche, Tel. 07134 75-2023, kontaktieren. </li> <li>  Ihre Ansprechpartnerin in der Personalabteilung ist Frau Sina Hirsch, Tel. 07134 75-4214. </li> <li>  Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung. </li> <li>  Eine Beschäftigung ist in Voll- oder Teilzeit möglich. </li></ul><p> Klinikum am Weissenhof, Zentrum für Psychiatrie, <br> Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Heidelberg, <br> 74189 Weinsberg</p>

Sozialarbeiter*in (w/m/d)

<p> Sie möchten Verantwortung übernehmen und einen wichtigen Beitrag zur Lebensmittelsicherheit leisten? Als amtlicher Fachassistent / Fleischkontrolleur (m/w/d) bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem abwechslungsreichen und zukunftssicheren Berufsfeld zu arbeiten. Werden Sie Teil eines engagierten Teams, welches für den Schutz der Gesundheit von Menschen und Tieren sorgt. Mit Ihrer Arbeit tragen Sie aktiv dazu bei, hohe Qualitätsstandards zu sichern und gesetzliche Vorgaben umzusetzen. Nutzen Sie diese Chance auf eine vielseitige und sinnstiftende Tätigkeit!</p><p> Im Amt für Veterinärwesen und Verbraucherschutz, Fachbereich Fleischhygienestelle, ist folgender Ausbildungslehrgang zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen.</p><h1> Ausbildungslehrgang zum Fleischkontrolleur / amtlichen Fachassistenten (m/w/d)</h1><p> Der Arbeitsort ist in Crailsheim und Schwäbisch Hall-Hessental.</p><h3> Das sind Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Sie führen Schlachttier- und Fleischuntersuchungen in den Schlachthöfen durch. </li> <li>  Sie überwachen die hygienischen Verhältnisse in den Schlachthöfen und kontrollieren, ob die Vorschriften hinsichtlich Hygienestandards und Fleischkennzeichnung eingehalten werden. </li> <li>  Sie begutachten Schlachttiere und entnehmen nach dem Schlachten Proben, z. B. für die Untersuchung auf Trichinen oder andere weiterführende Untersuchungen. </li> <li>  Sie kontrollieren die Abläufe, wie das Entladen der Schlachttiere und die Betäubungsmethoden hinsichtlich des Tierschutzes. </li></ul><h3> So läuft der Ausbildungslehrgang ab:</h3><ul> <li>  Die praktische Ausbildung findet in den beiden Schlachtbetrieben in Crailsheim und Schwäbisch Hall statt und beginnt direkt nach Einstellung. </li> <li>  In der praktischen Ausbildung müssen mindestens 400 Arbeitsstunden abgeleistet werden, die entsprechend vergütet werden. </li> <li>  Die theoretische Ausbildung findet an der Landesakademie Baden-Württemberg für Veterinär- und Lebensmittelwesen (AkadVet) in Stuttgart statt (100 Unterrichtseinheiten in fünf Wochenblöcken sowie Exkursionen) und wird ebenfalls vergütet. </li> <li>  Der Beginn der theoretischen Ausbildung wird von der AkadVet festgelegt. </li></ul><h3> Das bringen Sie mit:</h3><ul> <li>  einen Hauptschulabschluss </li> <li>  berufliche Vorkenntnisse aus dem Fleischerei- und Metzgerbereich sind von Vorteil </li> <li>  Verantwortungsbewusstsein </li> <li>  eine sorgfältige Arbeitsweise </li></ul><h3> Das bieten wir Ihnen:</h3><ul> <li>  eine befristete Einstellung als nicht vollbeschäftigte Hilfskraft nach TV-Fleischuntersuchung (Tarifvertrag zur Regelung der Rechtsverhältnisse der Beschäftigten in der Fleischuntersuchung) </li> <li>  ein Stundenentgelt in Höhe von derzeit 18,10 Euro brutto nach TV-Fleischuntersuchung </li> <li>  nach erfolgreichem Abschluss des Ausbildungslehrgangs ist eine unbefristete Übernahme als nicht vollbeschäftigter amtlicher Fachassistent nach dem TV-Fleischuntersuchung mit einem Stundenentgelt in Höhe von derzeit 23,17 Euro brutto vorgesehen </li> <li>  attraktive Mitarbeiterrabatte über corporate benefits sowie für das Deutschlandticket </li> <li>  ein attraktives betriebliches Gesundheitsmanagement und ein vergünstigtes Firmenfitnessangebot über Hansefit </li></ul><p> Für Auskünfte steht Ihnen Frau Dr. Kober unter der Telefonnummer 07951 492-5711 gerne zur Verfügung.</p><h2> Bewerben Sie sich jetzt!</h2><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerbungsportal.</p>

Ausbildungslehrgang zum Fleischkontrolleur / amtlichen Fachassistenten (m/w/d)

<p> zuverlässig. <br> fachlich. <br> patientenorientiert.</p><p> Wertschätzung.</p><p> Machen Sie das Klinikum am Weissenhof, Zentrum für Psychiatrie, in Weinsberg auch zu Ihrem Ding und starten Sie bei uns voll durch!</p><p> In unserem psychiatrischen Krankenhaus werden in sieben eigenständigen Kliniken verschiedener Fachrichtungen an sieben Standorten jährlich rund 17.000 Patient*innen stationär, tagesklinisch und ambulant behandelt. Mit rund 1.850 Mitarbeitenden ist das Klinikum einer der größten Arbeitgeber der Region Heilbronn-Franken. Das Klinikum am Weissenhof ist als Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Heidelberg anerkannt und in die Lehre im Fach Psychiatrie und Psychotherapie der Medizinischen Fakultät eingebunden.</p><p> Das Klinikum am Weissenhof in Weinsberg betreibt gemeinsam mit der Psychiatrie Schwäbisch Hall gGmbH das Zentrum für Psychische Gesundheit Schwäbisch Hall.</p><p> In Schwäbisch Hall behandeln wir Patient*innen in den Fachbereichen Allgemeine Psychiatrie, Gerontopsychiatrie, Kinder- und Jugendpsychiatrie und Suchttherapie stationär, tagesklinisch und ambulant.</p><p> Unsere Klinik für Allgemeine Psychiatrie und Psychotherapie Gemeindenahe Versorgung sucht Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort in Schwäbisch Hall als</p><h2> <h1>  Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Pflegefachmann*fachfrau oder Altenpfleger*in (w/m/d) </h1> <br> auf unserer allgemeinpsychiatrischen Station P92 | in Vollzeit oder Teilzeit</h2><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Sicherstellung einer fachgerechten Pflege </li> <li>  Mitwirkung beim Aufbau, bei der Koordination und Weiterentwicklung von Organisationsprozessen und Behandlungsabläufen </li> <li>  Beratung, Anleitung und Unterstützung von Patient*innen und Angehörigen zur Entwicklung und Erhaltung bzw. Wiederherstellung von Selbstpflegekompetenzen </li> <li>  Durchführung pflegetherapeutischer Einzel- und Gruppeninterventionen </li> <li>  Planung, Gestaltung und Durchführung des Pflegeprozesses im Bezugspflegesystem sowie Abstimmung im interdisziplinären Team </li> <li>  Teilnahme am Fortbildungsprogramm der Klinik </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  abgeschlossene Berufsausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger*in (w/m/d) </li> <li>  gutes Grundverständnis der psychiatrischen Krankenpflege wünschenswert </li> <li>  Interesse und Motivation zur intensiven Beziehungsarbeit </li> <li>  hohes Maß an Eigenreflexion, Konflikt- und Problemlösefähigkeit </li> <li>  Bereitschaft zur Mitwirkung an der Konzeptentwicklung und Teambildung </li> <li>  sicheres Anwenden des Pflegeprozesses und der Pflegedokumentation </li></ul><h3> Unser Angebot</h3><ul> <li>  ein interessanter und verantwortungsvoller Arbeitsplatz mit großem Gestaltungsspielraum </li> <li>  eine tarifliche Eingruppierung im Rahmen des TV-L </li> <li>  gute Anleitung und Einarbeitung in das Arbeitsfeld </li> <li>  ein gutes Arbeitsklima in einem motivierten Team </li> <li>  moderne Pflegetechniken, wie beispielsweise Ohrakupunktur und Aromapflege </li> <li>  die Möglichkeit zur persönlichen Weiterbildung durch vielfältige, umfassende interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten sowie Unterstützung bei notwendigen Qualifikationen </li> <li>  verschiedenste und ständig aktuelle Benefits und Rabattaktionen durch unsere „Corporate Benefits“ </li> <li>  die Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch viele verschiedene Arbeitszeit- und Teilzeitmodelle </li> <li>  Mobilität, gesichert durch JobRad und Jobticket </li></ul><p> Ein wertschätzender Austausch und Angebote zur individuellen Work-Life-Balance sowie zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf sind bei uns wichtiger Bestandteil. Ob betriebliches Gesundheitsmanagement oder die schöne Arbeitsumgebung - bei uns können Sie die täglichen Herausforderungen gelassen meistern.</p><ul> <li>  Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung. </li></ul><h3> Zusatzinfos:</h3><ul> <li>  Für Fragen wenden Sie sich gerne an unsere Pflegedienstleitung Frau Erika Lautenschlager, Tel. 07134 75-1210. </li> <li>  Ihre Ansprechpartnerin in der Personalabteilung ist Frau Lena Voosen, Tel. 07134 75-4202. </li> <li>  Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher Ihre Bewerbung. </li></ul><p> Zentrum für Psychische Gesundheit Schwäbisch Hall <br> Ringstraße 1, 74523 Schwäbisch Hall</p><p> Klinikum am Weissenhof, Zentrum für Psychiatrie, <br> Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Heidelberg, <br> 74189 Weinsberg</p>