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<br> <br> <p>  Friedrichshafen sucht Sie! Eine dynamische Stadt mit vielen Möglichkeiten – Friedrichshafen ist das wirtschaftliche Zentrum einer attraktiven Region direkt am Bodensee. Wir sind eine moderne Stadtverwaltung, die gesellschaftliche Vielfalt im Alltag lebt und eine Unternehmenskultur der gegenseitigen Wertschätzung pflegt. Rund 1.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter unserer Stadtverwaltung sorgen täglich für die Lebensqualität von rund 62.000 Einwohnern.  <br>  Unterstützen Sie uns dabei.  <br>  </p><p>   Wir haben im Amt für Bürgerservice, Sicherheit und Ordnung – Abteilung Mobilität und Verkehr – zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle (m/w/d) zu besetzen:  </p>  <h1>   Sachgebietsleitung Verkehrsrecht und Schwertransporte  </h1>  <p>  In der Smart City Friedrichshafen 2030 greifen die Zahnräder verschiedener Mobilitätsformen nahtlos ineinander - ob zu Fuß, auf dem Rad, mit dem E-Scooter, im selbstfahrenden Bus, auf dem klimaneutralen Katamaran oder im Zeppelin. Bürger/-innen, Pendler/-innen, und Besucher/-innen kommen einfach, schnell und klimaneutral an ihr Ziel. Die Abteilung Mobilität und Verkehr sorgt dabei für einen sicheren Verkehrsablauf und setzt umweltfreundliche und innovative Mobilitätsformen um. </p> <h4>  Ihre Aufgaben </h4> <ul>  <li>   Leitung und Organisation des Sachgebiets Verkehrsrecht einschließlich fachlicher und organisatorischer Verantwortung für die Mitarbeitenden  </li>  <li>   Bearbeitung grundsätzlicher und konzeptioneller Fragestellungen im Bereich des Straßenverkehrsrechts sowie Weiterentwicklung der internen Abläufe und Verfahrensstandards  </li>  <li>   Erteilung und Überwachung verkehrsrechtlicher Anordnungen nach der Straßenverkehrs-Ordnung (StVO)  </li>  <li>   Genehmigung von Großraum- und Schwertransporten, Koordinierung mit beteiligten Behörden und Institutionen  </li>  <li>   Vorbereitung von Entscheidungsvorlagen, Erstellung fachliche Stellungnahmen und Leitlinien  </li>  <li>   Zusammenarbeit und Abstimmung mit externen Stellen wie Polizei, Straßenbaulastträgern und weiteren Beteiligten  </li> </ul> <p>  Eine Anpassung des Aufgabengebietes behalten wir uns vor. </p> <h4>  Ihr Profil </h4> <ul>  <li>   Ein abgeschlossenes Studium für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst (Diplom-Verwaltungswirt/in (FH) bzw. Bachelor of Arts - Public Management (B. A.)); Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachwirt/-in alternativ eine vergleichbare Qualifikation  </li>  <li>   Fundierte Kenntnisse im Verwaltungsrecht sowie Kenntnisse im Verkehrsrecht sind wünschenswert  </li>  <li>   Ein hohes Maß an Selbstorganisation und eine strukturierte Arbeitsweise  </li>  <li>   Eine ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit  </li>  <li>   Kooperations- und Konfliktfähigkeit sowie Durchsetzungsfähigkeit  </li>  <li>   Fähigkeit zur Übernahme von Eigenverantwortung, Leistungsbereitschaft und Belastbarkeit  </li>  <li>   Führerschein Klasse B  </li>  <li>   Gute EDV-Kenntnisse  </li>  <li>   Für Berufsanfänger/-innen geeignet  </li> </ul> <h4>  Wir bieten Ihnen </h4> <ul>  <li>   Einen (krisen-)sicheren modernen Arbeitsplatz mit einer unbefristetenTätigkeit in Vollzeit (39 bzw. 41 Wochenstunden)  </li>  <li>   Eine leistungsgerechte Vergütung bei Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 10 TVöD inklusive Zusatzrente (ZVK), Leistungsentgelt, Jahressonderzahlung und Vermögenswirksame Leistungen  </li>  <li>   Bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen eine Anstellung im Beamtenverhältnis bis Besoldungsgruppe A 11 LBesGBW  </li>  <li>   Ein abwechslungsreiches und interessantes Aufgabengebiet sowie eine fundierte Einarbeitung  </li>  <li>   Eine Einbindung in ein leistungsstarkes Team und ein freundliches Arbeitsklima  </li>  <li>   Flexible Arbeitszeiten, Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch Gleitzeit sowie nach Absprache Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice  </li>  <li>   Vielseitige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten  </li>  <li>   Fahrtkostenzuschüsse für den ÖPNV und ein zinsloses Darlehen für einen Fahrradkauf  </li>  <li>   Angebote zur Gesundheitsförderung u.a. eine finanziell geförderte Firmenfitness-Mitgliedschaft  </li>  <li>   Mitarbeitendenrabatte zahlreicher Anbietender (Corporate benefits)  </li> </ul> <p>  Unter jobs.friedrichshafen.deerfahren Sie mehr über unsere vielfältigen Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten und unsere Angebote für Mitarbeitende. </p> <h4>   Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!  </h4>  Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung bis 14.12.2025 auf dem Bewerberportal der Stadt Friedrichshafen unter jobs.friedrichshafen.de ein.  <br>  <br>  Für weitere Auskünfte zum Stelleninhalt stehen Ihnen Herr Dunkenberger, Abteilungsleiter der Abteilung Mobilität und Verkehr, unter der Telefonnummer 07541 203-52110 und für sonstige Auskünfte Frau Schlegel, Personalreferentin, unter der Telefonnummer 07541 203-51128 gerne zur Verfügung.  <br> <p>  Hinweise zum Datenschutz finden Sie hier. </p> <br> Fühlen Sie sich angesprochen? <br> <br> <br> <p>  Zurück zu den Stellenangeboten </p>

Sachgebietsleitung Verkehrsrecht und Schwertransporte

<h1> Pflegefachkraft Zentrale Notaufnahme (w/m/d)</h1><p> WILLKOMMEN BEI UNS ALS</p><h2> Pflegefachkraft (w/m/d) Zentrale Notaufnahme</h2><h2>  im Westallgäu-Klinikum Wangen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit. </h2> In unserer zentralen interdisziplinären Notaufnahme werden jährlich ca. 23.000 ambulante und stationäre Patienten behandelt. Als Mitglied unseres Pflegeteams versorgen Sie unsere Notfallpatienten in enger Kooperation mit dem Ärzteteam.<h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Sicherstellung einer optimalen fachpflegerischen Patientenversorgung im interdisziplinären Akutbereich aller Fachrichtungen unter Berücksichtigung qualitativer und wirtschaftlicher Rahmenbedingungen </li> <li>  Ersteinschätzung nach Manchester-Triage-System </li> <li>  Schockraumassistenz traumatisch / atraumatisch </li></ul><h3> Sie bringen mit</h3><ul> <li>  Abgeschlossene 3-jährige Ausbildung zur Pflegefachkraft </li> <li>  Weiterbildung oder Erfahrung in der Notfallpflege wünschenswert </li> <li>  Selbstständiger und patientenorientierter Arbeitsstil </li> <li>  Hohe Motivation, Kooperations- und Kommunikationsbereitschaft </li></ul><h3> Unsere Leistungen</h3><ul> <li>  Vergütung nach Haustarifvertrag, 38,5 h/Woche und mindestens 30 Tage Urlaub </li> <li>  Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und Online-Schulungsprogramme im „OSK Lerncampus“ </li> <li>  Zeitwertkonto, betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  EGYMWellpass, JobRad, JobTicket und zahlreiche Rabatte über Corporate Benefits </li> <li>  Mitarbeiterkantine mit vergünstigten Preisen </li> <li>  Sommerfest, Weihnachtsfeier und Jubilarfeier </li> <li>  Bis zu 5.000 € Willkommensprämie sichern (Link: <a href="https://www.oberschwabenklinik.de/unternehmen/arbeiten-bei-der-osk/willkommenspraemie.html" target="_blank">https://www.oberschwabenklinik.de/unternehmen/arbeiten-bei-der-osk/will…</a>) </li></ul><p> Der Arbeitsort Wangen (25.000 Einwohner) mit seinem mittelalterlichen Stadtkern liegt in der reizvollen Voralpenlandschaft in Nähe zum Bodensee mit sehr hohem Freizeitwert im Sommer wie im Winter. Alle weiterführenden Schulen sind am Ort. Die Stadt und die nähere Umgebung zeichnen sich aus durch hohe Lebensqualität mit vielfältigen Möglichkeiten für Freizeit, Sport und Kultur.</p><p> Fragen beantworten gern Sarah Huber, Leitung Pflege- und Prozessmanagement, Tel. 07522/96-42230, oder Ludwig Reichelt, stv. Leitung Pflege- und Prozessmanagement, Tel. 07522/96-42344.</p><p> Bewerbungen unter der Kennziffer WG 1366 ausschließlich über unser Bewerbungsportal.</p><p> <a href="http://www.oberschwabenklinik.de" target="_blank">www.oberschwabenklinik.de</a></p>