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<p> NRW.URBAN steht als Entwicklungsgesellschaft und hundertprozentige Tochter des Landes Nordrhein-Westfalen als Partner für das gesamte Tätigkeitsspektrum der Flächenreaktivierung, Bauland- und Stadtentwicklung zur Verfügung. An unseren zwei Standorten in Dortmund und Düsseldorf gestaltet unser rund 150-köpfiges interdisziplinäres Team aktiv die planerische und bauliche Zukunft der Städte und Gemeinden in Nordrhein-Westfalen mit.</p><p> Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für unseren Standort in Düsseldorf oder Dortmund zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit einen</p><h1> Technischen Projektmanager (m/w/d) Tief- und Infrastrukturbau</h1><h3> Diese spannenden Aufgaben erwarten Sie:</h3><ul> <li>  Sie übernehmen herausfordernde Projektmanagementaufgaben in anspruchsvollen Tief- und Infrastrukturbauprojekten und leiten unsere Projektteams fachlich. </li> <li>  In Ihrer Verantwortung liegt die sichere und zielorientierte Termin-, Kosten- und Qualitätssteuerung. </li> <li>  Die Sicherstellung und Überwachung eines erfolgreichen Vergabe-, Vertrags- sowie Claim-Managements liegt in Ihren bewährten Händen. </li> <li>  Auch die Koordination unserer Auftraggeber, der beauftragten Ingenieurbüros und Baufirmen sowie der beteiligten Behörden ist in Ihrem reizvollen Aufgabengebiet verankert. </li> <li>  Sie beraten unsere Kunden mit Herzblut und Empathie in allen technisch-wirtschaftlichen Fragestellungen. </li></ul><h3> Diese Eigenschaften machen Sie zum/zur perfekten Teamkollegen/-kollegin:</h3><ul> <li>  Sie haben erfolgreich ein Hochschulstudium der Fachrichtung Bauingenieurwesen oder vergleichbarer Studiengänge abgeschlossen. </li> <li>  Ihre fundierten Berufserfahrungen konnten Sie in vergleichbaren Aufgabenfeldern in verschiedenen Projekten einbringen; Sie "brennen" für alle Themenstellungen rund um den Tief- und Infrastrukturbau. Herausfordernde Projekte sind schlichtweg Ihre Leidenschaft. </li> <li>  Fundierte Kenntnisse der technischen und bauvertraglichen Regelwerke und Normen runden Ihr fachliches Profil ab. </li> <li>  Idealerweise haben bereits selber Erfahrungen mit Konzept-, Entwurfs- und Ausführungsplanungen für die Ihnen anvertrauten Projekte gesammelt. </li> <li>  Engagement, Kommunikationsstärke, Verhandlungssicherheit und ein gutes Maß an Durchsetzungs- und Urteilsvermögen gehören zu Ihren persönlichen Stärken. Sie verstehen sich als vertrauensvoller Partner unserer Kunden und der Projektbeteiligten. </li> <li>  Um Kommunikationsprozesse erfolgreich und zielgerichtet gestalten zu können, benötigen Sie eine gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise in der deutschen Sprache (mind. Niveau C 1). </li></ul><h3> Hierdurch möchten wir Sie von uns überzeugen:</h3><ul> <li>  Anspruchsvolle Aufgaben in spannenden und abwechslungsreichen Projekten und eigenverantwortliches Arbeiten in unseren interdisziplinären Projektteams. </li> <li>  Einen sicheren, unbefristeten und zukunftsorientierten Arbeitsplatz in einer wertschätzenden Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und einem ausgeprägten "Wir-Gefühl". </li> <li>  Ein attraktives und faires Gehalt gemäß Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). </li> <li>  Eine hochwertige zusätzliche Betriebliche Altersvorsorge. </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten &amp; -modelle. </li> <li>  Möglichkeit des mobilen Arbeitens. </li> <li>  Günstige Verkehrsanbindung und gute Erreichbarkeit mit dem ÖPNV. </li> <li>  Bezuschusstes Deutschlandticket. </li> <li>  Kostenfreies Parken. </li> <li>  Fahrradkeller &amp; Duschmöglichkeit. </li> <li>  Getränke-Flat: Kaffee, Tee, Wasser, Milch und vegane Alternativen. </li> <li>  Wöchentlicher Obstkorb. </li> <li>  Corporate benefits (Mitarbeitendenrabatt-Programme). </li> <li>  Betriebliches Gesundheitsmanagement. </li></ul><h3> Möchten Sie uns bei dieser anspruchsvollen Aufgabe unterstützen und Teil des Teams werden?</h3><p> Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bevorzugt über den Bewerbungsbutton!</p><p> Oder alternativ per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung@nrw-urban.de" target="_blank">bewerbung@nrw-urban.de</a> (bitte mit Angabe Ihres   Gehaltswunsches  und des möglichen   Eintrittstermins  ). Vermerken Sie bitte in der   Betreffzeile den Stellentitel sowie Ihren Nachnamen, Vornamen  .</p><p> Unsere Recruiterin, Frau Sabine Mutert-Brendler, freut sich auf Ihre Bewerbung und steht Ihnen für Rückfragen unter der Rufnummer 0211/54 238 -273 sehr gern zur Verfügung!</p><p> Ob wir zueinander passen? Finden wir es gemeinsam heraus!</p><p> Mehr über uns:   <a href="http://www.nrw-urban.de" target="_blank">www.nrw-urban.de</a> </p><p> Wir sehen Diversität als Bereicherung und Chance. Alle eingehenden Bewerbungen werden ausschließlich hinsichtlich sachlicher Aspekte bewertet, unabhängig von ethnischer Herkunft, Nationalität, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung/ Gleichstellung oder Alter. NRW.URBAN fördert die berufliche Entwicklung von Frauen und sieht sich als Landesgesellschaft diesem Credo verpflichtet. Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht.</p>

Technischer Projektmanager (m/w/d) Tief- und Infrastrukturbau

Zum Hauptinhalt springen<p> Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für unseren Standort in Bottrop-Kirchhellen einen</p><h1> Zerspanungsmechaniker (m/w/d)</h1><p> Bottrop</p><p> Vollzeit</p><h2> Unternehmensprofil</h2><p> Die ALLWEILER GmbH – ein Unternehmen von CIRCOR – gehört zu den weltweit erfolgreichsten Unternehmen der Pumpenbranche. Unsere langjährige Erfahrung (seit 1860), unsere hohen Qualitätsmaßstäbe in Verbindung mit modernster Konstruktions- und Produktionstechnik bilden die Grundlage für unser Wachstum. Eigene Vertriebsniederlassungen sowie Distributoren in Europa, USA, Asien, Afrika und dem Mittleren Osten stellen eine hohe Kundenzufriedenheit sicher. In Deutschland sind wir in Radolfzell am Bodensee und in Bottrop-Kirchhellen vertreten.</p><h2> Aufgabenbereiche</h2><p> IHRE AUFGABEN:</p><ul> <li>  Rüsten der CNC-Drehmaschinen sowie das Erstellen der CNC-Programme </li> <li>  Bearbeitung von Bauteilen nach Zeichnungen </li> <li>  Messung und Prüfung hergestellter Bauteile sowie die Qualitätskontrolle </li> <li>  Anlegen und Verwalten von Programmheften (Rüstplan) </li> <li>  Kleinere Wartungsarbeiten </li> <li>  Interner Transport </li></ul><h2> Anforderungsprofil</h2><p> IHR PROFIL:</p><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung zum Industrie- oder Zerspanungsmechaniker (m/w/d) oder gleichwertig </li> <li>  Mind. 1 Jahr Berufserfahrung </li> <li>  Erfahrung in der Bedienung von Flurförderfahrzeugen </li> <li>  SAP-Kenntnisse sowie Kenntnisse in der Programmierung der CNC-Drehtechnik </li> <li>  Bereitschaft zur Schichtarbeit </li> <li>  Flexibilität und Teamfähigkeit </li> <li>  Ausgeprägte Serviceorientierung sowie eine schnelle Auffassungsgabe </li> <li>  Selbstständiges und strukturiertes Arbeiten </li></ul><h2> Leistungen &amp; Benefits</h2><p> IHRE BENEFITS:</p><ul> <li>  Eine attraktive Vergütung nach Tarif der Metall- und Elektroindustrie inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld bei einer 35-Stunden-Woche </li> <li>  Flexibles Arbeitszeitmodell </li> <li>  Umfangreiche Schulungs- und Trainingsmaßnahmen sowie jährliche Qualifikationsgespräche </li> <li>  Firmenfitness von Hansefit, Fahrrad-Leasing bei JobRad, Corporate Benefits und weitere Mitarbeiterangebote </li> <li>  Team- und Firmenevents wie z. B. das jährliche Sommerfest und unseren Firmenlauf </li> <li>  Attraktiver Standort mit guter Anbindung sowie kostenfreier Mitarbeiterparkplätze und Fahrradstellplätze </li> <li>  Strukturiertes Onboarding mit Patenkonzept </li></ul><h2> Bewerbung &amp; Kontakt</h2><p> IHRE BEWERBUNG:</p><p> Wenn Sie Interesse haben, in einem dynamischen Unternehmen Verantwortung zu übernehmen und Veränderungen mitzugestalten, dann laden Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und des frühestmöglichen Eintrittstermins) über unser Bewerberportal hoch.</p><p> <a href="http://www.allweiler.de" target="_blank">www.allweiler.de</a></p>

Zerspanungsmechaniker (m/w/d)

<h1> Product-Owner (m/w/d) CRM-System</h1><h2> am Standort Dortmund</h2><p> Unterstützen Sie die KVWL als Product-Owner für das Customer Relationship Management (CRM) in unserem Stabsbereich Unternehmensentwicklung und PMO zum nächstmöglichen Termin unbefristet in Vollzeit.</p><p> Zukunftsbranche Gesundheit: Herausforderungen annehmen, Know-How einbringen und mit uns die Zukunft der Gesundheitsversorgung gestalten.</p><p> Engagiert und innovativ bietet die KVWL am Standort Dortmund Services für über 16.000 niedergelassene Ärzt*innen. Mit 2.000 Mitarbeiter*innen gestalten wir das ambulante Gesundheitswesen in der Region für Millionen Menschen. Bringen Sie Ihr Fachwissen als Product-Owner für diese gesellschaftlich wichtige Aufgabe ein!</p><h3> Wir bieten:</h3><ul> <li>  Krisensicherer Arbeitgeber in der Zukunftsbranche Gesundheit </li> <li>  Work-Life-Balance durch Gleitzeit und Mobile-Work-Optionen, Home-Office </li> <li>  Individuelles Onboarding </li> <li>  Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge, vollständig arbeitgeberfinanziert </li> <li>  Vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  Arbeitgeberzuschuss für ÖPNV-Tickets </li> <li>  JobRad </li> <li>  Corporate Benefits </li> <li>  Moderner und ergonomischer Arbeitsplatz </li> <li>  Betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li>  Beste Erreichbarkeit mit ÖPNV und ausreichende Parkmöglichkeiten </li> <li>  Eine ausgezeichnete, durch die KVWL geförderte, Kantine </li> <li>  Kostenlose Getränke </li> <li>  Option auf Kinderbetreuung </li></ul><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Verantwortung als Product-Owner für das CRM-System ADITO in Verbindung mit dem Schnittstellensystem für die Telefonie (derzeit Cisco Webex) </li> <li>  Definition von Produktzielen zur systematischen Verbesserung von Strukturen und Regelungen für eine verbindliche, unternehmensweite CRM-Nutzung </li> <li>  Zielgerichtete Weiterentwicklung des Systems in einem Scrum-orientierten Umfeld inkl. Anforderungsmanagement, Priorisierung, Sprint- und Releaseplanung, Test und Produktivnahme </li> <li>  Laufende Aktualisierung der CRM-Roadmap in Abstimmung mit dem Strategieportfolio der KVWL sowie ein proaktives Stakeholder-Management und Berücksichtigung der Bedarfe der verschiedenen Fachabteilungen zur Sicherstellung der Zielerreichung </li> <li>  Steuerung von Change-Management-Maßnahmen für den weiteren Rollout sowie die Migration und Homogenisierung von Daten und Prozessen im Umfeld des CRM-Systems </li> <li>  Zusammenarbeit mit Fach- und Führungskräften sowie externen Partnern </li> <li>  Aktive Mitgestaltung von Dashboard </li></ul><h3> Ihr Profil:</h3><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium im Bereich Digitalisierung, Informatik, Wirtschaftswissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung </li> <li>  Erfahrungen in der Anwendung von CRM-Systemen oder als Product-Owner/Produktmanager </li> <li>  Gute Kenntnisse in agilen Methoden (Scrum/Kanban), Backlog- und Roadmap-Management </li> <li>  Erfahrung im Stakeholder-Management, in der Priorisierung sowie in der Anwendung von Change-Management-Methoden in Optimierungsprojekten </li> <li>  Konzeptionelles Denken, analytische Kompetenz, ausgeprägte Kommunikationsstärke, ein sicheres Auftreten sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative </li> <li>  Empathie, Teamfähigkeit und eine strukturierte Arbeitsweise </li></ul><h3> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3><p> Dann bewerben Sie sich mit Ihren aussagekräftigen und vollständigen Bewerbungsunterlagen bis zum 11.12.2025. Nutzen Sie dazu bitte ausschließlich unser Online-Portal unter karriere-kvwl.de. Geben Sie dabei auch Ihren Gehaltswunsch sowie Ihren nächstmöglichen Eintrittstermin an.</p><h3> Bewerbungsmöglichkeit</h3><p> Bitte beziehen Sie sich auf die Ausschreibungsziffer 2025-143. Ihre Ansprechpartnerin für Fragen: Ricarda Than, Tel. 0231/9432-3142.</p><h3> Beru iche Gleichstellung</h3><p> Wir stehen für Chancengleichheit und fördern die berufliche Gleichstellung der Geschlechter. Ebenso begrüßen wir auch die Bewerbung von Menschen mit Migrationshintergrund. Schwerbehinderte Bewerber und Bewerberinnen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.</p>

Product-Owner (m/w/d) CRM-System

<h1> (Senior) SAP-Manager (m/w/d) - Finance</h1><h2> Das sind wir</h2><p> Wir verändern die Versicherungswelt – und suchen dich, um die Zukunft mitzugestalten. Als einer der größten deutschen Versicherer und Finanzdienstleister mit Hauptsitz in Hamburg und Dortmund haben wir uns in den letzten Jahren grundlegend transformiert. Unsere moderne und agile Arbeitswelt, in der wir nutzenzentriert arbeiten, ist von Offenheit und Mut geprägt. Dabei legen wir viel Wert auf gegenseitige Wertschätzung und Vertrauen. Wir heißen Vielfalt in all ihren Facetten willkommen und glauben, dass unterschiedliche Perspektiven und Erfahrungen entscheidend für Innovation sind. Werde Teil unseres Teams, bring deine Ideen ein und verändere mit uns das Jetzt.</p><p> Du bist ein erfahrener SAP-Spezialist mit Leidenschaft für Innovation und Digitalisierung? Du möchtest in einem dynamischen Umfeld die Zukunft der Finanzprozesse einer deutschen Versicherungsgesellschaft mitgestalten? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir suchen eine/n engagierte/n SAP Senior/in, der/die unser Innovationsteam verstärkt und unsere SAP-Landschaft auf das nächste Level hebt.</p><h2> Dein Aufgabengebiet</h2><ul> <li>  Fachliche Projektleitung der SAP S/4HANA Migration </li> <li>  Fachliche Produktverantwortung für SAP Finanzen </li> <li>  Fachliche Koordination und strategische Weiterentwicklung des SAP Finanzen sowie die Einführung neuer SAP-Module wie SAP Fiori und SAP DRC </li> <li>  Betrieb und Weiterentwicklung bereits vorhandener SAP FI-Module, z.B. Special Ledger, Anlagenbuchhaltung, Hauptbuchhaltung, Kreditorenbuchhaltung </li> <li>  Erkennen und Digitalisieren manueller Arbeitsprozesse </li> <li>  Ansprechpartner/in für externe SAP-Berater und die interne IT </li> <li>  Sparringspartner/in für die Abteilungen Bilanzierung, Buchhaltung und Reporting </li></ul><h2> Du</h2><ul> <li>  verfügst über fundierte Projektleitungserfahrungen (idealerweise im SAP-Umfeld) </li> <li>  zeichnest dich durch eine starke Kundenorientierung und Durchsetzungsvermögen aus </li> <li>  bist sicher in der deutschen Sprache (in Wort und Schrift) </li> <li>  besitzt sehr gute Office-Kenntnisse </li> <li>  verfügst über starke analytische Fähigkeiten und kannst komplexe Sachverhalte vereinfacht darstellen </li> <li>  hast idealerweise ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik oder Informatik </li></ul><h2> Bei uns</h2><ul> <li>  bekommst du Mitarbeiterkonditionen (Versicherungen, Corporate Benefits) </li> <li>  helfen wir dir bei der Weiterentwicklung der persönlichen und fachlichen Kompetenzen </li> <li>  gibt es ein freundschaftliches Arbeitsklima in einem motivierten Team </li> <li>  gibt es die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten </li> <li>  bekommst du Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 30 Tage Urlaub im Jahr </li> <li>  hast du großen Gestaltungsfreiraum </li></ul><h2> Haben wir dein Interesse geweckt?</h2><p> Der gewöhnliche Einsatzort wäre Dortmund oder Hamburg. Bitte sende uns deine vollständigen Bewerbungsunterlagen und gib deine Gehaltsvorstellung an.</p><p> Bitte lade deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (inkl. Zeugnisse und Zertifikate) über unser Bewerbermanagementsystem hoch.</p><p> Nutze dazu gerne das Anschreiben-Feld und füge die Unterlagen in ein PDF zusammen. Alternativ kannst du auch erst dein Bewerberprofil anlegen und in einem zweiten Schritt weitere Dokumente hochladen.</p><p> Bewerbungen per E-Mail können leider nicht berücksichtigt werden.</p><p> Die gesetzlich vorgesehenen Informationen im Zusammenhang mit der Verarbeitung von personenbezogenen Daten sowie die daraus resultierenden Rechte können unter <a href="https://www.signal-iduna.de/datenschutzinfo" target="_blank">https://www.signal-iduna.de/datenschutzinfo</a> eingesehen werden.</p><p> SIGNAL IDUNA Gruppe <br> Joseph-Scherer-Straße 3, 44139 Dortmund <br> Neue Rabenstraße 15-19, 20354 Hamburg</p><p> Bewerbungen per E-Mail können leider nicht berücksichtigt werden.</p><p> Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit wurde darauf verzichtet, die Formulierung jeweils geschlechtsspezifisch auszurichten. Die vollständige Gleichbehandlung aller Bewerber unabhängig von ihrer individuellen geschlechtlichen Zuordnung ist gewährleistet.</p><p> Hinweis für Personalvermittler <br> Bitte beachten Sie, dass die SIGNAL IDUNA Gruppe keine unaufgefordert durch Personalvermittler zugesandten Profile akzeptiert. Kommt es zur Berücksichtigung oder Einstellung von Kandidaten, deren Profile durch Personalvermittler mit denen kein Vertragsverhältnis besteht, übersandt wurden, besteht daher kein Vergütungsanspruch.</p><h2> Kontakt</h2><p> Aaron Luithle</p><h2> Einsatzort</h2><p> Dortmund, Hamburg</p><p> SIGNAL IDUNA Gruppe <br> Joseph-Scherer-Straße 3, 44139 Dortmund <br> Neue Rabenstraße 15-19, 20354 Hamburg</p>

(Senior) SAP-Manager (m/w/d) - Finance

<h1> Application Manager (m/w/d)</h1><h2> Das sind wir</h2><p> Wir verändern die Versicherungswelt – und suchen dich, um die Zukunft mitzugestalten. Als einer der größten deutschen Versicherer und Finanzdienstleister mit Hauptsitz in Hamburg und Dortmund haben wir uns in den letzten Jahren grundlegend transformiert. Unsere moderne und agile Arbeitswelt, in der wir nutzenzentriert arbeiten, ist von Offenheit und Mut geprägt. Dabei legen wir viel Wert auf gegenseitige Wertschätzung und Vertrauen. Wir heißen Vielfalt in all ihren Facetten willkommen und glauben, dass unterschiedliche Perspektiven und Erfahrungen entscheidend für Innovation sind. Werde Teil unseres Teams, bring deine Ideen ein und verändere mit uns das Jetzt.</p><h2> Dein Aufgabengebiet</h2><ul> <li>  Verantwortung für den reibungslosen Betrieb verschiedener Anwendungen für u.a. die Unternehmensrechnung hinsichtlich Performance, Stabilität und Sicherheit </li> <li>  Mitgestaltung bei der strategischen Ausrichtung der Anwendungen und Sicherstellung ihrer fachlichen und technischen Weiterentwicklung </li> <li>  Life-Cycle-Management für deine Anwendungen und deren technischer Infrastruktur </li> <li>  Aufnahme neuer Kundenanforderungen (Change-Management) und Koordination der Umsetzung im Kontext des Release- und Deployment Managements </li> <li>  Identifikation und Behebung von Störungen, Bereitstellung von Second-Level-Support für Anwender:innen im Rahmen von Incident- und Problem-Management sowie Sicherstellung der Verfügbarkeit der Anwendungen </li> <li>  Analyse und Dokumentation der betreuten Anwendungen </li> <li>  Enge Zusammenarbeit mit den Fachbereichen und der IT-Entwicklung </li></ul><h2> Du</h2><ul> <li>  hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, eine vergleichbare Ausbildung oder relevante Berufserfahrung </li> <li>  bringst im Idealfall mehrjährige Berufserfahrung im Application Management oder in einer vergleichbaren Position mit </li> <li>  hast grundlegende Erfahrungen und Kenntnisse im Umgang mit verschiedenen Serverplattformen (u.a. Windows Server, IIS, Docker) sowie mit SaaS-Lösungen </li> <li>  verfügst über fundierte Kenntnisse in der Betreuung und Weiterentwicklung von komplexen IT-Anwendungen und ITIL-Prozessen </li> <li>  hast Erfahrung im Anforderungs- und Projektmanagement, inklusive Methodenkenntnisse zu Kanban, Scrum oder agilem IT-Projektmanagement </li> <li>  zeichnest dich durch analytisches Denkvermögen und eine strukturierte Arbeitsweise aus </li> <li>  besitzt ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit </li> <li>  zeigst eine hohe Serviceorientierung und Problemlösungskompetenz </li> <li>  verfügst über gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  begeisterst dich für neue technologische Möglichkeiten, hast kreative Ideen und ein hohes Verantwortungsbewusstsein. </li> <li>  bringst die Bereitschaft mit, dich bei Bedarf eigeninitiativ weiterzuentwickeln, um auch neue Anforderungen erfüllen zu können </li></ul><h2> Bei uns</h2><ul> <li>  bekommst du Mitarbeiterkonditionen (Versicherungen, Corporate Benefits) </li> <li>  helfen wir dir bei der Weiterentwicklung der persönlichen und fachlichen Kompetenzen </li> <li>  gibt es ein freundschaftliches Arbeitsklima in einem motivierten Team </li> <li>  gibt es die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten </li> <li>  bekommst du Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 30 Tage Urlaub im Jahr </li> <li>  hast du großen Gestaltungsfreiraum </li></ul><h2> Haben wir dein Interesse geweckt?</h2><p> Dienstsitz/Einsatzort <br> Der gewöhnliche Einsatzort wäre Dortmund oder Hamburg. Bitte sende uns deine vollständigen Bewerbungsunterlagen und gib deine Gehaltsvorstellung an.</p><p> Bitte lade deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (inkl. Zeugnisse und Zertifikate) über unser Bewerbermanagementsystem hoch.</p><p> Nutze dazu gerne das Anschreiben-Feld und füge die Unterlagen in ein PDF zusammen. Alternativ kannst du auch erst dein Bewerberprofil anlegen und in einem zweiten Schritt weitere Dokumente hochladen.</p><p> Die gesetzlich vorgesehenen Informationen im Zusammenhang mit der Verarbeitung von personenbezogenen Daten sowie die daraus resultierenden Rechte können unter <a href="https://www.signal-iduna.de/datenschutzinfo" target="_blank">https://www.signal-iduna.de/datenschutzinfo</a> eingesehen werden.</p><p> SIGNAL IDUNA Gruppe <br> Joseph-Scherer-Straße 3, 44139 Dortmund <br> Neue Rabenstraße 15-19, 20354 Hamburg</p><p> Ansprechpartner: Aaron Luithle</p><p> Bewerbungen per E-Mail können leider nicht berücksichtigt werden.</p><p> Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit wurde darauf verzichtet, die Formulierung jeweils geschlechtsspezifisch auszurichten. Die vollständige Gleichbehandlung aller Bewerber unabhängig von ihrer individuellen geschlechtlichen Zuordnung ist gewährleistet.</p><p> Hinweis für Personalvermittler <br> Bitte beachten Sie, dass die SIGNAL IDUNA Gruppe keine unaufgefordert durch Personalvermittler zugesandten Profile akzeptiert. Kommt es zur Berücksichtigung oder Einstellung von Kandidaten, deren Profile durch Personalvermittler mit denen kein Vertragsverhältnis besteht, übersandt wurden, besteht daher kein Vergütungsanspruch.</p><h2> Kontakt</h2><p> Aaron Luithle</p><h2> Einsatzort</h2><p> Dortmund, Hamburg</p><p> SIGNAL IDUNA Gruppe <br> Joseph-Scherer-Straße 3, 44139 Dortmund <br> Neue Rabenstraße 15-19, 20354 Hamburg</p>

Application Manager (m/w/d)

<h1> Fachberatung (m/w/d) Schwerpunkt Pädagogische Prozesse und Qualitätssicherung in Kindertageseinrichtungen</h1><p> Geschäftsstelle Bochum</p><p> ab sofort</p><p> Vollzeit</p><p> Bei der Arbeiterwohlfahrt Unterbezirk Ruhr-Mitte kannst Du Deine Leidenschaft für dienstleitungsorientierte Sozialarbeit mit Herzblut leben und mit Deinem Beitrag unsere rund 1.400 Beschäftigten unterstützen. Wir arbeiten HEART! – Das bedeutet für uns mit Leidenschaft und Engagement für unsere Werte einzustehen: Solidarität, Toleranz, Freiheit, Gleichheit und Gerechtigkeit. Zur Unterstützung des Bereichs „Kinder &amp; Familie“ suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt, ab sofort, mit 39 Stunden die Woche und unbefristet, genau Dich!</p><h2> Aufgaben</h2><p> Als Fachberatung mit dem Schwerpunkt auf pädagogische Prozesse und Qualitätssicherung unterstützt Du Kindertageseinrichtungen bei der konzeptionellen Weiterentwicklung und Qualitätsentwicklung im Sinne einer kindzentrierten &amp; partizipativen Pädagogik. Du begleitest Leitungskräfte und pädagogische Teams bei der Reflexion und Umsetzung von Bildungs- und Betreuungsprozessen im Alltag.</p><p> Dein Aufgabenbereich umfasst insbesondere:</p><ul> <li>  Fachliche Beratung und Prozessbegleitung von Teams und Leitungskräften in Fragen der pädagogischen Arbeit </li> <li>  Unterstützung bei der konzeptionellen (Weiter-)Entwicklung basierend auf den Bildungsgrundsätzen NRW sowie trägerinternen Qualitätsstandards </li> <li>  Analyse und Weiterentwicklung pädagogischer Kernprozesse (z.B. Übergänge, Eingewöhnung, Bildungsdokumentation, Beobachtung, Partizipation, Projektarbeit) </li> <li>  Impulsgebung zur kontinuierlichen Qualitätsentwicklung im Sinne eines systematischen Qualitätsmanagements </li> <li>  Konzeption und Durchführung von Fortbildungen, Fachtagen und internen Workshops </li> <li>  Unterstützung bei der Einführung oder Weiterentwicklung von Evaluations- und Reflexionsinstrumenten </li> <li>  Vernetzung und Zusammenarbeit mit weiteren Fachberatungen, Fachstellen und externen Partner*innen </li> <li>  Dokumentation, Evaluation und Mitwirkung an strategischer Qualitätsentwicklung auf Trägerebene </li> <li>  Bearbeitung von und Umgang mit meldepflichtigen Ereignissen gem. §47 SGB VIII </li></ul><h2> Profil</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium im Bereich Sozialpädagogik, Erziehungswissenschaft, Kindheitspädagogik oder vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Fundierte Kenntnisse der frühpädagogischen Bildungs- und Entwicklungsprozesse </li> <li>  Hohe Beratungskompetenz, Organisationsgeschick und die Fähigkeit zur Moderation von Entwicklungsprozessen, bestenfalls Ausbildung in systemischer Beratung </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung in Kindertageseinrichtungen, idealerweise mit Leitungserfahrung oder in der Fachberatung </li> <li>  Erfahrung in Qualitätsentwicklung und konzeptioneller Arbeit im Bereich Kindertageseinrichtungen (z.B. systematische Beobachtung, Portfolioarbeit) </li> <li>  Kenntnisse über aktuelle fachliche Standards, Bildungsgrundsätze und gesetzliche Rahmenbedingungen (SGB VIII,~~~~ KiBiz, etc.) </li> <li>  Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise und Teamfähigkeit </li> <li>  Bereitschaft zu Dienstreisen im Rahmen der Beratung vor Ort </li></ul><h2> Was wir bieten:</h2><ul> <li>  ein attraktives Tarifgehalt (TV AWO NRW) und eine zusätzliche Jahressonderzahlung </li> <li>  30 Urlaubstage + 1 Regenerationstag pro Jahr </li> <li>  eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge in Höhe von 4,5 % des Monatsgehalts </li> <li>  Rabatte im öffentlichen Nahverkehr </li> <li>  die Möglichkeit auf ein Firmenrad über BusinessBike </li> <li>  regelmäßige Firmenevents und Veranstaltungen </li> <li>  spannende Aufgaben und Platz, dich kreativ zu entfalten </li> <li>  attraktive Mitarbeiter*innenrabatte u.a. auf Reisen, Mode- und Technologieprodukte </li> <li>  Wir begleiten Deinen fachlichen und persönlichen Karriereweg durch unsere eigene Personalentwicklung </li> <li>  günstiger B-Tarif bei der Kfz-Versicherung </li> <li>  Mitarbeitende werben Mitarbeitende </li></ul><p> attraktives Tarifgehalt</p><p> 30 Urlaubstage + 1 Regenerationstag</p><p> Rabatte im öffentlichen Nahverkehr</p><p> Firmenrad über BusinessBike</p><p> persönlicher Karriereweg</p><p> Work-Life-Balance</p><h3> Dein Ansprechpartner</h3><p> AWO Unterbezirk Ruhr-Mitte</p><p> Anwar Boualem</p><p> Herzogstraße 36, 44807 Bochum</p><p> Telefon: 0234 507580</p><h4> Wir freuen uns auf deine Bewerbung!</h4><p> Wir freuen uns sehr darauf, Dich kennenzulernen und stehen Dir bei Fragen jederzeit gerne zur Verfügung. <br> Bitte beachte, dass wir ausschließlich digitale Bewerbungen berücksichtigen können, die über unser Bewerbungsportal eingereicht werden. <br> Vielen Dank für Dein Verständnis!</p> Stelle teilen<p> Mail Facebook Xing LinkedIn WhatsApp Instagram</p><p> Online-Bewerbung</p>

Fachberatung (m/w/d) Schwerpunkt Pädagogische Prozesse und Qualitätssicherung in Kindertageseinrichtungen

<br><h1> Servicetechniker (w/m/d) Hydraulik-Sofortservice</h1><p> Sie haben ein Herz für Maschinen? Dann sind Sie bei HANSA-FLEX genau richtig! Unsere Mission ist es, Maschinen mit modernster Hydraulik (wieder) zum Laufen zu bringen. Ob Schläuche, Rohre, Pumpen oder Zylinder: Unsere hohen Qualitätsansprüche und unser unermüdlicher Einsatz für den Kunden haben uns zu einem der international führenden Unternehmen für hydraulische Verbindungstechnik gemacht. Das höchste Gut unseres Familienunternehmens sind dabei unsere 5.000 Mitarbeiter*innen.</p><p> Für den Mobilen Hydraulik-Sofortservice suchen wir Sie für den Großraum Bochum zur Unterstützung als Servicetechniker / Mechaniker / Schlosser / Monteur (m/w/d) mit eigener mobiler Werkstatt.</p><h3> Hier setzen Sie Ihre Energie ein:</h3><ul> <li>  Als Servicetechniker (m/w/d) konfektionieren Sie Hydraulikschläuche und – Rohrleitungen und tauschen Ersatzteile direkt beim Kunden aus. </li> <li>  Sie erhalten von uns Ihre eigene mobile Werkstatt mit allen benötigten Maschinen und Materialien, damit Sie für die abwechslungsreichen Aufträge bestens gerüstet sind. </li> <li>  Die Auftragsübermittlung und Dokumentation erfolgen komplett elektronisch/digital. Dabei koordiniert unsere zentrale Disposition Ihre nächsten Einsatzorte und unterstützt als Bindeglied zwischen Ihnen und unseren Kunden. </li></ul><h3> Das sind Ihre Anlagen:</h3><ul> <li>  Die Grundlage für Ihren Erfolg ist eine technische Berufsausbildung, z. B. zum Industriemechaniker, KFZ-Mechatroniker, Land- und Baumaschinen- oder Anlagenmechaniker (m/w/d) - Quereinsteiger mit technischem Verständnis sind ebenfalls erwünscht. </li> <li>  Idealerweise haben Sie Kenntnisse der Mobilhydraulik und Erfahrungen mit Bau- oder Landmaschinen, Arbeitsbühnen oder Nutzfahrzeugen. </li> <li>  Wichtig ist, dass Sie sich rasch auf neue Aufträge einstellen können: Sie sind bereit für die Abenteuer im Außeneinsatz – auch zu unterschiedlichen Tages- und Nachtzeiten. </li> <li>  Sie punkten als zuverlässige Persönlichkeit, die gerne unterwegs ist (natürlich mit gültigem Führerschein) und den Servicegedanken beim Kunden vor Ort umsetzt. </li></ul><h3> Darauf können Sie sich freuen:</h3><p> Berufsunfähigkeitsversicherung: <br> HANSA-FLEX AG bietet mit der Allianz AG allen in Deutschland beschäftigten Mitarbeitenden einen günstigen Rahmenvertrag für eine Berufsunfähigkeitsversicherung an.</p><p> Betriebliche Altersvorsorge <br> Wir bieten mit der Allianz AG allen in Deutschland beschäftigten Mitarbeitenden einen Rahmenvertrag zur betrieblichen Altersvorsorge in Form der Direktversicherung an.</p><p> Langzeitkonto: <br> Führen Sie ein Langzeitkonto im Rahmen einer Entgeltumwandlung und sparen Sie regelmäßig (Brutto-) Entgeltbestände an.</p><p> Kindergartenzuschuss: <br> HANSA-FLEX unterstützt Mitarbeitende, deren Kinder eine Kindertagesstätte besuchen, mit einem Zuschuss zum Gehalt</p><p> Angebote für Mitarbeitende: <br> Mitarbeitende von HANSA-FLEX profitieren bei Corporate Benefits von Sonderkonditionen und Preisnachlässen für eine Vielzahl an Angeboten!</p><p> Fit bei HANSA-FLEX: <br> Egym Wellpass ist ein Firmenfitnessprogramm, mit dem Sie unbegrenzt bei allen Verbundpartnern deutschlandweit trainieren können – auch im Urlaub oder unterwegs. Mit einem Eigenbetrag von 20 Euro mit Monat erwarten Sie viele Vorteile</p><h3> Das klingt nach der perfekten Stelle für Sie?</h3><p> Dann ergreifen Sie Ihre Chance und machen Sie unsere Kunden und ihre Maschinen glücklich! Senden Sie uns Ihre Unterlagen (ohne Anschreiben) bitte über unser Online-Bewerbungsformular</p><p> HANSA-FLEX AG <br> HR Business Partner <br> Silke Blume <br> +49-421-48907-633 <br> <a href="http://www.hansa-flex.com" target="_blank">www.hansa-flex.com</a></p>

Servicetechniker (w/m/d) Hydraulik-Sofortservice

<h1> Kundenanliegenmanager (m/w/d)</h1><h2> Kundenanliegenmanager (m/w/d) Personengroßschadenregulierung befr. bis zum 30.11.2026</h2><h2> Das sind wir</h2><p> Wir verändern die Versicherungswelt – und suchen dich, um die Zukunft mitzugestalten. Als einer der größten deutschen Versicherer und Finanzdienstleister mit Hauptsitz in Hamburg und Dortmund haben wir uns in den letzten Jahren grundlegend transformiert. Unsere moderne und agile Arbeitswelt, in der wir nutzenzentriert arbeiten, ist von Offenheit und Mut geprägt. Dabei legen wir viel Wert auf gegenseitige Wertschätzung und Vertrauen. Wir heißen Vielfalt in all ihren Facetten willkommen und glauben, dass unterschiedliche Perspektiven und Erfahrungen entscheidend für Innovation sind. Werde Teil unseres Teams, bring deine Ideen ein und verändere mit uns das Jetzt.</p><h2> Dein Aufgabengebiet</h2><ul> <li>  Bearbeitung von Personenschäden aus den Sparten Allgemeine Haftpflicht und Kraftfahrt - Haftpflicht </li> <li>  Steuerung von medizinischen Rehabilitationsmaßnahmen </li> <li>  Verhandlung mit Anspruchstellenden / Rechtsanwälten / Sozialversicherungsträgern in o.g. Schadenfällen </li> <li>  Mitarbeit bei Aufgaben im CLT „Personenschaden verursacht“ </li> <li>  Unterstützung von Kolleg:innen innerhalb der Abteilung </li></ul><h2> Du</h2><ul> <li>  hast eine abgeschlossene Ausbildung als Versicherungskauffrau/-mann mit Berufserfahrung im Bereich der Personenschadensregulierung </li> <li>  besitzt operative Kenntnisse in der Bearbeitung von komplexen Komposit-Schadenfällen </li> <li>  bist flexibel und aufgeschlossen gegenüber Veränderungsprozessen sowie motiviert Anforderungen und Themen weiterzuentwickeln </li> <li>  bringst Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie Bereitschaft zur Übernahme von tätigkeitsbezogenen Sonderaufgaben der Abteilung mit </li></ul><h2> Bei uns</h2><ul> <li>  kannst du mit 30 Tagen Urlaub im Jahr in der Sonne liegen oder durch die Berge wandern </li> <li>  kannst du von einem Tarifvertrag mit einer 38 Stunden-Woche profitieren </li> <li>  ist deine Verpflegung durch Betriebsrestaurant, Cafeteria oder Spätverpflegung sichergestellt </li> <li>  kannst du kommen, wie du dich wohlfühlst - egal ob in Turnschuhen oder im Anzug </li> <li>  kannst du von Rabatten bei über 100 Unternehmen profitieren </li> <li>  kannst du heute im Büro und morgen Zuhause arbeiten </li></ul><h2> Haben wir dein Interesse geweckt?</h2><p> Dienstsitz/Einsatzort <br> Der gewöhnliche Arbeitsort wäre in Dortmund oder Hamburg. Bitte lade deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (inkl. Zeugnisse und Zertifikate) über unser Bewerbermanagementsystem hoch.</p><p> Nutze dazu gerne das Anschreiben-Feld und füge die Unterlagen in ein PDF zusammen. Alternativ kannst du auch erst dein Bewerberprofil anlegen und in einem zweiten Schritt weitere Dokumente hochladen.</p><p> SIGNAL IDUNA Gruppe <br> Joseph-Scherer-Straße 3, 44139 Dortmund <br> Neue Rabenstraße 15-19, 20354 Hamburg</p><p> Ansprechpartner: Rolla Zaidi</p><p> Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit wurde darauf verzichtet, die Formulierung jeweils geschlechtsspezifisch auszurichten. Die vollständige Gleichbehandlung aller Bewerber unabhängig von ihrer individuellen geschlechtlichen Zuordnung ist gewährleistet.</p><p> Hinweis für Personalvermittler <br> Bitte beachten Sie, dass die SIGNAL IDUNA Gruppe keine unaufgefordert durch Personalvermittler zugesandten Profile akzeptiert. Kommt es zur Berücksichtigung oder Einstellung von Kandidaten, deren Profile durch Personalvermittler mit denen kein Vertragsverhältnis besteht, übersandt wurden, besteht daher kein Vergütungsanspruch.</p><p> Die gesetzlich vorgesehenen Informationen im Zusammenhang mit der Verarbeitung von personenbezogenen Daten sowie die daraus resultierenden Rechte können unter <a href="https://www.signal-iduna.de/datenschutzinfo" target="_blank">https://www.signal-iduna.de/datenschutzinfo</a> eingesehen werden.</p><h2> Kontakt</h2><p> Rolla Zaidi</p><h2> Einsatzort</h2><p> Dortmund, Hamburg</p><p> SIGNAL IDUNA Gruppe <br> Joseph-Scherer-Straße 3, 44139 Dortmund <br> Neue Rabenstraße 15-19, 20354 Hamburg</p>

Kundenanliegenmanager (m/w/d)

<h1> Elektromonteur (m/w/d)</h1><h2> Arbeite mit uns an der Zukunft und werde Elektromonteur (m/w/d) in der SSS Gruppe – unterwegs, wo Technik lebt</h2><p> Technik ist Dein Ding? Dann komm dahin, wo Deine Arbeit Wirkung hat: bei der SSS Systemschaltanlagenbau GmbH! Werde Teil eines Teams, das moderne Technik mit Leidenschaft und Know-how umsetzt.</p><p> Die SSS Gruppe ist eine mittelständische, familiengeführte Unternehmensgruppe mit über 600 Mitarbeitern in 19 Standorten. Mit fünf operativen Gesellschaften erbringen wir vielseitige Dienstleistungen. Darunter gehört die SSS Systemschaltanlagenbau GmbH, welche als Systemanbieter der Elektrotechnik ein komplettes Angebot für den Industrieschaltanlagenbau anbietet.</p><h3> Was Dich erwartet:</h3><ul> <li>  Einbringung und Anschluss von Schaltschränken beim Kunden </li> <li>  Installation von Versorgungs- und Steuerleitungen </li> <li>  Verdrahtung von Schaltschränken nach Kundenvorgaben </li> <li>  Durchführung von Funktions- und Sicherheitsprüfungen </li> <li>  Ausbau von Kabeltrassen und Montage von Betriebsmitteln </li> <li>  Dokumentation der ausgeführten Arbeiten </li> <li>  Einsätze überwiegend im Großraum NRW mit gelegentlichen Ausnahmen </li> <li>  Für Außeneinsätze steht ein Firmenfahrzeug zur Verfügung </li></ul><h3> Was Dich auszeichnet:</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker für Betriebstechnik, Elektromonteur, Industrieelektriker oder in einem vergleichbaren Beruf </li> <li>  Sicher im Lesen von Stromlaufplänen und technischen Zeichnungen </li> <li>  Reisebereitschaft und Freude an praktischen Einsätzen beim Kunden </li> <li>  Sorgfältige, strukturierte Arbeitsweise und Teamgeist </li></ul><h3> Was wir Dir bieten:</h3><ul> <li>  Eine Festanstellung in Vollzeit bei einem systemrelevanten Arbeitgeber </li> <li>  Leistungsorientierte Vergütung mit fairer Anerkennung Deiner Arbeit </li> <li>  Ein sicheres Arbeitsumfeld mit Zukunft in einem wachsenden Unternehmen </li> <li>  Gezielte Weiterbildungsangebote zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung </li> <li>  Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege </li> <li>  E-Bike-Leasing zur Förderung nachhaltiger Mobilität </li> <li>  Corporate Benefits mit attraktiven Mitarbeiterrabatten </li></ul><h3> Bereit, Strom in Bewegung zu bringen?</h3><p> Dann bewirb dich jetzt als Elektromonteur (m/w/d) in der SSS Gruppe und begleite unsere Anlagen von der Produktion bis zur Inbetriebnahme beim Kunden.</p><p> Reiche uns hierfür Deine Unterlagen im   Karriereportal  ein! Wir freuen uns, Dich kennenzulernen.</p><p> Polina in't Veen <br> Personal Sachbearbeiterin <br> <a href="mailto:polina.intveen@sss-gruppe.de" target="_blank">polina.intveen@sss-gruppe.de</a> <br> T +49 201 1755661</p><p> <a href="http://www.sss-gruppe.de" target="_blank">www.sss-gruppe.de</a></p>

Elektromonteur (m/w/d)

<h1> Mechaniker (m/w/d) im Schaltanlagenbau</h1><h2> Arbeite mit uns an der Zukunft als Mechaniker (m/w/d) im Schaltanlagenbau!</h2><p> Technik liegt Dir im Blut und Präzision ist Dein Anspruch? Willkommen, als Mechaniker <br> (m/w/d) im Schaltanlagenbau! Werde Teil eines Teams, das moderne Fertigung wirklich <br> lebt.</p><p> Die SSS Gruppe ist eine mittelständische, familiengeführte Unternehmensgruppe mit <br> über 600 Mitarbeitern in 19 Standorten. Mit fünf operativen Gesellschaften erbringen wir <br> vielseitige Dienstleistungen. Darunter gehört die SSS Systemschaltanlagenbau GmbH, <br> welche als Systemanbieter der Elektrotechnik ein komplettes Angebot für den <br> Industrieschaltanlagenbau anbietet.</p><h3> Was Dich erwartet:</h3><ul> <li>  Selbständiges Rüsten der CNC gestützten Fräsmaschinen </li> <li>  Digitales Zeichnen von Fräs/- und Bohrbildern </li> <li>  Bearbeitung von mechanischen Komponenten für den Schaltanlagenbau </li> <li>  Stanzen, Biegen und Bearbeiten von Kupferbahnen </li> <li>  Montieren und Einbringen von mechanischen Komponenten im  <br>  Fertigungsprozess </li> <li>  Selbständige Qualitätskontrolle der bearbeiteten Materialien </li></ul><h3> Was Dich auszeichnet:</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung als Mechaniker, Mechatroniker, Metallbauer oder  <br>  eine vergleichbare Ausbildung </li> <li>  Erfahrung im Programmieren und Bedienen von CNC gestützten Maschinen </li> <li>  Sicher im Lesen technischer Zeichnungen </li> <li>  Handwerkliches Geschick und Freude an präziser Arbeit </li></ul><h3> Was wir Dir bieten:</h3><ul> <li>  Eine Festanstellung in Vollzeit bei einem systemrelevanten Arbeitgeber </li> <li>  Leistungsorientierte Vergütung mit fairer Anerkennung Deiner Arbeit </li> <li>  Ein sicheres Arbeitsumfeld mit Zukunft in einem wachsenden Unternehmen </li> <li>  Gezielte Weiterbildungsangebote zur fachlichen und persönlichen  <br>  Weiterentwicklung </li> <li>  Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege </li> <li>  E-Bike-Leasing zur Förderung nachhaltiger Mobilität </li> <li>  Corporate Benefits mit attraktiven Mitarbeiterrabatten </li></ul><h3> Du willst nicht nur schrauben, sondern bewegen?</h3><p> Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung als Mechaniker (m/w/d) im Schaltanlagenbau.</p><p> Gemeinsam bringen wir Technik auf den Punkt. Effizient, zuverlässig und zukunftssicher.</p><p> Bewirb Dich jetzt mit Deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen über unser   Karriereportal  .</p><p> Polina in't Veen <br> Personal Sachbearbeiterin <br> <a href="mailto:polina.intveen@sss-gruppe.de" target="_blank">polina.intveen@sss-gruppe.de</a> <br> T +49 201 1755661</p><p> <a href="http://www.sss-gruppe.de" target="_blank">www.sss-gruppe.de</a></p>