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<h2> Die Klinge – ein Ort zum Leben . Die Klinge – ein Ort der Begegnung</h2><p> Das Kinder- und Jugenddorf Klinge ist eine Jugendhilfeeinrichtung mit 136 Plätzen in 17 Hausgemeinschaften in Seckach sowie 21 Plätzen in 3 Wohngruppen für Jugendliche und junge Erwachsene in Mosbach und Heidelberg. Kindern und Jugendlichen eine neue Heimat zu schenken, einen Ort, an dem sie sich zugehörig, angenommen und sicher fühlen können, das ist unsere Aufgabe.</p><p> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p><h1> Mitarbeiter (m/w/d) für die Technische Abteilung mit der Qualifikation zur Sicherheitsfachkraft für 30 bis 39 Std. pro Woche</h1><h2> Ihre Aufgaben und Verantwortlichkeiten:</h2><ul> <li>  Mitwirken bei der Erstellung und Durchführung von Betriebsanweisungen und Gefährdungsbeurteilungen. </li> <li>  Unterstützen und Durchführung von Schulungen und Sicherheitsunterweisungen. </li> <li>  Durchführen von arbeitssicherheitstechnischen Analysen. </li> <li>  Regelmäßige Durchführung von Begehungen, Prüfungen, Wirksamkeitskontrollen und Maßnahmenverfolgungen. </li> <li>  Unterstützung der Technischen Abteilung, insbesondere beim Sicherstellen betrieblicher Arbeits- und Gesundheitsanforderungen sowie bei Instandsetzungsmaßnahmen. </li> <li>  Teilnahme an / Führen von Arbeitsschutzausschuss-Sitzungen. </li> <li>  Immobilienmanagement, Betreuung von Sanierungs- und Baumaßnahmen. </li> <li>  Verwaltung der vermieteten Wohnungen und Immobilien, insbesondere Nebenkostenabrechnungen. </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung </li> <li>  Zusatzqualifikationen als Sicherheitsfachkraft, Fachkraft für Arbeitssicherheit sind wünschenswert </li> <li>  Erfahrungen im Bereich von Immobilienmanagement </li> <li>  Zusatzqualifikationen im Brandschutz, Gesundheitsmanagement sind wünschenswert </li> <li>  Gute PC-Kenntnisse und sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen </li> <li>  Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Team- und Überzeugungskraft </li></ul><h2> Gründe, die für uns sprechen:</h2><ul> <li>  Sie erhalten eine umfassende Einarbeitung. </li> <li>  Sie bekommen fachliche Unterstützung und vielseitige Weiterbildungsangebote. </li> <li>  Sie erhalten eine Vergütung auf Grundlage der AVR des Deutschen Caritasverbands, einschließlich betrieblicher Altersversorgung, Urlaubsgeld, Jahressonderzahlung. </li> <li>  Wir bieten Ihnen Modelle zur Flexibilisierung der Lebensarbeitszeit an. </li> <li>  Sollten Sie noch unsicher sein, kann eine Probearbeit erfolgen, um Sie bei der Entscheidungsfindung zu unterstützen. </li></ul><p> Möchten auch Sie Teil unseres Teams werden und einen Beitrag leisten, dann bewerben Sie sich jetzt per E-Mail unter Angaben Ihrer Gehaltsvorstellungen bis zum 25. April 2025 an <a href="mailto:bewerbung@klinge-seckach.de" target="_blank">bewerbung@klinge-seckach.de</a>.</p><p> Weitere Informationen zu dieser Stelle und zu unserem Kinder- und Jugenddorf erhalten Sie unter <a href="http://www.klinge-seckach.de" target="_blank">www.klinge-seckach.de</a>.</p><p> Kinder- und Jugenddorf Klinge e. V. <br> Klingestraße 30 | 74743 Seckach <br> <a href="mailto:bewerbung@klinge-seckach.de" target="_blank">bewerbung@klinge-seckach.de</a> | <a href="http://www.klinge-seckach.de" target="_blank">www.klinge-seckach.de</a></p>

Mitarbeiter (m/w/d) für die Technische Abteilung mit der Qualifikation zur Sicherheitsfachkraft für 30 bis 39 Std. pro Woche

<h1> International Transfer Pricing Manager (m/w/d)</h1><p> JRS ist Know-how- und Weltmarktführer für nachhaltige und funktionale Pflanzenfaser-Technologie. Als attraktiver Arbeitgeber wachsen wir in der Region und rund um den Globus. Dadurch können wir unseren Mitarbeiter*innen neben einem sicheren Arbeitsplatz in einer Zukunftsbranche viele interessante Aufgaben und Perspektivenbieten. Damit wir auch in Zukunft weiterhin wachsen können, freuen wir uns über engagierte Kolleg*innen, die gemeinsam mit uns die Welt nachhaltig besser machen wollen.</p><h3> Fragen zur Bewerbung?</h3><p> Ihr Ansprechpartner: <br> Florian Schwarz</p><p> Personalabteilung <br> <br></p><p> Telefon 07967 152-7397 <br> E-Mail <a href="mailto:bewerbung@jrs.de" target="_blank">bewerbung@jrs.de</a></p><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Sie sind zuständig für die fachliche Betreuung des Transfer Pricing Prozesses der JRS-Gruppe. </li> <li>  Laufende Betreuung der Produktions- und Vertriebsgesellschaften in Abstimmung mit der IT, der Buchhaltung und der Geschäftsleitung gehört in Ihr Aufgabengebiet. </li> <li>  Sie sind für die regelmäßige und sorgfältige Aktualisierung der Verrechnungspreisdokumentation verantwortlich – einschließlich des Global Master Files, des Local Files für Deutschland und der Unterstützung bei der Erstellung von Local Files in unseren internationalen Tochtergesellschaften. </li> <li>  Sie stellen die zeitnahe Erfassung und Dokumentation aller relevanten Geschäftsvorfälle sicher. </li> <li>  Sie sorgen dafür, dass die festgelegten Verrechnungspreisrichtlinien in allen Gesellschaften der JRS-Gruppe konsequent angewendet werden. </li> <li>  Sie stehen als kompetenter Ansprechpartner zur Verfügung und unterstützen aktiv bei Betriebsprüfungen im In- und Ausland. </li> <li>  Sie bringen Ihre Expertise ein und stehen im Austausch mit externen Beratern, um Prozesse und Dokumentationen kontinuierlich an die aktuelle Rechtslage anzupassen. </li> <li>  Sie tragen aktiv dazu bei, den Bereich Transfer Pricing durch innovative Lösungen weiterzuentwickeln und setzen maßgebliche Impulse für die Digitalisierung und Automatisierung unserer Prozesse. </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, idealerweise mit Schwerpunkt im internationalen Steuerrecht </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Transfer Pricing, vorzugsweise in einem Beratungsunternehmen oder in der Industrie </li> <li>  Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch, sowohl mündlich als auch schriftlich </li> <li>  Hohe Selbstmotivation, Eigeninitiative und die Fähigkeit, sowohl im Team als auch eigenständig erfolgreich zu arbeiten </li></ul><h3> Benefits</h3><ul> <li>  Verschiedene Angebote der betrieblichen Altersvorsorge </li> <li>  Sonderzahlungen für besondere Anlässe </li> <li>  Fahrrad-Leasing (einschließlich E-Bikes) </li> <li>  Corporate Benefits </li> <li>  Vielfältiges Weiterbildungs- und Schulungsangebot </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten durch mobiles Arbeiten und Gleitzeit </li> <li>  Zuschuss in der betriebseigenen Kantine </li> <li>  Firmenevents wie Betriebsfest oder Weihnachtsfeier </li> <li>  Werkverkauf </li> <li>  JRS IT Device-Leasing </li></ul><p> J. RETTENMAIER &amp; SÖHNE GMBH + CO KG <br> 73494 Rosenberg, Deutschland <br> <a href="http://www.jrs.de" target="_blank">www.jrs.de</a></p>

International Transfer Pricing Manager (m/w/d)

<h1> Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) Exportdokumente</h1><p> JRS ist Know-how- und Weltmarktführer für nachhaltige und funktionale Pflanzenfaser-Technologie. Als attraktiver Arbeitgeber wachsen wir in der Region und rund um den Globus. Dadurch können wir unseren Mitarbeiter*innen neben einem sicheren Arbeitsplatz in einer Zukunftsbranche viele interessante Aufgaben und Perspektivenbieten. Damit wir auch in Zukunft weiterhin wachsen können, freuen wir uns über engagierte Kolleg*innen, die gemeinsam mit uns die Welt nachhaltig besser machen wollen.</p><h3> Fragen zur Bewerbung?</h3><p> Ihr Ansprechpartner: <br> Florian Schwarz</p><p> Personalabteilung <br> <br></p><p> Telefon 07967 152-7397 <br> E-Mail <a href="mailto:bewerbung@jrs.de" target="_blank">bewerbung@jrs.de</a></p><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Zuverlässig sorgen Sie für die eigenständige Erstellung von Rechnungsbegleitdokumenten im Übersee- und Luftfrachtbereich. </li> <li>  Sie sind verantwortlich für die Erstellung und Bearbeitung von Rechnungen. </li> <li>  Des Weiteren fungieren Sie als kompetente Ansprechperson für Speditionen, Behörden und Banken. </li> <li>  Sie wickeln Inkasso- und Akkreditivaufträge eigenverantwortlich ab. </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Berufserfahrung im genannten Aufgabenbereich </li> <li>  Sichere MS-Office Kenntnisse </li> <li>  Gute Deutsch- und Englischkenntnisse </li> <li>  Eigeninitiative, schnelle Auffassungsgabe, sowie selbstständige und strukturierte Arbeitsweise </li> <li>  Zuverlässigkeit und Genauigkeit </li> <li>  Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit </li></ul><h3> Benefits</h3><ul> <li>  Verschiedene Angebote der betrieblichen Altersvorsorge </li> <li>  Sonderzahlungen für besondere Anlässe </li> <li>  Fahrrad-Leasing (einschließlich E-Bikes) </li> <li>  Corporate Benefits </li> <li>  Vielfältiges Weiterbildungs- und Schulungsangebot </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten durch mobiles Arbeiten und Gleitzeit </li> <li>  Zuschuss in der betriebseigenen Kantine </li> <li>  Firmenevents wie Betriebsfest oder Weihnachtsfeier </li> <li>  Werkverkauf </li> <li>  JRS IT Device-Leasing </li></ul><p> J. RETTENMAIER &amp; SÖHNE GMBH + CO KG <br> 73494 Rosenberg, Deutschland <br> <a href="http://www.jrs.de" target="_blank">www.jrs.de</a></p>

Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) Exportdokumente

<h2> Wir sind für Sie da</h2><p> Das Landratsamt Main-Tauber-Kreis ist ein modernes Dienstleistungsunternehmen mit einem breiten Aufgabenfeld von A wie Abfallwirtschaft bis Z wie Zulassung. Unsere rund 1000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter profitieren von familienfreundlichen Angeboten, flexiblen Arbeitszeitmodellen und modernen Arbeitsplätzen.</p><p> Beim Amt für IT und Digitalisierung ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als</p><h1> Fachadministrator (m/w/d) im Sachgebiet Digitalisierung</h1><p> unbefristet in Vollzeit zu besetzen.</p><h2> Ihr Aufgabengebiet:</h2><ul> <li>  Konzeption und Implementierung weiterer Funktionsbereiche des Systems und notwendiger Schnittstellen in laufenden und zukünftigen Teilprojekten des DMS, z.B. E-Akte </li> <li>  Erarbeitung von Konzepten, Arbeitshilfen und strategischen Handlungsempfehlungen für das DMS </li> <li>  fachliche Administration (Benutzerverwaltung, Berechtigungsmanagement, Anpassung von Vorlagen usw.) </li> <li>  Konfiguration, Customizing und Implementierung der im Projekt erarbeiteten Workflows </li> <li>  zentrale Ansprechperson für alle Fragen rund um das Dokumentenmanagementsystem (DMS) „Regisafe“ </li> <li>  Updateplanung, -prüfung und -durchführung </li> <li>  Vorbereitung und Durchführung von Schulungen sowie Information der Mitarbeitenden </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Diplom-Verwaltungswirt (FH) (m/w/d), Bachelor of Arts Public Management (m/w/d) oder vergleichbare Beschäftigte (z.B. Angestelltenprüfung II) sowie Bachelor of Arts Digitales Verwaltungsmanagement, Bachelor of Arts BWL Öffentliche Wirtschaft oder abgeschlossenes Studium im Bereich Digitalisierung, Organisationsentwicklung, Prozessmanagement, Management, Informatik und BWL mit Erfahrung in der öffentlichen Verwaltung bzw. im Digitalisierungsbereich oder vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Fähigkeit zu selbständigem, strukturiertem und konzeptionellem Arbeiten </li> <li>  Problemlösungsfähigkeit sowie vernetztes Denken und Handeln </li> <li>  hohes Maß an Organisationsfähigkeit, Belastbarkeit, Teamfähigkeit und Kommunikationsfähigkeit </li> <li>  Fachkenntnisse Dokumentenmanagementbereich von Vorteil </li> <li>  sicherer Umgang und Erfahrung in MSOffice </li> <li>  Bereitschaft zur stetigen Weiterbildung </li> <li>  gute Umgangsformen und ein verbindliches Auftreten </li></ul><h2> Unser Angebot:</h2><ul> <li>  verantwortungsvolles, vielseitiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet </li> <li>  moderne Arbeitsplätze und flexible Arbeitszeiten </li> <li>  Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV (Jobticket), Jobbike, Corporate Benefits (attraktive Mitarbeiterrabatte) </li> <li>  Vergütung bis Entgeltgruppe 10 TVöD bzw. Besoldungsgruppe A11 LBesGBW </li></ul><p> Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen richten Sie bitte bis 18. Mai 2025 an das</p><p> Landratsamt Main-Tauber-Kreis <br> Amt für Personal und Zentrale Dienste <br> Gartenstraße 1, 97941 Tauberbischofsheim</p><p> Online-Bewerbungen über unser Bewerbungsportal unter <a href="http://www.main-tauber-kreis.de/jobs" target="_blank">www.main-tauber-kreis.de/jobs</a>, Ausschreibung Nr. 2025- 12-01, sind ausdrücklich erwünscht. Für Fragen steht Ihnen Herr Wegmann, Telefon 09341/82-5593, zur Verfügung.</p><p> Landratsamt Main-Tauber-Kreis <br> Gartenstraße 1 <br> 97941 Tauberbischofsheim</p>

Fachadministrator (m/w/d) im Sachgebiet Digitalisierung

<h1> Pflegefachkraft - Stationäre Pflege (m/w/d)</h1><p> Buchen Vollzeit/Teilzeit/Minijob</p><p> Der ASB Heilbronn-Franken gehört mit knapp 2.000 Mitarbeitenden und Freiwilligendienstleistenden zu den großen Hilfs- und Wohlfahrtsorganisationen in der Region. Unter dem Leitgedanken "Wir helfen hier und jetzt" unterstützen wir hilfsbedürftige Menschen in den verschiedensten Lebenssituationen und -stationen.</p><p> Für unser ASB Seniorenzentrum am Rühlingshof in Buchen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegefachkraft - Stationäre Pflege (m/w/d) in Vollzeit, Teilzeit und als Minijob.</p><p> Steige ein und erlebe eine professionelle und angenehme Arbeitsumgebung, einen vielseitigen und zukunftssicheren Arbeitgeber mit individuellen Entwicklungsmöglichkeiten und vielen weiteren Benefits.</p><h2> Pflegefachkraft - Stationäre Pflege (m/w/d)</h2><h3> Deine Aufgaben:</h3><ul> <li>  Individuelle und wertschätzende Unterstützung der Bewohner:innen für ein selbstbestimmtes Leben </li> <li>  Durchführung von Grundpflege, Behandlungspflege </li> <li>  Sicherstellung und Förderung der hohen Pflegequalität für unsere Bewohner:innen </li> <li>  Motivierende Anleitung von Pflegehilfskräften und Auszubildenden </li> <li>  Sorgfältige Führung der Pflegedokumentation </li> <li>  Ansprechpartner:in für Ärzte/Ärztinnen, Bewohner:innen, Patient:innen, Angehörige und Betreuer:innen </li> <li>  Du bringst Deine eigenen Ideen und Vorstellungen ein </li></ul><h3> Dein Profil:</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) </li> <li>  Erfahrung in der Pflege und Betreuung älterer und pflegebedürftiger Menschen </li> <li>  Gute Laune, Ehrlichkeit und Empathie </li> <li>  Die sorgfältige Umsetzung unseres Pflege- und Betreuungskonzeptes und die dazugehörigen Dokumentationsarbeiten sind für Dich selbstverständlich </li> <li>  Du bist bereit, auch Schicht- und Wochenenddienste zu übernehmen </li> <li>  Dir sind regelmäßige Weiterbildungen genauso wichtig wie uns </li> <li>  Für Bewerber:innen aus dem Ausland ist ein bereits gültiges Arbeitsvisum bzw. eine EU Aufenthaltserlaubnis, aufgrund des schnellen Jobstarts, dringend erforderlich </li></ul><h3> Wir bieten Dir:</h3><ul> <li>  Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem etablierten Wohlfahrtsverband </li> <li>  Leistungsgerechte Vergütung: Wir zahlen nach dem Tarifvertrag TV-L mit einer Jahressonderzahlung sowie vermögenswirksame Leistungen und eine betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Work-Life-Balance: Genug Erholung mit mindestens 29 Tagen Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) sowie attraktiven Arbeitsbedingungen </li> <li>  Mobilität: Nutze das Fahrrad- oder E-Bike-Leasing oder das vergünstigte ASB-Jobticket basierend auf dem Deutschlandticket </li> <li>  Weitere Benefits: Rabatte und Sonderkonditionen bei 500 Partnerunternehmen sowie Ermäßigungen für Privatleistungen in unseren Therapiezentren </li> <li>  Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten: Neben den Weiterbildungsangeboten bieten wir als größerer Arbeitgeber auch vielfältige Entwicklungschancen </li> <li>  Prämie: In unserem Programm „Mitarbeitende werben Mitarbeitende“ bieten wir eine Empfehlungsprämie bis zu 3.000 € </li></ul><p> Der ASB fördert die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßt alle Bewerbungen, unabhängig von Herkunft, Alter, Hautfarbe, Weltanschauung, Religion, Behinderung oder sexueller Identität. Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher Eignung bevorzugt.</p><p> Jetzt online bewerben! Wir freuen uns auf Dich.</p><p> ASB Baden-Württemberg e.V. <br> Region Heilbronn-Franken <br> ASB Seniorenzentrum am Rühlingshof Buchen <br> Liana Hohmann <br> Heimleitung <br> Tel.: 06281 5641-700 <br> <a href="http://www.asb-unvorstellbar.de" target="_blank">www.asb-unvorstellbar.de</a></p>

Pflegefachkraft - Stationäre Pflege (m/w/d)

View job here <h2>  Sie stecken voller Energie? Dann verstärken Sie unser Team! </h2> <p>  Sie sind auf der Suche nach neuen Herausforderungen mit langfristiger Perspektive und möchten sich weiterentwickeln? Dann verstärken Sie unser Stadtwerke-Team und gestalten Sie mit uns gemeinsam die Energie-Zukunft in Wertheim und der Region. </p> <h1>  Elektroinstallateur, Elektriker oder handwerklich geschickter Mitarbeiter (m/w/d) </h1> <ul>  <li>   Vollzeit  </li>  <li>   Mühlenstraße 60, 97877, Wertheim  </li>  <li>   Mit Berufserfahrung  </li>  <li>   24.03.25  </li> </ul> <h2>  Ihre Aufgaben </h2> <ul>  <li>   Ausführung aller Arbeiten zum Bau, Betrieb, Wartung und Instandhaltung von Strom- und Straßenbeleuchtungsnetzen  </li>  <li>   Ausführung von Installations- und Dienstleistungsaufträgen  </li>  <li>   Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst nach Einarbeitung (Wohnsitznähe erforderlich)  </li> </ul> <h2>  Ihr Profil </h2> <ul>  <li>   Abgeschlossene Ausbildung als Elektrofachkraft mit fundierten Fachkenntnissen  </li>  <li>   Elektroinstallateur, Elektriker oder handwerklich geschickter Mitarbeiter mit der Bereitschaft zur Weiterbildung und Übernahme weiterer Aufgaben  </li>  <li>   Kontrolliertes, eigenverantwortliches Handeln  </li>  <li>   Besitz des PKW-Führerscheins B, idealerweise C1E oder BE  </li>  <li>   EDV-Kenntnisse  </li> </ul> <h2>  Wir bieten Ihnen </h2> <ul>  <li>   Unbefristete Vollzeitbeschäftigung bei attraktiver Vergütung nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V)  </li>  <li>   Umfangreiche Sozialleistungen  </li>  <li>   Vielfältige und anspruchsvolle Tätigkeiten und ein interessantes, zukunftssicheres Arbeitsumfeld  </li>  <li>   Flache Hierarchie und ein gutes Betriebsklima  </li>  <li>   Umfangreiche Einarbeitung  </li> </ul> <p>  Nähere Auskünfte und Informationen erhalten Sie von der Personalabteilung, Tel. 0 93 42 / 909-170. Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres Gehaltswunsches, bevorzugt in digitaler Form an <a href="mailto:karriere@stadtwerke-wertheim.de" target="_blank">karriere@stadtwerke-wertheim.de</a>. </p> <h3>  Ansprechpartner </h3> <p>  Sabrina Fischer </p> <p>  Weitere Jobs ansehen </p> <p>  Diesen Job teilen </p> <p>   Impressum | Datenschutzerklärung  </p>  Powered by softgarden

Elektroinstallateur, Elektriker oder handwerklich geschickter Mitarbeiter (m/w/d)

<p> Für unsere Gesundheitszentren in Tauberbischofsheim oder Hohenlohe suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet und in Vollzeittätigkeit (39 Std./Woche), je eine</p><h1> Fachkraft für Arbeitssicherheit in Ausbildung (m/w/d)</h1><p> Starten Sie mit uns durch in eine gesunde Zukunft!</p><p> Wir sind Vordenker, Marktführer und deutschlandweit an unseren 152 Standorten mit über 3.800 Fachkräften in der Arbeitsmedizin, Arbeitssicherheit und im Gesundheitsmanagement im Einsatz. Wir unterstützen und beraten unsere Kunden bei der Gestaltung gesunder und sicherer Arbeitsplätze.</p><p> Unser Antrieb: Wir fördern und leben Gesundheit – auf allen Ebenen.</p><h3> WIR BIETEN MEHR</h3><ul> <li>  Sie durchlaufen die von uns finanzierte Ausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit und arbeiten zeitgleich in einem entwicklungsorientierten und modernen Dienstleistungsunternehmen </li> <li>  Sie haben flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten </li> <li>  Sie profitieren von Anfang an von unserem individuellen Personalentwicklungskonzept </li> <li>  Sie erhalten eine attraktive betriebliche Altersvorsorge, Unterstützung bei der Betreuung von Kindern und vieles mehr </li> <li>  Sie arbeiten in einem sicheren und unbefristeten Arbeitsverhältnis </li> <li>  Ihre Leistung wird durch ein hauseigenes attraktives Tarifsystem honoriert </li></ul><h3> LEBEN UND ARBEITEN</h3><ul> <li>  Sie durchlaufen die Ausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit bei unserem Tochterunternehmen concada GmbH </li> <li>  Sie werden in Ihre neuen Aufgaben durch ein erfahrenes Team eingearbeitet </li> <li>  Sie beraten Unternehmen unterschiedlichster Branchen bei der Gestaltung der Arbeitsplätze, des Arbeitsablaufs und der Arbeitsumgebung </li> <li>  Sie analysieren die Ursachen von Schadensereignissen und erarbeiten Maßnahmen zur Unfallverhütung </li> <li>  Sie erstellen Arbeitsplatz- und Gefährdungsbeurteilungen </li> <li>  Sie beraten bei der Beschaffung von technischen Arbeitsmitteln und der Einführung von Arbeitsverfahren und Arbeitsstoffen </li> <li>  Sie arbeiten extern mit branchenübergreifenden Unfallversicherungsträgern und intern mit Ihren Teamkolleg*innen aus den Bereichen Arbeitsmedizin und Gesundheitsmanagement zusammen </li></ul><h3> IHRE EXPERTISE IM BEREICH GESUNDHEIT</h3><ul> <li>  Sie verfügen über einen Abschluss als Meister, Techniker, Ingenieur, Bachelor oder Master (m/w/d) im technischen Bereich </li> <li>  Sie bringen mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in Ihrer Profession mit </li> <li>  Sie verfügen über eine sehr gute Auffassungsgabe und ein Grundverständnis für Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz </li> <li>  Sie bringen ein hohes Maß an Selbstorganisation und Lernbereitschaft mit, da ein Großteil der Ausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d) in Selbstlernphasen stattfindet </li> <li>  Sie stehen einer digitalen Arbeitswelt und dem Entwicklungsweg dorthin offen gegenüber </li> <li>  Sie zeichnen sich durch ausgeprägte Kundenorientierung, Entscheidungsfähigkeit und eine hohe Beratungskompetenz aus </li></ul><h3> INTERESSIERT?</h3><p> Tim Hartmann <br> (Tel.: 0228/40072-308) freut sich auf Ihre Bewerbung!</p><p> Bitte nutzen Sie ausschließlich den <br> folgenden Link: <br> <br> <br></p><p> Folgen Sie uns auf:</p><p> Wir wertschätzen Vielfalt und alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung. <br> <br> Wir unterstützen flexible Arbeitsmodelle und Teilzeitoptionen.</p><p> wir-leben-gesundheit.com</p>

Fachkraft für Arbeitssicherheit in Ausbildung (m/w/d)

<h1> HR Business Partner (m/w/d)</h1><h2> Rosenberg | DE | Personal | Festanstellung | Vollzeit</h2><p> JRS ist Know-how- und Weltmarktführer für nachhaltige und funktionale Pflanzenfaser-Technologie. Als attraktiver Arbeitgeber wachsen wir in der Region und rund um den Globus. Dadurch können wir unseren Mitarbeiter*innen neben einem sicheren Arbeitsplatz in einer Zukunftsbranche viele interessante Aufgaben und Perspektiven bieten. Damit wir auch in Zukunft weiterhin wachsen können, freuen wir uns über engagierte Kolleg*innen, die gemeinsam mit uns die Welt nachhaltig besser machen wollen.</p><h3> Ich freue mich auf Ihre Bewerbung!</h3><p> Ihr Ansprechpartner: <br> Florian Schwarz <br> <a href="mailto:bewerbung@jrs.de" target="_blank">bewerbung@jrs.de</a></p><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Sie gestalten den Employee Life Cycle - von der Personalplanung über das Onboarding bis hin zur Mitarbeiterbindung und Personalentwicklung. </li> <li>  Die Beratung, das Coaching sowie die Unterstützung von Führungskräften in allen HR- und Führungsthemen gehören ebenfalls zu Ihrem Aufgabengebiet. </li> <li>  Weiter beraten und verhandeln Sie kollektivrechtliche Fragestellungen in vertrauensvoller Zusammenarbeit mit der lokalen Arbeitnehmervertretung. </li> <li>  Zusätzlich verantworten Sie die Planung, Steuerung und Umsetzung von strategischen und operativen HR-Projekten. </li> <li>  Last but not least unterstützen Sie bei der Implementierung und Weiterentwicklung lokaler HR-Prozesse bzw. Standards sowie bei der Sicherstellung ihrer Anwendung von Führungskräften und Mitarbeitenden. </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal oder einer vergleichbaren Fachrichtung bzw. eine kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Zusatzqualifikation </li> <li>  Erste Berufserfahrung (2 Jahre +) im Bereich Personal </li> <li>  Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit sowie Affinität zum strukturierten Arbeiten </li> <li>  Gutes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift </li> <li>  Ein ausgeprägtes Kommunikationsvermögen </li> <li>  Sichere MS-Office-Kenntnisse, idealerweise erste Erfahrung im Umgang mit einer Human Capital Management – Lösung (z. B. Workday) </li></ul><h3> Benefits für Professionals</h3><p> Wir möchten, dass unsere Mitarbeiter*innen zufrieden sind und es ihnen langfristig gut geht – beruflich und privat. Deshalb bieten wir eine Reihe von überzeugenden Benefits, die sich für Sie rechnen.</p><p> Mehr zur Arbeit bei JRS</p><h4> Betriebliche Altersvorsorge</h4><p> Rentenlücken ganz einfach schließen. Flexibel, ohne zusätzliche Kosten und mit attraktiver Kapitalverzinsung und Bezuschussung.</p><h4> Sonderzahlungen</h4><p> Für besondere Anlässe wie Jubilare, Familienzuwachs und Heirat erhalten unsere Mitarbeitenden eine Zuwendung.</p><h4> Fahrrad-Leasing</h4><p> Mit dem Fahrrad- und E-Bike-Leasing bringen Sie Bewegung in Ihr Leben. Egal, ob auf dem Arbeitsweg oder beim Familienausflug.</p><h4> Corporate Benefits</h4><p> Einfach shoppen und weniger zahlen. Mit den exklusiven Rabatten und Sonderkonditionen für Mitarbeiter*innen.</p><h4> Weiterbildungen</h4><p> Durch vielfältige Weiterbildungs- und Schulungsangebote ermöglichen wir unseren Mitarbeitenden lebenslanges Lernen.</p><h4> Flexible Arbeitszeiten</h4><p> Je nach Arbeitsbereich bieten wir attraktive Modelle wie z.B. mobiles Arbeiten oder Gleitzeit, für eine bessere Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf.</p><h4> Betriebskantine</h4><p> In unserer Betriebskantine bekommen Sie ein bezuschusstes Essen am Tag mit einem Eigenanteil von maximal 3,80 €.</p><h4> Events</h4><p> Unser Betriebsfest und die Weihnachtsfeier sind Highlights für unsere Mitarbeitenden.</p><h4> Werksverkauf</h4><p> JRS Produkte wie Heizpellets oder Tiereinstreu günstig erwerben. Dadurch können sogar die Haustiere der Mitarbeitenden profitieren.</p><h4> IT Device-Leasing</h4><p> Unsere Mitarbeiter*innen haben die Möglichkeit elektronische Geräte für den privaten Gebrauch zu leasen und sparen dabei bis zu 30%.</p><h3> Ihr nächster Karriereschritt wird ein Sprung.</h3><p> Ob in der Forschung und Entwicklung, der Produktion, der Logistik oder im Marketing: Jobs bei JRS sind genauso vielfältig wie unsere Pflanzenfaser-Technologie und die Produkte, in denen sie zum Einsatz kommt.</p><p> <br> Eine Bewerbung zu schreiben, braucht Zeit und Mühe. Das verdient Wertschätzung. Deshalb ist es uns wichtig, den Bewerbungsprozess transparent und nachvollziehbar zu gestalten und dabei offen und zeitnah zu kommunizieren. Klingt gut? Dann bewerben Sie sich doch gleich hier:</p>

HR Business Partner (m/w/d)

<h1> Verkaufsförderer im Außendienst <br> für MarsWrigley (w|m|d)</h1><p> Du liebst Schokolade &amp; Snacks? Dann mach daraus Deinen Job!</p><p> Ob Tankstellen, Kioske oder Kantinen – überall dort, wo Menschen zwischendurch zugreifen, sorgst Du dafür, dass Mars Wrigley Produkte perfekt platziert, gut sichtbar und immer verfügbar sind. Du stimmst Dich mit den Marktmitarbeitern ab, optimierst die Warenpräsentation und sorgst für volle Regale!</p><p> ?? Gebiet: Würzburg - Tauberbischofsheim</p><h2> Auf was Du Dich freuen kannst</h2><ul> <li>  Unbefristete Festanstellung – Sicherheit ab Tag 1 </li> <li>  Firmenwagen (auch zur privaten Nutzung) – Mobil unterwegs </li> <li>  Technische Ausstattung – Tablet, Smartphone &amp; Multifunktionsdrucker </li> <li>  Intensive Einarbeitung – Perfekt vorbereitet starten </li> <li>  Eigenverantwortliches Arbeiten – Kein Büroalltag, sondern Action </li></ul><h2> Das erwartet Dich</h2><ul> <li>  Betreuung von Convenience-Stores (Tankstellen, Kioske, Kantinen etc.) </li> <li>  Sicherstellen, dass die Regale gut gefüllt &amp; attraktiv platziert sind </li> <li>  Bestellungen anstoßen und Verkaufszahlen optimieren </li> <li>  Absprache und Aufbau von Zweitplatzierungen </li> <li>  Kunden und Personal zu den Produkten beraten </li></ul><h2> Was Du mitbringst</h2><ul> <li>  Lust auf Verkauf &amp; Kommunikation – Du kommst gerne mit Menschen ins Gespräch </li> <li>  Selbstbewusstsein &amp; Eigeninitiative – Du packst an und gehst auf Kunden zu </li> <li>  Außendiensterfahrung? Nice-to-have, aber kein Muss! Wir bringen Dir alles bei. </li> <li>  Führerschein Klasse B </li></ul><p> Noch nie im Außendienst gearbeitet? Kein Problem! Wenn Du motiviert bist und Spaß am Verkaufen hast, lernst Du alles Wichtige direkt im Job.</p><p> ?? Interesse? Dann schick uns einfach eine kurze Mail – ohne kompliziertes Anschreiben! <br> <a href="mailto:bewerbung@mizcombera.de" target="_blank">bewerbung@mizcombera.de</a></p><h2> Über COMBERA GmbH</h2><p> Wir sind die Expert*innen am Point of Sale und unterstützen den Vertrieb von bekannten Marken. Egal ob Innen- oder Außendienst, bei uns steht Arbeiten auf Augenhöhe und "Thinking out of the box" an oberster Stelle.</p><p> Die COMBERA GmbH ist seit 1976 eine der umsatzstärksten Full-Service Agenturen in Deutschland und der Spezialist für taktische und strategische Vertriebsunterstützung.</p>

Verkaufsförderer im Außendienst für MarsWrigley (m/w/d)

<p> Das Evangelische Verwaltungs- und Serviceamt Buchen nimmt als moderner kirchlicher Dienstleister für seine angeschlossenen kirchlichen Einrichtungen Verwaltungsaufgaben in den Bereichen Finanzwesen, Personalverwaltung, Kindertagesstätten und Liegenschaften in den Kirchenbezirken Adelsheim-Boxberg, Mosbach und Wertheim wahr.</p><p> Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Mitarbeiter/-in (m/w/d) in Teilzeit oder Vollzeit in der Tätigkeit als</p><h1> Sachbearbeitung für die Finanzabteilung (m/w/d)</h1><p> in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis.</p><h2> IHRE AUFGABEN:</h2><ul> <li>  Jahresabschlussarbeiten sowie Bilanzerstellung </li> <li>  Haushaltsplanung </li> <li>  Controlling und Durchführung betriebswirtschaftlicher Analysen </li> <li>  Mitarbeit bei der Vermögensbuchführung </li> <li>  Beratung unserer Einrichtungen bei ihrer Haushalts- und Finanzplanung </li></ul><h2> WIR ERWARTEN VON IHNEN:</h2><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung oder abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Recht oder Verwaltung bzw. vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Berufserfahrung im Finanzwesen </li> <li>  selbständiges, strukturiertes, termingerechtes und zielgerichtetes Arbeiten </li> <li>  Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit und Serviceorientierung </li></ul><h2> WIR BIETEN IHNEN:</h2><ul> <li>  Eine abwechslungsreiche und vielseitige Tätigkeit </li> <li>  Flexible Arbeitszeit im Rahmen einer Gleitzeitregelung sowie zeitweises mobiles Arbeiten </li> <li>  Vergütung je nach Qualifikation und Aufgabenübertragung bis Entgeltgruppe 10 TVöD-Bund nach Maßgabe der kirchlichen Arbeitsrechtsregelungen </li> <li>  Kirchliche Zusatzversorgung, Jobticket, Jobrad sowie regelmäßige Fortbildungen </li></ul><p> Ihre aussagekräftige Bewerbung senden Sie bitte bis 10. Mai 2025 per E-Mail an <a href="mailto:bewerbungen.odenwaldtauber@vsa.ekiba.de" target="_blank">bewerbungen.odenwaldtauber@vsa.ekiba.de</a>.</p><p> Für Fragen zur Stelle steht Ihnen Herr Steck, Telefon +49 6281 40390-20, gerne zur Verfügung.</p><p> Evangelischer Verwaltungszweckverband Odenwald-Tauber <br> mit dem Verwaltungs- und Serviceamt Odenwald-Tauber <br> Amtsstraße 22 | 74722 Buchen</p><p> +49 6281 40390-20 | <a href="mailto:bewerbungen.odenwaldtauber@vsa.ekiba.de" target="_blank">bewerbungen.odenwaldtauber@vsa.ekiba.de</a> | <a href="http://www.vsa-odenwaldtauber.de" target="_blank">www.vsa-odenwaldtauber.de</a></p>

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