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<h2> Zur Verstärkung unseres Teams in Straubing suchen wir in Vollzeit ab sofort einen</h2><h1> Fachberater m/w/d für die Bäderausstellung</h1><h3> IHRE AUFGABEN</h3><ul> <li>  Sie beraten Interessenten in unserer Badausstellung. </li> <li>  Sie visualisieren Kundenwünsche in 3D-Badplanungen. </li> <li>  Sie wirken bei der Umgestaltung der Ausstellungsflächen mit. </li> <li>  Sie sind zuständig für die Erstellung und Nacharbeit von Angeboten. </li></ul><h3> IHR PROFIL</h3><ul> <li>  Idealerweise verfügen Sie über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische und/oder technische Ausbildung, vorzugsweise im Bereich Sanitärwesen. Quereinsteiger mit Erfahrung in verwandten Bereichen wie Küchenplanung oder Möbelverkauf sind ebenfalls herzlich willkommen. </li> <li>  Sie bringen vorzugsweise Berufserfahrung und Fachkenntnisse im Bereich Sanitärsortiment, Badgestaltung und Badplanung mit. </li> <li>  Ihre Kreativität und Begeisterung für ästhetische Badkonzepte sind besonders hervorzuheben. </li> <li>  Sie haben ein freundliches und unverbindliches Auftreten. </li> <li>  Sie arbeiten strukturiert und teamorientiert. </li> <li>  Gewissenhaftigkeit, Eigenverantwortung, hohe Flexibilität und Einsatzbereitschaft sind für Sie selbstverständlich. </li></ul><h4> Sie fühlen sich angesprochen?</h4><p> Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte senden Sie diese - vorzugsweise per E-Mail <br> (Kennwort 1010-FB-1010), mit Angabe des möglichen Eintrittstermins und Ihrer <br> Gehaltsvorstellung an Frau Cornelia Dietl.</p><h5>  Diese &amp; viele weitere  <br>  Benefits erwarten Sie: </h5> <p>  Urlaubs- &amp;  <br>  Weihnachtsgeld </p> <p>  Kostenfreie  <br>  private Unfallversicherung </p> <p>  30 Tage Urlaub  <br>  pro Jahr </p> <p>  Sanitär-Heinze GmbH &amp; Co. KG  <br>  Europaring 1 &amp; 49  <br>  D-894315 Straubing  <br>  <a href="mailto:jobs_sr@sanitaer-heinze.com" target="_blank">jobs_sr@sanitaer-heinze.com</a> </p> sanitär-heinze.com

Fachberater (m/w/d) Bäderausstellung

<p> Du willst Menschen unterstützen, ihre finanziellen Ziele zu erreichen? Ohne Verkaufsdruck und Produktvorgaben? Dann passt du zu uns: Wir beraten Kundinnen und Kunden unabhängig und ganzheitlich zu Ruhestand, Altersvorsorge, Geldanlagen und Nachlass. Wenn du mit uns wachsen möchtest, bewirb dich jetzt für unseren Standort in Lörrach.</p><h1> Einstieg Kundenberatung (m/w/d) im Private Banking, 80-100%</h1><h3> Das erwartet dich</h3><ul> <li>  Im Team entwickelst du individuelle Finanzlösungen – von der Ruhestandsplanung über Depotanalysen bis hin zur Vermögensverwaltung und passenden Anlagestrategien. </li> <li>  Von Anfang an: Du begleitest erfahrene Berater/-innen bei der Vor- und Nachbereitung von Kundengesprächen und begleitest sie zu Terminen. </li> <li>  Schritt für Schritt mehr Verantwortung: Durch deinen persönlichen Entwicklungsplan wächst du in die Verantwortung hinein. Der nächste Meilenstein: deine Beförderung zum Consultant. </li></ul><h3> Das bringst du mit</h3><ul> <li>  Eine abgeschlossene Bank- oder Sparkassenausbildung oder ein (laufendes) Studium – Hauptsache, du hast Lust auf Finanzthemen. </li> <li>  Du interessierst dich für Geldanlagen, Altersvorsorge, Immobilien und Nachfolgeplanung und berätst andere gerne dazu. </li> <li>  Freude am Umgang mit Menschen, Neugier, Eigeninitiative und der Wunsch, Verantwortung zu übernehmen. </li></ul><h3> Das bieten wir dir</h3><ul> <li>  Beratung mit Sinn: Du unterstützt Privatpersonen bei wichtigen Finanzentscheidungen – auf Honorarbasis und ohne Verkaufsdruck. </li> <li>  Das VZ VermögensZentrum ist seit Jahren auf Wachstumskurs: Dafür bauen wir auf Mitarbeitende, die mit uns zusammen wachsen möchten. </li> <li>  Attraktive Extras: Freu dich auf Zusatzleistungen wie Jobticket, betriebliche Altersvorsorge, Pluxee, EGYM Wellpass und regelmäßige Teamevents. </li></ul><h3> So geht's weiter</h3><ul> <li>  Du kannst dich mit wenigen Klicks bewerben: Lade einfach deinen CV und deine Zeugnisse hoch. </li> <li>  In einem Video-Interview lernen wir uns kennen. </li> <li>  Wenn alles passt, triffst du deine Vorgesetzten und dein Team zu Gesprächen. </li></ul><p> WachstumNeue Projekte und Märkte bieten viel Raum für eigene Ideen und Initiativen.</p><p> Flexibel arbeitenWir ermöglichen flexible Arbeitszeitgestaltung und Teilzeit-Pensen.</p><p> AugenhöheWir arbeiten Hand in Hand, fachlich vernetzt und standortübergreifend zusammen.</p><h3> Bei Fragen helfe ich dir gerne weiter</h3><p> Melina Solci <br> Teamleiterin Recruiting Services <br> <br> VZ VermögensZentrum (Hauptsitz) <br> Maximilianspl. 12 <br> 80333 München</p><p> Informationen zum Datenschutz für Bewerber (PDF)</p><p> Diese Stelle teilen:</p><p> Diese Stelle teilen:</p>

Einstieg Kundenberatung (m/w/d) im Private Banking, 80-100%

<h1> Mitarbeiter Verkaufsinnendienst (m/w/d)</h1><h2> Mitarbeiter Verkaufsinnendienst (m/w/d) in Vollzeit (38,5 Std./Woche)</h2><p> Unterschleißheim Vollzeit unbefristet 2025-9256</p><h2> Wer wir sind</h2><p> Wir, die Rittner Food Service GmbH &amp; Co. KG mit Sitz in Unterschleißheim im Norden von München, sind einer der führenden Lebensmittelgroßhändler in unserer Region und beliefern Kunden aus Gastronomie, Hotellerie und Gemeinschaftsverpflegung mit Produkten unseres innovativen Lebensmittel- und Non-Food-Sortiments. 80 Mitarbeitende formen unser mittelständisches, familiengeführtes Unternehmen und setzen sich leidenschaftlich für unseren gemeinsamen Erfolg ein. Wir gehören zur überregional tätigen Service-Bund Gruppe, die mit über 5.500 Mitarbeitenden mehr als 80.000 Kunden betreut. Werden Sie Teil davon und bewegen Sie mit uns mehr als Lebensmittel!</p><p> Scharf auf einen neuen Job?</p><h2> Aufgaben</h2><ul> <li>  Telefonische Betreuung unserer Kunden und Aufbau einer hoher Kundenzufriedenheit </li> <li>  Auftragsannahme und Bearbeitung inkl. Reklamationen </li> <li>  Verwaltung der Kundendaten </li> <li>  Enge Zusammenarbeit mit dem Einkauf und Außendienst </li> <li>  Teilnahme an Schulungen und Produktvorstellungen </li></ul><h2> Profil</h2><ul> <li>  abgeschlossene Ausbildung vorzugsweise in der Gastro- oder Lebensmittelbranche </li> <li>  Berufserfahrung im Vertrieb ist wünschenswert </li> <li>  Verkäuferisches Talent </li> <li>  kaufmännisches und gastronomisches Verständnis </li> <li>  gute PC-Kenntnisse und Sicherheit in der Anwendung von MS Office </li> <li>  Organisationstalent und Teamfähig </li> <li>  Kommunikationsstark, belastbar, selbstständig und flexibel </li></ul><h2> Wir bieten</h2><p> Moderne Infrastruktur</p><p> Sicherer Arbeitsplatz</p><p> Eigene Schulungsakademie</p><p> Mitarbeiterrabatte</p><p> Kostenloser Parkplatz</p><p> 30 Tage Urlaub</p><p> Hohe Eigenverantwortung</p><p> Weihnachts-/ Urlaubsgeld</p><p> Unbefristete Festanstellung</p><p> Familiäres Betriebsklima</p><p> Flexible Arbeitszeitmodelle</p><p> Wertschätzender Umgang</p><p> Bikeleasing</p><h2> Interessiert?</h2><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und stehen bei Fragen - persönlich am Telefon oder per Mail - gerne zur Verfügung.</p><h3> Kontakt</h3><p> Jürgen Hörmann <br> 08913074615</p><p> Rittner Food Service GmbH &amp; Co. KG <br> Ohmstrasse 2 <br> 85716 Unterschleißheim <br> Deutschland <br> rittnerfoodservice.servicebund.de</p><p> Impressum | Datenschutz</p>

Mitarbeiter Verkaufsinnendienst (m/w/d)

<p>  Landratsamt Rhein-Neckar-Kreis  <br>  Mit 27 Ämtern &amp; Stabsstellen an über 10 Standorten sind wir einer der größten kommunalen Arbeitgeber der Region. Ob sozial, technisch oder in der Verwaltung – wir übernehmen gemeinsam Verantwortung und gehen große Themen an. Bewirb dich jetzt. </p> <p>  Wir suchen für unser Kreisforstamt in Neckargemünd eine </p> <h1>  Leitung (w/m/d) des Forstreviers 63 - Bergstraße Süd </h1> <ul>  <li>   Vollzeit (41 Stunden/Woche)  </li>  <li>   Besoldungsgruppe A11  </li>  <li>   Nach Maßgabe von § 4 des Gesetzes zur Regelung des Personalübergangs auf die Anstalt öffentlichen Rechts Forst Baden-Württemberg haben bei dieser Stellenausschreibung Mitarbeitende (w/m/d) der Landesforstverwaltung einschließlich der unteren Forstbehörden bei den Stadt- und Landkreisen und Mitarbeitende (w/m/d) der Anstalt öffentlichen Rechts Forst Baden-Württemberg Vorrang  </li> </ul> <h2>  Bewerbungsfrist bis: 06.01.2026 </h2> <h3>  Deine Aufgaben </h3> <ul>  <li>   Leitung des Forstreviers 63 mit derzeit ca. 1.300 ha gut arrondierter Waldfläche - Kommunalwälder Dossenheim und Schriesheim (teilweise)  </li>  <li>   Selbständige Planung, Organisation und Betreuung aller anfallenden forstbetrieblichen Arbeiten einschließlich Personal- und Arbeitsplanung in Abstimmung mit dem Kreisforstamt  </li>  <li>   Zusammenarbeit mit kommunalen Dienststellen, Behörden, Verbänden, Privatwaldbesitzenden (w/m/d) und der Öffentlichkeit  </li> </ul> <h3>  Dein Profil </h3> <ul>  <li>   Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Forstwirtschaft (Diplom oder Bachelor) sowie die Laufbahnbefähigung für den gehobenen technischen Forstdienst  </li>  <li>   Uneingeschränkte Außendienstfähigkeit  </li>  <li>   Erste Berufserfahrung  </li>  <li>   Sicherer Umgang mit forstlicher Standard-Software (z.B. FOKUS)  </li>  <li>   Ausgeprägte Organisations- und Planungskompetenz  </li>  <li>   Teamfähigkeit  </li>  <li>   Hohes Maß an Eigeninitiative und Entscheidungsfreudigkeit  </li>  <li>   Führerschein der Klasse B sowie die Bereitschaft, den privaten PKW für dienstliche Zwecke zu nutzen  </li> </ul> <h3>  Das bieten wir </h3> <p>  SICHERER ARBEITSPLATZ </p> <p>  FORTBILDUNG &amp; KARRIERE </p> <p>  VEREINBARKEIT VON FAMILIE &amp; BERUF </p> <p>  FLEXIBLE ARBEITSZEITEN </p> <p>  DEUTSCHLANDTICKET </p> <p>  Zu allen Benefits </p> <h3>  KEINE STELLENANGEBOTE VERPASSEN </h3> <p>  Mit deiner Anmeldung beim „JobAgent“ wirst du automatisch per E-Mail über unsere neuen Stellenausschreibungen informiert. </p> Jetzt beim JobAgent anmelden <h3>  Noch Fragen? </h3> <p>   Weitere Informationen zum Aufgabengebiet:  </p>  Manfred Robens, Kreisforstamt  <br>  <a href="mailto:M.Robens@Rhein-Neckar-Kreis.de" target="_blank">M.Robens@Rhein-Neckar-Kreis.de</a>  <br>  06221/522-7629  <p>  Fragen zum Bewerbungsverfahren: </p> <p>  Alina Essig, Haupt- und Personalamt  <br>  <a href="mailto:A.Essig@Rhein-Neckar-Kreis.de" target="_blank">A.Essig@Rhein-Neckar-Kreis.de</a>  <br>  06221/522-2194 </p> <p>  Wir leben Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen von Menschen unabhängig von Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Nationalität, Herkunft, Alter, Weltanschauung oder Religion. </p> <p>  Unsere Stellen sind grundsätzlich teilbar. </p><p> WIR-DER-KREIS.DE</p><p> DatenschutzImpressum</p>

Leitung (w/m/d) des Forstreviers 63 - Bergstraße Süd

<p> Herzlich willkommen in der AlexA Ambulanten Pflege Gotha – im Herzen Thüringens! In dieser grünen, dörflichen Umgebung schaffen wir ein ideales Umfeld für Senior:innen, die durch individuelle Pflegeangebote die ideale Betreuung und Zuwendung erhalten. Wir schaffen die optimalen Voraussetzungen für einen erfüllenden und komfortablen Alltag, mit herzlicher Begleitung zu jeder Zeit – denn in den eigenen vier Wänden fühlt man sich immer am wohlsten. Sie lieben den Zusammenhalt mit Menschen und möchten uns mit Herz und Empathie unterstützen? Dann kommen Sie gerne in unser erfahrenes und mobiles Pflege-Team!</p><p> Unterstützen Sie unser Pflege-Team der AlexA ambulanten Pflege in Gotha in Voll- oder Teilzeit als leidenschaftliche</p><h1> Pflegekraft ambulant (m/w/d)</h1><h2> Wir bieten</h2><ul> <li>  einen unbefristeten Arbeitsvertrag </li> <li>  ein neues eigenes Entgeltsystem nach dem Tariftreuegesetz und belohnen besonderes Engagement durch attraktive Zulagen </li> <li>  zahlreiche Zusatzleistungen z. B. Einspringprämie in Höhe von 40 Euro/Tag, hohe Jubiläumszuwendungen, Jahressonderzahlungen bis zu 3.000 Euro, Kita-/Baby-/Hochzeits-Zuschuss sowie Mitarbeiter:innen werben Mitarbeiter:innen Aktion </li> <li>  digitale Dokumentation, um mehr Zeit für die Betreuung unserer Bewohner:innen zu haben </li> <li>  individuelle arbeitgeberfinanzierte Weiterbildungsmöglichkeiten sowie modernes E-Learning </li> <li>  frisches Obst &amp; Getränke, regelmäßiges Mitarbeiter:innenfrühstück und täglich vergünstigtes Mittagessen sowie Massagen </li> <li>  regelmäßige interne und deutschlandweite Firmenevents </li> <li>  ein freundliches und familiäres Betriebsklima mit flachen Hierarchien und offener Kommunikation </li></ul><h2> Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  Unterstützung unserer Pflegefachkräfte bei der Erfüllung aller anfallenden Pflege- und Betreuungsaufgaben </li> <li>  Eigenständige Ausführung von Aufgaben in der aktivierenden und wertschätzenden Pflege und Körperpflege </li> <li>  Durchführung prophylaktischer Maßnahmen und Förderung der Mobilität der Bewohner:innen </li> <li>  intensive Kontaktpflege zu den Bewohner:innen </li></ul><h2> Das bringen Sie mit</h2><ul> <li>  idealerweise Ausbildung zum / zur Krankenpflegehelfer:in, Altenpflegehelfer:in oder Pflegeassistent:in oder Abschluss eines Pflegebasiskurses (200-Stunden) mit Erfahrung im Pflegebereich </li> <li>  gerne eine Zusatzqualifikation nach 43 b SGB XI </li> <li>  Führerschein Klasse B </li> <li>  Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und ein großes Herz für die Pflege </li> <li>  Kontaktfreudigkeit und Einfühlungsvermögen im Umgang mit Menschen, die auf Hilfe angewiesen sind </li></ul><p> Flexibilität und Herzlichkeit verbinden? Sie lieben die Zusammenarbeit mit Menschen und wahres Teamwork? <br> Dann bewerben Sie sich noch heute bei uns – bevorzugt über unser Online-Portal.</p><p> AlexA Ambulante Pflege Gotha <br> Monique Gröger · Tel. (03621) 4591 550 <br> Johannesgasse 1 · 99867 Gotha</p><p> Online-Bewerbung</p>

Pflegekraft ambulant (m/w/d) in Vollzeit / Teilzeit

<p> Sie überzeugen durch Ihre Erfahrung, Ihre Führungspersönlichkeit und Ihr diplomatisches Geschick!</p><p> Der Aachener Verkehrsverbund (AVV) ist zusammen mit dem Verkehrsverbund Rhein-Sieg (VRS) Träger des Zweckverbandes go.Rheinland. Dieser ist Aufgabenträger für den Schienenpersonennahverkehr (SPNV) und Behörde für die Infrastrukturförderung und -finanzierung und regionale Organisation für Mobilitätsmanagement und regionale Mobilitätsentwicklung. Alle drei Organisationen sind kommunal getragen durch die Kreise und kreisfreien Städte im Rheinland. Gemeinsam gestalten wir zukunftsfähige Mobilitätslösungen, koordinieren Verkehrsunternehmen und Infrastrukturträger und setzen landesweite Strategien auf regionaler Ebene um.</p><p> Im Zuge einer Nachfolgeregelung suchen wir ab sofort eine engagierte und führungserfahrene Persönlichkeit als</p><h1>  Geschäftsführung (w/m/d) Aachener Verkehrsverbund / go.Rheinland - Schwerpunkt SPNV - </h1><h3> Ihre Kernaufgaben</h3><ul> <li>  Verantwortung für die strategische, operative und wirtschaftliche Steuerung insbesondere im SPNV </li> <li>  Durchführung eines professionellen Asset-, Vertrags- und Qualitätsmanagements </li> <li>  Sicherstellung der strategischen und operativen Angebotsplanung sowie des SPNV-Nahverkehrsplans </li> <li>  Umsichtige Führung und Entwicklung der unmittelbar zugeordneten rund 70 Mitarbeitenden sowie Organisationsentwicklung </li> <li>  Weitsichtige Vertretung der Interessen der Gesellschaften gegenüber Politik, Öffentlichkeit und Medien </li> <li>  Integration regionaler und landesweiter Interessen in ein konsistentes Mobilitätskonzept im Rheinland </li></ul><h3> Unsere Anforderungen</h3><ul> <li>  Abgeschlossenes Hochschulstudium (z. B. Betriebswirtschaft, Verkehrs- oder Wirtschaftsingenieurwesen, Verwaltungswissenschaften) oder vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Mehrjährige Führungserfahrung im ÖPNV/SPNV-Umfeld oder in einer öffentlichen Verkehrsorganisation </li> <li>  Gute Kenntnisse in Betriebswirtschaft, Controlling und im Management großer Projekte sowie im Umgang mit komplexen Finanzierungsstrukturen und Fördermechanismen (Verantwortung für die strategische, operative und wirtschaftliche Steuerung insbesondere im SPNV) </li> <li>  Exzellente Erfahrungen in der Steuerung und Umsetzung regionaler und regionalpolitischer Prozesse </li> <li>  Vertrautheit mit landesweiten und kommunalen Abstimmungsprozessen sowie politischen Entscheidungsstrukturen im Rheinland und in NRW </li> <li>  Belastbare Führungspersönlichkeit mit einem sicheren und souveränen Auftreten in einem anspruchsvollen politischen und unternehmerischen Umfeld </li></ul><p> Als ausgleichende Persönlichkeit sind Sie in der Lage, mit unterschiedlichen Interessengruppen angemessen zu kommunizieren und zu kooperieren. Sie verstehen es, Menschen für Ihre Ziele zu begeistern und mitzunehmen. Darüber hinaus zeichnen Sie sich durch eine ausgeprägte politische und unternehmerische Netzwerkkompetenz aus und verfügen über Erfahrungen mit Transformationsprozessen.</p><p> Wir stellen hohe Erwartungen an Sie. Gleichzeitig bieten wir Ihnen eine herausgehobene Aufgabe mit einem hohen Maß an Gestaltungs- und Verantwortungsspielraum.</p><p> Gehen Sie davon aus, dass unsere vertraglichen Rahmenbedingungen Sie überzeugen werden.</p><p> Wir setzen uns für Chancengleichheit ein.</p><h3> Interessiert?</h3><p> Bewerben Sie sich direkt bei der von uns beauftragten Beratungsgesellschaft zfm. Für einen ersten vertraulichen Kontakt stehen Ihnen dort unter der Rufnummer 0228 265004 Roland Matuszewski, Josefine Harig oder Yanna Schneider gerne zur Verfügung. Lassen Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bitte bis zum 15.01.2026 über die zfm-Jobbörse unter <a href="http://www.zfm-bonn.de/jobboerse" target="_blank">www.zfm-bonn.de/jobboerse</a> zukommen.</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p><h4> Die Personalberatung für die Kommunalwirtschaft <br> und die öffentliche Verwaltung</h4><h4> <a href="http://www.zfm-bonn.de" target="_blank">www.zfm-bonn.de</a></h4>

Geschäftsführung (w/m/d) Aachener Verkehrsverbund / go.Rheinland - Schwerpunkt SPNV -

<h1> Einkäufer (m/w/d) Verpackung <br></h1><h3> Ihr Arbeitgeber</h3><p> Der TKH ist ein stark expandierendes, mittelständisches Unternehmen für die Herstellung und Verpackung von Tee. <br> Seit 1922 liefern wir vom Teegarten bis in die Tasse alles aus einer Hand. <br></p><p> Der TKH ist ein stark expandierendes, mittelständisches Unternehmen für die Herstellung und Verpackung von Tee. Seit 1922 liefern wir vom Teegarten bis in die Tasse alles aus einer Hand.</p><p> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Einkäufer (m/w/d) in Vollzeit für unseren Verpackungseinkauf.</p><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Bedarfsplanung: Sie erstellen präzise Bedarfsprognosen auf Basis von Forecast- und Verbrauchszahlen, um eine effiziente Warenbeschaffung sicherzustellen. </li> <li>  Bestellmanagement &amp; Bestandskontrolle: Sie sorgen für eine termingerechte Bestellung der Waren und überwachen kontinuierlich die Lagerbestände, um Engpässe zu vermeiden und die Versorgungssicherheit zu gewährleisten. </li> <li>  Einkaufsadministration: Sie übernehmen die Anlage sowie Pflege der Einkaufsstammdaten und sorgen für einen reibungslosen Ablauf im Einkauf. </li> <li>  Lieferantenauswahl &amp; -Entwicklung: Sie tragen aktiv zur Auswahl, Qualifizierung und Weiterentwicklung unserer Lieferanten bei, um langfristige Partnerschaften mit zuverlässigen Partnern aufzubauen. </li> <li>  Lieferantenmanagement: Sie pflegen enge Beziehungen zu bestehenden Lieferanten, führen nach Abstimmung mit der Einkaufsleitung Preis- und Konditionsverhandlungen durch und optimieren gemeinsam die Zusammenarbeit. </li> <li>  Marktbeobachtung &amp; Strategische Planung: Sie beobachten den Markt aufmerksam, erkennen Trends frühzeitig und entwickeln daraus innovative Beschaffungsstrategien, um unsere Wettbewerbsfähigkeit zu stärken. </li> <li>  Rechnungsprüfung &amp; Reklamationsmanagement: Sie kontrollieren Lieferscheine sachlich korrekt, prüfen Rechnungen sorgfältig und kümmern sich professionell um Reklamationen bei Abweichungen. </li> <li>  Messen &amp; Lieferantenaudits: Sie besuchen Fachmessen sowie unsere Lieferanten vor Ort, führen Audits durch und bauen so nachhaltige Partnerschaften auf. </li> <li>  Verpackungsprojekte: Sie unterstützen bei innovativen Verpackungslösungen, um Nachhaltigkeit und Effizienz in unseren Produkten weiter voranzutreiben. </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Erfahrung im Einkauf: Sie verfügen über erste Berufserfahrungen in einer vergleichbaren Position, idealerweise in der Lebensmittel- oder Verpackungsbranche, und kennen die kaufmännischen Abläufe im Einkauf. </li> <li>  Ausbildung: Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium, das Sie optimal auf diese Herausforderung vorbereitet hat. </li> <li>  Verhandlungsgeschick &amp; Durchsetzungsvermögen: Sie überzeugen durch souveräne Verhandlungsführung, setzen sich engagiert für Ihre Ziele ein und finden stets die besten Lösungen für alle Beteiligten. </li> <li>  Persönliche Eigenschaften: Ihr ausgeprägtes Kosten-, Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein prägt Ihre tägliche Arbeitsweise. Sie arbeiten eigenständig, strukturiert und stets ergebnisorientiert, um gemeinsam mit Ihrem Team optimale Ergebnisse zu erzielen. </li> <li>  Kommunikation &amp; Teamgeist: Mit Ihrer starken Kommunikationsfähigkeit und Ihrem ausgeprägten Teamgeist tragen Sie aktiv zum gemeinsamen Erfolg bei und bauen nachhaltige Beziehungen auf – sowohl intern als auch extern. </li> <li>  Sprachkenntnisse: Verhandlungssichere Englischkenntnisse sind für Sie selbstverständlich; zusätzliche Fremdsprachenkenntnisse sind von Vorteil und runden Ihr Profil ab. </li> <li>  Reisebereitschaft (max. 10%): Sie sind offen für nationale und internationale Dienstreisen sowie die Teilnahme an Branchenmessen, um unsere Lieferanten persönlich kennenzulernen und wertvolle Kontakte zu knüpfen. </li> <li>  IT Know-how: Sie sind sicher im Umgang mit ERP-Systemen sowie MS Office-Anwendungen und nutzen diese effizient, um Ihre Arbeit noch produktiver zu gestalten. </li></ul><h3> Ihre Perspektive</h3><ul> <li>  Ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabenfeld </li> <li>  Attraktive und vielfältige Produkte </li> <li>  Kurze Entscheidungswege </li> <li>  Arbeiten in einem engagierten Team </li> <li>  Ein sicherer Arbeitsplatz dank stetigem Unternehmenswachstum </li></ul><h4> 30 Tage Urlaub</h4><h4> Betriebliche Altersvorsorge</h4><h4> Flexible Arbeitszeiten</h4><h4> Kostenfreies Obst</h4><h4> Weihnachtsgeld</h4><h4> Tee nonstop</h4><h4> Mitarbeiterevents</h4><h4> kurze Kernarbeitszeit</h4><h3> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3><h3> Ihre Ansprechpartnerin</h3><p> <br> Janine Motzelt, Personal <br> +49 (0) 9542 / 94 12 - 803</p><h3> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3><p> Sie haben Spaß an einer abwechslungsreichen Tätigkeit in einem stark wachsenden Unternehmen?</p><p> Thüringer Kräuterhof Gera GmbH &amp; Co. KG <br> Personalabteilung <br> Am Flugplatz 4 <br> 07546 Gera</p><p> powered by d.vinci</p>

Einkäufer (m/w/d) Verpackung

<h3> Mach was dein Herz dir sagt!</h3><p> Mit über 46.000 Mitarbeitenden ist EDEKA Südwest einer der größten Arbeitgeber und Ausbilder in der Region und wir suchen Sie - Menschen, die mit Leidenschaft dabei sind. EDEKA Südwest mit Sitz in Offenburg ist eine von sieben EDEKA-Regionalgesellschaften in Deutschland. Das Absatzgebiet erstreckt sich über die Bundesländer Baden-Württemberg, Rheinland-Pfalz, Saarland, den südlichen Teil von Hessen und angrenzende Teile Bayerns.</p><p> Für unseren Standort Mössingen suchen wir Sie in Vollzeit als</p><h1> Stellvertretender Marktleiter (m/w/d)</h1><p> Referenznummer: 37307</p><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Verantwortung: Sie führen den Markt in Zusammenarbeit mit der Marktleitung und sind mit Leidenschaft dabei, wenn es um unsere hochwertigen Lebensmittel geht </li> <li>  Sortiment: Sie verfügen über Fachkenntnisse - Von der Steuerung der Ware, dem Aufbau bis hin zur Präsentation </li> <li>  Fokus: Der Kunde steht bei Ihnen im Vordergrund, genauso wie die Einhaltung gesetzlicher und betrieblicher Vorgaben </li> <li>  Führungsverantwortung: Unsere Mitarbeiter sind für Sie der entscheidende Erfolgsfaktor, aus diesem Grund betreuen und fördern Sie diese </li></ul><h3> Ihre Voraussetzungen</h3><ul> <li>  Berufserfahrung: Sie besitzen eine abgeschlossene Ausbildung im Lebensmitteleinzelhandel sowie Erfahrung im Warengeschäft </li> <li>  Kenntnisse: Sie haben bereits Erfahrung in der Personalführung und können betriebswirtschaftlichen Faktoren und Kennzahlen deuten </li> <li>  Arbeitsweise: Sie arbeiten strukturiert, agieren selbstständig und wissen Ihr Team zu motivieren und organisieren </li> <li>  Stärken: Sie zeichnen sich durch Kreativität, Durchsetzungsstärke, Kommunikationsfähigkeit und Flexibilität aus </li></ul><h3> Ihre Vorteile</h3><ul> <li>  Wir lieben Lebensmittel: Sie bekommen 10%-Rabatt auf Ihre EDEKA-Einkäufe </li> <li>  Erholung: Sie bekommen bei uns 36 Tage Urlaub im Jahr </li> <li>  Sonderzahlungen: Zusätzlich erhalten Sie Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li>  Work-Life-Balance: Wir sind zertifiziert nach Audit berufundfamilie </li> <li>  Jobrad: Sie haben die Möglichkeit sich über JobRad kostengünstig Fahrräder zu leasen </li> <li>  Weiterbildung : Ihnen steht ein vielseitiges Seminarangebot der EKADEMIE zur Verfügung </li> <li>  Events: Freuen Sie sich auf unser jährliches Mitarbeitenden-Sommerfest sowie auf unsere Weihnachtsfeier </li> <li>  Sonderleistung: Wir unterstützen Sie durch freiwillige vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  Unterstützung: Sie erhalten eine betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Bezahlung nach Tarif: Bei uns erhalten Sie eine attraktive Vergütung </li> <li>  Prämie: Bei erfolgreicher Leitung des Marktes erhalten Sie eine Erfolgsprämie </li></ul><h3> Interessiert?</h3><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung.</p><h5> Aus Gründen der einfacheren Lesbarkeit wird im Textverlauf nur die männliche Form verwendet. Willkommen sind bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.</h5><h3> Ihre Ansprechperson</h3><p> Andreas Erat</p><h3> Mehr über EDEKA Südwest:</h3><p> <a href="https://karriere-edeka.de/" target="_blank">https://karriere-edeka.de/</a></p>

Stellvertretender Marktleiter (m/w/d)

<p> Die Große Kreisstadt Fürstenfeldbruck sucht zum 01.04.2026 unbefristet in Vollzeit einen</p><h1> Archivar (m/w/d) <br> für die Leitung des Stadtarchivs</h1><h2> Ihre Aufgabenschwerpunkte</h2><ul> <li>  Leitung, Organisation und konzeptionelle Weiterentwicklung des Stadtarchivs </li> <li>  Entwicklung von Digitalisierungsstrategien und Leitung konkreter Digitalisierungsprojekte </li> <li>  Bewertung und Übernahme von analogen sowie digitalen Unterlagen </li> <li>  Ordnung und Verzeichnung nach archivwissenschaftlichen Standards </li> <li>  Benutzerbetreuung sowie Beantwortung interner sowie externer Anfragen </li> <li>  Herausgabe von Publikationen, Verfassen eigener stadtgeschichtlicher Bücher und Aufsätze, Halten von Vorträgen, Konzipieren sowie Umsetzen von Ausstellungen </li> <li>  Mitarbeit am Projekt „Gedenken an die Opfer des Nationalsozialismus“ </li> <li>  Betreuung von zwei Honorarkräften </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung an einer Archivschule und möglichst (wünschenswert) abgeschlossenes Hochschulstudium der Geschichtswissenschaften </li> <li>  Einschlägige Berufserfahrung im Archivwesen </li> <li>  Kenntnisse in der Schriftgutverwaltung und Aktenführung nach Aktenplan sowie in der Arbeit mit einem Dokumentenmanagementsystem </li> <li>  Belastbarkeit und Einsatzbereitschaft </li> <li>  Ausgeprägte Fähigkeit zu konzeptioneller Arbeit </li> <li>  Selbständige, exakte sowie lösungsorientierte Arbeitsweise </li> <li>  Sehr gute Kenntnisse im Bereich Archiv- und Projektmanagement </li> <li>  Vertrautheit mit dem aktuellen Stand und den Herausforderungen der elektronischen Langzeitarchivierung sowie mit der elektronischen Aktenführung </li></ul><h2> Unser Angebot</h2><ul> <li>  Bezahlung nach TVöD-V oder BayBesG; die Stelle ist in Entgeltgruppe 11 bzw. Besoldungsgruppe A11 bewertet </li> <li>  Zahlung der Großraumzulage München gemäß öTV A 35 </li> <li>  Interessantes Aufgabengebiet mit Gestaltungsmöglichkeiten </li> <li>  Fortbildungen </li> <li>  Betriebliche Altersversorgung </li> <li>  Entgeltumwandlung mit Arbeitgeberzuschuss </li> <li>  Betriebliches Gesundheitsmanagement / Fahrradleasing / Mitarbeiterbenefits </li></ul><p> Wir freuen uns auf Ihre aussagefähige Bewerbung bis zum 06.01.2026.</p><p> Weitere Informationen erhalten Sie von Herrn Wagner, Tel.-Nr.: 08141 281-1300.</p><p> Online-Bewerbung</p><p> Große Kreisstadt Fürstenfeldbruck, Sachgebiet 13 - Personal <br> Hauptstr. 31, 82256 Fürstenfeldbruck.</p>

Archivar (m/w/d) für die Leitung des Stadtarchivs

<h1> Customer Lifecycle and Campaign Manager (m/w/d)</h1><p> Olympia-Verlag GmbH</p><p> Mobile Work - Remote</p><p> Berufserfahrung</p><p> Vollzeit</p><p> Der Olympia-Verlag mit seinen starken Medienmarken kicker und ALPIN steht für Begeisterung am Sport und hochwertigen Journalismus mit Leidenschaft. Die Werte eines traditionsreichen Unternehmens verbinden wir mit der Dynamik eines modernen und innovativen Medienhauses.</p><p> Gestalte mit uns die Zukunft von kicker+! Du treibst den Ausbau unserer CRM-Architektur und unserer Angebote für Neu- und Bestandskunden voran. Mit deinen Ideen stärkst du Kampagnen und digitale Abo-Angebote nachhaltig und trägst direkt zum wirtschaftlichen Erfolg von kicker+ und unserer weiteren Endkunden-Angebote bei. Dabei hast du den gesamten Kundenlebenszyklus – von der Akquise bis zur Rückgewinnung – immer im Blick und siehst den Erfolg deiner Maßnahmen unmittelbar in unseren KPIs.</p><p> Werde Teil des Teams Olympia und verstärke unseren Unternehmensbereich Digital Business &amp; Product Development als Customer Lifecycle and Campaign Manager (m/w/d) in einer Vollzeitbeschäftigung.</p><h2> Deine Aufgaben:</h2><ul> <li>  Du konzipierst, steuerst und optimierst Kampagnen zur Gewinnung, Bindung und Rückgewinnung von Abonnent*innen für kicker+ </li> <li>  Dein Fokus liegt auf dem gesamten Customer Lifecycle – von Touchpoints in unseren eigenen Kanälen (Web, in-App, Newsletter, Social Media) bis zu Maßnahmen zur Churn Prevention und Kündiger-Rückgewinnung </li> <li>  Du entwickelst, priorisierst und realisierst kundenzentrierte, personalisierte Angebote in unseren Tools für Onsite-Kampagnen (Piano Composer) und E-Mail-Marketing (Salesforce) – basierend auf Verhalten und Affinitäten </li> <li>  Du definierst Hypothesen, konzipierst multivariate Testverfahren und leitest aus den Ergebnissen skalierbare Best Cases ab </li> <li>  Du baust automatisierte Kampagnenstrecken in Piano Composer und Salesforce Marketing Cloud auf und entwickelst diese weiter </li> <li>  Du analysierst relevante KPIs und erstellst Reportings für das cross-funktionale Team und den Produkt-Lead </li> <li>  Du arbeitest eng mit Expert*innen aus Produkt, UX, Audience Development, Vertrieb, Redaktion, Marketing und Kundenservice zusammen </li></ul><h2> Deine Qualifikation:</h2><ul> <li>  Du bringst Erfahrung mit Subscription-Modellen oder im E-Commerce mit </li> <li>  Du bist sicher in der Selektion auf SQL-Basis und im Umgang mit gängigen Subscription Services (z. B. Piano, Plenigo/Frisbii, Upscore) </li> <li>  Du hast Routine in (E-Mail-)Marketing-Tools (z. B. Salesforce, Hubspot) </li> <li>  Du verstehst Datenflüsse und Systeminteraktionen und hast ein ganzheitliches Verständnis für digitale Customer Lifecycles, Experiences und Verkaufsprozesse </li> <li>  Du hast Erfahrung im Umgang mit Analytics-Tools (z.B. Piano Analytics, GA4), dem eigenständigen Aufbau von KPI-Dashboards und BI-Tools (z.B. Power BI) </li> <li>  Du bist zahlenaffin, experimentierfreudig, kommunikativ und ein Teamplayer </li> <li>  Du arbeitest strukturiert, ergebnisorientiert und eigenständig und bringst hohe Motivation sowie Eigeninitiative mit </li> <li>  Du zeichnest dich durch Kenntnisse in HTML und CSS aus </li> <li>  Dein Englisch ist verhandlungssicher </li></ul><h2> Das bieten wir dir:</h2><ul> <li>  Familienfreundliche Arbeitsbedingungen durch flexible Arbeitszeiten </li> <li>  Größtmögliche Flexibilität bei der Wahl deines Arbeitsortes – ob in hellen, modernen Büroräumen oder in Mobile Work bzw. im Home-Office </li> <li>  13,5 Monatsgehälter p.a. </li> <li>  Umfangreiche Sozialleistungen (z.B. diverse Sonderurlaube und –zuwendungen) </li> <li>  Kontinuierliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch jährliche Mitarbeitergespräche </li> <li>  Die Möglichkeit, über Jobrad ein Fahrrad zu leasen, um nachhaltig und hochmotiviert ins Büro zu kommen oder für deinen sportlichen Freizeitausgleich </li> <li>  Einen Zuschuss für ein Firmenabo des öffentlichen Nahverkehrs </li> <li>  Umfangreiche Maßnahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung, z.B. Training, Webinare, Obstkorb, Mineralwasser, Business-Massagen, usw. </li> <li>  Business-Du und allgemeine Duz-Kultur mit flachen Hierarchien </li> <li>  Förderung des New-Work-Gedankens im „Projekt Gold“ nach unserem Leitsatz: „Sportbegeisterung leben. Innovation fördern. An jedem Tag.“ </li> <li>  Letztlich ein dynamisches Arbeitsumfeld mit viel Teamgeist </li></ul><h2> Kontakt:</h2><p> Interessiert? Überzeugen uns von deiner Kompetenz und sende uns deine aussagekräftige Bewerbung unter Angabe der Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit. Wir freuen uns auf den Kontakt mit dir.</p><p> Olympia-Verlag GmbH <br> Human Resources <br> Badstraße 4 – 6 <br> 90402 Nürnberg</p><p> Datenschutz Impressum</p>