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<h3> #UPLIFTYOURFUTURE</h3><p> Wir sind über 13.000. An 19 Standorten weltweit. Jedes dritte Flugzeug fliegt mit unserer Technologie. <br> Immer effizienter, leiser, nachhaltiger. Wir gestalten die Zukunft der Luftfahrt. Was wir noch brauchen? Sie.</p><p> Werden Sie Teil unseres engagierten Teams als</p><h1> Zerspanungsfachkraft (all genders)</h1><p> in München</p><h2> Kennziffer – TOB5 277</h2><h3> STARKE AUFGABEN</h3><ul> <li>  Maschine oder Anlage nach Plan rüsten </li> <li>  Rüsten und Montieren an dezentralen Rüstplätzen </li> <li>  In Maschinen (CNC-gesteuerte Zerspanungsmaschinen), Anlagen bereitgestellte Teile in Vorrichtungen einlegen, spannen und Maschinenablauf auslösen sowie an Handarbeitsplätzen Entgratungen durchführen </li> <li>  Bearbeitung der Bauteile überwachen und ggf. Bezugspunkte anfahren </li> <li>  Bei Störungen Maschinenlauf unterbrechen und Störungsbeschreibung weitergeben </li> <li>  Ggf. Erprobung eines Erstteils anfertigen und prüfen bzw. abnehmen lassen </li> <li>  Maschinenbuch führen </li> <li>  Anwendung der MTU-internen Systeme, z. B. SAP, Guardus, Teamcenter und PDE </li> <li>  Zentrales Lagersystem bedienen </li> <li>  Vorbereitete Werkzeuge nach Vorgabe wechseln (Verschleißwechsel), dabei wirtschaftlichen Werkzeugeinsatz beachten </li> <li>  Teile mit prozessüblichen Messmitteln (z. B. voreingestellte Mehrstellenmessgeräte und Mess-Schraube) auf Beschaffenheit, Maßhaltigkeit und Vollständigkeit prüfen, ggf. Messergebnisse dokumentieren </li> <li>  Einfache Wartungs- und Reinigungsarbeiten (z. B. Schmierstoffe nachfüllen und Schmierstellen reinigen) nach Vorgaben durchführen </li></ul><h3> BESTE VORAUSSETZUNGEN</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung in einem Metallberuf </li> <li>  Erfahrung in der Bedienung von CNC-gesteuerten Werkzeugmaschinen </li> <li>  Beherrschung der Standardmessmittel sowie Erfahrung im Lesen von Zeichnungen </li> <li>  Sorgfältige Arbeitsweise (Qualitätssicherung der hergestellten Teile) </li> <li>  Gutes Sehvermögen </li> <li>  Arbeiten im 18-Schichtbetrieb (3-Schicht) </li> <li>  Freude an der Teamarbeit </li></ul><h3> AUSGEZEICHNETES UMFELD</h3><ul> <li>  Attraktive Vergütung nach IG Metall-Tarifvertrag, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie weitere Sonderzahlungen, Mitarbeiter:innen-Aktienprogramm und betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Work-Life-Balance: 35-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeitmodelle mit Gleitzeit-Möglichkeit zum mobilen Arbeiten </li> <li>  Umfangreiches Weiterbildungsangebot und maßgeschneiderte Entwicklungsprogramme </li> <li>  EGYM Wellpass und Betriebssportgruppen </li> <li>  Mobilitätsangebote wie Fahrradleasing, Zuschuss zum Deutschlandticket und vergünstigte Pendel- wie auch Werksbusse sowie Fahrzeugleasingprogramme </li> <li>  E-Ladesäulen und kostenfreie Parkplätze </li> <li>  Finanzielle Umzugsunterstützung für Neueinsteiger:innen </li> <li>  Betriebsgastronomie und Barista Bar </li> <li>  Großartiger Teamspirit und Mitarbeiter:innen Events </li></ul><p> Wir gestalten die Zukunft der Luftfahrt und verbinden Kulturen und Menschen miteinander. Die Vielfalt unterschiedlicher Ideen, Erfahrungen und Perspektiven unserer Mitarbeiter:innen sind entscheidend für unseren Erfolg. Als Arbeitgeber setzen wir uns daher für Diversity &amp; Inclusion am Arbeitsplatz ein.</p><h3> STARTKLAR?</h3><p> Dann geben Sie Ihrer Karriere ordentlich Schub und senden Sie uns Ihre vollständigen Unterlagen, den nächstmöglichen Eintrittstermin und Ihre Gehaltsvorstellung über unseren Online-Bewerbungsbogen, den Sie direkt von dieser Seite erreichen.</p><p> Wir freuen uns, Sie kennenzulernen!</p><h3> Kontakt</h3><p> Ihr:e Ansprechpartner:in im Personalbereich:</p><p> Jens Wöhler</p>

Zerspanungsfachkraft (all genders)

<h1> Teamlead Python (m/w/d)</h1><ul> <li>  Leipzig, Deutschland </li> <li>  Vollzeit </li></ul><h4> Über uns</h4><p> Die Unternehmen der TENHIL-Gruppe bieten preisgekrönte Lösungen fu¨r das Online-Recruiting: Reichweitenstarke Online-Stellenmärkte in Deutschland und Österreich sowie SaaS-Portallösungen fu¨r den Betrieb von Jobbörsen auf Partnerwebsites. Zu den Unternehmen der TENHIL-Gruppe zählen unter anderem die Jobbörsen stellenanzeigen.de, Yourfirm.de, Regio-Jobanzeiger.de, Jobblitz.de, Kalaydo.de und it-jobs.de. Mit dem Karrieretag hat TENHIL zudem einen führenden Anbieter von Karrieremessen im Portfolio.</p><p> Du kannst diese Position entweder in Leipzig oder München übernehmen.</p><h4> Deine Aufgaben</h4><ul> <li>  Du übernimmst als Doppel-Spitze mit unserem Techlead die organisatorische Führung eines Python-Entwicklerteams (9 Personen) </li> <li>  Die kontinuierliche Verbesserung der Entwicklungsprozesse z.B. durch die Analyse und Optimierung des bestehenden Jira-Setups gehören zu deinen Aufgaben </li> <li>  In enger Abstimmung mit Produktmanagement und DevOps treibst du die Umsetzung innovativer Features voran </li> <li>  Du arbeitest aktiv an der technischen Architektur und der strategischen Weiterentwicklung unserer Plattform mit </li> <li>  Du bist nicht nur Führungskraft, sondern auch Entwickler: 60–70 % deiner Zeit kannst du dich aktiv in die Entwicklung einbringen </li></ul><h4> Dein Profil</h4><ul> <li>  Mehrjährige Erfahrung in der professionellen Python-Entwicklung, idealerweise mit Django </li> <li>  Sehr gutes Verständnis für moderne Softwarearchitekturen, Docker Container, CI/CD-Prozesse und Testing-Strategien </li> <li>  Du hast bereits ein Entwicklerteam geleitet oder in vergleichbarer Rolle Erfahrung gesammelt </li> <li>  Know-how im Bereich SaaS-Produkte oder skalierbare Webportale ist ein großes Plus </li> <li>  Du bist hast Spaß daran Entwicklungsprozesse zu definieren und etablieren, und entsprechende Koordinations-Meetings zu leiten </li> <li>  Deutsch auf mind. B2-Niveau oder höher sowie sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li></ul><h4> Deine Benefits bei uns</h4><ul> <li>  Firmenkultur: Als Unternehmensgruppe schaffen wir kontinuierlich Raum für eigene Ideen und Kreativität. Unsere Duz-Kultur und kurzen Kommunikationswege sind nicht nur leere Worte, sondern gelebte Praxis! </li> <li>  Dein Onboarding: Mehrwöchige individuelle Einarbeitung im Buddy-System und eine umfassende Schulung in unserer Onboarding-Akademie </li> <li>  Unbefristete Anstellung: Dich erwartet nach einer erfolgreich bestandenen Probezeit von 6 Monaten ein unbefristetes Arbeitsverhältnis </li> <li>  Arbeit und Privatleben: Wir legen großen Wert auf deine Work-Life-Balance und vertrauen unseren Mitarbeitern, sodass wir die Möglichkeit anbieten an 2-3 Tagen pro Woche im Homeoffice zu arbeiten </li> <li>  Feelgood im Büro: Im Büro gibt es Kaffee, Obst und eine abwechselnde Variation aus Süßigkeiten, während wir zusätzlich rotierend einen Mix aus kostenloser Müsli-Bar, Frühstück oder Mittagessen anbieten </li> <li>  Balance mit Wellpass: Mach den Kopf frei – ob beim Yoga, Schwimmen oder in der Sauna. Wellpass macht’s möglich. Und das Beste: Du entscheidest, wann und wo! </li> <li>  Mitarbeiterbenefits: Um deinen Arbeitsalltag bestmöglich zu unterstützen, bieten wir monatlich 4 individuelle Sachbezüge zur Auswahl an </li> <li>  Corporate Benefits: Dank unserer Kooperationen erhältst du bis zu 20% auf Mitarbeiterangebote und das bei über mehr als 600 Marken </li> <li>  Working abroad: Du kannst nach einem erfolgreichen Genehmigungsprozess bis zu 4 Wochen pro Kalenderjahr im Ausland arbeiten </li> <li>  Und was noch? 30 Tage Urlaub, Sonderurlaubstag für ehrenamtliche Tätigkeiten, betriebliche Altersvorsorge sowie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li></ul><p> Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich ganz einfach online über dieses Portal. <br> Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! <br> <br> Falls du Fragen hast, helfen dir unsere Ansprechpartner:innen gerne weiter: <br> <br> Greta Pichmann <br> <br> Junior People Partner <br> <br> 089 550024-260</p><h4> Standort</h4><p> Leipzig, Deutschland</p><p> Tenhil GmbH &amp; Co. KG <br> Welfenstraße 22, 81541 München <br> <a href="http://www.tenhil.de" target="_blank">www.tenhil.de</a></p>

Teamlead Python (m/w/d)

<p> Tel: +49 89 62020 337</p><h1> Pflegefachkraft Primary Nurse (m/w/d)</h1><p> Download</p><p> Teilen</p><p> Zugewandte Pflege und Wohnen im Alter in unserer Stadt</p><p> MÜNCHENSTIFT Harlaching</p><p> ab sofort</p><p> Vollzeit, Teilzeit, Unbefristet (39 Std./Wo.)</p><p> EGr. P 7 TVöD oder TVöDplus, Zulage € 250,-</p><h2> Wer wir sind:</h2><p> Als größter Anbieter im Bereich der Langzeitpflege in München beschäftigen wir rund 2.200 Mitarbeiter/innen im gesamten Stadtgebiet. Während sich viele Arbeitgeber Wertschätzung, Vertrauen und Gleichberechtigung auf die Fahnen schreiben, gehen wir einen anderen Weg: Wir leben diese Werte - und das hoffentlich bald gemeinsam mit IHNEN!</p><h2> Über den Bereich:</h2><p> Mehr Lebensfreude für ältere Menschen! Dafür setzen wir uns jeden Tag ein - in ganz München. In unseren 9 Alten- und Pflegeheimen und 5 Seniorenwohnheimen sowie mit umfassenden häuslichen und teilstationären Angeboten bieten wir kompetente und zuverlässige Pflege und Betreuung, wo immer sie benötigt wird.</p><p> Rund 3.000 Senior/innen sind bei uns zu Hause - mit oder ohne Pflegebedarf. Uns ist wichtig, dass Sie möglichst selbstbestimmt bei uns leben. Gleichzeitig achten wir auf Nähe und Kontinuität in der Pflege, die wir ständig weiterentwickeln.</p><p> Die erfolgreiche Einführung des Primary-Nursing-Systems bei der MÜNCHENSTIFT sichert eine noch ganzheitlichere und bedürfnisorientiertere Pflege und Betreuung. Als Primary Nurse sind Sie die zentrale Ansprechperson für unsere Bewohner/innen, Angehörige und Ihr Team.</p><p> Wir wissen was wir tun und halten unseren Kolleg/innen den Rücken frei, damit das Wesentliche im Fokus bleibt: Unsere Bewohner/innen .</p><h2> Unsere Benefits:</h2><ul> <li>  Leistungsgerechte und faire Vergütung gemäß TVöD/TVöDplus, zzgl. Jahressonderzahlung und attraktiver München Zulage </li> <li>  Voll arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Vergünstigtes Deutschlandticket Job </li> <li>  Bezuschusste, vergünstigte Verpflegung durch die MÜNCHENSTIFT </li> <li>  Vereinbarkeit von Familie &amp; Beruf durch flexible Arbeitszeiten </li> <li>  Anstellung bei einem öffentlichen und krisensicheren Arbeitgeber </li> <li>  Betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li>  Kontingentgutscheine für unsere städtischen Kindertagesstätten (nach Verfügbarkeit) </li> <li>  Fahrrad-Leasing, Mitarbeiterevents, Personalrabatte, vergünstigte Angebote in unserem (online) Einkaufsportal sowie viele weitere Corporate Benefits </li> <li>  Spannendes und abwechslungsreiches Umfeld – kein Tag gleicht dem anderen </li> <li>  Ein engagiertes und motiviertes Team, dass SIE erwartet und sich auf SIE freut </li></ul><h2> Ihre Aufgaben sind:</h2><ul> <li>  Leitung des Bezugspflegeteams einschließlich Einarbeitung neuer Kolleg/innen und Entwicklung der Mitarbeiter/innen </li> <li>  Durchführen der Pflege und Betreuung sowie Unterstützen und Anleiten unserer Bewohner/innen </li> <li>  Digitale Dokumentation der Pflege </li> <li>  Ansprechpartner/in für Bewohner/innen sowie deren Angehörige und betreuenden Personen </li> <li>  Gewährleistung der Pflege- und Betreuungsstandards sowie kontinuierliche Qualitätssicherung und -optimierung </li> <li>  Steuern und Anleiten des Pflegeteams </li> <li>  Informationsaustausch innerhalb des Teams und mit den an der Pflege und Betreuung beteiligten Personen (u.a. Team- und Fallbesprechungen) </li></ul><h2> Unsere Anforderungen:</h2><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Pflegefachkraft, Kranken- und Gesundheitspfleger/in, (Kinder-)Krankenschwester, Altenpflegefachkraft, Pflegefachmann/frau </li> <li>  Interesse an der Zusatzqualifikation "Primary Nurse" </li> <li>  Positive Persönlichkeit </li> <li>  Verbindlichkeit </li> <li>  Bereitschaft Wissen weiterzugeben und Kolleg/innen anzuleiten </li> <li>  Interesse an Weiterbildung </li> <li>  Gender- und kultursensibles Bewusstsein sowie Interesse an unserer diversitätssensiblen Pflege, insbesondere dabei die Beachtung der sexuellen, geschlechtlichen und (post-)migrantischen Vielfalt </li></ul><h2> Ihre Bewerbung</h2><p> Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, geschlechtlicher Identität und sexueller Orientierung, Alter, Behinderung, Weltanschauung und Religion.</p><h3> Noch Fragen?</h3><p> Wir, das Recruiting-Team, stehen gern vorab unter der Telefonnummer 089 62020 337 zur Verfügung.</p><p> <a href="http://www.muenchenstift.de" target="_blank">www.muenchenstift.de</a></p><p> © MÜNCHENSTIFT 2020 - 2025</p>

Pflegefachkraft Primary Nurse (m/w/d)

<p> Tel: +49 89 62020 337</p><h1> Hauswirtschaftsleitung (m/w/d)</h1><p> Download</p><p> Teilen</p><p> Zugewandte Pflege und Wohnen im Alter in unserer Stadt</p><p> MÜNCHENSTIFT Allach</p><p> 01.04.2026</p><p> Vollzeit, Unbefristet (39 Std./Wo.)</p><p> EGr. 9a TVöD</p><h2> Wer wir sind:</h2><p> Als größter Anbieter im Bereich der Langzeitpflege in München beschäftigen wir rund 2.200 Mitarbeiter/innen im gesamten Stadtgebiet. Während sich viele Arbeitgeber Wertschätzung, Vertrauen und Gleichberechtigung auf die Fahnen schreiben, gehen wir einen anderen Weg: Wir leben diese Werte - und das hoffentlich bald gemeinsam mit IHNEN!</p><h2> Über den Bereich:</h2><p> Mehr Lebensfreude für ältere Menschen! Dafür setzen wir uns jeden Tag ein - in ganz München. In unseren 9 Alten- und Pflegeheimen und 5 Seniorenwohnheimen sowie mit umfassenden häuslichen und teilstationären Angeboten bieten wir kompetente und zuverlässige Pflege und Betreuung, wo immer sie benötigt wird.</p><p> Rund 3.000 Senior/innen sind bei uns zu Hause - mit oder ohne Pflegebedarf. Die Hauswirtschaft spielt dabei eine zentrale Rolle, indem sie für Sauberkeit, Ordnung und ein angenehmes Wohnumfeld sorgt. Uns ist es wichtig, dass unsere Bewohner/innen in einer gepflegten und hygienischen Umgebung leben und sich alle bei uns zu Hause fühlen können. Wir wissen was wir tun und halten unseren Kolleg/innen den Rücken frei, damit das Wesentliche im Fokus bleibt: Unsere Bewohner/innen .</p><h2> Unsere Benefits:</h2><ul> <li>  Leistungsgerechte und faire Vergütung gemäß TVöD, zzgl. Jahressonderzahlung und attraktiver München Zulage </li> <li>  Voll arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Vergünstigtes Deutschlandticket Job </li> <li>  Bezuschusste, vergünstigte Verpflegung durch die MÜNCHENSTIFT </li> <li>  Vereinbarkeit von Familie &amp; Beruf durch flexible Arbeitszeiten </li> <li>  Anstellung bei einem öffentlichen und krisensicheren Arbeitgeber </li> <li>  Betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li>  Kontingentgutscheine für unsere städtischen Kindertagesstätten (nach Verfügbarkeit) </li> <li>  Fahrrad-Leasing, Mitarbeiterevents, Personalrabatte, vergünstigte Angebote in unserem (online) Einkaufsportal sowie viele weitere Corporate Benefits </li> <li>  Spannendes und abwechslungsreiches Umfeld – kein Tag gleicht dem anderen </li> <li>  Ein engagiertes und motiviertes Team, dass SIE erwartet und sich auf SIE freut </li></ul><h2> Ihre Aufgaben sind:</h2><ul> <li>  Mitentwicklung und Umsetzung des Qualitätsmanagements </li> <li>  Mitwirkung bei der Umsetzung und Weiterentwicklung eines Hauswirtschaftskonzepts </li> <li>  Mitwirkung bei der Entwicklung, Planung, Koordination und Kontrolle der Aufbau- und Ablauforganisation im hauswirtschaftlichen Bereich </li> <li>  Durchführung von Mitarbeiter/innenschulungen </li> <li>  Organisation und Durchführung von internen und externen Veranstaltungen </li> <li>  Gestaltung / Dekoration des Hauses </li> <li>  Organisation, Sicherstellung und Kontrolle der Reinigungsleistungen </li> <li>  Erstellung der innerbetrieblichen Leistungsverrechnung und Ausarbeitung innerbetrieblicher Kennziffern </li> <li>  Hausinternes Controlling bereichsrelevanter Daten der Hauswirtschaft </li> <li>  Unterstützung und Vorbereitung bei Wohngruppenaudits </li></ul><h2> Unsere Anforderungen:</h2><ul> <li>  Ausbildung zum/zur hauswirtschaftlichen Betriebsleiter/in, Hauswirtschafter/in oder Hotelfachfrau/mann </li> <li>  Berufs- und Leitungserfahrung </li> <li>  Ausbildung zur/zum Hygienebeauftragten ist wünschenswert </li> <li>  Erfahrung mit Budgetverantwortung </li> <li>  Erfahrung im Umgang mit Fremddienstleistern </li> <li>  Hohes Engagement zur Motivation und Führung von Mitarbeitenden </li> <li>  Freude und Geduld im Umgang mit älteren Menschen </li> <li>  Interesse an unserer diversitätssensiblen Pflege, insbesondere dabei die Beachtung der sexuellen, geschlechtlichen und (post-)migrantischen Vielfalt sowie Gender- und kultursensibles Bewusstsein </li></ul><h2> Ihre Bewerbung</h2><p> Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, geschlechtlicher Identität und sexueller Orientierung, Alter, Behinderung, Weltanschauung und Religion.</p><h3> Noch Fragen?</h3><p> Wir, das Recruiting-Team, stehen gern vorab unter der Telefonnummer 089 62020 337 zur Verfügung.</p><p> <a href="http://www.muenchenstift.de" target="_blank">www.muenchenstift.de</a></p><p> © MÜNCHENSTIFT 2020 - 2025</p>

Hauswirtschaftsleitung (m/w/d)

<p> Tel: +49 89 62020 337</p><h1> Pflegehelfer (m/w/d)</h1><p> Download</p><p> Teilen</p><p> Zugewandte Pflege und Wohnen im Alter in unserer Stadt</p><p> MÜNCHENSTIFT Allach</p><p> 01.01.2026</p><p> Vollzeit, Unbefristet (39 Std./Wo.)</p><p> EGr. P 5 TVöD</p><h2> Wer wir sind:</h2><p> Als größter Anbieter im Bereich der Langzeitpflege in München beschäftigen wir rund 2.200 Mitarbeiter/innen im gesamten Stadtgebiet. Während sich viele Arbeitgeber Wertschätzung, Vertrauen und Gleichberechtigung auf die Fahnen schreiben, gehen wir einen anderen Weg: Wir leben diese Werte - und das hoffentlich bald gemeinsam mit IHNEN!</p><h2> Über den Bereich:</h2><p> Mehr Lebensfreude für ältere Menschen! Dafür setzen wir uns jeden Tag ein - in ganz München. In unseren 9 Alten- und Pflegeheimen und 5 Seniorenwohnheimen sowie mit umfassenden häuslichen und teilstationären Angeboten bieten wir kompetente und zuverlässige Pflege und Betreuung, wo immer sie benötigt wird.</p><p> Rund 3.000 Senior/innen sind bei uns zu Hause - mit oder ohne Pflegebedarf. Uns ist wichtig, dass Sie möglichst selbstbestimmt bei uns leben. Gleichzeitig achten wir auf Nähe und Kontinuität in der Pflege, die wir ständig weiterentwickeln. Wir wissen was wir tun und halten unseren Kolleg/innen den Rücken frei, damit das Wesentliche im Fokus bleibt: Unsere Bewohner/innen .</p><h2> Unsere Benefits:</h2><ul> <li>  Leistungsgerechte und faire Vergütung gemäß TVöD, zzgl. Jahressonderzahlung und attraktiver München Zulage </li> <li>  Voll arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Vergünstigtes Deutschlandticket Job </li> <li>  Bezuschusste, vergünstigte Verpflegung durch die MÜNCHENSTIFT </li> <li>  Vereinbarkeit von Familie &amp; Beruf durch flexible Arbeitszeiten </li> <li>  Anstellung bei einem öffentlichen und krisensicheren Arbeitgeber </li> <li>  Betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li>  Kontingentgutscheine für unsere städtischen Kindertagesstätten (nach Verfügbarkeit) </li> <li>  Fahrrad-Leasing, Mitarbeiterevents, Personalrabatte, vergünstigte Angebote in unserem (online) Einkaufsportal sowie viele weitere Corporate Benefits </li> <li>  Spannendes und abwechslungsreiches Umfeld – kein Tag gleicht dem anderen </li> <li>  Ein engagiertes und motiviertes Team, dass SIE erwartet und sich auf SIE freut </li></ul><h2> Ihre Aufgaben sind:</h2><ul> <li>  Unterstützung der Kolleg/innen bei der Pflege und Betreuung unserer Bewohner/innen </li> <li>  Informationsaustausch innerhalb des Pflegeteams und mit den an der Pflege und Betreuung beteiligten Personen </li> <li>  Digitale Dokumentation der Pflege </li> <li>  Unterstützen und Anleiten unserer Bewohner/innen </li> <li>  Übernahme hauswirtschaftlicher Tätigkeiten </li></ul><h2> Unsere Anforderungen:</h2><ul> <li>  Abgeschlossener Kurs zum/zur Pflegeassistent/in, Schwesternhelfer/in oder Pflegediensthelfer/in ist willkommen </li> <li>  Erfahrung in der Pflege </li> <li>  PC-Anwendungskenntnisse </li> <li>  Gute Deutschkenntnisse </li> <li>  Interesse an Weiterentwicklung </li> <li>  Einfühlungsvermögen </li> <li>  Zuverlässigkeit </li> <li>  Interesse an unserer diversitätssensiblen Pflege, insbesondere dabei die Beachtung der sexuellen, geschlechtlichen und (post-)migrantischen Vielfalt sowie Gender- und kultursensibles Bewusstsein </li></ul><h2> Ihre Bewerbung</h2><p> Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, geschlechtlicher Identität und sexueller Orientierung, Alter, Behinderung, Weltanschauung und Religion.</p><h3> Noch Fragen?</h3><p> Wir, das Recruiting-Team, stehen gern vorab unter der Telefonnummer 089 62020 337 zur Verfügung.</p><p> <a href="http://www.muenchenstift.de" target="_blank">www.muenchenstift.de</a></p><p> © MÜNCHENSTIFT 2020 - 2025</p>

Pflegehelfer (m/w/d)

<h1> Bauleiter (w/m/d)</h1><p> Seit über 110 Jahren steht der Name DORNIEDEN in der Baubranche für die zuverlässige Entwicklung von Ein- und Mehrfamilienhäusern mit stilvoller, ideenreicher Architektur. Mit unseren beiden Marken DORNIEDEN Generalbau und VISTA Reihenhaus realisieren wir bundesweit die ganze Bandbreite des Wohnens. Wir planen jedes einzelne unserer nachhaltigen Wohnquartiere ganzheitlich und mit viel Herzblut. So steigern wir die Lebensqualität der Menschen und leisten einen wichtigen Beitrag zum klimafreundlichen Wohnen. Das bestmögliche Ergebnis zählt – und der Erfolg hat viele Namen und Gesichter. Bei der DORNIEDEN Gruppe sind wir stolz auf die Vielfalt unserer rund 120 Mitarbeitenden, das Engagement jedes Einzelnen und die Leidenschaft, mit der unsere Teams jedes Projekt angehen.</p><h2> Wir suchen Dich für unsere Projekte in der Region Süd als:</h2><h2> Bauleiter (w/m/d) Region Bayern &amp; Baden-Württemberg</h2><h2> Dein Verantwortungsbereich:</h2><ul> <li>  Du koordinierst unsere Mitunternehmer in der LPH 8 mit dem Ziel eines optimalen Bauablaufs und mängelfreier Übergabe </li> <li>  Du bist erster Ansprechpartner der Erwerber bei Fragen und im Rahmen von Baustellenbegehungen </li> <li>  Du prüfst die korrekte Abrechnung der Bauleistungen </li> <li>  Du stimmst Dich mit allen Projektbeteiligten sowie bedarfsweise mit Aufftraggebern und Behörden ab </li> <li>  Du führst professionelle Abnahmen mit unseren Erwerbern durch und sorgst für eine schnellstmögliche Behebung vorhandener Mängel </li></ul><h2> Das bringst Du mit:</h2><ul> <li>  Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens oder der Architektur </li> <li>  Du hast mindestens drei Jahre Erfahrung in den genannten Aufgabengebieten im Wohnungsbau </li> <li>  Du bist ein Teamplayer, hast ein sicheres Auftreten und kommunizierst überzeugend </li> <li>  Du hast eine selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise </li></ul><h2> Das erwartet Dich:</h2><ul> <li>  Ein ambitioniertes Familienunternehmen, das mit herausragenden Projekten Kunden wie Mitarbeiter begeistert </li> <li>  Anspruchsvolle Aufgaben und interessante Projekte </li> <li>  Eine unbefristete Festanstellung mit einer attraktiven Vergütung </li> <li>  Ein neutraler Firmen-PKW, auch zur privaten Nutzung </li> <li>  Eine systematische Einarbeitung in der Region NRW und gute Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Kurze Entscheidungswege in einem positiven und offenen Betriebsklima mit einer wertebasierten Unternehmenskultur </li> <li>  Team- &amp; Firmenevents, flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit zum zeitweisen Arbeiten aus dem Home Office, kostenlose Parkplätze, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, regionale Sachbezugskarte, attraktive Rabattprogramme, JobRad-Leasing, Sabbaticals, kostenlose Getränke und 30 Tage Urlaub </li></ul><p> Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen.</p><p> Bitte bewirb Dich vorzugsweise über folgenden Link:</p><p> Für Fragen steht Dir unser Personalleiter Sebastian Duve gerne telefonisch unter 02161 - 93094-374 oder per Mail an <a href="mailto:s.duve@dornieden-gruppe.com" target="_blank">s.duve@dornieden-gruppe.com</a> zur Verfügung.</p><p> DORNIEDEN Gruppe GmbH &amp; Co. KG <br> Karstraße 70 41068 Mönchengladbach <a href="http://www.dornieden-gruppe.com" target="_blank">www.dornieden-gruppe.com</a></p>

Bauleiter (w/m/d)

<p> Der Landkreis Ebersberg sucht für die Abteilung Kinder, Jugend und Familie zum 01.04.2026 eine/-n</p><h1> Pädagogische/-n Mitarbeiter/-in (m/w/d)</h1><p> Die Stelle ist unbefristet und in Vollzeit (derzeit 39 Wochenstunden) zu besetzen. Bei geeigneten und sich zeitlich ergänzenden Teilzeitbewerbungen ist eine Teilung der Stelle möglich.</p><h2> Ihre Aufgabenschwerpunkte:</h2><ul> <li>  Beratung, Begleitung und Betreuung von Jugendlichen und jungen Erwachsenen – sowohl kurzfristig als auch langfristig – in den stationären Jugendhilfeeinrichtungen „Bunte Dächer“ </li> <li>  Vermittlung kultureller und alltagsrelevanter Kompetenzen sowie Organisation und Dokumen-tation von Arbeitsabläufen </li> <li>  Kooperation und Vernetzung mit relevanten Institutionen, z. B. Schulen, Beratungsstellen, Ärztinnen und Ärzten usw. </li> <li>  Einbindung der Jugendlichen in bestehende Vereinsstrukturen und Freizeitangebote im Land-kreis Ebersberg </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Erfolgreicher Abschluss als staatlich anerkannte/-r Erzieher/-in (m/w/d) bzw. staatlich aner-kannte/-r Heilerziehungspfleger/-in (m/w/d) oder </li> <li>  Ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Dipl. FH / Bachelor) der Sozialen Arbeit oder ein vergleichbares Studium </li> <li>  Einsatzfreude, Belastbarkeit und interkulturelle Kompetenz im Umgang mit Menschen ver-schiedener Kulturen </li> <li>  Bereitschaft, Jugendliche vor Ort zu betreuen und zu unterstützen </li> <li>  Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Organisationsgeschick und Durchsetzungsfähig-keit </li> <li>  Zeitliche Flexibilität und Bereitschaft, in wechselnden Arbeitszeiten zwischen 07:45 – 22:00 Uhr tätig zu sein </li> <li>  Idealerweise Besitz eines Führerscheins der Klasse B sowie eines PKWs Da die zu besetzende Stelle mit häufigem Außendienst verbunden ist, ist der Einsatz Ihres eigenen PKWs (gegen entsprechende Kostenerstattung) wünschenswert. </li></ul><h2> Unser Angebot:</h2><ul> <li>  Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet, eine strukturierte Einarbeitung sowie ein gutes Be-triebsklima in einem engagierten Team </li> <li>  Ein krisensicherer Arbeitsplatz mit allen Vorteilen des öffentlichen Dienstes </li> <li>  Förderung Ihrer beruflichen Weiterentwicklung, z. B. durch sehr gute Fortbildungsmöglichkei-ten </li> <li>  Umfangreiche Angebote der Betriebsgemeinschaftspflege sowie ein attraktives Gesundheits-management und ein Inhouse-Seminar-Programm </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zum Mobilem Arbeiten (Homeoffice) </li> <li>  Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge für Beschäftigte, Corporate Benefits, vermögens-wirksame Leistungen sowie eine Jahressonderzahlung </li> <li>  30 Tage Jahresurlaub bei Vollzeitbeschäftigung sowie zuzüglich arbeitsfrei am 24.12. und 31.12. </li> <li>  Bis zu zwei zusätzliche Regenerationstage pro Kalenderjahr </li> <li>  Eine Großraumzulage München bei Beschäftigten i. H. v. derzeit monatlich 270 EUR und 50 EUR pro Kind. Teilzeitbeschäftigte erhalten die Zulagen entsprechend anteilig </li> <li>  Eine Sozial- und Erziehungsdienst-Zulage i. H. v. derzeit monatlich 130 EUR bzw. 180 EUR sowie ein Wohnzulage i. H. v. derzeit monatlich 100 EUR. Teilzeitbeschäftigte erhalten die Zulagen entsprechend anteilig. </li> <li>  Eine Eingruppierung je nach Qualifikation und Aufgabenübertragung  <ul>   <li>    Bei abgeschlossenem Hochschulstudium in der Entgeltgruppe S 12 TVöD,   </li>   <li>    Bei abgeschlossener Ausbildung in der Entgeltgruppe S 8b TVöD   </li>  </ul> </li></ul><p> Die Vorstellungsgespräche in diesem Verfahren werden voraussichtlich in der 3. Kalenderwoche 2026 stattfinden.</p><h2> Werden haben Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Sie!</h2><p> Bewerben Sie sich bitte hierzu bis spätestens 07.01.2026 über das Bewerberportal des Landratsamtes Ebersberg.</p><p> Für weitere Auskünfte und Fragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung.</p><p> Sachgebietsleitung Frau Wulkesch Tel. 08092 823-517</p><p> Personalbetreuung Frau Schwaiger Tel. 08092 823-521</p><p> Wir fördern familienbewusste Personalpolitik zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie und sind zertifiziert nach dem audit berufundfamilie.</p><h3> Landratsamt Ebersberg</h3><h3> <a href="http://www.lra-ebe.de" target="_blank">www.lra-ebe.de</a></h3>

Pädagogische/-n Mitarbeiter/-in (m/w/d)

<h3> Wir suchen Dich als</h3><h1> Functional Consultant Finance (m/w/d)</h1><p> Vollzeit 85774 Unterföhring, Deutschland Berufserfahrene 27. November 2025 Hybrid</p><p> Zur BHI gehören M. Asam GmbH, ASAMBEAUTY GmbH, ahuhu GmbH sowie die Asam Betriebs GmbH. Gemeinsam stehen wir für innovative und hochwertige Beautyprodukte.</p><p> Was uns ausmacht? Wir entwickeln, produzieren und vertreiben ein breites Sortiment an Kosmetikprodukten mit viel Erfahrung, Leidenschaft und dem Blick nach vorne. Unsere Teams arbeiten in einem modernen und dynamischen Umfeld, das von Offenheit, kurzen Entscheidungswegen und echtem Teamgeist geprägt ist.</p><p> Bei uns erwarten Dich abwechslungsreiche Aufgaben, kurze Entscheidungswege und viel Raum für eigenverantwortliches Arbeiten. "ONE TEAM ONE SPIRIT" ist für uns nicht nur ein Motto – es beschreibt, wie wir zusammenarbeiten und was uns als Team ausmacht.</p><h2> Das Erwartet Dich</h2><ul> <li>  In dieser Rolle wirst Du zur Brücke zwischen Accounting, Controlling und der ERP-Entwicklung und bringst Dein Know-how im Umgang mit unserem Infor M3 ERP-System ein </li> <li>  Du möchtest aktiv gestalten und sicherstellen, dass unsere Softwarelösungen genau das liefern, was die Fachbereiche benötigen </li> <li>  Bringe Deine Erfahrung ein, um Best Practices aus dem Business mit unseren ERP-Prozessen zu verbinden </li> <li>  Du analysierst funktionale und nicht funktionale Anforderungen und entwickelst gemeinsam mit den Teams zukunftsfähige Prozesslösungen </li> <li>  Du entwickelst Lösungsideen entlang des ERP-Standards und kannst Aufwand und Nutzen dabei klar gegenüberstellen </li> <li>  Zeige Dein Talent im strukturierten Erfassen von Anforderungen und im Lösen technischer oder operativer Herausforderungen </li> <li>  Ebenfalls tauschst Du Dich regelmäßig mit Stakeholdern, Entwicklern und Lieferanten aus und findest stets den richtigen Ton – fachlich, präzise, überzeugend - </li> <li>  Arbeite Hand in Hand mit unseren Onsite- und Offsite-Teams und sorge dafür, dass Lösungen zuverlässig und rechtzeitig umgesetzt werden </li></ul><h2> Das Bringst Du Mit</h2><ul> <li>  Ein Studium der Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung hast Du bereits erfolgreich abgeschlossen </li> <li>  Als Produkt Owner oder funktionaler Consultant für ein ERP-System, idealerweise Infor M3 im Bereich Finance und Controlling, bringst Du 3–5 Jahre Erfahrung mit </li> <li>  Dein technisches Know-how ist fundiert, Dein Blick auf Prozesse analytisch und praxisnah </li> <li>  Deine Erfahrungen im Requirements Engineering helfen Dir, Anforderungen klar zu erfassen und strukturiert zu bearbeiten </li> <li>  Du interessierst Dich für Entwicklung, Scripting und arbeitest gerne mit Frameworks </li> <li>  Idealerweise konntest Du bereits als Berater wertvolle Einblicke gewinnen </li> <li>  Mit Deinem Verständnis für Business-Prozesse und ERP-Systeme trägst Du zur nachhaltigen Optimierung unserer Abläufe bei </li> <li>  Probleme gehst Du lösungsorientiert an und hinterfragst Sachverhalte mit kritischem Blick </li> <li>  Kommunikation liegt Dir – besonders dann, wenn es darum geht, gemeinsam im Team richtig gute Ergebnisse zu erzielen </li></ul><h2> Das Bieten Wir Dir</h2><ul> <li>  Kompetente, motivierte und dynamische Teams mit vielen spannenden Projekten </li> <li>  Asambeauty = Teamspirit! Ein lockeres Miteinander, Crosstrainings, Dive-In-Veranstaltungen, Get-Together, Team- und Firmenevents </li> <li>  Flache Hierarchien mit viel Raum für Eigeninitiative – hinterlasse Deine eigene Handschrift </li> <li>  Belonio, Jobrad, Mitarbeiterrabatte im Online-Shop, betriebliche Altersvorsorge, Deutschland-Ticket, Kostenlose Parkplätze, frisches Obst und viele weitere Corporate Benefits </li> <li>  Unterstützung der persönlichen Weiterentwicklung und Sprachkurse </li> <li>  Moderne Büros und eine gute IT-Ausstattung </li> <li>  Eine perfekte Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und Home-Office-Möglichkeiten </li></ul><p> Das klingt nach Dir und wir haben Dein Interesse geweckt? Dann starte mit uns durch!</p><p> Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung.</p>

Functional Consultant Finance (m/w/d)

<p> Tel: +49 89 62020 337</p><h1> Pflegefachkraft Primary Nurse (m/w/d)</h1><p> Download</p><p> Teilen</p><p> Zugewandte Pflege und Wohnen im Alter in unserer Stadt</p><p> MÜNCHENSTIFT Schwabing</p><p> 01.02.2026</p><p> Vollzeit, Teilzeit, Unbefristet (39 Std./Wo.)</p><p> EGr. P 7 TVöD oder TVöDplus, Zulage € 250,-</p><h2> Wer wir sind:</h2><p> Als größter Anbieter im Bereich der Langzeitpflege in München beschäftigen wir rund 2.200 Mitarbeiter/innen im gesamten Stadtgebiet. Während sich viele Arbeitgeber Wertschätzung, Vertrauen und Gleichberechtigung auf die Fahnen schreiben, gehen wir einen anderen Weg: Wir leben diese Werte - und das hoffentlich bald gemeinsam mit IHNEN!</p><h2> Über den Bereich:</h2><p> Mehr Lebensfreude für ältere Menschen! Dafür setzen wir uns jeden Tag ein - in ganz München. In unseren 9 Alten- und Pflegeheimen und 5 Seniorenwohnheimen sowie mit umfassenden häuslichen und teilstationären Angeboten bieten wir kompetente und zuverlässige Pflege und Betreuung, wo immer sie benötigt wird.</p><p> Rund 3.000 Senior/innen sind bei uns zu Hause - mit oder ohne Pflegebedarf. Uns ist wichtig, dass Sie möglichst selbstbestimmt bei uns leben. Gleichzeitig achten wir auf Nähe und Kontinuität in der Pflege, die wir ständig weiterentwickeln.</p><p> Die erfolgreiche Einführung des Primary-Nursing-Systems bei der MÜNCHENSTIFT sichert eine noch ganzheitlichere und bedürfnisorientiertere Pflege und Betreuung. Als Primary Nurse sind Sie die zentrale Ansprechperson für unsere Bewohner/innen, Angehörige und Ihr Team.</p><p> Wir wissen was wir tun und halten unseren Kolleg/innen den Rücken frei, damit das Wesentliche im Fokus bleibt: Unsere Bewohner/innen .</p><h2> Unsere Benefits:</h2><ul> <li>  Leistungsgerechte und faire Vergütung gemäß TVöD/TVöDplus, zzgl. Jahressonderzahlung und attraktiver München Zulage </li> <li>  Voll arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Vergünstigtes Deutschlandticket Job </li> <li>  Bezuschusste, vergünstigte Verpflegung durch die MÜNCHENSTIFT </li> <li>  Vereinbarkeit von Familie &amp; Beruf durch flexible Arbeitszeiten </li> <li>  Anstellung bei einem öffentlichen und krisensicheren Arbeitgeber </li> <li>  Betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li>  Kontingentgutscheine für unsere städtischen Kindertagesstätten (nach Verfügbarkeit) </li> <li>  Fahrrad-Leasing, Mitarbeiterevents, Personalrabatte, vergünstigte Angebote in unserem (online) Einkaufsportal sowie viele weitere Corporate Benefits </li> <li>  Spannendes und abwechslungsreiches Umfeld – kein Tag gleicht dem anderen </li> <li>  Ein engagiertes und motiviertes Team, dass SIE erwartet und sich auf SIE freut </li></ul><h2> Ihre Aufgaben sind:</h2><ul> <li>  Leitung des Bezugspflegeteams einschließlich Einarbeitung neuer Kolleg/innen und Entwicklung der Mitarbeiter/innen </li> <li>  Durchführen der Pflege und Betreuung sowie Unterstützen und Anleiten unserer Bewohner/innen </li> <li>  Digitale Dokumentation der Pflege </li> <li>  Ansprechpartner/in für Bewohner/innen sowie deren Angehörige und betreuenden Personen </li> <li>  Gewährleistung der Pflege- und Betreuungsstandards sowie kontinuierliche Qualitätssicherung und -optimierung </li> <li>  Steuern und Anleiten des Pflegeteams </li> <li>  Informationsaustausch innerhalb des Teams und mit den an der Pflege und Betreuung beteiligten Personen (u.a. Team- und Fallbesprechungen) </li></ul><h2> Unsere Anforderungen:</h2><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Pflegefachkraft, Kranken- und Gesundheitspfleger/in, (Kinder-)Krankenschwester, Altenpflegefachkraft, Pflegefachmann/frau </li> <li>  Interesse an der Zusatzqualifikation "Primary Nurse" </li> <li>  Positive Persönlichkeit </li> <li>  Verbindlichkeit </li> <li>  Bereitschaft Wissen weiterzugeben und Kolleg/innen anzuleiten </li> <li>  Interesse an Weiterbildung </li> <li>  Gender- und kultursensibles Bewusstsein sowie Interesse an unserer diversitätssensiblen Pflege, insbesondere dabei die Beachtung der sexuellen, geschlechtlichen und (post-)migrantischen Vielfalt </li></ul><h2> Ihre Bewerbung</h2><p> Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, geschlechtlicher Identität und sexueller Orientierung, Alter, Behinderung, Weltanschauung und Religion.</p><h3> Noch Fragen?</h3><p> Wir, das Recruiting-Team, stehen gern vorab unter der Telefonnummer 089 62020 337 zur Verfügung.</p><p> <a href="http://www.muenchenstift.de" target="_blank">www.muenchenstift.de</a></p><p> © MÜNCHENSTIFT 2020 - 2025</p>

<p> Tel: +49 89 62020 337</p><h1> Pflegefachkraft Ambulanter Pflegedienst (m/w/d)</h1><p> Download</p><p> Teilen</p><p> Zugewandte Pflege und Wohnen im Alter in unserer Stadt</p><p> Ambulanter Pflegedienst Schwabing</p><p> 01.01.2026</p><p> Vollzeit, Teilzeit, Unbefristet (39 Std./Wo.)</p><p> EGr. P 7 TVöD oder TVöDplus</p><h2> Wer wir sind:</h2><p> Als größter Anbieter im Bereich der Langzeitpflege in München beschäftigen wir rund 2.200 Mitarbeiter/innen im gesamten Stadtgebiet. Während sich viele Arbeitgeber Wertschätzung, Vertrauen und Gleichberechtigung auf die Fahnen schreiben, gehen wir einen anderen Weg: Wir leben diese Werte - und das hoffentlich bald gemeinsam mit IHNEN!</p><h2> Über den Bereich:</h2><p> Mehr Lebensfreude für ältere Menschen! Dafür setzen wir uns jeden Tag ein - in ganz München. In unseren 9 Alten- und Pflegeheimen und 5 Seniorenwohnheimen sowie mit umfassenden häuslichen und teilstationären Angeboten bieten wir kompetente und zuverlässige Pflege und Betreuung, wo immer sie benötigt wird. <br> <br> Fünf Stützpunkte für München: <br> Unsere Ambulanten Pflegedienste mit eigenem Versorgungs- und Einsatzgebiet sind in den jeweiligen Stadtvierteln bestens präsent und vernetzt. Kurze Wege, direkte Ansprechpersonen und eine hohe Pflegequalität können so jederzeit sichergestellt werden.</p><h2> Unsere Benefits:</h2><ul> <li>  Leistungsgerechte und faire Vergütung gemäß TVöD/TVöDplus, zzgl. Jahressonderzahlung und attraktiver München Zulage </li> <li>  Voll arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Vergünstigtes Deutschlandticket Job </li> <li>  Bezuschusste, vergünstigte Verpflegung durch die MÜNCHENSTIFT </li> <li>  Vereinbarkeit von Familie &amp; Beruf durch flexible Arbeitszeiten </li> <li>  Anstellung bei einem öffentlichen und krisensicheren Arbeitgeber </li> <li>  Betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li>  Kontingentgutscheine für unsere städtischen Kindertagesstätten (nach Verfügbarkeit) </li> <li>  Fahrrad-Leasing, Mitarbeiterevents, Personalrabatte, vergünstigte Angebote in unserem (online) Einkaufsportal sowie viele weitere Corporate Benefits </li> <li>  Spannendes und abwechslungsreiches Umfeld – kein Tag gleicht dem anderen </li> <li>  Ein engagiertes und motiviertes Team, dass SIE erwartet und sich auf SIE freut </li></ul><h2> Ihre Aufgaben sind:</h2><ul> <li>  Durchführen der Pflege und Betreuung sowie Unterstützen und Anleiten unserer Kund/innen </li> <li>  Umsetzen der geplanten Touren (PKW, Fahrrad, zu Fuß) </li> <li>  Digitale Dokumentation der Pflege </li> <li>  Ansprechpartner/in für Kund/innen sowie deren Angehörige und betreuenden Personen </li> <li>  Gewährleistung der Pflege- und Betreuungsstandards sowie kontinuierliche Qualitätssicherung und -optimierung </li> <li>  Steuern und Anleiten des Pflegeteams </li> <li>  Informationsaustausch innerhalb des Teams und mit den an der Pflege und Betreuung beteiligten Personen (u.a. Team- und Fallbesprechungen) </li></ul><h2> Unsere Anforderungen:</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium der angewandten Pflegewissenschaft, alternativ abgeschlossene Ausbildung zum/zur Pflegefachkraft, Kranken- und Gesundheitspfleger/in, (Kinder-)Krankenschwester, Altenpflegefachkraft, Pflegefachmann/frau </li> <li>  Mobilität - Führerschein Klasse B </li> <li>  Positive Persönlichkeit </li> <li>  Verbindlichkeit </li> <li>  Bereitschaft Wissen weiterzugeben und Kollegen/innen anzuleiten </li> <li>  Interesse an Weiterbildung </li> <li>  Interesse an unserer diversitätssensiblen Pflege, insbesondere dabei die Beachtung der sexuellen, geschlechtlichen und (post-)migrantischen Vielfalt sowie Gender- und kultursensibles Bewusstsein </li></ul><h2> Ihre Bewerbung</h2><p> Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, geschlechtlicher Identität und sexueller Orientierung, Alter, Behinderung, Weltanschauung und Religion.</p><h3> Noch Fragen?</h3><p> Wir, das Recruiting-Team, stehen gern vorab unter der Telefonnummer 089 62020 337 zur Verfügung.</p><p> <a href="http://www.muenchenstift.de" target="_blank">www.muenchenstift.de</a></p><p> © MÜNCHENSTIFT 2020 - 2025</p>