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<p>Für unser familiäres und modernes Unternehmen suchen wir einen Azubi zum</p><p><br></p><h2>Kaufmann/Kauffrau für Büromanagement (m/w/d)</h2><p><br></p><p>für das Ausbildungsjahr 2024/2025.</p><p><br></p><p>Bei Interesse wenden Sie sich bitte schriftlich oder per E-Mail an uns</p><p><br></p><p><strong>Wörner Elektroanlagen</strong></p><p>Burgstraße 72</p><p>72574 Bad Urach</p><p>Telefon (07125) 1444-0</p><p><a href="mailto:alexandrawoerner@woerner-elektro.de" target="_blank">alexandrawoerner@woerner-elektro.de</a></p><p><a href="http://www.woerner-elektro.de" target="_blank">www.woerner-elektro.de</a></p><p><br></p><ul><li>Schaltanlagen</li><li>Gebäudesystemtechnik KNX</li><li>Netzwerktechnik</li><li>Schaltschrankbau</li><li>Licht- und Kraftinstallation</li><li>Kundendienst</li><li>E-Mobilität</li></ul>

Ausbildung Kaufmann/Kauffrau für Büromanagement (m/w/d)

<p>An der <strong>Hochschule Reutlingen</strong> trifft Innovation auf Tradition. Ob digitale Transformation, nachhaltige Produktentwicklung oder interdisziplinäre Forschung – wir verstehen, was Wissenschaft, Wirtschaft und die Welt bewegt.</p><p><br></p><h2>MITARBEITER:IN CONTENT MARKETING (M/W/X)</h2><p><br></p><p>IN TEILZEIT (80%)</p><p><br></p><p>Kennziffer 2024/072</p><p><br></p><p>Die vollständige Ausschreibung finden Sie unter: karriere.reutlingen-university.de</p><p><br></p><p>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Portal bis zum 13.10.2024.</p><p><br></p>

Mitarbeiter:in Content Marketing (m/w/x)

<p>Die <strong>Gemeinde Lenningen </strong>(Landkreis Esslingen) sucht für den <strong>Kindergarten „Regenbogen“ in Oberlenningen </strong>zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere engagierte Teammitglieder als</p><p><br></p><h2>PÄDAGOGISCHE FACHKRÄFTE (M/W/D)</h2><p><br></p><p>Voll– und Teilzeit │ unbefristet │ bis Entgeltgruppe S 8a TVöD-SuE</p><p><br></p><p>Der Kindergarten Regenbogen ist eine viergruppige Einrichtung im Lenninger Ortsteil Oberlenningen. In der Einrichtung wird teiloffen und situationsorientiert gearbeitet. Die Einrichtung liegt naturnah und verfügt neben einem hellen Gebäude mit großzügiger Halle auch über einen ansprechenden Außenspielbereich.</p><p><br></p><p>Wir suchen zur Unterstützung unserer engagierten Teams zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere Kolleginnen und Kollegen</p><ul><li>50 Prozent Beschäftigungsumfang | Ü3-Bereich</li><li>100 Prozent Beschäftigungsumfang | Ü3-Bereich</li><li>100 Prozent Beschäftigungsumfang | U3-Bereich</li></ul><p><br></p><p><strong>UNSER ANGEBOT</strong></p><ul><li>abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in motivierten Teams</li><li>unbefristete Stellen mit leistungsgerechter Bezahlung nach dem TVöDSuE (bis S 8a)</li><li>Beratung und Begleitung durch eine pädagogische Fachberatung</li><li>zielgerichtete Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>attraktive Zusatzleistungen (Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, ÖPNV- und Fahrradförderung).</li></ul><p><br></p><p>Alle Vorteile bei der Gemeinde Lenningen finden Sie ausführlich auch online unter <a href="http://www.lenningen.de/jobs-mit-sinn" target="_blank">www.lenningen.de/jobs-mit-sinn</a>. Sehen Sie selbst!</p><p><br></p><p>Für Auskünfte wenden Sie sich gerne an die Einrichtungsleitung, Eva-Maria Kalmbach (07026-4269, oder an Personalsachbearbeiterin Martina Haas (07026 609-19, <a href="mailto:m.haas@lenningen.de" target="_blank">m.haas@lenningen.de</a>).</p><p><br></p><p>Wir freuen uns über Ihre Bewerbung bis spätestens 20.10.2024 per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@lenningen.de" target="_blank">bewerbung@lenningen.de</a>.</p>

Pädagogische Fachkräfte (m/w/d)

<p> Für unser Jobcenter Rems-Murr in Backnang suchen wir Sie zum frühestmöglichen Zeitpunkt als</p><h1> Fachassistenz (m/w/d) Leistungsgewährung SGB II</h1><p> befristet| 50–100 % | bis Entgeltgruppe 9a TVöD-VKA</p><p> Entscheiden auch Sie sich für unser modernes Landratsamt als Arbeitgeber. Gemeinsam engagieren wir uns für die Menschen, die hier leben. Wir arbeiten daran, unseren Landkreis noch lebenswerter zu machen. Und wir sind offen für Veränderungen und neue Themen. Bei uns können Sie an interessanten Projekten mitwirken. Prozesse mitgestalten. Individuell mitwachsen. Freuen Sie sich auf einen Arbeitsplatz mit idealen Bedingungen, die mehr als amtlich sind!</p><h3> MEHR BEWIRKEN KÖNNEN:</h3><ul> <li>  durch eine selbstständige und eigenverantwortliche Bearbeitung von einfachen bis mittelschweren Leistungsfällen im SGB II </li> <li>  durch die Ermittlung des angemessenen Bedarfs der leistungsberechtigten Personen </li> <li>  durch die rechtzeitige Auszahlung zustehender Leistungen </li> <li>  durch die persönliche und telefonische Beratung der Kundinnen und Kunden des Jobcenters </li> <li>  durch die Zusammenarbeit mit diversen anderen Behörden </li></ul><h3> MEHR ALS AMTLICHE VORTEILE:</h3><p> vielfältige und abwechslungsreiche Tätigkeiten</p><p> digitale Kommunikationskultur mit der Möglichkeit zum Homeoffice</p><p> familienfreundliche Arbeitszeitmodelle</p><p> lebensphasenorientierte Fort- und Weiterbildungsprogramme</p><p> gute ÖPNV-Anbindung an allen Standorten</p><h3> MEHR MÖGLICH MACHEN:</h3><ul> <li>  mit Ihrer abgeschlossenen Ausbildung zum Verwaltungswirt (m/w/d), zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) oder einer vergleichbaren rechts- bzw. verwaltungsorientierten Ausbildung oder einer abgeschlossenen kaufmännischen Ausbildung </li> <li>  mit Ihrer positiven Einstellung gegenüber dem System der sozialen Sicherung in der Bundesrepublik </li> <li>  mit Ihren fundierten Kenntnissen im SGB II (von Vorteil) </li> <li>  mit Ihren Kenntnissen in der Rechtsanwendung (wünschenswert) </li> <li>  mit Ihrer sorgfältigen und termingerechten Arbeitsweise, auch unter Zeitdruck </li> <li>  mit Ihrem hohen Maß an Kundenorientierung und Servicebereitschaft sowie Ihrem guten Umgang mit Kritik und Konflikten </li> <li>  mit Ihrem hohen Maß an Teamfähigkeit </li></ul><p> Diese Position ist befristet als Elternzeitvertretung mit 50–100 % im Jobcenter Rems-Murr in Backnang zu besetzen. Freuen Sie sich auf eine Anstellung im Beschäftigtenverhältnis bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen mit einer Vergütung bis Entgeltgruppe 9a des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA). Der Entgeltrahmen bei Beschäftigten liegt zwischen 43.810 Euro und 59.740 Euro brutto jährlich (Vollzeit).</p><p> Bitte geben Sie in Ihrer Bewerbung den gewünschten Beschäftigungsumfang an.</p><p> Wir setzen uns für die Chancengleichheit im Beruf ein und ermuntern Menschen jeglicher Herkunft, mit anerkannter Behinderung sowie jeden Geschlechts, sich zu bewerben.</p><h3> MEHR FRAGEN BEANTWORTET IHNEN GERNE:</h3><p> Frau Sandra Thalacker <br> Teamleiterin <br> 07191 3456 749</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, zur Kennziffer 219/24/53, bis zum 10. November 2024. Bitte bewerben Sie sich über unsere Website.</p><p> Landratsamt Rems-Murr-Kreis <br> Fachbereich Personal und Organisationsentwicklung</p><p> <a href="http://www.rems-murr-kreis.de" target="_blank">www.rems-murr-kreis.de</a></p>

Fachassistenz (m/w/d) Leistungsgewährung SGB II

<p> Die SCHOLPP Unternehmensgruppe ist der Spezialist für hochwertige technische Dienstleistungen und Marktführer bei weltweiten Industriemontagen. Entwickeln Sie gemeinsam mit uns für die Champions League der Industrieunternehmen logistische Lösungen für die Verlagerungen von Maschinen und Produktionsanlagen ins In- und Ausland. Erfahrung, Knowhow und Engagement unserer über 700 Mitarbeiter weltweit sind dafür maßgebliche Erfolgsfaktoren. <br> <br> Basierend auf detaillierten Vor-Ort-Analysen erstellen Sie unseren Kunden ein individuelles Logistikkonzept mit dem Schwerpunkt auf einer bedarfsgerechte, sicheren und zielführenden Verlagerungs- oder Montagelösung. Dabei erhalten Sie tiefere Einblicke in nahezu alle industriellen Branchen von der Automobilindustrie, über Maschinenbau, Nahrungsmittel, Pharma bis hin zur Halbleiterindustrie. Eine vielseitige Aufgabe für Persönlichkeiten mit Teamspirit, Flexibilität und Weitsicht. Verstärken Sie jetzt unser Team an den Standorten in Dietzenbach (Rhein-Main-Gebiet) und Leonberg (Rhein-Neckar-Gebiet) als</p><h1> Technischer Verkäufer / Sales Manager (m/w/d) <br> für Industriedienstleistungen</h1><p> Ihr Arbeitsumfeld: <br> Als Teil unseres gut vernetzten Vertriebs- und Projektteams sind Sie nah am Kunden und entwickeln ein Gespür für neue interessante Projekte und Märkte. Mit Engagement analysieren Sie eigenverantwortlich Leads, Märkte und Potentiale und unterstützen unsere Kunden aktiv bei der Lösung ihrer logistischen Herausforderung. Dafür stehen eine Vielzahl an digitalen Tools und Quellen zur Verfügung.</p><p> Ihre Aufgaben:</p><ul> <li>  Pflege, Reaktivierung und Betreuung bestehender Kunden sowie Ansprache von Neukunden </li> <li>  Bearbeitung von eingehenden Anfragen und Angeboten </li> <li>  Analyse maßgeschneiderter Kundenlösungen nach Begehung der örtlichen Peripherie </li> <li>  Erarbeitung von Kalkulationen und Kostenvoranschlägen in Zusammenarbeit mit dem Projektmanagement </li> <li>  aktive Angebotsverfolgung und Verkaufsverhandlungen bis hin zum Auftragsabschluss </li></ul><p> Ihre Qualifikation:</p><ul> <li>  mind. 3-jährige Berufserfahrung und Freude am Verkauf komplexer Dienstleistungen </li> <li>  hohes Verhandlungs-, Präsentations- und Verkaufsgeschick – auch auf Führungsebene des Kunden </li> <li>  idealerweise Erfahrung in der Produktions-/Fabrikplanung, Instandhaltung oder dem Maschinen- und Anlagenbau </li> <li>  Abschluss eines technischen oder betriebswirtschaftlichen Studiums, einer Techniker-Ausbildung oder eine andere vergleichbare Qualifikation </li> <li>  nationale und internationale Reisebereitschaft für Projektbesichtigungen bis zu mehreren Tagen </li> <li>  analytisches Denkvermögen, hohe Einsatzbereitschaft, Flexibilität und bereichsübergreifendes Mitdenken </li> <li>  verhandlungssichere Englisch-Kenntnisse </li></ul><p> <br> Ihr neues Arbeitsumfeld bietet: <br></p><ul> <li>  einen Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung, inkl. Tankkarte </li> <li>  eine strukturierte und individuelle Einarbeitung in die vielfältigen Aufgaben im Vertrieb </li> <li>  eine langfristige und sichere Jobperspektive </li> <li>  Reisekosten / Spesen bei Reisetätigkeit </li> <li>  30 Tage Urlaub (nach 3 Jahren Betriebszugehörigkeit) sowie Urlaubsgeld </li> <li>  individuelle Weiterbildungsoptionen nach Interesse in der SCHOLPP-Akademie </li></ul><br><p> Noch Fragen? Unser Geschäftsführer Lars Gerlach beantwortet gern alle offenen Punkte unter 06074 929-116. <br> <br> Sie sind bereit für dieses spannende Aufgabenfeld? Dann bewerben Sie sich direkt unter <a href="http://www.scholpp.de/karriere" target="_blank">www.scholpp.de/karriere</a> oder per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@scholpp.de" target="_blank">bewerbung@scholpp.de</a>.</p><p> SCHOLPP GmbH, Lars Gerlach, Geschäftsführer, Waldstraße 57, 63128 Dietzenbach</p>

Technischer Verkäufer / Sales Manager (m/w/d) für Industriedienstleistungen

<p> Die SCHOLPP Unternehmensgruppe ist der Spezialist für hochwertige technische Dienstleistungen und Marktführer bei weltweiten Industriemontagen. Entwickeln Sie gemeinsam mit uns für die Champions League der Industrieunternehmen logistische Lösungen für die Verlagerungen von Maschinen und Produktionsanlagen ins In- und Ausland. Erfahrung, Knowhow und Engagement unserer über 700 Mitarbeiter weltweit sind dafür maßgebliche Erfolgsfaktoren. <br> <br> Basierend auf detaillierten Vor-Ort-Analysen erstellen Sie unseren Kunden ein individuelles Logistikkonzept mit dem Schwerpunkt auf einer bedarfsgerechte, sicheren und zielführenden Verlagerungs- oder Montagelösung. Dabei erhalten Sie tiefere Einblicke in nahezu alle industriellen Branchen von der Automobilindustrie, über Maschinenbau, Nahrungsmittel, Pharma bis hin zur Halbleiterindustrie. Eine vielseitige Aufgabe für Persönlichkeiten mit Teamspirit, Flexibilität und Weitsicht. Verstärken Sie jetzt unser Team an den Standorten in Dietzenbach (Rhein-Main-Gebiet) und Leonberg (Rhein-Neckar-Gebiet) als</p><h1> Project Manager / Projektleiter (m/w/d) <br> – Industriemontagen international</h1><p> Ihr Arbeitsumfeld: <br> Als Teil unseres Projektteams übernehmen Sie die technische und kaufmännische Projektverantwortung für die Verlagerungs- und Montageprojekte, koordinieren die Planung sowie die Projektvorbereitung und begleiten die Umsetzung. Unterstützt werden Sie bei allen Anforderungen von einem erfahrenden, abteilungsübergreifenden Projektteam.</p><p> Ihre Aufgaben:</p><ul> <li>  Vorbereitung und Abwicklung nationaler und internationaler Montage- und Verlagerungsprojekte </li> <li>  Kalkulation der Angebote im Hinblick auf die Ressourcen: Zeit, Personal, Geräte und Material </li> <li>  Sie koordinieren projektbezogene Lieferungen und Leistungen als Schnittstelle zwischen dem Kunden, unseren gewerblichen Mitarbeitern vor Ort und den Nachunternehmern </li> <li>  Abstimmung mit internen Ansprechpartnern aus Personal, Materialwirtschaft, Engineering und Logistik </li> <li>  technische und kaufmännische Projektsteuerung </li></ul><p> Ihre Qualifikation:</p><ul> <li>  Abschluss einer technischen Ausbildung als Ingenieur/-in, Techniker/-in oder Meister (vorzugsweise Fachrichtung Maschinenbau und/oder Elektrotechnik) </li> <li>  mindestens drei Jahre Branchenerfahrung in vergleichbarer Position </li> <li>  idealweise Branchenerfahrung im Projektgeschäft bzw. in der Führung von Mitarbeitern auf Baustellen </li> <li>  Reisebereitschaft im In- und Ausland für Projektbesichtigungen und Meetings bis zu mehreren Tagen </li></ul><p> <br> Ihr neues Arbeitsumfeld bietet: <br></p><ul> <li>  einen Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung, inkl. Tankkarte </li> <li>  eine strukturierte und individuelle Einarbeitung in die vielfältigen Aufgaben im Projektmanagement </li> <li>  eine langfristige und sichere Jobperspektive </li> <li>  Reisekosten / Spesen bei Reisetätigkeit </li> <li>  30 Tage Urlaub (nach 3 Jahren Betriebszugehörigkeit) sowie Urlaubsgeld </li> <li>  individuelle Weiterbildungsoptionen nach Interesse in der SCHOLPP-Akademie </li></ul><br><p> Noch Fragen? Unser Geschäftsführer Lars Gerlach beantwortet gern alle offenen Punkte unter 06074 929-116. <br> <br> Sie sind bereit für dieses spannende Aufgabenfeld? Dann bewerben Sie sich direkt unter <a href="http://www.scholpp.de/karriere" target="_blank">www.scholpp.de/karriere</a> oder per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@scholpp.de" target="_blank">bewerbung@scholpp.de</a>.</p><p> SCHOLPP GmbH, Lars Gerlach, Geschäftsführer, Waldstraße 57, 63128 Dietzenbach</p>

Project Manager / Projektleiter (m/w/d) - Industriemontagen international

<h1> Sachbearbeitung Eigenbetriebe (W/M/D)</h1><ul> <li>  Unbefristet </li> <li>  Vollzeit </li> <li>  Entgeltgruppe 8 </li></ul><p> Du denkst im Bereich des kommunalen Finanzwesens einen Zug voraus und hast ein gutes Zahlenverständnis? Dann bist du bei uns richtig und wir freuen uns auf deine Bewerbung!</p><p> Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine</p><p> Sachbearbeitung Eigenbetriebe.</p><h2> DEINE AUFGABE</h2><ul> <li>  Erstellung der Verbrauchsabrechnungen Wasser/Abwasser </li> <li>  Beschaffung von Wasserzählern und das Bearbeiten von unterjährigen Wasserzählerwechseln </li> <li>  Pflege der versiegelten Flächen zur Berechnung der Niederschlagswassergebühr </li> <li>  Erstellung von Bezugs- und Verkaufsstatistiken </li> <li>  Bearbeiten von Anordnungen für die Wasserversorgung und Stadtentwässerung in der Finanzsoftware "Finanz+" </li> <li>  Vorbereitende Arbeiten für die Jahresabschlüsse der Eigenbetriebe </li> <li>  Mitwirkung bei der Bearbeitung von Widersprüchen und Erlassanträgen </li></ul><h2> DEIN PROFIL</h2><ul> <li>  Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r </li> <li>  Kenntnisse in finanz- und betriebswirtschaftlichen Fragen und im kommunalen Wirtschaftsrecht wären wünschenswert </li> <li>  Teamfähigkeit, Flexibilität und selbstständiges Arbeiten </li> <li>  Gute EDV-Kenntnisse insbesondere MS-Office </li></ul><h2> FREUE DICH AUF</h2><ul> <li>  Eine Stelle, die in Vollzeit zu besetzen ist und in EG 8 TVöD eingruppiert ist </li> <li>  Einen modernen und technisch gut ausgestatteten Arbeitsplatz in einem neuen Rathaus </li> <li>  Nach Absprache mit dem Team flexible Arbeitszeiten, attraktive Gleitzeitregelung und Möglichkeit zur Mobilen Arbeit </li> <li>  Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten inklusive Inhouse-Seminaren </li> <li>  Attraktive Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie die Möglichkeit des Dienstfahrrad-Leasings </li> <li>  Kilometergeld bei Nutzung eines Fahrrads auf dem Weg zur Arbeit </li> <li>  Übernahme der Fahrtkosten für öffentliche Verkehrsmittel zu 100,00 % (Jobticket) </li> <li>  Kostenloses Obst und Getränke </li> <li>  Kostenloser Mediathek-Ausweis </li> <li>  Leistungsorientierte Bezahlung, Jahressonderzahlung und Beitragszahlung zur Rentenversicherung im Rahmen der Zusatzversorgung gemäß den tariflichen Regelungen </li></ul><p> Fachliche Auskünfte: Herr Achim Heberle, Leitung Fachbereich Finanzen <br> 07146 2809-3200 <br> Personalrechtliche Auskünfte: Frau Ilona Wurst, Fachgruppe Personal <br> 07146 2809-3114</p><p> Bewerbungsschluss ist der 3. November 2024.</p>

Sachbearbeitung Eigenbetriebe (w/m/d)

<p> Gestalten Sie Ihre Zukunft bei der Klingele Paper &amp; Packaging Group, einem international tätigen Anbieter von Papier und Verpackungslösungen aus Wellpappe. Als inhabergeführtes Familienunternehmen richten wir unser Handeln stets auf die Zukunft aus. Es liegt uns viel daran, wirtschaftlichen Erfolg mit gesellschaftlicher Verantwortung, Mitarbeiterorientierung, langfristigen Kundenbeziehungen und umweltfreundlicher Produktion zu verbinden. Das Engagement, die Professionalität und die Leidenschaft unserer Mitarbeitenden machen die Klingele Paper &amp; Packaging Group seit über 100 Jahren erfolgreich. Werden Sie Teil unseres Teams - mit Tempo, Technik und Teamwork - in einem führenden Unternehmen der Verpackungsbranche.</p><h1> Sachbearbeiter (m/w/d) People &amp; Culture in Teilzeit</h1><h2> Das erwartet Sie bei uns</h2><ul> <li>  Unterstützung bei der strategischen Personalentwicklung  <ul>   <li>    Mitarbeit bei der Umsetzung von P&amp;C-Strategien und Prozessen   </li>   <li>    Administrative Unterstützung bei der Planung und Durchführung von Projekten zur Talentakquise, -entwicklung und -bindung   </li>   <li>    Unterstützung bei der Optimierung von Personalentwicklungsrichtlinien, -instrumenten und -prozessen   </li>   <li>    Mitarbeit bei der Digitalisierung bestehender und Implementierung neuer Prozesse   </li>  </ul> </li> <li>  Mitarbeitendenengagement und -zufriedenheit  <ul>   <li>    Administrative und organisatorische Unterstützung bei der Planung und Durchführung von Mitarbeitendenbefragungen   </li>   <li>    Mithilfe bei der Erarbeitung von Maßnahmen zur Steigerung des Mitarbeitendenengagements   </li>   <li>    Unterstützung der Kommunikation zwischen P&amp;C und den Mitarbeitenden   </li>  </ul> </li> <li>  Talentmanagement und Nachfolgeplanung  <ul>   <li>    Unterstützung bei der Organisation und Durchführung von Trainings- und Entwicklungsprogrammen   </li>   <li>    Mitarbeit bei eignungsdiagnostischen Verfahren zur Potenzialanalyse von Mitarbeitenden   </li>  </ul> </li> <li>  Change Management  <ul>   <li>    Mithilfe bei der Begleitung von Veränderungsprozessen im Unternehmen   </li>   <li>    Unterstützung bei der Entwicklung von Maßnahmen zur Förderung der Anpassungsfähigkeit der Mitarbeitenden   </li>  </ul> </li> <li>  Marketing und Employer Branding  <ul>   <li>    Unterstützung bei der Umsetzung von Employer-Branding-Maßnahmen   </li>   <li>    Zusammenarbeit mit dem Marketing zur Darstellung der Unternehmenswerte nach innen und außen   </li>  </ul> </li></ul><h2> Das bringen Sie mit</h2><ul> <li>  Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Pädagogik, Psychologie, Erwachsenenbildung, Betriebswirtschaft oder vergleichbar </li> <li>  Erste Erfahrungen im Personalwesen oder in der Personalentwicklung sind wünschenswert </li> <li>  Organisationsgeschick und eine sorgfältige Arbeitsweise </li> <li>  Digitale Affinität und Interesse an modernen Tools </li> <li>  Kommunikationsstärke sowie Teamfähigkeit </li> <li>  Interesse an den Themen der Abteilung und der Entwicklung von Mitarbeitenden </li> <li>  Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li></ul><h2> Das bieten wir Ihnen</h2><ul> <li>  Ein interessantes und dynamisches Aufgabengebiet </li> <li>  Einen sicheren Arbeitsplatz in einer Branche mit Tradition und Zukunft </li> <li>  Flache Hierarchien, Gestaltungsspielräume und Offenheit für die Umsetzung eigener Ideen </li> <li>  Eine gesunde Einstellung zu Work-Life-Balance und ein familienfreundliches Umfeld </li> <li>  Die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und weitgehende Flexibilität bei der Arbeitszeitgestaltung </li> <li>  Betriebliches Gesundheitsmanagement und Firmenfitness </li> <li>  Kinderbetreuung in der Ferienzeit am Arbeitsplatz </li> <li>  E-Bike-Leasing-Angebote für Sie und Ihre Angehörigen </li> <li>  Sehr gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr </li> <li>  Ein umfangreiches Weiterbildungsangebot </li> <li>  Weitere Mitarbeitervorteile wie Mitarbeiterrabatte, Versicherungen, etc. </li></ul><h2> <br> Haben wir Ihr Interesse geweckt? <br></h2><p> Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, die Sie mit nur wenigen Klicks über unser Online-Bewerbungstool einreichen können. Ihr Ansprechpartner für Fragen zu dieser Stelle ist Julia Hottmann.</p><p> Wir freuen uns auf ein Gespräch mit Ihnen!</p><p> Klingele Paper &amp; Packaging SE &amp; Co. KG · Zentrale · Postfach 11 07</p><p> 73624 Remshalden · Julia Hottmann · Tel: 07151 701-221 · <a href="http://www.klingele.com" target="_blank">www.klingele.com</a></p>

Sachbearbeiter (m/w/d) People & Culture in Teilzeit

<h1> Technischer Einkäufer in der Entwicklung (m/w/d)</h1><p> Als inhabergeführtes Familienunternehmen entwickeln, produzieren und vertreiben wir weltweit chirurgische Spitzentechnologie. Durch unsere zukunftsorientierte Unternehmensführung treiben wir den medizinischen Fortschritt voran und leben Werte wie Vertrauen, Respekt und Offenheit. Das ist die Basis unseres Erfolgs.</p><p> Für unseren Standort in Tübingen suchen wir für den Bereich Entwicklung einen</p><h2> Technischen Einkäufer (m/w/d) <br> in der Entwicklung</h2><h2> Ihre Verantwortung</h2><ul> <li>  Mitarbeit in interdisziplinären, agil arbeitenden Projektteams von der Produktidee bis zum Serienanlauf </li> <li>  Kommunikationsschnittstelle zwischen Einkauf und Projektteam </li> <li>  Bewertung von technologischen Fähigkeiten von Lieferanten </li> <li>  Definition technischer Lieferbedingungen und die Sicherstellung für deren Einhaltung </li> <li>  Verantwortlich für alle operativen Beschaffungstätigkeiten im Projekt wie z.B. Beschaffung von Mustern und Prototypen </li> <li>  Koordination der Einholung von Lieferantendokumentationen </li> <li>  Durchführung von Angebotsvergleichen und der Lieferantenauswahl in Kooperation mit dem strategischen Einkauf </li> <li>  Klärung und Umsetzung logistischer Anforderungen für die Serienbereitschaft </li> <li>  Planung und Sicherstellung der Serienbereitschaft von Lieferanten </li></ul><h2> IHRE QUALIFIKATIONEN</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Wirtschaftsingenieurwesen, technisches Studium mit betriebswirtschaftlichen Zusatzkenntnissen oder vergleichbarer Studiengang </li> <li>  Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Einkauf elektronischer und mechanischer Baugruppen </li> <li>  Hohes technisches Verständnis </li> <li>  Ausgeprägte Ergebnisorientierung sowie Kommunikations- und Koordinationsfähigkeit </li> <li>  Souveränes Auftreten und engagierte Arbeitsweise gepaart mit ausgeprägtem Verhandlungsgeschick </li> <li>  Bereitschaft zu Reisetätigkeit </li> <li>  Gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office und in der Anwendung von ERP-Systemen </li> <li>  Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li></ul><h2> Wir bieten Ihnen:</h2><ul> <li>  Vielfältige Angebote im Gesundheitsmanagement über Kochkurse, Gesundheitstage oder Impfkampagnen </li> <li>  E-Ladestationen für E-Autos und kostenlose Parkplätze </li> <li>  Multikulturelle und internationale Zusammenarbeit </li> <li>  Attraktive monatliche Vergütung mit tariflichen und außertariflichen Sonderzahlungen (Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld etc.) </li> <li>  Arbeitszeitkonto, für eine gewisse zeitliche Flexibilität sowie Möglichkeit, hybrid zu arbeiten </li> <li>  Breites internes und externes Trainings- und Coachingangebot </li> <li>  Arbeitsplatz in einem familiengeführten Unternehmen in einer krisensicheren Branche </li></ul><p> Weitere Benefits finden Sie hier.</p><h2> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p> Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Bitte bewerben Sie sich online über unser Karriereportal.</p><p> Erbe Elektromedizin GmbH · Waldhörnlestraße 17 · 72072 Tübingen · Ansprechpartnerin: Christiane Schmidt 07071 / 755 - 0</p>

Technischer Einkäufer in der Entwicklung (m/w/d)

<br><h2> // Energie mit Zukunft</h2><p> Das Zentrum für Sonnenenergie- und Wasserstoff-Forschung Baden-Württemberg (ZSW) gehört zu den führenden Instituten für angewandte Forschung in den großen Themen der Energiewende: Photovoltaik, Windenergie, Batterien, Brennstoffzellen, Elektrolyse, eFuels, Circular Economy, Politikberatung sowie die Nutzung von KI zur Prozess- und Systemoptimierung. Gemeinsam mit der Industrie ebnen wir neuen Technologien den Weg in den Markt. An den ZSW-Standorten Stuttgart und Ulm arbeiten dafür mehr als 300 Kolleginnen und Kollegen sowie rund 100 wissenschaftliche und studentische Hilfskräfte. Das ZSW betreibt zudem ein Testfeld für Windenergie und ein weiteres Testfeld für PV-Anlagen. Wir sind Mitglied der Innovationsallianz Baden-Württemberg (innBW), einem Bündnis aus zehn wirtschaftsnahen Forschungseinrichtungen.</p><p> Für den Zentralbereich Finanzen, IT, Personal &amp; Recht (Z) am Standort Stuttgart suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p><h1> ERP Consultant (Inhouse) / DB-Affiner Projektcontroller (m/w/d)</h1><p> Unser Team Controlling, ERP &amp; BI ist Teil des Zentralbereichs und innerhalb der gesamten Organisation des ZSW zuständig für das Controlling und die ERP-Systeme. Das Leistungsspektrum umfasst unter anderem Wirtschaftsplanung, Monitoring u. Reporting zu Kosten und Erträgen, Kostenrechnung, F&amp;E-Projekte, Business Intelligence (BI), Jahresabschlussarbeiten, Bericht an den Vorstand, AdHoc-Analysen sowie Administration der ERP-Anwendungen mit Inhouse-Beratung, Koordination der Dienstleister, Anwenderbetreuung, -Schulung, Testing, Prozesse &amp; Workflows definieren und umsetzen.</p><p> Ihr Aufgabengebiet:</p><ul> <li>  Administration unseres ERP-Systems APplus von Asseco sowie angegliederter Systeme eGecko, d. 3, OnDRA, RTABW und deren Datenbanken </li> <li>  Inhouse-Beratung (Change-, Anforderungs-, Lizenz- und Qualitätsmanagement), Koordination der Dienstleister und Service-Partner </li> <li>  Definition und Umsetzung von Abläufen und Soll-Prozessen im ERP-System (Workflows) </li> <li>  Anwendersupport und -schulungen, Erstellen von Dokumentationen </li> <li>  Kontinuierliche Weiterentwicklung unserer ERP-Systeme (Koordination und Durchführung von Releasewechseln, Updates) </li> <li>  Selbstständiges Projekt- und Kostenstellencontrolling in enger Zusammenarbeit mit der wissenschaftlichen Projektleitung (Tracking), insbesondere administrative Abwicklung und Betreuung von FuE-Projekten (u. a. Zuwendungsprojekte) </li> <li>  Entwicklung und Erstellung von Reports, Auswertungen, Tabellen und Analysen </li></ul><p> Ihr Profil:</p><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Bachelor oder Master) im Bereich Wirtschaftsinformatik, Technische BWL oder eine vergleichbare Qualifikation, z. B. IT-Kaufmann mit entsprechender Erfahrung oder Weiterbildung im ERP-Bereich </li> <li>  Idealerweise erste Berufserfahrung und entsprechende Kenntnisse (gerne geben wir auch engagierten Berufseinsteigern eine Chance) </li> <li>  Fundierte Kenntnisse in ERP- und Warenwirtschaftsprozessen </li> <li>  Gute SQL-Datenbank- und Programmierkenntnisse (JAVA, PHP, HTML) sowie sicherer Umgang mit MS Office-Produkten </li> <li>  Fundierte betriebswirtschaftliche Grundkenntnisse und bereits erste Erfahrungen im Controlling </li> <li>  Selbstständigkeit, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise, Team- und Kommunikationsfähigkeit und die Bereitschaft, sich in neue Themen einzuarbeiten, werden vorausgesetzt </li> <li>  Englische Sprachkenntnisse </li></ul><p> Unser Angebot an Sie:</p><ul> <li>  Exzellente Forschung trifft unmittelbare Anwendung: Wir forschen für und unmittelbar mit der Industrie und gestalten heute die Energieversorgung von morgen - wissenschaftlich exzellent aber stets anwendungsorientiert </li> <li>  Kreative Arbeitsatmosphäre: Wir leben eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien, viel Freiraum für kreative Entfaltung, Gestaltung der Forschungsinhalte und Innovation </li> <li>  Flexibilität nutzen: Gleitzeitmodell mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit hybrid zu arbeiten sowie flexible Teilzeitmodelle zur Unterstützung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf </li> <li>  Mobilität nachhaltig: DeutschlandTicket als bezuschusstes Jobticket, kostenfreies Laden an den institutseigenen Ladesäulen, Fahrradstellplätze mit Servicebereich </li> <li>  Netzwerkbildung und Karriere: Institutsübergreifende Zusammenarbeit, nationale und internationale Forschungsprojekte sowie vielfältige, individuell gestaltbare Fort- und Weiterbildung </li> <li>  Moderne Institutsgebäude mit erstklassiger Infrastruktur bieten eine ansprechende Arbeitsumgebung, Betriebliches Gesundheitsmanagement mit zahlreichen Sport- und Gesundheitskursen, überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Benefits-Card und Mitarbeiterrabatte </li></ul><p> Das Arbeitsverhältnis ist unbefristet und der Beschäftigungsumfang beträgt 100 %. Die Eingruppierung erfolgt nach den im öffentlichen Dienst üblichen Regelungen (TV-L). Wenn Sie lnteresse an dieser Position haben, bewerben Sie sich bitte ausschließlich über das Bewerbungsformular. Fachliche Fragen beantwortet Ihnen Herr Eisentraut aus dem Zentralbereich Finanzen, IT, Personal &amp; Recht (Z) gerne unter der Telefonnummer +49 711 7870-224. Weitere Informationen erhalten Sie unter <a href="http://www.zsw-bw.de" target="_blank">www.zsw-bw.de</a>.</p><p> Möchten auch Sie die angewandte Energieforschung weiter voranbringen? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p><p> Ihr Ansprechpartner <br> Herr Clemens Gaese</p><p> Kontakt <br> Zentrum für Sonnenenergie- und Wasserstoff-Forschung Baden Württemberg (ZSW) <br> Meitnerstr. 1 <br> 70563 Stuttgart</p><p> Telefon: +49 711-7870-0 <br> E-Mail: <a href="mailto:karriere@zsw-bw.de" target="_blank">karriere@zsw-bw.de</a></p><br>