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<p> Verhandlungs- und Organisationsgeschick zeichnen Dich genauso aus wie Serviceorientierung und Kommunikationsstärke? Dann bist Du als EINENZUGVORAUSDENKER bei uns richtig und wir freuen uns auf Deine Bewerbung! <br> Zum 1. April 2025 suchen wir Dich als</p><h1> Sachbearbeitung Gebäudemanagement (m/w/d)</h1><h2> Deine Aufgaben</h2><ul> <li>  Du koordinierst die Belegung der städtischen Sport- und Gemeindehallen sowie der städtischen Sportplätze in allen Stadtteilen und verantwortest alle notwendigen Folgeaktivitäten wie z.B. die Rechnungsstellung, Erstellung der Übergabe- und Abnahmeprotokolle, Führung der Belegungsübersichten </li> <li>  Du stehst im engen und wertschätzenden Austausch mit allen städtischen Vereinen und Organisationen </li> <li>  Du bist verantwortlich für die Beschaffung und Unterhaltung der Hallenausstattung und das Ausleihen von beweglichem Inventar </li> <li>  Du erstellst die wöchentlichen Dienstpläne der Hausmeister mit Hallen und Sportplätzen sowie dem Veranstaltungstechniker, incl. der digitalen Hinterlegung in der städtischen Zeitwirtschaft </li> <li>  Du arbeitest bei der Erarbeitung von Nutzungs- und Gebührenordnungen, Vergaberichtlinien, incl. Fortschreibung und Überwachung mit </li></ul><h2> Dein Profil</h2><ul> <li>  Eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r oder Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement </li> <li>  Gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise sowie selbstständiges Arbeiten und ein kompetentes freundliches Auftreten zeichnen Dich aus </li> <li>  Du bringst Verhandlungs- und Organisationsgeschick mit </li> <li>  Du bist teamfähig, zuverlässig und belastbar </li> <li>  Du hast gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Anwendungen </li></ul><h2> Freue Dich auf</h2><ul> <li>  Eine befristete Vollzeitstelle in Entgeltgruppe 7 TVöD, eine unbefristete Beschäftigung kann in Aussicht gestellt werden </li> <li>  Arbeiten an einem modernen und technisch gut ausgestatteten Arbeitsplatz in einem neuen Rathaus </li> <li>  Nach Absprache mit dem Team flexible Arbeitszeiten, attraktive Gleitzeitregelung und Möglichkeit zur Mobilen Arbeit </li> <li>  Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten inklusive Inhouse-Seminare </li> <li>  Attraktive Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie die Möglichkeit des Dienstfahrrad-Leasings </li> <li>  Übernahme der Fahrtkosten für öffentliche Verkehrsmittel zu 100 % (Jobticket) </li> <li>  Kilometergeld bei Nutzung eines Fahrrads auf dem Weg zur Arbeit </li> <li>  Kostenloses Obst und Getränke </li> <li>  Einen kostenlosen Mediathek-Ausweis </li> <li>  Leistungsorientierte Bezahlung, Jahressonderzahlung sowie Beitragszahlung zur Rentenversicherung im Rahmen der Zusatzversorgung gemäß den tariflichen Regelungen </li></ul><p> Fachliche Auskünfte: Herr Uwe Müller, Leitung Fachgruppe Gebäudemanagement <br> 07146 2809-2110</p><p> Personalrechtliche Auskünfte: Frau Ilona Wurst, Fachgruppe Personal <br> 07146 2809-3114</p><p> <br> Bewerbungsschluss ist der 16. März 2025.</p><h3>  Stadtverwaltung  <br>  Remseck am Neckar </h3> <p>  Marktplatz 1  <br>  71686 Remseck am Neckar </p> <p>  07146 2809-0  <br>  info(at)remseck.de </p> <a href="http://www.stadt-remseck.de" target="_blank">www.stadt-remseck.de</a>

Sachbearbeitung Gebäudemanagement (m/w/d)

<h1> Leiter Qualitätsmanagement (m/w/d)</h1><p> Als einer der führenden deutschen Hersteller von Maschinen, Elektrowerkzeugen und Werkzeugen für die Rohrbearbeitung arbeiten wir seit 1909 jeden Tag daran, den Anspruch unseres Firmengründers Christian Föll „REMS muss besser sein“ umzusetzen. Gemeinsam mit über 680 Mitarbeitern gestalten wir die Zukunft von REMS. Werden Sie ein Teil unseres starken Teams und bringen Sie Ihre Erfahrung und Motivation als Leiter Qualitätsmanagement (m/w/d) mit ein!</p><h3> Diese Aufgaben erwarten Sie:</h3><ul> <li>  Sie steuern die Weiterentwicklung und Überwachung der Qualitätsmanagementsysteme. </li> <li>  Sie erstellen, optimieren und pflegen Qualitätshandbücher und QM-spezifische Dokumentationen. </li> <li>  Sie analysieren und priorisieren aufkommende Qualitätsthemen unserer Produkte und sind zuständig für die Definition, Auswertung und Präsentation von Kennzahlen. </li> <li>  Gemeinsam mit Ihrem Team sind Sie verantwortlich für die Sicherstellung der Produktqualität. Bei Bedarf analysieren und priorisieren Sie aufkommende Qualitätsthemen. </li> <li>  Sie sind Ansprechpartner für die Planung, Durchführung und Dokumentation von internen und externen Audits und begleiten die ISO 9001 Zertifizierung der REMS Messtechnik GmbH &amp; Co KG in Hagen. </li> <li>  Sie unterstützen methodisch beim Aufbau eines Nachhaltigkeitsmanagementsystems. </li> <li>  Sie entwickeln neue Qualitätskonzepte für Produktneuentwicklungen, Änderungen und die bestehende Fertigung und implementieren diese im Unternehmen. </li> <li>  Sie definieren den Umfang, die Methoden und Parameter zur Sicherstellung vorgegebener Qualitätsstandards und Abweichanalysen in der Produktqualität, setzen Maßnahmen zur Verbesserung um und überprüfen die Wirksamkeit. </li> <li>  Sie führen fachlich und disziplinarisch die Mitarbeiter der Qualitätssicherung. </li> <li>  Sie arbeiten eng mit der Geschäftsleitung und den Abteilungen Konstruktion und Entwicklung, Service, Produktion, Einkauf sowie mit externen Zulieferern und Kunden zusammen. </li></ul><h3> Was uns überzeugt:</h3><ul> <li>  Abgeschlossenes, technisches Studium z. B. Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau, idealerweise mit Weiterbildung zum Qualitätsmanager (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Fundierte Kenntnisse in der Anwendung von einschlägigen Normen insbesondere DIN EN ISO 9001 sowie Erfahrungen im Umgang mit den statistischen und analytischen Methoden z. B. 8 D-Report, FMEA, Ishikawa </li> <li>  Erste Führungs- und mehrjährige Berufserfahrung in metallverarbeitenden Betrieben </li> <li>  Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  Routinierter Umgang mit MS Office 365 Produkten, v. a. Outlook, Word und Excel </li> <li>  Kundenorientierung, unternehmerisches und analytisches Denken, strukturierte und proaktive Arbeitsweise sowie gelebte Hands-on-Mentalität </li> <li>  Ein hohes Maß an Verantwortungsgefühl, gute Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit, Flexibilität und Durchsetzungsvermögen </li></ul><h3> Was wir bieten:</h3><ul> <li>  Einen sicheren Arbeitsplatz in einem modernen Unternehmen der Metall- und Elektroindustrie </li> <li>  Eine sehr gute Vergütung im außertariflichen Bereich </li> <li>  Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit </li> <li>  Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeitregelung </li> <li>  Flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen </li> <li>  Gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel </li> <li>  Kostenfreie Parkmöglichkeiten in unserem neuen Mitarbeiterparkhaus </li> <li>  Verpflegungsmöglichkeiten vor Ort </li> <li>  REMS Firmenfahrrad-Leasing Programm </li></ul><p> Sie berichten direkt an die Geschäftsleitung.</p><p> Beginn: Ab sofort</p><p> Arbeitsort: 71332 Waiblingen, mit Reisetätigkeit nach 58093 Hagen</p><h3> Interessiert?</h3><p> Bitte lassen Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen online über unser Recruitment-Portal zukommen: <a href="https://karriere.rems.de/lqm" target="_blank">https://karriere.rems.de/lqm</a></p><p> Ihr Ansprechpartner für diese Position ist Herr Katzenberger. Erste allgemeine Fragen rund um Ihre Bewerbung beantwortet er Ihnen gerne unter der Telefonnummer +49 7151 1707-0.</p><p> REMS GmbH &amp; Co KG, Stuttgarter Str. 83, 71332 Waiblingen, Deutschland, <a href="http://www.rems.de" target="_blank">www.rems.de</a></p>

Leiter Qualitätsmanagement (m/w/d)

<h3>  Mach was dein Herz dir sagt! </h3> EDEKA Bauer ist ein mittelständisches, familiengeführtes Unternehmen mit vier Märkten in der Region Stuttgart. Auf einer Verkaufsfläche von 7000 m² bieten wir unseren 220 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern einen attraktiven Arbeitsplatz. Wir verfolgen das Ziel eine nachhaltige Unternehmenskultur mit einem breiten Sortimentsangebot zu kombinieren und somit unsere Mitarbeitenden und unsere Kundschaft glücklich zu machen.Für unsere Märkte in Stuttgart und Leinfelden-Echterdingen suchen wir Sie in Vollzeit oder Teilzeit als <h1>  Verkäufer / Einzelhandelskaufmann - Markt / Kasse (m/w/d) </h1> Referenznummer: 32068 <h3>  Ihre Aufgaben </h3> <ul>  <li>   Kundenservice: Durch kompetente Beratung und serviceorientiertes Auftreten sorgen Sie für ein angenehmes Einkaufserlebnis  </li>  <li>   Flexibilität: Sie betreuen die Kunschaft auf der Fläche und an der Kasse  </li>  <li>   Warenpräsenz: Sie kümmern sich um das Verräumen der Ware und eine korrekte Bestandsmenge  </li>  <li>   Qualitätskontrolle: Sie haben einen geschulten Blick für Frische und Sauberkeit  </li> </ul> <h3>  Ihre Voraussetzungen </h3> <ul>  <li>   Ausbildung: Idealerweise verfügen Sie über eine abgeschlossene Ausbildung als Verkäufer, Einzelhandelskaufmann oder Vergleichbares  </li>  <li>   Kundenorientiertes Auftreten: Zu Ihren Stärken zählen Freundlichkeit, Qualitätsbewusstsein und Kommunikationsfähigkeit  </li>  <li>   Quereinsteiger: Auch Quereinsteiger sind willkommen und werden gerne von uns eingelernt  </li>  <li>   Sie lieben Lebensmittel: Sie haben Spaß am Umgang mit Lebensmitteln  </li> </ul> <h3>  Ihre Vorteile </h3> <ul>  <li>   Sicherer Arbeitsplatz: Wir bieten Ihnen einen krisensicheren und attraktiven Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Unternehmen  </li>  <li>   Mitarbeiterrabatt: Als Teil unseres Teams erhalten Sie 10% Mitarbeiterrabatt auf Ihre Einkäufe  </li>  <li>   Sonderzahlungen: Sie erhalten Urlaubs- und Weihnachtsgeld  </li>  <li>   Soziale Leistungen: Wir unterstützen Sie mit vermögenswirksamen Leistungen und bezuschussen den Kindergartenplatz Ihrer Kinder  </li>  <li>   Absicherung: Wir unterstützen Sie durch eine betriebliche Altersvorsorge  </li>  <li>   Events: Freuen Sie sich auf jährliche Mitarbeiter-Events wie beispielsweise unsere Weihnachtsfeier  </li>  <li>   Zeiterfassung: Überstunden werden erfasst und vergütet oder ausgeglichen  </li>  <li>   Urlaub: Bei uns erhalten Sie 6 Wochen Urlaub im Jahr  </li>  <li>   Mobilität: Wir sind Mitglied bei Jobrad  </li>  <li>   Gesundheitspaket: Wir bezuschussen für Sie verschiedene Gesundheitsleistungen  </li> </ul> <h3>  Interessiert? </h3> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. <h5>  Aus Gründen der besseren Lesbarkeit unserer Stellenanzeigen wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten selbstverständlich für alle Geschlechter. </h5> <h3>  Ihre Ansprechperson </h3> Willi Bauer <h3>  Mehr über EDEKA Südwest: </h3> <a href="https://karriere-edeka.de/" target="_blank">https://karriere-edeka.de/</a>

Verkäufer / Einzelhandelskaufmann - Markt / Kasse (m/w/d)

<p> Wo Konnektivität stattfindet, wo Daten sowie Signale übertragen und Verbindungen hergestellt werden, da schaffen wir mit knapp 700 Mitarbeitenden Lösungen. Steckverbinder sind dabei unsere Kernkompetenz: Mit einer Produktion von mehreren Millionen Stück und 11 Standorten weltweit sind wir für unsere Kunden immer erster Ansprechpartner direkt vor Ort. Als inhabergeführtes Familienunternehmen bilden wir mit der Telegärtner Karl Gärtner GmbH in Steinenbronn als Unternehmenszentrale das Herzstück der Telegärtner Gruppe. Und das bereits erfolgreich seit über 75 Jahren.</p><p> Zur Unterstützung unserer Konstruktion suchen wir ab sofort am Standort Steinenbronn einen</p><h1> Technischen Produktdesigner / Technischen Zeichner (m/w/d) <br></h1><h3> Deine Zukunft bei uns ist vielfältig.</h3><ul> <li>  Du unterstützt unsere Konstrukteure bei verschiedenen Entwicklungsprojekten </li> <li>  Die Erstellung von 3D-Modellen sowie die Durchführung von Recherchen und Versuchen nach Vorgabe sind Teil Deines Aufgabengebietes </li> <li>  Du erstellst Fertigungs-, Einkaufs- und Kundenunterlagen sowie Datenblätter </li> <li>  Die Pflege, Ablage und Erstellung von Stammdaten und Produktdokumentationen (Sachnummeranlage, Stücklisten, Verwendungsnachweise, Alternativnummern etc.) liegen bei Dir </li> <li>  Aufbereitung von CAD-Daten und Übertragung der Daten in ein Produktdatenmanagement mit Anbindung an SAP </li> <li>  Unterstützung der entsprechenden Fachabteilungen bei der Auftragsabwicklung (Produktmanagement, Entwicklung und Produktion) entlang des Produktentstehungsprozesses </li> <li>  Selbstständige Bearbeitung von internen Aufträgen </li> <li>  Kommunikation mit anderen Fachabteilungen zur fach- und termingerechten Umsetzung der zugewiesenen Aufträge </li></ul><h3> Digitalisierung braucht Macher.</h3><ul> <li>  Du hast eine erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung und konntest bereits erste Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position sammeln. </li> <li>  Du bringst bereits Erfahrung in der 3D-Modellierung von Bauteilen, der Erstellung von technischen Zeichnungen (idealerweise in SolidWorks) sowie der norm- und fertigungsgerechten Bemaßung und Tolerierung mit. </li> <li>  Du besitzt bereits Erfahrung im Umgang mit SAP S/4HANA und einem PDM-System und gehst sicher mit den gängigen MS-Office-Anwendungen um. </li> <li>  Eine ausgeprägte Teamfähigkeit und selbstständige Arbeitsweise sind für Dich selbstverständlich. </li> <li>  Du bringst Kommunikationsstärke und ein gutes Durchsetzungsvermögen mit. </li></ul><h3> Bei Telegärtner erwarten Dich traditionell die besten Köpfe.</h3><p> Wir haben sie, die schlauen Köpfe in unserem Team, die mit Spaß und Innovationsgeist den weiteren Wachstumskurs von Telegärtner vorantreiben. Bei uns erlebst Du leidenschaftlich progressive Kollegen, die voneinander lernen und gemeinsam für den Erfolg von Telegärtner brennen. Die Freiräume zur Gestaltung von Verantwortungsbereichen und der persönlichen Entwicklung sind für uns dabei genauso selbstverständlich wie ein großes Maß an Flexibilität. Unsere Ideen entstehen dabei nicht nur im topmodernen Arbeitsumfeld, sondern auch bei einem Kaffee in unserer Kantinenlounge. Dabei sind und bleiben wir ein Familienunternehmen – mit internationaler Struktur und schwäbischen Wurzeln. Und wir heißen jedes neue Mitglied aufs Herzlichste willkommen!</p><ul>                   </ul><h3> Du fühlst Dich angesprochen?</h3><p> Dann schicke uns Deine Bewerbung inklusive Angaben zu Deiner Gehaltsvorstellung sowie Deiner Verfügbarkeit an <a href="mailto:bewerbung@telegaertner.com" target="_blank">bewerbung@telegaertner.com</a>.</p><p> Telegärtner <br> Karl Gärtner GmbH</p><p> Lerchenstraße 35 <br> D-71144 Steinenbronn</p><p> Telefon:</p><p> +49(0)7157/125-0</p><p> Telefax:</p><p> +49(0)7157/125-5120</p><p> E-Mail:</p><p> <a href="mailto:info@telegaertner.com" target="_blank">info@telegaertner.com</a></p><p> Web:</p><p> <a href="http://www.telegaertner.com" target="_blank">www.telegaertner.com</a></p>

Technischer Produktdesigner / Technischer Zeichner (m/w/d)

<p> Die Stadt Marbach am Neckar sucht <br> für die Ganztagsbetreuung an der Grundschule Marbach baldmöglichst eine</p><h1> Betreuungskraft (m/w/d) <br> in Teilzeit mit ca. 10-14 Stunden wöchentlich</h1><h3> Ihre Aufgabenbereiche:</h3><p> Als Betreuungskraft sind Sie zusammen mit weiteren Kolleginnen und Kollegen an Schultagen montags bis donnerstags im Zeitrahmen von 11.35 bis 15.05 Uhr für die Betreuung und im Rahmen der Ganztagsschule für die Mithilfe in der Lernzeit der Kinder unterschiedlicher Klassenstufen zuständig.</p><h3> Ihr Profil:</h3><ul> <li>  Sie bringen Freude an der pädagogischen Arbeit mit Kindern mit. </li> <li>  Sie arbeiten eigenverantwortlich und lösungsorientiert. </li> <li>  Sie zeichnet Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit aus. </li> <li>  Eine pädagogische Ausbildung wäre wünschenswert, ist jedoch kein Muss. </li></ul><h3> Ihre Perspektive bei uns:</h3><ul> <li>  Eine interessante, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem aufgeschlossenen Team </li> <li>  Eine Vergütung entsprechend den Regelungen des TVöD mit Anrechnung förderlicher Berufszeiten </li> <li>  Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis sowie ein zukunftssicherer und krisenfester Arbeitsplatz </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  VVS-Jobticket mit einem Arbeitgeber-Zuschuss von bis zu 50 % </li> <li>  Attraktive Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements </li> <li>  Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Diverse Mitarbeiterangebote, Geburtstagszeitgutschrift und Corporate Benefits </li></ul><h3> Weitere Informationen:</h3><p> Wir freuen uns über Ihr Interesse an einer Beschäftigung bei der Stadt Marbach am Neckar. Bitte bewerben Sie sich bis spätestens 22.03.2025 online über unser Bewerbungsportal und geben Sie in Ihrer Bewerbung auch Ihren gewünschten Beschäftigungsumfang an.</p><p> Für fachliche Auskünfte steht Ihnen der Leiter der Abteilung Bildung und Betreuung Herr Marmein (Tel. 07144/102-251), für personalrechtliche Auskünfte Frau Gamba (Tel. 07144/102-345) gerne zur Verfügung.</p><p> Stadt Marbach am Neckar | Marktstraße 23 | 71672 Marbach am Neckar |</p>

Betreuungskraft (m/w/d) in Teilzeit mit ca. 10-14 Stunden wöchentlich

<h2> Die Stadt Nürtingen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine</h2><h1> VERWALTUNGSFACHANGESTELLTE (m/w/d) <br> FÜR DEN GEWERBESTEUERBEREICH</h1><h2> unbefristet in Teilzeit (50 %) in der Kämmerei bei der Abteilung Steuern und Abgaben.</h2><h3> IHRE KERNAUFGABEN</h3><ul> <li>  Veranlagung von Gewerbesteuermessbescheiden </li> <li>  Monatliche Gewerbesteuerauswertungen </li> <li>  Abrechnung Gewerbezweckverbände </li> <li>  Schriftverkehr bezüglich der Anforderung von Unterlagen bei Stundung und Aussetzung </li> <li>  Abwasserabsetzung wegen Großviehhaltung </li></ul><h3> IHRE QUALIFIKATION</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte (m/w/d) oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit Berufserfahrung im öffentlichen Dienst </li> <li>  Teamfähigkeit sowie sorgfältiges, selbstständiges und strukturiertes Arbeiten </li></ul><h3> WIR BIETEN IHNEN</h3><ul> <li>  Ein verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit einer guten Einarbeitung in einem engagierten, motivierten und kollegialen Team </li> <li>  Eine unbefristete Teilzeitstelle (50 %) mit einer Vergütung nach Entgeltgruppe 7 TVöD </li> <li>  Bei Nutzung des ÖPNV einen Zuschuss in Höhe von 75% auf das Deutschlandticket. Wenn Sie mit dem Rad/E-Bike zur Arbeit kommen, erhalten Sie einen Zuschuss in Höhe von 10 Cent je gefahrenen Kilometer </li> <li>  JobRad Bike-Leasing </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten zur Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf </li> <li>  Ein vielseitiges Fortbildungsprogramm zur gezielten fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung sowie umfassende Angebote zur betrieblichen Gesundheitsförderung </li></ul><p> Für weitere Auskünfte steht Ihnen Herr Awender, Tel. 07022 75-213, gerne zur Verfügung.</p><h3> HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT?</h3><p> Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung auf unserem Stellenportal unter <a href="http://www.jobs-nuertingen.de/startseite" target="_blank">www.jobs-nuertingen.de/startseite</a> bis zum 16. März 2025.</p>

Verwaltungsfachangestellte (m/w/d) für den Gewerbesteuerbereich

<h1> Abteilungsleiter IT (m/w/d)</h1><p> Die Solutions30 Operations GmbH ist ein bedeutender technischer Dienstleistungspartner im Bereich Telekommunikation und Tiefbau, der rund 450 Mitarbeiter in Baden-Württemberg, Bayern und Hessen beschäftigt. Als Teil der Solutions-30-Gruppe bieten wir innovative Lösungen in unserer Branche an. Wir bieten Dir die Chance, in unser dynamisches mittelständisches Unternehmen einzusteigen und am Standort Ludwigsburg mit uns durchzustarten als</p><h2> IT-Leiter (m/w/d).</h2><p> Wir suchen eine engagierte Abteilungsleitung IT (m/w/d), die mit Fachwissen, Teamgeist und einem pragmatischen Ansatz unsere IT-Abteilung führt und weiterentwickelt.</p><p> Standort: Ludwigsburg</p><h3> Zu Deinen Hauptaufgaben gehören:</h3><ul> <li>  IT-Infrastruktur &amp; Strategie: </li> <ul>  <li>   Direkte Zusammenarbeit mit einzelnen Geschäftsbereichen (BU) zur Unterstützung des Unternehmenswachstums und zur Optimierung der Prozesse  </li>  <li>   Ermittlung des Technologiebedarfs, um Entscheidungsträgern Empfehlungen vorzustellen  </li>  <li>   Optimierung und Entwicklung einer nachhaltigen IT-Architekturlandschaft, die den langfristigen Unternehmenszielen entspricht  </li>  <li>   Identifikation von Wachstumschancen und Implementierung neuer Technologien  </li>  <li>   Schnittstelle zur Gruppen-IT  </li> </ul> <li>  IT-Sicherheit: </li> <ul>  <li>   Einführung, Überwachung und kontinuierliche Verbesserung von IT-Sicherheitsstandards zur Gewährleistung des Schutzes unserer Unternehmensdaten unter Einhaltung gesetzlicher Vorgaben  </li>  <li>   Verwaltung effizienter Sicherheitsmaßnahmen zur Minimierung von Sicherheitsrisiken  </li>  <li>   Zusammenarbeit mit dem IT Security Office der Gruppe sowie Umsetzung von Konzernrichtlinien und bewährter Verfahren  </li> </ul> <li>  Projektmanagement: </li> <ul>  <li>   Verantwortung für IT-Projekte von der Planung bis zur erfolgreichen Umsetzung, einschließlich der Überwachung von Zeitplänen, Budgets und Ressourcen  </li> </ul> <li>  Steuerung des IT-Support und -Service: </li> <ul>  <li>   Unterstützung des Teams bei der Lösung technischer Herausforderungen  </li>  <li>   Sicherstellung eines effizienten und kundenorientierten Helpdesk  </li>  <li>   Implementierung von Best Practices im Incident- und Problemmanagement  </li> </ul> <li>  Führung und Entwicklung von Teams: </li> <ul>  <li>   Führung und Weiterentwicklung des fünfköpfigen IT-Teams  </li>  <li>   Identifizierung von Schulungsbedarfen und Durchführung entsprechender Weiterbildungsmaßnahmen  </li> </ul></ul><h3> Anforderungen:</h3><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation, z. B. abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker für Systemintegration (m/w/d) </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung in leitender Funktion im IT-Bereich, wie z. B. Netzwerkinfrastruktur, Cloud Computing, Anwendungsentwicklung, IT-Security etc. </li> <li>  Fundierte Kenntnisse im Projektmanagement sowie Anforderungsmanagement </li> <li>  Nachweisbare Erfahrung in der Entwicklung und Implementierung von IT-Strategien und -Projekten </li> <li>  Technisch versiert mit fundierten Kenntnissen im Bereich IT-Sicherheit und IT-Infrastruktur </li> <li>  Ausgeprägte Hands-on-Mentalität, Eigeninitiative und eine lösungsorientierte Arbeitsweise </li> <li>  Führungsstärke, Kommunikationsfähigkeit und Teamorientierung </li> <li>  Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li></ul><h3> Was wir bieten:</h3><ul> <li>  Abwechslungsreiche Aufgaben in einem innovativen und wachstumsorientierten Umfeld </li> <li>  Attraktives Gehaltspaket und Benefits </li> <li>  Dienstfahrzeug sowie Geschäftshandy und -laptop </li> <li>  Optimale Bedingungen zur beruflichen Weiterentwicklung und stetigen Weiterbildung </li></ul><p> Bewirb Dich jetzt!</p><p> Wenn Du eine abwechslungsreiche, spannende Position suchst und Deine Fähigkeiten in einem erfolgreichen Unternehmen einbringen möchtest, freuen wir uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung.</p><p> Deine Ansprechpartnerin · Frau Mack · 07141 133 40 71 · <a href="mailto:bewerbung@solutions-30.de" target="_blank">bewerbung@solutions-30.de</a></p><p> Solutions 30 Operations GmbH · Teinacher Str. 49 · 71634 Ludwigsburg · <a href="http://www.solutions30.com" target="_blank">www.solutions30.com</a></p>

Abteilungsleiter IT (m/w/d)

<h2> MIT ENERGIE IN DIE ZUKUNFT</h2><h3> Ein Herz für die Region</h3><p> Für unsere privaten und gewerblichen Kunden stellen wir die tagtägliche Versorgung mit Wasser, Energie, Datendiensten und nachhaltiger Mobilität sicher. Mit der Expertise und Erfahrung unserer 180 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter begleiten wir unsere Kunden vor Ort bei der Umsetzung der Energiewende und auf dem Weg zur Klimaneutralität.</p><p> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p><h1> Personalreferenten (m/w/d) Schwerpunkt Recruiting und Ausbildung</h1><h3> Ihre Aufgabenschwerpunkte sind unter anderem:</h3><ul> <li>  Verantwortung für den gesamten Recruiting-Prozess (inkl. Ausbildung / Studenten): von der Stellenausschreibung über das Bewerbermanagement bis hin zur Vertragsverhandlung. </li> <li>  Verantwortung für die Ausbildung: Entwicklung und Steuerung der Ausbildungsstrategie, Erstellung und Umsetzung der Ausbildungsrahmenpläne sowie Koordination der Ausbildung in Zusammenarbeit mit Fachbereichen, Berufsschulen und weiteren Bildungseinrichtungen. </li> <li>  Identifikation und Ansprache von Talenten über verschiedene Kanäle (z. B. LinkedIn, Xing, Jobbörsen). </li> <li>  Entwicklung und Umsetzung von innovativen Recruiting-Strategien zur Gewinnung von Fach- und Führungskräften. </li> <li>  Konzeption, Organisation und Durchführung von Schulungen sowie Onboarding-Programmen für neue Mitarbeitende und Auszubildende. </li> <li>  Aktive Mitwirkung am Employer Branding und an Maßnahmen zur Mitarbeiterbindung. </li> <li>  Analyse und Optimierung von Recruiting-Kennzahlen zur Erfolgsmessung. </li></ul><h3> Ihr fachliches und persönliches Profil:</h3><ul> <li>  Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium im Bereich Personalmanagement, Wirtschaftswissenschaften, Psychologie oder eine vergleichbare Qualifikation. </li> <li>  Erste Berufserfahrung im Bereich Recruiting, Talent Acquisition oder Personalmarketing ist von Vorteil. </li> <li>  Begeisterung für die Gewinnung von Talenten und ein Gespür für Menschen und deren Fähigkeiten. </li> <li>  Erfahrung in der Konzeption und Umsetzung von Ausbildungsrahmenplänen. </li> <li>  Kommunikationsstärke sowie sicheres und professionelles Auftreten. </li> <li>  Gute Kenntnisse in der Nutzung von Social-Media-Plattformen und Recruiting-Tools. </li> <li>  Organisationstalent, Eigeninitiative und eine strukturierte Arbeitsweise. </li></ul><h3> Wir bieten Ihnen:</h3><ul> <li>  Eine Tätigkeit mit viel Abwechslung, Verantwortung und Raum für innovative Ansätze sowie Arbeitsmethoden. </li> <li>  Eine intensive und strukturierte Einarbeitungsphase, begleitet durch Ihren betrieblichen Paten. </li> <li>  Kontinuierliche persönliche und fachliche Weiterentwicklung. </li> <li>  Attraktive Arbeitsbedingungen entsprechend dem Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe (TV-V), flexible Arbeitszeitmodelle und eine betriebliche Altersvorsorge. </li> <li>  Weitere Benefits wie Zuschüsse zum ÖPNV, Fitnessstudio und zum Mittagessen in unserer Kantine, private Krankenzusatzversicherung, gemeinsame Mitarbeiter-Events sowie Sport- und Gesundheitsangebote. </li></ul><p> Für erste Fragen zur Stelle steht Ihnen Frau Agnes Anastasi gerne telefonisch unter 07151 131-143 zur Verfügung.</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie des frühestmöglichen Eintrittstermins. Wenn Sie mehr über uns als zuverlässigen und attraktiven Arbeitgeber erfahren möchten, klicken Sie bitte hier.</p><p> Stadtwerke Waiblingen GmbH <br> Schorndorfer Straße 67, 71332 Waiblingen <br> Telefon 07151 131-0, Telefax 07151 131-202 <br> <a href="http://www.stadtwerke-waiblingen.de" target="_blank">www.stadtwerke-waiblingen.de</a></p>

Personalreferent (m/w/d) Schwerpunkt Recruiting und Ausbildung

<h1> Werkstudent:in in der Finanzbuchhaltung</h1><p> An unserem Hauptsitz in Kirchheim/Teck haben Sie jetzt die Möglichkeit, Teil unseres engagierten Teams zu werden. <br> <br> Als Werkstudent:in bei MOSOLF erhalten Sie wertvolle Einblicke in die Finanzbuchhaltung eines international erfolgreichen Unternehmens und unterstützen unser Team in verschiedenen Bereichen.</p><p> Die MOSOLF Gruppe - Wo Bewegung mehr als nur Transport bedeutet! <br> Bei MOSOLF steht alles im Zeichen der Mobilität. Wir sind der Logistik-Vorreiter für die Automobilindustrie, bei uns dreht sich alles um die Dynamik. Jährlich setzen wir mit Leidenschaft und Präzision den Transport, die Aufbereitung und den Sonderausbau von 2,5 Millionen Fahrzeugen für renommierte europäische Kunden um. <br> <br></p><p> Ihre Aufgaben – Hier bringen Sie Ihr Wissen in die Praxis:</p><ul> <li>  Unterstützung im Tagesgeschäft der Finanzbuchhaltung – Sie sind eine wertvolle Hilfe bei der täglichen Bearbeitung von Buchungsvorgängen. </li> <li>  Bearbeitung von Eingangsrechnungen – Sie sorgen dafür, dass Rechnungen korrekt erfasst und verbucht werden. </li> <li>  Datenmanagement und -erfassung – Sie stellen sicher, dass unsere Finanzdaten präzise und aktuell sind. </li> <li>  Archivierung und Unterstützung bei den Jahresabschlussarbeiten – Sie tragen dazu bei, dass unsere Buchhaltung immer bestens organisiert ist. </li></ul><p> Ihr Profil:</p><ul> <li>  Sie studieren aktuell BWL, Wirtschaftswissenschaften, Finanz- oder Rechnungswesen oder einen vergleichbaren wirtschaftlichen Studiengang. </li> <li>  Erste Erfahrungen in der Finanzbuchhaltung sind von Vorteil – aber auch mit Interesse und einer Affinität für Zahlen sind Sie bei uns richtig! </li> <li>  Sie arbeiten strukturiert, organisiert und genau – Zahlen sind für Sie kein Chaos, sondern eine Welt voller Möglichkeiten. </li> <li>  Eigenverantwortung und Teamgeist sind für Sie kein Widerspruch – Sie arbeiten gerne selbstständig, aber genauso gerne im Team. </li> <li>  Sie haben eine gute Auffassungsgabe und keine Scheu, sich in neue Themen einzuarbeiten. </li></ul><p> Was Sie erwartet – Ihre Vorteile bei MOSOLF:</p><ul> <li>  Arbeitsumfeld: Sie arbeiten in einem motivierten und professionellen Team, das von eigenverantwortlichem Handeln und kollegialer Zusammenarbeit geprägt ist. </li> <li>  Arbeitszeiten: Wir bieten Ihnen flexible Arbeitszeiten, die sich nach Ihrem Studienplan richten. </li> <li>  Einblicke: Sie erhalten umfassende Einblicke in die Finanzbuchhaltung eines international agierenden Unternehmens der Automobilindustrie. </li> <li>  Verpflegung: Eine Kantine, eine Kaffeebar sowie freie Getränke stehen Ihnen zur Verfügung. </li> <li>  Erfahrungen: Sammeln Sie wertvolle praktische Erfahrungen und erweitern Sie Ihr Netzwerk in einem internationalen Umfeld. </li> <li>  Gemeinschaft: Arbeiten Sie in einem Team, das sich gegenseitig unterstützt und gemeinsam mehr bewegt. </li></ul> Als innovatives Unternehmen der MOSOLF Gruppe setzen wir auf engagierte Mitarbeitende mit hohem Potenzial und Teamfähigkeit. Nutzen Sie Ihre beruflichen Weiterentwicklungschancen in einem stabilen, wachstumsorientierten Arbeitsfeld. Möchten Sie mehr über uns als Arbeitgeber erfahren? Dann besuchen Sie doch unser Arbeitgeberprofil.<p> Zum Arbeitgeberprofil</p> <br> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angaben zu Ihren Gehaltsvorstellungen und Ihrer frühestmöglichen Verfügbarkeit. Bewerben Sie sich ganz einfach, indem Sie auf „ICH MÖCHTE MICH BEWERBEN“ klicken oder Ihre Bewerbung direkt per E-Mail an Frau Sabine Stumpp-Deuschle unter <a href="mailto:sabine.stumpp@mosolf.de" target="_blank">sabine.stumpp@mosolf.de</a> senden.<p> <br> <br> Ihre Fragen beantwortet Ihnen gerne Frau Sabine Stumpp-Deuschle (Referentin Personalbetreuung &amp; Personalmarketing) telefonisch unter +49 (0)7021-809 462 oder per E-Mail an <a href="mailto:sabine.stumpp@mosolf.de" target="_blank">sabine.stumpp@mosolf.de</a>. <br> <br> <br> MOSOLF SE &amp; Co. KG <br> Dettinger Straße 157-159 | 73230 Kirchheim/Teck | <a href="http://www.mosolf.com" target="_blank">www.mosolf.com</a></p>