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Diagnose: Teamleitung Haustechnik Herzlich willkommen in deinem neuen Team GEmeinsam neue Herausforderungen Annehmen <h1> Elektromeister*in / Teamleiter*in </h1> Das Kreiskrankenhaus, dessen Träger der Landkreis Emmendingen ist, bietet mit seinen sechs Hauptabteilungen (Innere Medizin mit Schlaganfallversorgung, Orthopädie und Unfallchirurgie, Allgemein-und Viszeralchirurgie, Gynäkologie/Geburtshilfe, Anästhesie/Intensivmedizin und Radiologie) sowie eine Belegabteilung (Urologie) ein breites Spektrum an Behandlungsmöglichkeiten. Unsere ca. 800Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter kümmern sich in unserem Haus der Grund-und Regelversorgung mit 263 Planbetten jährlich um ca. 12.000 stationäre und ca. 20.000 ambulante Patientinnen und Patienten Beginn ab sofort Beschäftigungsart Vollzeit, unbefristet Arbeitsbereich Haustechnik <h2> Das sind Ihre Aufgaben</h2><ul> <li> Teamleitung der Abteilung Haustechnik (u.a. Dienstplanung, Urlaubsplanung, Koordination) </li> <li> Planung von Wartungs- und Instandhaltungsmaßnahmen im Bereich Gebäude und technische Anlagen </li> <li> Organisation der haustechnischen Aufgaben unter Berücksichtigung von betriebswirtschaftlichen und qualitativen Aspekten </li> <li> Organisation der haustechnischen Aufgaben unter Berücksichtigung von betriebswirtschaftlichen und qualitativen Aspekten • Koordination und Durchführung von Reparaturen, Wartungen und Instandhaltungen der technischen Anlagen mit eigenem Personal und externen Dienstleistern </li> <li> Steuerung und Überwachung von Fremdfirmen </li> <li> Verantwortlich für die Einhaltung der gesetzlichen vorgeschriebenen Prüfungen </li> <li> Überwachung der Einhaltung von Sicherheits- und Unfallverhütungsvorschriften </li> <li> Einholen und Auswerten von Angeboten </li> <li> Zusammenarbeit mit allen Abteilungen des Krankenhauses </li> <li> Pflege der Verwaltungs- und Instandhaltungssoftware </li> <li> Organisation und Teilnahme am Rufdienst </li></ul><h2> Das bringen Sie mit</h2><ul> <li> Technische Ausbildung Elektro- und/oder Gebäudetechnik mit Weiterbildung zum Techniker, Meister (Elektrotechnikermeister) oder vergleichbaren Beruf </li> <li> Berufserfahrung in der Gebäudetechnik </li> <li> selbständiges, erfolgsorientiertes, dienstleistungsorientiert Arbeiten </li> <li> Teamfähig und kommunikativ </li> <li> Sicherer Umgang in MS-Office </li> <li> Engagiertes, korrektes und kundenfreundlichen Auftreten </li> <li> Bereitschaft zur ständigen fachlichen Weiterbildung </li></ul><h2> DAS bieten wir Ihnen</h2><ul> <li> Selbstständiges Handlungsfeld, in welchem Sie Ihre umfassenden Berufskenntnisse einbringen und weiterentwickeln können </li> <li> Intensive Einarbeitung in den Bereich </li> <li> Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Vergütung nach TVöD-VKA / betriebliche Zusatzversorgung </li> <li> Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge (ZVK), Hansefit, Jobticket, Mitarbeiterkantine sowie JobRad </li> <li> Arbeitgeberfinanzierte private Krankenzusatzversicherung </li></ul><h2> Interessiert? Dann sollten wir uns kennenlernen.</h2> Bei Rückfragen melden Sie sich gerne bei Frau Ramona Baur 07641 454-2489 Bei fachspezifischen Fragen wenden Sie sich gerne an den Technischen Leiter, Clemens Jöhle 07641 454-52500 zurück zum Seitenanfang