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<p> Als Hersteller von Dosieranlagen und Komponenten entwickelt, produziert und vertreibt die Alltech Dosieranlagen mit rund 40 Beschäftigten standardisierte und auf Kundenwunsch zugeschnittene Dosiersysteme für unterschiedlichste Branchen. Mit unseren innovativen und werthaltigen Produkten begeistern wir Kunden weltweit.</p><p> Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir an unserem Standort in Weingarten (bei Karlsruhe)</p><h1> Elektromeister / Bachelor / Master of Engineering Elektrotechnik / Elektroingenieur (m/w/d)</h1><h4> Ihre Aufgaben:</h4><ul> <li>  Leitung der Abteilung Elektrotechnik </li> <li>  Einkauf im Bereich Elektrotechnik </li> <li>  Erstellen von Programmen für Steuerungen (Siemens S7-300, S7-1200 und Eaton Easy) </li> <li>  Erstellung von Schaltplänen und Gerätestücklisten </li> <li>  Mitwirkung bei der Klärung technischer Probleme und Ausarbeitung von Verbesserungsmaßnahmen </li> <li>  Elektrische Prüfung von Dosieranlagen </li> <li>  Anpassungsentwicklung und Neuentwicklung von Dosieranlagen und Dosierpumpen </li></ul><h4> Ihr Profil:</h4><ul> <li>  Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung mit Weiterbildung Industriemeister oder Techniker, Fachrichtung Elektrotechnik, oder einen Bachelor- / Master-Abschluss Elektrotechnik, arbeiten selbständig und lösungsorientiert </li> <li>  Sie haben gute Kenntnisse im Bereich der Mess- und Regeltechnik </li> <li>  Ihr Arbeitsstil ist eigenverantwortlich und zuverlässig </li> <li>  Idealerweise haben Sie bereits mit EPLAN oder vergleichbaren CAE-Systemen gearbeitet </li> <li>  Erfahrungen im Bereich SPS-Programmierung (TIA-Portal, S7-300, S7-1200) sind erwünscht </li> <li>  Arbeitserlaubnis in der Europäischen Union </li> <li>  Deutschkenntnisse C1 </li></ul><h4> Das bieten wir Ihnen:</h4><ul> <li>  Eine abwechslungsreiche, interessante Tätigkeit in einem kleinen Team </li> <li>  Mitarbeit in interessanten, vielfältigen Projekten </li> <li>  Eine attraktive Entlohnung, inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li>  30 Tage Urlaub/Jahr </li> <li>  Arbeitsbeginn zwischen 6.30 und 8.30 Uhr bei 40 Wochenstunden in Vollzeit. Teilzeitmodelle (4-Tage-Woche) möglich </li> <li>  Eine fundierte Einarbeitung durch erfahrene Kollegen sowie Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Gute Erreichbarkeit durch S-Bahn-Haltestelle in nächster Nähe </li> <li>  Fahrradleasing </li></ul><h4> Werden Sie Teil unseres Teams!</h4><p> Wir freuen uns über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.</p><p> Für Fragen vorab steht Ihnen Herr Martin unter folgender Telefonnummer gerne zur Verfügung: 0174-1991633</p><p> Alltech Dosieranlagen GmbH, Herr André Martin, Rudolf-Diesel-Str. 2, 76356 Weingarten, <a href="mailto:martin.a@alltech-dosieranlagen.de" target="_blank">martin.a@alltech-dosieranlagen.de</a></p><p> Mehr zu Alltech unter <a href="http://www.alltech-dosieranlagen.de" target="_blank">www.alltech-dosieranlagen.de</a></p>

Elektromeister / Bachelor / Master of Engineering Elektrotechnik / Elektroingenieur (m/w/d)

<h1> Software Developer UI (m/w/d) | Java Frontend | Leitstellensoftware</h1><p> Karlsruhe, INIT GmbH</p><h3> Über uns:</h3><p> Shaping the Future of Mobility – together! Gemeinsam leisten wir einen wichtigen Beitrag für die Zukunft der Mobilität und gestalten den öffentlichen Personennahverkehr von morgen. Klingt interessant? Erfahre mehr auf unserer Homepage – <a href="http://www.initse.com" target="_blank">www.initse.com</a>.</p><h3> Darauf kannst Du Dich u. a. bei uns freuen:</h3><ul> <li>  Flexible Arbeitszeiten und Option „Mobile Office“ </li> <li>  30 Tage Urlaub und die Möglichkeit auf 5 zusätzliche Tage „Flexi-Urlaub“ </li> <li>  Gaming Zone, Massagesessel und Creative Area </li> <li>  Finanzielle Zusatzleistungen für u. a. Fahrtkosten und Kinderbetreuung </li> <li>  Aktuelles Smartphone (Android/iOS) zur beruflichen &amp; privaten Nutzung </li></ul><h3> Das erwartet Dich:</h3><p> Neu- und Weiterentwicklung der Benutzeroberfläche unserer Leitstellen-Software, zur optimalen Steuerung des ÖPNV-Alltags und User-freundlichen Nutzung für Verkehrsbetriebe!</p><ul> <li>  Du begleitest den ganzheitlichen Softwareentwicklungsprozess </li> <li>  Gemeinsam mit Deinem Team entwickelst Du das Graphical-User-Interface (GUI) für unsere Applikationen sowie auch die entsprechende Datenversorgung </li> <li>  Bei der Gestaltung der Use Cases bringst Du Dich ein und setzt diese eigenverantwortlich um </li> <li>  Du entwickelst JavaFX-Komponenten in unsere RCP Applikation </li> <li>  Aktive Beteiligung bei der Umsetzung agiler Entwicklungsprozesse (Scrum) </li> <li>  Genutzte Technologien sind JavaFX, Eclipse 4 RCP, Docker </li></ul><h3> Das bringst Du mit:</h3><ul> <li>  Ein abgeschlossenes technisches Studium im IT-Umfeld oder eine vergleichbare Qualifikation setzen wir voraus </li> <li>  Das Lösen komplexer Aufgaben und das Entwickeln kreativer Ideen begeistern Dich </li> <li>  Du besitzt fundierte Kenntnisse in Java, erste Erfahrung mit Eclipse RCP oder JavaFX wären wünschenswert. Keine Erfahrung mit Eclipse RCP oder JavaFX? Kein Problem! Wir bringen es Dir bei. </li> <li>  Ein ausgeprägtes Interesse an der Architektur von Softwarelösungen ist von Vorteil. Du hast Spaß daran, die Architektur von Systemen zu entwickeln und deren langfristige Struktur mitzugestalten. </li> <li>  Erfahrung bei der Implementierung im Cloud-Umfeld von Vorteil </li> <li>  Der regelmäßige Austausch mit anderen ist für Dich essenziell, in Deutsch wie auch Englisch </li> <li>  Das Lösen komplexer Aufgaben, Entwickeln kreativer Ideen und Out-of-the-Box-Denken begeistert Dich </li></ul><h3> Fragen?</h3><p> Bei Fragen helfen wir gerne weiter und sind über <a href="mailto:jobs@initse.com" target="_blank">jobs@initse.com</a> oder +49 721 6100-0 erreichbar!</p><p> Sophia Coveli <br> HR Recruiter</p><p> <a href="http://www.initse.com" target="_blank">www.initse.com</a></p>

Software Developer UI (m/w/d) / Java Frontend / Leitstellensoftware

<p> Der Karlsruher Verkehrsverbund (KVV) ist der drittgrößte Verkehrsverbund in Baden-Württemberg und mit rund 30 Verkehrsunternehmen der bedeutendste Mobilitätsdienstleister am Oberrhein. Markenzeichen des KVV ist ein leistungsfähiges Gesamtnetz mit einem international beachteten Stadtbahnsystem, das die Region umsteigefrei mit der Karlsruher Innenstadt verbindet. Jährlich nutzen rund 125 Millionen Fahrgäste die attraktiven Nahverkehrsangebote im KVV.</p><p> Gesellschafter des 1994 gegründeten Kommunalverbunds sind die Stadt- und Landkreise der Region Karlsruhe. Zu den Aufgaben des KVV zählen unter anderem die Planung eines Liniennetzes, die Abstimmung von Fahrplänen und das Angebot eines verbundweiten Gemeinschaftstarifs inklusive Verteilung der Fahrgeldeinnahmen. Zudem ist der KVV Ansprechpartner für die Kund*innen und verantwortlich für das Marketing und die Öffentlichkeitsarbeit.</p><h1> Angebots- / Verkehrsplaner*in (m/w/d) regionale Busverkehre</h1><ul> <li>  Vollzeit </li> <li>  Karlsruhe Tullastraße </li> <li>  unbefristet </li></ul><h2> Ihre Verantwortung</h2><ul> <li>  Planung der regionalen Busverkehre in Abstimmung mit den zuständigen Aufgabenträgern und Verkehrsunternehmen </li> <li>  Abstimmung der Fahrpläne der unterschiedlichen Verkehrsträger aufeinander </li> <li>  Erstellung von Fahrplankonzepten und Mitarbeit an strategischen Rahmenplänen </li> <li>  Vorbereitung und Begleitung von Ausschreibungen und Inbetriebnahmen </li> <li>  Pflege der Fahrgastinformationsmedien (elektronische Fahrplanauskunft etc.) </li> <li>  Begleitung der Kommunen beim barrierefreien Ausbau </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes Hochschulstudium idealerweise mit verkehrlichem Bezug oder alternativ langjährige Tätigkeit im Bereich ÖPNV-Planung und -Betrieb. </li> <li>  Erfahrung im Bereich der Angebots- / Verkehrsplanung von Vorteil </li> <li>  Affinität für das Thema ÖPNV </li> <li>  Schnelle Auffassungsgabe, gepaart mit analytischen und konzeptionellen Fähigkeiten </li> <li>  Kommunikative Persönlichkeit mit hoher Teamorientierung </li> <li>  Sicheres Auftreten gegenüber Aufgabenträgern und Verkehrsunternehmen </li> <li>  Hohe Motivation, Eigenverantwortung und Zuverlässigkeit </li></ul><h2> Unser Angebot</h2><ul> <li>  Ein sicherer Arbeitsplatz in einem modernen Verkehrsverbund </li> <li>  Eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche Herausforderung in einem engagierten Team mit netten Kolleginnen und Kollegen </li> <li>  Aktive Mitgestaltungsmöglichkeit an einer klimagerechten Mobilität der Zukunft </li> <li>  Umfassende, systematische Einarbeitung </li> <li>  Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung </li> <li>  Bezahlung nach dem Bezirkstarifvertrag für die kommunalen Nahverkehrsbetriebe Baden-Württemberg (BzTV-N BW) </li> <li>  Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge (ZVK) </li> <li>  Sehr gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln </li> <li>  Interessante Vergünstigungen bei der Nutzung öffentlicher Verkehrsmittel </li></ul><h3> INSIGHTS FÜR ALLE INTERESSIERTEN PERSONEN</h3><p> Immer donnerstags von 16:00 – 17:00 Uhr informieren wir digital über die vielfältigen Einstiegs- und Karrieremöglichkeiten in unseren Unternehmen und geben einen Einblick in das Bewerbungsverfahren. Gleichzeitig erfahren Sie, wie der Onboarding-Prozess bei uns abläuft und welche zusätzlichen Benefits Sie neben der Arbeit in einer spannenden Branche bei uns erwarten. <br> Einfach QR-Code scannen und mehr erfahren.</p><p> Link zur Veranstaltung: <br> Klicken Sie hier, um an der Besprechung teilzunehmen</p><p> Klingt gut?</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Karriereportal!</p><p> Ihre Ansprechperson: <br> Kerstin Leible <br> Teamleitung Recruiting <br> Tel: 0721 6107-6606 <br> Ansprechperson Fachabteilung: <br> Olaf Strotkötter <br> Leitung Verkehrsplanung / Qualitätsmanagement <br> Tel: 0721 6107-7051</p>

Angebots- / Verkehrsplaner*in (m/w/d) regionale Busverkehre

<h1> Team Manager (m/w/d) | Bereich Statistik und Fahrgastzählung</h1><p> Karlsruhe INIT GmbH</p><h3> Wir wachsen weiter und deshalb suchen wir Dich:</h3><p> Du hast bereits Teamleitungserfahrung oder bist gerade auf der Suche nach Deinem nächsten Karriereschritt? <br> Dein Ziel ist es, Dein zukünftiges Team technisch und organisatorisch zu begleiten, zukunftsorientierte Lösungen voranzutreiben und mit uns den Wandel zu Cloud-Native-Systemen aktiv zu gestalten? Dann bist Du bei uns genau richtig!</p><h3> Deine Benefits bei uns sind u. a.:</h3><ul> <li>  Flexible Arbeitszeiten und Option "Mobile Office" </li> <li>  30 Tage Urlaub und die Möglichkeit auf 5 zusätzliche Tage "Flexi-Urlaub" </li> <li>  Gaming Zone, Massagesessel und Creative Area </li> <li>  Finanzielle Zusatzleistungen für u. a. Fahrtkosten und Kinderbetreuung </li> <li>  Aktuelles Smartphone (Android / iOS) zur beruflichen &amp; privaten Nutzung </li></ul><h3> Das erwartet Dich:</h3><p> Als Team Manager (m/w/d) in unserem Bereich „Statistik und Fahrgastzählung“ führst Du Dein Team auf Augenhöhe und unterstützt bei Fragestellungen zur Entwicklung sowie bei konzeptionellen Themen.</p><h3> Ein Einblick in Deine Aufgaben:</h3><p> Führung und Koordination: Du verteilst zusammen mit dem Product Owner die Aufgaben, planst Kapazitäten und befähigst Dein Team zur eigenverantwortlichen Umsetzung</p><p> Fachliche Ansprechperson: Du unterstützt Dein Team bei technischen und konzeptionellen Fragestellungen und vertrittst die Interessen des Teams sowohl intern als auch gegenüber unseren Geschäftspartnern</p><p> Teamentwicklung: Du förderst die fachliche und persönliche Weiterentwicklung Deiner Kolleg*innen, stärkst den Teamzusammenhalt und schaffst eine Kultur der Eigenverantwortung. Dabei gehst Du mit gutem Beispiel voran!</p><p> Verantwortung für Qualität und Fristen: Du stellst sicher, dass Produktentwicklungs- und Projektziele fristgerecht erreicht werden und hältst dabei stets die Qualität der Ergebnisse im Blick</p><p> Gestaltung und Weiterentwicklung: Gemeinsam mit Deinem Team und in enger Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen entwickelst Du Module weiter, wie:</p><ul> <li>  Echtzeit- und Offline-Datenanalysen </li> <li>  Moderne Visualisierungen (tabellarisch, grafisch, Karten, Dashboards) </li> <li>  Zeitgesteuerte Datenexports an Drittsysteme </li></ul><h3> Das bringst Du mit:</h3><p> Fundierte Grundlagen: Ein abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik, Mathematik oder eine vergleichbare Qualifikation mit relevanter Berufserfahrung</p><p> Technisches Know-how: Nachweisliche Erfahrung in der Fullstack-Softwareentwicklung (inkl. Datenbanken und Webentwicklung) sowie idealerweise Kenntnisse in CI/CD und Cloud-Native-Softwareentwicklung (z. B. Microservices)</p><p> Führungskompetenz: (Erste) Erfahrung in der Führung eines Entwicklungsteams und der damit verbundenen Motivation von Kolleg*innen</p><p> Organisations- und Kommunikationsstärke: Du hast eine strukturierte Arbeitsweise, behältst auch in komplexen Projekten den Überblick und kommunizierst klar und lösungsorientiert</p><p> Teamentwickler-Mentalität: Du bringst die Fähigkeit mit, ein Team zu begeistern, Zusammenarbeit aktiv zu fördern und eine eigenverantwortliche Arbeitskultur zu etablieren</p><p> Sprachkenntnisse: Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Dein Profil ab</p><h3> Was Dich auszeichnet:</h3><ul> <li>  Du verstehst es und hast Spaß daran, Menschen zu motivieren und als Sparringspartner auf Augenhöhe zu agieren </li> <li>  Du kannst Dein Team durch den technologischen Wandel begleiten und dabei bestehende Wissenslücken strategisch schließen </li> <li>  Du lebst Teamwork und Eigenverantwortung vor und legst Wert darauf, dass auch einfache, aber essenzielle Aufgaben zuverlässig erledigt werden </li></ul><p> Shaping the Future of Mobility – together! Gemeinsam leisten wir einen wichtigen Beitrag für die Zukunft der Mobilität und gestalten den öffentlichen Personennahverkehr von morgen. Klingt interessant? Erfahre mehr auf unserer Homepage – <a href="http://www.initse.com" target="_blank">www.initse.com</a>.</p><h3> Du hast noch Fragen?</h3><p> Wir helfen Dir gerne weiter und sind über <a href="mailto:jobs@initse.com" target="_blank">jobs@initse.com</a> oder +49 721 6100-0 erreichbar!</p><p> Sophia Coveli <br> HR Coordinator</p><p> <a href="http://www.initse.com" target="_blank">www.initse.com</a></p>

Team Manager (m/w/d) | Bereich Statistik und Fahrgastzählung

<h3> Über Wolman</h3><p> Bauen Sie mit Ihrem Innovationsgeist unseren Qualitätsanspruch weiter aus! Wolman entwickelt, produziert und vertreibt Hochleistungsmittel für den Holz- und Feuerschutz für die industrielle Anwendung. Unsere Holzschutzmittel schützen z. B. Terrassendielen oder auch stark beanspruchte Konstruktionen wie Holzachterbahnen vor holzzerstörenden Pilzen und Insekten. Die Produkte verlängern die Lebensdauer des Holzes und erhöhen so dessen nachhaltigen Nutzen. Dadurch tragen wir zum Schutz der Wälder bei. Durch den Einsatz unserer Feuerschutzprodukte erhalten Bauteile und Holz einen wirkungsvollen Schutz vor der Einwirkung von Feuer, indem sie die Schutzdauer entscheidend verlängern. Das schützt Leben und Sachwerte.</p><p> Wolman gehört jetzt zu Sika. Gemeinsam bauen wir einen Champion für Innovation und Nachhaltigkeit im Bereich der Bauchemie. Sika hat Tochtergesellschaften in über 100 Ländern der Welt und beschäftigt mehr als 33.000 Mitarbeitende.</p><p> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p><h1> Kaufmann / Kauffrau für Spedition und Logistikdienstleistung (m/w/d)</h1><h3> Stellenbeschreibung</h3><ul> <li>  Sie betreuen die Auftragserfassung, Auftragsplanung und Abwicklung für alle Lieferungen und Mustersendungen zu unseren Kunden. </li> <li>  Zudem sind Sie für die Erstellung und Übergabe aller für den Transport benötigten Warenbegleitpapiere zuständig. </li> <li>  Sie fragen Frachtkosten für Einzeltransporte und Eilsendungen bei Speditionen an. </li> <li>  Des Weiteren prüfen Sie die Frachtrechnungen. </li> <li>  Sie sind für die Zollabwicklung bei Export in Drittländer und das Erstellen von QM-Zertifikaten nach Kundenanforderungen verantwortlich. </li> <li>  Kommunikationsstärke ist eine Kernkompetenz – diese setzen Sie mit Freundlichkeit, Effizienz und Verhandlungsgeschick im Kontakt mit den Kunden und den Spediteuren für optimale Ergebnisse engagiert ein. </li></ul><h3> Qualifikationen</h3><ul> <li>  Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, bevorzugt im Speditionsumfeld. </li> <li>  Zudem verfügen Sie über fundierte Kenntnisse im Logistikbereich. </li> <li>  Sie sind versiert im Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen und SAP – idealerweise dem Modul Transportmanagement (S/4HANA). </li> <li>  Ihre sehr guten kommunikativen Fähigkeiten setzen Sie gekonnt in Deutsch, Englisch und bevorzugt in einer weiteren Fremdsprache ein. </li> <li>  Außerdem arbeiten Sie gerne im Team, um gemeinsame Ziele zu erreichen, und zeichnen sich durch Serviceorientierung aus. </li></ul><h3> Wir bieten</h3><ul> <li>  Ein anspruchsvolles Aufgabengebiet mit hoher Eigenverantwortung </li> <li>  Ihre Einarbeitung erfolgt „on the Job“ in einem engagierten, kompetenten Team </li> <li>  Unterstützung unserer Mitarbeitenden mit unterschiedlichen Maßnahmen bei der Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben </li> <li>  Attraktive Vergütung mit betrieblichen Sozialleistungen sowie hervorragende Entwicklungschancen in einem internationalen Unternehmen </li></ul><h3> Ihr Kontakt bei Fragen</h3><p> Carolina Senekovic, Officer HR <br> Telefon: +49 7221 800-345 <br> E-Mail: <a href="mailto:senekovic.carolina@de.sika.com" target="_blank">senekovic.carolina@de.sika.com</a></p><h3> Zusätzliche Informationen</h3><p> Für uns sind Personalentwicklung und lebenslanges Lernen sehr wichtig. Wenn Sie sich bewerben wollen, aber das Stellenprofil noch nicht ganz erfüllen, möchten wir Sie trotzdem zur Bewerbung ermuntern. Denn im Auswahlverfahren achten wir neben den Fähigkeiten auch auf die Haltung aller Kandidaten (m/w/d). Als menschlich, familiär und oft auch überraschend unkompliziert beschreiben viele unserer Mitarbeitenden die Zusammenarbeit bei Sika. Sie nennen dieses Gefühl den Sika-Spirit. Wir achten darauf, dass über Hierarchien, Abteilungen und Länder hinweg ein respektvoller Umgang gepflegt wird. Werden Sie Teil unseres Teams.</p><p> Wir bevorzugen Online-Bewerbungen. Ist es Ihnen nicht möglich, sich online zu bewerben, können Sie uns Ihre Bewerbung auf dem Postweg zukommen lassen. Senden Sie bitte nur Kopien Ihrer Unterlagen ohne Mappen oder Heftung.</p><p> Wolman Wood and Fire Protection GmbH <br> Dr.-Wolman-Str. 31—33 <br> 76547 Sinzheim</p><p> Tel. +49 7221 800-0 <br> Fax +49 7221 800-290 <br> <a href="http://www.wolman.de" target="_blank">www.wolman.de</a></p>

Kaufmann / Kauffrau für Spedition und Logistikdienstleistung (m/w/d)

<h3> Über Wolman</h3><p> Bauen Sie mit Ihrem Innovationsgeist unseren Qualitätsanspruch weiter aus! Wolman entwickelt, produziert und vertreibt Hochleistungsmittel für den Holz- und Feuerschutz für die industrielle Anwendung. Unsere Holzschutzmittel schützen z. B. Terrassendielen oder auch stark beanspruchte Konstruktionen wie Holzachterbahnen vor holzzerstörenden Pilzen und Insekten. Die Produkte verlängern die Lebensdauer des Holzes und erhöhen so dessen nachhaltigen Nutzen. Dadurch tragen wir zum Schutz der Wälder bei. Durch den Einsatz unserer Feuerschutzprodukte erhalten Bauteile und Holz einen wirkungsvollen Schutz vor der Einwirkung von Feuer, indem sie die Schutzdauer entscheidend verlängern. Das schützt Leben und Sachwerte.</p><p> Wolman gehört jetzt zu Sika. Gemeinsam bauen wir einen Champion für Innovation und Nachhaltigkeit im Bereich der Bauchemie. Sika hat Tochtergesellschaften in über 100 Ländern der Welt und beschäftigt mehr als 33.000 Mitarbeitende.</p><p> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p><h1> HR-Leiter (m/w/d)</h1><h3> Stellenbeschreibung</h3><ul> <li>  Strategische und operative Leitung des Personalbereichs (ca. 150 Kollegen (m/w/d)) im Einklang mit der Sika-Philosophie </li> <li>  Entwicklung und Umsetzung moderner HR-Strategien zur Unterstützung der Unternehmensziele </li> <li>  Enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat in allen mitbestimmungspflichtigen Angelegenheiten </li> <li>  Verantwortung für arbeitsrechtliche Themen sowie Verhandlungen und Umsetzung von Betriebsvereinbarungen </li> <li>  Weiterentwicklung und Umsetzung von Personalentwicklungs- und Talentmanagementprogrammen </li> <li>  Rekrutierung, Personalplanung und Retention Management </li> <li>  Optimierung und Digitalisierung von HR-Prozessen </li> <li>  Beratung der Geschäftsführung und Führungskräfte in allen personalrelevanten Themen </li> <li>  Durchführung organisatorischer Veränderungen und von Maßnahmen zur Organisationsentwicklung </li> <li>  Mitwirkung in nationalen und gruppenübergreifenden Projekten, bis hin zur Leitung eigener Projekte </li> <li>  Führung von HR-Teams </li></ul><h3> Qualifikationen</h3><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Wirtschaftsrecht, Arbeitsrecht oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Mehrjährige Erfahrung im HR-Management, fundiertes Fachwissen zu HR-Prozessen und arbeitsrechtlichen sowie tarifrechtlichen Grundlagen, idealerweise der Chemiebranche </li> <li>  Fundierte Kenntnisse im Umgang mit HR-IT-Systemen (SAP HR, SuccessFactors etc.) </li> <li>  Souveränes Auftreten, Resilienz, hohe Dienstleistungsorientierung und ein großes Maß an Empathie </li> <li>  Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  Hands-on-Mentalität, strategisches Denken und hohe Sozialkompetenz </li></ul><h3> Wir bieten</h3><ul> <li>  Ein anspruchsvolles Aufgabengebiet mit hoher Eigenverantwortung </li> <li>  Ihre Einarbeitung erfolgt „on the Job“ in einem engagierten, kompetenten Team </li> <li>  Unterstützung unserer Mitarbeitenden mit unterschiedlichen Maßnahmen bei der Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben </li> <li>  Attraktive Vergütung mit betrieblichen Sozialleistungen sowie hervorragende Entwicklungschancen in einem internationalen Unternehmen </li></ul><h3> Ihr Kontakt bei Fragen</h3><p> Carolina Senekovic, Officer HR <br> Telefon: +49 7221 800-345 <br> E-Mail: <a href="mailto:senekovic.carolina@de.sika.com" target="_blank">senekovic.carolina@de.sika.com</a></p><h3> Zusätzliche Informationen</h3><p> Für uns sind Personalentwicklung und lebenslanges Lernen sehr wichtig. Wenn Sie sich bewerben wollen, aber das Stellenprofil noch nicht ganz erfüllen, möchten wir Sie trotzdem zur Bewerbung ermuntern. Denn im Auswahlverfahren achten wir neben den Fähigkeiten auch auf die Haltung aller Kandidaten (m/w/d). Als menschlich, familiär und oft auch überraschend unkompliziert beschreiben viele unserer Mitarbeitenden die Zusammenarbeit bei Sika. Sie nennen dieses Gefühl den Sika-Spirit. Wir achten darauf, dass über Hierarchien, Abteilungen und Länder hinweg ein respektvoller Umgang gepflegt wird. Werden Sie Teil unseres Teams.</p><p> Wir bevorzugen Online-Bewerbungen. Ist es Ihnen nicht möglich, sich online zu bewerben, können Sie uns Ihre Bewerbung auf dem Postweg zukommen lassen. Senden Sie bitte nur Kopien Ihrer Unterlagen ohne Mappen oder Heftung.</p><p> Wolman Wood and Fire Protection GmbH <br> Dr.-Wolman-Str. 31—33 <br> 76547 Sinzheim</p><p> Tel. +49 7221 800-0 <br> Fax +49 7221 800-290 <br> <a href="http://www.wolman.de" target="_blank">www.wolman.de</a></p>

HR-Leiter (m/w/d)

<p> Jedes Projekt eine neue spannende Herausforderung</p><br> <br> <h2>  Wir sind die Spell GmbH – Experten für die Migration von Daten, Dokumenten und Medien zwischen Archiv- und Dokumentmanagementsystemen. Mit unserem flexiblen und modularen Tool moreen übertragen wir große Datenmengen in neue Archivumgebungen und steuern Workflows zwischen verschiedenen Schnittstellen. Unsere Lösungen sind nicht nur technisch anspruchsvoll, sondern auch perfekt auf die individuellen Bedürfnisse unserer Kunden abgestimmt.  <br>  <br>  Neben moreen entwickeln wir weitere Softwarelösungen für die Datenmigration – mit unterschiedlichen Architekturen und Anwendungsfällen. Zusätzlich entstehen in unseren Projekten spezialisierte Tools: Manche sind für einmalige Einsätze gedacht, andere werden weiterentwickelt und langfristig genutzt. Damit all diese Lösungen zuverlässig funktionieren, suchen wir jemanden, der den QA-Bereich nicht nur betreibt, sondern von Grund auf neu strukturiert und weiterentwickelt. Und hier kommst Du ins Spiel! </h2> <h1>  Softwaretester (m/w/d) – Aufbau &amp; Weiterentwicklung unserer Qualitätssicherung  <br>  BEI DER SPELL GMBH </h1> Deine Herausforderung <ul>  <li>   Du baust eine verlässliche, dynamische Software-Testumgebung auf und etablierst diese in unserem Entwicklungs-Workflow.  </li>  <li>   Da unsere Softwarelösungen keine klassische Benutzeroberfläche bieten, testest Du die Geschäftslogik, APIs, Schnittstellen und Datenprozesse – idealerweise auf der Kommandozeile.  </li>  <li>   Du entwickelst Teststrategien und bringst die Qualitätssicherung auf das nächste Level.  </li>  <li>   Du sorgst dafür, dass unsere Softwareprodukte und internen Tools effektiv getestet werden – mit den Methoden, die dafür am besten geeignet sind.  </li>  <li>   Du analysierst Testergebnisse, dokumentierst sie und hilfst, unsere Software kontinuierlich zu verbessern.  </li>  <li>   Du hast eine enge und direkte Zusammenarbeit mit unseren Projektteams und sorgst für höchste Qualität.  </li> </ul> Das bringst Du mit <ul>  <li>   Die Fähigkeit, QA-Strukturen für Software-Entwicklung von Grund auf aufzubauen  </li>  <li>   Sicherer Umgang mit der Shell - Linux-/Unix-Umgebung  </li>  <li>   Scripting-Fähigkeiten - Erfahrung im Schreiben und Pflegen von Scripten  </li>  <li>   Kenntnisse in Testmethoden, -prozessen und -werkzeugen  </li>  <li>   Idealerweise Erfahrung mit Funktionstests, Automatisierungstests, API-Tests und Performance-Tests  </li>  <li>   Gute Deutschkenntnisse für die interne Kommunikation  </li> </ul> Das bieten wir Dir <ul>  <li>   Strukturierte Einarbeitung und Unterstützung von Anfang an  </li>  <li>   Mitgestaltungsmöglichkeiten in einem wachsenden Bereich  </li>  <li>   Flache Hierarchien &amp; kurze Entscheidungswege  </li>  <li>   Viel Freiheit zur persönlichen Weiterentwicklung  </li>  <li>   Ein freundliches und familiäres Arbeitsumfeld  </li>  <li>   Vielfältige Weiterbildungsoptionen  </li>  <li>   Ergonomischer Arbeitsplatz für konzentriertes Arbeiten  </li>  <li>   Flexible Arbeitszeiten – individuell anpassbar  </li>  <li>   Kostenlose Parkmöglichkeiten &amp; perfekte Anbindung (Autobahn/Tram 4)  </li>  <li>   Betriebliche Altersvorsorge für deine Zukunftssicherheit  </li> </ul> <br> Klingt ganz danach, als wärst Du die treibende Kraft, die unseren Projekten den notwendigen Drive gibt? <br> Wir freuen uns auf die Zusendung Deiner vollständigen Bewerbungsunterlagen. <br> <br> <br> <br><p>  <br>  <br>  Ansprechpartner: Christian Mücke  <br>  Tel: (0721) 46 47 08 25  <br>  Bewerben: <a href="mailto:personal@spell-gmbh.com" target="_blank">personal@spell-gmbh.com</a>  <br>  <br> </p> <br> Spell GmbH <br> Kleinoberfeld 1 <br> 76135 Karlsruhe <br> <br> <br> Webseite: <a href="http://www.spell-gmbh.com" target="_blank">www.spell-gmbh.com</a>

Softwaretester (m/w/d) – Aufbau & Weiterentwicklung unserer Qualitätssicherung

<p> Als Hersteller von Dosieranlagen und Komponenten entwickelt, produziert und vertreibt die Alltech Dosieranlagen GmbH mit rund 40 Mitarbeiter(inne)n standardisierte und auf Kundenwunsch zugeschnittene Dosiersysteme für unterschiedlichste Branchen.</p><p> Zu unserer Verstärkung am Standort Weingarten (Baden) suchen wir ab sofort:</p><h1> Elektroniker für Betriebstechnik / Industrieanlagen-Elektroniker / Elektro-Installateur (m/w/d)</h1><h4> Ihre Aufgaben:</h4><ul> <li>  Wareneingangsprüfung </li> <li>  Verdrahtung von Steuerungen nach Schaltplan </li> <li>  Verkabeln von Anlagen </li> <li>  Prüfung von Anlagen nach Prüfprotokollen </li> <li>  Messungen nach VDE </li></ul><h4> Ihr Profil:</h4><ul> <li>  Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker / Elektroinstallateur (m/w/d), arbeiten selbstständig und lösungsorientiert </li> <li>  Ihr Arbeitsstil ist eigenverantwortlich und zuverlässig </li> <li>  Sie sind offen für Neues </li></ul><h4> Wir bieten Ihnen:</h4><ul> <li>  eine abwechslungsreiche, interessante Tätigkeit in einem kleinen Team </li> <li>  eine sinnvolle Arbeit im Bereich Umwelttechnik / Gewässerschutz </li> <li>  Mitarbeit in interessanten und vielfältigen Projekten </li> <li>  attraktives Entgelt, inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld </li> <li>  fundierte Einarbeitung </li> <li>  Weiterbildungsmöglichkeiten wie z.B. SPS-Lehrgänge, Schulungen VDE Messungen, Sicherheitsunterweisungen </li> <li>  vermögenswirksame Leistungen / Direktversicherung nach der Probezeit </li> <li>  Gleitarbeit mit dem Arbeitsbeginn zwischen 6.30 und 8.30 Uhr </li> <li>  30 Tage Urlaub/Jahr </li> <li>  angenehme und helle Arbeitsumgebung </li> <li>  S-Bahn Anschluss </li> <li>  Fahrrad-Leasing </li></ul><h4> Interessiert?</h4><p> Dann schicken Sie Ihre aussagekräftigen Unterlagen bitte an Herrn A. Martin, <a href="mailto:martin.a@alltech-dosieranlagen.de" target="_blank">martin.a@alltech-dosieranlagen.de</a>.</p><p> Alltech Dosieranlagen GmbH, Rudolf-Diesel-Str. 2, 76356 Weingarten</p><p> Mehr zu Alltech unter <a href="http://www.alltech-dosieranlagen.de" target="_blank">www.alltech-dosieranlagen.de</a></p>

Elektroniker für Betriebstechnik / Industrieanlagen-Elektroniker / Elektro-Installateur (m/w/d)

<p> CSL Plasma, als ein Unternehmen der CSL Behring Gruppe, ist eines der weltweit größten Unternehmen zur Gewinnung von Humanplasma für die Herstellung von hochwirksamen Gerinnungs- und Immunglobulinpräparaten. Neben dem reibungslosen Ablauf sind nicht nur Qualität, Sicherheit und modernste Technik wichtig, sondern vor allem unsere qualifizierten und motivierten Mitarbeiter, wie Dich, die zum Erfolg unserer gesetzten Ziele beitragen.</p><p> Für unser Plasmapherese-Center in Karlsruhe brauchen wir Deine Hilfe als</p><h1> Medizinische Fachangestellte (MFA) (m/w/d) Karlsruhe</h1><p> In Voll- oder Teilzeit mit bis zu 38,5 Stunden</p><h2> Deine Benefits:</h2><ul> <li>  attraktive Vergütung mit zusätzlicher Altersversorgung </li> <li>  13. Gehalt, Bonuszahlung, Jubiläumszulagen </li> <li>  30 Tage Urlaub sowie bis zu 2 zusätzliche freie Tage für dein persönliches Wohlbefinden + zusätzlicher Sonderurlaub bei besonderen Anlässen </li> <li>  vermögenwirksame Leistungen (VL) </li> <li>  steuerfreie Sachbezüge </li> <li>  geregelte Arbeitszeiten nach Dienstplan in Schicht- und Wechselschicht innerhalb der Öffnungszeiten (Montag-Samstag) sowie verschiedene Teilzeitmodelle </li> <li>  kompetente Einarbeitung, sowie interne Schulungen </li> <li>  Möglichkeiten zur Weiterentwicklung, z.B. zum Supervisor oder (stellvertretenden) Center Manager </li> <li>  Teilnahme an rabattierten Mitarbeiteraktionen und unserem Mitarbeiterhilfsprogramm </li> <li>  Bike-Leasing und Teamevents </li> <li>  Kostenlose Getränke (Wasser, Kaffee) </li></ul><h2> Deine Erfahrung:</h2><ul> <li>  eine abgeschlossene Berufsausbildung in der Medizin oder Pflege oder einem verwandten qualifizierten Beruf im Gesundheitswesen </li> <li>  gute EDV-Kenntnisse </li></ul><h2> Dafür brauchen wir Dich:</h2><ul> <li>  Du betreust unsere Plasmaspender vor, während und nach der Spende </li> <li>  Du stellst einen reibungslosen und kundenfreundlichen Empfang und Spenderservice sicher </li> <li>  Du unterstützt den untersuchenden Arzt in der kompetenten Durchführung aller Vorgänge der Plasmapherese; dabei beachtest Du firmeneigene Arbeitsanweisungen und führst die Venenpunktion durch </li></ul><p> Interessiert? Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftige Online-Bewerbung</p><p> Oder richte Deine Bewerbung bitte an <a href="mailto:personal.job@cslplasma.com" target="_blank">personal.job@cslplasma.com</a> .</p><p> <a href="http://www.cslplasma.de" target="_blank">www.cslplasma.de</a></p>