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<p> Automatisierungstechnik</p><p> Mit über 35 Jahren Erfahrung auf dem Gebiet der Steuerungs- und Automatisierungstechnik umfasst das breite Spektrum der Firma Marquis die komplette Auftragsabwicklung von der Auslegung und Planung, über die Konstruktion und Fertigung, bis hin zur Montage und Inbetriebnahme, sowie Servicetätigkeiten rund um die Automatisierungstechnik. Herausragende Standbeine des mittelständischen Unternehmens sind dabei die Vakuum- und Beschichtungstechnik, sowie die Wasserkrafttechnik und der Sonderanlagenbau.</p><h2> Zur personellen Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</h2><h1> SPS Programmierer / Inbetriebnehmer Automatisierungstechnik (m/w/d)</h1><h3> Zu Ihren Hauptaufgaben gehören:</h3><ul> <li>  Softwarekonstruktion und -implementierung </li> <li>  Projektierung und Programmierung von Software für SPS und Visualisierungssysteme </li> <li>  Erstellung von Funktionsbeschreibungen und Spezifikationen </li> <li>  Gemeinsame Planung und Entwicklung von Anlagen in enger Zusammenarbeit mit der Abteilungsleitung </li> <li>  Durchführung von Funktionstests und Inbetriebnahmen </li> <li>  Technischer Ansprechpartner </li> <li>  Nur geringfügige Reisetätigkeit </li></ul><h3> Was wir erwarten:</h3><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Techniker, Meister oder eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechend Berufserfahrung (Fachrichtung Elektrotechnik / Automatisierungstechnik oder vergleichbar) </li> <li>  Allgemein fundiertes technisches Wissen </li> <li>  Berufserfahrung im Bereich speicherprogrammierbare Steuerung (Siemens S7) </li> <li>  Sicherer Umgang mit MS-Office </li> <li>  Selbstständiges Arbeiten, Teamfähigkeit und hohe Eigeninitiative </li> <li>  Organisatorische Fähigkeiten, Zuverlässigkeit und ein sicheres Auftreten </li> <li>  Führerschein Fahrerlaubnisklasse B </li></ul><h3> Was wir bieten:</h3><ul> <li>  Einen innovativen und abwechslungsreichen Arbeitsplatz in einem jungen motivierten Team mit sehr guten Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li>  Attraktives Gehalt mit leistungsgerechter Vergütung </li> <li>  Bonuszahlungen bei Unternehmenserfolg </li> <li>  Weniger als 40 Stunden reguläre Wochenarbeitszeit </li> <li>  30 Tage Urlaub </li> <li>  Wertschätzendes Miteinander </li> <li>  Eine moderne, kollegiale und familiäre Arbeitsatmosphäre </li> <li>  Regelmäßige Mitarbeiterevents </li> <li>  Spannende Projekte und abwechslungsreiche Aufgaben in einem Wachstumsbereich </li> <li>  Langfristige Perspektiven für Ihre berufliche Laufbahn und große Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Ergonomische Arbeitsplätze in hellen und modernen Arbeitsräumen </li> <li>  Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege </li> <li>  Festanstellung mit unbefristetem Arbeitsvertrag </li></ul><p> Wenn Sie sich angesprochen fühlen, zögern Sie nicht! Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Lebenslauf und Zeugnissen. Diese richten Sie bitte mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@marquis-tech.de" target="_blank">bewerbung@marquis-tech.de</a>.</p><p> Marquis Automatisierungstechnik GmbH</p><p> Toräckerstraße 19 <br> 89542 Herbrechtingen</p><p> <a href="http://www.marquis-tech.de" target="_blank">www.marquis-tech.de</a></p><p> <a href="mailto:info@marquis-tech.de" target="_blank">info@marquis-tech.de</a></p>

SPS Programmierer / Inbetriebnehmer Automatisierungstechnik (m/w/d)

<p> Volksbank Göppingen eG <br> Poststraße 4 <br> 73033 Göppingen</p><h2> Ihre Ansprechpartnerin</h2><ul> <li>  Stellenangebote </li> <li>  Anika Brandt </li> <li>  Personalabteilung </li> <li>  07161 620-229 </li> <li>  E-Mail senden </li> <li>  Ausbildung </li> <li>  Sandra Heundl </li> <li>  Personalabteilung </li> <li>  07161 620-232 </li> <li>  E-Mail senden </li> <li>  Ausbildung </li> <li>  Jasmin Eberhard </li> <li>  Personalabteilung </li> <li>  07161 620-231 </li> <li>  E-Mail senden </li> <li>  Ausbildung </li> <li>  Stefanie Ritter </li> <li>  Personalabteilung </li> <li>  07161 620-233 </li> <li>  E-Mail senden </li></ul><h2> Technische Probleme im Bewerbungsprozess</h2><p>  PERBILITY GmbH </p> <p>  0800 7372454 </p> 0800 7372454 <p>  (Mo-Fr 08:00 bis 17:00) </p> E-Mail-Kontakt<p> Volksbank Göppingen eG</p><h1> Mitarbeiter DialogCenter (m/w/d)</h1><p> Als unabhängige Volksbank mit einer Bilanzsumme von 2,8 Mrd. € nehmen wir unsere Zukunft selbst in die Hand. Genau wie unsere Kundschaft und unsere Mitglieder, die wir beim Anpacken ihrer Pläne fair, respektvoll und partnerschaftlich unterstützen – und so die gesamte Region voranbringen.</p><p> Dafür brauchen wir Mitarbeitende, die unsere Werte genauso teilen wie unsere Vision. Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als:</p><p> Mitarbeiter in unserem DialogCenter (m/w/d) <br> in Teilzeit oder Vollzeit</p><p> Sie bewirken bei uns <br> Mit Ihrer kompetenten Art sind Sie Erstansprechpartner (m/w/d) für Kundenanliegen und verstehen sich als Dienstleister für Kunden und Bankberater.</p><ul> <li>  Sie kümmern sich mit großer Freude um die Abdeckung des Bringgeschäfts am Telefon inklusive alternativer Vertriebswege für Kunden (Inbound). </li> <li>  Ihre Zielstrebigkeit hilft Ihnen bei der fallabschließenden Abwicklung von Serviceanfragen der Kunden (First Level Support). </li> <li>  Durch Ihr feinfühliges Gespür erkennen Sie Kundenbedürfnisse und Signale zur Selbstbearbeitung und zur Weiterleitung (Cross-Selling). </li> <li>  Als Teamplayer unterstützen Sie die Marktmitarbeiter durch Kampagnenunterstützung und Terminierung von Beratungen (Outbound). </li></ul><p> Das bringen Sie mit</p><ul> <li>  Ihre abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung ist die perfekte Grundlage für die neue Tätigkeit. </li> <li>  Sie besitzen ein gutes fachliches Knowhow über Bankprodukte und Bankdienstleistungen (breites Basiswissen). </li> <li>  Sie beschreiben Ihre Kenntnisse in der Online-Banking-Beratung als gut und haben idealerweise bereits Erfahrung mit Agree. </li> <li>  Sie haben Freude am Umgang mit Menschen und Spaß am Telefonieren (In- und Outbound). </li> <li>  Ihre gute sprachliche Ausdrucksfähigkeit und Kommunikationsstärke bringen Sie super in Ihre neue Tätigkeit ein. </li> <li>  Ihre freundliche und empathische Art kommt gut bei den Kunden an. </li> <li>  Sie geben nicht sofort auf und zählen Belastbarkeit auch in Zeiten erhöhten Arbeitsanfalls zu Ihren Stärken. </li> <li>  Durch Ihre soziale Einstellung bringen Sie sich perfekt in unser Team ein. </li></ul><p> Wir bieten Ihnen</p><ul> <li>  Eine vielseitige Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung. </li> <li>  Eine kollegiale Arbeitsatmosphäre mit kurzen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien liegt uns am Herzen. </li> <li>  Damit Sie sich jederzeit wohlfühlen, haben Sie die Möglichkeit, in einem schönen Büro oder mobil zu arbeiten. </li> <li>  Sie wollen sich weiterentwickeln? Wir auch! Wir unterstützen Sie durch gezielte Förderung sowie individuelle Weiterbildung und Coaching. </li> <li>  Work-Life-Balance ist Ihnen ein Herzensthema? Wir helfen Ihnen mit 30 Tagen Jahresurlaub + 2 Bankfeiertage (24.12. und 31.12.) dabei, Familie und Beruf miteinander vereinbaren zu können. </li> <li>  Damit Sie sich sowohl jetzt als auch in Zukunft sicher und gesund fühlen, bieten wir Ihnen ein betriebliches Gesundheitsmanagement und eine betriebliche Altersversorgung sowie eine Vielzahl weiterer Sozialleistungen. </li> <li>  Der Mensch steht bei uns im Mittelpunkt! </li></ul><p> Wir möchten Sie im Team! Sie uns auch? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins über unser Online-Bewerbungsformular auf unserer Homepage.</p><p> Online Bewerbung</p><p> Für diese Stelle empfehlen wir Ihnen die Bewerbung über Ihren PC oder Laptop. Damit Sie bequem das Gerät wechseln können, merken Sie sich die Stelle hier.</p><ul> <li>  Impressum </li> <li>  Datenschutz </li> <li>  Barrierefreiheit </li> <li>  Kontakte </li></ul>

Mitarbeiter DialogCenter (m/w/d)

<h3> Jobs voller Energie!</h3><p> Unsere Kunden aus der Immobilienwirtschaft vertrauen auf unsere individuellen Energie-Beschaffungslösungen. Wir versorgen Sie mit Licht und Wärme, unterstützen Sie und sind Ihr „Sprachrohr am Energiemarkt“. Und das schon seit mehr als 14 Jahren! Unser Credo sind lange und faire Kundenbeziehungen. Wir arbeiten in einem krisensicheren und vielfältigen Umfeld und beteiligen Sie als Mitarbeitenden an zahlreichen Benefits, dazu gleich mehr. <br> <br> Tragen Sie zu unserer Erfolgsgeschichte bei und werden Sie Teil der EKB-Familie als <br> </p><h1>  Marketingmanager / Referent Marketing &amp; Kommunikation (m/w/d) </h1> <br> in Vollzeit am Standort in Aalen. <br> <br> Sie sind ein Marketing-Allrounder, der gerne vertriebsnah arbeitet, Leidenschaft für Content, Events und Grafik hat und mehrjährige Erfahrung aus dem Agenturumfeld mitbringt? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Gemeinsam mit unserer externen Agentur treiben Sie unser Unternehmen voran und übernehmen dabei in Eigenverantwortung insbesondere folgende Aufgaben:<p> Tragen Sie zu unserer Erfolgsgeschichte bei und werden Sie Teil der EKB-Familie als</p><h2> Marketingmanager / Referent Marketing &amp; Kommunikation (m/w/d) <br> in Vollzeit am Standort in Aalen.</h2><p> <br> Sie sind ein Marketing-Allrounder, der gerne vertriebsnah arbeitet, Leidenschaft für Content, Events und Grafik hat und mehrjährige Erfahrung aus dem Agenturumfeld mitbringt? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Gemeinsam mit unserer externen Agentur treiben Sie unser Unternehmen voran und übernehmen dabei in Eigenverantwortung insbesondere folgende Aufgaben:</p><h3> Mit voller Energie ...</h3><ul> <li>  steuern Sie eigenverantwortlich alle Marketingaktivitäten (online/offline) rund um unser Unternehmen und unsere Schwestergesellschaften in Abstimmung mit der Geschäftsführung - von der Erstellung eines Marketingplans, bis hin zur Realisierung der Maßnahmen und der Performancemessung einzelner Kampagnen im Nachgang </li> <li>  planen Sie Messen, interne Veranstaltungen und unsere eigene Veranstaltungsreihe und begleiten diese mit den Kollegen und Kolleginnen aus dem Vertrieb </li> <li>  produzieren Sie zielgruppenspezifischen Content für Blogartikel, Flyer, LinkedIn, Mailings, Websites etc. </li> <li>  gestalten Sie unsere Kommunikationsmaterialen </li> <li>  planen Sie Kampagnen zur Leadgenerierung </li> <li>  betreuen Sie unsere Websites und Social-Media-Kanäle </li> <li>  überwachen Sie das von Ihnen erstelle Marketingbudget </li> <li>  arbeiten Sie eng mit allen in- und externen Schnittstellen, Verbänden und unseren Kooperationspartnern zusammen </li></ul><h3> Finden Sie sich hier wieder?</h3><ul> <li>  Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Marketing oder eine vergleichbare Ausbildung als Marketingkauffrau/-mann (m/w/d) und bringen mehrjährige Erfahrung aus dem Agenturumfeld mit </li> <li>  Sie haben ein ausgezeichnetes Gefühl für Zeitmanagement &amp; Selbstorganisation, sind durchsetzungsstark, haben ein Kostenbewusstsein und die Fähigkeit, eigenständig Entscheidungen zutreffen, sowie im Team zu arbeiten </li> <li>  Ein sicherer Umgang mit MS Office (PowerPoint, Word, Excel, Outlook) und Adobe Creative Suite, Canva, Trello und Wordpress zeichnet Sie aus </li> <li>  Das Durchführen von einfachen Webanalysen (Google Analytics, Matamo etc.) stellt Sie vor keine große Herausforderung </li> <li>  Sie haben den gewissen Blick über den Tellerrand hinaus und wissen zudem, worauf es in Ihrem Bereich ankommt </li> <li>  Die Freude am Kontakt mit Menschen und eine hohe Sozialkompetenz zählen zu Ihren Stärken </li> <li>  Sie verfügen über Selbstdisziplin und Selbstorganisation </li> <li>  Sie sind Dienstleister/-in (m/w/d) durch und durch </li> <li>  Reisebereitschaft von ca. 25% </li></ul><h3> Darauf können Sie sich freuen:</h3> <ul>  <li>   Flexible Arbeitszeitmodelle, Kernarbeitszeit Mo – Do 9-15 Uhr | Fr 9-13 Uhr  </li>  <li>   Möglichkeit zum tageweisen Homeoffice nach der Einarbeitung  </li>  <li>   30 Tage Urlaub, Sonderurlaub bei speziellen Anlässen  </li>  <li>   Faires und leistungsgerechtes monatliches Gehalt  </li>  <li>   Corporate Benefits-Programm für Sparfüchse  </li>  <li>   Bezuschussung zur betrieblichen Altersvorsorge und VWL  </li>  <li>   50,00 € monatlich steuerfrei in Form einer Sachbezugskarte oder als Betreuungszuschuss für Kleinkinder – Sie haben die Wahl  </li>  <li>   Gruppenunfallversicherung zur beruflichen und privaten Absicherung  </li>  <li>   Modernes Büro  </li>  <li>   EKB-Welcome Package  </li> </ul> <br> Und on top gibt's bei uns: <br> <ul>  <li>   Sicherheit: Krisensicherer, langfristig angelegter Arbeitsplatz in einem modernen und stetig wachsenden Unternehmen  </li>  <li>   Freiheit: Viel Freiraum, Offenheit und Vertrauen in Ihre Person  </li>  <li>   Atmosphäre: Kollegiales und herzliches Team mit kurzen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien  </li>  <li>   Feedbackkultur: Wiederkehrende Personalgespräche und gelebtes Feedback, u. a. als Basis für individuelle Weiterbildungsangebote, die Sie persönlich voranbringen  </li>  <li>   Wertschätzung: Kleine Aufmerksamkeiten zu besonderen Anlässen und legendäre Firmenevents  </li> </ul><h3> Und on top gibt's bei uns:</h3><ul> <li>  Sicherheit: Krisensicherer, langfristig angelegter Arbeitsplatz in einem modernen und stetig wachsenden Unternehmen </li> <li>  Freiheit: Viel Freiraum, Offenheit und Vertrauen in Ihre Person </li> <li>  Atmosphäre: Kollegiales und herzliches Team mit kurzen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien </li> <li>  Feedbackkultur: Wiederkehrende Personalgespräche und gelebtes Feedback, u. a. als Basis für individuelle Weiterbildungsangebote, die Sie persönlich voranbringen </li> <li>  Wertschätzung: Kleine Aufmerksamkeiten zu besonderen Anlässen und legendäre Firmenevents </li></ul><h3> Neugierig?</h3><p> Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung mit einer Info, wann Sie bei uns starten könnten. Das Ganze geht per Mail an: <a href="mailto:karriere@ekb-energie.de" target="_blank">karriere@ekb-energie.de</a> <br> <br> Keine Zeit dafür? Auch kein Problem. Hier geht's zur Schnellbewerbung in nur einer Minute. <br> <br> Frau Melanie Albus (Personal) freut sich auf Sie und beantwortet vorab gerne Ihre Fragen unter 07131 38297-16. Oder schauen Sie einfach unter <a href="http://www.ekb-energie.de" target="_blank">www.ekb-energie.de</a> vorbei. <br> <br> <br> <br> EKB GmbH | Wollhausstr. 111 | D-74074 Heilbronn</p><p> Frau Melanie Albus <br> E <a href="mailto:karriere@ekb-energie.de" target="_blank">karriere@ekb-energie.de</a> <br> T 07131 38297-16 <br> EKB GmbH Wollhausstraße 111 <br> D-74074 Heilbronn</p><h3> <a href="http://www.ekb-energie.de" target="_blank">www.ekb-energie.de</a></h3>

Marketingmanager / Referent Marketing & Kommunikation (m/w/d)

<h1> Business Division Controlling Analyst (w/m/d)</h1><h3> Helps. Cares. Protects.</h3><p> Bei HARTMANN geht es uns darum, zu helfen, zu pflegen, zu schützen und zu wachsen. Wir unterstützen Fachkräfte im Gesundheitswesen, damit sie sich auf das konzentrieren können, was wirklich wichtig ist: das Leben der Menschen positiv zu beeinflussen. Wir realisieren Lösungen, die einen echten Beitrag leisten. Und mit Ihrem Engagement können Sie jeden Tag in Ihrem Job wachsen. Bei HARTMANN glauben wir an den Unterschied, den Sie bewirken können.</p><h2> Verstärken Sie unser Team als Business Division Controlling Analyst (w/m/d) DEU-Heidenheim</h2><p> Als Teil unseres Controlling-Teams bieten wir Ihnen eine verantwortungsvolle und herausfordernde Position in einem interessanten, global ausgerichteten Funktionsbereich innerhalb der Division Wundmanagement. In unserem modernen Arbeitsumfeld haben Sie die Möglichkeit, vielfältige Aufgaben zu übernehmen, beruflich zu wachsen und sich kontinuierlich weiterzuentwickeln.</p><h2> Aufgaben:</h2><ul> <li>  Unterstützung der Division sowie der Konzern- und Ländergesellschaften bei Planung, Reporting und Forecasting </li> <li>  Durchführung von Business-Analysen und Challenging der Länder inklusive Vor- und Nachbereitung der regelmäßigen Plan- und Performance-Reviews für den Vorstand und die Regionaldirektoren </li> <li>  Verantwortung für den Target Setting Prozess der Konzern- und Ländergesellschaften </li> <li>  Beratung der Division sowie der Konzern- und Ländergesellschaften in allen Controlling-Fragen, einschließlich der Durchführung von Schulungen </li> <li>  Kontinuierliche Weiterentwicklung der Controlling-Prozesse im Rahmen der Entwicklung der Konzernstrukturen </li></ul><h2> Kompetenzen:</h2><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, idealerweise mit Schwerpunkt Controlling oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Berufserfahrung im Controlling eines international tätigen Industrieunternehmens </li> <li>  Ausgeprägter Kommunikationsstärke, inklusive Moderations- und Präsentationsfähigkeiten </li> <li>  Gute Kenntnisse in MS-Office sowie Erfahrungen in SAP-CO und SAP-BW/BI sind ein Plus </li> <li>  Hohe Eigenmotivation gepaart mit sehr guten analytischen Fähigkeiten </li> <li>  Gute Stakeholdermanagement- und Argumentationsfähigkeiten sowie eine hohe Serviceorientierung </li> <li>  Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse </li> <li>  Reisebereitschaft in die Länder der Divison </li></ul><h2> Benefits:</h2><ul> <li>  Flexible Arbeitsbedingungen, wie z.B. gleitende Arbeitszeit und mobiles Arbeiten </li> <li>  International Mobile Working </li> <li>  Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z.B. Kinderbetreuungszuschuss </li> <li>  30 Tage Urlaub pro Jahr, Sonderurlaub für außergewöhnliche Lebensereignisse sowie Urlaubsgeld und tarifliche Jahressonderzahlung </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge mit attraktivem Arbeitgeberbeitrag sowie Zuschuss zur Entgeltumwandlung </li> <li>  Ausreichend Parkplätze, Kantine mit Café Bar sowie laufende Angebote im Mitarbeitershop </li> <li>  Zugang zu über 6000 Fitness- und Yogastudios, Schwimmbädern sowie Crossfit- und Boulderhallen (EGYM Wellpass) </li> <li>  Verschiedene Gesundheitsangebote wie Hautkrebsscreenings, Online-Kurse für die mentale Gesundheit, Massageangebote, Yoga in der Mittagspause etc. </li> <li>  JobRad Leasing </li> <li>  Attraktive Mitarbeiterrabatte auf z.B. Reisen, Mode und Technik über unsere Corporate Benefits Plattform </li></ul><p> Gestalte eine Karriere, bei der Menschen aus dem Gesundheitswesen sowie das Wohl von Patientinnen und Patienten im Mittelpunkt stehen. Wachse in einer zukunftsorientierten Kultur, die geprägt ist von Vertrauen und Offenheit. Bewerben Sie sich jetzt über unsere Online-Plattform.</p><p> Ihre Kontaktperson: <br> Isabel Proske</p>

Business Division Controlling Analyst (w/m/d)

<h1> Leiter (m/w/d) Photovoltaik EPC</h1><p> Respekt, Wertschätzung und Erfolg reizen dich? Dann bist du bei uns richtig. Bewirb dich bei uns!</p><p> <br> Vertragsarten </p><p>  Vollzeit </p><p> <br> Eintrittsdatum </p><p>  ab sofort </p><p> <br> Einsatzort </p><p>  Frankfurt am Main, Eislingen </p><p> <br> Bereich </p><p>  Photovoltaik </p><p> Die Salvia Gebäudetechnik ist ein mittelständisches, familiengeführtes Unternehmen mit deutschlandweit mehr als 1800 Mitarbeitern. Als professioneller Multidienstleister bildet die Gruppe, an 29 Standorten in ganz Deutschland, den kompletten technischen Lebenszyklus von Gebäuden ab. Von der Planung bis zum Betrieb. Im Rahmen unseres Wachstums suchen wir dich zum Aufbau eines Projektteams, das Photovoltaik-Großanlagen im Megawatt-Bereich in ganz Deutschland projektiert.</p><h2> Deine Aufgaben:</h2><ul> <li>  Verantwortung: Du verantwortest den Aufbau, die Leitung und den Ausbau unseres Projektteams zur Abwicklung und Betreuung von GU-Projekte im Photovoltaik-Anlagenbau im Megawatt-Bereich. </li> <li>  Vertragsverhandlung: Du begleitest die Verhandlung von EPC-Verträgen mit unseren Kunden. </li> <li>  Schnittstellenarbeit: Du bist die zentrale Anlaufstelle rund um die Themen technische Planung, Einkauf von Dienstleistungen und Materialien (bspw. Subunternehmer, Gestelle, Module) sowie Anlagenbau. Zudem stimmst du operative Aspekte mit unserer spanischen Tochtergesellschaft ab. </li> <li>  Fachliche Führung des Projektteams: Du führst dein Projektteam und übernimmst die Steuerung und Kontrolle von Subauftragnehmern, um sicherzustellen, dass alle Arbeiten den Standards und Vorgaben entsprechen. </li> <li>  Budget- und Zielkontrolle: Du stellst die Einhaltung von Netzanforderungen sowie technischen Richtlinien sicher und hast Budget und Terminplanung stets im Blick. </li> <li>  Überwachung der Bauausführung: Du überwachst und kontrollierst die Bauausführung und disponierst das Personal entsprechend der Anforderungen und Bedürfnisse der Projekte. </li></ul><h2> Du bringst mit:</h2><ul> <li>  Technischer Hintergrund: Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Elektro- oder Maschinenbauingenieurwesen, Weiterbildung zum Meister*in/Techniker*in mit technischem Hintergrund oder vergleichbar. </li> <li>  Branchenerfahrung: Du hast mehrjährige Berufserfahrung im Elektrohandwerk, bestenfalls im Bereich Photovoltaik-Anlagenbau. </li> <li>  Kommunikationsstärke: Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse. Von Vorteil sind ebenfalls gute Spanischkenntnisse. </li> <li>  Teamfähigkeit &amp; IT-Kenntnisse: Teamarbeit ist für Dich so selbstverständlich wie der Umgang mit modernen IT-Systemen und Programmen, insbesondere MS Office und AutoCAD. </li> <li>  Reisebereitschaft: Du bist deutschlandweit mobil und besitzt einen Führerschein der Klasse B. Auch eine Einarbeitungsphase bei unserer Schwestergesellschaft in Spanien stellt für dich kein Problem dar. </li> <li>  Qualitätsbewusstsein: Du hast ein ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein und möchtest "Dein" Projekt zielorientiert zum Abschluss bringen. </li></ul><h2> Wir bieten Dir:</h2><ul> <li>  Verantwortung &amp; Gestaltungsfreiheit: Bei uns bekommst du die Freiheit, mit deinem unternehmerischen Gespür eine eigene Abteilung als Leiter (m/w/d) Photovoltaik EPC aufzubauen und zu gestalten. Du steuerst eigenverantwortlich deinen Bereich und prägst aktiv dessen Erfolg. Du kannst den Freiraum nutzen, um innovative Ideen umzusetzen und deine Abteilung nachhaltig zum Wachstum zu führen. </li> <li>  Karriere &amp; Entwicklung: Nach deiner umfangreichen Onboarding- und Einarbeitungsphase gestalten wir deine Weiterentwicklung in unserer Salvia Akademie – in der du fachlich und persönlich weiterentwickelt wirst. Du kannst Karrierechancen in der gesamten Unternehmensgruppe wahrnehmen, </li> <li>  Verdienst &amp; Vorsorge: Du kannst die Bereitschaft der übertariflichen Bezahlung erwarten, verknüpft mit weiteren geldwerten Vorteilen und geförderter betrieblicher Altersvorsorge, die über den vorgeschriebenen Rahmen hinaus geht. Gerne kannst du auch deine vermögenswirksamen Leistungen in die Altersvorsorge einfließen lassen, </li> <li>  Wachstum &amp; Markt: Die Salvia Gruppe konnte innerhalb von 15 Jahren zu einer festen Große der technischen Gebäudeausrüstung und Service heranwachsen. Mit Expertise und vollen Auftragsbüchern bieten wir nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz, sondern auch eine perspektivisch wachsende Unternehmung, in der du die Möglichkeit hast, mitzuwachsen und teilzuhaben, </li> <li>  Unternehmenskultur &amp; Umgang: Du wirst in ein familiäres Arbeitsumfeld integriert, in welchem du neben einem dynamischen Team eine kurze und offene Leitung zu deiner Führung hältst. Natürlich lassen wir uns auch die Möglichkeit eines alljährlichen Sommerfestes nicht entgehen. Zur Weihnachtszeit kannst du dann unser Betriebswichteln miterleben, um bei Waffeln, Glühwein in festlicher Atmosphäre, andere und dich selbst überraschen zu lassen, </li> <li>  Coaching &amp; Kurse: Wir als Unternehmen müssen natürlich fordern, aber wollen auch fördern. Dies geschieht mit Angeboten zur Ausbildung, Weiter- oder Fortbildung aus unserer Salvia Akademie heraus. Dort kannst du dein Wissen in verschiedenen Anwendungen und Bereichen vertiefen, Konfliktmanagement oder andere Softskills erlernen, als auch dein Wissen in Erste-Hilfe-Kursen, VOB-Schulungen und anderen essenziellen Bereichen auffrischen, </li> <li>  Equipment &amp; Wellbeing: Moderne Werkzeuge, neuste Ausstattung, gute Arbeitskleidung als auch digitale Unterstützung durch effektive Software stellen wir unseren Mitarbeitern ebenso zur Verfügung wie performante Hardware, die zur Erledigung des Jobs benötigt wird. Offene Bürokonzepte, Gleitzeitregelungen und ein Auge für die Bedürfnisse unserer Mitarbeiter sind uns wichtig, </li> <li>  Gesundheit &amp; Fitness: Die körperliche und geistige Gesunderhaltung unserer Mitarbeiter ist ein wichtiges Ziel. Dafür bieten wir dir nicht nur bis zu zwei Jobräder mit Übernahme der Versicherung, Service und Inspektion, sowie Beteiligung an der Rate, sondern auch unseren Gesundheitsbonus der Quartalsweise ausgezahlt wird. Ebenso fördern wir die Mitgliedschaft im Sportverein oder Fitnessstudio mit einem Zuschuss, </li></ul><p> DU HAST NOCH FRAGEN? STEPHAN HAT ANTWORTEN.</p><p> MELDE DICH EINFACH! <br> TELEFON: +49 7161 6520-215 <br> <a href="mailto:jobs@salvia-gbt.com" target="_blank">jobs@salvia-gbt.com</a> <br> <a href="http://www.salvia-gebäudetechnik.de" target="_blank">www.salvia-gebäudetechnik.de</a></p><p> <a href="http://www.salvia-gebäudetechnik.de" target="_blank">www.salvia-gebäudetechnik.de</a></p><p> E-Mail-Bewerbung Online-Bewerbung</p>

Leiter (m/w/d) Photovoltaik EPC

<p> Die LEHNER Maschinenbau GmbH ist ein mittelständisches, inhabergeführtes Unternehmen mit Firmensitz in Westerstetten – nördlich von Ulm. Mit unserer 12 Volt Streutechnik für die Bereiche Agrartechnik, Wintertechnik sowie Sonderlösungen haben wir uns weltweit einen hervorragenden Namen erarbeitet. Mit unseren Qualitätsprodukten „Made in Germany“ halten wir z. B. in Europa Marktanteile zwischen 50 – 90%. LEHNER beschäftigt derzeit ca. 30 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und befindet sich weiter auf Wachstumskurs.</p><p> Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Eintrittstermin einen</p><h1> Buchhalter (m/w/d) <br> in Teilzeit</h1><h2> IHRE AUFGABEN</h2><ul> <li>  Eigenverantwortliche Führung der Buchhaltung </li> <li>  Finanzbuchhaltung sowie Kreditoren-/?Debitorenbuchhaltung </li> <li>  Mahnwesen </li> <li>  Lohn- und Bilanzvorbereitung </li> <li>  Zusätzliche administrative Aufgaben </li></ul><h2> IHR PROFIL</h2><ul> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung </li> <li>  Gute Selbstorganisation gepaart mit Flexibilität und Zuverlässigkeit </li> <li>  Gute EDV-Kenntnisse </li> <li>  Kenntnisse in DATEV Pro sind von Vorteil </li></ul><h2> WIR BIETEN</h2><ul> <li>  Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten, dynamischen Umfeld </li> <li>  Kostenfreie Getränke, Obst sowie bezuschusstes Mittagessen </li> <li>  Gutes und faires Einkommen mit Weihnachts- und Urlaubsgeld </li> <li>  Sicherer Arbeitsplatz mit Perspektive </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  50,– EUR Tankgutschein monatlich </li> <li>  JobRad – Möglichkeit eines Dienst-Fahrrades zur privaten Nutzung </li> <li>  Weiterbildungsmöglichkeiten </li></ul><p> Möchten Sie an unserem Erfolg teilhaben und ihn gemeinsam mit uns ausbauen? <br> Haben Sie Lust in einem jungen, motivierten Team mitzuarbeiten? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (per E-Mail oder via Online-Bewerbung) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und zeitlichen Verfügbarkeit.</p><h2> Kontakt</h2><p> Thomas Renz <br> E-Mail: <a href="mailto:thomas.renz@lehner.eu" target="_blank">thomas.renz@lehner.eu</a></p><h2> Einsatzort</h2><p> Westerstetten</p><p> LEHNER Maschinenbau GmbH <br> Häuslesäcker 14 <br> 89198 Westerstetten <br> <a href="https://www.lehner.eu" target="_blank">https://www.lehner.eu</a></p>

Buchhalter (m/w/d) Teilzeit

<h1> Personalsachbearbeiter – Lohn und Gehalt (m/w/d)</h1><p> Salach</p><p> Vollzeit</p><p> Sie suchen ein interessantes, abwechslungsreiches und herausforderndes Aufgabengebiet mit Verantwortung? Sie haben ein Gespür für Zahlen und lieben es, Prozesse effizient zu gestalten? Dann sind Sie bei HELDELE genau richtig! Wir sind einer der führenden Dienstleister im Bereich der Elektro- und Kommunikationstechnik und setzen als mittelständisches Familienunternehmen auf die Kompetenz und Motivation unserer Mitarbeiter. Wenn Sie es schätzen, in einer unterstützenden Rolle Verantwortung zu übernehmen und gleichzeitig den Erfolg des Unternehmens mitzugestalten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!</p><h2> Personalsachbearbeiter – Lohn und Gehalt (m/w/d)</h2><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Sie erstellen eigenverantwortlich die monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen für einen definierten Mitarbeiterkreis inkl. Zeitwirtschaft </li> <li>  Von der Einstellung bis zum Austritt begleiten Sie unsere Mitarbeiter und kümmern sich um alle administrativen Aufgaben rund um das Beschäftigungsverhältnis inkl. der Erstellung von Arbeitsverträgen und Zeugnissen </li> <li>  Sie sind verantwortlich für das Melde- und Bescheinigungswesen und den Kontakt zu Sozialversicherungsträgern und Finanzbehörden </li> <li>  Mit Ihrer Expertise sind Sie der erste Ansprechpartner für unsere Mitarbeiter und Führungskräfte in allen lohn- und gehaltsrelevanten Fragen </li> <li>  Sie unterstützen unsere Abteilungsleitung im Tagesgeschäft und bei HR-Projekten </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation und mehrjährige Erfahrung in der Entgeltabrechnung und Personalsachbearbeitung </li> <li>  Fundiertes Fachwissen in den Lohnsteuer- und Sozialversicherungsbestimmungen und ggf. Kenntnisse im Arbeitsrecht </li> <li>  Gute Microsoft Office-Kenntnisse setzen wir voraus, Kenntnisse in Microsoft Navision wären von Vorteil </li> <li>  Eine selbständige, sorgfältige und flexible Arbeitsweise sowie Diskretion, Zuverlässigkeit und Kommunikationsstärke runden Ihr Profil ab </li></ul><h3> Das spricht für uns</h3><ul> <li>  Krisensichere Arbeitsplätze in einem erfolgreichen, ständig wachsenden Unternehmen </li> <li>  Flexible Arbeitszeitgestaltung </li> <li>  Hauseigenes Betriebsrestaurant mit frischer, abwechslungsreicher Verpflegung zu vergünstigten Preisen </li> <li>  Mitarbeiterrabatte und Job-Rad (Fahrrad-Leasing) </li> <li>  Zuschüsse zu vermögenswirksamen Leistungen und betrieblicher Altersvorsorge </li> <li>  Intensive Einarbeitung, regelmäßige Schulungen sowie Unterstützung und Förderung bei Ihrer individuellen Entwicklung </li></ul><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung   ONLINE  oder   PER MAIL  an <a href="mailto:karriere@heldele.de" target="_blank">karriere@heldele.de</a>.</p><h4> Kontakt</h4><p> Ihr persönlicher Ansprechpartner: <br> Alfred Czencz, Leiter Personalwesen <br> Tel. 07162 4002 703</p><h4> Standort</h4><p> Salach</p><p> HELDELE GmbH <br> Uferstraße 40-50 <br> 73084 Salach <br> <a href="http://www.heldele.de" target="_blank">www.heldele.de</a></p>

Personalsachbearbeiter - Lohn und Gehalt (m/w/d)

<h1> Pflegedienstleiter*in (m/w/d)</h1><p> AWO Seniorenzentrum Nellingen | Nellingen (nordwestl. v. Ulm)</p><p> Vollzeit</p><p> Freiheit. Gleichheit. Gerechtigkeit. Solidarität. Toleranz. - Diese Grundwerte zeichnen die Arbeiterwohlfahrt (AWO) aus, und wir sind stolz darauf, VIELFALT zu leben. Als anerkannter Spitzenverband der freien Wohlfahrtspflege leistet die AWO Württemberg nicht nur soziale Arbeit, sondern betreibt zwei Bildungsakademien für Pflegeberufe, Kindertages- und Altenpflegeeinrichtungen sowie Anlagen für betreutes Wohnen.</p><p> Mit rund 1600 Beschäftigten setzen wir uns jeden Tag für das Wohl der Menschen ein, bieten soziale Dienstleistungen mit hoher Qualität an und sehen gleichzeitig Umwelt-/ Klimaschutz als eine unserer obersten Prioritäten.</p><p> Die AWO lehnt jegliche Form von Extremismus und Menschenfeindlichkeit ab und fördert aktiv eine inklusive, respektvolle und diverse Arbeitsumgebung. Wir suchen engagierte Personen, die unsere Werte teilen und sich dafür einsetzen.</p><p> Organisiert, kompetent, zuverlässig und verantwortungsvoll - Diese 4 Worte beschreiben Dich?</p><p> Dann suchen wir DICH! zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unser Seniorenzentrum Nellingen in Nellingen (Nähe Ulm) als</p><h2> Pflegedienstleitung (m/w/d) <br> in Vollzeit, unbefristet</h2><h3> Die besten Argumente für uns</h3><ul> <li>  Sicherer, zukunftsorientierter und moderner Arbeitsplatz </li> <li>  Attraktive tarifliche Vergütung nach TV AWO BW und Jahressonderzahlung </li> <li>  Tarifliche Zulagen und Prämien (z.B. Einspringprämien, Sonn-/Feiertags- und Nachtzuschläge) </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  Familienfreundliche Dienste ("Mutti-Dienste") </li> <li>  Unbefristeter Arbeitsvertrag in Voll- oder Teilzeit (39h/Woche bei Vollzeit) </li> <li>  Maximaler Personalschlüssel </li> <li>  Jährliche Entwicklungsgespräche sowie finanzierte Fort- und Weiterbildungen </li> <li>  Gute Verkehrsanbindung, kostenlose Parkplätze </li> <li>  JobRad, Mitarbeiterevents u.v.m. </li></ul><p> "In unserer Einrichtung pflegen wir eine offene Führungskultur, die den Teams Raum für eigene Verantwortung eröffnet. Wir legen großen Wert auf moderne, erfüllende und zukunftssichere Arbeitsplätze."</p><p> (Matthias Endreß, Einrichtungsleitung)</p><h3> Unsere Einrichtung - Team - Einarbeitung</h3><ul> <li>  Zentral und mitten im Grünen, moderne und helle Architektur auf 2 Etagen </li> <li>  Stationäre Pflegeplätze für 30 Senior*innen, 2 familiäre Wohngruppen </li> <li>  Vollstationäre Pflege, Dauer- und Kurzzeitpflege </li> <li>  Großzügige Terrasse und Fitnessgeräte, große Balkone auf den Etagen </li> <li>  Engagierte Mitarbeiter*innen, die wie eine kleine Familie zusammenhalten </li> <li>  Individuelles Einarbeitungskonzept, Begleitung durch eine feste Ansprechperson </li></ul><h3> Deine Zuständigkeiten</h3><ul> <li>  Verantwortung, Planung, Entwicklung und Koordination des gesamten Pflegebereiches </li> <li>  Planung, Umsetzung und Evaluation von Arbeitsabläufen </li> <li>  Sicherstellung und Weiterentwicklung der Pflegestandards </li> <li>  Effiziente Personaleinsatzplanung </li> <li>  Fähigkeit zur Weiterentwicklung und Umsetzung innovativer Konzepte </li> <li>  Personalführung, -planung und -entwicklung </li> <li>  Aktive Förderung des Qualitätsmanagements </li> <li>  Kommunikation mit Bewohner*innen, Angehörigen und Mitarbeitenden </li></ul><h3> Das bringst Du mit</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Berufsausbildung in der Alten-/Krankenpflege </li> <li>  Weiterbildung zum*zur Pflegedienstleiter*in oder abgeschlossenes Studium im Bereich Pflege </li> <li>  Leitungserfahrung ist wünschenswert </li> <li>  Hohe Sozialkompetenz im Umgang mit Bewohner*innen, Angehörigen und Mitarbeiter*innen </li> <li>  Verantwortungsvoll, lösungsorientiert, flexibel, gewissenhaft und zuverlässig </li> <li>  Gute EDV-Kenntnisse </li></ul><h3> Wir freuen uns auf Wieder- und Neueinsteiger*innen.</h3><p> Möchtest Du als Pflegedienstleitung für unser motiviertes Team und unseren Pflegebereich Verantwortung übernehmen?</p><p> Dann freuen wir uns auf Deine Online-Bewerbung!</p><h3> Deine Fragen</h3><p> beantwortet Dir gerne Herr Matthias Endreß (Einrichtungsleitung und Pflegedienstleitung) unter der Telefonnummer +49 (7337) 92411-212.</p><p> Erfahre mehr über die AWO und unsere Stellenangebote unter diesem:   Link </p><p> AWO Bezirksverband Württemberg <br> AWO Sozial gGmbH <br> Kyffhäuserstr. 77 <br> 70469 Stuttgart <br> <a href="http://www.awo-wuerttemberg.net" target="_blank">www.awo-wuerttemberg.net</a></p>

Pflegedienstleiter*in (m/w/d)

<h1> Personalsachbearbeiter (gn)* in Teilzeit</h1><p> Die 247TailorSteel Süd GmbH in Langenau ist ein Tochterunternehmen der 247TailorSteel BV mit Sitz in den Niederlanden. 247TailorSteel liefert lasergeschnittene und gebogene Bleche und Rohre nach Maß. Derzeit nutzen tausende Kunden das innovative 247TailorSteel-Online-Software-Portal Sophia®, um online individuell bearbeitete Bleche und Rohre zu bestellen. Die 247Tailorsteel-Gruppe beschäftigt derzeit mehr als 800 MitarbeiterInnen.</p><h3> Was dich erwartet</h3><p> Als Personalsachbearbeiter (gn)* bist Du für die optimale Betreuung unserer MitarbeiterInnen am Standort verantwortlich. HR spielt eine Schlüsselrolle beim Wachstum und der Entwicklung von 247TailorSteel. Deine Aufgabe ist es, HR noch besser zu machen und unsere Führungskräfte in ihrer Rolle und in den HR-Prozessen zu unterstützen, ohne den/die MitarbeiterIn aus den Augen zu verlieren. Diese Tätigkeit umfasst folgende Aufgaben:</p><ul> <li>  Personalsachbearbeitung von der Einstellung bis zum Austritt inkl. Vertrags- und Zeugniserstellung sowie Personalaktenpflege </li> <li>  Vorbereitung, Kontrolle und Nachbereitung der monatlichen Lohn-und Gehaltsabrechnungen </li> <li>  Ansprechpartner für Mitarbeiter und Führungskräfte in allen Fragen zur Entgeltabrechnung / allgemeine Themen </li> <li>  Korrespondenz mit Krankenkassen, Behörden und Versicherungen </li> <li>  Pflege der Personalmanagementsysteme inkl. Arbeitszeitkonten </li> <li>  Enge Zusammenarbeit und Unterstützung des HR Business Partners vor Ort </li> <li>  Erstellung von Personalberichten, Statistiken und Analysen </li> <li>  Bewerbermanagement </li></ul><h3> Was Du mitbringen solltest</h3><ul> <li>  erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung </li> <li>  Berufserfahrung im Personalbereich, verbunden mit Kenntnissen im Bereich Lohn-/Gehaltsabrechnung sind zwingend erforderlich </li> <li>  solide Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht </li> <li>  sicherer Umgang mit MS Office, vorwiegend mit Excel und Word </li> <li>  "abwarten und Tee trinken" ist alles andere als Dein Lebensmotto; Du nimmst Dinge in Angriff und verfügst über eine eigenständige, strukturierte und pragmatische Arbeitsweise </li> <li>  ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten, Empathie sowie ein hohes Maß an Flexibilität, Dienstleistungsbewusstsein und Diskretion </li> <li>  schnelle Auffassungsgabe und gutes Urteilsvermögen, ausgeprägte Teamorientierung, Zuverlässigkeit </li> <li>  sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse </li></ul><h3> Was Du von uns erwarten kannst</h3><p> Bei 247TailorSteel ist uns die persönliche Entwicklung der Mitarbeiter sehr wichtig. Auch wenn Du zu einem großen Team gehörst, nehmen wir Deine Belange als Einzelperson sehr ernst. Was wir Dir gerne anbieten:</p><ul> <li>  Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe </li> <li>  Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten mit einem dynamischen, erfahrenen und erfolgreichen Team, auch auf internationaler Ebene </li> <li>  Moderner und heller Arbeitsplatz </li> <li>  Attraktive und leistungsgerechte Bezahlung </li> <li>  Ein sicheres Arbeitsverhältnis in einem stetig wachsenden mittelständischen Unternehmen </li> <li>  Sehr gutes Arbeitsklima mit einem respektvollen Miteinander "per Du" </li> <li>  Events, Veranstaltungen, Wellpass, Bikeleasing, Obst, Getränke, Betriebliche Altersvorsorge </li></ul><h3> Das passt zu Dir?</h3><p> Nimmst Du die Herausforderung an? Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und der Gehaltsvorstellung an Irena Schäfer, vorzugsweise per E-Mail:   <a href="mailto:bewerbung.langenau@247tailorsteel.com" target="_blank">bewerbung.langenau@247tailorsteel.com</a>  .</p><p> *Die Abkürzung "gn" bedeutet geschlechtsneutral. Unser Unternehmen ist offen für alle Menschen, die zu unserem Erfolg beitragen wollen.</p>

Personalsachbearbeiter (gn) in Teilzeit

<h1> Order Administrator (m/w/d) Spare Parts</h1><p> Sie haben eine Leidenschaft für reibungslose Abläufe und sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Dann werden Sie Teil unseres Teams am Standort Göppingen.</p><p> Die Position ist zunächst auf 2 Jahre befristet. Eine anschließende Übernahme wird bei entsprechender Eignung angestrebt.</p><p> Werden Sie unser Experte für Ersatzteile</p><ul> <li>  Fungieren Sie als erster Ansprechpartner: Durch die telefonische und schriftliche Bearbeitung eingehender Anfragen garantieren Sie die Zufriedenheit unserer Kunden </li> <li>  Sichern Sie eine reibungslose Auftragsabwicklung: Durch die Erstellung kundenspezifischer Angebote sowie die Auslösung der nötigen Bestellungen in unseren Lieferwerken </li> <li>  Behalten Sie den Überblick: Durch die enge Zusammenarbeit mit allen Bereichen unserer Spare Parts Abteilung sichern Sie das erfolgreiche Tagesgeschäft </li></ul><p> Ihre Stärken für den perfekten Workflow</p><ul> <li>  Ihre Bildung und Expertise: Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung und konnten bereits erste Erfahrungen im Ersatzteilwesen und idealerweise im Bereich Compliance sammeln </li> <li>  Ihre Kommunikationsfähigkeit: Sie verfügen über gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  Ihre digitale Kompetenz: Sie können im beruflichen Alltag sicher mit den gängigen Office-Produkten (z.B. Word, Excel, Outlook) umgehen. Optimalerweise haben Sie bereits mit MS-Dynamics 365 oder ASW gearbeitet </li> <li>  Ihr Organisationstalent Sie zeichnen sich durch eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise aus, sind belastbar, ergebnisorientiert und haben ein gutes Verständnis für Unternehmensprozesse </li></ul><p> Ihre Vorzüge in unserem japanischen Familienunternehmen</p><ul> <li>  Balancieren Sie Arbeit und Leben: Mit flexiblen Arbeitszeiten, unserer Gleitzeitvereinbarung sowie 30 Tagen Urlaub pro Jahr </li> <li>  Verbringen Sie den Tag mit Ihrem besten Freund: Mit unserer Dog Policy haben Sie die Möglichkeit, Ihren verträglichen Hund mit ins Büro zu bringen </li> <li>  Profitieren Sie finanziell: Mit 13 Gehältern pro Jahr im Rahmen eines attraktiven Gehaltspakets </li> <li>  Tanken Sie Energie: Mit unserem kostenfreien Angebot an Kaltgetränken und Kaffeespezialitäten </li></ul><p> Sie sind der/die Richtige für uns? <br> Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit der Kennziffer 135 per E-Mail an <a href="mailto:karriere@mazak.de" target="_blank">karriere@mazak.de</a>. Ihre Rückfragen beantwortet Ihnen Vanessa Hugo gerne telefonisch oder per Mail.</p><p> Vanessa Hugo <br> 07161 675-260 <br> <a href="mailto:vhugo@mazak.de" target="_blank">vhugo@mazak.de</a></p><p> Dieser Job ist nicht das Passende für Sie? Weitere spannende Stellenangebote finden Sie auf unserer Karriereseite unter <a href="http://www.mazakeu.de/karriere" target="_blank">www.mazakeu.de/karriere</a>.</p><p> Yamazaki Mazak Deutschland GmbH | Esslinger Str. 4-6 | 73037 Göppingen | <a href="http://www.mazak.de" target="_blank">www.mazak.de</a></p>