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<h1> Leiter (m/w/d) mechanische Instandhaltung</h1><h2> Besser versorgt, weiter gedacht.</h2><p> Unsere Produkte machen das Leben leichter. Licht, Wärme, Kühle, Frische, Sauberkeit, Unterhaltung, Entspannung, Kunstgenuss, Information, Arbeitserleichterung: Alles ist jederzeit im Handumdrehen oder per Knopfdruck verfügbar - dank Strom, Erdgas, Trinkwasser und Fernwärme, die angenehm unauffällig per Leitung ins Haus kommen. <br> Über 1.100 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sorgen bei den Stadtwerken Karlsruhe dafür, dass die Kunden in Karlsruhe und der Region diesen Service möglichst ungestört genießen können.</p><p> Wir sind in Karlsruhe zu Hause. Das verpflichtet uns in besonderem Maße zur Garantie der Versorgungssicherheit ebenso wie zum Umweltschutz. Mit Umsatzerlösen in Höhe von über 600 Millionen Euro und Investitionen von jährlich rund 50 Millionen Euro trägt der Stadtwerke-Konzern maßgeblich zur Wirtschaftskraft von Karlsruhe bei.</p><p> Über 50.000 Kundinnen und Kunden heizen mit Erdgas, über 40.000 mit Fernwärme, die zu über 90 Prozent aus Abwärme und Kraft-Wärme-Kopplung stammt. Über 140.000 Stromkundinnen und -kunden können sich auf die Stadtwerke als zuverlässigen Energieversorger verlassen. Das Trinkwasser für über 400.000 Kundinnen und Kunden in der Region ist von bester Qualität und ein erfrischender Durstlöscher. Verschiedene Dienstleistungen und Angebote sind vielversprechende neue Geschäftsfelder. Investitionen in erneuerbare Energien und der Ausbau der Fernwärme sind Karlsruher Beiträge zur Energiewende.</p><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Fachliche, disziplinarische, organisatorische und strategische Leitung der Abteilung mechanische Instandhaltung mit 23 Mitarbeitenden und direkter Berichterstattung an die Bereichsleitung </li> <li>  Gewährleistung eines sicheren und störungsfreien technischen Wärmebetriebs bzw. eine hohe Anlagenverfügbarkeit der Erzeugungsanlagen im Heizkraftwerk West und in den Heizwerken Ahaweg bzw. Waldstadt </li> <li>  Verantwortung für die Instandhaltung der Gebäude und Gebäudetechnik in unseren Heizkraftwerken </li> <li>  Optimierung und Weiterentwicklung bestehender Prozesse </li> <li>  Zeitgemäße Dokumentation der durchgeführten Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten mittels geeigneter Software </li> <li>  Verantwortung für die Erstellung von Anweisungen und die Sicherstellung ihrer Einhaltung für einen sicheren Ablauf und die Unversehrtheit der Mitarbeitenden </li> <li>  Enge Zusammenarbeit mit internen und externen Schnittstellen </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Abgeschlossenes Masterstudium im Bereich Maschinenbau oder vergleichbares technisches Studium </li> <li>  Mehrjährige Erfahrung in der Instandhaltung von Wärmeerzeugungsanlagen sowie in der Personalführung </li> <li>  sehr gute Kenntnisse über Regelwerke, gesetzliche Vorschriften, Verordnungen und sicherer Umgang mit einschlägigen EDV-Systemen </li> <li>  Personalführungskompetenz </li> <li>  hohes Qualitäts- und Kostenbewusstsein sowie eigenverantwortliches Arbeiten </li> <li>  Betriebswirtschaftliches und vergaberechtliches Grundverständnis </li> <li>  Hohe Motivation in der Erweiterung der eigenen Wissens- und Tätigkeitsfelder </li></ul><h3> Unser Angebot</h3><p> Wir bieten Ihnen ein interessantes, anspruchsvolles und vielseitiges Aufgabenfeld in einem motivierten Team, ein flexibles Arbeitszeitmodell, eine leistungsgerechte Vergütung nach dem TV-V, moderne Bürowelten und umfangreiche Sozialleistungen sowie eine attraktive Altersvorsorge.</p><h2> Flexible Arbeitszeiten</h2><p> Die 39-Stunden-Woche lässt sich flexibel nach individuellen Bedürfnissen gestalten – sowohl im Büro als auch mobil.</p><h2> Betriebliche Altersversorgung</h2><p> Für eine gute Absicherung im Alter ist unsere betriebliche Altersvorsorge da.</p><h2> Gehalt</h2><p> Wir bieten ein leistungsgerechtes, tariflich geregeltes Gehalt, ein 13. Monatsgehalt, eine erfolgsabhängige Sonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen.</p><h2> Weiterbildung</h2><p> Die berufliche und persönliche Weiterbildung fördern wir durch individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.</p><h2> Gesundheitsförderung</h2><p> Wir bieten für unsere Mitarbeitenden Sportaktivitäten, betriebsmedizinische Vorsorge und Präventionsmaßnahmen an. Zudem besteht die Möglichkeit mit dem geförderten JobBike beruflich und privat klimaneutral zu radeln!</p><h2> Arbeitsumfeld</h2><p> Unsere Arbeitsplätze in Karlsruhe sind ergonomisch und barrierefrei. Außerdem statten wir alle Mitarbeitenden mit der nötigen Schutzausrüstung für den Arbeitseinsatz aus.</p><h2> Gastronomie</h2><p> In unserem Betriebsrestaurant erwarten uns täglich gesunde, frische Mahlzeiten und kostenloses Wasser.</p><h2> Mitarbeiterevents</h2><p> Durch gemeinsame Ausflüge, After-Work-Aktivitäten und Sportturniere fördern wir den Teamgeist.</p><h2> Mobilität</h2><p> Wir sind gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln zu erreichen. Die Parkplätze für unsere Mitarbeitenden haben Ladestationen für E-Autos und es besteht die Möglichkeit ein E-Bike zu nutzen.</p><h2> Mitarbeiterrabatte</h2><p> Attraktive Rabatte und ein ermäßigter Tarif für Ökostrom stehen zur Verfügung.</p><h3> Bewerben Sie sich jetzt!</h3><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung inklusive Angabe des nächstmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer finanziellen Vorstellungen über unser Onlineformular.</p><h3> Eingruppierung der Stelle</h3><p> Die Stelle bietet je nach Qualifikation und Berufserfahrung maximal Entwicklungsmöglichkeiten bis Entgeltgruppe 13 TV-V (Tarifvertrag Versorgungsbetriebe).</p><h3> Noch Fragen? Wir sind gerne da!</h3> <h3>  Keine neue Stelle verpassen! </h3> <p>  Mit dem Job-Abo neue Jobs direkt per E-Mail erhalten </p> JOB-ABO ERSTELLEN <h3>  Dieser Job passt doch nicht? </h3> <p>  Auf unserer Website gibt es weitere Stellen </p> ZUM STELLENMARKT

Leiter (m/w/d) mechanische Instandhaltung

<p> Ort: Karlsruhe</p><h1> Systemadministrator*in</h1><p> Die Fraunhofer-Gesellschaft (<a href="http://www.fraunhofer.de" target="_blank">www.fraunhofer.de</a>) betreibt in Deutschland derzeit 76 Institute und Forschungseinrichtungen und ist eine der führenden Organisationen für anwendungsorientierte Forschung. Rund 32 000 Mitarbeitende erarbeiten das jährliche Forschungsvolumen von 3,4 Milliarden Euro.</p><p> Wir am Fraunhofer-Institut für System- und Innovationsforschung ISI unterstützen Entscheider:innen aus Wirtschaft, Wissenschaft und Politik dabei, optimale Voraussetzungen für technische, organisatorische oder gesellschaftliche Innovationen zu schaffen. Mit unseren wissenschaftlich exzellenten Arbeiten leisten wir auch einen Beitrag, die wirtschaftliche Wettbewerbsfähigkeit zu verbessern, notwendige Transformationen zu beschleunigen und die Resilienz des Innovationssystems zu stärken. Unsere interdisziplinären Teams in den neun Abteilungen an den Standorten Karlsruhe, Leipzig und Heilbronn freuen sich auf Ihre Unterstützung. Haben Sie Interesse mehr zu erfahren?</p><p> Die Stelle ist im Team "IT" am Standort Karlsruhe angesiedelt und zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen.</p><h2> Was Sie bei uns tun</h2><p> Als Teil unseres 7-köpfigen IT-Teams gehören zu Ihren Aufgaben:</p><ul> <li>  Betrieb und konzeptionelle Weiterentwicklung der Virtualisierungs-Umgebung auf Basis von VMWare ESX und VMWare Horizon </li> <li>  Unterstützung der Kolleg*innen im Betrieb der Rechenzentren: IT-Backend und Infrastruktur-Bereich </li> <li>  Unterstützung, Pflege und Weiterentwicklung der bestehenden Microsoft Exchange Cluster Umgebung </li> <li>  Anwenderunterstützung in den Bereichen Benutzer- und Mailaccount-Verwaltung </li> <li>  Optimierung der internen IT Prozesse in technischer Hinsicht (u.a. SAP) </li> <li>  Administration, Konfiguration im Netzwerkumfeld, insbesondere beim Aufbau einer erweiterten Sicherheitsarchitektur </li> <li>  Verwaltung und Weiterentwicklung der Server-Landschaft (Windows Server, Linux) </li></ul><h2> Was Sie mitbringen</h2><ul> <li>  Abgeschlossene Hochschulbildung z.B. in der Fachrichtung Informatik oder abgeschlossene Berufsausbildung zum*zur Fachinformatiker*in mit einschlägiger Berufserfahrung </li> <li>  Erfahrung im Umgang mit:  <ul>   <li>    Administration und Verwaltung der Server-Landschaft (Windows Server, Linux)   </li>   <li>    virtualisierten Plattformen (VMware / Horizon)   </li>   <li>    Storage   </li>   <li>    Microsoft Active Directory inklusive Gruppenrichtlinien   </li>   <li>    aktuellen Technologien im Networking (WLAN/ VLAN/ QOS/ VoIP)   </li>  </ul> </li> <li>  Gute Englisch- und Deutschkenntnisse, sowie Führerschein der Klasse B </li> <li>  Sozialkompetenz, Teamfähigkeit, kommunikative Fähigkeiten und Dienstleistungsorientierung </li></ul><h2> Was Sie erwarten können</h2><ul> <li>  Arbeiten im Team: Bei uns arbeiten Sie selbstständig in motivierten Teams und übernehmen Verantwortung. Unsere flache Führungshierarchie unterstützt das eigenverantwortliche Arbeiten unserer Mitarbeitenden. </li> <li>  Infrastruktur: Unsere Arbeitsplätze sind mit neuester funktionsgerechter Technik ausgestattet. </li> <li>  Personalentwicklung: Ihre Karriereentwicklung und individuelle Weiterentwicklung unterstützen wir unter anderem durch umfangreiche und zielgerichtete Fortbildungsmaßnahmen und Karriereprogramme. </li> <li>  Vereinbarkeit von Familie und Beruf: Eine ausgewogene Work-Life-Balance ist für die Mitarbeitenden wichtig. Am Fraunhofer ISI gibt es flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zur Telearbeit. Wir unterstützen Sie durch Kooperationen mit institutsnahen Kindertagesstätten sowie Angeboten im Bereich Kindernotbetreuung und Homecare/Eldercare. </li> <li>  Gesundheit: Mit zahlreichen Sport- und Gesundheitsangeboten kümmern wir uns um das Wohl der Menschen, die bei und mit uns arbeiten. </li> <li>  Chancengleichheit und Diversity: Unterschiedliche Erfahrungen sind Antrieb für kreative Ideen und Konzepte und damit für Innovationen. Vielfalt ist daher eine Bereicherung für die Arbeit bei Fraunhofer. Bei uns setzen sich Teams möglichst ausgewogen zusammen – aus verschiedenen Geschlechtern, Altersstufen, Kulturen und Fachrichtungen. </li></ul><p> Wir wertschätzen und fördern die Vielfalt der Kompetenzen unserer Mitarbeitenden und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.</p><p> Die Stelle ist zunächst auf zwei Jahre befristet. Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Stunden. Die Stelle kann auch in Teilzeit besetzt werden. Anstellung, Vergütung und Sozialleistungen richten sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD).</p><p> Mit ihrer Fokussierung auf zukunftsrelevante Schlüsseltechnologien sowie auf die Verwertung der Ergebnisse in Wirtschaft und Industrie spielt die Fraunhofer-Gesellschaft eine zentrale Rolle im Innovationsprozess. Als Wegweiser und Impulsgeber für innovative Entwicklungen und wissenschaftliche Exzellenz wirkt sie mit an der Gestaltung unserer Gesellschaft und unserer Zukunft.</p><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt online mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!</p><p> Fraunhofer-Institut für System- und Innovationsforschung ISI <br> <a href="http://www.isi.fraunhofer.de" target="_blank">www.isi.fraunhofer.de</a></p><p> Kennziffer: 80086 Bewerbungsfrist: 13.07.2025</p>

Systemadministrator*in

<p> TEAM WORK? <br> MAKES THE DREAM WORK!</p><p> Als internationales Großhandelsunternehmen für Photovoltaik-Anlagen befinden wir uns mitten im Zukunftsmarkt der Solarenergie. Mit jedem ausgelieferten Produkt tragen wir dazu bei, den Energiewandel mitzugestalten. Das gilt an jedem einzelnen Arbeitsplatz und für jede einzelne Person in unserem Team.</p><p> Erfolgreich im Zukunftsmarkt heißt dynamisches Wachstum. Daher suchen wir Verstärkung für unser Team und bieten neue Perspektiven für eine/n</p><h1> Kaufmann/-frau für Versicherungen m/w/d</h1><p> TEILZEIT 20-30H/WOCHE</p><p> Heimsheimer Str. 65/1, 71263 Weil der Stadt/Hausen Teilzeit – flexibel Home-Office Flexibilität</p><h5> DAS IST IHR JOB</h5><p> Von unserem Headquarter in Weil der Stadt/Hausen aus betreut unser Finanz- und Rechtsbereich die internationalen Niederlassungen. Der Bereich Versicherungen, angegliedert an unsere Rechtsabteilung, betreut das gesamte Versicherungsportfolio weltweit. Ihre Aufgaben sind:</p><ul> <li>  Management des weltweiten Versicherungsportfolios mit Schwerpunkten in den Bereichen Sach- &amp; Haftpflicht, inklusive der dazugehörigen administrativen Tätigkeiten </li> <li>  Aktive Einholung von versicherungsrelevanten Informationen </li> <li>  Verantwortung für die Schadenbearbeitung, beispielsweise Aufnahme, Meldung sowie Überwachung der Regulierung </li> <li>  Erstellung und Implementierung von Versicherungsrichtlinien, Merkblättern und Schulungen </li> <li>  Aufbereitung und Pflege von Unterlagen und Entscheidungsvorlagen für die Geschäftsführung </li> <li>  Analyse von Daten und Sachverhalten, inklusive Identifikation und Bewertung von Risiken </li> <li>  Koordination sowie Abstimmung mit Versicherungsmaklern </li> <li>  Proaktive Unterstützung der Rechtsabteilung bei diversen administrativen Aufgaben </li></ul><h3> DAS SIND IHRE STÄRKEN</h3><p> Sie verfügen über ein hohes Maß an Eigeninitiative sowie eine sorgfältige und akkurate Arbeitsweise. Sie agieren zuverlässig, selbständig und organisiert. Sehr gute kommunikative Fähigkeiten und Interesse an internationaler Zusammenarbeit runden Ihr Profil ab.</p><h3> DAS BRINGEN SIE MIT</h3><ul> <li>  Erfahrungen und Kenntnisse im Bereich Versicherungen, gerne durch eine Ausbildung als Versicherungskauffrau/Versicherungskaufmann oder entsprechende Berufserfahrung im beschriebenen Aufgabengebiet </li> <li>  Sehr gute Englischkenntnisse zur internationalen Kommunikation und Vertragsdurchsicht </li></ul><h3> DAS BIETEN WIR</h3><p> Gutes Onboarding, Weiterbildung, gratis Kaffee und Bla-Bla: <br> Statt Standard-Floskel, lieber persönlich. Was wir bieten? Erläutern wir im Gespräch! Getreu dem Motto so individuell wie möglich, so flexibel wie nötig.</p><p> Wir freuen uns drauf.</p><p> JOB TEILEN:</p><h4> DAS SIND   WIR </h4><p> Schon mit der Gründung vor über 30 Jahren hatte Kurt Krannich das Ziel, einen Beitrag für 100% erneuerbare Energien zu leisten. Heute, mit den Herausforderungen der Energiewende, ist das Thema aktueller denn je. Inzwischen beliefert das inhabergeführte Unternehmen mit mehr als 1000 Mitarbeitenden in 31 Niederlassungen Kunden aus nahezu allen Ländern der Welt. Das geht nur mit einem Team, das für ein gemeinsames Ziel steht, weil alle überzeugt davon sind, dass zusammen immer mehr geht. Dazu brauchen wir Kollegen und Kolleginnen, die mitdenken und mitmachen, die Spaß haben, neue Ideen voranzutreiben. Vertrauen, Respekt, Wertschätzung? Selbstverständlich! Ein gutes Arbeitsklima als Rahmen, in dem sich eigene Stärken entfalten und Persönlichkeiten weiterentwickeln können. Und auch wenn wir im Job ganz ähnlich ticken, bleibt doch genügend Raum für Individualität.</p><p> MEHR ÜBER UNS ERFAHREN</p><h3> IHR NEUES TEAM</h3><p> Dr. Christian Fuat Ecer, seit 2024 CFO des Unternehmens, verantwortet gruppenweit die finanzwirtschaftliche und rechtliche Steuerung unserer globalen Unternehmensgruppe mit den Abteilungen Controlling, Accounting, Legal, Tax und Sustainability. Er wird Ihnen im Gespräch einen Überblick zur Vision, der Unternehmensstrategie sowie Aufstellung des Finanzbereichs geben und dabei den Wertbeitrag der Rolle samt den aktuellen und künftigen Herausforderungen beleuchten. Sie wollen mehr über Ihre zukünftige Abteilung erfahren? Dann klicken Sie hier.</p><h6> WIE GEHT ES WEITER?</h6><p> IHRE BEWERBUNG</p><p> Das Stellenangebot passt genau zu Ihnen? Dann klicken Sie auf den Button "JETZT AUF DIESE STELLE BEWERBEN" und laden Ihre aussagekräftigen Unterlagen direkt in unserem Bewerberportal hoch. Alternativ können Sie die Unterlagen auch per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@krannich-solar.de" target="_blank">bewerbung@krannich-solar.de</a> senden.</p><p> Unsere elektronische Eingangsbestätigung gibt Ihnen bei beiden Wegen die Sicherheit, dass Ihre Unterlagen dort angekommen sind, wo sie hingehören: in den Händen unserer Personalabteilung. Dort werden Ihre Unterlagen gesichtet und der weitere Bewerbungsprozess in die Wege geleitet.</p><h3> VERTRAULICHKEIT</h3><p> Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit in der Behandlung Ihrer Bewerbung zu.</p><h3> INITIATIVE WILLKOMMEN</h3><p> Vielleicht passt die beschriebene Stelle nicht ganz zu Ihnen, aber ein Job bei Krannich wäre interessant? Dann schicken Sie uns einfach Ihre Initiativbewerbung – wir freuen uns drauf!</p><p> INITIATIVBEWERBUNG SENDEN</p><h5> IHR KONTAKT IM PERSONALWESEN</h5><p> Mit der Entscheidung für einen neuen Arbeitgeber tauchen sicher noch einige Fragen zum Unternehmen oder den Aufgaben auf. Viele Antworten finden Sie auf unserer KARRIERE-Seite. Darüber hinaus steht Ihnen Karin Fetzer aus unserer Personalabteilung für einen persönlichen Kontakt zur Verfügung.</p><p> Sie ist unter folgender Telefonnummer für Sie erreichbar: Tel.: +49 (0) 7033 3042-2993</p>

Kaufmann/-frau für Versicherungen m/w/d

<h3> Mach was dein Herz dir sagt!</h3><p> EDEKA Mägerle ist ein familiengeführtes Lebensmittelunternehmen mit Sitz in Althengstett. Unseren 49 Mitarbeitenden bieten wir einen krisensicheren und attraktiven Arbeitsplatz. Wir stehen für Frische, Produktvielfalt, Qualität und Regionalität. Auf einer Verkaufsfläche von 1500 m² bieten wir unserer Kundschaft so ein entspanntes Einkaufserlebnis!</p><p> Mit anderen Worten: Einmal Mägerle, immer Mägerle.</p><p> Für unseren Markt in Althengstett suchen wir Sie in Vollzeit oder Teilzeit als</p><h1> Verkäufer / Einzelhandelskaufmann - Getränke (m/w/d)</h1><p> Referenznummer: 34391</p><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Verkaufsförderung: Sie sorgen für eine ansprechende Warenpräsenz im Bereich Getränke </li> <li>  Sortimentspflege: Sie kümmern sich um die Preisauszeichnung und kontrollieren den Bestand der Produkte </li> <li>  Warenverräumung: Ob Bierkasten oder Coladose - Sie packen mit an und zeigen Organisationsgeschick </li> <li>  Leergut: Sie kümmern sich um die Sortierung des Leerguts und sorgen für Ordnung sowie Sauberkeit </li></ul><h3> Ihre Voraussetzungen</h3><ul> <li>  Berufserfahrung: Sie besitzen idealerweise eine abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel oder Erfahrung im Verkauf von Getränken </li> <li>  Quereinsteiger: Wir lernen Sie gerne ein und unterstützen Sie bei Ihrer beruflichen Neuorientierung </li> <li>  Teamgeist: Sie sind zuverlässig und haben Spaß an der Zusammenarbeit mit und für Menschen </li> <li>  Kundenorientiertes Auftreten: Sie haben Freude am Umgang mit Menschen und eine Leidenschaft Kunden zu beraten </li></ul><h3> Ihre Vorteile</h3><ul> <li>  Sicherer Arbeitsplatz: Wir bieten Ihnen eine krisensichere und attraktive Anstellung in einem erfolgreichen Unternehmen </li> <li>  Faire Entlohnung: Wir bezahlen leistungsgerecht und attraktiv </li> <li>  Sonderzahlung: Bei uns erhalten Sie Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li>  Erholung: Bei uns erhalten Sie 36 Tage Urlaub </li> <li>  Zusatzleistungen: Wir bieten Ihnen Corporate Benefits und sind Partner von Benefits.me </li> <li>  Zeiterfassung: Minutengenaue Zeiterfassung, Überstunden werden erfasst und bei Bedarf vergütet oder in Freizeit ausgeglichen </li> <li>  Unterstützung: Wir bezuschussen Ihre betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Weiterbildung: Für Sie ein wichtiger Faktor? Wir bieten regelmäßig Onlineseminare an </li></ul><h3> Interessiert?</h3><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.</p><h5> Aus Gründen der besseren Lesbarkeit unserer Stellenanzeigen wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten selbstverständlich für alle Geschlechter.</h5><h3> Ihre Ansprechperson</h3><p> Marco Mägerle</p><h3> Mehr über EDEKA Südwest:</h3><p> <a href="https://karriere-edeka.de/" target="_blank">https://karriere-edeka.de/</a></p>

Verkäufer / Einzelhandelskaufmann - Getränke (m/w/d)

<h1> Akquise Manager B2C – Business Development (w/m/d)</h1><h2> Besser versorgt, weiter gedacht.</h2><p> Unsere Produkte machen das Leben leichter. Licht, Wärme, Kühle, Frische, Sauberkeit, Unterhaltung, Entspannung, Kunstgenuss, Information, Arbeitserleichterung: Alles ist jederzeit im Handumdrehen oder per Knopfdruck verfügbar - dank Strom, Erdgas, Trinkwasser und Fernwärme, die angenehm unauffällig per Leitung ins Haus kommen. <br> Über 1.100 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sorgen bei den Stadtwerken Karlsruhe dafür, dass die Kunden in Karlsruhe und der Region diesen Service möglichst ungestört genießen können.</p><p> Wir sind in Karlsruhe zu Hause. Das verpflichtet uns in besonderem Maße zur Garantie der Versorgungssicherheit ebenso wie zum Umweltschutz. Mit Umsatzerlösen in Höhe von über 600 Millionen Euro und Investitionen von jährlich rund 50 Millionen Euro trägt der Stadtwerke-Konzern maßgeblich zur Wirtschaftskraft von Karlsruhe bei.</p><p> Über 50.000 Kundinnen und Kunden heizen mit Erdgas, über 40.000 mit Fernwärme, die zu über 90 Prozent aus Abwärme und Kraft-Wärme-Kopplung stammt. Über 140.000 Stromkundinnen und -kunden können sich auf die Stadtwerke als zuverlässigen Energieversorger verlassen. Das Trinkwasser für über 400.000 Kundinnen und Kunden in der Region ist von bester Qualität und ein erfrischender Durstlöscher. Verschiedene Dienstleistungen und Angebote sind vielversprechende neue Geschäftsfelder. Investitionen in erneuerbare Energien und der Ausbau der Fernwärme sind Karlsruher Beiträge zur Energiewende.</p><h2> Deine Aufgaben</h2><ul> <li>  Du entwickelst smarte Akquise-Strategien, die on- und offline perfekt verzahnt sind – immer mit dem Ziel, unsere Reichweite auszubauen und neue Kund:innen zu begeistern. </li> <li>  Du baust neue Vertriebskanäle auf und entwickelst bestehende weiter – mit kreativen Ideen und klarem Fokus auf Wirtschaftlichkeit. Ob Distribution oder digitale Touchpoints: Du findest den besten Weg, um unser B2C-Geschäft für Strom, Gas, Glasfaser und Energiedienstleistungen nachhaltig zu pushen. </li> <li>  Du steuerst den gesamten Akquisitionsprozess entlang der Customer Journey – von der ersten Kontaktaufnahme bis zum erfolgreichen Abschluss. </li> <li>  Du setzt auf Automatisierung und digitale Tools, um Akquise-Prozesse noch effizienter zu machen – und nutzt innovative Technologien, um Reichweite und Konversion zu maximieren. </li> <li>  Du hast den Markt und Trends immer im Blick und erkennst neue Chancen, bevor es andere tun. Dein Ziel? Unsere Vertriebsstrategie stetig weiterzuentwickeln und die Stadtwerke als Vorreiter im dynamischen Energiemarkt zu positionieren. </li></ul><h2> Dein Profil</h2><ul> <li>  Erfahrung &amp; Know-how: Du hast ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften, Ingenieurwesen mit Schwerpunkt Marketing oder eine vergleichbare Qualifikation – oder überzeugst uns mit praxisnahem Wissen und mindestens drei Jahren Erfahrung im Vertrieb oder Marketing B2C, idealerweise in der Energiewirtschaft. </li> <li>  Digitale Skills: Microsoft 365 (Excel, PowerPoint, Word, Teams) beherrschst du souverän und setzt digitale Tools gezielt ein, um Prozesse zu optimieren. </li> <li>  Analytisches Denken: Du hast ein gutes Gespür für Zahlen, analysierst Vertriebskennzahlen treffsicher und leitest daraus smarte Handlungsempfehlungen ab. </li> <li>  Kommunikationsstärke: Du bist kunden- und serviceorientiert, trittst sicher auf – sowohl im persönlichen Gespräch als auch schriftlich – und kommunizierst verhandlungssicher auf Deutsch. </li> <li>  Arbeitsweise &amp; Mindset: Agil, strukturiert und selbstständig – du weißt, wie man Prioritäten setzt, Projekte effizient vorantreibt und packst Dinge mit Hands-on-Mentalität an. </li> <li>  Kreativität &amp; Innovationsgeist: Du denkst über den Tellerrand hinaus, entwickelst neue Vertriebskonzepte und setzt sie eigenverantwortlich um. </li></ul><h2> Unser Angebot</h2><p> Wir bieten dir ein interessantes, anspruchsvolles und vielseitiges Aufgabenfeld in einem motivierten Team, ein flexibles Arbeitszeitmodell, eine leistungsgerechte Vergütung nach dem TV-V, moderne Bürowelten und umfangreiche Sozialleistungen sowie eine attraktive Altersvorsorge.</p><h3> Flexible Arbeits-zeiten</h3><p> Die 39-Stunden-Woche lässt sich flexibel nach individuellen Bedürfnissen gestalten – sowohl im Büro als auch mobil.</p><h3> Betriebliche Altersversorgung</h3><p> Für eine gute Absicherung im Alter ist unsere betriebliche Altersvorsorge da.</p><h3> Gehalt</h3><p> Wir bieten ein leistungsgerechtes, tariflich geregeltes Gehalt, ein 13. Monatsgehalt, eine erfolgsabhängige Sonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen.</p><h3> Weiterbildung</h3><p> Die berufliche und persönliche Weiterbildung fördern wir durch individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.</p><h3> Gesundheitsförderung</h3><p> Wir bieten für unsere Mitarbeitenden Sportaktivitäten, betriebsmedizinische Vorsorge und Präventionsmaßnahmen an. Zudem besteht die Möglichkeit mit dem geförderten JobBike beruflich und privat klimaneutral zu radeln!</p><h3> Arbeitsumfeld</h3><p> Unsere Arbeitsplätze in Karlsruhe sind ergonomisch und barrierefrei. Außerdem statten wir alle Mitarbeitenden mit der nötigen Schutzausrüstung für den Arbeitseinsatz aus.</p><h3> Gastronomie</h3><p> In unserem Betriebsrestaurant erwarten uns täglich gesunde, frische Mahlzeiten und kostenloses Wasser.</p><h3> Mitarbeiterevents</h3><p> Durch gemeinsame Ausflüge, After-Work-Aktivitäten und Sportturniere fördern wir den Teamgeist.</p><h3> Mobilität</h3><p> ir sind gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln zu erreichen. Die Parkplätze für unsere Mitarbeitenden haben Ladestationen für E-Autos und es besteht die Möglichkeit ein E-Bike zu nutzen.</p><h3> Mitarbeiterrabatte</h3><p> Attraktive Rabatte und ein ermäßigter Tarif für Ökostrom stehen zur Verfügung.</p><h2> Bewirb dich jetzt!</h2><p> Wir freuen uns auf deine Bewerbung inklusive Angabe deines nächstmöglichen Eintrittstermins sowie deiner finanziellen Vorstellungen über unser Onlineformular.</p><h2> Eingruppierung der Stelle</h2><p> Die Stelle bietet je nach Qualifikation und Berufserfahrung maximal Entwicklungsmöglichkeiten bis Entgeltgruppe 11 TV-V (Tarifvertrag Versorgungsbetriebe).</p><h2> Noch Fragen? Wir sind gerne da!</h2><p> Katharina Mark</p>

Akquise Manager B2C - Business Development (w/m/d)

<p> Weil wir anders sind – <br> Arbeiten mit Wohlfühlfaktor</p><p> Die Gemeinde Waldbronn (13.000 Einwohner) unterhält eine große Infrastruktur im Bereich Tiefbau und Hochbau und sucht deshalb zum nächstmöglichen Zeitpunkt</p><h1> Ingenieure im Tiefbau / Hochbau (Bauingenieurwesen) (m/w/d)</h1><h2> Das Aufgabengebiet umfasst</h2><ul> <li>  Bauherrenvertretung Bauleitung und Überwachung Baumaßnahmen </li> <li>  Konzeptentwicklung und Zusammenarbeit mit Planungsbüros </li> <li>  Planung, Entwurf und Konstruktion kleinerer Sanierungs-Maßnahmen </li> <li>  Kalkulation, Auftragsabwicklung, Abrechnung von Baumaßnahmen </li> <li>  Umsetzen von Verträgen nach VOB und UVgO </li> <li>  Vertretung der Maßnahmen in den Gremien der Gemeinde </li> <li>  Termin-, Kosten- und Qualitätsmanagement </li> <li>  Bewertung der Nachhaltigkeit, im Rahmen der SDG, von Bauprojekten </li> <li>  Technische Betriebsleitung des Eigenbetriebs Wasserversorgung (Tiefbau) </li></ul><h2> Wir erwarten</h2><ul> <li>  eine abgeschlossene Ausbildung/Studium als Bauingenieur oder eine vergleichbare Ausbildung </li> <li>  Umfangreiches Fachwissen im Bereich Tiefbau/Hochbau </li> <li>  Kompetenz in der Bauleitung </li> <li>  Kenntnisse in der Anwendung fachspezifischer Software (E-Vergabe, Ausschreibung) </li> <li>  Kenntnisse in der VOB und UVgO </li> <li>  Kenntnis der technischen Baubestimmungen und der DIN </li> <li>  Organisationsfähigkeit und Zuverlässigkeit </li> <li>  Team- und Kommunikationsfähigkeit </li></ul><h2> Wir bieten</h2><ul> <li>  eine Beschäftigung nach dem TVöD bis Entgeltgruppe EG 11 </li> <li>  eine unbefristete, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit </li> <li>  ein angenehmes Arbeitsumfeld und eine gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten im Rahmen unserer Gleitzeitregelung </li> <li>  ein modernes und umfangreiches Gesundheitsmanagement sowie alle sonstigen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes </li></ul><h3> Ihre Bewerbungsunterlagen</h3><p> senden Sie bitte mit den üblichen Unterlagen bis spätestens 26.09.2025 an die Gemeinde Waldbronn, Personalamt, Marktplatz 7, 76337 Waldbronn, oder reichen diese über das Bewerbungsportal unter folgendem Link ein: <a href="https://bewerbermanagement.net/de/jobposting/25eae473785b5140c1ab126a46fdb36d00c9a2ac2/apply" target="_blank">https://bewerbermanagement.net/de/jobposting/25eae473785b5140c1ab126a46…</a> Für telefonische Anfragen steht Ihnen Herr Dipl.-Ing. Hemberger unter Tel.07243/609-270 zur Verfügung.</p>

Ingenieure im Tiefbau / Hochbau (Bauingenieurwesen) (m/w/d)

<p> RADIOLOGIE WORKFLOW LÖSUNGEN</p><h1> IT Service Engineer (gn) medizinisches Bildmanagement</h1><p> Mitarbeitende können remote arbeiten | Vollzeit | Standort: Karlsruhe</p><br><h3> DAS ERWARTET DICH</h3><p> Als IT Service Engineer bist Du erste Ansprechperson für unsere Kunden im Bereich medizinisches Bildmanagement (PACS). Du sorgst dafür, dass Technik funktioniert, Kommunikation reibungslos läuft und unsere Kunden optimal betreut werden.</p><p> Deine Aufgaben im Überblick:</p><ul> <li>  Betreuung und Beratung unserer Kunden (Kliniken, Praxen) im 1st-, 2nd- und 3rd-Level-Support </li> <li>  Analyse von Kundenanforderungen und Entwicklung passender Lösungen rund um Applikationen und Schnittstellen </li> <li>  Implementierung von Anwendungen zur Systemintegration im Umfeld radiologischer Informationssysteme </li> <li>  Eigenständige Durchführung von Kundenprojekten (Installation, Konfiguration, Test, Dokumentation) </li> <li>  Konfiguration und Anpassung von Schnittstellen zu Krankenhausinformationssystemen (KIS) oder Fremdsystemen – in der Regel per Fernwartung </li> <li>  Enge Abstimmung mit Kund:innen, Fremdsystem-Herstellern und unserer Entwicklungsabteilung </li> <li>  Bearbeitung von Supportanfragen zu Schnittstellen-Themen </li></ul><h3> DAS BRINGST DU MIT</h3><ul> <li>  Erfahrung im IT-Support – idealerweise im medizinischen Umfeld  <br>  Oder: Du hast Deine Ausbildung / Dein Studium abgeschlossen und möchtest im Bereich Healthcare-IT durchstarten </li> <li>  Hohe Technikaffinität und die Fähigkeit, Dich schnell in neue Soft- und Hardware-Themen einzuarbeiten </li> <li>  Spaß am Kundenkontakt und Teamarbeit </li> <li>  Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  Sehr gute Deutschkenntnisse auf mindestens C1-Niveau </li></ul><h2> ____________________</h2><p> Unsere MitarbeiterInnen sind uns wichtig! Wir wollen, dass Du Dich bei uns wohl fühlst. Dafür bieten wir Dir zusätzlich zum Gehalt unter anderem:</p><ul> <li>  Eine offene Unternehmenskultur </li> <li>  Eine Betriebliche Krankenversicherung, die bemerkenswerte, attraktive Zusatzleistungen ergänzend zur eigenen Krankenversicherung bietet </li> <li>  Eine Betriebliche Unfallversicherung, die auch private Unfälle abdeckt. Rund um die Uhr. Weltweit </li> <li>  Eine Betriebliche Altersversorgung, die Deiner persönlichen Anlagestrategie entspricht </li> <li>  Arbeitgeber-exklusive Shopping-Angebote und -Vergünstigungen nahezu für alle erdenklichen Produkte und Dienstleistungen </li> <li>  Eine Firmen-Shopping-Guthaben-Karte zur privaten, freien Verfügung mit monatlicher Guthabenaufladung </li> <li>  30 Tage Urlaub zum Einstieg, dauerhaft Extra-Urlaubstage mit zunehmender Betriebszugehörigkeit </li> <li>  Eine große Portion Humor und Gelassenheit auch an stressigen Tagen </li> <li>  Das gute Gefühl, Teil einer sinnstiftenden Unternehmung zu sein, die dazu beiträgt, Menschen dabei zu helfen gesund zu werden bzw. gesund zu bleiben </li></ul><h5> Unternehmen</h5><p> Die medavis GmH optimiert mit seiner Software die Arbeitsabläufe in 950+ radiologischen Praxen und Kliniken weltweit. Erlebe im medavis Team, wie innovative Technologie gesund macht!</p><h5> Kontaktiere uns</h5><p> medavis GmbH <br> Bannwaldallee 60 <br> 76185 Karlsruhe</p><p> Tel.: +49 721 92910 0 <br> Fax: +49 721 92910 99</p><p> <a href="http://www.medavis.de" target="_blank">www.medavis.de</a></p><h5> Bist Du interessiert?</h5><p> Dann sende bitte Deine Bewerbungsunterlagen gerne im PDF-Format inkl. Gehaltsvorstellung und möglichem Eintrittstermin.</p><p> Deine Ansprechpartner: <br> Eva Spielmann und <br> Daniel Kleinhans</p><p> Ein integratives Arbeitsumfeld ist zentraler Bestandteil unserer Unternehmenskultur. Bei medavis stehen die individuellen Fähigkeiten, Erfahrungen und Perspektiven unserer Mitarbeiter im Vordergrund – unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Behinderung, Weltanschauung, sexueller Orientierung oder Alter.</p>

IT Service Engineer (gn) medizinisches Bildmanagement

<p> Fangen Sie mit uns was Neues an!</p><p> Sie wissen, was Sie können? Ihr Talent braucht die richtige Umgebung! Starten Sie mit uns in Ihre Zukunft!</p><p> Für unser Team der Allgemeinstation suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als</p><h1> Abteilungsleitung für unsere Allgemeinstation (m/w/d)</h1><h2> Stellennummer 1112_000025</h2><h3> Das erwartet Sie</h3><ul> <li>  Organisatorische und pflegefachliche und personelle Leitung der Allgemeinstation </li> <li>  Mit dem Ziel einer patient:innen- und prozessorientierten Versorgung, übernehmen Sie die fachliche und wirtschaftliche Organisation des gesamten Pflegebereichs dieser Station </li> <li>  Koordination, Organisation, Kontrolle und Optimierung der Arbeitsabläufe unter Absprache mit dem ärztlichen Bereich </li> <li>  Aktive Gestaltung der Teamentwicklung der Allgemeinstation </li> <li>  Sicherstellen der fachgerechten Patient:innenversorgung unter Berücksichtigung geltender Standards </li> <li>  Patient:innenorientiert arbeiten Sie eng mit den Kolleginnen und Kollegen der verschiedenen Fachabteilungen zusammen </li></ul><h3> Das bringen Sie mit</h3><ul> <li>  Eine abgeschlossene Berufsausbildung zum examinierten Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) </li> <li>  Weiterbildung zur Leitung einer Funktionseinheit bzw. die Bereitschaft zur entsprechenden Weiterbildung </li> <li>  Ausgeprägte Sozial- und Kommunikationsfähigkeit, pflegerische Kompetenz und Durchsetzungsvermögen </li> <li>  Planungs- und Organisationsfähigkeit sowie Motivation zur beruflichen Weiterentwicklung </li> <li>  Gesetzlich notwendiger Nachweis über Immunisierung gegen Masern </li></ul><h3> Freuen Sie sich auf</h3><ul> <li>  Attraktive Vergütung nach unserem Haustarifvertrag </li> <li>  Jahressonderzahlung </li> <li>  Finanzierte interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Die Helios PlusCard: Eine durch Helios finanzierte Zusatzversicherung mit u. a. Wahlarztbehandlung bzw. Wahlärztinbehandlung im Falle eines Krankenhausaufenthalts in einer unserer Akutkliniken </li> <li>  Rabatte für über 480 Topmarken und Präventionsprogramme, z. B. Vergünstigungen bei Sportstudios </li> <li>  Wir bieten Ihnen die Chance, umweltfreundlich zur Arbeit zu kommen – mit einem Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket </li></ul><p> Jetzt liegt es nur noch an Ihnen!</p><h3> Kontakt</h3><p> Herr Tilo Debatin <br> Standortleitung Pflegedirektion <br> Telefonnummer (0721) 9738-579 <br> E-Mail: tilo.debatin[at]helios-gesundheit.de</p><p> Herr Ralf Levy <br> Pflegedirektion <br> Telefonnummer (07231) 969-3060 <br> E-Mail: ralf.levy[at]helios-gesundheit.de</p><p> Adresse: Helios Klinik für Herzchirurgie Karlsruhe GmbH, Franz-Lust-Straße 30, 76185 Karlsruhe</p><p> Die Helios Klinik für Herzchirurgie Karlsruhe wurde 1995 als herzchirurgische Fachklinik gegründet und verfügt über 96 Betten, davon 24 Intensiv- und 16 Intermediate-Care-Betten. Der OP umfasst 5 Operationssäle, darunter ein moderner Hybrid-OP für sog. TAVI (Herzklappenersatztherapie). Mit über 1800 Eingriffen im Jahr gehört die Klinik zu den größten herzchirurgischen Fachkliniken in Deutschland.</p><p> Helios ist der führende Klinikträger in Europa. Die kollegiale und fachübergreifende Zusammenarbeit und die schnelle Umsetzung von Innovationen garantieren unseren Patient:innen eine bestmögliche Versorgung. Auf diese Weise entsteht ein einzigartiger Raum für Ihre Kenntnisse, Talente, Ideen und Zukunftspläne.</p><p> Chancengleichheit im Beruf ist uns wichtig. Deshalb ermutigen wir insbesondere Menschen mit Behinderung, jeglicher geschlechtlichen Identität und Herkunft sich zu bewerben.</p><p> helios-karriere.de</p>

Abteilungsleitung für unsere Allgemeinstation (m/w/d)

<h3> WER WIR SIND</h3><p> STÖBER Antriebstechnik entwickelt und produziert seit 1934 exzellente Antriebstechnik. Mit passgenauen, hocheffizienten Antriebssystemen aus Getrieben, Motoren, Kabeln und Antriebsreglern überzeugt STÖBER Maschinenhersteller unterschiedlichster Branchen und Märkte. Das Familienunternehmen bietet rund 1000 Mitarbeitern weltweit ein berufliches Zuhause mit spannenden Projekten und Perspektiven.</p><p> STÖBER ist – Technologie, für die das Herz schlägt. Tradition, die stolz macht. Gemeinschaft, die Rückhalt gibt.</p><p> Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie am Standort Pforzheim zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit und unbefristet:</p><h1> Datenbank Entwickler MSSQL / Access / Visual Basic (m/w/d)</h1><h3> IHRE AUFGABEN</h3><ul> <li>  Sie arbeiten sich in vorhandene Datenstrukturen und Datengenerierungsprozesse ein. </li> <li>  Sie gestalten die Neu- und Weiterentwicklung unserer unternehmenseigenen Datenbankarchitektur aktiv mit. </li> <li>  Sie gestalten den Aufbau einer Staging-Umgebung aktiv mit – zur Optimierung von Qualitätssicherung, Deployment und Freigabeprozessen. </li> <li>  Sie transformieren mittelfristig die vorhandenen Strukturen und Prozesse in einen neuen Technologie-Stack. </li> <li>  Sie arbeiten eigenverantwortlich in einem kleinen, dynamischen Team von Experten, in dem Ihre Ideen zählen. </li></ul><h3> WEN WIR SUCHEN</h3><ul> <li>  Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation. </li> <li>  Sie bringen umfassende Expertise im Umgang mit Microsoft SQL-Datenbanken und grundlegende Kenntnisse in Microsoft Access und VBA mit. </li> <li>  Sie haben Erfahrungen in der Konzeption und Umsetzung von Datenbankarchitekturen (beispielsweise als Datenbankentwickler (m/w/d), Datenbank-Administrator (m/w/d), Softwareentwickler (m/w/d), Fachinformatiker (m/w/d), Database Architect (m/w/d), Database Engineer (m/w/d) oder vergleichbar). </li> <li>  Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in der objektorientierten Programmierung in C# .NET oder in einer vergleichbaren Programmiersprache. </li> <li>  Sie beherrschen die deutsche Sprache sicher in Wort und Schrift und bringen gute Englischkenntnisse mit. </li> <li>  Sie überzeugen durch Eigeninitiative und ein ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und arbeiten lösungsorientiert, eigenverantwortlich und zielgerichtet. </li></ul><h3> WAS WIR BIETEN</h3><ul> <li>  Mit unserem Deutschlandticket (bezuschusst) kommen Sie bequem zur Arbeit und können Ihre Zeit sinnvoll nutzen </li> <li>  Unsere Kantine lässt keine Wünsche offen – tanken Sie neue Energie für den Tag </li> <li>  Durch unsere Essenszulage können Sie Ihre Pause noch mehr genießen </li> <li>  Mit unseren flexiblen Arbeitszeiten gelingt es Ihnen, Ihre Arbeit optimal in Ihren Tagesablauf zu integrieren </li> <li>  Parkplatzsorgen gehören der Vergangenheit an: Bei uns verfügen Sie über einen Mitarbeiter-Parkplatz und starten stressfrei in den Tag </li> <li>  Individuelle Aus- und Weiterbildungsangebote fördern Ihre persönlichen Stärken </li> <li>  Mit unserem Jobrad fahren Sie fit und umweltbewusst – Gesundheit und Nachhaltigkeit werden bei uns großgeschrieben </li> <li>  Unser Homeoffice-Angebot gibt Ihnen die Freiheit, Ihren Arbeitsplatz flexibel zu gestalten </li> <li>  Ausgewählte Mitarbeiterrabatte bieten unseren Beschäftigten zahlreiche Vorteile </li> <li>  Spannende Mitarbeiterevents warten auf Sie, die unseren Teamgeist stärken und das Miteinander fördern </li> <li>  Unsere gute Verkehrsanbindung ermöglicht eine stressfreie Anreise – ob mit öffentlichen Verkehrsmitteln oder mit dem PKW. </li></ul><p> Engagierten IT-Experten geben wir eine Heimat– und Ihnen die vielseitige Herausforderung, nach der Sie suchen. Denn wo Begeisterung und Kreativität aufeinandertreffen, entfalten neue Impulse ihre volle Wirkung. Dafür braucht es motivierte Vorausdenker, die Freiräume mit Ideen füllen und mutig neue Wege beschreiten. In einem Team, das füreinander da ist und sich auch dann gegenseitig unterstützt, wenn es nicht um die eigenen Aufgaben geht. Als Mannschaft laufen wir zur Höchstform auf. Nur so bewegen wir Großes.</p><h3> WICHTIGE INFORMATIONEN ZU IHRER BEWERBUNG:</h3><p> Wir freuen uns, dass Sie sich für eine Karriere bei STÖBER interessieren.</p><p> Sie sich jetzt, um Teil unserer STÖBER-Familie zu werden!</p><p> Wir sind STÖBER. Empathisch. Engagiert. Familiär.</p><p> Bei Rückfragen zu dieser Position oder zu unserem Angebot stehen wir Ihnen jederzeit gerne persönlich zur Verfügung:</p><p> Heike Grun <br> <a href="mailto:karriere@stoeber.de" target="_blank">karriere@stoeber.de</a> <br> 07231 582 0</p><p> STÖBER Antriebstechnik GmbH + Co. KG <br> Kieselbronner Straße 12, 75177 Pforzheim <br> <a href="http://www.stoeber.de" target="_blank">www.stoeber.de</a></p>

Datenbank Entwickler MSSQL / Access / Visual Basic (m/w/d)

<h1> Prüfungs- und Steuerassistent in Voll- und/oder Teilzeit (m/w/d)</h1><h3> ARBEITEN BEI HBM</h3><p> HBM Hecht Budai &amp; Partner ist eine mittelständische, interdisziplinär tätige Kanzlei für ganzheitliche Beratung. Und doch sind wir so viel mehr als ein hochqualifiziertes Team mit den Kompetenzfeldern Wirtschaftsprüfung, Steuerberatung und Rechtsberatung.</p><p> Wir sind tief in der Region Baden verwurzelt und kennen die wirtschaftlichen Gegebenheiten genau. Mittelständische Unternehmen erfolgreich in die Zukunft zu führen, ist unser Antrieb. Und das bereits in 3. Generation.</p><h3> Aufgabenbereiche</h3><ul> <li>  Mitwirkung an Jahres- und Konzernabschlussprüfungen sowie bei Sonderprüfungen </li> <li>  Erstellung und Bearbeitung von Jahresabschlüssen </li> <li>  Erstellung von Steuererklärungen und Mitwirkung bei Betriebsprüfungen </li> <li>  Weiterentwicklung und Optimierung von Prozessen des Rechnungswesens </li> <li>  Beratung in steuerlichen und betriebswirtschaftlichen Fragen </li></ul><h3> Stellenanforderungen</h3><ul> <li>  Erfolgreiches abgeschlossenes Studium an einer Hochschule, Fachhochschule oder Berufsakademie mit relevanten Schwerpunkten in den Bereichen Rechnungswesen, Steuern oder Corporate Finance </li> <li>  Erste berufliche Erfahrung in der Wirtschaftsprüfung und/oder Steuerberatung ist wünschenswert aber nicht notwendig </li> <li>  Kenntnisse in Office 365 und idealerweise in DATEV </li> <li>  Eigenverantwortliche, selbstständige und mandantenorientierte Arbeitsweise </li> <li>  Wunsch nach einer langfristigen, kollegialen Zusammenarbeit </li></ul><h3> Das bieten wir Ihnen:</h3><ul> <li>  Abwechslung: Unser generalistischer Ansatz in der Wirtschaftsprüfung und Steuerberatung mit abwechslungsreichen Aufgabengebieten bietet Ihnen optimale Möglichkeiten zur Weiterentwicklung. Sie haben von Beginn an direkten Kontakt mit unseren Mandanten und betreuen diese eigenständig. Wir fördern aktiv Ihre Entwicklung und unterstützen Sie vielfältig bei der Vorbereitung auf die Berufsexamina. </li> <li>  Sicherer Arbeitsplatz: Jede Person, die wir einstellen, soll langfristig mit uns wachsen und wird daher unbefristet eingestellt. </li> <li>  Tolle Arbeitsatmosphäre: Der Umgang untereinander ist sehr kollegial. Wir ziehen alle am gleichen Strang und motivieren uns gegenseitig, Bestleistungen zu erzielen und persönlich zu wachsen. </li> <li>  Sehr gute Vergütung: Unsere Teammitglieder erhalten eine attraktive Vergütung mit Nettolohnoptimierung, Fahrtkostenzuschüsse für den ÖPNV, Kitazuschüsse und ein JobRad. </li> <li>  Work-Life-Balance: Arbeit muss sein, Ausruhen auch. Nur wer glücklich zur Arbeit kommt, macht seine Arbeit auf Dauer gut. Und dafür machen wir einiges möglich: Mit unserer flexiblen Arbeitszeitgestaltung und der Möglichkeit, jederzeit das Homeoffice zu nutzen, unterstützen wir eine gute Vereinbarkeit von Arbeit und Privatleben. Und falls Mehrarbeit anfällt, kann diese wahlweise durch Freizeit oder Auszahlung ausgeglichen werden. Auch eine spontane Freistellung für z. B. Arzttermine ist möglich. </li> <li>  Karrierechancen: Über die nächsten Jahre werden wir weiter wachsen und benötigen kontinuierlich Experten und/oder Führungskräfte und bieten daher auch interne Aufstiegsmöglichkeiten und eine individuelle Karriereplanung. </li> <li>  Exklusives Fachwissen: Wir investieren jährlich hohe Beträge in das Wissen unserer Mitarbeiter. Weiterbildungen werden sowohl finanziell als auch zeitlich unterstützt, u. a. mit der vollen Übernahme von Weiterbildungskosten. Wir setzen auf eine starke fachliche Förderung und sehen gerne, wie unsere Mitarbeiter sich auch persönlich weiterentwickeln und über sich hinauswachsen. </li></ul><h3> Standort</h3><p> Die Stelle kann sowohl in Freiburg, als auch in Offenburg oder Karlsruhe besetzt werden.</p><h3> Kontaktinformationen</h3><p> Friederike Schneider <br> Leiterin Personal <br> T +49 761 70306-0 <br> <a href="mailto:friederike.schneider@hbm-partner.de" target="_blank">friederike.schneider@hbm-partner.de</a></p><p> Bewerbungsformular</p><p> HBM Hecht Budai &amp; Partner mbB <br> Wirtschaftsprüfer Steuerberater Rechtsanwälte</p><p> Heinrich-von-Stephan-Straße 20 | 79100 Freiburg</p>